简历制作有哪些技巧

时间：2022-10-09 04:03:22 简历技巧我要投稿

简历制作有哪些技巧

　　简历真正的目的在于说服雇主给你一次面试的机会，简历制作。对于下班疲惫不堪仍要面对一堆简历的雇主，该怎样吸引他们的眼球？

简历制作有哪些技巧

　　首先，第一印象-------外表不佳的简历会被马上丢弃。在简历颜色的选择上以白色、米色、为主，彩色的应用需要考虑，例如对于广告业来说较好，但对于律师行业就不得体。

　　其次，应聘者---------他们的工作经验亦或任职资格不符合雇主的需要也不会有机会。

　　最后，简历冗长------多数雇主最多接受2页的简历。

　　对于雇主最想了解什么，可以从以下几个方面考虑：

　　一、技能(你可以做什么，怎么证明）；

　　可以从以下几个方面考虑：

　　沟通能力----------与人交谈，倾听别人以及传递信息的能力。

　　个人交往能力----------与人交往、相处融洽的能力。

　　数字能力--------------善于处理数字，基本的算术等地能力。

　　分析能力-------------分析并理解信息的能力。

　　解决问题的能力---------提高解决问题的方法或能够完成工作的能力。

　　团队合作能力------------与他人合作共同完成工作的能力。

　　领导能力---------------勇于承担责任并善于激励他人的能力，个人简历《简历制作》。

　　信息技术能力---------运用基础或高级计算机的能力。

　　积极进取能力------------在无人监督的情况下独立完成工作的能力。

　　组织能力---------------合理分配时间和工作的能力。

　　从中选择自己最擅长的二三项并举例说明。如果你具备团队合作的能力，那么可以说“我曾经担任过高尔夫公开赛的饮食服务员，每天工作12小时。

　　二、工作经验或从学习或生活经验中的迁移能力；

　　“迁移能力”指在生活中做过的某些事情可能对于以后的工作同样有用。如果你曾在当地足球队担任记分员，那么说明你诚实，同时具有承受批评的优点。

　　三、个性特点。

　　询问你的亲友，他们会找到一些不错的词描绘你，借助词典，即使是负面的词也可以变为好的，例如“倔强”可以写为“意志坚定”。

　　一份简历应该在一下的模块中适当增删。

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