工作总结

最新第一学期教导处工作总结

时间:2021-07-20 15:30:28 工作总结 我要投稿

最新第一学期教导处工作总结范文(通用6篇)

  光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,制定一份工作总结吧。工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编精心整理的最新第一学期教导处工作总结(通用6篇),希望能够帮助到大家。

最新第一学期教导处工作总结范文(通用6篇)

  最新第一学期教导处工作总结 篇1

  20xx学年的第一学期是不平凡的一学期,在这一学期内,我们在委托管理的机制下又输入了组团发展的新鲜血液,学校教导处作为教学管理的一线部门,在种种机遇和挑战面前,围绕教育局、教师进修学院和学校教学工作的要求,以提高课堂教学效益为核心,以课程改革为中心,以改进课堂教学为抓手,以毕业班工作为重点,加强教学研究,深化教学改革,提升教师队伍基本素养,努力提高教学质量。

  一、常规工作制度管理重规范

  常言说,没有规矩不成方圆,用人管人,不如用制度约束人。本学期,在原有教学管理制度的基础上进行了进一步的完善和修订。

  进一步规范考务制度,建立了阶段性质量质量分析制度。为了强化责任意识,本学期教导处实行了考务工作流程制:命题、审核、检测、阅卷、输分、分析、反思、表彰、资料汇总。无论是阶段性测试、考察科目测试、期中期末考试、会考等,均严格按照本工作流程行事,意在进一步强化责任意识,同时为了加强检测的针对性和矫正性,教导处修改了校以往的质量分析表,在多次检测中,尝试了多角度分析:如卷面、答题、教与学、措施与目标等;体现了多维度参与:学校行政、教研组、年级组、教研员、搭班老师。

  完善了期中(末)行政听课反馈制度、教学常规检查制度、听评课制度。为强化教学工作的中心地位,加强教学过程的质量管理,同时,也为了促进学校行政管理人员树立为教学服务的意识、深入课堂了解教学情况,督促指导教学工作,建立了多种听课制度,听课形式为随堂听课,听教师的常态课,也有针对性地跟踪听课。要求行政人员对相应学科课程标准及课堂教学评价熟悉,重点听学校青年教师和薄弱班级、薄弱学科的课。了解和掌握教师讲课与学生听课的基本情况;教师、学生对教学和教学管理工作的意见和要求;有关教学和教学管理、教学后勤工作中的其它问题,针对听课中发现的问题,及时与授课教师交流,并提出改进教学的合理建议,以达到不断促进教师提高教学水平的目的。

  二、重点工作层次推进求实绩

  毕业班教学工作是学校工作的重中之重,因此教导处坚持每月召开一次初三教学工作研讨会议,讨论研究初三毕业工作,不断鼓劲动员,本着初三工作的重要性形成一股劲,奋发向上。要求各位老师认真研究中考方向、形势,制订好教学计划、复习计划,提出合理、可行,有效的中考复习模式和方法。做好班级现状分析,找出薄弱环节,分析原因。寻找对策,确定学科偏差学生,找到学科潜力生,帮助初三学生平衡发展。教导处还主动请缨,邀请学科专家对我校初三进行教学整体视导活动,得到了教师进修学院的大力支持和帮助,在学期末的统考统阅中吕巷中学不负众望终于有所进步。

  加强教研组、备课组建设。在教研组和备课组建设方面,主要强调了教案的规范性检查,充分利用专家资源,进一步关注了课堂教学的有效性,备课组和教研组利用教研活动切磋了命题的针对性,探索了质量分析的矫正性等。政史地教研组还围绕一节课的导入开展了专题有效研讨活动

  三、主题活动扎实有效显成效

  本学期的公开课活动有主题,有特色,分别开展了三类教师的展示课、青年教师的评优课、新进教师的亮相课、职初教师的推门课。比如:高级教师、支教教师、骨干教师三类教师的展示课活动活动历时三周(第七、八、九周),共有15位教师开课,涉及语、数、英、物、化、政治、班会多门学科。开课教师精心准备,努力展现自己的教学风采,各教研组在组长的组织下,全员参与听课、评课活动,本次活动累计开课15节,听课267节,取得了较好的示范、研讨效果。15位教师为我们呈现了丰富多彩的课堂。语文课堂:教学设计新颖,情感丰富,关注学生,关注文本,让学生在感悟体验中感受语文的魅力。数学课堂:知识产生充分自然,例题编排精挑细选,举一反三,充分关注学生数学思想的渗透和数学思维品质的培养。英语课堂:精心预设,学生活动丰富多彩,知识点落实扎实有效。化学课堂:生动有趣,知识与生活紧密联系,师生互动愉悦、有效。三类教师公开课活动,为我们的课堂教学注入了生机,为我们的教学研讨提供了案例。期中考试后第十二周我们还将在全校进行青年教师的评优活动,到时希望各位教师积极参与听课活动。

