年度总结

老年公寓年度工作总结与明年工作计划

时间:2021-12-15 15:34:04 年度总结 我要投稿

老年公寓年度工作总结与明年工作计划范文

  时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,下面是小编帮大家整理的老年公寓年度工作总结与明年工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

老年公寓年度工作总结与明年工作计划范文

  老年公寓年度工作总结与明年工作计划 篇1

  XX年是公寓业务范围与增资扩股的一年。全体员工在李萍院长的领导下精诚团结一致,完成了XX计划的全部工作任务。我们始终以争创养老机构服务品牌为目标,秉承“老吾老,以及人之老”的核心价值理念,以中华民族尊老爱老的传统美德精神为中心,本着为政府分忧,替百姓解难,为老年人养老、安居、健康提供最全面的服务,坚持以人为本的原则,为老年群体在生活中的健康监护、日常照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等方面提供最全方位的服务,帮助孤寡老人和贫困家庭解决生活困难,真正使老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐。现将XX年度工作小结如下:

  一、公寓转变观念,推行无纸化办公

  实行老人档案与护理信息化管理,从XX年底开始。院长办通过强化培训使员工逐步掌握电脑操作,通过电脑记录《护理交班记录》。大部分数据实现电子化,特别是实施公寓与敬老院远程数据的链接,达到统一管理。所有老人、员工数据通过数据库管理,达到动态管理、即时掌握各种信息。各种表格电子化,数据不仅准确全面,真正做到无纸化办公。

  二、提高认识,增强防范意识

  强化老人护理安全,针对公寓的特点,我们重点抓好老人护理工作的安全:

  1、强化员工安全教育,提高员工安全意识。我们每月员工会议时对员工进行半小时“安全教育”;在员工中开展消防灭火、水电、器材使用等方面的知识和技能培训,特别是灭火器的使用,以及“火灾防护流程”教育。

  2、加强安全防护器材的保存和管理。实行分管院长部门全面负责,分级管理,全员共管的安全行机制。

  三、加强硬件建设,促进软件建设,提高老人护理水平

  我们在强化硬件的基础上,进一步完善软件建设,全面提高我院的老人护理水平。

  一是在社会志愿者的捐赠获得“善款”xx元,新增三台大功率洗衣机。安装一套“ip网络监控攝像头”,全面提高我院安全防范水平。

  二是强化员工职业技能培训,两名护理员通过国家培训,获得“护理专业中级证书”。目前公寓获得国家中级护理员证书的有三人、高级的一人,十五人获得海南人事劳动局颁发的初级护理员证书。

  三是全面提高护理质量,增强老人对养老院“养老”的信心,除每月对员工进行护理考核外,奖勤罚懒。我们还通过老人家属对员工进行“满意度”测评,达到提高护理水平的。

  四、围绕“运行考核达标”工作,全面提高内部管理水平

  在XX年开始院长办就向各部门下达加强“运行规范考核达标”工作制度,我们以“达标”为动力,全面提高管理水平,提高护理技能,分阶段、分层次地完善我院的各项管理制度。首先及时召开员工大会及时传达国家养老政策信息,提高员工对“考核达标”工作的认识,二是对照“规范标准”各部门自查自纠,分步实施,做到逐项达标。三是完善文档管理机制,做到“建立制度”、“严格执行”、“逐项记录”。

  五、加强培训、提高技能,不断提升集中供养服务质量

  公寓始终将管理队伍和护工队伍建设作为提高整体工作水平和工作能力的首要切入点,与XX年一样先后组织管理和服务人员到外地学习交流,并结合公寓自身情况,制定出一套切实可行的管理方案。建立了定期培训制度,提升护理员的工作技能。员工进入公寓必须先进行岗前专业技能培训,安全常识的.教育考核等。平时每月组织员工进行一次护理技能培训,把培训内容系统化,并将理论和实践结合,把实际操作也纳入培训范围内。通过对老人基本生活照料、医疗保健等老年常规护理、老年阶段的特点、老年人的心理护理、临终关怀等专业知识的学习。使公寓管理和护理团队在管理和服务上逐步走上科学化和规范化的轨道。在此方面我们主要做了以下几项工作:

  在未来的XX年工作重点是:锐意进取、创新求实、促进发展

  一、进一步完善敬老院、养老公寓老人入住手续规范化、各项操作规范化与标准化

  二、各项工作责任细化与落实到位化

  三、加强志愿者服务定时与多元化

  四、提高服务质量与服务层次化

  五、做好落实与xx市中医院xx中医院的协议工作

  六、做好启动护理康复中心的工作

  康复中心基本完工预计XX年4月份开始试运行,新的分院将会是一座全空调、设备设施比较完善的养老康复中心。

  在过去一年中我们总共聘用了zz为员工。现有员工xx位、其中大专xx位、中专xx位下岗女工xx位。在员工中30到45岁的占xx%、20到30岁占xx%、其他年龄占x%。38位员工中行政管理人员x名、医生x名、护士x名、按摩针灸师x名、厨房x名、护理员x名、家政服务员x名。在岗员工中女工占x%。在过去一年中我们十分感谢市民政局各位领导的支持与帮助,在未来发展中我们将一如既往的按照构建和谐社会的要求,以关注社会养老事业、改善困难老人生活条件为目的,遵循“真诚、关爱、沟通、服务”的基本理念,以满足人民群众日益增强的养老服务需求为出发点把我养老公寓经营管理好。在这我代表全体员工、老人、老人家属向xx市民政局各位领导表示感谢!

  老年公寓年度工作总结与明年工作计划 篇2

  20XX年,xx市xxxx老年公寓在各级领导的关怀下,坚持福利机构的性质,在保证社会效益的前提下确保公寓发展,以为老年人服务为中心,认真履行职责,立足于服务规范化、标准化建设,取得一定的成绩。具体工作总结如下;

  一、完善了公寓的生活设施。

  20XX年公寓投入10多万元完成了对楼梯和三楼房间的整体装修、二楼所有房间配齐了空调、电视机、床铺、柜子、桌子、椅子等,装修了3间样板房、食堂走廊、公共卫生间等地方,都统一进行了翻新及维修、完成了41米水井的挖掘、对院内全部绿化地带苗木进行全面施肥,打药,除草等维护、食堂音响投影机、水电等进行全面更新;新建一个多功能休闲大厅;为方便老人与家人沟通,还安装了网络视频监控,让每位家属坐在家里都能看到老人生活的情形。

  二、公寓办好了相关重要证件。

  20xx年5月向石峰区发展和改革局申请了立项,很快就得到批准。先后于同年9月5日,通过了石峰区公安消防大队的检查,建设工程竣工验收合格;去年9月9日在石峰区卫生局,办理了餐饮服务许可证;20XX年2月24日经石峰区卫生局同意办理了卫生许可证。于20XX年9月上报区民政局材料,才同意筹办“株洲市石峰区三湘xx老年公寓”社会养老机构的批复,11月30日通过了市和区里的检查验收,近日才下达正式营业批复。

  三、健立健全各项管理制度。

  为了推动老年公寓健康有序地发展。一是建立了与护理老人相适应的各项规章制度及考核办法;建立了《老年公寓院长岗位责任制》、《老年公寓护理员岗位责任制》、《关于财务、护理、食堂人员管理制度》、《门卫工作制度》,以及党支部党员学习等一系列规章制度;初步完成了全面细化的岗位责任制。

  二是建立了老人个人资料、健康状况、联系人等档案资料。针对不断出现的新情况、新问题,及时调整管理规则和制度,始终实行动态管理,适时出新的管理举措。同时加强与老人的心理沟通,保证每天同老人谈话,并定期安排老人与子女通话,设立亲情热线,通过谈话满足老人沟通的需要,减少老人孤独感。

  三是为了提高从业人员的服务水平,公寓有计划地组织工护人员学习上级的有关政策和会议精神,要求他们端正服务态度,不断提高对办好老年公寓的重要性和必要性的认识,自觉在实际工作中提高服务质量、牢固树立视老人为亲人、视老人为父母的思想。

  四是在公寓内,倡导"以老人为本"的服务理念,要求每位护理工作人员对待老人要“热心、爱心、细心、耐心、知心”。坚持每月一例会点评制,学习相关政策理论、规章制度,交流工作经验,探讨工作方法,点评一月工作,布置下月工作,提高工作质量和工作效果。

  四、满足每一位老年人生活要求。

  一是让老人吃得好。公寓一日三餐根据老人吃的特点,早餐为白米稀饭,包子,馒头、饺子,馄饨,中餐二荤一素一汤,晚餐是饭菜,面条,米粉.老年人该吃什么,怎么吃,写得清清楚楚。较好地安排了老人的伙食;同时,还每月征求一次老人意见、调整一次食谱,做到每天食谱不重样,既适合老年人口味,又满足营养需求。对身体素质差和生病的老人,单独安排饭菜,由服务人员送到老人房间。76岁的伍玉成患尿毒症,骨折生活不能自理,公寓坚持每天送饭,洗澡洗衣服,照顾大小便,其子女都要上班工作繁忙不能常在身边,老人思想心结解开后,心情愉快,能吃能喝,睡觉也安稳。

