工作总结

党群办公室工作总结

时间:2020-11-19 11:32:25 工作总结 我要投稿

党群办公室工作总结

  工作总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考,总结与计划是相辅相成的。小编今天将推荐2篇党群办公室的工作总结,欢迎大家浏览。

党群办公室工作总结

  范文一

  在公司党委的正确领导下,一年多来,党群办围绕公司生产经营中心工作,以“上规范、创特色、求突破、争一流”为目标,开展了一系列卓有成效,富有创新的党建工作,较好地促进了企业持续健康发展。现将今年上半年的工作具体总结如下: 1、积极参加保持共产党员先进性教育活动。

  今年三月份,公司抄纸一车间副主任、共产党员赵明以其在企业突出的表现被选为赤壁市保持共产党员先进性巡回演讲团成员,他的演讲题目是《因为我是一名共产党员》,他在演讲文章中很好地诠释了一名共产党员在其工作中的垂范和带头作用,同时也说出了企业共产党员共同的心声。

  2、党员活动阵地成为加强思想交流的主要场所。为了规范党组织工作程序、运行机制、活动方法和工作制度,加强党组织的自身建设,建立健全了“党员活动室” 和“党员电教室”,配齐了电教设施,制定了齐全规范的党建工作规章制度并全部上墙,以便定期让党员参加党的有关活动,学习党的有关制度和文件,接受党的教育和培训,并开展必要的思想交流,使党建活动做到了有阵地有场所,有章可循,运转有序,进一步加强了党的阵地建设。

  3、开展党建活动,发挥党员作用。一是在生产一线和各党支部设立了10个“党员示范岗”,建立了5个“党员责任区”,落实了责任人和责任目标,并开展了党员佩戴党徽上岗活动,激发了党员的工作热情,较好地发挥了党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用。二是做好党员纳新和预备党员转正工作。上半年,积极向市委组织部和市直机关工委汇报﹑请示,争取到了2个纳新名额,目前正在抓紧组织准备纳新党员的政审材料及其它相关材料, 同时顺利完成了2004年度预备党员的转正材料。 4、积极配合市机关工委组织入党积极分子和预备党员进行政治理论培训教育,先后组织8人次参加“市直单位预备党员政治理论培训班”和“入党积极分子培训班”,提高了思想政治觉悟,进一步认识了共产党员的使命和奋斗目标。

  5、积极组织文体活动,丰富了企业干部员工的文化生活,密切了干部关系。今年以来,在党委的领导下,党群办经过精神策划和准备,先后举办了庆三·八和庆五一劳动节趣味运动会,拔河、跳绳、接力赛跑、抛彩球、四人五足竞走等活动精彩纷呈,既激发了干部员工的工作热情,又增强了员工的战斗力和凝聚力。 6、加大企业文化宣传力度,自赤壁晨鸣报创刊以来,党群办共编辑出版《赤壁晨鸣报》36期,并加强了对基层通讯员的`指导和培训,紧扣企业发展主线,贴近员工文化需求,不断提高办报质量。同时,努力营造企业文化和党建氛围,在公司及各车间制作安装固定党建宣传牌28个,重新布置丰富宣传窗(栏)3个,并适时加以更新。

  下步工作打算:

  1、加强党员教育管理工作。拟建立健全党员监督机制和民主评议党员制度,加强对党员的管理和监督,始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。同时结合公司教育培训,组织党员认真学习十六大精神和“三个代表”重要思想,强化党员的理想、宗旨教育,增强党员的先锋意识和角色意识。此外,还计划不定期组织党员开展市场经济理论、科技知识、经营管理知识、电脑操作与应用和岗位技能的培训,逐步提高党员的综合素质。 2、严把入党质量关,做好2015年党员纳新和2016年预备党员转正工作。

  3、完成2015年上半年党费收缴纳任务,并及时上交机关工委。

  4、举办庆“七一”暨厂庆卡拉OK演唱会。目前通知已经发出,所有准备工作正在进行之中。 5、利用“党员示范岗”和“党员责任区”的政治思想工作优势,引导党员和员工开展“比质量、比产量、比奉献”的“三比”活动,围绕企业生产经营,塑造党员形象,带动员工队伍建设,激发广大党员和员工的生产积极性,以此促进企业最佳经济效益的实现。

