方案

实施方案

时间:2026-03-12 08:32:59 方案

(热门)实施方案8篇

  为了确保事情或工作有效开展,通常需要提前准备好一份方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。方案的格式和要求是什么样的呢?下面是小编收集整理的实施方案8篇,欢迎大家分享。

(热门)实施方案8篇

实施方案 篇1

  一、指导思想

  通过举办校园英语节,以一系列丰富多彩的英语活动为载体,营造浓厚的英语学习氛围,丰富校园文化生活,让每个孩子在英语的.世界里收获快乐,形成有特色的校园文化节日。

  二、活动主题

  Happy English, I love you.(快乐英语,我喜欢。)

  、活动时间

  3月1日——3月31日

  四、环境布置

  1. 书写大幅标语进行宣传,标语的内容是: Happy English, I love you.(快乐英语,我喜欢。)

  2. 在黑板报上布置英语角,开辟异国文化。

  3. 校园广播播放英文歌曲,创设英语氛围。

  五、活动设置

  (一)开幕式及动员。(第四周 负责人:z)

  (二)活动安排

  三年级:字母抄写比赛。(第五周 负责人:z)

  四年级:单词默写比赛。(第六周 负责人:z)

  五年级:手抄报比赛。(第七周 负责人:z)

  六年级:英语阅读比赛。(第七周 负责人:z)

  全体学生学玩一种英语游戏、学唱一首英文歌曲。(负责人:各班英语教师)

  看一部英文原版卡通:《小红帽》。(负责人:广播室)

  青年教师基本功竞赛,详见竞赛方案。(负责人:z)

  (三)闭幕及颁奖仪式。(负责人:z)

实施方案 篇2

  一、指导思想

  为了认真贯彻党的教育方针,全面推进素质教育,认真落实“健康第一”的指导思想,响应“全国亿万学生阳光体育运动”的号召。大力加强学校体育工作,把学校体育工作作为全民健身运动的重点,切实提高青少年健康素质,特制定本实施方案。

  二、活动口号

  我运动

  我健康

  我快乐

  三、学习内容

  1、

  眼保健操

  2、

  广播操

  3、校园集体舞

  4、队形队列

  四、实施目标

  1.树立科学的.人才观,充分认识阳光体育运动对学生强身健体、陶冶情操、启迪智慧,以及培养学生团结、合作、坚强和有爱精神,弘扬民族精神的积极作用。

  2、开展阳光大课间体育运动与体育课教学相结合,通过体育教学,教育引导学生积极参加阳光体育运动,增强学校体育工作的活力和吸引力。

  3、开展阳光大课间体育运动与课外体育活动相结合,保证学生在每天都能到室外去,保证学生每天能有一小时的体育锻炼时间。

  4、建立评比表彰制度,对在阳光大课间体育运动中取得优异成绩的班级给予表彰奖励,以唤起全体老师对学生体质健康的广泛关注,支持阳光大课间体育运动的开展。

  五、活动安排

  1、活动时间

  上午:第二节下课

  10:00——10:30

  下午:第二节下课

  15:40——16:00

  2、活动方法

  大课间活动由各年级班主任和副班主任组织,在做眼保健操、广播操和校园集体舞时,每班要保证有两名领操员领做,在做队形队列运动时,每班要有一名领队员,并喊出本班的口号,班级的纪律和队形由每班的班主任在前面组织纪律,副班主任在后面组织纪律。

  六、落实情况

  学校制定考核表,由校少先队大队委每天考核,周五汇总,评出本周的“优秀体育班级”并颁发流动红旗。

实施方案 篇3

  为进一步丰富我校的“真彩课程”;为推进我班诗词吟诵教学的实施,引领同学们走进中国诗词文化,了解祖国诗词文化精华,接受诗词文化的洗礼,沐浴诗词文化的恩泽,享受阅读的快乐,养成良好的阅读习惯,提高审美情趣,增强诗词文化底蕴,构建书香班级。我班决定创建“诗词吟诵”特色班本课程。

