关于健康承诺书4篇
在学习、工作或生活中，大家都经常接触到书信吧，书信有助于增进人与人之间的交流。你知道书信怎样才能写的好吗？下面是小编精心整理的健康承诺书4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
健康承诺书 篇1
我 ，郑重承诺：
1、进入公司服务以前未患有一下疾病：
1）严重的.精神疾病；
2）重大传染性疾病；
2、如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等）将如上报给公司，以便公司根据实际情况安排工作，不作任何隐瞒。
承诺人 20 年 月 日
健康承诺书 篇2
为构建和谐统一的劳动关系，明确劳资双方权益，新入职员工须对个人健康情况回答以下问题：
您是否目前患有或过去曾经患过下列疾病？并请说明患病时间及目前情况。
1、 脑、神经系统及精神方面的疾病，例如：反复头疼或或眩晕，脑部需要或已经做过手术 或其它症状。
□是 □否 治愈情况
2、心血管疾病。例如：心慌、胸痛胸闷、原因不明的眩晕、心脏病、高血压、心肌病、动脉瘤等。
□是 □否 治愈情况
3、呼吸系统疾病。例如：反复咳嗽咯痰、咯血、肺气肿、肺心病、肺结核等。
□是 □否 治愈情况
4、消化系统疾病。例如：原因不明的短期内消瘦、肝区疼痛、乙肝或其它肝炎、肠炎。
□是 □否 治愈情况
5、内分泌、血液系统疾病。例如：糖尿病、痛风、尿毒症 、白血病、淋巴瘤或其它。
□是 □否 治愈情况
6、五官科疾病。例如：近期不明原因的.声音嘶哑、听力下降、耳鸣、美尼尔病、五官手 术史或其它。
□是 □否 治愈情况
7、其它各种癌症疾病。
□是 □否 治愈情况
本人承诺：
1、以上内容均为本人认真填写，如存在隐瞒事实情况，由此产生的一切后果及遭受的经济损失均由本人独自承担，与公司没有任何关系。
2、一经公司录用，本人在职期间如有存在后期发生以上病情中任意一种，而经公司核实其属于在入职前即存在未愈的病情的情况，责任由本人承担。
承诺人：
年月日
健康承诺书 篇3
为树立以人为本、以健康为中心的管理理念，维护和促进职工的身心健康，我公司将开展健康促进工作，郑重承诺如下：
一、 依据“预防为主，防治结合，重点干预，依法管理”的'工作原则，积极推进健康促进企业的建设；
二、 严格执行国家劳动保护相关法律法规，积极改善公司员工的工作和生活环境；
三、 对员工开展健康教育及健康促进活动，不断提高员工健康素质和健康素养；
四、 发扬民主，鼓励员工主动的参与健康管理和活动。
公司将信守以上承诺并接受社会各界监督
二〇XX年十月十五日
健康承诺书 篇4
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的.心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
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