  范文二

  ×公司在股份公司党工委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,紧紧围绕“加快项目核准进度,确保年内开工”的年度目标,加强领导班子建设,党的建设和党风廉政建设,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用,党群各项工作已按上级要求迅速展开,积极有效地开展各项活动,为完成公司2012年度各项工作任务,促进公司持续、快速、有序发展提供了有力的政治保证和组织保证,现将年度党群工作总结

  一、基本情况

  根据股份公司和省厅的统一安排,公司于5月底与筹备组实行工作平稳交接正式运作,并于6 月底迁至麻城办公。本着“定岗定员、按需进人、逐步到位”的原则,截止11月底,公司逐步到位员工4xxxx,其中公司高管xxxx,管理人[网-找文章,到网]员2xxxx,其它后勤服务人员1xxxx。设有综合部、计划合同部、财务部、总监办、机电物资部、征迁协调部、技术部七个部室,制定了公司一系列内部管理制度,初步形成了公司正常运作机制。

  二、党群主要工作

  (一)以开展创“四好”领导班子活动为目标,增强领导班子的凝聚力,向心力和战斗力。公司领导班子组成时间不长,分别来自不同的单位,为了统一“一班人”的思想和行动,党工委从以下几个方面着手。

  1、从严要求订目标。公司党工委将集团公司党委和股份公司党工委下发创建“四好”领导班子的实施方案,印发给每个班子成员,要求每个班子成员加强学习,提高政治理论水平和战略决策,经营管理、驾驭市场,控制和化解风险的能力,坚持科学发展观,制定公司创建“四好”领导班子的实施方案,加强领导,落实措施,总结经验,查找不足,力争两年内,努力把公司领导班子建成一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好,作风形象好的领导班子。

  2、健全制度抓落实。为了健全企业内部集体领导下的民主集中制,公司先后制定了《股东会议议事规则》、《董事会议事规则》、《公司领导分工》、《监事会议事规则》、《总经理工作细则》等会议制度,公司总经理办公会基本做到每星期一次并形成会议纪要下发到各部室,基本形成了“集体领导、分工负责、会议决策”民主集中的议事原则。

  3、提高素质抓培训。为保持公司领导班子成员与时俱进,永保政治上的青春和活力,不断提高领导水平和综合素质,公司制定了《党工委中心组学习制度》和《领导干部民主生活会制度》,通过学习和民主生活会,达统一思想,增进团结,互相帮助共同提高,促进工作的目的。同时公司积极选派三名中青年干部参加股份公司举办的培训班,加强了公司中青年干部培养。

  (二)以“保持共产党员先进性教育”活动为契机,促进公司党建工作。

  1、健全组织,落实党员归家。公司党工委新成立不久,大部分党员的组织关系未转到公司。通过先进性教育活动,在股份公司党工委的关心下,目前公司 2xxxx来自葛洲坝集团公司内外各个不同单位在册党员已全部将正式关系或临时关系转入了公司,实现了党员归家,党员基本情况清楚。

  2、积极有效地开展“保持共产党员先进性教育活动”。先进性教育活动是新时期加强党的建设的基础工程。活动开展以来,全体党积极参与,经过学习动员,分析评议和整改提高三个阶段历时三个月的集中学习,公司全体党员对党的先进性认识不断提高,对“三个代表”重要思想的认识进一步明确,党员的政治思想觉悟普遍提高,先锋模范作用随处可见。公司党工委的凝聚力、向心力和战斗力明显增强,有力地推动了公司项目开工前的各项工作。先进性教育活动取得的实效,真正成为职工群众满意工程。

  3、加强党员管理,作好基础工作。由于公司项目还没开工,定编人员还未到位,为使公司党员开展正常的组织活动,公司临时将2xxxx分成三个小组。各小组根据公司党工委的安排和部署,接合自身工作实际开展“三会一课”活动。公司建立了《党员名册》、《入党积极分子名册》,按时按规定标准收缴学费并进行公布,做到帐目清楚,钱帐分管。对入党积极分子还明确了对应的党员联系人,帮助其提高对党的认识,促进其早日向党组织靠拢。公司党工委对一名预备党员,确定了xxxx联系人每季度为其填写《预备党员考察表》。股份公司“七·一”评选表彰,公司党工委积极推荐上报。通过这些具体的党务工作,促进了公司党员管理的基础工作逐步进入正轨。

