劳动仲裁申请书(3篇)

仲裁申请书 时间:2017-11-16 我要投稿

  导语:劳动仲裁申请书要写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。下面是应届毕业生网小编给大家整理的劳动仲裁申请书范本,希望能够给你带来帮助!

  劳动仲裁申请书(3篇)【一】

  申请人:郝某某。

  被申请人:四川某某制药有限公司。

  地址:四川######107国道东侧。

  法定代表人:李某某。

  申请请求:

  一、请求确认被申请人与申请人之间签订的赔偿协议无效。

  二、请求裁决被申请人向申请人支付一次性工伤医疗补助金16008元,一次性伤残就业补助金32016元。

  三、请求裁决被申请人为申请人补缴20XX年3月至20XX年2月期间的社会保险;不能补缴的,赔偿损失。

  四、请求裁决被申请人向申请人支付经济补偿金18585元。

  五、请求裁决被申请人向申请人支付加班费42990元。

  六、请求裁决被申请人向申请人支付带薪年休假工资4500元。

  事实与理由:

  申请人郝某某于20XX年3月入职被申请人四川某某制药有限公司工作。20XX年2月11号凌晨3时许,申请人在工作过程中,开包装机时,不慎被机器夹伤左手无名指,经郑州市劳动能力鉴定委员会评定为玖级伤残。根据《工伤保险条例》及《河南省工伤保险条例》的规定,申请人依法应当享有相关工伤保险待遇。另外,被申请人并未依照《劳动法》等规定,为申请人缴纳或足额缴纳养老、工伤、医疗、生育、失业保险;每天工作12个小时,也从未支付过加班费;每年也没有给予申请人休带薪年休假。被申请人的上述违法行为严重侵犯了申请人作为一名劳动者的合法权益。申请人已于20XX年2月份与被申请人解除劳动合同。现为维护申请人的合法权益,特提出仲裁申请,望裁如所请!

  此致

  XXX劳动争议仲裁委员会

  申请人:YJBYS

  2016年XX月XX日

  劳动仲裁申请书(3篇)【二】

  申诉人:周 ,性别:,住所地: ,身份证: ,电话: ;

  被申诉人:保定大雁会计师事务所有限公司

  法定代表人:杨树义

  地址:河北省保定市天鹅中路178号(佳蓬楼7楼)

  电话:0312-3107371

  申请仲裁的事项:

  1、请求仲裁委员会确认被申诉人单方面解除劳动合同的行为无效;

  2,请求被申诉人赔偿申诉人经济损失一万元人民币。

  事实与理由:

  此致

  XXX劳动争议仲裁委员会

  申请人:YJBYS

  2016年XX月XX日

  劳动仲裁申请书(3篇)【三】

  申请人:洪兴强,男,1976年9月17日出生,汉族、刘怀国,男,1965年2月27日出生,汉族、吴军,男,1979年5月1日出生,汉族、刘勇,女,1985年9月13日出生,汉族、伍文,男,1973年8月25日出生,汉族、周觅、男,1980年1月2日出生,汉族、尚政向,男,1978年1月5日出生,汉族、周华良,男,1968年2月14日出生,汉族,

  住宁波市鄞州区 邮编:315112,电话:1305673074

  被申请人:

  法人代表:

  职务:

  邮编:315112

  仲裁请求:

  1、判令被申请人支付申请人工资128000元

  2、判令被申请人支付申请人经济补偿金12800元

  以上两项费用共计140800元。

  事实和理由

  20XX年2月1日,申请人进入被申请人公司,并根据被申请人的工作需要从事工作,20XX年6月23日被申请人单方面解除劳动关系,期间被申请人一直未于申请人订立书面劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面合同的,应向劳动者每月支付两倍的工资”。申请人在被申请人公司的月工资为1600.00元,故被申请人应支付申请人2月、3月、4月、5月、6月未与申请人签定书面劳动合同5个月双倍工资128000元,扣除被申请人已支付的2月、3月、4月、5月工资,被申请人还应支付申请人工资76800元

  同时,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第四十六条、第四十七条的规定,被申请人应向申请人支付经济补偿金12800元。

  综上,申请人在被申请人单位认真工作,然而被申请人却无视相关劳动法律法规的强制性的规定,且违反法律规定未与申请人订立书面劳动合同,其行为已侵犯了申请人的合法权益,现依法向贵劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请贵院依法裁决,以保护申请人的合法权益。

  此致

  XXX劳动争议仲裁委员会

  申请人:YJBYS

  2016年XX月XX日

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