工作总结

做销售工作总结

时间:2023-01-31 09:01:23 工作总结 我要投稿

做销售工作总结

  总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,因此好好准备一份总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是小编整理的做销售工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

做销售工作总结

做销售工作总结1

  20xx年上半年已结束,为更好的开展各项工作,现对20xx年上半年各项工作总结如下:

  一、经营工作:

  三楼商场截止到20xx年6月销售完成全年计划的xx%,完成同期xxx%,利润完成全年计划xxx%,完成同期xxx%。其中男装销售完成去年同期的xxx%,下降比较大是羊绒、羊毛区,同期下降xxx%,主要原因是受大环境影响,羊绒团购较少,主要依托零售,高端货品销售受影响;男装中岛同期下降xxx%,主要原因是边厅品牌高端货品销售不好都补充了特价品,使中岛品牌失去了价格优势影响销售。利润完成去年同期的xxx%,主要原因是今年合同中保底利润事先按月做了分配,销售下降影响利润不明显。

  鞋帽部销售完成去年同期的xxx%,下降较大的品类是中岛,同期下降xx%,主要原因一是去年商业公司300元团卡取货集中在1月份取货(今年没有),中岛团卡取货占的比重较高影响较大;另外红蜻蜓、哈妮、必登高三个品牌比去年同期下降了43.2%,主要原因是今年的货品都比去年同期少,新款少,红蜻蜓供应商因资金原因基本没供应新款,销售下降较大;第三休闲鞋主要原因是今年休闲鞋客单价较高,同期增幅xxx%,部分老顾客转型该穿价格较低的户外。利润完成去年同期的xxx%,主要原因是今年促销费高于去年同期。

  接手三楼工作后两个月主要做了以下几点工作:

  1、加强与各品牌厂商的有效沟通,借助厂方资源提升销售业绩;

  很多品牌我们都是与厂方或大代理商合作的,他们的货品资源丰富,组织厂商周活动折扣力度大,效果明显。端午节期间联系梦特娇厂商推出了大型特卖活动,销售近万元;乔顿父亲节期间举办了VIP主题酒会,最高付1万元可取元商品,达成销售万,较去年同期增长761%。员工内购会期间利郎推出全场3折起特卖,九牧王5。9折回馈等大力度活动,楼层达成销售万,较去年同期增长193%。

  2、加大活动力度,抓好节日经济;

  端午节、母亲节、父亲节等重要节日由办公室管理人员直接与品牌供应商对接活动,保证活动力度及效果,特别是在母亲节和父亲节部门在公司现有活动的基础上,对应三楼经营品项推出了有针对性的抽奖活动,父亲节做了一期电视专题,取得了较好的销售业绩,母亲节及父亲节销售分别增长14.36%、7.46%。

  3、利用外场促销机会,提升品牌业绩,增强供应商信心。

  针对今年市场不好个别品牌任务完成不理想的现状,部门积极与厂家联系,利用周末的时间搞外场促销,提升了销售。如金蒂贝尔、九牧王裤等活动促销效果较好,缩小了实际销售与保底任务间的差距。

  二、管理工作

  1、强化服务措施,部门服务水平显著提高

  服务工作是我们常抓不懈的一项工作,只有良好的服务,才能有好的`销售。在硬件设施与竞争对手有悬殊的情况下,我们要从软件上下功夫。今年公司也对我们的服务现状加大了现场的巡视力度,部门也根据实际情况制定了购物中心三楼服务整改措施。

  部门在服务方面加大了监督、检查力度,并以团队为单位每月进行评比,好的奖励表扬,差的团队进行劳动体罚。做到天天有暗访,次日晨会通报。在部门内推出结对子柜组互相检查制度,每天上岗前相邻的结对子柜组对仪容仪表、证章、卫生、劳动纪律等情况进行相互检查、提醒,将违纪杜绝在萌芽状态。

  通过结对子柜组的相互检查,员工的自律性有了很大的提高,员工的服务意识也有了很大的提升,有效的提升了部门整体的服务水平。

  2、加强商品价格、商品质量管理,杜绝不合格商品上柜。

  5月份部门在做好销售的前提下,严把商品质量关。在部门内开展了商品质量、价格标示检查,首先柜组根据自己的实际情况对柜组品牌的证件及内外标示、价格标示进行检查,对查出的问题自己先整改。部门随后进行了复查,对查到的过期证件及证件不全、价格标示不全的柜组下达整改时间,确保商品证件有效、到位,杜绝了不合格品的上柜。