  一、培育总目标

  1.了解诗歌大意,积累古诗词的背景知识,通过诗词字面意义和声韵意义加深对诗文的理解。

  2.吟诵古诗或古诗新唱,结合音乐和舞蹈,提高学习古诗词的兴趣,提高审美情趣,增强诗词文化底蕴,享受诗词阅读的`快乐。

  3.培养主动积极的学习态度和活动能力,积极通过网上操作进行每周练、同步学习、唱跳表演学习、诗词情感言语或书写表达等,形成自己学习诗词的策略与方法,走进中国诗词文化。

  二、一年级培育目标

  1.古诗新唱,结合音乐、舞蹈、绘画,吸引学生学习古诗词的兴趣,理解诗词大意,享受诗词学习的快乐。

  2.适量背诵古诗词名篇,初步理解诗词韵律,唱一唱、演一演,然后画一画、讲一讲,提高诗词理解能力和言语表达能力,让成长更全面。

  三、教师发展目标:

  通过网站唱古文、吟诵教学平台,进行自我学习、备课,掌握一定的古诗文唱法、吟诵技巧知识。上好古诗阅读课,逐步成长为专业的古诗吟诵老师。

  四、实施措施

  1.活动时间为每周五社团时间。

  2.活动形式:

  (1)唱演为主的课堂,结合音乐、舞蹈,吸引学生学习古诗词的兴趣,理解诗词大意。

  (2)古诗词唱一唱、演一演,讲一讲,然后课下画一画,提高诗词理解能力和言语表达能力。

实施方案 篇4

  中心各部门:

  为进一步深化职称改革,完善专业技术职务聘任,体现“评聘分开、能上能下”原则,充分调动职工的工作积极性,不断加强服务意识、提高工作效率和工作质量。特制定以下管理办法。

一,适用范围

  使用中心所有正式职工,含退养及借调人员。

  二,基本原则

  1,职务资格取得与职称聘任分开,工资福利待遇按实际聘任职称确定。

  2,坚持德才兼备原则,把品德、知识、能力和业绩作为主要标准。 3,坚持公开、公平、公正的原则,竞争上岗、择优选择。 三,聘任职数

  中心根据工作岗位需要,制定合理的拟聘职称岗位系列和数量,经上级机关、当地人事部门核准后,在聘任前公布。 四, 聘任岗位设置

  1,专业技术职称岗位包括工程系列、经济系列、会计系列、统计系类、档案系列,计算机及软件系列,政工系列等岗位,分别聘任初级(助理)职称、中级职称、高级职称岗位。

  2,技能(工勤技能)岗位分别包括一级(高级技师),二级(技师),三级(高级工)、四级(中级工)岗位。

  五,职称聘用的条件

  1,职称聘任的基本条件

  (1)贯彻执行党的路线、方针和政策,有事业心和责任感,遵纪守法,廉洁奉公,全心全意为人民服务。

  (2)具备应聘职称规定的专业技术任职资格证书(含执业资格证书、职业资格证书)及相应职称外语等级和计算机应用能力统一考试合格证书。

  (3)晋升中级职务的,应在单位工作满1年;晋升高以上职务的,应在单位工作满2年。

  (4)在核准的岗位范围内,有相应的岗位空缺。

  (5)上一年度年度考核连续确定为称职及以上等次。

  (6)符合聘用岗位所需的专业、能力或技能条件。

  (7)身体健康,能坚持正常工作。

  2,职称聘任的资格条件

  (1)初级专业技术职称的资格条件

  1)中专毕业,见习期满,取得“员”级 并从事本专业工作四年以上,取得初级职务资格证书后,可申报初级职称.

