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人才成长与自主创新论坛上的发言稿

时间:2020-12-11 20:10:33 发言稿 我要投稿

人才成长与自主创新论坛上的发言稿

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人才成长与自主创新论坛上的发言稿

  人才成长与自主创新论坛上的发言稿:吴迪同志发言稿

  尊敬的各位领导:

  大家好!

  时光飞逝,岁月荏苒,转瞬间我即将迎来电力员工生涯的第11个春秋。踏上工作岗位已经有10个年头了。经过这些年的实践与锻炼,我已经从一名青涩的大学毕业生转变为了一名合格的发电运行员工。在成长的道路上,有欢笑也有苦涩,有进步也有坎坷,我始终坚持公司创业,创新,创赢的核心价值观,通过学习创造,成就自身业绩,实现自我价值。

  在完成本职工作的前提下,我注重学习积累,积极参与学习培训,取得了职业技能鉴定锅炉运行技师证书。同时参加集团公司与中国矿大联合办学的徐矿硕士班学习,取得动力工程领域硕士学位。学习是为了提高自身素质,把工作做的更好,从08年进入徐矿这个大家庭以来,我一直兢兢业业工作,作为发电一线的员工,我每天都要完成的任务是精心操作,加强调整,及时发现系统设备隐患,发现异常积极查找原因,思考解决办法,同时严格执行两票三制,保证机组的安全经济运行。回顾10年来的工作历程,感触颇多,现将以下几点与大家共勉:

  第一,忠于职守,爱岗敬业

  企业兴我则荣,企业衰我则耻。企业与员工之间就是唇亡齿寒的关系。没有企业持续发展的良好形势,就没有员工发展提高的优良平台,同时也无法保证个人收入的稳定。为此,作为每一个员工,都应该立足本职,爱岗敬业,尽最大限度地为公司多做一点贡献。只有大家齐抓共管,共同奋斗,企业才会兴旺发达,才会有条件保证职工工作岗位的稳定性,才会有能力增加职工收入、提高职工福利待遇。反之,若职工为了一己私利、一己之便,消极怠工,玩忽职守,那么就会给企业带来损害,严重的会造成各种事故,带来不可估量的损失。因此,员工就要对自己的企业忠诚,进而形成习惯,养成一种自觉的行动。

  那么怎样才是对企业忠诚呢?最简单的表现就是,在工作中有人监督和无人监督都是一个样,都要尽心尽力地干好本职工作,不存在推委扯皮、应付差事等不良现象。对那种“漠不关心企业大局、本职工作得过且过”的行为,我们都应该鄙视和制止。

  第二,用积极的态度面对工作,在平凡的岗位上做到极致。

  可能我们没有机会获得更大的舞台,但是,我们可以在现有的平台成就非凡的人生。做好工作中的每一件事,每一个细节,把自身的工作做到最好。不要老想着做不平凡的事,其实,人生哪有那么多不平凡的事情?把平凡的小事做好,就是不平凡!我们不能在年青的时候目标游离不定,左右摇摆,更不能在不得志的感叹中消耗掉最金贵的青春年华。以至过了浮躁的岁月,人安静下来了,却再也没有了青春的活力,再也没有了奋斗的激情。

  而如何成就非凡的人生,就需要我们有着积极的工作态度。哈佛大学研究表明,一个人的成就85%居功于他对待事业的态度。“一个人的工作态度就是代表他这个人”,积极的态度就有积极的富有生命意义的人生,消极的态度只能收获庸庸碌碌的人生。

  有一个年轻人问苏格拉底:“怎样才能成功?”苏格拉底约年轻人第二天来河边见他。年轻人如约而来,苏格拉底不容分说将他推到河里,直到奄奄一息才拉起来,苏格拉底问年轻人:“这个时候最需要什么?”年轻人深深吸了口气说:“空气!”苏格拉底说:“对!这就是成功的秘密。当你渴望成功的欲望就像刚才需要空气那样强烈的时候,你就会成功!”不错,当我们用积极的态度面对工作,在平凡的岗位上做到极致,持续不断的成长时,我们就可以获得成功。

