辞职报告

职工辞职报告常用

时间:2020-12-01 09:03:29 辞职报告 我要投稿

职工辞职报告常用范文

  辞职有很多种原因,很多人心里想辞职,却不好意思说出口,辞职信时辞职流程的第一步,下面的是小编分享的与职工辞职报告常用范文有关的文章,欢迎继续访问应届毕业生报告网!

职工辞职报告常用范文

  职工辞职报告常用范文一:

  尊敬的领导:

  您好

  我是20xx年新入司的xxxx,我非常高兴能在一毕业就加入了xxxx有限公司这个大家庭,并且认识了众多的前辈和朋友,在工作和生活上也得到了极大的帮助,使我受益匪浅。

  随着在工作中的学习和锻炼,使我深刻认识到内心对更深一步知识的渴望以及对自身理想的重新审视,从而我决定重归大学校园继续学习。

  我目前已经计划复习参加20xx年的研究生入学考试,继续我的理想之路。

  所以我希望能够提出辞职的要求。非常感谢各位领导和前辈在这一年对我的教导和关怀,我会怀着对xx有限公司的感激之情继续追寻着我的梦想。

  最后祝xx在未来事业蒸蒸日上,希望新奥集团早日实现世界500强的目标。祝各位领导和同仁身体健康,万事如意。

  此致

  敬礼!

  辞职申请人:xx

  20xx年xx月xx日

  职工辞职报告常用范文二:

  尊敬的领导:

  您好,首先非常感激这一年来您们对我的'关心及照顾,让我学到很多也领会很多。由于本人能力有限,很多任务上的忽略和缺陷您们都能宽大我并常常教导我行进,更是让我由衷的感激。

  我在前台效劳的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际任务中并没有尽到这个义务。经过认真反思,辞职信次要缘由有以下几点:

  一、对本人的本职任务操作机械化,不创新求异。

  二、任务时任务怠慢,热情度不高。在效劳上缺乏灵敏消息和主动消息。

  三、本身调理力差,情绪化严重。

  四、缺乏出售认识和出售技巧,客房消息率低。

  五、效劳认识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交换和沟通,消息反馈不及时,招致任务不协调。

  七、微机变革之后,缺乏义务心,没有及时的数据统计和消息理。

  在这个时分提出这样的请求,我晓得让指导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的抽象及利益,我选择了分开,希望领导能够予以同意!

  此致

  敬礼!

  辞职申请人:xx

  20xx年xx月xx日

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