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定向培养就业协议书

时间:2022-10-05 17:47:04 协议书 我要投稿
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定向培养就业协议书

  定向培养就业协议书要怎样写才能保证双方利益?以下由文书帮小编提供定向培养就业协议书阅读参考。

定向培养就业协议书

  定向培养就业协议书

  甲方(实习单位):

  通讯地址:

  联络方式:

  乙方(定向培养和预就业学生):

  班级:性别:

  身份证号码:

  通讯地址:

  联络方式:

  丙方(学校):

  根据国家有关法律法规,甲、乙、丙三方就乙方赴甲方定向培养和预就业事宜达成如下协议。

  一、乙方的定向培养和预就业期限为一年,时间自年月起至年月。

  二、培养方式:乙方第学期前半学期在丙方进行定向培养课程学习,第学期后半学期和第学期在甲方预就业(顶岗实习),年月甲方与乙方签订就业协议书,月乙方获取丙方毕业证书。定向培养课程的选取办法是:乙方按工作岗位的需要,在甲方人员和丙方教师的共同指导下,从丙方“定向培养课程库”中选取培养课程,取得本学期相应学分。乙方在甲方实习的同时完成毕业设计(论文)。

  三、乙方在甲方定向培养和预就业岗位(类别)为:甲方安排为乙方实习期间的指导教师。甲方若要变更乙方工作岗位,需经双方协商解决。甲方原则上不能安排乙方到高危岗位、危险区域工作,如有必要需经丙方同意。乙方享受甲方正式员工同等的劳动安全保障。

  四、实习期间,学生根据工作岗位选择毕业设计(论文)课题,在甲方技术人员和丙方教师的共同指导下进行毕业设计(论文),最后必须通过毕业答辩。甲方需为乙方回校参加考试、毕业答辩等提供必要的时间和方便。

  五、乙方在甲方实习期间,甲方应给予乙方一定的待遇,预就业期间每月为元,签订就业协议后,按甲方聘用试用期本科生的相关规定执行,学生取得毕业证书后即转为正式员工。

  六、乙方在实习期间,应严格遵守甲方的各项规章制度。如有违反规章制度情况,甲方可以终止本协议。

  七、本协议必须经丙方审核确认后生效,丙方指定教师辅导、检查乙方的定向培养和预就业过程。

  八、本协议未尽事宜,由甲、乙、丙三方协商解决。

  九、本协议自三方签字之日起生效。

  十、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

  甲方(公章):乙方(签字):

  甲方代表(签字):

  年月日年月日

  丙方(公章):

  丙方代表(签字):

  年月日

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