工作总结

班主任工作总结

时间:2023-10-31 06:58:49 工作总结 我要投稿

(实用)班主任工作总结

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不妨让我们认真地完成总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编收集整理的班主任工作总结,欢迎大家分享。

(实用)班主任工作总结

班主任工作总结1

  本学期,我担任高二(5)的班主任。高二(5)是文科班,全班共有学生55人,其中女生39人,男生16人,住校生18人。本学期,我班在学校领导的关心下,在德语处的正确领导下,在任课教师的大力支持与配合下,班级各项工作顺利开展,学生在学习及生活方面取得了一定的成绩,先将本学期工作总结如下:

  一、班级工作思路

  以德育工作为首,以服务教学工作为中心。立足班级常规工作,狠抓学生的养成教育,培养良好的学习习惯和生活习惯,形成良好的班风和学风;以班级文化建设为载体,打造班级精神文化特色,形成班级凝聚力,注重学生情操的陶冶,关注学生的心理变化,引导学生树立正确的人生观与价值观,促进学生形成健康的个性与健全的人格。

  二、注重班级文化建设

  1、确定班级奋斗目标:争当学习排头兵,争创优秀班集体,共创友爱和谐大家庭。

  2、制定班级公约。班级公约主要从学习方面,班务方面,卫生方面及日常规等五个方面入手,使班级管理制度化,并将班级管理公约张贴,以便每一位参照规范自己的言行。

  3、打造班级精神:自强不息的进取精神,厚德载物的包容精神。

  4、建立班级日志及记录。由值日组长填写记录,他们以书面的形式记录班级的大小事件及各种情况,发表自己的观念,表扬好人好事,批评不良行为。总之对班级进行总结、评价,展望或提出要求,并在班会课上由班长或团支部书记宣读。

  三、立足常规,做好班级管理

  1、每周一次的班会,由班委总结上一周的概况,肯定成绩,指出不足,表扬由进步的学生,并制定下一周的班级奋斗目标。

  2、作为轮流制。每周调动一次座位,前后左右滚动,为每一位学生创造最佳的学习机会,增强每一位学生学习的信心和动力。

  3、建立学习激励机制。每次各科单元测试,单科前几名的学生我们都要进行表扬,对课堂上发言积极,作业认真的同学公开表扬,安排学习委员以月为单位,对同学们的学习进行评价。

  4、值日组长轮流填写班级日志,班委成员轮流查阅,掌握班级各方面的一手资料。

  5、对学生的成长记录袋定期查阅,指导学生通过自己成长的点滴记录,树立学习的信心,克服困难挫折的决心,与此同时,通过学生成长记录的查阅,亦可及时地了解学生的心理状况,可及时的与学生交流沟通,疏导潜在的心理疾患。

  6、制定学生学习成绩记录本,及时掌握各科的单元测试情况,监控学生的整个学习过程。

  7、卫生工作常抓不懈,实行劳动委员负责制,责任到人,制度明确,班主任随时检查监督,确保同学们有一个整洁的学习环境。

  四、加强班委会建设,充分发挥班团干部的作用

  首先经过学生们无记名投票选出班干部,组成完全民选的'班委会与团支部;其次明确各班委的职责。实行班干部轮流值日制,以便于及时与班主任沟通了解班级动态。

  实行一周一次的班委会制度。由班长主持,了解前一周班级存在的各方面的问题,制定整改措施,发现好人好事,公开表扬。依据班级现状,制度下一周的奋斗目标,并借此机会,对班委各成员的工作进行指导,引导班委成员学会工作,提高工作的艺术性。

  五、安全教育常抓不懈

  学校的安全工作是事关学生生命安危的大事,关系到广大青少年的健康成长和人才培养质量,关系到千千万万个家庭的幸福,开学初在我班就发出了“真爱生命,关注安全”的倡议,配合学校的工作,认真组织学生学习相关的安全常识问题,诸如疾病的预防,交通、饮食、用电、人身安全等方面的教育;如何预防煤气中毒常识的教育等等,将培养学生安全常识意识放在首位。

  六、加强与任课教师的交流,注重与家长的沟通

  为了及时掌握班级学生学习的动态,在日常的工作中经常与任课教师互通有无,发现问题及时解决问题;主动与家长取得联系。随时关注孩子的动向,达到共同教育的目的。

  总之,本学期通过一系列的教育工作,高二(5)班初步形成了积极努力,和谐向上的班集体。班级的凝聚力还在不断的加强。在今后的工作中,我将继续努力,更加严格的要求自己,争取做出优异的成绩。

