标准是针简历

　　100%这个标准是针对网站里的简历模板而言的，因为在求职网站里会提供完整度数据，这个数据的本意还是帮助求职者完善个人简历的，也防止求职者出现重大疏漏问题。但从另一个角度看简历完整度越高越好，这说明求职者在各个方面都有一定的实力，还有一些用人单位会将简历完整度作为搜索条件之一，比如完整度超过90%等。如果碰到这样的单位那完整度小雨90%的简历还能成功入围吗？

　　大学生求职者会先起疑惑就是他们哪里有正式工作？难不成把自己做的兼职或实习填写到工作经历里？但网站上的简历模板通常又提供了实习简历或兼职经历栏目，可不填写工作经历岂不是严重影响了简历的完整度吗？大学生可得仔细看看该招聘网站是否提供了几种简历模板，比如专门针对大学生的简历模板。目前大多数一流的招聘网站都提供了针对大学生和社会人士的简历模板，所以大学生要知道这一点而后找到适合自己的简历模板，也无需担心如何处理工作经历才不影响简历完整性的问题。

　　但还有一些版块实在没有可写的东西又该怎么办？如自己所学专业就没有实习过，而自己也从未在假期去相应的公司实习。你就捏造一段实习或培训经历即可，因为对大学生的实习、培训基本上还是冲着理论知识的，也就是说属于很浅的层次而目的是让大学生明白理论知识在实践当中的运用，而不是让大学生通过实习就得学会怎么做工作，因而还得善于编撰内容但不能太虚假。