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案例教学在MBA财务管理课堂中的应用论文

时间:2021-01-22 10:31:54 MBA毕业论文 我要投稿

案例教学在MBA财务管理课堂中的应用论文

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案例教学在MBA财务管理课堂中的应用论文

  案例教学在MBA财务管理课堂中的应用论文【1】

  [摘 要] 财务管理作为一门综合性很强的应用型学科,同时又有着很强的实践性。

  传统的财务管理课堂充斥着老旧的财务管理理论,缺少财务管理教学案例,学生的学习效果大打折扣,故笔者建议应在MBA财务管理课程中增加更多的案例教学,大幅度改善当前学生的学习状况及效果。

  [关键词] 财务管理 案例教学

  一、引语

  传统的MBA财务管理教学方式属于填鸭式,即教师只管传授知识,学生被动接受,难以激发学生对财务管理这门管理类专业核心课程的兴趣,而学生没有了兴趣也就失去了学习的动力,学生没有掌握学习这门课程的真正意义,最后只能是期末考试前机械的背几个公式和概念应付了事。

  笔者认为财务管理教学中,解决教与学的最好方式是在财务管理教学中引入案例教学。

  所有引入的案例应是企业实践中的真实经历的总结。

  案例主要围绕企业常见的财务决策问题,结合企业当时决策所处的背景环境,让学生进行有针对性的分析,从而提高学生在有限信息下进行分析决策的能力,唯有这样,学生才能真正学以致用,学有所得。

  我认为案例的选取可以分为两类:其一,穿插在理论教学中的经典小案例,这种案例不过是基础理论知识点的“引子”。

  例如:在讲授资金时间价值的问题时,可以给给出圣经中马修的故事。

  马修在重病时把三个儿子叫到床前,每个儿子给了100美元。

  一年后,三个儿子再到马修的床前,大儿子的100美元只剩下50美元,二儿子100美元没有动,三儿子的100美元,由于辛勤劳作变成了1000美元,于是马修叫大儿子和二儿子把各自的100美元都交给三儿子,并且由三儿子负责管理家中的事务。

  这个小例子就很好的说明了货币只有进入到流通环节,且由于利润平均化规律的作用,才能产生增值,人们只有货币不断的增值,才能为社会创造更多的财富,这是为什么要学习货币时间价值的根源。

  其二,教师应利用实训课,组织学生做大型的上市公司财务管理案例综合分析题,如投资决策分析、应收账款决策分析、边际资金成本在追加筹资决策过程的应用分析等。

  通过案例分析,学生需要自己动手查找资料、组织资料,制作课件并亲自当一会老师,给小组其他同学讲解决策的过程,直至最后得出决策的结论。

  在这一整套的学习过程中,教师不再是主体而是主导,而学生的主观能动性得到充分发挥,理论教学应用于实际案例分析,学生对所学的内容不再觉得空洞和不知所用,教师也可以在学生的发言中得到启发,找出教学中的不足并加以改进,此谓“教学相长也”。

  二、教师在财务管理案例教学中的组织规划

  在笔者看来,教师在财务管理案例教学中可以没有固定的教学模式,只要充分注重了对整个教学环节进行科学的组织并确保每一环节的有效实施,就能保证整个案例教学的成功。

  笔者对教师在进行案例教学时的教学基本环节安排建议以下:

  1.案例讨论前的准备。

  案例讨论前的准备是整个案例教学的基础,应根据财务管理课程的教学内容、要求和进度,精心选择或编写具有针对性和全面性的合适案例。

  教师在上案例课程之前,应该把准备好的案例资料提前发给学生,并指导学生查阅、搜集与案例相关的资料,对案例中的思考题进行分析,并提出解决方案或措施,要求学生编写发言提纲。

  学生在课前应仔细阅读案例,查阅一些必要的参考资料,对相应的思考题进行分析,提出对策,并写出发言提纲,为课堂的案例分析做好充分的准备。

  如果是分组讨论,还要集体进行准备,对疑惑之处相互交流。

  2.案例的分析与讨论是案例教学中的中心环节,旨在分析财务管理案例中存在的问题,并提出解决问题的方法。

  通常可以将学生分为若干小组进行分组讨论,讨论的结果由每组选出的代表相互进行交流。

  对学生而言,一方面,应珍惜这一难得的机会,大胆主动地表达自己的观点和方案,相互辩论,以锻炼自己的思维能力、分析判断能力、决策能力和口头表达能力;另一方面,还要认真倾听其他同学的分析与见解,并比较自己的观点,综合出更完善的决策观点,从而巩固学习。

  3.案例讨论后的总结。

  在学生对财务管理案例讨论、分析和评价之后,每个小组要出一名代表到教室前面发言,把小组讨论形成的结论以论文或做成PPT的形式进行演示。

  在这个过程中,教师应及时进行归纳总结,做出较为合理的评价。

  总结并不是说出某个案例的标准答案,而是阐明财务管理案例所运用的理论知识点,并分析其中的重点、难点,对于一些分析问题的新的思路、见解和方案,应指出其存在的缺点和不足,提出需要深入思考的问题,让学生进一步认识自己的分析和评价是否完善。

