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办公室文员年终工作总结简短通用
总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此我们要做好归纳,写好总结。我们该怎么写总结呢?以下是小编收集整理的办公室文员年终工作总结简短通用,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
办公室文员年终工作总结简短通用1
当我们忙起来的时候,时间就用飞快的速度流逝而去,抓也抓不住。就这样一个恍惚间,已经就到了年底了,那一幕幕在我的脑海里播放着,仿佛还是昨天。时间是一件很神奇的东西,它不仅能让我们产生错觉,在铭记过去的日子时,还会让我们满怀期待的等待明天。我想,这就是时间给我们的最大礼物吧!怀揣着过去的点点滴滴在未来的路上慢慢前进,慢慢的向终点走去。
我已经来了公司好几年了,自从大学毕业之后我就一直在公司做文员工作。记得有一次,我在工作上犯了一些错误,心情很低落,后来看到我的朋友在朋友圈发了一条动态,他发一张在工地搬砖的图片,然后配了文字,“能够坐在办公室的人多幸福啊!”我看着那张图片,莫名有些心酸,没个工作都有难处。我犯了错误,改正之后不就可以了吗?我知道每个行业都有每个行业的难处,每个岗位也有每个岗位的要求。我作为一名办公室文员,理所当然的做好一些自己的本职工作,此外我也可以学习更多的东西,丰富自己的世界,也让自己的综合能力得到提升。
这一年我不仅做好了各种行政工作,还往人事、档案、销售方面发展。文员这个工作看似简单,但是自己做起来之后并不是那么简单的。比如办公室常常有一些很琐碎的事情也足够让人头疼好几天,由于公司今年的计划有了一些变化,我做好办公室工作的同时,也参与了人事的'一个招聘,这让我对自己又有了不一样的看法。招聘工作可不是一件简单的工作,它需要学习的地方实属太多,我想,在今后的工作中,我要更加向人事的姐妹们学习。
这一年以来,我明显的感到我的语言表达能力逐渐变强了。在和他人沟通或者在领会领导意思上,我有了一个显著的进步,除了兢兢业业做好本职工作,我更需要去培养自己好学好问的精神。这一年很匆忙,也让我有了很大的成长。我很感谢领导这一年对我的包容,我的工作上有好几次也犯了严重的错误。领导并没有狠狠责怪我,反而鼓励我激励我,真的很感谢!我会带着这份感恩,在今后的路上更好的完成工作。也希望自己能够在这份工作中实现自己本来的价值,也会在不断的成长中奉献更多的力量与价值。感谢大家一年来对我的各种包容和关爱,今后我会表现得更好,用以回报大家!
办公室文员年终工作总结简短通用2
在xxxx公司这个温暖的大家庭中,已工作了两年多,与公司一起经历了风风雨雨,一起渡过了种种困难,一起品尝过的激动与失望。这一年是不平凡之年,是生产紧张,订单超负荷的一年,作为一名生产文员,要密切保持公司、厂部和车间的三者之间的联系,使工令单的生产任务正常运转。时刻关注刀具的信息和了解产品工序流程,以方便工令单的下达和工资的核算。现对我一年来的工作进行总结如下。
1、加强学习,努力提高自身素质,做一个与时俱进的新型社会工作者。坚持把学习作为提高自身素质的关键。随着当代社会的发展,企业对员工的才能要求越来越高,我要摒弃一成不变的思想,在不影响个人工作的前提下,不断参加各种社会培训,让自己的技术充实起来,让它成为日后工作的一种竞争武器。只有这样才不会被新一代人淘汰,永远处于不败之地。
2、恪尽职守,合理分工,认真做好本职工作。
我的主要职责是计算全勤奖、工资、下单、钉米,还有协助厂长下达各种任务,布置和安排集体活动的规划等。工作职责简单,简单到可以用一句话概括,但在实际操作中,却是一份足额的枯燥考耐性的工作。面对这些繁琐的工作,我要合理安排好时间的分工,让我的工作井然有条。
核算工资是一份重要的工作,它不仅反映了各车间的生产情况和人员的合理配置等信息,而且是公司成本的重要组成部分。肩负着这个沉重的责任,我要把大部分时间放在整理工资本和核对数据上,同时也要及时上交给财务部。当发现不合理问题时,反映给主任和厂长解决。
下单是生产中的首要信息,也是生产流通的'重要内容。因此在每次下单和发单前,我必须要认真谨慎审单,让各车间工序畅通无阻。在下单时,总会遇到有新客户和新款刀,这样必须向业务了解刀具的详细信息和工序流程,甚至要拿新款刀样进行排产,并且将这些信息传达给厂部和车间主任,有时更需要在工令单中附上图片,让车间更易懂更易操作。
