辞职报告申请书

年底医生辞职申请书

时间:2022-10-09 04:58:55 辞职报告申请书 我要投稿
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年底医生辞职申请书范文

  年底医生辞职申请书范文,医生要离职,应该怎么书写离职申请书?这是一份年底医生辞职申请书范文,请参考!

年底医生辞职申请书范文

  年底医生辞职申请书范文【1】

  敬爱的院领导:

  由于我个人身体的原因,经过深思熟虑地考虑,决定辞去目前在我院的工作。

  我非常重视在我院工作的这段经历,更非常荣幸的成为法医鉴定中心的一员,在这三年多的时间里所学到的知识也是我一生宝贵的财富。

  由于近来一段时间自身状况一直不好,状态不佳,担心成为科室同志们的累赘,拖大家后腿,如长期休假又会增加医院的负担,更不利于领导对人员的管理,诸多考虑,没有其他更好的办法,只能忍心辞去心爱的工作,在此,我感谢三年多来医院给我学习进步的机会,也感谢院领导及科室同事们对我的工作、生活中的关心和照顾!

  最后,我祝我们医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,安康!也祝其他同事们在工作中取得更大的成绩及收益!

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作,尽职尽责,听从领导的一切安排。

  辞职申请人:

  XX年6月15日

  医生辞职申请书【2】

  卫生局人事处:

  我于20xx年从xx医科大毕业之后被分配到本县县医院外科工作。

  我感谢这一年多以来医院给我学习成长的平台,也谢谢医院院领导对于我的栽培、帮助,还有同事们对于我的工作与生活中的帮助,在此我十分衷心地谢谢各位!由于家里面的父母年过六旬且身体不好需人照顾,又由于我和妻子长时间分割两地等实际困难,现在特向领导提递交辞呈,返回老家工作的请求。

  我的家乡在xx省xx县xx镇。

  父亲现年68岁,因长期的辛劳,腰非常的不好,衣食无法自理;母亲现年65岁,除需做日常家务之外,还需照顾我父亲,再加之她也现在已经是年过六旬的人了,身体不怎么好同时行动也不方便。

  我于20xx年成婚,妻子在老家务农,如今又怀孕了,因为我在外地工作,家里照料两位老人与其它所有的家务劳动都由妻子一个人来承担,而此时妻子刚刚好是最需有人关心和照顾的,在长时间的操劳当中,每当看到自己的妻子劳累 模样,我的父母、岳父岳母都强烈要求我到家乡去找一份工作。

  这一年来,国家的经济建设风生水起,作为一名我党培育出来的医务工作者,理应以救死扶伤作为己任,在医疗领域当中多多的做贡献,然而因为家庭实际困难的影响,难以避免会分散精力。

  为能够合理的安排生活,全身心投入到国家的经济建设当中,我特请求领导同意我的辞职申请,选就近参加工作。

  最后,我衷心祝愿xx县卫生事业越做越好。

  辞职人:XXX

  XX年XX月XX日

  医生辞职申请书范文【3】

  尊敬的院领导:

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。

  我感谢五年多来医院给我学习进步的机会,也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!也正是因为医院的培养,让我积累了很多的临床经验,有了更好的操作基础,具备了一定的独立手术能力。