  4.案例分析报告的撰写。

  案例分析报告的撰写是案例教学的最后环节,也是引导学生由口头表达上升为文字表达的重要阶段。

  在对案例进行广泛讨论后,教师应要求学生理性地对所讨论案例进行思考总结,独立撰写案例分析报告,逐步掌握正确处理和解决问题的思路和方法。

  三、实践中应注意的问题

  在具体运用案例时,教师的教学方式可以采取以下几种:

  1.排列练习。

  教师可以给学生提供若干案例材料,让他们判断重要程度,并按顺序排列起来。

  如企业筹集资金、运用资金的案例;

  2.小组讨论。

  学生可以组成几个几个小组,教师把案例中的问题提出来交给各小组讨论,学生运用已有的知识和经验各抒己见。

  教师要注意倾听学生的意见,对学生解答不出的问题,教师可以进行补充和完善。

  讨论结束时,教师做出总结;

  3.角色扮演。

  学生通过这种方式能够充分地认识案例的内涵,可以推荐2―4名学生进行角色扮演,案例呈现变成课堂表演,排练的过程是讨论、交流和改进的过程。

  表演之后,学生和教师可以进行研讨和评论,从而完成学习。

  四、结语

  以上是笔者作为一名MBA学生对财务管理这门课程采用案例教学的一些拙见,观点不够成熟,旨在协助教师共同推进财务管理课程的质量,从而更好的完成学习。

  行动学习法在MBA财会教学中的运用【2】

  摘要:在MBA的财会教学中合理运用行动学习法,可以完善MBA的专业实践教学中的教学方法管理体系,优化实践应用教学模式,提高实践教育教学效果,达成MBA人才培养的最终目标。

  本文对MBA财会教学为何要运用行动学习法及如何运用行动学习法作了一些探讨。

  关键词:MBA财会教学;行动学习法;专业教育体系

  MBA的能力培养重于知识传授,技巧和思维的培养重于理论分析能力,教授的责任是面对实战的“管理”,而不是注重研究的“管理学”。

  MBA财会专业的学员是一个个自我导向的独立个体,了解自己的学习需要,能够对自己的学习明确出一个负责的态度,自我决定、计划自己的学习。

  MBA财会专业的学生的学习动机大多来自个体内的力量,依据其社会角色的需要而学习,学习准备与其社会角色的改变密切相关;学习是以生活为中心、任务为中心、问题为中心,学习取向表现为立即应用;学习具有明显的合作性与对话性特征。

  MBA财会专业的学员大多有工作经历,有一定的实践经验和管理经验(组织能力、综合能力、预测能力、应变能力等),这些经验是学习的重要资源。

  一、MBA财会教学为何要运用行动学习法

  1.行动学习法在MBA的财会教学中运用并培养会计学专业应用性人才的意义。

  行动学习法的教学模式经过很多次的教育教学各种活动的实践探索检验和总结出来的丰富经验提炼而成,可以提高并促进学生的相关非智力因素以及智力因素的全方面大幅度的提升,并且形成了一种独特的相对系统化、相对稳定性以及相对理论化的对MBA的财会教学的模式结构。

  行动学习法最初的提出者是英国的雷文斯教授在1971年的相关理论,行动学习法是重视实践训练学生思维习惯和行为控制的一种“行为艺术式”教育教学模式。

  又是一种学习过程,具体体现方式为行动分组学习成员相互协调配合、集思广益和一起努力来解决实际的学习问题。

  是通过各种学习项目来解决问题,合理有效地利用时间,个人和组织共同促进成长的教育教学高效辅助工具。

  2.行动学习法主要强调的是MBA财会专业的学生要组织好分组学习团队,具体采取措施为:学习知识—分享经验—创新思维解决问题—付诸实践活动。

  整个行动学习法的实践教育教学过程都体现在此“四位一体”的循环学习模式上,非常适合引入在MBA会计专业的教育教学学习中,使MBA会计专业的教育教学学习日臻完善,趋于完美,使新型教学理念及实际应用模式在MBA会计专业的教育教学的运用中更能潇洒自如,使MBA会计专业的学生对于MBA会计专业知识的掌握更加灵活易学,乐于接受,且深有体悟,感悟更深,更能在今后的学习生活中学以致用,使所学知识的才华有用武之地。

  实践中学习,学习中实践。

  3.“学习”的本义是“学”与“习”;孔子曰:“言之吾听,示之吾明,行之吾知之矣”。

  这都说明了“行动”的重要性。

  行动学习法由英国教授雷格瑞文斯(Reg Revans)于20世纪70年代提出,是一种通过“提出问题——小组研讨——付诸行动”的学习方式,使MBA学员在“行动”中学习,学习中“行动”。

