论文发表评职称

时间：2022-10-05 21:13:52 论文范文我要投稿

论文发表评职称

　　评职称如何发表论文?这是困扰很多朋友的问题。下面是小编整理的关于论文发表评职称的相关内容，希望对你有帮助。

论文发表评职称

　　职称论文发表的要求

　　在职称评审认定时，专业技术资格申报论文是专家评审组对申报人员进行评价的重要参考之一。

　　申报人员提交的论文应能体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况，在一定程度上反映实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。

　　为了使专家评审组更加全面、准确的了解申报人员的专业技术水平，申报人员在撰写论文时应注意以下写作要求：

　　一、基本要求

　　1、独立撰写

　　申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人员本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，更不能抄袭、拼凑，甚至请他人代笔。

　　宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料均不属申报论文范畴。

　　论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。

　　2、专业一致

　　申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。

　　3、内容以阐述个人工作成果为主题

　　撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。

　　重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。

　　4、时限要求

　　申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后且应该是取得上一技术职称之后撰写的。

　　二、编写要求

　　1、论文正文字数在3000字左右，摘要字数在400至500字之间;

　　2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期;

　　3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期;

　　4、申报论文须用A4规格的纸打印(可双面打印)3份，并按照编写格式中的项目顺序装订。

　　三、编写格式

　　论文应包含：

　　1、封面(包括标题、作者姓名、作者单位、课题的专业方向);

　　2、摘要;

　　3、关键词;

　　4、目录;

　　5、绪论(说明研究背景、动机、意义和目的);

　　6、论文主体;

　　7、结论及建议;

　　8、参考文献(应与正文中的加注对应);

　　9、附录部分(包括正文部分没有使用、只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料。

　　诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等，都可作为说明论文的有用信息置于附录中);

　　10、封底。

　　四、撰写论文应避免以下现象

　　1、论文的题目太大，论文不结合自己的实际工作，只是泛泛的议论一些观点和问题，或是讲述众所周知的一些道理;

　　2、论文以介绍本人接触到的一些新知识、新概念、新方法为主，缺少对有关问题亲自实践和深入研究;

　　3、论文写成工作总结，简单罗列几年的工作项目;

　　4、把教材上、报刊上的文章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章，在文章中看不到个人的实践成果和观点;

　　5、论文缺乏时效性，论文内容所涉及的知识、理论、技术、数据等已被更新、替代，不再有参考价值，不能解释或不适用于目前行业发展的新情况、新问题。

　　教师如何发表职称论文

　　教师想要发表论文一般有2种方式：一种是直接向杂志社投稿，一种是通过代发论文理或期刊采编中心投稿。

　　这两种种方式，费用方面基本差不多，都是社里统一定的价格。

　　论文发表的过程基本就是：

　　投稿→审核→答复通过(不通过)→办理版面费(修改稿件或换文章)→安排版面→出刊→邮递样刊。

　　提防非法期刊

　　1.论文发表首先要注意的就是非法期刊

　　因为根据规定，在非法期刊上发表论文在职称评审中是无效的。

　　鉴别非法期刊的官方行政机构是新闻出版总署。

　　新闻出版总署首页右中有个期刊检索窗口，根据新闻出版总署工作人员的答复：“凡在新闻出版总署期刊检索窗口中检索不到的期刊就是非法期刊。

　　”也就是说正规期刊应当都能查到。

　　论文发表无效的情况

　　(1)发表在非法期刊

　　(2)发表的时间错过了职称材料上报的时间

　　评职称发表的论文有时效性。

　　早一年的，或晚过提交材料时间的，均无效。

　　当年的职称评选，一般要求当年发表的论文有效。

　　否则，那评高级职称岂不是要将评初级，中级职称发的论文直接拿来用了。

　　(3)署名在第3作者之外

　　大部分职称评选部门对职称评选要求都是前3署名作者才有效。

　　(4)刊物级别问题造成的无效

　　2.不同级别的职称评选要求不同的刊物级别

　　一般，初级，中级职称评选，对刊物要求都是省级以上刊物。

　　而副高级和正高级职称，则对刊物有一定要求。

　　通常要求其中一篇论文要发在正规核心期刊上。

　　3.论文写作方面

　　(1)投稿文章一定注明作者通讯地址和联系电话

　　(2)文章字符数要严格控制

　　现在杂志都是按版面或字符数收费的，很多作者文章内容不错，但篇幅很长，占用版面很多，所以产生很高的版面费用。

　　(3)论文格式要正确

　　一篇完整的论文应当包含以下几点：标题，作者，单位，摘要，关键词，正文，参考文献(没有可不加)。

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