【实用】班主任工作总结3篇
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，让我们一起来学习写总结吧。那么总结应该包括什么内容呢？以下是小编收集整理的班主任工作总结3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
班主任工作总结 篇1
时间总是匆匆而过，刚刚还沉浸在紧张的复习考试中，转眼又到了自我总结的时刻，回首一学期的工作，有苦又累，更有收获的喜悦，失败的遗憾，但看到自己所带的班级稳定团结，学生们慢慢养成了良好的习惯，心中还是倍感欣慰。这一学期我把培养习惯和完善班级评比机制作为工作重点，取得了一定的成效。现将班级工作总结如下：
一、抓好常规管理，促进习惯养成。
好的习惯会使人受益终生。小学阶段重点是要培养学生良好的行为习惯。根据我一学期的观察，我班大多数学生没有养成良好的习惯。比如上课时爱随意说话，不知道做课前准备，随手乱丢垃圾等。因此，我决定从小事抓起，从一日常规抓起，结合学校每月开展的德育培养目标活动，从学习、纪律、生活等各方面对学生提出明确要求，培养习惯。学期初，我就根据班中的实际情况，明确了每天值日班干部的职责，建立了一个完整的班干部管理体系，并且细致分工。有每天检查卫生的，检查眼保健操的，检查课前准备的，总之分工具体到人，并且根据各项活动建立起相关奖惩制度，让学生有条不紊地进行，天长日久形成习惯。为了抓好课前准备这个习惯，刚开始时，我每节课前都检查，及时表扬督促。经过一段时间后，学生们就养成了习惯。这时，就把这项检查交于专人负责，定期总结。同时，我经常利用班队会让全班同学讨论，明确作为小学生应该做到哪些，不能做哪些。定期表彰日常行为规范好的同学，树立榜样，以此不断强化，帮助学生初步养成良好的'习惯。
二、利用活动，形成班级凝聚力。
要想班风正，学风浓，学生就必须要有正确的价值观，班级就必须有凝聚力和向心力。而这些如果仅仅依靠说教是难以形成的，必须借助活动，让学生在活动中有所体悟和收获。本学期，我积极利用学校开展的多种活动，来调动学生参与班级管理，形成集体荣誉感。不管是学校组织的手抄报活动，还是教室文化布置等，都让每个学生参与，让他们或出谋划策，或展示才华，让他们真正体会到自己是班级的一份子，自己可以为班级增加荣誉。在这样的活动中，学生找到了认同感，看到了自己对于班级的贡献，更加热爱班级。另外，我还结合学校本期开展的“三个一”理想教育活动，帮助学生找到身边榜样，利用励志名言鼓舞学生树立远大理想，形成正确的价值观。为了形成班级凝聚力，我利用了运动会这个活动。在集体项目时，我和孩子们一起为班级运动员加油。活动结束时，及时总结引导学生感受集体团结的力量。总之，利用活动，找到恰当的契机对学生进行教育，可以起到事半功倍的效果。
三、完善班级竞争机制，开展自我反思教育。
俗话说：没有规矩，不成方圆。一个积极向上的班集体更需要制定班级公约，引进竞争机制，使学生养成良好习惯，并在合作中开展竞争。所以，在班集体建立初期，我和学生们根据《一小学生日常行为规范》，结合本班情况共同制定了班级公约，并明确奖惩办法。之后班级内的问题，比如学习、卫生、纪律等各方面情况都按班级公约进行。班级公约制定了明确的奖扣分标准。比如，活动方面：参加学校活动，为班级争得荣誉。一等奖加5分，二等奖加3分，三等奖加2分。学习方面，比如：课堂作业一次优秀加2分，未完成一次扣1分。这样具体的要求，对学生具有一定的约束和激励作用。我坚持利用每周的班会时间总结学生个人积分情况，每周评比前15名作为“周冠军”，通过班级校信通表扬。获得5次“周冠军”的同学发放奖品，学期结束评比三好学生时，从获得过“周冠军”次数较多的学生中选举产生。因为评比既有阶段性，又有连续性，因此许多学生非常关注这项评比工作。为了使学生更好更直观地开展竞争，我制作了“摘星星”表格。谁的积分高，谁离星星就近，以100分为基础，每多15分长一格。这样学生就能直观地通过表格看到与其他同学的差距。总之，通过这样的竞争机制，学生增强了自我约束力，经常自己和自己比，自己和小伙伴比。