  行动学习虽然以学习小组作为学习的基本组织形式,但学习的本质基本是基于个人的,学习的结果必然是使MBA财会专业的学生个人的能力得到提升。

  行动学习是一种主动的参与式学习,突出MBA财会专业的学生的主体地位;行动学习更注意解决工作中的'实际问题,是一种建立在有效实践基础上的有意识的学习;是一个以完成预定的工作为目的,在MBA财会专业的学生学习伙伴支持下的持续不断地反思与学习的过程。

  由于行动学习是以小组形式或团体方式组织学习的,不仅有利于完善MBA学员的人格和个性发展,而且培养学生的团队精种、合作意识、集体观念和沟通能力。

  行动学习法在实践性、应用性和合作性上的整合具有系统性的特征,既能解决问题,还有助于MBA财会专业的学生学习能力、协作能力等综合素质的提升,体现了现代教育思想。

  在MBA的财会教学中运用行动学习法,可以完善MBA的专业实践教学中的教学方法体系,优化实践教学模式,提高实践教学效果,达成MBA人才培养的最终目标。

  二、MBA财会教学如何运用行动学习法

  在MBA财会教学中运用行动学习法,一般按以下步骤进行。

  1.掌握MBA财会专业的学生的基本情况,为分组作准备;介绍行动学习的基本理论、方法,如实用主义教育理论、经验学习圈理论、头脑风暴法、鱼骨刺分析法等,并要求MBA财会专业的学生阅读国内外行动学习法的相关参考文献;制定必要的学习、考核规则(考核MBA财会专业的学生的勤奋情况、解决问题的能力、协作能力、实践环节中的业绩等)。

  2.以实际财会岗位如出纳、成本、总账等设置项目组,按项目成立行动学习小组,共5~8人;成员选择应综合考虑学员的年龄、性别、职业、学习表现、组织领导才能、工作经历、人脉等因素,并确定主持人、催化师(即促进者,一般可以由教师兼任,起补充、监督、点评和拓展的作用)等;MBA财会专业的学生可以扮演组内的不同角色,并安排不同项目组的MBA财会专业的学生进行轮岗。

  3.根据教学内容和MBA财会专业的学生的基本情况,准备相应的问题等(备课)。

  4.根据各行动学习小组的具体情况向学员提出要解决的问题,引导MBA财会专业的学生运用行动学习法进行讨论并展示、分享讨论的中间成果;各小组不仅要解决一些问题,还要通过讨论发现新的问题。

  5.教师(催化师)根据MBA财会专业的学生思考和讨论的情况,对课程知识、技能进行课堂讲解,进一步提出新的问题,要求学员动手实验及做题(演练)。

  6.小组代表汇报问题的解决方案及讨论中新发现的问题,小组成员可作补充,对其他学员或教师的质疑进行解释;如出现疑难情况,通常由教师(催化师)控制解决。

  适时进行反思、评估解决问题的方案;制定具体的行动计划。

  7.执行行动计划,解决学习问题。

  8.教师回顾和点评学习过程中存在的问题,纠正学习过程中存在的偏差和不足;进行总结、考核。

  行动学习法在我国高校教育中虽然到目前为止还没有形成科学的组织模式和系统的正规合理的流程,但是对于行动学习法的实际应用都在进行探索性研究。

  对于行动学习法的相关概念及内涵和在实际应用中的规则等等我国学者都进行了深入性的总结和研究讨论,并且形成了丰硕的研究成果。

  全国各地的教育行业、培训机构都在争相采用和欣然接受,行动学习法是一种新型的教育教学模式已经成为了教育教学领域的必然趋势。

  在MBA财会教学活动中运用行动学习法应注意的事项:在教学内容的处理上,需视具体情况讲授新知识,注意与所提出的问题相联系,与已经学过的学习内容相衔接;对MBA财会专业的学生所提问题应当结合课程的内容,符合学员已有的知识结构水平及其工作经历,能引起学员的兴趣;分组要考虑不同学员之间的合理搭配,便于他们能更好地分享和交流各自思考和行动的学习成果,取得好的学习效果。

  参考文献:

  [1]张鼎昆.行动学习[M].北京:中国机械工业出版社,2005.

  [2]陈小平.对改进网络学生自主学习的探析[J].教育探索,2010,(3).

  [3]陈瑞生.课堂教学有效性的问题、诊断与矫正[J].2010,(1).

  参考文献:

  [1]杨雪敏:案例教学法在财务管理教学中的应用[J].教育理论与实践,2004(16).

  [2]张长城:案例研究在财务管理教学中的应用[J].会计之友(下旬刊),2007(5)

  [3]李秉成 唐国平:财务管理案例课程本科教学问题研究[J].财会通讯(综合版),2007(10)

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