班主任工作总结2

  一年一度的班主任工作又告一段落,在这一年的班主任工作当中,我不断探索,不断学习。虽然班级学生素质不高,但在我的带着下,各方面还是取得了不错的成绩。现在,我结合自己的工作就本学年的班主任工作作一个总结:

  一、思想上高度重视

  在职校做班主任不是一件容易的事情,特别是在今天这种状况下,学生素质越来越低。已有的工作方法已跟不上形势的变化。我首先树立为学生效劳的意识。职校的班主任没有捷径可走,靠得是踏实的工作作风,和清晰的工作思路。在这一年的班主任工作当中,我的思想非常集中,就是要把班级带好,让每一个学生的能力得到提高。

  因为有了这个指导思想,我努力掌握每个学生的特点,要让每一个学生根据自己的特点来展示自己。除了在围绕班级特点来开展各项活动,还要紧扣学校工作中心。因为,我们的`班级还是生活在学校这个大环境中。所以,在班主任工作中,不但要有自己的特色,还应该为学校的开展效劳。这是一名职校班主任应该树立的工作思想。

  二、具体工作

  首先要做好学生思想工作。我们的学生在思想上的变化是很大的,他们很容易跟风,而且不爱学习。我根据学生的这种状态,努力解决好每一个学生的思想。让他们清楚认识到自己在职校还是能有一番作为的。我先让学生学会做人,这是思想教育的根本。因为学生会做人了,他们的学习才能提高。为了让学生学会做人,我先让学生在寝室这一块要做好。

  因为,寝室就是他们的一个小家。大家都要为这个小家效劳,都要为这个小家付出自己的努力。一要做好属于自己的工作,二要关心同寝室的成员,三要让自己的寝室变得美丽。有了这几个指导思想,学生知道自己在寝室应该做些什么了。而也是学校四项考核的一个重要指标。虽然我班的学生各方面的根底不好,但有了这些指导思想,通过一年的努力,学生在寝室这一块也做得越来越好了。这也为我班进入四项考核前十名提供了有力的保证。

  在学习上不断的催促她们。因为,只有学生爱好学习,她们的各方面才能得到提高。我平时积极配合各任课老师做好教育工作。只要碰到一些关键的考试,我要去过问,去帮助任课老师抓好复习工作。因为有了我的参与,学生对待复习也就更认真了。所以,我班在各种考试中都能取得不错的成绩。特别是在本学期的期中考试中,我们占据了6个奖学金名额中的5个。学生成绩好了,学习就更有激情了。

  重视班团活动。在这一年中,我根据学生的要求以及教育的需要。我经常组织学生开展各种有效的班团活动。比方,我们在学校操场上开展了,合作就是用力的班团活动。通过这样的活动开展,学生认识到,我们生活中不只有自己一个人,我们身边还有其他人。只有我们有良好的合作精神,我们才能获得更多的东西,我们才能得到更多的快乐。

  我们还在教室里举行了包水饺的活动。通过这次活动,让学生认识到自己动手得到的才是最珍贵的,而且让学生认识到,我们日常生活中的一些小事,也要有智慧。我还指导学生在本学期开展了一次校级公开班团活动。这次活动,学生付出了很多,我不断地指导学生如何做好准备工作。最后,活动非常成功,也得到了领导和很多老师的认可。学生正是在这样一次次的班团活动中学到了知识,增强了合作精神,提高了能力。这让我们班也越来越团结了。

  我还积极鼓励学生参加学校各个社团,让他们在这些社团中增强自己的交际能力。所以,我们班的学生在各个社团都非常活泼,也能为学校的工作提供有力的帮助。这也是班级形成良好班风的一个有郊途径。当然,我还会对这些学生进行一些辅导。让他们把工作和学习有效地结合起来,努力做到学习和工作两不误。

  三、注重总结和学习

  只是简单的工作,而不去总结和学习,那工作只能停留在原地。我每开展一次工作之后,我都会坐下来做一些思考。看看在这次工作之中,哪些地方自己做得不错,哪些地方还有待于提高。以前,很多工作我都喜欢自己去做,但发现工作是做好了,学生的能力却没有什么提高。

  后来,我就把更多的精力放在指导上。我要让学生有更多的参与权。比方这次,校园创业活动。我根本上没有什么参与,只是做一些指导工作。告诉他们应该如何去创业。全程都是学生自己去解决的。所以,我们班在这次创业活动中,学生的参与面非常广,热情也非常高。最后,我们班做得非常好,学生在这次活动中也收获了不少的东西。

