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工作保证书

时间:2023-06-21 20:12:23 保证书 我要投稿

工作保证书通用

  在现在社会,保证书的使用成为日常生活的常态,保证书能对保证者起到督促和提醒作用。写起保证书来就毫无头绪?下面是小编收集整理的工作保证书通用,欢迎阅读与收藏。

工作保证书通用

工作保证书通用1

尊敬的领导:

  首先对我此次犯下的错误感到十分的愧疚,经过深刻的检讨,认识到自我错误的严重性,特呈上这份“上班外出偷懒的保证书”。

  事情经过:本人于xxxx年X月X日,在午时上班的时候觉得无聊,于是便串通公司保安,让我外出偷懒游玩,不慎被领导当场抓住。

  深刻检讨:首先我上班外出偷懒严重的违反了公司相关规定,带坏了公司的风气,同时上班外出游逛严重破坏了公司的形象。经过领导苦口婆心的教导,我意识到了自我错误的严重性,这不仅仅是上班外出的问题,虽在我看来是小事一桩,可这是原则性的问题,是不可原谅的'错误。体现除了公司员工的思想觉悟性有待加强,公司员工的职责感稍欠缺。我在上班时间外出,虽然我是提前做好了该做的事情,可是安全隐患无处不在,一个工作岗位没有人,可能会因为稍许因素而影响这个公司的运作。况且上班时间外出是任何一个公司不允许的行为,我还恶劣到和保安串通给保安好处,让其为我打开方便之门,说得严重一些就是贿赂,影响公司风气。

  众所周知安全生产是公司最重要的环节,我不能因为我个人工作岗位的简便一些,就上午把一天该做的事做完,其他时间就到处闲逛,我以前也有在其他车间瞎转悠的行为,领导以往找过我谈过话,可是我不但没有改过,反而变本加厉,发展到外出。对于这次处罚我没有任何异议,经过这次教训我向领导保证如下:

  严格遵守公司的规章制度,不犯任何小错误。

  把安全生产放到第一位,精益生产,求质求量,而不是求速度。

  严格约束自我的行为,努力为公司的利益多做贡献。

  提高自我的思想觉悟,并倡导其他同事,团结同事,为公司谋利益。

  以上是我所保证的,期望领导给予监督,若有再犯,请不要手下留情,坚决予以开除处分。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

工作保证书通用2

尊敬的单位领导:

  您好!

  我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细

  致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0DF机架的位置安装错误。首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

  在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0DF机架安装工作。但电缆线已安装好了,0DF机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

  出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的.错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

  通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

  1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

  2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

  通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

工作保证书通用3

单位领导:

  您们好!

  我在x公司工作已有近两年的时间。在这期间我主要做xx的工作,x岗需要和客户接触的特点,让我懂得了客户服务的真正含义。现在我主要负责x工作,需要每天给客户打电话清理以往的未决案件,和xx相比xx很少和客户直接接触,而是通过打电话沟通,这不仅需要有很好的沟通能力和技巧,还要有更强的服务意识与服务精神。xx年,在公司大力开展“理赔服务年”活动之际,为了能更好的做好我的工作、更好的服务保户,对我今后的工作做以下保证:

  第一,要尊重领导,团结同事,努力创造一个团结和睦的集体。

  第二,要自觉学习业务,学习公司的有关精神,时刻不忘自己工作和思想上觉悟的提高。

  第三,要时刻不忘自己的责任,要尽职尽责的.做好工作,要做到在岗一分钟,做好六十秒。

  第四,自愿遵守公司制订的各项规章制度。

  第五,做到对于公司专业知识工作流程熟悉掌握,熟练操作。

  第六,做好自己本职工作,管理好自己区域,积极完成各项上级分配下来的工作。

  第七,对待保户要做到不说不尊重之语,不说不友好之语,不说不耐烦之语,不说不客气之语,保证做到零投诉。

  第八,树立强烈的服务意识,富有进取和创新精神。

  各位领导,以上是我的保证书,希望各位领导监督我。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

工作保证书通用4

尊敬的xx:

  我叫xx,是xx的.护士,我在工作时间玩手机,打电话时间过长,严重影响到了我的上班,对病人的态度过于强硬,现在我认识到了自己的错误,我保证以后上班绝不做与工作无关的事,遵守医院各项规章制度,不迟到、不早退、不串岗,特殊情况提前请假。对待随叫随到,经常巡视病房,密切观察病情,做好交接班。全心全意为病人服务,为医院的发展努力工作。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

工作保证书通用5

全矿领导:

  你们好!