  这些主题活动的开展,真正体现了教师聚焦课堂,但功在课外。

  本学期还有一项主题活动:作业改进推进工作。为了进一步落实《市教育委员会关于进一步规范中小学课程教学工作深入实施素质教育的若干意见》和《关于进一步加强我区中小学作业改进工作的若干意见》文件精神,充分发挥作业对教学的促进作用,提高教学有效性,结合我校实际,教导处制定学校作业改进推进工作实施方案。

  召开了工作研讨会和推进会,加强了组织领导,建立了激励机制,各教研组在此基础上也制定了本教研组的作业改进细则,在此项工作推进过程中加以有效落实,立足抓准知识点和训练点,突出知识间的相互联系,注重知识的系统性和规律性,加强对不同层次的学生的研究,强化分层作业,强化学生对新知识的巩固、迁移和运用,体现真正落实作业研究“轻负担、高效率”的功效。

  四、课程建设推陈出新添新彩

  根据上海市20xx学年度初中课程计划的要求,结合学校的办学需求与学生实际,制定本学年的学校课程计划,落实“以学生发展为本””的课程理念,构建富有地域特色的、适应学生发展内在需要的,有一定时代特征的初中课程体系。如为实施分层教学,提升教学的有效性,对语文等学科实行校本课时拓展;又如,为体现学校办学理念、弘扬民族文化,在七年级设置女子舞龙特设拓展课程等等

  我校是科技特色学校,本学期再次开展低碳生活校园行系列活动,拓展活动中开展科普知识宣传、科技知识传授、学生调查活动,利用学校橱窗开展科普图片展览;利用各班黑板报、利用学校广播普及科学知识等,与区、镇科协合作,多渠道、多形式地在师生中倡导热爱科学、崇尚科学、追求真理的精神。在师生中开展学校科普征文赛,组织开展相关小制作、太阳能、机器人大赛、船模等项目的比赛。

  倡导探究性学习已成为学校教育及其课程改革的主要内容,分年级设立了探究性课程,预备年级以《我爱我家》为探究主题,从我家姓氏由来、我家的家谱、我家的生活变迁、夸夸我的父辈们等内容进行探究活动;初一年级则以《我爱我校》为主题,分别开展了校史探究、校园低碳行为等探究活动;初二年级以《我爱家乡》为主题,以家乡古树古桥的现状调查、家乡的历史文化名人等作为探究内容,在老师的指导下,学生各小组都完成了阶段性探究任务。

  五、组团共建联合教研谋发展

  我校与中学共同举行了四次联合活动。其中两次在举行。

  初三数学联合教研活动中,两校老师一起听了我校初三年级唐老师所开的一堂《二次函数复习课》,课后又一起集中进行了相关的教学研讨。在研讨过程中,各位老师各抒己见,形成了浓厚的探讨氛围。之后又针对我校四位青年教师为本次二次函数复习课所设计的教案和复习卷进行了探讨。

  初三化学联合教研活动有两校化学老师和全区0—3年的青年化学教师。采取的是同课异构研讨形式。中学的资深教师夏老师和新教师杜老师分别送上的两堂的《碳的同素异形体》新授课。夏老师精心设计的小实验即吸引了学生的注意力,又巧妙的和知识点糅合起来,尤其是课中的一段视频,使整个教学过程升华。也给予这位新教师很多中肯的意见。

  在我校举行的青年教师评优课活动,本着公开、公平、公正的原则,特邀了蒙山中学、田林三中的专家教师担任评委,在评优活动中,特别设立了答辩环节,让我们的青年教师和专家面对面沟通交流。

  每一次联合教研活动为我们每一位教师,尤其是青年教师搭建了一个很好的学习、交流的平台。青年教师都表示通过这次活动,学到了很多,对于自己的今后的教学有很大的帮助。

  最新第一学期教导处工作总结 篇2

  随着新年钟声的敲响,本学期的教导处工作画上了句号。回顾本学期,实在是忙碌而又充实。本着细、勤、实、恒的工作作风,虽没有什么惊天动地的成绩,确是做了不少实实在在的事情。

  一、细致、有恒的教育教学常规管理

  1、重视对班主任的培训工作。班主任是班级工作的引领者,是头鸟、头羊,班主任引领得法,班级常规则有序、有效。所以本学期基本坚持了每月的班主任例会,首先细讲常规要求,并给每一位班主任发了《学生一日常规教育项目与要求》和《区常规达标示范校评比细则》,使班主任,特别是新班主任,知道该从哪些方面对学生进行常规引导。然后要求新班主任谈工作的成功与困惑,老班主任答疑解惑,以老代新。接着又就“如何上好晨会课”请有经验的班主任谈晨会课的内容与形式,并将经验形成电子稿,以便班主任们随时阅读学习。学期末,检查了教师的一册(班主任手册)、一袋(学生成长袋)、一簿(家校信息高速)的使用。组织了区优秀班集体、优秀班主任的申报推荐工作,进行了民主评议、问卷调查、个人总结,使此项工作做到了公开、公平、公正。