四、架设家校间的桥梁，凝聚教育力量。
孩子的进步，离不开教师，更离不开家长。为了收到良好的教育效果，我通过多种形式与家长建立密切联系。面对学生家长，我总是一视同仁，平等对待。当学生有错时，主动与家长取得联系，以商量谈心的方式来交流教育孩子的得与失。有段时间，我班的高宇奇同学逆反心理特别强，不但频繁地和同学之间发生矛盾，而且出现了不尊重老师的表现。我看在眼里，急在心里。及时地把家长请到学校，和家长沟通孩子出现这些问题的原因，并且商量解决的办法。此后一段时间，我经常和孩子的妈妈沟通孩子的情况，有时是孩子的进步，有时是孩子存在的问题。一段时间后，在双方共同努力下，孩子的心又逐渐静了下来，慢慢恢复了正常。作为一名“身兼数职”的班主任，必须学会和家长沟通，借助家长的力量，形成教育合力，共同教育好孩子。
有人说，老师的工作是塑造灵魂的工作，而班主任的工作则更加重要，因为我们要把爱的阳光平等地播撒在每一朵鲜花上，静待花开。班主任工作没有一个放之四海皆准的方法，因为我们面对的孩子不同，可只要我们有一颗热爱孩子的心，愿意采取春风化雨的方法，那么我们一定可以找到一条路，通向孩子的心灵。
班主任工作总结 篇2
本人于1年毕业于师范大学物理系，分配在中学工作，担任中物理课程。几年来，经历了风风雨雨，尝遍了苦辣酸甜。我在老教师的帮助下，刻苦努力、精心备课、深研教材、改革教法，逐渐成长，成为一名合格的中物理教师。毕业班并担任班主任，所教的科目在同类院校中名列前茅，所任班级也取得优异成绩。现在，我把近几年的学习工作情况及心得体会向各位领导作下汇报。
首先，我谈一下自己对“教师”的认识。
自从毕业，我就踏上了三尺讲台，成为一名神圣的人民教师——“人类灵魂的工程师”。韩愈的《师说》中写到“师者，传道、授业、解惑者也。”作为一名人民教师，首先要帮助学生们树立正确得人生观，净化他们的思想；其次传授他们科学文化知识，培养成合格的毕业生。在工作中，我深深体会到教师工作的神圣所在。
教育事业是人民的事业，教育的目的是为了国家富强，人民幸福，因此作为一名人民教师，首先要有奉献精神等诗句，充分讴歌了教师默默无闻的奉献精神。要想做一名合格的人民教师，就必须爱这个职业，只有爱，才能把精力和情感全部投入，尽心去做，努力争取，才不会愧对于“人类灵魂的工程师”这一美誉。“奉献”意味着无索取的付出。“捧一颗心来，不带半根草去”用一颗伟大的爱心滋润无数颗童心，也培养出无数颗爱心。如果用商业化功与利的眼光来衡量这一职业，那么将丧失其神圣性。
第二点，我想具体谈一下几年来的工作学习情况。
近年来，我一直教毕业班，任应届、往届两，并担任一个班的班主任。
作为一名班主任，除了教授所任科目外，还必须处理班内日常事物，工作量很大。但一个班主任工作的好与坏，直接影响班级体的成败。俗话说一个优秀班主任肯定带出一个团结向上、勤奋努力的优秀班级体；一个德智体美劳全面发展的班级体；一个具有“班兴我荣，班衰我耻”的荣辱感的班级体。在校领导的关心指导下，经过工作中的摸索努力，终于把所任班级治理成一个优秀的班级体，自己也在工作中得到了锻炼。作为班主任，我主要做了以下几点。
1、要建立优秀的班级体，必须建立一个责任心强、勤奋能干的班委会。