  我矿是高瓦斯矿井,吸取过去的教训,新的一年即将来临,为了更好的工作,保证全班安全的情况下,做到以人为本,安全第一,从身边事做起,做到点子上。以“安全第一,预防为主”为方针,做到三不伤害。我保证做到以下几点:

  一、不伤害自己:

  工作前首先自己要穿工作服戴安全帽。过轨道时注意车辆。

  二、不伤害别人:

  工作时不违章操作,不让非工作人员进入工作现场,以免伤害他人。

  三、不被他人伤害:

  工作时要戴好安全帽,预防施工时掉下东西砸伤自己,不听别人乱指挥,不违章作业。

  为了实现上述目标,在工作中,我一定具体做到:

  1、严格按规定执行安全注意事项和工作任务。进入工作现场时,首先要考虑到自己的'安全,要戴好安全帽,防止因他人疏忽而伤害自己,认真检查监控设备是否存在安全隐患。

  2、在安全上要有超前防范意识,要预想可能造成事故或异常的不安全因素。

  3、熟悉设备,工作时思想集中。

  4、几个人同时进行各项工作时,要相互呼应,协同作业。

  5、对用人单位提供的劳动保护、安全用具,要用自己熟悉的办法进行测试,测试不合格或有疑问者在问题未搞清楚前不使用。

  6、设备检修时要严格执行检修工艺规程。

  7、带领全班在安全的情况下,搞好瓦斯监控、人员定位及智能放炮。

  8、熟练掌握技能,积极参加各类工作学习,在最短时间内,让人人都会,全班都懂。

  9、为实现xxxx年试生产目标,我带领全班严格执行各项管理规定,做到:安全第一、技术第一、标准第一、质量第一的安全监测监控。

  以上是我的安全保证书,有不到之处,还望领导多多指教。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

工作保证书通用6

为了规范学校管理,发挥管理效能,充分调动和发挥教师工作的积极性和能动性,顺利完成学校各项工作目标,使各位教师尽心尽力的干好工作,特拟定我校教师工作目标责任书。

  (一)师德表现

  1、坚持党的四项基本原则,忠诚党的教育事业。

  2、遵纪守法,依法执教,加强理论学习,完善提高理论水平。

  3、遵守规章制度、爱校护产,无损坏、丢失财物现象。关心学生、团结协作,。

  4、为人师表,遵守公德,穿着得体,谈吐文明,严禁侮辱学生,严禁体罚和变相体罚。

  5、树立以人为本观,管、导结合,做好思想沟通,全面育人,严格管理,耐心疏导。

  6、服从领导,团结同志,实事求是,加强合作,共建和谐。

  7、爱岗敬业,教书育人,为人师表,廉洁从教,洁身自爱。严禁教职工在校园和上班期间参与各种形式的赌博活动。

  8、尊重家长,主动与学生家长联系,协助学校构建学校、家庭、社会三位一体的立体育人网络。

  (二)常规习惯具体要求

  1、遵循教学常规,按课表上课,提前侯课,不迟到、不早退、不拖堂、中途不无故离开教室,课堂所需物品和教具必须事先准备好。

  2、上课期间其他教师(包括班主任)未经上课教师同意,不得占用上课时间或因某问题将学生叫离教室,特殊情况须征得上课教师同意。

  3、根据学校需要,按时填写有关表册,及时完成临时工作,明确自身职责,创造性地完成各项目标任务。

  4、上课期间关闭通讯工具,严禁接、打手机,不说、不做与教学无关的话和事。无特殊原因不得坐着讲课,不在学生课堂喝茶或与他人叙谈家常。

  (三)教育教学

  1、执行课程标准,坚持写教学随笔和教育教学论文。(随笔每周一篇,案例论文每学期至少一篇。)

  2、落实教学常规,执行"七认真"要求(一、认真备课。二、认真授课。三、认真布置与批改作业。四、认真辅导。五、认真考评。六、认真实施实践教学。七、认真总结教学经验。)积极参与集体备课,严禁备课和上课脱节,做到有计划、有反思、有总结。

  3、提前候课,无特殊情况不准离开教室和坐着讲课。利用现有电化教学,认真研究每个教学环节,课堂目标实现效率高。注重听"推门"课,促进业务提高。突出"学生为主体、教师为主导、训练为主线"的原则,培养学生创新思维。坚持听评课制度,每学期听课不少于20节,做好记录和点评、总评。

  4、作业量符合要求,及时批改作业,禁止拖批、漏批、代批作业现象。作业批改有记录。

  5、认真辅导,严禁擅自将学生轰出课堂。承认个别差异,帮助困难学生有所提高,确保学生受教育权,让学生体验进步的快乐。

  6、认真组织考试,对学生适量考查测试,严肃考风考纪,加强定量和定性分析,反思不足,改进有措施,有切实可行的整改计划。

  7、主动开展或参与他人课题研究,吸取先进思想和理念,引领和改进自身方法,提高教学艺术和课堂效益。

  8、凡事以学校整体利益为重,服从学校管理。分担事务及临时性、突击性工作按时认真完成。

  (四)教育教学效果

  1、能够圆满完成教育教学任务,教学不欠账,教学工作无失误。

  2、考试成绩始终处于中上等,或偶尔名次靠后但与第一名成绩非常接近。

  (五)奖励与惩罚

  学校实行定量和定性相结合,以定量为主的`考核原则,制定教师工作目标考核奖惩办法。教师工作目标考核为优秀,则年终

  "事业单位工作人员"考核原则上应为优秀,并优先考虑评优、晋级、外派培训进修等;考核不合格的,则年终"事业单位工作人员"考核原则上不予合格,并无资格参加评优、晋升等,情节特别严重的,将按照上级有关规定严肃处理,直至等岗、解聘,并将有关情况记入教师档案。

此致

敬礼!

 保证人:xx

  20xx年xx月xx日

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