  2),中专毕业,见习期满,并从事本专业工作五年以上,取得初级职务资格证书后,可申报初级职称。

  3),大专毕业,见习期满,并从事本专业技术工作三年以上,取得初级职务资格证书后,可申报初级职称。

  4),大学本科毕业,见习期满,取得初级资格证书后,可申报初级职称。

  (2)中级专业技术职称的资格条件

  1),大学本科毕业或大学专科毕业取得初级职称后,并从事本专业工作四年以上,取得中级资格证书后,可申报中级职称。

  2), 获得硕士学位,从事本专业技术工作二年,取得中级资格证书后,可申报中级职称。

  3),获得第二学士学位或研究生班毕业,从事本专业技术工作三年,取得中级资格证书后,可申报中级职称。

  4),博士学位获得者,取得中级资格证书后,可申报中级职称。

  5),天津市职称系列(专业)主管部门的其它条件。

  (3)高级专业技术职称的资格条件

  1),获得博士学位确定中级职称后,并从事本专业工作二年以上。取得高级资格证书后,可申报高级职称。

  2),获得硕士学位取得中级职称后,并从事本专业工作四年以上。取得高级资格后,可申报高级职称。

  3),大学本科毕业取得中级职称后,并从事本专业工作五年以上。取得高级资格后,可申报高级职称。

  4),天津市职称系列(专业)主管部门的`其它条件。

  拟聘任中级职称以上者须联系自己的工作岗位,撰写一篇学术论文或调研报告,字数在20xx字以上,不得抄袭。拟聘任高级职称者其撰写的学术论文或调研报告至少一篇在区级以上(包括区级)杂志或刊物上发表。

  (4)参加国家人事部统一组织考试取得执业资格证书,且符合相

  应执业资格制度规定中的聘任条件的人员,可直接申报如下表相应的中级专业技术职称。

  《执业资格聘任专业技术职务对照表》

  (5)技能(工勤技能)人员的岗位职业资格条件

  1,取得前一级职业资格证书后,在本工种(职业)工作2—6年,经相应等级职业资格技能鉴定,取得相应职业资格证书后,可申报相应技能(工勤技能)人员的岗位。

  2,符合国家,天津市有关政策,经相应等级职业资格技能鉴定,直接取得相应职业资格证书后,可申报相应技能(工勤技能)人员的岗位。

  六,外单位新进入人员,在其专业技术任职资格得到确认后,由单位根据工作需要、岗位设置及个人实际,进行竞岗聘任。 七,不予聘任。具有下列情形之一者,不予聘任。

  1,完不成工作任务。

  2,不能坚持正常工作。

  3,年度和聘期考核结果为“不称职”。

  4,所取得专业技术职务任职资格或职业资格与从事专业(工种)不相符。

  5,聘任单位认为应该缓聘和不聘的。

  八,解除聘任

  受聘者有下列情况之一,解除聘任。

  1,聘任期限到期而没有续聘的。

  2,无正当理由,拒绝履行本岗位规定职责者。

  3,由于技术水平、业务能力、身体等原因,不能正常履行技术职务者。

  4,违反国家法律、法规和本企业有关规章制度,造成重大责任事故和重大经济损失。

  5,工作岗位调动与原聘任资格不相关的。

  6,聘任期内,年度考核不合格的。

  7,聘任实体被合并、撤销、改制的。

  九、聘任考核办法

  贯彻公开竞争,双向选择原则,在满足聘任所需的基本条件情况下,原则上根据综合评定和加分成绩按分数从高到低录取聘任,直至规定名额满为止。

  1,综合评定

  综合评定是对竞聘人员德、能、勤、绩、廉等各方面的综合评价,以分数体现,总计10分。由中层干部、专技聘任工作领导小组二部分考核组成,具体分值为中层干部4分,专技聘任工作领导小组6分。

实施方案 篇5

  一、人员组成

  二、听课对象

  全体在职在岗教师。

  三、实施办法

  1、本学期第7周周一至周五为推门听课时间,于每天上午第二节为听课时间;

  2、课前不提前通知授课教师,由教导处根据学校课表确定具体时间地点,并组织好相关听课教师参加推门听课活动;

  3、授课教师不得以任何理由拒绝听课,也不得为听课随意调换内容,改变教学进度。

  4、听课教师听课不得迟到或早退,不得做任何与当时教学内容无关的事情;

  5、听完课后应对授课教师的教案、作业批改记录等教学常规资料进行检查,并就听课及检查的情况与授课教师进行交流,及时分析教学中的.亮点及改进意见;

  6、学校鼓励全体教师自主进行推门听课,任何教师无论在任何时候都不得拒绝任何听课活动。

  四、资料要求

  1、听课教师的听课记录上要注明“推门听课”字样,听课完毕后上交教导处查评;