  第三,细节决定成败。

  人生是由无数个细节串成的链条。不注重细节的打磨,就不可能达到人生的高度。连小事都做不好的人,也往往做不好大事。作为一个发电一线的员工,我们尤其要重视每一个细节。小细节往往反映大问题,从一个参数的变化仔细分析,找出工况异常的原因,就有可能解决影响机组安全经济运行的大问题。注重细节,积极思考,就能把我们的工作做到更好。

  "泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。"所以,大礼不辞小让,细节决定成败。在中国,想做大事的人很多,但愿意把小事做细的人很少;我们不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;我们不缺少各类管理规章制度,缺少的是规章条款不折不扣的执行。

  而要把小事完全做好、做到位也并不容易。我们要秉承持之以恒的精神,悟透“天下大事,必做于细”的精髓,培养自身贵在坚持的高尚品质。如果我们不注重细节,做事大大咧咧,就有可能因小细节没有做好而引发大事故。这决不是危言耸听,我相信大家都理解“千里之堤,溃于蚁穴”这句话的深刻含义。所以说“成也细节,败也细节”。

  第四,与企业共同成长

  企业中的每个人都是这个大家庭中的一员,我们是国有企业,我们都是徐矿这个大家庭的主人,企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同,能力有大有小,但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量,在把自己份内的事情干好的基础上,去尽量帮助别人,为企业尽到自己的责任,这就是我们对徐矿这个大家庭的最好报答了。

  古今中外,无数次实践证明:“与企业同成长”是实现自我理想和价值的必经历程。我们必须深知,个人命运与企业命运是密不可分的。只要我们勤于学习、善于思考、勇于担当、乐于吃苦、甘于奉献,何愁我们不成长,企业不壮大?我们是富有活力和生机的新时代青年,我们要像前辈那样,勇敢的战斗在生产第一线,敬业爱岗、安全生产。作一个有价值、有理想、有抱负的新时代发电员工,为企业的发展奉献无悔的青春。

  假如说:一张白纸能描绘出美丽的蓝图,那我将无怨无悔地在徐矿发电这块沃土上辛勤耕耘,描绘出一副有意义、有价值的人生蓝图。同事们,朋友们,让我们以澎湃的激情,编织美好的未来;让我们以真挚的情感,投入到自身的事业中来,让我们共同见证彼此的成长吧!

  人才成长与自主创新论坛上的发言稿:王永凯同志发言稿

  2009年7月,我走进了徐矿发电公司,褪去学生的身份,逐渐蜕变成一名企业员工。对于我个人而言,未能经历2008年南京工程学院的培训学习以及白马电厂、徐塘电厂的现场学习一直是一种遗憾。

  参加工作之初,我担任电气值班员一职,电气运行对于刚参加工作的我来说是陌生的,但是我坚信“只要功夫深,铁杵磨成针”,在这样的压力下我加强专业学习,勤于请教来充实自己,从而提高个人分析问题和处理问题的能力,在专业技术的交流和讨论中加深对理论知识和安全生产知识的学习。

  工作不久、部门为培养“学习型部门,学习型班组”,推进个人技术水平全面发展,鼓励员工跨专业学习,为集控运行打下良好的基础。我积极响应,在做好本职工作的同时学习其他专业的相关知识,对现场每一个管道、阀门的实际位置进行熟悉、核对。2011年初,我通过技术考核从电气专业转入锅炉专业。2012年初,部门多名汽机技术人员赴印度喜来雅电厂进行技术指导,在部门汽机专业紧缺人手的情况下,我又主动争取转入汽机专业。无论从事何种专业,我始终一步一个脚印,精心、用心、细心的去做,尽职尽责。

  从锅炉主值到见习值长,我始终把安全生产放在各项工作的首位,坚持“安全第一,预防为主”的.方针。安全是生产企业的重点,安全没有“小小不然”,安全也没有“差不多”,差不多就是差很多。“两票三制”在安全生产上起到了至关重要的作用,严格执行“两票三制”就能将安全风险降到最低,在执行力度上也绝不能打半点折扣,集控室经常有这么一个标语“宁可按章重复千遍,也不能图一时方便”,说的就是严格执行“两票三制”。