  正是因为这个原因,我幸运的获得了到上级医院工作的机会。

  经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点: 绿色安全的免费范文网

  1。在基层医院,分科不细,我们除了骨科不搞,其他什么的都要搞。

  难免造成了眉毛胡子一把抓,什么都会点,什么都不精通的情况。

  这个会限制个人的发展。

  别人给我定科在肝胆外科,而且允诺可以让我读在职研究生。

  我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会。

  而且上次和XX院长谈心的时候,XX院长给我说的一些事情也对我触动很大,就是因为医院的2甲牌子限制了XX院长的很多提高机会。

  我不希望以后也这个样子!所以我还是选择离开。

  2。急外科事件:上次院领导安排我调动到急救外科上班。

  陡然换了个工作环境。

  我是大大的不习惯。

  特别是急外科以骨科病人居多。

  我压根没有转过骨科。

  基本靠学校的书本知识在应付,在科室也没有系统的培训骨科知识,这让我上班很郁闷。

  对我触动最大的一件事情:一个食指外伤的病人来。

  我清创的时候发现伸指肌腱可能断裂,但我不能确定,请示上级后得到指示只是给其缝合即可。

  我缝合了伤口然后要求病人住院观察,病人拒绝了。

  1周后病人回来拆线,我发现他的食指第1指节已经不能伸直了。

  我恨自己的无能,同时也对到急外科更加不满。

  我天真的认为,我应该让领导知道我上班不开心。

  所以我故意去闹故意去吵。

  给了领导不好的映象。

  最后差点弄到在急诊科上班。

  我知道,给人好映象需要很长时间的积累,给人坏映象只需要几件事。

  回到外一科,我拼命的挣表现,比以前在外一科的时候更加努力的工作。

  虽然让别人对我的印象有所改观。

  但我更多的听到的是:你看魏宇以前表现好差,现在呢?还是要教训下才有效果。

  我就是作为一个反面教材存在。

  这个让我压力很大。

  也坚定了我离开的决心!

  3。不光我个人感觉,是整个外科片区都有一个强烈的感觉:医院对外科系统的打压态度是很明确的。

  我们都有所了解,外面很多医院都是外科收入高于内科。

  为什么? 因为有个工作年限的问题在,外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了,内科医生是越老越吃香,返聘的内科医生是远远多于外科医生吧?很多医院领导就是考虑到了这个问题才在奖金分配方案上给外科更多照顾。

  但是在我们医院就看不到,外科不管怎么干,收入始终比内科少。

  说实在话,我们外科的工作量是远远超过内科的,别人病人收了就写病历,病历内容也比我们少很多(手术的全套:术前查房记录,术前小结,术前讨论,术后病程,手术记录,术后3天的记录) ,我们还得看门诊,应付外伤清创,还要上手术,术后换药拆线,总的来说我们的工作量远远大于内科,但多劳多得在这里没有得到任何体现。

  听说马上还要实行病历循环扣钱制度。

  我回来外一科以后,每个值班收的病人基本没有少于8个。

  上个班周末我都收了10多个病人,做手术到临晨4点过,而且书写一个出院病历基本要30分钟左右,在这样的工作强度下,外科没有几个人能保证出院病历全部都能准时交出来的。

  如果真要完成病历,我们计算过,除非不值班的时候下午晚上都来加班才有可能完成。

  这样我们的劳动时间大大超过国家规定的工作时间,我们又有什么休息时间?交不出来的话,我们的奖金又有多少来扣?医院没有专门的门诊, 作为外科住院医生我们的工作压力在现在的情况下是相当大的,但是得不到太多的理解和关怀,这个让我们都很不顺心……反正很多医院制度都让我们感到压力太大,不堪负荷,也坚定了我离开的决心。

  虽然我很舍不得已经熟悉的工作环境,很舍不得科室里面的老师和弟兄,但是在和他们谈心的时候,他们都劝说我让我到上级医院发展,他们都觉得我如果到了上一级医院,只要自己肯努力,肯定会有更广阔的发展空间。

  在大家的劝说下,本来在父母坚决不同意的情况下决定不走的我动摇了,并且做通了父母的工作,最后做出了辞职的决定。

  可能作为一个小兵,我对医院的大政方针有很多不理解,因此也说了很多激进的话。

  我是一个有什么说什么的人,有不对的地方请多包涵。

  并且我是一个理智而现实的人,虽然生活的穩定也是我的梦想,但在這里我不敢去拼我的青春。

  我想我有足够的理由辞职,特下此决心,希望谅解并给予批准。

  最后,祝我们XX县人民医院一切顺利,万事如意;祝各位院领导身体健康,全家幸福,安康!

  此致

  敬礼!

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