班干部是班主任的左右手，是联系师生关系的一道桥梁。一个班委会的优劣，直接影响到班主任的日常工作，影响到班级体的兴衰。
首先，加强班干部的能力培养。因此，班干部的培养成了工作中的关键。应该定期召开班委会，统一思想认识，提高他们的辨别能力，强化他们的合作精神。在工作中不断创造机会，让他们独立处理问题。最终把班干部培养成一支招之及来、来之能战、战之则胜的高素质干部队伍，成为班级的核心力量。
其次，帮助班干部树立威信。班干部的工作需要班主任的配合，我深信“用人不疑，疑人不用”。因此在工作中提出“权利下放，责任上缴”。“权利下放”责任上缴”是。此时对班干部不能有怨言，只可鼓励，待时过境迁，在帮班干部分析此类问题的解决办法。这样，班干部们信心不减，改正错误后会更加努力工作，取得好成绩，学生们也会心悦诚服。
最后，应注意的是班干部和班主任一样，都是为同学们服务的，不能高高在上，不存在任何特权。这一点班主任应该以身作则让自己的日常行为去感染班干部，感染学生。
2、建立优秀的班级体，必须正班风、促学风。
首先，只有端正班风，才能使各项工作顺利进行，学生身心健康发展。因此每周一次的班会就不能泛泛而谈，或者是领导传声筒。要有针对性，班会形式不拘一格。例如，可以班干部主持，或者拟订题目让大家自由辩论等等。这样同学们就会自己分辨何为真善美，从而树立正确的`人生观。进一步刻苦学习、团结友爱，整个班级就好象一个大家庭，在和谐的气氛中，又存在你追我赶学习上的竞争。
其次，激励好胜之心，提高凝聚力，建立荣辱感。人总有好胜之心，只要把好胜之心加以利用，就会成为一种无形的动力，它会推动班内各项工作的发展进行。
3、建立优秀的班级体，必须正确对待三类学生。
对于优等生，这类学生学习刻苦，遵守纪律，有奋发向上的进取心。但是，由于长期以来，老师表扬，同学羡慕，便会不知不觉得滋生“恃才自傲”的心理，虚荣心强。他们一般没有经过挫折，心理承受力较低，一次失利就会一落千丈。因此我在工作中采取了以下措施：让他们正确的认识自己“金无足赤，人无完人”；讲一些历史故事
最不容忽视的是中等生，因为优、差生合起来在班内占三分之一，其余的都是中等生。他们有教强的自觉性和进取心，往往目标定的过于远大，不易达到，造成失去信心，进而成为差等生。针对特点，我对于他们积极引导，严格要求，帮助他们制定切实可行的计划，用力拉一把。
最后谈一下后进生的转化工作。每个班里总有几个“后进生”，他们基础比较差，成绩落后，对老师有畏惧感和不信任感，对学习往往失去信心，因此转化也就最困难。我通过切身体会，和他们沟通并不难。应寻找他们的闪光点，切近他们的内心世界，首先以朋友的身份接近他们，在日常生活中潜移默化，不要靠一时突击，那是不行的。平时多表扬，不要讽刺挖苦。在生活上、学习上给予足够的关心和指导，让他感到老师还是看重他的，帮他燃起希望的风帆，顺利踏上征程。
4、建立优秀的班级体，必须投入真情实感。
人不可避免的要犯错误，学生们的心理尚不成熟，自我约束力又差，犯错误是可以理解的。当学生犯错误后，若只会用粗暴的手段去压制、处理，那样会适得其反，学生们对你不是敬，而是怕！那你是一名失败的老师。
对待学生要有平等之心，不能有好坏之分，应一视同仁。在日常生活中应当与学生同甘苦，作他们的朋友，要象亲人一样去关心爱护他们，人非草木，孰能无情。老师要用平时的一言一行，去影响学生，去感染学生，将心比心，赢得学生的认同，成为他们的知心朋友，这样才会得到学生的拥护和爱戴。平时的一句问候“吃的饭菜怎么样”，“晚上能否睡好”；学生得病了，是否去探望过，；学生没有按时返校，是否问过其余同学他没来的原因；平时碰面后，是否能主动和学生打招呼，是否能面带微笑。这些事，没有一件是惊天动地的大事，全是平时的点点滴滴的小事，但是这些关怀和爱护就会象春雨一样“随风潜入夜，润物细无声。”。