  3、安全工作常抓不懈,时刻牢记安全是经营的基础。

  部门定期利用晨会对员工进行消防培训,每天进行现场安全检查,每月组织消防演练,发现问题并及时整改。高度重视维修科及安管科检查出的问题,积极配合整改,安全第一。

做销售工作总结2

  过去的一年是市场跌宕起伏、产品竞争十分激烈的一年,也是历史上矿定销售任务(X万吨)最高的一年,在这一年当中XX体在矿领导和处领导的大力支持和指导下,团结协作、努力工作,圆满完成实任务。作为销售处一员,下面对个人20xx年工作总结和20xx年工作计划做如下汇报:

  一、20xx年工作总结

  1、销量任务完成,销量任务需要加劲。

  20xx年计划完成销量X吨,实际完成销量X吨,回款X万元,完成销售、回款双100%目标,但个人销量比计划销量减少X吨。

  ⑴ XX减少原因,xxxx市场销量萎缩。

  ⑵xxx减少原因。春季XX市场由于种植结构调整,销量减少X吨,秋季回补有限;节能减排导致厂里产量不够,市场投放量减少X吨。

  个人不足:如果产量能保证,可以增加销量X吨,与实际所需销量仍有X吨差距。销量不能按计划完成的主要原因为个人努力程度不够,市场容量没有得到有效拓展;不能有效遏制部分市场萎缩。

  2、根据实际情况开展市场开发和维护

  ⑴开发情况。

  鉴于X地区销量逐年萎缩,今年X肥开发重点放在X地区的蔬菜种植大户和寻找X用户。…肥开发重点放在X合肥生产厂家和农资经销商。

  ⑵维护情况。

  今年做了周边市场统一出库价格和关键几位经销商继续缴纳保证金政策等工作控制窜货。

  个人不足:有时候跟经销商的沟通不及时,不能及时处理市场发生的一些问题;市场开发和维护力度不够。

  3、竭尽全力搞好物流工作

  4、对内搞好团队协作,对外团结协作其它部门。

  X团队是需要团结也是特别团结的团队,在我们的团队中既需要保证总体销售任务的完成,又要克服个人市场产品投放、运输均衡难题。在20xx年的销售工作中,大家展开广度、深度和密度全方位合作,每个人都任劳任怨、不辞辛苦,信息共享、物流共享,互相做其它方售前、售中、售后的服务补充,从大局出发而不谋私利,共同想办法处理销售工作中出现的各种问题,最终保证了销售任务的顺利完成。在完成X内任务的同时,随时积极处理处长临时交代的其它工作任务。在同企业内X部门的合作中,以合理、合适的方法沟通,维护了与各部门的良好合作关系,尽最大努力做到企业利润最大化。

  个人不足:在团队合作中贡献的`力量较少,需要加倍努力;与领导沟通的不够,有时不能很好理解领导意图;日常工作有时不够认真;与其它部门沟通方式和方法上需要进一步改进。

  5、妥善处理好客户关系

  在20xx年市场操作中,随时给客户提供需要的市场信息(非本公司重要信息)、便宜的物流等力所能及的帮助,及时处理了客户建议,满足了客户市场货物需求,平衡了企业与经销商关系,延续了企业与客户的良好合作关系。

  个人不足:销售理论比较缺乏,对销售中发生的一些问题不能科学、有效分析和解决;对客户的自我营销做的不到位,影响力小;工作目标不够明确,相关工作做的细致程度不够。

  6、其它相关工作同步走

  信息在销售中占有很重要的位置,内部我们及时了解企业内部的产品产量和质量情况,对外部通过市场调查、电话、网络等各种手段收集市场相关竞争品的各种情况,为企业调整生产、确定市场价格以及其它相关决策提供了可靠的参考依据。