  2、听课教师应结合教案检查情况对执教教师的上课表现进行量分,此评分结果将作为授课教师本期教学常规考核中上课得分的重要依据;

  3、教研组长要记录好本组的推门听课活动记载表,期末结束时,要对本期推门听课情况进行总结。

  五 、教学设计

  1、科学、合理、体现新课标精神。

  有一项不合要求

  有两项不合要求

  ①不备课上课;

  ②教学过程与备课吻合率在50%以下;

  ③课前没有一项准备;

  ④出现严重知识性错误。

  课前准备

  2、教具、学具、电教设施、作业本发放均到位。

  教学

  过程

  3、重点突出,难点得到很好突破,学生学习兴趣、能力均得到较好发展,教学民主、开放,教师(或引导学生)对学生进行积极的评价。

  4、教学过程与备课的吻合率在70%以上。

实施方案 篇6

  具体方案:

  1、每学年开学由各年级班主任组织申报“三一五”工程试点班级,学校教科室确认(每学年重新确认一次),挂牌命名。未申报的班级的'教师可以个人申报。中途学校可以调整。

  2、学校教科室组织进行检查,检查以四周为单位,从以下方面进行:

  a、学习成绩推进情况;

  b、教师备课;

  c、课堂教学;

  d、教育研究

  3、检查对象:实验班级的语文、数学、英语、物理、化学、政治、地理、历史、生物等中考文化考试学科教师。

  4、检查方法:学习成绩根据与原始比较考核,一学期两次;教师备课每四周检查一次;课堂教学跟踪,每四周为一个周期,随堂检查;教育教学研究每学期必须向本学科开实施“三一五”工程公开课一次,上交教学案例、教学论文或“三一五”教学随笔、教学构想、教学细节等均可(举行校级及以上教学讲座可以等同)。

  5、嘉奖情况:a、实施“三一五”工程在区级或以上有有关个人课题立项,

  研究有成果;b、实施“三一五”工程在区级或以上有重大影响(如公开课评比a级,个人讲座、经验介绍等);c、实施“三一五”工程在区级或以上有论文或案例获奖、发表;d、实施“三一五”工程取得重大成绩(如班级成绩在区统一会考中特别突出或在学校排名提升明显)。

  6、检查情况每月校园网公布,每学期总结考核一次,奖优促劣。(考核方案另付)

  7、实施“三一五”工程的情况纳入对年级组、教研组和备课组的考核。

  预期目标:

  1、实验班级成绩稳步提升,进入年级前列。

  2、实验班级影响扩大,实验的第二个学期班级数增加1/3。

  3、带动学校教科研研究工作,力争推荐本工程论文或案例3—5篇。

  4、汇编总结一套“三一五”工程基本操作推广方案。

实施方案 篇7

  为切实抓好我镇20xx年度镇村公路的养护管理,全力维护和巩固全镇在“十一五和十二五”期间的交通建设成果,全面提高全镇镇村公路的通行能力,为我镇农村经济发展和社会主义新农村建设奠定良好的交通基础,结合我镇近年来在镇村公路养护管理方面的客观实际,经镇政府研究决定,特制定县镇20xx年度镇村公路养护管理实施方案。

  一、指导思想

  坚持“乡镇主管、各村主体、专群结合,统一标准、真抓实干、严格考核、逗硬奖惩”的指导思想;按照“任务到村社、管养高标准、行业作指导、镇上进行考核奖惩”的养护管理机制。

  二、目标任务

  1、2月底前,各村务必按照“三禁五有”的农村公路养护管理机制建立健全各村的村道公路养护管理制度,成立领导小组和养护队,并以文件形式上报镇政府。

  2、结合新农村建设,全镇在6月底前至少抓好两条村道公路的养护管理示范路。全力行动,通过高标准的管养,达到全镇所有村道公路的通行能力得到彻底改变,确保安全、畅通运行。

  3、3月底前各村要对各村的村道公路进行一次全面彻底的突击性养护管理,各村的专业养护队务必搞好日常养护管理,镇上每季考核一次作为年终考核的'依据,并在全镇进行通报。