爱学生，就必须走进学生的内心世界，而要走进其内心世界，就必须让学生把你当作朋友看待。只有付出真情，去感受他们的喜怒哀乐，他们才会把你当作知心朋友，很你讲心里话。
5、建立优秀的班级体，班级日常工作必须有条不紊。
班级工作的能否顺利完成，关键在于是否有条理。针对与此，我采取了责任到人的做法：除了值日组外，还有学习1+1小组，值日班长（即学生们轮流值日，负责记录班内日常的情况）。年终时看积分选取模范。
第三点，作一名好的教师。
首先，针对与自身，只有自己明白了，才可能教会学生。
1、精研考纲和试题变化，把握新动向，积极主动，迎战备考。平时备课时作到“同中求异，稳中求变，陈中出新，量中求质，把握高考脉搏，找准考纲与教学的结合点。
2、向五十分钟要效益。作到超周备课，备知识，备教法，备学生，真正贯彻“挖深、讲透、学活”的要求。其次，充分利用教具，扩大教学容量，提高教学效率。另外，作好课时设计，使学生真正成为教学的主体。
3、处理好教纲与考纲，知识与能力，基础与创新，学科与学科之间的关系，培养创新能力，适应高考要求。
4、作好课堂小结，使每节课的得失全部记录下来，积累经验，不断改进，上好每一堂课。
其次，帮学生树立学好的信心。
1、在教学中，开始时不涉及大型题目，只讲授一些基础知识，与生产实际相结合，阐明物理在社会生产、生活中的重要性。使学生认识到物理的重要性，和学习物理的必要性。
2、通过一些简单的章节测试，让学生取得优异成绩，从而树立起信心——自己也能学会物理，物理不是天书。然后逐步加深，学生就能一步步跟下来，从而消除了畏惧心理。
3、平时教学中，提倡一题多变。通过修改条件，让学生们通过一道题干，掌握一类题的解法，并且学会了把大型题目分解，消除了压轴题在同学们心中的阴影。
最后，作好和学生的沟通工作。作好及时辅导，讲解疑难，让学生们把当天的知识消化掉，不做夹生饭。要及时掌握学生的学习情况，平时若没时间，可以让学生们写在纸条上交上来，从而及时补充教学中的漏洞。
第四点，正确处理同事关系。
一个学校的兴衰，看的是内部是否团结，一个班级的成败，看的是各科之间的密切合作与竞争。因此，应处理好同事关系，服从领导，团结同事，水涨才能船高。
总结，在领导的关心培养下，我刻苦努力，勤勉向上，虚心向老教师学习，成绩优异，所任班级的上线率也在同类院校中名列前茅。嘉奖奖励，成绩的取得与领导的关心和同事的帮助是分不开的，今后我要更加努力工作，为党的教育事业奋斗终生！
班主任工作总结 篇3
时间似流水，一个学期又即将过去了，再次担任六年级一班的班主任，对这学期班级的工作作一个简单的回顾，以便更好地做好下学期的班级工作。
“学校无大事，处处有教育。”班主任是班集体的组织者、教育者和领导者，是学校领导实施教育教学工作的得力助手，是学生、家长、科任教师之间的桥梁，在学校工作中具有重要的作用。班主任亦是学生思想灵魂的塑造者，文化知识的传播者，疑难问题的解答者，行为道德的仿效者，人生安全的保护者，身心健康的指导者。班主任每天都要和学生打交道，每天都要面临班级发生的形形色色的事件，既要做学生求知的引路人，又要做学生进步的引导者。现在，学生中独生子女的比重占绝对优势，面对他们身上，所具有的狭隘、偏执、任性和要求个性张扬、渴望体现个人价值、迫切要求成才的特点，班主任老师所做的工作既繁重又复杂。班主任工作是一门育人科学，也是一种创造性的劳动。作为一个班主任对学生进行教育时，我认为应该做到“爱为先，严相济，勤为本”。
一、爱为先。