  二是公寓对老人房间卫生,被褥整理,衣物换洗等工作作了详细的规定,根据老人的自理情况,责任到人,保证老人的被褥干净、床铺整洁、房间卫生。冬天到了,公寓都把暖气,煤炉供上,让老年人始终有四季如春、温暖如家的感觉。2011年春节,老年公寓内有一些入住老人不愿回家,丰盛的团圆饭在准备着,饭还没开始,老人们和子女、家人正围坐在桌前,聊得热火朝天,处处洋溢着温馨的节日氛围。

  三是让老人玩好。公寓购置了麻将、扑克、象棋、室内健身器材等,老人根据自己的爱好开展活动。服务员经常陪老人们聊天、陪老人出去散步,还根据老人的要求,用汽车、轮椅等工具带老人到炎帝广场、沿江风光带,向老人们介绍株洲新变化,感受生活的新气息。20XX年8月份,106岁老人彭罗氏,想到株洲街上看看,公寓安排人用轮椅推着她,晚上到炎帝广场逛了一圈,并观看了水幕电影;老人生日当天,公寓为她办了10多桌酒席,株洲主流媒体全部到场报道,麦波蛋糕总经理谢苇还亲自安排人,免费送了一个价值3000多元的十层大蛋糕前来祝贺。

  五、丰畗老人的业余文化生活。

  石峰区妇联领导,淸水塘街道办事处团委、石峰区计生委、白马居委会、株洲市16中师生等到公寓进行了慰问;健仁堂科技公司修脚师上门专门为老人修脚;湖南师范大学11名志愿者学子,在公寓进行为期一周的孝行服务,帮助老人搞卫生、擦地板、理发剪指甲、与老人聊家常等;公寓还专门邀请志愿者和社团组织来为老人演花豉戏,租车组织老人去炎帝广场看水幕电影和城市夜景,游览湘江风光带,平时每天组织老人做早操、读报、唱歌、打麻将、看电视,深受老人喜爱。

  六、为入住老人进行健康检查。

  重点是加强入住老人的日常保健,每位老人入住之日起即建立个人健康档案,每天有护理人员查房,随时掌握老人身体健康情况。做好夜班查房记录,经常测量血压,小病送合同单位北区人民医院住,大病送株洲市内其它大医院就诊。平时,发现那个老人病重,都会在第一时间送往定点医院救治,然后再通知其子女来看;公寓每天护理工作细化,做到服务标准上墙有登记,还邀请331眼科医院、仁和眼科医院医生,分别对入住老人逐房逐人进行白内障检查,查出的2例实施了白内障免费手术,治疗效果良好。

  七、开辟“候鸟式”异地度假。

  公寓根据老年人的需求,20XX年7月29号确定首批26名老人,正式入住山东威海福星老年公寓,第二批10月14日,组织10名老人赴“长寿之乡”广西巴马,时间都是整整一个月。可在异地享受特色养生养老、康复保健、文化交流、旅游观光于一体的新型养老模式。为了做好这一工作,公寓进行了精心安排,要求老人去之前检查身体,购买意外保险,带上日常药品;老人去花最少的钱,到外地享受星级住宿服务,可躲避严寒酷暑,让老人根据自己的喜好慢慢地游玩,又可以感受异地风光,悠闲地享受着生活的乐趣。

  八、加强同行联系取长补短。

  20XX年以来,公寓加强与拥有全国养老服务示范单位,全国百家杰出养老服务机构,湖南康乐年华养老服务中心、浏阳市康复托老中心、湘潭昭山木山冲休闲山庄、伟大国际株洲城市公园、株洲盛康集团、云龙开发区交通村敬老院、天元区马家河敬老院、大京水库乐水养老山庄等的联系,相互学习取长补短,收到好的成效。各自就湖南地区如何发展老龄事业,做好公益慈善救助工作谈了许多建设性的看法,对养老事业充满了信心,达成了许多共识,也弄清了一些情况,为三湘xx老年公寓今后致力打造符合株洲市情的高端城市养生养老示范区打下基础。