  2、加强常规检查信息反馈。平时发现某些班级常规管理的优点,及时向全校通告表扬,以使大家有榜样可效;发现问题及时个别交流或周一全体教师会议上提醒,以使大家防范在先,避免不良事情的发生。

  3、每周常规工作有重点。以前我们总是笼统地要求教师“继续加强常规教育”,教师常常有的什么都想抓,有的不知抓什么,结果这项布置约等于一纸空文。本学期,教导处将课间活动、安全、卫生、两操等数项常规项目分散到每一周,使教师在一周内集中精力抓某项常规,有利于学生养成较好的行为习惯。

  4、常规有布置有检查有评比。针对每周的常规工作重点,教导处随机抽查,并及时将抽查情况反馈给班主任。有时,带领部分年级组长或分值老师一起检查,让他们知道常规工作的要求,使他们更明确地指导年级组做好常规工作。同时每天的常规检查教导处及时汇总,每周一小评,每月一大评,学期进行总评。每周的评比在橱窗里以小红旗的形式展现,每月的大评以表格形式发到每个年级组。学期总评以优秀班集体的形式鼓励。

  5、坚持每天一次的巡课巡岗制度。每天请一名其它科室的同志和一名领导协助课堂常规巡视与教师办公室工作情况检查,有记录,有交流,使得教师课堂教学常规越来越规范起来。

  6、定期进行作业、备课等检查。本学期在期中前、期末对课内作业、课外作业、作文、听课笔记等进行了检查。我们发现了作业中存在着一些问题,尤其感觉到学生书写的不足,将在下学期进一步改进。

  二、丰富、有益的校园师生活动

  1、“我爱我校”活动。今年学校面貌焕然一新,教育教学情况也迈上了一个新台阶,我们趁热打铁开展了“我爱我校”活动,引导学生欣赏校园,爱护校园,开展了“我爱我校”征文和书画竞赛,“我爱我校”主题队会,树立学生“今天我以学校为荣,明天学校因我自豪”的信念。

  2、新教师培训活动。开学初了解了新教师的教育教学水平,教科室重点磨练新教师的课堂教学,我们教导处则就班级管理和一些常规进行了帮助,开展经验交流会,以老代新;开展新教师粉笔字和普通话诵读比赛,促基本功的提高。

  3、贫困生帮扶活动。学期初,按局要求完成了贫困生的调查和申报工作。师生结队帮扶贫困生,本学期秋游时给予了及时的援助。教导处给每一个家庭经济贫困生建立了个人跟踪档案,全面地了解贫困学生,及时记录了获资助情况。

  4、组织学生参加第五届读写大赛。完成了报名工作、读书任务布置、拟出了辅导试卷、确定了辅导人员。同时分年级布置了古诗文诵读篇目。

  此外,教导处还配合其他部门进行电教揭题开放、运动会体操展示、开放日、家长会等其它活动。

  三、尝试将一些资料信息技术化。

  资料信息化不仅利于存档,更有利于放入网络,供教师查阅、学习,方便资源的充分运用。

  1、电子备课。本学期期中后,学校在每个班级安装了电脑和实物投影等设备,为了使这些设备能发挥更大的效能,同时更深入的进行备课改革,教导处进行了电子备课的尝试,制定了第一阶段的电子备课规则和要求,统一了格式。每位教师都有了自己的电子备课文件夹,有的教师如胡冰、吕斌、张卫娟三位老师的有自己的创造性思考,为下学期的电子备课改革的深入,提供了非常好的样本。

  2、电子档案。

  ①继续落实学籍管理工作,健全学生档案做好学籍管理工作,对转学的学生严格按制度进行;根据转进转出情况对各班学生的档案进行调整,并对每一个学生的学籍进行电子化记录。

  ②要求45以下的教师稿件、论文等全部形成电子稿,如教师家长会的发言稿、班级工作经验交流稿、工作小结等,既可存档,更便于放在校园网上,使其他教师可随时阅读、学习这些成功的做法。

  ③各项活动通知、评比结果以电子文字出现,打印发放年级组,并放入校园网。

  3、电子化试题。期中、期末组织出卷、阅卷、评卷工作,做好教学质量管理。今年我们建立了语文、数学、英语电子试题库,统一了试题模版和出试题的格式要求,使得试卷地保存与交流更加有效。