  我还积极参与一些培训活动。这次学校组织了班主任参加了一个培训,我在整个活动中都非常认真,做好各种笔记,并把一些学到的的东西用到自己的工作之中去。在工作之余,我去看一些相关书籍,这也让我的工作方法越来越丰富。本学期我撰写的论文

  获得xx市x等奖。

  四、努力目标

  虽然在这一年工作中,在各个方面取得了一些成绩。但还有很多东西需要学习,有很多方面需要提高。首先自己要心态方面要做一些调整。由于学生的根底实在太差,有太多的工作要做,而且效果来得很慢,这样就容易引起心理上的一些变化。我想,随着自己工作能力的提高,我的工作心态也会越来越好。要帮助一些非常困难的学生找到出路,争取让每一个学生都能得到应有的开展。我的目标就是提高自己各方面的能力,带着学生取得更好的成绩。

班主任工作总结3

  时间飞逝,转眼间一学期的教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,现将本学期班主任工作总结如下:

  一、用爱心呵护学生

  作为班主任,关心学生就应该像关心自己的子女一样,既要关心他们的生活,又要关心他们的健康,还要关心他们是否懂得怎样做人。例如我每天来到学校第一时间到教室检查卫生,看看孩子们吃饭情况,以免个别学生不吃饭,现在天气冷督促孩子多穿衣服,教室经常要有热水让孩子多喝水,要经常关心孩子们,让孩子们感到温暖。

  二、做好思想工作,生帮生

  我一直把思想工作置于班级的首要问题来抓,经常利用班会课对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生们的思想境界。作为班主任,要做的工作多而繁杂,如何才能建立一个新班,我都会花很大的心思培养班级的骨干力量,让学生自身管理自己,自从我按第一次月考的成绩把学生分成六个组以后,组与组之间便展开了激烈的竞争,不管是学习,还是纪律、卫生,各组都在想方设法争当优先组,争取多得一面红旗。有一件事我很感动,今天给大家共同分享:为了让每位学生都能积极认真地完成作业,所以我每次会为作业本得A最多的组加红旗,为了让自己组作业中多得A,各组组长真是煞费心机,因为每个组都有书写差的学生,但是经过组长的“教化”,交上的作业真让我大吃一惊,平时书写潦草的,现在竟写得如此好,有的同学为了把字写整齐,竟然在每个问答题的后面用尺子打了格,我知道这都是组长给他们规定的。我经常发现,下课后,组长在本组差生跟前教导他该怎样做,怎样写,才能得A,“这次一定努力呀!”“好好写不要为咱组丢人啊”,等类似的话,当然我在一边是看在眼里,乐在心里,所以我想班里有些事老师来管不如学生来管。

  三善于做好后进生的.转化工作

  在学生管理方面,我们大致分为三个方面:1尖子生的培养,2中等生的促进,3后进生的转化。相比前后两条,后者更难也更重要,因为每一个学生都是一个希望,越是后进生越需要老师的帮助和鼓励,越能影响一个班集体。接住一个班,我先深入调查摸底,搞清他们所以成为后进生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友,及时对后进生加强心理疏导,帮助他们清除或减轻种种的心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢快和喜悦。当刚接到六一班时,有几个孩子调皮不爱学习,经常欺负好学生。我找到他们,对他们进行说服教育。我们班的刘子硕同学以前学习不刻苦,我经常关心他,让他感到老师重视他,这孩子成绩直线上升。

  四、做好与科任老师配合工作

  一个班级的好坏单靠班主任的引导是不够的,还必须和科任老师同心协力。但学生多数与科任老师较为疏远,我经常有意识的向同学介绍任课老师的一些优点,如性格、爱好、特长、教学方面的成绩等,以博得学生对任课老师的尊敬与信任,使他们因尊其师,而重其教。同时自己对任课老师密切配合,经常与任课老师了解学生的的表现情况。学习态度如何,是否按时完成作业,做到心中有数,这样,有利于更好的恰当地抓好班级工作。

  当班主任很累,有时也很心烦,但是,当你走上讲台,看到那一双求知的眼睛,当你看到学生在你教育下变得懂事听话了,当学生把你当成最好的朋友??那时你不但不累而是很快乐!在一私这片蔚蓝的天空下,在班主任这块肥沃的土地上,我一定会辛勤耕耘,希望能换回一份让人欣慰的收获!