  (三)标本兼治,抓觉廉政建设不放松。

  针对公司在建项目工程量大、建设时间长、涉及面广的特点,公司党工委始终将党风廉政建设与反腐倡廉列入日常工作之中。一是加强领导,党政

  主要领导是党风廉政建设的第一责任人,职责明确,党抓不懈。二是制定《公司工作人员廉洁自律若干规定》,通过制度强化管理。三是按照股份公司纪委要求,组织公司高管对照廉洁自律规定进行自查自纠,并向上级组织报告重大事项(包括收入申报、礼品礼金登记、购房、出国、购车等)。四是利用播放光碟多次对全体员工进行反腐倡廉的警示教育。五是与xxxx外协单位(设计单位、施工单位)在签定经济合同的同时签定廉政合同,达到相互约束的目的。六是前期部分设备(小车)实行招标采购,节约开支1xxxx万元。至今为止,公司无一上访、举报事件,未发现一起违纪违法的案件。

  (四)以提高员工素质为载体,发挥工会组织作用。

  公司现有员工4xxxx,他们分别来自不同单位和不同岗位,对于高速公路的建设管理,一部分人还相当陌生。公司把提高员工素质尽快满足项目工程建设需要作为当务之急。一是内部实行传帮带,采取以老带新,从襄荆公司进来的同志交叉安排在各部室;二是走出去参观学习,半年来,公司先后xxxx组织相关人员到襄荆、武荆和外省高速公路项目参观、考察和学习,取长补短,从中吸取经验教训;三是参加专业辅导培训,多次派人参加有关交通建筑行业举办的各种专业讲座,研讨和培训等。按照股份公司要求,公司各部室已编制了各个岗位的说明书,明确了各岗位必备的能力,任职资格、经历、学历,健康等素质要求,为员工素质考核,晋升提供了标准。

  在股份公司的关心下,公司工会于9月份正式成立,并扎实有效地开展工作。一是参与公司民主管理,征集职工合理化建议;二是维护职工的合法权益,公司与临聘人员已签定劳务合同,其他员工的劳动合同正在之中;三是组织开展各种文体活动(篮球、乒乓球、羽毛球、台球等),充实了职工的业余文化生活;四是扶贫助困,对职工亲人病故进行慰问,金秋助学,工会组织职工捐款288xxxx。

  三、下一年工作打算

  在公司正式运作的半年里,由于时间短、人员没有完全到位,党群工作刚刚起步,离上级要求的规范化、制度化、系统化管理相距甚远,我们决心在新的一年迎头赶上。

  (一)健全组织、完善制度。在工程项目开工、人员基本到齐的情况下,健全组织,相继成立基层党支部,成立工会组织,成立公司团支部。在健全各级党群团组织的前提下,制度相应的工作制度和工作计划、措施,狠抓落实,促进公司党群各项工作与股份公司同步展开。

  (二)抓骨干、抓培训,提高党群干部素质。继续抓好公司党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,抓好领导班子建设,抓好党员教育管理工作,落实党委中心组学习制度,党组织民主生活会制度和“三会一课”制度。制定公司党员发展计划,培养中青年积极分子入党,壮大公司党组织队伍。

  (六)开展文明创建活动,作好文明创建的各项基础工作。文明创建有规划、有目标、有制度。重视企业文化建设,树立公司品牌和形象。加大力度成立内部党性小组,进行骨干培训。积极开展党性鼓动工作,营造公司内外和谐氛围。

  (七)发挥工会、共青团组织作用。群团组织要按各自的章程,围绕公司生产建设中心创造性地开展工作。工会组织要求民主监督、参政议政、职工维权、文体活动等方面发挥积极作用。共青团要在生产建设中发挥突击队作用,加强岗、队、手建设,积极开展志愿者活动,为公司发展发挥后备军作用。

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