  当然,我们教导处的工作还存在着不足:如在引导教师勤反思、勤总结方面缺少经验,在成长袋管理方面还需动动脑筋。

  最新第一学期教导处工作总结 篇3

  第二实验小学走过了两年半的路程,承接实验小学的传统精神与品格,以年轻人物特有的朝气、上进与对工作的热情,面对现实,迎难而上,继往开来,铸就了实验二小教育教学的新辉煌。

  我们在教学中确立了:“继承传统,完善自我,提质增效,赶超发展”的思路,在原有的基础上,“让全体师生每天都有新的收获,都有新的进步”。“抓常规、重教研、实课堂、提质量、树特色、创品牌”以此来奠定第二实验小学的根基,扩大学习的知名度和办学水平。本学期在教学上主要做了以下工作:

  一、教学常规

  1、建章立制,制度约人。进一步完善教师请销假制度,班主任量化考核细则,教职工量化考核方案等,强化对教师进行全方位的规范。2、坚持实行随机查岗、签到和教师工作期间行为检点,以及家长和社会关心的热点问题的随机考察。

  3、坚持进行安排听课、示范与研讨听课、随机听课、跟踪听课,促进教师间的互相学习与交流,同时,把教学中产生的问题能够及时交流、反馈和解决,提升教师的业务技能。

  4、教案作业检查,随机与安排相结合,通过听课查、到办公室查、查个别教师、查个别学科、查个别年级、集中检查等方式进行。做到有检查、有记录、有总结、有反馈。

  5、为了减轻教师的工作压力与负担,进行教案改革,制定教案文本方案,分阶段的实施,分学科推进,从点到线、从线到面。在改革过程中通过召开座谈会,深入了解教学改革中的优势与不足,以及改革过程中产生的相互问题,不断地完善和推进,形成具有实用、方便的教案。

  6、狠抓薄弱学科教学:英语上增加课时,减少代课教师的任教班级;英、科、品提前通过教研拿出单元课时的重点,提前印制、发放,作为教学的底限;重视科学实验,在没有实验室的情况下,尽量利用和开发资源,能够在本班进行演示,解决学生的抽象和不便理解的问题;克服勾、写、背的简单做法,从备课做起,着眼课堂,联系学生生活实际,给学生以直观形象的认识和记忆。

  7、组织段前学习,强化考前指导与检测,段后进行分析总结。

  二、教研科研

  1、坚持每天集体备课和周二教研活动、周四校本研训及每月一次的大型教研活动。a、各处室工作安排;b、语文上讲读课和略读课示范教学(胡晓琴、庞海燕),数学张丽娟、白洁、庞晓芳示范,亲近校内名师,资源优势共享;c、全校性所有学科教师教学观摩研讨活动;d、继续开展教师信息技术培训,推进教师的信息技术应用层次,广泛利用最近资源;e、邀请县文化界名人对全体教师进行了教师基本功培训,从书法的角度探讨写好字的重要性与方法,旨在全校教师间形成认真、规范书写汉字的习惯;f、举行国家、省、市、校各级十一项课题开题仪式。2、重视教材分析、统一内容、统一重点、统一教法与学法等形成共识,互帮互学,帮助提高。由于历史的原因,我校中低年级教师缺乏从高年级抽调后可能会有诸多不适应,这样做主要是帮助他们尽快熟悉教材、提高起点、寻求捷径。在开学初和中段后分别要进行段前与段后的教材内容分析,利用集体备课对本节课内容进行课时分析。

  3、抓有效课堂的构建,在形成三个课堂教学模式的基础上向音乐、体育、美术学科均适用的“3+x”课堂教学模式推进。(上学年由教研室牵头,制定方案、落实到人、发挥青年教师的作用形成了语文讲读课、略读课及英语课堂教学三个模式)本学期开始研究和打造语文、数学、英语高效课堂,进行“两导两练三段八环节”课堂教学模式的研究,预计在本学年末形成,在下学期进行推广。

  4、实施“青蓝工程”“名师工作室”制定计划记录活动过程,积累经验,取得教学业务的新突破,使更多的青年教师迅速成长,成为我校的中坚和骨干力量。

  5、认真填写三本:学习笔记、教科研记录、学生成长记录本,教导处随机检查、期末检查。

  6、为全体教师订阅相关教育教学报刊,在不断的学习中汲取营养;创办报刊,为全体师生提供展示争鸣的平台,积极向其他报刊杂志推荐师生的作品与文稿。

  7、现在我校已经申报、批复、制订的课题有:国家级三个,《略读课有效课堂教学对学生读写能力培养研究》、《小学英语导学自悟教学模式研究与实践》、《良好习惯之项目内容、养成方法途径的研究》;省级课题三个:《小学英语高效课堂与有效教学模式》、《教师备课、说课、上课、评课案例研究》、《小学特色学科建设与研究》;市级课题四个:《高效课堂与有效教学模式研究》、《学生综合素质评价研究》、《信息化时代学习方式的演变和学习策略研究》、《学校健康体育实施模式研究》;校级课题两个:《信息技术与语文学科整合研究》、《信息技术与数学学科整合研究》。现在按照方案分步分阶段实施,有的已经取得了阶段性的成果。