  20xx年1月17日

班主任工作总结4

  班主任是学生的组织者和领导者,班主任工作,直接影响着每一个学生在德智体各方面的健康成长,影响着他们一生的道路,所以每个班主任身上的担子是沉重的。班主任工作是辛苦的、创造性的劳动,同时也充满着育人的科学。

  作为班主任,首先必须具备良好的师德修养,这也是作为教师应具备的基本条件。因为教师的一言一行,一举一动都会直接对学生产生很大的影响。在学生的心目中,老师都是正直、无私、公正而又充满爱心的。所以,时时处处我都想到自己是一个老师,严格要求自己。身教重于言传,无形之中,给学生一个表率作用。

  首先要热爱教育事业,热爱本职工作。当教师辛苦,当班主任更辛苦,但只要想到我们的工作是为祖国培养人才,想到教师的职业是阳光下最崇高的职业,看到学生们在我们的培育下茁壮成长,还有什么比这更令人欣慰的呢?当我认识到自己的工作的价值和意义的时候,我对自己所做出的一切也便无怨无悔了。

  “一日为师,终身为父”,家长把学生交给我们,我们有责任有义务把学生教育好。作为班主任要教育好学生,首先必须建立一种良好的师生关系。让学生信任你,使学生心悦诚服的接受你的教育,而良好的师生关系的建立,又要靠一个“爱”字为本。本期我担任275班的班主任,通过深入学生,了解情况,进行家访,摸清底子,然后对症下药。如了解到黄亭同学因经济困难而有放弃学习的念头时,进行家访,给她生活上的关照及费用、订阅适合她的学习资料,使她安心学习。又如陈明同学自卑感强,性格孤僻,方法不当,学习效果不佳。于是,我在班上召开了学习经验交流会,多次找他谈心,安慰他,鼓励他,开导他,取得一点成绩及时表扬他,让他心情愉快,性格开朗起来。

  其次,是对学生严格要求。当然“严”与“爱”并不矛盾。只有对学生严格要求,才是真正意义上的爱。要求学生认真学习,不迟到,不早退,不旷课,勤学好问,尊师守纪,团结同学。从教室到寝室,到食堂,从学习到生活,从成绩、能力到品德情操各个方面都有一套严格的规章制度,从而规范学生的行为。

  第三是“勤”。班主任工作是一份“苦差事”,但有了对教育事业的热爱,认识到自己工作的价值和意义,也就有了敬业精神。因为学生毕竟是学生,思想不成熟,容易受到不良风气的影响。所以班主任必须坚持对学生做长期的、耐心的、细致的思想工作,一时一刻也不能放松。我的做法是坚持“五到”:即早操、课间操、读报、第八节课、晚自习,再加上班会课,课外活动与学生在一起同欢同乐,既做学生的良师,又做学生的益友。

  我经常家访,不论山高路远,无论通过那种方式都要和家长取得联系,共同教育孩子。在家访中也了解到有的学生家长不重视对孩子的教育,自己打牌赌博,对孩子的学习从不过问,生活上很少关心。通过家访也较策略地教育了家长,使家长意识到家教、身教的重要性,让家长真正作好孩子的表率。

  第四是讲究工作方法。多用激励法,以正面教育为主。每一个学生都有自己的优点,都有自己的长处,作为班主任,应当善于发现每一个

  学生的`优点,并及时鼓励。特别是对那些自信心不足,破罐破摔的学生,要及时引导,告诉他们“三百六十行,行行出状元”。“天生我材必有用”,要看到自己身上的长处,不能自己瞧不起自己,要根据自身特长奋发向上,例如我了解到本班有一个学生,不爱学习,成绩低劣,通过一段时间的观察发现他身上有很多优点,如组织能力强,个子高大,和同学们的关系不错,热爱集体活动,于是建议大家推选他当体育委员,老师和同学们对他的信任和尊重,使他受到极大的鼓舞,他有了自信心,工作积极主动,即使有了旧病复发的时候,老师批评,也没有顶嘴的现象。

  第五,开展多种形式的课外活动,开阔学生的视野,同时利用这些机会,对学生进行爱我、爱校、爱家、爱国教育,尊师守纪教育,文明礼貌教育,敬老爱幼教育,艰苦奋斗教育,教育学生胸怀大志,树立远大的理想,以此培养高尚的道德情操,本期召开班会十多次,收到了较好的效果。

