选派干部心得体会

心得体会 时间:2017-07-20 我要投稿

  选派干杯心得体会怎么写呢?下面小编整理有关范文,供大家参考!

  下派干部心得体会【1】

  xx月xxx日我作为“领导挂点、部门包村、干部帮户”的一名组织部年轻下派干部到观山乡修缮村任支部副书记。

  目的是为增强初任公务员的群众观念、服务意识、敬业精神和实践能力,打造一支思想解放、思路开阔、善抓落实、善解难题的公务员队伍。

  在拼搏中成长,在开拓中腾飞。

  如果说在浩荡的公务员大军中,年轻的公务员是一颗初升的新星,那么我们这颗新星必将是最为璀璨夺目的。

  因为我们站在中国政治改革的潮头。

  我告诉自己要学会转换角色,正确定位。

  既然来到基层,就要有为百姓办实事的信心和决心,时刻告诫自己要勤勤恳恳做人,踏踏实实做事,始终把工作摆在首位,坚定信念,积极向上。

  造福一方百姓,贡献自己毕生的力量。

  我是在生在城市,长在城市的女孩子,对与农村、基层情况一点不熟悉,连农作物都不认识,所以这对我来说也是一次锻炼的机会。

  领导也是有这方面的考虑。

  我下派后第一次到帮扶地点修缮村去调研。

  在没有到村的时候,我感到很紧张,不知道能否融入这样一个新环境。

  带着忐忑的心情,我就跟随领导出发了。

  观山修缮村离县城90多公里,但是山路崎岖,交通十分不便,资源匮乏,经济落后,在大山深处,风景、空气倒是很好,要行进大约4小时才能到。

  而且一遇到下雨天就更难走了。

  前任观山任副乡长蒋志敏同志本次陪同我一起到观山乡调研,他是挂包修缮村,对观山村情况很熟悉。

  到修缮村的时候已经是中午时分了,我们一行人先来到了修缮村。

  村支部简洁的大门,黄色的院墙,让我的紧张感减轻了不少。

  见到了当地的支书后,他非常热情的和我介绍了村里的初步情况,由于行程紧凑,我们一行人顾不上吃饭就先赶到观山村“7.11”滑坡地段实地查看,领导紧急召开小型会议,研究解决方案。

  因为刚进村里,我确实对村里的情况一无所知,在这样的情况下开展工作无疑是非常困难的,也无从下口。

  但是我在旁边跟随领导用心聆听与学习,我暗自下定决心,决不能让下派调研的时间荒废,一定要好好利用这次机会,切切实实的帮助村里做事,为农村的基层事业做出自己应有的努力。

  之后,当地的村干部热情的招待我们吃中饭。

  菜是农家风味的,非常有地方特色,吃完午饭后我们一行人到达了村政府,接着与观山村村支两委及党委副书记苏中阳一起商议三年帮扶规划及今年帮扶计划。

  在村里调研工作期间,让我意识到农村工作非常实在,也非常琐碎,然而所有的大事都是在一件件小事的累积下堆成的,没有下面基层的工作,就没有上面的丰功伟绩。

  我感觉我踏踏实实的帮助村里工作,在这些工作中也得到了成长和锻炼,这也基本达到组织对我的期望,和我自己对自己的要求。

  上级领导说的对,年轻下派干部,就应该从大局出发服从村里的安排,多和群众去沟通了解,切实为村民们排忧解难,更加努力的做好下派年轻干部这个工作,不辜负组织的信任,为村民们办实事,同时锻炼自己,努力成为一名优秀的公务员。

  第二天天有下雨,我们分别走访了观山村和修缮村的一些困难群众,了解他们的生产生活情况。

  从最初带着几分茫然、几分好奇到基层,如今较为全面的了解了基层工作的总体情况,掌握了基层工作的基本方法,积累了部分基层工作经验。

  下派期间,我收获了在机关永远学不到的东西,我受益匪浅。

  在走访群众的时候,我发现,群众最可亲,只要带着真心为民着想,群众就会对待亲人一样信任你;群众最可爱,只要带着真情为民办事,群众就会对待家人一样信赖你;群众最可敬,只要带着真诚为民解难,群众就会对待友人一样信服你!