  三、管养措施

  认真制定管养机制,具体明确管养职责,详细制定管养标准,多方筹措管养资金,纳入年度目标考核,评分兑现补助资金,鼓励先进批后进,资金奖惩来分明。

  (一)制定管养机制:各村在制定镇村道公路的管养机制时,必须按照“三禁五有”的农村公路养护管理机制,即:禁止在公路红线内构造永久性建筑物、禁止超重车辆在镇村公路上通行、禁止在公路上堆占、打场晒粮、开沟引水;有养护管理制度、有管养人员、有养管机具、有管养经费、有管养考核奖罚。逗硬坚持“一事一议”、“一路一队、“一路一合同”的养护管理办法。坚持财政预算奖补与“一事一议”相结合,多方筹措养护资金,确保有路必养、有路必管、高标管养、落到实处。

  (二)明确管养职责

  1、镇政府职责:建立健全全镇的养护管理机制,监督、落实镇村道公路养护管理工作及质量,负责村道公路的安全管理工作,筹措和拨付养护管理资金,同时要指导、监督各村落实管养机制、抓好全镇村道公路的养护管理工作及质量,落实养护管理资金,并对各村的养护管理工作进行考核、考评和奖惩。

  2、村委会职责:村委会是村道公路养护管理的责任主体,在镇政府的监督指导下,宣传发动群众,做好“一事一议”,落实养护管理的工作责任,制定本村村道公路养护管理机制,筹措养护管理资金,负责村道公路的养护管理及安全工作。

  3、镇交管员职责:在镇政府的领导下,代表镇政府,具体指导、监督各村抓紧抓好村道公路养护管理的各项工作,及时收集和完善相关资料,汇总上报相关工作情况。

  4、养护队职责:认真学习县上下发的《镇村公路养护管理技术规范》,严格按照与各村签订的养护管理合同条款履行养护管理合同,按时、按质、按量、安全地实施和完成所承包路段的养护管理工作,随时接受村委会和上级相关部门的检查、考核、验收。

  (三)管养方式:

  按照“镇道镇管、村道村管”的原则,各村要根据本各村的实际情况,因地制宜,建立村道公路的长效管养机制,具体可采取:

  1、组建专业养护队,各村委会与养护队签订养护合同,进行专业队日常性管养。

  2、分村、分社、分段进行集体季节性管养。

  3、以各村集体为单位,进行集体季节性管养。

  4、专业队日常性与我镇村集体突击性相结合管养。

  (四)明确管养任务:

  1、加强日常养护,具体有:

  (1)彻底清理水沟、涵洞内的垃圾、杂草和土石等堆积物,保持水沟、涵洞通畅。

  (2)及时用备用的养护材料修补小范围内的水沟、涵洞、路基、路面及相关附属设。

  (3)及时清扫路面,保持路面洁。

  (4)及时清除路面堆占,保持道路通畅。

  (5)及时清除每处5m3以下的内侧坍塌方。

  (6)在村道公路出入口要设置牢固稳定的限宽桩和限载标志,限宽控制在2.2米以内,限载车货总重15吨以内,以确保村公路的使用寿命。

  (7)及时修复急弯、陡坡、路榨等危险路段的安全警示标志和安全防护设施,随时保持明显星醒目,保障通行安全。

  (8)加强公路路政管理,确保路产路权不受侵害。禁止在公路红线内构造永久性建筑物、禁止超重车辆在镇村公路上通行、禁止在公路上堆占、打场晒粮、开沟引水;禁止任何人和单位随意损坏和破坏公路及相关附属设施。

  2、及时进行集体集中性的突击养护管理,具体有:

  (1)及时清除每处5m3以上的内侧坍塌方,及时疏通水沟和涵洞。

  (2)及时恢复和抢修垮塌、沉降及滑坡路基,保证路基牢固稳定。

  (3)及时抢修被大面积损坏的路面。

  (4)及时抢修大量被损坏的水沟、涵洞。

  (五)制定管养标准:

  1、水沟、涵洞随时要保持干净、通畅,不能有垃圾、杂草和土石等堆积物,保证排水通畅。

  2、水沟及路边的线型要顺畅,不能弯弯曲曲。土水沟的最小深度要保证40cm,最小宽度要保证底宽40cm、顶宽60cm。

  3、凡是沟内水排不出去的路段,必须根据排水量的大小分别设置控径大小不等的涵洞,进出口要宽大,要保证有利于涵洞的清理。

  4、公路边缘随时要根据公路的基本状况准备一定数量的养护材料,以便养护工人随时随地使用。

  5、随时要保持路基没有软路基、没有坑槽,路基边缘线型顺适,路面平整,没有坑凼。

  6、保持路面干净,不能有垃圾、杂草和土石等堆积物。

  7、必要的急弯、陡坡、窄路、险岩、危岩等标志标牌和防护设施必须设置明显、醒目和永久,并长期进行管理和维护,防止被损坏和盗窃。一旦出现必须及时修复和恢复,保障通行安全。

  8、要及时清除路面上的塌塌方,要及时修复和处置垮塌路基,保证路基牢固稳定,并要保证路基的基本宽度。

  9、加强公路路政管理,确保路产路权不受侵害。

  (1)路面上不能有长期性的堆占物,不准打场晒粮,不准随便开沟引水,保持道路通畅。

  (2)、公路一旦修好,要坚决制止有损坏、破坏和侵占公路及附属设施的行为。

  (3)、禁止在公路红线内构造永久性建筑物(乡道公路控制在水沟外沿5米外、村道公路控制在水沟外沿3米外)。

  (六)加强资金筹措和管理:

  为确保各村道公路养护管理工作做好做实,各村除了预算县上的养护补助资金外,必须认真通过“一事一议”或其他渠道筹足养护管理资金,以保证养护管理工作顺利进行。

  (七)严格考核奖惩:

  镇政府将把村道公路的养护管理工作纳入镇上年度目标考核,同时,考核得分也将作为兑现养护补助资金的重要依据。年终将由镇政府对镇村道公路管养进行考核、考评,兑现养护补助经费和奖惩。对养护管理任务工作完成很差,甚至因养护管理不到位而出路基路面大面积沉陷、垮塌等问题的村,将在全镇通报批评,扣减年度目标考核分数和养护补助经费,经济损失严重的,将追究责任。

实施方案 篇8

  为进一步提高师生幸福指数,促进教师幸福发展、学生快乐成长,根据泰安市、肥城市、镇教办?幸福教育工程?实施意见,并结合我校实际,制定本计划措施。

  一、指导思想

  认真落实全镇教育改革和发展规划,按照市?幸福教育工程?的实施意见的部署,以创建民主、文明、健康、安全、和谐幸福学校为目标,以不断提高教育质量和教育幸福指数为根本,以校长、教师、班主任、学生、家长为主体,以?打造?美丽校园、幸福班级、幸福课堂、幸福团队?建设为重点,探索建立?学生快乐成长行动、教师爱生乐业行动、家长满意提升行动、教育内涵推进行动?四大长效运行机制,推进全镇教育事业科学快速发展。

  二、具体措施:

  (一)加强校园环境与文化建设,打造?美丽校园?

  1、加强校园的美化绿化,共建绿色校园

  发挥绿色学校的优势,以现有条件为基础,进一步加强学校绿化美化建设,创建市级绿色校园。学校在现有布局的基础上,发动学生主动参与校园的美化绿化行动中来。

  2、开展校园卫生净化活动,共建整洁校园。

  以养成教育为契机,加大学校校园卫生的清理整顿力度,积极开展争做校园小卫士活动,继续扎实开展?垃圾不落地?和?处处无杂草?的活动,做好学校净化工作,做到各室摆放整齐、地面无任何灰尘纸屑,校园无任何卫生死角。

  3、开展校园文化建设,共建文化校园

  (1)开展校园育人文化建设。

  ①室外环境布置。利用宣传栏、宣传条幅、橱窗、活动宣传牌等将学校的办学理念、校风、校训、校长寄语、班主任寄语等向社会及师生展示学校的风采。

  ②各办公室、功能室文化建设。根据各室工作职能,确立相应的室内标语并张贴相关的规章制度,将学校的管理制度、师德承诺、温馨提示、名人名言等张贴在相应位置,既提示师生工作学习,又体现温馨理念。