  第六,充分发挥班干部的带头作用,实行班干部负责制,分工负责,落实到人,经常在班上开展“干部工作比比看”活动,充分调动干部的积极性。如团支书工作做得特别出色。班长、劳动委员等干部的工作也很令老师、同学满意。

  总之,班主任工作是一门科学。自己在今后的班级管理中进一步摸索更好的方法,力争做一名很受学生、家长、同事敬重的班主任。

班主任工作总结5

  我于20xx年9月踏上教育工作岗位,从那时起,我就与学生结下了不解之缘。当我第一天接下班主任的担子时,我就暗下决心,一定不辜负校领导的重托,不辜负家长的期望,总之,我一定要做到“不误人子弟”,班中的60位学生分别来自各自不同的家庭,他们的学习习惯、行为习惯等都不相同。这也给我的工作带来了一定的难度。但我深知:作为一个班主任既是全班学生的领导者,又是教育者及组织者,他应是学生健康成长的领路人,是沟通学校和家庭,社会的桥梁,是对学生进行思想品德教育的骨干力量。一个班组学风的好坏,与班主任的教育是密切相关的。于是我虚心向老教师请教,深入到学生中去,做学生的知心朋友,功夫不负有心人,我的班级在学校的各项评比中成绩都名列前茅。成绩的取得有领导的指导,同仁的支持和配合,更有我个人的一腔热血,三年来的工作实践,使我对班主任的工作有了自己的一套见解,我认为要搞好班主任工作要从以下几个方面努力。

  一、对学生要有一副家长的心肠。

  我觉得班主任对待学生要像家长对待孩子一样,兼严父与慈母二任于一身。既要无微不至地关怀学生、真诚地爱护学生,与学生彼此信赖、有深厚的情感,又要严格要求学生,对他们的缺点和错误毫不放过。如果学生感受到班主任对他们的深情与期望,那么他将更亲近班主任,并乐于接受教育,从而使班主任的工作获得更大的成效。

  二、实施自我管理、培养学生管理能力。

  班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来,才能形成合力,共同构筑学生自我管理机制。因此,我想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗,有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。当然,我同时也制定了一系列的班级班规,班规的具体内容都是根据班级的实际情况和学校的要求而制定的,但又不是一层不变,平时也根据实际情况及时地作出适当的调整,使班规跟上学生、班级的变化,不断提高要求,引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育,自我调整而不断成长。

  1、建立值日班长制

  值日问题,过去的一贯作法都是只让几个干部轮流,经过观察,我发现这样下去只能是好的学生好,差的仍然赶不上,因为这会使部分学生长期处于被动状态,失去了上进心和积极性。于是为了避免这个消极的因素。我采取了全班学生轮流值日制,让每个学生都有锻炼的机会。学生对此制度表现出十分积极兴奋的状态,总是盼着自己当值的那天。在当值日时,值日生要管理当天的朝读、午休、课间、清洁、课堂纪律、路队以及戴红领巾情况等,这样每个学生都有独立工作的机会,在值日中学会管理,培养学生独立工作能力,更重要的是值日生既要去管理别人,那首先就得以身作则,才有说服力。实践证明:过去在我眼中看来十分不起眼的学生,在值日中不仅能自己严格地遵守纪律,而且表现出较强的工作能力和责任感。通过值日,使我进一步认识到:学生是班级的主体,学生是班级的主人,每个学生都有组织和管理好自己班集体的责任和义务,也有参与管理班级的权力,从而激励学生更加热爱自己的班集体。也促进了班级的团结

  2、民主改选班干部,充分的相信他们的工作能力。

  为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”。同时也能时时督促班干部把事情做好。我采取干部定期轮换制的方法。班干部从同学中间选举产生。由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的位置,正确处理个人与集体的关系。班干部的职责是协助值日班长管理班级的一切工作,在工作中我充分的相信他们的能力,决不代替他们去做该他们完成的一些事情,而是放手让他们自己去管理,而我却只在一旁关注着他们的工作,提出建议、帮助改进。力争让他们把工作做得更加完美。这样也锻炼了学生独立自主的能力,而不会过于的依赖老师,脱离了老师就无处侍从。