  任职值长以来,我按照值长岗位职责高标准严格要求自己,紧紧围绕公司和部门的目标和任务,将值际的安全、生产、培训、班组建设等各项工作踏实认真的开展。协调机、炉、电、化等各专业工作,指挥本值人员迅速正确的处理各种异常及突发事故,同时组织并监督全值人员落实安全生产,遵守各项规章制度,组织开展安全活动,岗位技术培训,事故预想和反事故演习等各项工作。

  在安全工作中,牢固树立“本安徐矿,生命至上”的理念,我始终严把操作前的预控关,操作之前要进行危险点预控,要求主值必须对操作人进行安全交待,讲解操作中的危险点及注意事项,必要时因人而异派有经验的人员到就地或盘面进行指导,以确保万无一失。对于重大操作,安排有经验的老师傅进行监护,避免发生误操作等不安全情况。事前多说一句,多交待一点,就能够将事故避免在萌芽状态。在思想上彻底堵住安全漏洞,真正做到将安全意识深入人心,将安全措施落到实处,防止在工作中图省事、走捷径、违反规定的习惯性违章行为。通过营造浓厚的安全氛围,提高了值际人员的安全素质和安全意识,做到事前相互提醒,事中纠正,使员工深受教育,在思想的深处打上安全的烙印。

  日常工作中,我一直强调“兢兢业业,可以更好”,尤其是盘面调整和巡回检查。班组先后及时、正确处理了#1炉膛左侧人孔门右上角处大量漏灰;1B二次风机稀油站#1油泵跳闸,#2油泵联启后跳闸;#2电泵自由端径向轴承(内侧)温度高;#2机AST电磁阀进油管引压管手动门前活接头漏油;#2机主蒸汽引压管刺汽;#2机#2中调门伺服阀滴油等不安全情况,避免了事态进一步扩大,保证了机组安全稳定运行。在各种故障、异常出现以后,及时召开分析会,分析会不拘于固定形式,主要目的在于认真分析原因,从中总结经验,采取必要的防范措施,不断增强值际人员的安全意识和工作责任心,做到防微杜渐,防患于未然。

  面对当前的电力形势,我积极探索节能降耗、优化运行的途径,严格落实节能措施,降低发电成本,多发效益电,最大限度的提高机组经济运行水平。值际小指标调整做到“勤调细调”,在确保安全运行的前提下优化运行参数,并在脱硫、脱销调整上降本挖潜,真正为公司节能增效。2015年在机组运行小指标竞赛中,运行五值在厂用电、负荷率、汽温、真空、氧量、煤耗等各项指标均取得较好的成绩,连续获得小指标竞赛第一名,今年的小指标调整依然名列前茅。

  我在2007年加入中国共产党,那年大二。近十年来,我时刻牢记自己的政治身份。

  作为一名党员,我深刻的知道我的一举一动都会直接或间接影响到身边同志的工作激情,所以,在日常生活和平时的工作中,我时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断加强党性修养,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和工作能力,无条件的服从党组织及公司安排,不计个人得失,做到干一行,爱一行,专一行,树立崇高的职业理想、优良的工作作风和无私的奉献精神,体现一名共产党员的本色。

  在与同事相处时,我总是以“与人为善”的心态对待每一个人。用自身的言行感召周围的同志,把自己的正能量传输给每位同事。做到生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗,艰苦朴素,勤俭节约;纪律上遵纪守法,自觉接受监督,能够乐观向上的面对一切。

  奉献不言苦,追求无止境。这次交流的机会其实也是对自己的一个总结,总结是为了更好的行动,相比较劳模、十佳等优秀人员,自己还存在许多的不足,必须通过更多的学习来解决和提升。丰碑无语,行胜于言,我将继续保持高度责任心和自觉性,扎实工作,进一步升华技术能力和管理水平,为公司贡献出自己最大的力量。

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