  8、派出教师求取真经,提高教师素质。

  a、国培计划:王玉凤到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目中小学科学。

  b、王晓芳到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目中小学品德与生活。

  c、马慧英到运城学院参加山西省农村青年教师短期集中培训项目音乐。

  d、张慧芳到北京外国语学院进行农村青年教师短期集中培训项目英语。

  e、孙文霞、吴采花到到太原商务学院参加山西省农村青年教师短期集中培训。

  F、郭丽霞、贾淑娟、杨世鸿到阳泉市实验小学参加阳泉市小学语文同课异构观摩研讨活动。

  g、郭丽霞、贾淑娟、杨世鸿到阳泉十中参加阳泉市小学常态作文观摩研讨活动。

  h、学校领导带领年级组长、教研组长到榆次逸夫小学进行校际教研联合体教学开放活动。

  9、推选教师参加各级各类比赛并获奖。

  a、魏春燕老师参加山西省中小学教师技能大赛荣获三等功b、白洁老师荣获山西省第十届教学能手称号。

  c、王丽红老师参加阳泉市班主任综合素质大赛荣获一等奖。

  d、孙文霞老师参加阳泉市“主体性”课堂教学模式大赛荣获三等功

  10、举办教师论坛,每周一班主任会上均有两位教师对自己所从事的教育教学与班级管理经验进行交流、互相学习借鉴。

  11、对学校校本教材《弟子规》《养成教育》、《仇犹风情》《走进国学,诵读经典》和《每周一首古诗》加强使用和开发。

  三、活动育人、活动促教。

  1、深入开展“四个一”活动(每周一首古诗、一道数学思维题、一句英语口语、一个5分钟小演讲)。

  2、深入开展营造书香校园活动,为全体师生制作独立的借书证,开放图书阅览室,培养学生的阅读兴趣和习惯,开阔知识视野,在阅读中学习语文。

  3、进行班级学生行为习惯养成考核评价。

  4、举办六年级“教纲引领”研讨活动。

  5、开展“三课一条龙”的“四新”观摩研讨课。

  6、举行教师基本功(三笔字、普通话)考核展示。

  7、举行一年级“深化课堂、强化习惯”联合教研活动。

  8、开拓第二课堂,努力丰富学生的课外生活,音乐上:组建了军乐队、舞蹈队、口风琴小组、葫芦丝小组、管乐队、合唱队;体育上:组建了田径队、乒乓球队、棋类兴趣小组;美术上:形成了书法小组、绘画小组,教导处统一安排、协调活动时间,专人负责培训,有计划、有记录,使校园不仅有书声、歌声,还有笑声。为切实实施好体艺“2+1”,培养学生的兴趣爱好提供了机会,真正体现出学校生活的生动活泼。

  四、成绩荣誉

  1、学校被国家教育发展基金评为“全国名优学校”称号。

  2、在阳泉市组织的“主体性课堂教学模式”大赛中学校荣获“优秀学校”称号。

  总之,新的学校需要有新的面貌,要让事实去检验我校的办学。我们只有静下心来,躬下身来做实教学,高举生命线不放,才能有所作为。任重而道远,仍需快马加鞭,我们有信心、有能力做好教学工作,为我校早日跻身三晋名校而不懈努力!

  最新第一学期教导处工作总结 篇4

  本学期,教导处在学校的正确领导下,围绕“重德育、强素质、创特色、育人才”的办学理念,紧紧围绕城区教育局工作目标和学校的总体计划安排,深化课堂教学改革,加强校本培训,组织公开教学,加强教研组建设和教学常规管理,认真组织期末成绩测试,促进了教师队伍建设,全力提升了教育质量。

  一、教学管理工作

  1、落实教学常规要求,严格执行课程设置计划,开齐课程,开足课时。今年后半年由于xx头小学拆建临时合并我校办学,师生人数一下子增多,班容量也因此扩大。所以教导处在排课时考虑到音体美教师工作量大,适当减少了他们一周的代课节数。另外还安排专职教师上好安全教育、健康卫生、品德与社会课,结束了这些薄弱学科一直由主课老师兼代的历史。

  2、组织本学期第一轮公开教学。本学期根据学校实际情况,10月下旬安排了一轮公开教学,是新上岗教师、换学科教师和xx头小学过来的教师讲课,共讲课xx节。所有讲课的教师积极性都很高,注重营造平等、民主、和谐的教学氛围。陈xx老师执教的三年级品德课《与家人说说心里话》、王xx老师的四年级音乐课《小鸡的一家》、车xx老师的二年级安全教育课《身边的交通安全》、茹xx老师讲的五年级数学课《找质数》,比较突出。