  天空继续下雨不断,由于观山海拔高,天气很冷,大雾弥漫,我与观山村前乡长蒋志敏、苏书记、修缮村村委一班人、驻村干部向孟江同志一行人,乘坐摩托车来到修缮村查看了一些基础设施。

  然后到陈支书家中座谈三年发展规划及今年帮扶计划。

  工作中,还来了附近的一些群众好奇来看从城里下派的张书记。

  在村里呆的时间里,觉得这里真的是民风淳朴,当大家看到我的时候,刚开始是新奇的目光,后来都是友善和支持,到吃饭的时候,都会热情的留我吃饭,中午我们在支书家里吃的农家饭渐渐的我也就融入了这里的环境。

  还冒雨在樱桃树上摘下了并不是很甜的樱桃,乡亲们的热情让我感觉甜蜜蜜的。

  我们给他们带去了一些资金和项目支持,他们发自内心的感谢。

  我从小没有真正体验过基层工作的酸甜苦辣。

  下派工作后,我真正体验了农村工作的酸甜苦辣,也在基层干部身上学到了很多很多,下派调研的时间我没有浪费,我将把这些时间的收获作为我人生道路上的一笔宝贵财富,将永远激励着我努力工作,积极向上。

  经过这段时间的下派的锻炼,我了解了基层,开阔了视野,增长了才干,磨炼了意志,综合素质、工作能力、领导水平都有了很大提高。

  同时,在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中,增进了理解,加强了沟通,建立了友谊,并从他们身上真切地感受到了人民“团结一心、务实苦干、奋起直追、自强不息”强烈的发展意识和进取精神,收获颇多,受益终生。

  我很庆幸,有今天的下派干部经历:回想刚来的忐忑与不安,到现在的从容不迫,靠的就是学习与认真的思索,再一次的思索,彻底的思索,我相信,在一次又一次的思索与学习之后,我能走得更加成熟,更加坚定。

  我的驻村体会:要认真学习和掌握好国家有关农村的法律法规;办事要公平、公正、公开;要坚持从群众中来到群众中去,诚心与村民交朋友;要积极

  参与村“两委”的工作,当好参谋助手;驻村工作离不开各级党委、政府的指导、关心和支持,从乡(镇)、村干部身上和自身实践中我学到了许多基层

  工作的方法和经验,提升了分析、解决问题的能力;工作分队安排的学习、交流活动为切实开展好驻村工作起到了极其重要的作用;驻村虽然辛苦,但让我收获了友谊、健康和快乐。

  两年驻村工作,给我带来了许多考验和思考的机会,我深切感受到没有调查研究就没有发言权,就根本不了解老百姓在想什么、他们需要什么。

  我想,只要用心帮助他们,他们就会相信你、信任你,就会和你交朋友,就会把真实想法告诉你,工作起来才会得心应手。

  最后,真心希望“千名干部下基层”活动能够完善并很好的继续下去。

  选派干部心得体会【2】

  **年**月**日,这是我终身难忘的日子。

  在这一天,县委召开了第三批选派干部表彰大会暨第四批选派干部到村任职大会。

  会场上,亲历了第三批选派干部的荣誉表彰,汹涌澎湃,作为第四批选派干部的一员,我在想:由于第四批选派到村任职的基本上是难点村,我们的任

  务任重道远,该干什么?怎样干?怎样才能干好?带着这些困惑,怀着忐忑不安的心情来到了我的任职村--**镇**村。

  两年的选派工作和生活时间转眼飞逝,回头看看,酸甜苦辣乐,五味俱全,现在的我,能够以一颗平常心来待人处世。

  在村任职两年来,给我总的感受是,农村工作最平凡,平凡但不简单,干好很不易,也许是我在村任职两年历练的结果吧!下面结合自己在村两年来的工作和生活经历,谈谈几点体会:

  一、作为一名选派书记应该干什么

  按照省委组织部关于选派干部“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”选派目标要求,是我们选派书记工作的中心,围绕这个中心,两年来我主要做了以下几方面的工作。