  (2)开展校园精神文化建设。

  ①充分利用各种有利契机,对学生进行爱国主义教育。坚持每周的国旗下讲话制度,认真做好节庆活动。

  ②利用班队会,经常对学生进行日常行为习惯的养成教育和校情教育。坚持开好?两会?(晨会和班会),精心组织主题班队会。

  ③创建校园之声广播站,及时播放校园新闻和优秀稿件,不断优化校园音响系统,上下课电铃设为动听的音乐铃声,课前进行温馨提示,课余时间要播放轻松欢快的音乐或歌曲,让师生在其中得到美的享受。

  ④实施特色大课间活动,集安全演练、文明礼仪、体质锻炼于一体,努力构建?平安校园??和谐校园?。

  ⑥积极开展读书活动,努力营造?书香校园?氛围。班班成立?图书角?,学校设有阅览室,走廊陈列开放式书架,试行?书中寻‘蜜’、‘甜’在心里?的借阅管理办法,让每个学生都能?好读书、读好书、读书好?。

  三、深入推进教育教学改革,打造?快乐课堂?

  1、实施领雁工程,共建优质高效课堂

  积极深化课堂教学改革,推进教育教学理念、模式、方法等深层次的变革。分学段分学科开展教学研讨,示范教学,师徒结对。及时总结推广经验,充分挖掘学段学科的作用,共同探

  究教学方法。着力提高课堂教学有效性,创新课堂教学模式,推进课堂教学革命,构建理想课堂,让课堂焕发生命活力。

  2、深入挖掘校本课程资源,构建第二课堂体系。

  以课改为载体,深入挖掘校本课程资源,扎实有效地开展活动,积极构建第二课堂体系,积极服务课堂教学,锻造师生素质。结合学校实际,拟进一步深化和开发以下校本课程:

  (1)进一步深化我校已有的优秀校本课程。如《根雕艺术》《吉祥剪纸》等学校特色和地域文化特色的校本课程。

  (2)进行组织开发各学科教学资源类校本课程,实现教材二度开发。如优秀案例选登、精美散文欣赏、作文教学、年度优秀作文选登、《英语角》、生活数学、趣味实验、书法绘画等方面带有学科特点的课程资源。

  3、实现家校共建,扩展教育评价空间。

  以家长学校、家长委员会为基础平台,通过?一二三四?各种教育手段和途径,实现家校合作,拓展教育评价的空间,实现家校共赢、师生共赢。

  (1)一次意见征求。每学期一次,由班主任向家长征求学生在家的生活和学习习惯等,并作出评价量化。

  (2)两个目标建设。一是让家长参与学校管理,共商教育大计;二是让家长参加教育活动,促进家长、教师、学生共同成长。

  (3)三种教育途径。一是通过全员大动员,增进三方(学生、教师、家长)了解;二是通过?家校联系卡?,互通信息;三是家长会,实现共建。

  (4)四项教育课程。一是设计家教手册;二是开设家教艺术讲座;三是进行亲子实践活动;四是构建特色课程。

  四、关注教师身心健康,提升教师幸福指数

  (1)关心教师工作环境,为教师提供舒心舒适工作条件。 学校为一线教师准备好必备的办公及教学用品,调控好班班通教师的使用,为教师提供足够的学习资料等,以良好的绿色、低碳、环保的工作环境和条件,让教师敬业乐教,从心底里形成从事教学的自豪感和荣誉感。

  (2)关心教职工的精神需求,

  关注教师的'心理健康。给予教师充分的信任,赋予教师更多的责任,尊重教师的自主权,开诚布公,学校利用教代会、工会,让教师表达对学校工作的意见与建议,让教师行使当家作主的权力;进一步调动教职工的积极性,形成爱岗敬业、忘我工作的良好风气,营造团结和谐、积极进取的良好氛围。

  (3)关注教师身体健康。结合学校工作实际,结合学生大课间活动,

  为教师配备羽毛球、篮球、足球、跳绳、呼啦圈等健身器材,组织师生参加篮球赛、乒乓球赛、教师趣味赛、教职工文艺表演大赛等丰富多彩的文体活动,鼓励教师在工作之余积极参加体育运动,打造健康体魄。