爱，是师德的重要内容，是老师职业道德的核心，是打开学生心灵的钥匙。要做好一个班主任，首先得对学生充满爱。现代教育心理学研究表明：情感作为一种潜在的动力机制，对人的言行具有激励、诱发和调节的重要功能。意大利著名教育家米契斯在《爱的教育》一书中指出：“教育上的水是什么？就是情，就是爱。教育没有情爱，就成了无水之地，任你方形也罢，圆形也罢，总逃不了一个空虚。”因此，班主任必须注意以情育情，以情动人，充分发挥情感在班级管理中的感染、激励作用，使学生“亲其师，信其道。”
这个学期，我们班有个特殊的学生兰有会，第二周就被派出所盯上了，后经与父母联系、商讨、配合，与孩子谈心，反复地引导、教育，现在的他思想上有了很大的转变，学习也努力多了，经我的提议，与体育老师的协商，让他参加校运动会，他凭着一股子劲儿拿回了1500米的冠军。自从参加校运动的集训后，只是得不到及时的巩固，学习的困难是可想而知的，期中阶段性检测就得了个五十多分，语文考试得这个成绩可谓糟糕透了，但我并未放弃他，有空就帮他补习，从词语的默写到课文的背诵等基础入手。同时，也常常关心他的生活，天冷了提醒多加件衣服，问问训练的强度与饮食情况，了解回去作业完成是否有困难，来办公室补习之后，经常给他带回些水果、零食等。教师的爱是一种特殊工具，借重它是为了一个更深层的目的———激发学生在思想感情上产生共鸣，激励学生奋发向上。几个月的努力，他在语文的学习上进步是可喜的，上次的阶段性检测他的成绩可达七十分了。
学生们很善于观察与思考，对你的一言一行、一举一动，他们都在观察并作出相应的评价和反应。如果他们切实地感到老师是诚心诚意地爱护他们、关心他们，他们就会很自然地对你产生肯定，喜欢接近你，并心悦诚服地接受你的教育和指导。反之，如果他们感到你没有爱生之心，他们就在情感上对你采取冷漠、猜疑、反感甚至抵触的消极态度，那样的话，无论你怎样苦口婆心，他们都不会接受。所以，班主任要具有爱心，是取得教育成果的极为重要的前提，对学生爱之愈深，教育效果愈好。
二、严相济。
常言道：“严师出高徒”“教不严，师之惰”“爱必严，严是爱”。班主任对学生不仅要付出爱，给予关心、爱护、帮助、鼓励、鞭策、指点，还要对学生严格要求，严加管教。爱与严是辩证统一的。任何时候对学生严格要求都是正当必要的。缺乏严格要求，放任自流，是对学生不负责任。但严格不等于严厉。严厉意味着班主任态度的强硬、武断和偏执，严厉会使孩子产生惧怕、退缩心理。久之，学生依赖性、神经质、故意……等不良心理都会滋生。因此，班主任对学生的态度应该是严格，而不是严厉。
良好的常规是进行正常的学习和生活的保障，一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾，使整个集体活动宣告失败，甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流，直接影响到班集体的利益。因此，要扎实有效地抓好每个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》上要求的和学校少先队明确指出的十项竞赛内容：路队、课间活动、两操、礼仪等。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行，务必使每个学生具有“服从集体，服从命令”的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出“活而不乱，严而不死”的良好班风班貌。