  3、组织好每学期一次的公开教学,引领课堂教学改革工作。我校从11月2日―11月20日进行了为期三周的以课堂教学团体赛为主的公开教学活动。本次活动全校共推出24节课,72位教师参加。各年级各科参赛教师就同一课题分别进行讲课、说课、评课,三人一组,团体协作,展示了课堂教学成果、促进了教师专业成长。活动中,参与教师积极把“一导二主五联动”课改模式与课堂教学有机融合,课堂精彩不断,亮点频现,创新意识浓,合作意识强。说课评课教师定位明确,立足点高,通过活动对现代教学理念有了更深的感悟,有了进一步的研究和认识。赛课中。尚xx老师的三年级语文课《石头书》运用主题学习的理念大胆创新,以一带二;魏晋媛老师的一年级数学课《前后》巧妙创设生活情景,使枯燥的数学知识变成了有趣的游园活动,深受老师好评。此次与团体赛课评出13个讲课一等奖,十个说课、评课一等奖,其余为二等奖。

  4、抓好教研组建设,指导教研组长的工作,审查各教研组的工作计划,检查教研组工作计划的落实情况。本学期常规教研进一步加强,校本研训得到深化,网络教研效率提升,联片教研成绩斐然。

  5、加强教学监控,做好质量分析,一月一检查作业教案。根据学期周历安排,本学期共检查教案三次,作业两次。代课教师都能做到认真备课,教案详实,书写规范。学生作业量适中,教师的作业批改有日期有等级,有激励性评价。

  6、做好教职员工的人事工作安排,做好教师教学任务的布置,遇到有教师不能上课时,及时安排其他教师顶课和各种临时性工作安排。

  7、和教研室共同做好课题研究工作。目前为止,我校共有五个课题在进行研究。其中“基于学生自主学习的微课(视频)资源建设与实践应用”是去年11月份确定的。现在,我校的微课制作以小见成效。我校申报的xx省教育科学“十二五”规划指令性课题“培养小学生数学素养的实践研究”在今年11月份的课题推进会上,我校今年有六位教师的论文获奖。

  8、协助各科室搞好其他活动。今年元旦前和少队部开展了庆元旦汉字听写大赛(五六年级)和庆元旦现场书法大赛(一至四年级)。

  9、11月份我校申报省级语言文字规范化示范校验收工作,教导处负责资料的准备和上报,加班加点收集整理资料并汇编成书,于12月上旬准时上交到省语委。

  10、做好期末测试工作。为了便于学情监控和教学分析,根据教育局统一安排,我校于1月下旬进行四至六年级考试以及一至三年级的考核工作。试卷虽然采用的百分制,但学校对学生的学业成绩呈现与评价使用的是等级制。各科教师对考试考核情况认真进行了教学质量分析。

  二、主要工作成绩

  1、我校自开展经典诵读活动以来,教导处加强对晨读课、活动课的常规管理,严格要求教师落实好经典诵读,传承中华优秀文化。今年10月,我校四十余名学生表演的大型诵读《经典诵读,诗韵xx》代表城区参加“晋城市小学生古诗词诵读大赛”获优秀奖,节目在晋城电视台播出,同时在晋城市文明网上展播。

  2、我校十分重视语言文字规范化工作,在规范师生正确运用祖国语言文字上狠下功夫,师生普通话运用水平和汉字书写水平近几年迅速提升。11月份我校申报省级语言文字规范化示范校工作到了验收阶段,学校领导加班加点收集整理资料并汇编成书,于11月下旬准时上交到市语委。20xx年12月7日版的《太行日报》以“规范语言文字,提高人文素养”刊登了我校在语言文字示范校创建工作中的做法。

  3、我校是教育厅确定的“基于学生自主学习的微课(视频)资源建设与实践应用”课题研究试点校。从今年三月份开展课题研究以来,学校重视培训学习,认真做好课题研究的整体规划,组织课题组成员和骨干教师开展微课资源建设,制作完成二百余件微课作品,教学实践中开展应用研究,取得一定成绩。12月28日,在省电教馆召开的“基于学生自主学习的微课(视频)资源建设与实践应用”研讨暨项目研究阶段性总结会议上,郭校长作为试点校代表发言,在大会上作了交流,受到专家好评。

  三、其他工作

  1、与体卫分管人员一起做好学校体育卫生工作,保证学生做好课间操、眼保健操;上好体育课,安排好课外活动;加大卫生工作力度,督促做好校园环境卫生、办公室清洁和学生个人卫生,做到了预防传染病、流行病的发生。

