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人人技能工程促进农民增收主题实践活动方案

时间:2021-04-03 08:13:19 方案 我要投稿

人人技能工程促进农民增收主题实践活动方案

  局属各股室:

人人技能工程促进农民增收主题实践活动方案

  为了认真贯彻落实渭市办字【xx】58号通知和白办发【xx】124号文件《关于实施“人人技能工程”促进农民增收主题实践活动的安排意见》的精神,积极推进我县农民增收“八大工程”贯彻实施,加速新型工业化、城镇化进程,结合我局学习科学发展观活动中开展的“我为农民增收做什么”解放思想大讨论活动和白水县移民开发局xx—xx年移民培训三年规划,现就我局开展“人人技能工程”促进农民增收主题实践活动制定如下方案。

  一、指导思想

  以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观、构建社会主义和谐社会和加快贫困移民脱贫致富为目标、以提高贫困移民人口素质、增加贫困移民经济收入为核心,坚持以市场为导向,以转移就业前职业技能培训为重点,坚持政策扶持、政府推动、示范带动为手段,坚持多予少取、放活的方针,加大培训和服务工作力度,充分调动社会各方力量参与培训。逐步形成多渠道、多层次、多形式的培训体系,进一步加大工作和投资力度,努力实现农村移民人力资源向人才资源的转变,为县域经济和社会发展提供强有力的人才保障。

  二、基本原则

  政府引导、市场运作。政府要进一步加强管理,加大投入,积极引导和扶持移民剩余劳动力转移培训事业。要统筹规划,分步实施、突出重点,逐步扩大规模,促进转移以市场需求为导向,以提高就业能力和就业率为目标,坚持移民机构支持引导与按市场经济规律开发培训相结合,引导性培训与职业技能相结合,培训与职业技能鉴定相结合,培训与就业相结合,增强培训的针对性和实效性。

  三、培训目标任务及内容

  县移民局xx年—xx年培训计划从以下三个方面进行培训。①农业科技知识(短期)培训;②非农业劳动力就业技能(中长期)培训;③经营管理培训。结合这一规划和县人人技能工程实施方案,我局xx年人才培训主要任务是:我县每户移民有1人在外务工,有1人掌握农业科学应用技术知识。全年培训移民1134 人次。其中,短期培训即农业科学技术知识培训1011人;中长期培训即非农业劳动就业培训110人;经济管理培训13人,主要是培训移民管理干部。培训内容:

  (1)根据不同行业、不同岗位对从业人员基本技能和技术操作规程要求进行定点、定向培训。培训重点要放在电工专业、电气焊专业、服务专业、电子和计算机专业等。通过中长期职业技能培训,使参训人员技能水平有一个较大提高,拿到相应等级的资格证书,成为既有能力又有任职资格,被社会认可的技术工人。

  (2)中长期培训。面向市场,提高质量,精心组织不同层次培训,瞄准就业搞培训,培训内容根据市场的需求分为中长期不同层次。长期培训即对初、高中毕业生,转入职业技术学校开展半年到两年的`职业技能培训,培训成产业工人;中期培训,即对市场急需人才,开展半年左右有针对性的技能培训,提高培训学员获得国家职业资格证书或单项职业能力的比例。

  (3)短期培训,主要是对长期务农45岁以下贫困移民进行科技培训。农村要脱贫,科技是先导;移民要致富,科技是保证。重点培训移民群众在发展种养林果业的实用技术培训,具体是苹果高新科技知识、养殖业新技术、棚菜种植技术,采用请专家教授现场授课、印发资料及出外学习等形式进行培训3311人

  (4)经济管理培训,主要是对移民干部进行政策、法规、业务知识的培训及到发达地区参观学习,提高思想观念和业务水平。

  移民技术培训情况表

  培训名称

  内容

  人次

  (人/次)

  地点

  资金投入

  (万元)

  拟邀请教

  师单位

  备注

  农业技术培训

  ①苹果新技术②大棚蔬菜技术

  ③家庭养殖业技术④其它农业科技知识技术

  1011

  白水县

  2.98

  1、农业技术点

  2、农业技术的专家教授及畜牧业技术专家教授

  非农劳动技能培训

  ①电子技术

  ②电气焊技术

  ③家电修理

  ④电子计算机技术

  ⑤汽车修理、美容美发、厨师等实用技术

  110

  渭南有关技术学校

  3.6

  技术学校

  经济管理培训

  经济管理知识

  13

  渭南、西安

  1.6

  经济管理学校

  合 计

  1134

  8.18

  四、活动安排及重点

  全局各股室要围绕学习科学发展观活动,继续深入开展“我为农民增收做什么“解放思想大讨论,进一步强化农民主体地位,强化服务“三农”理念,把大力实施“人人技能工程“全面提升农民技能素质,作为推动我县农业和农村经济科学发展跨越发展,促进农民增收的一项根本性、长期性、基础性的战略性的举措来抓,各股室所有同志积极参与人人技能工程实施,进一步落实工作责任,明确培训任务,更好的发挥职能作用,不断强化服务全县移民的工作新理念。

  五、工作措施

  1、加强领导,落实责任。成立人人技能工程领导工作小组,组长:魏继忠,副组长:巨铁楼,成员:各股室负责人。实施“人人技能工程”,促进农民增收主题实践活动,是推动全县移民工作的一件大事,是一把手工程,各股室要在领导小组的领导下开展工作,以实践科学发展观为契机;切实加强组织领导,明确职责,细化任务,落实责任和措施,确保活动取得实效。

  2、强化督查,严格考核。局领导小组要加强此项活动的督察指导,及时掌握工作动态,坚持半年通报制度,年终把此项活动开展情况列入促进农民增收目标责任考核内容,严格考核奖惩。

  3、密切协作,齐抓共管。各股室要树立大局意识,服务意识,责任意识,明确分工,加强协作密切配合,创造性地开展工作,保质保量完成各自承担的任务为促进农民增收多搞服务、多做贡献。

  4、树立典型,示范推动。县局“人人工程”领导小组,采取“示范点、服务队、现场会”的工作方式,加大工作示范推动力度,充分发挥典型示范作用,确保活动健康有序深入开展。

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