  个人不足:相关信息工作做得不够细致,信息分析手段缺乏,不能全方位提供销售所需信息资料。

  二、20xx年工作计划

  1、销售任务继续完成。

  2、市场信息收集更完善。

  3、渠道改善再进步。

  4、市场宣传和促进求思路。

  5、想方设法提高个人素质和能力。

  不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。20xx年计划强化产品知识学习,做到最了解产品,更了解产品;系统学习营销知识,做销售的专业人员,专业的销售人员;培养完善自身沟通和表达能力,更细致、认真地完成领导交办的任何工作,更全面考虑日常工作,以提高自身素质来提高销售处整体素质。

做销售工作总结3

  不知不觉加入xx一个多月了。在这一个月里,有苦有甜!总的来说,我对自己并不满意,但是这期间我所学到的东西和取得的进步让我感到一丝欣慰。我将从以下几点总结我过去的工作。

  一、业务发展

  xx月,有两周的系统产品培训。也就是说,只有两周的商务考察时间。作为一个社会新人,我选择了高校和科研院所作为我的创业对象。我按照老销售人员给我指引的方向进行业务拜访。这期间我唯一的目的就是积累客户资源,因为有了丰富的客户资源才能找到更多的销售机会,才能保证销量。

  发展客户需要很长时间。大多数客户对我们都有一段信任期,尤其是大学和研究所,由于潜力无限,被很多同行视为保证销售的'强大动力。所以,做高校和科研单位,一定要做好打持久战的准备。当初资深销售给我一个电话簿,让我打电话拜访!因为这种工作以前没有做过,打电话的时候还是有很多问题!磕磕碰碰打通xx个电话,带着资料去拜访客户。刚开始拜访客户的时候,不知道怎么去挖掘购买信息。后来通过向资深销售学习,逐渐学会了一点信息挖掘技巧。我的职责比较分散,也是其他高级销售投入相对较少的领域。为此,我必须寻找客户的信息,包括电话号码和背景信息,以便于面谈。在大家的帮助下,我了解了xx客户。许多客户都有购买倾向,甚至与几个客户进行了商务谈判。

  1.对于第一次拜访的客户来说,由于没有在合适的时间预约,往往到了之后见不到客户。

  2.虽然我有专业背景,对一些产品不熟悉,但有时候客户对产品的一些问题回答不清楚,尤其是价格。之后我会查资料问公司同事,然后打电话回答客户的问题。但是这样会浪费很多时间,有时候客户的问题不能及时回答,客户也不会足够信任。

  3.与同事缺乏沟通。有些问题,资深同事可以轻松解决,但由于与同事沟通不够,不能及时解决,错过了最佳时机。

  4.在业务上,我没有接受过这方面的培训,所以做的不是很好,这让很多客户对我印象不是很好。以后重要客户要多拜访,加强业务技能。

  5、工作热情不高,投入不够。销售方面缺乏技巧和心态,拜访客户时胆怯。被客户拒绝的时候,还是会觉得有点郁闷。

  二、今后的研究方向和措施

  1.尽一切努力学习销售技巧,锻炼销售心态!

  措施:销售技巧方面,需要在工作中学习。遇到问题要咨询公司的高级销售人员!年长的

  在销售的过程中,我们应该警惕和品味销售技巧。参加公司的相关培训,工作之余多阅读相关文献!争取一年内能够独立销售。

  2、深入学习产品知识

  措施:只有对自己销售的产品有很好的了解,才能获得客户的信任!因此,在今后的工作中

  我们要努力学习产品知识!其学习方向如下:

  (1)了解产品品牌、型号、规格、功能、价格等方面的知识,并进行系统总结。

  (2)比较不同品牌的同类产品,得出各自的优缺点!

  (3)对产品的一些问题和解决方法做一个系统的总结!

  争取半年内对产品有一个系统的归纳和了解。

  3.加深与高级销售人员的沟通。

  措施:在双方相对空闲暇时间,针对工作中的问题,向资深销售人员请教解决方案。总结解题的原则和规律!沟通方式可以是面对面、微信官方账号、xx等。

  4.强化业务技能。

  措施:通过培训咨询、自学等方式,学习业务技能,争取一年内接触。

  我80%的客户都对我有好感。

  5.加强自己的时间管理和励志管理。

  措施:通过时间管理软件及时处理工作相关事宜。制造A类东西(重要的东西)

  提前完成,及时完成B级的事情(相对重要的事情),及时完成C级的事情(琐碎的事情)。通过励志管理,保持工作热情,运用对比激励法,提高斗志!

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