  首先,角色的转变,给自己提出了新的要求。

  在选派到村任职前,我作为交通行政执法岗位上的一员,面对的是每天和车主业户打交道,更多的是以执法管理者的身份来履行职责。

  即将下派前期,我拜访有关领导和选派前辈们,请他们传授农村工作的经验,加上参加岗前培训,我对选派工作和农村工作有了初步的认识。

  我要从一名管理者转变成为一名为群众服务的村干部,而且要尽快的适应。

  记得**镇分管副书记带我到村报到的那一天,我在村两委班子见面会上的表态:我来是向你们学习的,作为党总支第一书记,我将认真履行自己的职责,不越权,不抢权。

  言语虽不多,但我从村干部的眼神中看到的是信任和期待。

  其次,虚心学习,努力提高自身素质,增强为民服务的能力。

  农村工作对我来说是陌生而又极具挑战力,干好这项工作必须要深入的了解农村经济现状、农民需求和农业发展趋势。

  选派伊始,我利用近三个月的时间,深入百姓家中走访调研。

  这是学习的过程同时也为下一步开展工作打下扎实的基础。

  一是向村干部学习。

  孔子说:“三人行,必有我师焉”。

  他们都是在村工作多年的村干部,拥有丰富的农村工作经验,从他们身上学习如何处理农村事务,学习如何与村民之间相处,学习如何协调村民的矛盾与利益。

  从他们的做人、做事,我可以得到借鉴、警示。

  二是向村民学习。

  村民相对村干部而言,是一个极其庞大的群体,也是我们为之服务的对象。

  他们是一座巨大的宝藏,只有深入挖掘,才能发现真相。

  “一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,多一个人出谋划策,就多一种方法。

  三是向其他选派干部学习。

  所谓“它山之石,可以攻玉”,别人的经验可以让自己更快进步、少走弯路。

  我们这一批选派干部之间,我都积极保持联系,经常进行交流,发现彼此的不同处,借鉴他们的经验、教训。

  同时,我们有很多相同的地方,他们就像一面镜子,从他们身上能够更清楚地看到自己存在的不足和差距,进行定位思考。

  第三,调整好心态,摆正位置,切实履行选派干部职责。

  我作为**村党总支第一书记,虽然是村里的“一把手”,但是在处理事情时,时刻提醒自己,要广泛征求意见,特别是要和村书

  记和村主任提前沟通,保持一致,切忌一言堂,要清醒地认识到,村里日常的事务还是要靠村干部来完成,要抓大放小,要有所为有所不为,不争权,不夺利,不邀功。

  我的主要职责是,带好班子、发展经济、争取项目资金、维护稳定。

  二、作为一名选派书记应该怎样干

  **村作为一个难点村,全村30个村民小组1100家农户,农业人口3558人,农户主要以农田耕种和出外打工为谋生手段,存在着村级集体经济薄弱、两委班子凝聚力和战斗力不强、村民不太富裕等诸多问题。

  群众反映和需要解决的问题大多数得不到解决。

  通过走访调查,了解到并不是村里不想干事,而是苦于没有经济支撑,也没有项目扶持。

  我陷入了沉思,怎样才能改变目前的现状呢?我和村两委班子多次召开会议,研究分析存在的困难和问题。

  通过谈心消除他们心头的顾虑,在一次和村干部谈心时,这名村干部说:“刘书记,不是我们不相信你,以前我村也有选派干部,也没见干出个啥名堂,你看起来斯斯文文,还不如他呢!我看还不是一样,到我们这镀镀金就走了。

  ”这番话深深地刺痛了我,我暗下决心,一定要干出个样来让他们看看。

  经过梳理,我确定了选派工作两年工作重点。

  首先,我把着力点放在抓班子带队伍,着力改善村班子形象。

  村班子战斗力强不强,直接影响基层党组织在群众中的形象,我从规范上下班制度、值班制度以及会议制度等入手,带头按时上下

  班,定期召开两委会议,研究布置工作,把各项工作落到实处,经过一段时间的实践,效果明显,彻底改变了以往办事不力、推诿扯皮等现象,在群众中的形象大为改观。

相关推荐