有一次中午我班的冯沂旭和顾欢两人因一点小事在教室里打架，其他同学还频频起哄，唯恐天下不乱，顿时教室里乱作一团，引来了隔壁在教室里的老师，在王老师的劝阻下，教室里方才安静下来。我来班级后并没有当众批评他们，而是问清原因后，让全班学生把事情的经过、其他同学的表现、自己的反思写出文章，进行红领巾投稿。而后，我在晨会上与学生一同分析了他们打架的原因，每个学生深入反省自身的原因和客观的原因，并作为当天的日记成文。学生在日记中不仅心悦诚服地述说了自己使班级纪律失分的原因，还中肯地提出来改观的建议。我便因势利导，感谢学生的真诚后，再同学生探讨获得文明班级重要与否？使学生明白了作为班中一员，因严守纪律，做到班主任在与不在都以集体利益为重，从而规范自己的行为，为创建优秀班级体尽自己最大的努力。唯有做到宽严适度，严爱统一，方能有效地培养学生良好思想品质、行为习惯。
三、勤为本。
要做好班主任工作，需要勤字当头。“勤思考”是班主任工作的灵魂。要培养一个有良好班风、学风、上进的班集体，就要勤于思考。思考通过怎样的方式和途径才能使教育有效。
还要勤于走进学生的生活。俄国教育家乌申斯基说：“要想从一切方面教育人，就必须从一切方面理解人。”班主任要想教育好学生，就要了解学生的生活、智力、健康，了解学生的个性等，有针对性地教育，就如一把钥匙开一把锁。
学生接受班主任的教育，不只听其言，还会观其行。班主任只有用行动做出榜样，使学生“耳濡”和“目染”。久而久之，才能产生影响学生的巨大效能。正所谓“话说百遍，不如手做一遍”。学生工作面广量大，要想取得好效果，班主任必须抓住每一个“用手说话”的机会，做到手勤。勤于用自己的双手给学生做示范也是为人师表的重要方面。比如，看见地上有垃圾，弯腰捡一捡；讲台上东西放置杂乱，伸手理一理；学生在擦窗，动手帮帮忙；墙壁有灰尘，拿来抹布擦一擦；学生上室外课，主动关上前面的日光灯；放学了，随手关上一扇门窗；学生发烧了，用手测一下学生的额温……诸如此类的细节和动作，都能给学生以积极的心理暗示，成为学生仿效的榜样，进而产生“无声胜有声”的独到效果。
勤做学生的思想工作。教育的过程是一个从晓理、动情到导行的过程，理的阐发、情的表达、行的引导，往往要借助于语言“媒介”来实现。我利用晨会课时间向学生传递国内外的最新信息，引导学生进行讨论。把自己博客里的经典小故事讲个他们听，抓住教育契机，提出敏感的.人生问题供学生思考，给学生以人生哲理；或对学生所表现出的积极态度和才能予以肯定和赞赏，对偶发事件进行处理和引导学生正确处世为人……这些在学生思想、品德、学习、生活等诸方面无处不在、无所不包的“言传”而非空洞的说教，其熏陶和感染的作用是多方面而巨大的，切不可等闲视之。
勤于读书，以自己的行动感染学生。这个学期我把孩子们带进了凤凰语文论坛的“书迷密室”里，建立了班级读书专帖，孩子们的课外阅读的兴趣高涨，已有一半以上的学生注册、发帖，且有十多位学生的文章被市教育网录用，他们品尝到了成功地乐趣，写作的劲头更大，范凤伟的一篇读书笔记还被《七彩语文》录用，我们的学生已真正感受到读书的乐趣了，以后还得再引导、鼓励。
勤与课任老师联系，了解学生上其他课的情况，听取科任老师的意见。这对良好班风的形成也是缺不可少的。
勤于家长沟通，充分利用好校信通及时反馈孩子在校的表现和学习情况，从家长那里了解孩子在家的思想动态、学习情况，有的放矢的进行思想教育，把一些苗头性的问题遏制在萌芽状态。
班主任工作千头万绪，任何一个小小的失误，都会给我们的德育工作带来不利的影响，要实施素质教育，班主任的教育管理首当其冲，我们必需遵循教育规律，认真做到“爱为先，严相济，勤为本”；认真教育好每一个学生，让他们健康成长，为社会主义建设培养更多的合格人才。
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