  五、让学生健康幸福成长

  1、快乐德育——提升学生品质,促进学生全面发展

  学校确立了?让学生在自主体验中快乐、在快乐中发展?的德育工作理念,把德育活动作为?一种充满生命体验与生命关怀、富于生命活力的教学活动?,做到?月月有活动,周周有节目,天天有快乐?。通过活动文化的构建,为学生创设快乐学习的环境,通过学生乐于参与的活动,在教师的启迪和帮助下,使学生在快乐体验的过程中,快乐成长。

  2、 减负增效——减轻学生负担,还学生快乐的空间和时间。

  在?快乐德育?的工作理念下,从增加课外文体活动,增加综合社会实践活动,减轻学生学习的心理压力,减少学生的作业量入手,在提高效率的基础上,扎实践行?轻负担?的承诺,从身、心两方面减轻学生的负担和压力。努力减少学生的作业量。学校以学案为载体,精心编

  写让学生进行主动的知识建构的预习学案,学生依据学案在教师指导下进行自主探究。学 生的作业在?质?和量?上,都有明显而直观的改变。同时研究布置探究性、实践性的家庭作业。实行?周作业检查制?从上一周的作业中选取学生的错题或体现重点知识的题目进行练习。因其选题特点,让学生在巩固知识的同时,更收获了成功的快感。切实减轻学生的心理压力。校外,通过家长学校,转变家长观念,为学生营造宽松的家庭环境。在校内,按要求严格控制考试的次数,进一步完善对学生的等级评价。禁止公布学生分数与名次,严格以等级形式衡量学生学习或活动成果,以充分调动学生学习的积极性。

  六、加强校园安全建设,打造?安全校园?

  坚定不移的执行安全工作前置审核工程,对出现安全事故的单位和教师年度考核和师德考核都不能定为优秀等次,年内不能评为各种优秀。积极开展安全标准化学校达标活动,做到常态化、规范化。严格落实安全责任制度,明确校长、班主任、责任教师、心理健康教师职责,对每一起安全责任事故都要严肃问责,让?人人落实安全责任?有基本的制度保障。强化学校爱心食堂提供的食品安全,严格食品原料采购管理,规范操作流程,保障师生饮食安全健康。狠抓校园安全保障体系建设,形成网格化的校园安全隐患排查、整改快速反应机制。加强学校应急预案建设,每期至少组织一次应急疏散演练,提高学校处置突发事件的能力。强化安全教育,加强法制教育,努力实现?零事故?的目标,让全体师生在安全、和谐的 环境中舒心工作、学习、生活。

  七、保障措施

  (一)加强组织。

  1、成立幸福校园创建领导小组

  组长:胡良强

  副组长:张业全、李洪伟、刘光明

  成员:赵西富、王军、辛培甫、张海涛

  2、幸福校园创建工作小组

  组长:张业全

  副组长:李洪伟、刘光明、张海涛

  成员:赵健、王庆富、郭瑞华、辛培生、刘凡亮、王开成、王军、

  李庆敏

  (二)加强领导。学校成立?幸福教育工程?建设领导小组和工作小组,负责统筹规划、督促指导,推动该项工作的有效开展。学校成立?幸福学校? 相应机构,做好?幸福学校?建设工作的安排、部署和落实。采取?项目化?运作方式,按照活动?形象进度?,分解任务,分头并进,保障实效。

  (三)明确责任。校长是建设?幸福学校?的第一责任人。学校要明确为什么建设?幸福学校?、如何建设?幸福学校?、怎样建设?幸福学校?等关键性问题,创造性地开展创建工作。

  (四)加强宣传。加大对?幸福学校?建设意义的宣传,统一思想认识,浓厚舆论氛围,及时总结经验,争取学生家长和社会各界的有力支持,赢得广大学生和全体教职工的广泛认可,形成浓厚的创建氛围。

  (五)强化考评。认真研究?幸福教育?评价指标体系,将?幸福学校?创建工作纳入教育综合评估。学校要把?学生成长的快乐感,教师职业的幸福感,家长和社会对教育的满意感?作为?幸福教育指数?的基本标准。不断探索完善考评细则,抓好过程性管理和终结性评价,促进创建 工作规范化、常态化、品牌化。

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