  九、公寓成了孝行服务基地。

  在过去的一年当中,公寓解决空巢老人经济供养困难、照料负担沉重、精神生活贫乏,服务老龄工作、推动精神文明建设,致力于为孤寡老年群体提供志愿服务、应急救助与文化活动,教育青少年孝行文化的孝行实践。通过组织发展孝行志愿者,为老年群体提供优质的孝行(志愿)服务、全面提升老年群体幸福感等方面。被共青团湖南省委、湖南省老龄委、湘潭大学、中国孝基金执委会授予三湘xx老年公寓为株洲市孝行服务基地,旨在进一步弘扬中华孝道。

  十、加大了三湘xx宣传工作力度。

  20XX年以来,公寓加大爱心服务力度,相应地宣传工作也就紧紧跟上,新建了文化室传走廊,张贴了5大块宣传内容。按照既定目标,认真组织,精心策划,坚持稳定、鼓劲、和谐、正面宣传为主的方针,开展了一系列强有力的宣传攻势。据不完全统计,到20XX年12月底止,三湘xx老年公寓共在网上发布信息近100篇,文字近20万字,图片1000余张。其中有多篇文章内容被株洲日报、株洲晚报、株洲电视台采用,有效地增进了社会各界对老年公寓的了解、理解和支持,树立了三湘xx老年公寓的良好形象,为公寓各项爱心服务工作的顺利开展提供了舆论支持。

  十一、认真做好冬季防火工作。为有效预防冬季火灾事故发生.公寓进行了部署和落实。

  一是成立了消防应急工作领导小组,确定总指挥王长征、副总指挥李耀林、灭火组组长刘守华、应急救护主管易英姿、安全防护救护组组长易金玉、主楼疏散组组长陈登元,食堂疏散组组长易英姿、设备抢修组组长周志平并要求明确工作人员职责,做到责任明晰,任务到人。

  二是要求各部门按照职责分工,适时开展冬季防火安全大检查,全面落实冬季防火工作措施。对公寓主楼、食堂、房间等,要经常进行用气用电、消防安全隐患排查,发现问题,及时纠正。同时,突出抓好元旦、春节等重要节庆日的消防安全工作,确保万无一失。

  三是对个别房间老人使用电烤炉、电饭锅等电器配备使用情况,进行火灾隐患排查整治检查活动,做到底数清、情况明,切实排除发现的火灾隐患,防止火灾事故发生。按照“谁主管、谁负责,谁检查、谁负责”的原则,认真落实工作责任制,对存在安全隐患,责令限期整改,决不走过场。

  存在的主要问题

  养老事业的发展面临新的形势、新的任务和新的要求,三湘xx老年公寓的工作还相当艰巨,老人的入住率不高,老人的精神文化生活、老人的吃喝玩乐等方面的需求还得不到满足,公寓的老人生活服务,护理等管理有待进一步加强。

  20XX年工作计划

  20XX年是三湘xx老年公寓处在一个新阶段,养老事业面临许多新情况。我们将以学习贯彻十八精神为契机,紧紧抓住以为老年人服务这个中心,围绕“整体上水平,全面树形象”的目标,在抓好民政局交办的中心工作时,努力做好自己的各项工作。

  一、进一步加大宣传力度,提高公寓的入住率。

  争取政府支持,以实施养老政策为重点,把符合条件的老人纳入宣传对象。对城市四区及周边范围,分季度大力进行宣传;充分利用株洲主流媒体优势,组织人员走街串户进行宣讲,在此基础上,继续釆取优惠床位的办法,切实提高老人入住率。

  二、进一步完善设施,让老人入住满意。

  增加投入购罝空凋、电视机,将公寓三楼房间布罝成星级样板房,增加床上用品和其它配套设施,走廊设置无障碍栏杆,方便老人出入。改善健身房,添加健身器材,与周边大型厂矿企业保持联系,逐步开展孝基金活动,让老人入住满意。

  三、进一步加大培训,规范工作人员。

  巩固和完善工作职责,依托职业培训基地,有计划地输送护理人员参加学习,稳定员工队伍,进行岗位培训,使公寓服务护理水平更上一个新的台阶。做好门卫看护工作,决不能让一位入住老人走失。

  四、进一步扩大交流,促进和诸发展。

  认真贯彻落实养老服务要求,进一步扩大对外联系,虚心学习兄弟单位的好经验、好的作法,为开辟第二个养生基地,作好前期准备。统一部署,做好预歨床位老人的稳定工作,赴异地度假旅游,让老人开开心心过好每一天。

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