2017关于劳模座谈会领导发言稿范文
导语：我们离不开父母的劳动、工人的劳动、农民的劳动、警察的劳动、教师的劳动，因为劳动，才有我们生活的蒸蒸日上，下面是小编为大家整理的，劳模座谈会发言稿。更多相关信息请关注文书帮!
劳模座谈会发言稿【一】
尊敬的各位领导、同事们：
大家好!
在五一节来临之际，能够做为一名劳模在这里发言，我倍感荣幸，心情也很激动，这份荣誉承载着各级领导的厚爱，凝结着同事们的大力支持，以及兄弟单位的坦诚互助，在此表示我忠心的感谢。
我的工作体会是： 一、牢记使命，使命成就梦想。
本职工作是一个人必须每天要做要完成的基本工作和任务。平凡的是工作，不平凡的是坚持，我们要把自己的本职工作视作人生的一个要素，全力经营。要想把事情做好，就必须有一个好的工作态度。时刻谨记自己的岗位职责，不论从事什么样的工种，什么样的岗位，都能够爱岗敬业、恪尽职守、勤奋努力。自从2009年7月进入井下以来，我先后从小班岗位、大班岗位、技术岗位走来，看似顺风顺水，但并非一蹴而就。刚进井下那会儿，一到施工现场，感受着夏日的高温和井口的油污，一下子发现梦想已不再美好，摆在眼前的是如何适应环境。于是告诉自己，既然改变不了环境，那就只能改变自己的态度。在小班岗位上，我牢记岗位职责，认真学习每一个岗位工作，仅用7个月时间就完成小班岗位的所有实习任务。此后，在技术岗位上，我更是牢记使命，把每一天的工作都当成短期目标来完成，把每一口井的优质施工都当成事业来完成。在工作获得领导肯定的同时，我也得到了快速成长。
二、用心做事，真心改变命运。
俗话说，努力做事只能把事情做对，用心做事才能把事情做好。在日
常工作中，我们不仅要认真执行规定、规范、要求，更要把规章和规律有机的结合起来，灵活的加以变通运用，创新优化。井下施工点多、线长、面广，施工自动化程度低，安全和质量风险较高，而且每口井、每道工序、每个问题都有其自身特点，在施工中每次处理完问题时，哪口井、什么问题、怎么解决的，我都会分门别类详细记录下来。”当技术员的时候养成的这个习惯一直在持续着，因为记录多了，总结多了，也使得我在技术工作方面取得了一定的成绩。在工作中要善于做一个有心人，只要细心观察，不断总结分析，就会从实践中掌握和积累经验，就可以避免安全、质量事故;发现问题后，要找到其症结所在，要用心去解决，就可以降低风险;在处理问题过程中，细心观察，用心学习，就可以不断进步，增强自己在井下转型发展中的新本领，为企业的和谐发展增砖添瓦。
我一直在岗位上尽心尽力、尽职尽责地做自己的本职工作，我们也只是履行了自己的岗位职责，就被评选为劳动模范，这是领导对我们工作的肯定和鼓励。其实，我们身边还有许多人在岗位上尽心竭力、默默无闻地奉献着自己的`光和热，这些人都是我们学习的榜样。 “劳动模范”这个称号，即是对我们的鼓舞，也是对我们的鞭策。成绩只能说明过去。我们要把过去的成绩作为新的起点，以更高的标准来严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自我，脚踏实地，真抓实干，始终保持谦虚谨慎的工作态度、良好的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意投入到安全生产工作中去，以此来回报各位领导和同事们的期盼。 最后，祝各位领导、同志们，劳动节快乐，身体健康，也祝愿我们井下取得更好的成绩，获得更大的发展!
谢谢大家!
劳模座谈会发言稿【二】
各位领导、同志们：
大家好!
在万物复苏、春暖花开之际，我们即将迎来“五一”国际劳动节。在此，我向在座的劳模们和职工代表表示崇高的敬意，向领导和同志们致以节日的问候!
我们***站共有职工196人。担负着矿区的水、电、暖供管及维修工作，与驻矿单位和矿区居民的生产生活息息相关。一直以来，全站上下面对服务范围广、设备日趋老化、成本不断减少等客观现实，在困难中拼搏，在压力中奋起，内部深挖潜、外部优服务，各方面工作都取得了好的成绩。这些归根结底是全站广大干部群众团结一心，拼搏进取的结果，特别是各岗位涌现出来的先进模范人物，更是冲锋在前，一马当先，“职业道德建设十佳标兵”的铁人队长——***、爱岗敬业无私奉献的司炉班长——***、以厂为家的司机——**等等，他们站在我站发展的最前沿，真抓实干，无私奉献，用自己的模范行动，带领影响广大职工群众为我站和服务处的和谐发展做出了重要贡献。
当前，全站上下正在深入贯彻四新形势任务教育，改革、发展和稳定的任务极其繁重，我们要切实明确自己所肩负的重任，增强使命感和责任感，结合单位实际，学习劳模精神，切实做到 “三个结合”，用更高的标准和要求去贯彻落实服务处的决策部署，为全面完成今年的各项工作任务而努力奋斗!
一是宣传劳模精神与当前形势任务教育相结合。今年是 “十二五”
的关键之年，机遇和挑战并存，困难与优势并重，面对新形势和新任务，我们要在全站大力弘扬劳模精神，用劳模的先进事迹感召广大职工，用劳模的优秀品质引领单位风气，把劳模精神凝聚成全站干部职工团结奋斗、共克时艰的强大精神力量，进一步带动和激励全站干部职工以饱满的热情、坚定的信心、高昂的斗志投身到本单位和服务处的可持续发展中去。
二是宣传劳模精神与建设高素质职工队伍相结合。劳动模范是广大劳动群众的杰出代表，是一支重要的生力军和中坚力量。我们将积极引导全站广大职工向劳模学习，掀起学习劳模的新热潮。深入到各基层队、各班组、各岗位，宣传劳模先进事迹，以劳模精神启迪职工、鼓舞职工，引导职工勤奋学习、锐意进取，掌握新知识、增强新技能，争做知识型、技术型、创新型高素质职工，不断激发职工的工作积极性、主动性和创造性。
三是宣传劳模精神与单位工作重点相结合。我们结合单位专业性较强的特点，积极选树各岗位、各工种、职工身边的劳模，大力推广他们的先进事迹，向自己身边的先进典型学，对照先进，查找差距，制定学习计划和措施，这样学起来更加感到生动和亲切，增强学习的实效性。在全站范围内开展了岗位练兵、技术比武和劳动竞赛活动，鼓励职工参加岗位培训，提高学习能力、创新能力和技能水平;以班组为阵地，组织职工广泛开展以比质量、比降耗、比创新、比管理、比服务为主要内容的“五比”竞赛活动;组织合理化建议、技术发明、技术革新、科技攻关等活动，发动职工为服务站献计出力。
劳动成就历史，奋斗铸就辉煌。让我们在劳模精神的鼓舞下，以崭新的精神风貌，全面落实科学发展观，大力弘扬求真务实精神，团结进取、锐意创新、扎实工作，为本单位和服务处和谐发展而努力奋斗!
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