各种合同,按照单号去订立合同,给采购和仓库核对库存后,签订并盖章。看似简单,却有自己的复杂。由于手柄的多样且复杂有时也不能准确下达,造成要补料和修改合同等情况。为了杜绝这种情况,我必须要密切与钉刀、采购领导沟通,对于新产品要尽量给出手柄和五金件样品,给供应商制定准确的规格。
3、严于律己,不断加强作风建设。
严格遵守厂部的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际。做事要谨慎认真,工令单和工资要多次审核。思想积极向上,努力维护公司形象。以一个党员标准要求自己,以身作则,做一个既能为领导服务解忧的同事,又能为公司创造价值的文员。
展望美好的20xx年,我要发扬优点,克服不足,本着对工作高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项任务,以饱满的精神状态去迎接新一年的挑战,为公司创造更好的经济效益。
办公室文员年终工作总结简短通用3
办公室是公共事务的管理和服务部门,肩负着人事行政管理和后勤保障的作用,是承上启下、沟通内外、协调左右的枢纽部门。为了总结阅历、查找差距现将一年以来的工作状况以及存在的问题总结如下:
一、综合事务工作
办公室的综合事务工作具有广泛性、服务性、琐碎性,工作涵盖面较广,项目繁杂,涉及范围广,很多是一些不起眼的树枝落叶、芝麻小事,然而这些被称为小事却与全酒店员工的工作、生活都休戚相关。
1、文件起草、存档
1本着谨慎、严格的看法起草各类文件,如:各种申报文件、通知、通告等,并做好存档工作。存档率在98%以上。
2做好每天的会议纪要的记录工作,做到上传下达,并进行存档。
2、卫生检查
制定出卫生检查制度,并实行绩效考评制。
3、支援一线
协作一线部门,协调后勤部门人员的支援工作。
4、照片存档
协作各部门做好各项工作的记录、存档工作(如:消防演习、员工培训、员工生日、员工活动等)。
5、制作各种聘请的宣扬文件,完善聘请软、硬件设施。
1与虎头山续签一年合同。
2聘请会展架的制作工作。
3聘请简章的'拟定及印刷工作。
6、员工福利
1员工生日:定期(每月26日左右)给当月员工进行生日聚餐。
2员工更衣室的建立。
3员工宿舍的重新整理、装修。
7、外联工作
1酒店各种证照,如餐饮、客房卫生许可证,组织机构代码证等的年审工作
2协作环保局、派出所及社区的各项工作
8、其它工作
自9月份餐厅新装修重开业后,始终协作做餐饮部的各项工作,如新员工的聘请、各种文件的起草与发放,主动促进新老员工的磨合。在11月份协作餐饮做新员工的培训工作以及培训后的考核工作,得到员工和领导的全都好评。
以上是本年度综合事务部的完成业绩,这些工作的顺当完成离不开各部门的大力支持与协作,更离不开领导的正确指引,在汇总工作的同时,也看到了本部门存在的很多问题:
二、工作中的不足与差距:
1、由于综合办公室工作较琐碎,工作上经常事无巨细,每项工作主观上都盼望能完成得最好,但由于各种主观和客观条件有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。
2、对各部门有些工作了解得不够深化,对存在的问题把握真实状况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
3、抓制度落实不够,由于酒店事物繁杂,因而存在肯定的重制度建设,忽视落实监督现象。
4、对客房、前厅的培训工作抓的不够。
5、内部基础管理有所放松。重点是对部门内部运行的规范化、程序化管理有所松懈,部门分工不明确,造成部分工作运行缓慢。
6、人力资源动态管理不到位,不能准时为酒店领导供应有效决策信息。一是对员工动态了解不准时、不充分。二是酒店信息沟通制度执行不到位,不能准时的将有用信息反馈。
这些问题都需要我们在今后的工作中切实加以解决,20xx年即将过去,新的一年将要到来,在新的一年里,我们将连续围绕酒店领导工作,克服缺点,改进方法。加强管理,改进服务。促使工作再上一个新台阶,为酒店的健快速进展作出贡献。
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