  三、重视后进生的转化工作,给他们以机会

  我们班有位女同学有很重的厌学情绪时常不完成作业,我已经好几天没有理会过她了,对我来说她实在是太伤我的心了,轻声细语的谈心也好,声嘶力竭的训斥也好,她只会泪如泉涌,让你心软,让你感觉这一次她一定会有所改变。可谁知,期望越高,失望越大,她又没有完成作业。最后她竟然对我说了句“赵老师请你以后不要再管我了好吗?我真的不想做作业”。她这对自己的行为无动于衷的话语像刀子一样削割我对她的信心,我简直束手无策了。我和她的妈妈谈起了她时,她妈妈的一脸无奈地表情和请老师多多包涵的话语使我的信心降到了极点,我决定放弃了但又不忍的放弃,因为我的无能。这也是我第一次有这种念头,虽然我知道我的决定是错误的。之后的几天我的确没有理过她,也不再催她交作业,也不再找她谈话,只是课上难以抗拒她偶尔举起的`小手,会把他叫起来回答问题,也让自己了解一下她的掌握情况。这天放学后我在教室里批改作业,并叫几个成绩优秀的班干部清理作业本,他们一边清理作业本一边和我说笑不停,气氛十分活跃。这是我发现一个身影总在我的身边摇摆,是她,她看见我在看她,腼腆的说:“老师,我也想和他们一起帮你清理作业本。”我冲她一乐,心中一喜,答应了她的要求。我又和她谈了一次,这次我也没有过多的话语,只是告诉她我谢谢她帮我清理作业本,只是需要让他自己知道如何让老师愿意和她接触。她的表情很安然,没有紧张和内疚,下午放学前,她把她的作业交给了我,让我批改,我看了,虽然里面又有不少错误,字迹也不工整,但我什么也没说,只是在她的本子上写道:“放学后还想帮我清理作业吗?我需要你的帮助。”放学后她真的留了下来帮我清理好作业,第二天一进教室就把家庭作业交给了我,这可是本学期的头一回呀,此时我有点窃喜我给了她一次机会,她没有再次让我失望。

  四、开展多种活动,让学生在快乐中学习。

  作为高年级的学生,他们的思想已较复杂,做好学生的思想工作,教育他们成为合格的小学生尤为重要。要使学生不讨厌学校,不厌倦学习,而就得开展形式多样、丰富多彩的活动。为了培养学生之间的友情,锻炼他们的体质和意志,丰富学生的知识,开阔他们的眼界培养他们各方面的能力,在班中开展了“未成年人能不能单独出去旅行”的辩论赛,“能不能相信迷性”的讨论会、“怎样用好压岁钱”、“元旦晚会”、成语接龙、猜谜语、呼啦圈等班队活动,使学生在愉快、和谐、充满美感的气氛中接受教育,掌握知识,同时得到一种美的享受。学生们在这样的环境中学习、生活,就不会使他们觉得有苦的滋味,更没有逃学和无故旷课的。一份耕耘,一份收获。由于自己的不懈努力,我班学习风气浓厚,课堂气氛活跃,各种学习成绩名列前茅:当一些任课老师对我说五(5)班上课纪律好,发言热烈,学习风气良好时。作为班主任的我听了这话,心里自然感到欣慰。因此,我班在学校组织的各类活动中屡屡获奖。如:《庆六一队歌》比赛二等奖;《为了祖国腾飞》演讲比赛第二名;《我爱我校》演讲比赛第二名,《车模、航模》比赛第二名;《我爱科学》系列活动获优秀组织铜奖;首届校园书画比赛荣获二等奖;在学校的德育评比中,多次被评为“红旗班级”;个人获奖的学生更是数不胜数。看到学生有出息,我当班主任的心里就倍感宽慰。

  班主任工作精心而有繁琐,它是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中,我将用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地。我无悔,我高兴,因为我是一个班主任。

班主任工作总结6

  今年我第二年担任九年级(1)班和(4)班的班主任。《礼记》中有学然后知不足,教然后知困。通过第二轮的教学,我对这一名言有了更深刻的理解。下面是我对这一学期的工作总结。

  一、班级管理方面

  今年6月份,我送走了我任教的第一届毕业生,这届学生是我从七年级一直教到九年级的,三年的相处我们有了深厚的感情和高度的默契。而现在九年级的学生,他们的行为习惯、学习习惯、生活习惯等诸方面的能力都不如刚毕业的学生,针对这种情况我们指导小组的三个老师采取了以下措施。

  (一)、发现选拔班干部

  学生干部是班主任的参谋和助手,是联系班主任和学生的纽带和桥梁。得力的学生干部能积极支持和配合班主任开展工作,起模范带头作用,对班风和学风建设发挥重要作用。在班级管理中,及时发现、教育和培养好班干部,是管好班级的重要一步。经过假期中的几次自学考试和开学初期同学们劳动的表现,最后我们选出了责任心和组织能力较强,在同学中威望较高的王晨和刘伊然为班长。这样以他们为首的班委会就产生了。