  2、教导处加强艺术课程的常规管理,严格要求教师认真备好每一堂课,有重点、不定期地抽查,夯实艺术教师的教学基本功。监督落实好少年宫活动,做好艺术教师参加活动时的临时替课安排。今年艺术节我校合唱队、舞蹈队选送的舞蹈节目《我要飞》、四声部合唱《蓝蓝的夜,蓝蓝的梦》均获一等奖,被选送参加市艺术节六月份的评选又获一等奖。10月10日,在xx省第五届中小学生艺术节展演活动现场,《蓝蓝的夜,蓝蓝的梦》赢得了一等奖,受到评委和观众的高度好评。

  3、现代教育技术的使用是教师能力的挑战。学校积极推进教育信息化,通过交互式电子白板的有效运用,微视频在课前、课中、课后的有机应用,智慧教育“电子书包”的精心实验,充分运用信息技术深化了学校问题导学“一导二主五联动”课改模式,课堂教学效率进一步提高。

  4、做好路队、两操、活动课以及校园内各种活动的安全工作,宣讲安全常识,增强学生自我保护、防患意识。开好家长会,向家长宣传党的教育方针、政策,争取家长支持配合教育教学工作。

  四、今后工作的设想与反思

  教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远。新的学期,教学质量要上新台阶,必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定如下改进意见。

  1、要抓实、抓深薄弱学科的教学、教研活动。继续构建教师发展平台,加强校际的交流和合作,促进青年教师的快速成长。

  2、依据课程标准,根据学生的实际,尽快建立学生学习评价细则,对学生有一个公平、公正、公开的评价,以评价促进学生发展,促使学校教学质量的提升。

  总之,教导处的教学常规管理在校领导的关心支持和全体教师的共同努力下,取得了一定的成效。今后,我们将一如既往地进一步加强教学常规管理,改革创新,推进新课程改革和素质教育的不断深化。

  最新第一学期教导处工作总结 篇5

  一、加强对教师的业务培训

  本学期,教导处积极开展对教师的业务培训,全体教师参加了全员培训、公需科目培训、《道德与法治》新课标培训、三——六年级语文新教材培训。为进一步提升我校教育信息化水平,以教育信息化推动教育现代化,我们开展了希沃授课助手在教学中运用培训和智慧化课堂应用培训,通过培训提高教育教学质量,提升教师的.信息化应用水平,实现学校信息化的跨越式发展。

  二、优化队伍是根本

  建设一支高素质的教师队伍是教导处常抓不懈的工作,为此,教导处主要开展了下列工作:

  1、积极培养青年骨干教师,打造一支优秀的青年教师队伍。本学期我们积极派教师外出学习观摩,5月14日——24日,董晓明老师去首都体育学院参加了体育传统项目培训;7月6日——13日,陈信老师参加了池州市语委办组织的语言文字工作培训。

  2、积极组织教师参加课堂教学比赛。汪贵菊老师在池州市小学英语课堂教学比赛中荣获一等奖;黄琪、何玲玲、胡健萍、刘健四位老师在贵池区小学语文、数学课堂教学比赛中荣获一等奖;石小红老师在安徽省班主任基本功大赛中荣获二等奖;欧飞老师在安徽省信息化设备运维服务比赛中荣获二等奖;吴先春老师《铁杵成针》、朱雪峰《同学相伴》录像课分别获贵池区一等奖。

  3、加强青年教师培养。促进青年教师专业技术成长,进一步规范教育教学行为,提升教学水平。教师积极参加各级论文撰写,其中省级以上论文获奖8篇,市、区级论文获奖53篇。

  三、深化三级教研网络建设

  继续强化校际间教研的互动与交流,建立民主、开放、合作的区域教研良性互动长效机制,根据《贵池区小学第二期三级教研网络建设暨第一轮片区教研实施意见》的精神,4月19日,在殷汇中心学校开展了小学语文、英语优质课观摩教研活动;20xx年5月21日在新城明珠学校开展了小学数学、心理健康学科课堂教学展示活动。来自西片的9所中心学校老师参加听课,12月6日,在牌楼中心学校语文古诗词、英语学科课堂教学展示活动,受到了好评。

  四、帮扶共建牛头山中心学校工作

  为深入贯彻落实贵池区教育局关于义务教育阶段学校帮扶共建工作精神,充分发挥优质教育资源的辐射带动作用,教导处积极帮扶牛头山中心小学。安排优秀青年教师分别示范课教学。另外牛头山中心学校派青年教师到城西小学交流学习等等,取得了很好的效果。

  总之,本学期,教导处积极开展教育科研活动,加强校本培训,提升教师素质,扎实推进教学。教导处将一如既往,以制度为保障,继续夯实教育教学常规管理,确保我校教学工作正常有序开展。

  最新第一学期教导处工作总结 篇6

  本学期教导处工作在学校工作要求的指导下,认真落实既定计划,比较顺利圆满地完成了各项任务。现总结如下:

  一、教学常规工作

  1、学习教学常规管理条例,明确常规要求。开学初,教导处下发市教育局教学常规管理条例,要求各教研组集中组织学习,对各个条例进行学习、消化,明确本学科备课、上课、作业布置与批改、教学测试评价与质量分析、教研组建设等方面的要求。

  2、多渠道加强对常规工作的执行和检查,力求在规范中提高教学管理的有效性。多次检查教研组的集体备课情况,教导处对在备课过程中有明显抄袭者进行严肃批评,并在考核中体现。

  3、教导处加强课堂巡视的力度,并作好巡视记录。对课堂纪律差、控课能力较弱的教师加强个别指导和跟踪督促。

  4、落实对作业本布置和批阅的检查。本学期,教研组根据常规要求自拟并明确了作业检查项目和统一要求。教导处可通过多次抽查考核了解各任课教师的作业布置和批改情况。对个别问题和教师交换了意见,并在考核中加以拉开差距。

  5、组织好每一次考试,认真组织命题,审核半期考试试卷,过阶段性的诊断,有效客观地反映问题,调整教学。

  6、组织好本学期七年级的期中质量管理考试和其他年级的各类考试,由教导处组织进行质量分析,分析原因,寻找对策。特别对于成绩下滑严重的班级任课老师进行个别交谈和指导,并在考核中拉开差距。

  二、教研组建设和教师业务提高工作

  1、重视理论学习,提高教研组长的业务水平。让教师及教研组长明确任务,熟悉常规,对工作做到心中有底,确保在做好基础工作的同时力求有创新和突破。

  2、借助开展校内骨干教师公开课和自荐课的活动,通过组内大量的准备和听课、评课工作增强学校教研组的凝聚力和执教水平,同时锻炼老师的听评课的能力。本学期开设校级教师都开设公开课,另有更多上进、业务水平较高的教师积极参与,在全校亮相。

  3、不断督促组内教师随堂课的落实,通过小规模的组内公开课更有针对性地探讨学科教学中的问题。在组长的组织下,此项活动开展得也较成功,只有体育组没有参与。语文组的组内课由于有专家的引领,成长的较快,质量也较高。

  4、通过举办校级课件制作比赛和论文比赛,提高教师的业务水平,凸显个人能力,提高教师自信。

  5、通过举办教学交流会,要求教研组长对教研组建设做系统回顾,树立教研组长的威信,同时督促教研组长对教研组工作有更深入科学的思考和设计。

  三、学生活动方面

  1、通过认真组织各项赛事,提升学生的能力。

  2、通过组织学校学科活动,提高学生的学习积极性。本学期学校有计划地开展了优秀美术作品展、书画作品展、诗歌作品展、英语故事比赛等,有效地丰富了学生的学习生活,提高学生的学习成就感和积极性。

  四、家校联系方面

  1、有效通过家长会和家长互通信息,相互探讨家庭教育和学校教育的方法。本学期教导处在开学初和期中考试前夕有序组织家长会,得到家长的好评,家长表示学校能站在学生发展的角度去考虑教育问题要比家长的干着急和没有克制的蛮干要好得多。

  2、通过督促教师主动和家长联系,交流学科学习情况,能在发现问题的同时及时找到对策,避免学生因家校联系不紧密而放松了学习。

  3、通过组织家长开放活动,增加家长和学校的进一步沟通,通过开放教师的课堂,让家长对执教老师的能力有个全面的了解,以求在今后的工作中大家彼此更信任。

  六、不足

  1、推门听课的风气没有形成,不利于教导处了解教师是否认真钻研教材教法、是否真正做到提高课堂效率。

  2、教师的教学活动展示活动可以多方面,除了上公开课,还可以有多种形式可以根据教导处的计划进行申报,在统一时间完成,以求更全面丰富。

  3、教研组长的业务水平还有待提高,对系统的教研组建设,对教师业务指导和学生活动的组织都缺少主动系统的思考和规划。

  4、在培养学生自主学习方面没有深入开展,没有专题的经验介绍。教学以学生为本的理念没有很好地落实。

  七、展望

  教导处的任何工作都必须围绕以提高教学质量为中心工作而展开并深化,对于以上种种不足的改进要求教导处对教研组长有更系统的培养,以求教研组长对角色的定位更正确,教研组长会议要既有任务布置,又有理论学习。对于取得的成绩要有理性的思考,对于平均分和优良率、优秀率的落实要有指标,对提高班的考核要更接近社会评价。要善于在提高课堂效率的同时培养学生的自主学习意识。同时,由于学校规模逐渐扩大,教导处对教学常规的考核要让各教研组组织进行,教导处要出台更细致的考核指标,各项指标要尽量量化,以便教研组长操作。

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