  (二)、教育培养班干部

  我们对班干部,不能只是使用,还应该进行教育和培养。我们经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。

  此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级管理工作。

  (三)、任命宿舍长

  除了教室,宿舍是学生在学校的第二场所了,所以说宿舍的管理也是尤其重要的。因此宿舍长需要有组织和管理能力的学生来担任。在一次和学生谈话时刘硕自荐可以担任宿舍长,通过我对他的了解,知道在七八年级时他是一个纪律上都管不住自己的人,我曾犹豫过他能行吗?我又想这样或许是帮助他改掉毛病的一个办法所以我就任命了他。指导小组的其他两位老师也赞成我的决定。经过一个时期的实践证明我们的决定是正确的。他不仅改掉了毛病,还将宿舍管理的井井有条,同时他的成绩直线上升。

  (四)、开主题班会

  1、通过和他们一段时间的相处,我感觉他们的心理年龄要比实际年龄小,说话和办事不像是即将初中毕业的学生,好像是小学生。他们会因为鸡毛蒜皮的事来跟老师告状,为多擦一节课黑板或者多做了一次值日或者少吃了一角饼而鸣不平。(班主任工作 www.)他们不能自我调节,不会互相沟通,这些可能跟是独生子女有关。这时我们就会在班会上给他们讲与人相处的方法。告诉学生我们九(1)班是一个大家庭,你们都是一份子,我们要向兄弟姐妹一样互相关心、互相照顾,互相体谅。

  2、由于刚刚升入九年级有些同学还没有投入到紧张的学习生活中,时间利用率不是很高。因此我主讲了《珍惜时间》的主题班会。

  (二)、积极组织学生参加学校的各项活动

  我们的学校虽然不大,但是各种活动却十分精彩,学生的积极性都很高,我也就因势利导,给他们创造环境,展示自己。

  运动会上,我积极组织学生报名,认真组织比赛,并及时嘱咐每一个参赛的学生做好赛前的准备活动。运动会上我们取得了年级第一的`优秀成绩。赛后我认真总结了这次运动会的得失,教育学生要胜不骄,败不馁。并利用周末的时间制作运动会的课件,以主题班会的形式对学生进行德育教育。这之后我们班的凝聚力明显比开学是强得多了,我们越来越像一家人了。

  (五)、培养良好的学习态度和习惯。

  1、化被动学习为自主学习。到了九年级,面对毕业升学考试,学生已经逐步摆脱七、八年级的幼稚和盲目,学习目的日渐明晰。我们引导学生自觉确定学习目标,制定学习计划,选择学习方法。

  2、鼓励竞争,强大自我。没有竞争机制,集体便没有活力,个人便没有危机感,读了王金战老师的《学习哪有那么难》之后,我就学习他的方法引导学生在班会上说出将要超越的对手,来激发学生昂扬的斗志,挖掘学习巨大的潜能。还将王金战老师的个人学习经历读个他们听。这样学生会提高了学习积极性,增强完成任务的紧迫感,有效的提升了学习效率,从而改掉了学生拖拉懒散的作风。

  3、让学生学会会学。学生还普遍存在不会学习的现象,自以为是,懒得动笔。简单题一看我会做不写了,难题不会做,老师讲过之后会了就不反思,更别说整理了。我就用身边同学的成功经验启发学生,用自己亲身体会告知学生,利用班会和恰当时机,将王金战老师的学习习惯的养成和听课的效率等读给他们听,渗透学法指导

  4、防止偏科,全面发展。我们时刻关注学生各学科的均衡发展,引导学生不断强化薄弱学科,突破重点,帮助偏科学生建立自信,提升兴趣。我们还和各学科老师保持密切联系,随时把握偏科学生学习情况。和科任教师一起为他们出谋划策,排解困难,并利用课余时间个别辅导,开开小灶。

  教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望中以更好的姿态投入崭新的20xx年。相信在新一年的工作中,我会取得更大的成绩。

班主任工作总结7

  今年,我担任了六年级的班主任工作。我能按照学校的工作计划制定班计划,并依据计划开展工作,在工作方面,我以努力培养良好的班集体为工作的重点。

  下面是我的一些具体做法和体会:

  一、抓好学生行为规范教育,强化守纪意识,树立良好班风。

  组织纪律性是一个班集体的主心骨,没有组织纪律性,一个集体就是散沙一盘,无法形成良好的班风。良好的组织纪律性是由班集体成员的遵章守纪行为共同构建的。要塑造学生良好的遵章守纪行为,进而增强班集体的组织纪律性,必须从强化守纪意识入手。

  《小学生日常行为规范》是对小学生日常行为最基本的要求。只要认真贯彻、实施、就能促进学生从小养成良好的习惯。接班后,我发现班上的一部分学生的纪律性较差,尚未形成良好的行为习惯。于是,我就利用班队课让学生重温了《小学生日常行为规范》,并让学生针对本班特点,结合《学校文明班评比细则》和《小学生日常行为规范》展开讨论“争创文明班,应从何做起?”通过讨论,大家都觉得增强纪律性是当务之急,进一步认识到守纪的重要性,然后我就引导学生把《规范》和《文明班评比细则》的内容行动的依据。我对学生严格要求,进行强化的训练,并使用了《规范执行情况登记本》。由于小学生一般都好动、贪玩、自制力差,因此,我比较注意从小处着眼,从小事抓起,对他们进行严格的检查督促,对学生的良好表现加以表扬,并给予加分奖励,对不良想象进行集体和个别教育,扣当事人的文明分,并把情况反馈给家长,以便两方面及时取得联系,共同教育。同时选出班的“小纠察”,让他们进行各方面的监督,并把情况记录在班日记上,以便我及时了解学生的纪律情况。每周进行评比、小结、评出每周文明行为得分最高的前十名学生加以奖励并记载入我们班

  级的光荣册内,由学生带回家请家长在光荣册内签名。每月评出文明之星,公布于文明之星栏内。

  在开展守纪教育时,我还抓住小学生争强好胜的心理,开展了组间的守纪竞赛。我设计了“守纪竞赛表”,考察内容包括考勤、课前准备、课堂常规、各科作业完成情况、午休、早操、劳动卫生等方面的纪律状况,由值日班干或老师根据各组纪律情况给予等级评定,每周做一次评比。根据得分评出优胜小组,给予奖励。竞赛活动为组长责任制,我则负责发动各组长充分发挥能动性,多方动员组员,为本组争光,争做守纪文明生。另外,我还经常指导组长们召开本小组队员的会议,讨论本小组的优势和不足,定下小目标逐周逐月来实现,争做守纪优胜组。实践证明,组间竞赛激发了大部分同学的守纪积极性,好的同学表现得更为积极,原先表现较差的同学在其他组员的帮助和监督下,也开始守纪了。由于有了严密的规章制度,同学们的纪律性有了一定好转,在集体中开始有秩序地生活、学习。

  二.开展有针对性、思想性的班会课,寓教育于活动中。

  担任班主任时,当我发现班上有小部分学生沉迷于电子游戏时,我就先利用班会课宣读了报纸、杂志上对沉迷于电子游戏所带来的不良后果的有关报导,再采用了自查、揭发等形式,掌握了第一手材料,然后采取逐个谈心,以书面形式通知家长,并让这些学生在班上作出保证等方法,杜绝了这一现象的再发生。

  另外,针对学生升上高年级后,思想上出现的'早熟的现象和“减负”后学生中出现的不稳定情绪,我采用了“给老师说悄悄话’’的形式,并利用班会课,引导学生抛出杂念,改变不良行为,把精力集中到学习上。

  六年级开学初,我以明确学习目的,端正学习态度为题举行了一次班会课,首先我总结了同学们在学习上、纪律上存在的问题,提出这个学期的努力方向,然后分四人小组进行讨论,谈谈今后如何改正自己的存在问题,并向同学们介绍报刊上刊登的学生的学习体会,然后请学习成绩好的同学介绍学习经验,最后宣布“一帮一”小组名单。

  通过班会课,学生的学习意识增强了,同时也促进了班级学风的形成。

  三.做好后进生的转化工作,促进良好班风的形成。

  每一个班集体都会有一些调皮学生,我们班也不例外。经过一段时间的接触、观察和了解,我对他们的情况基本掌握了,我就开始了对他们的转化工作。

  首先,我抓住他们的优点作为教育的着眼点,激发他们的上进心,使他们产生我要做得更好的意愿。根据他们表现欲强的特点,为了更好地激励他们进步,让他们有更多的机会发挥自己的才能,我在班级管理中采用了“值日班干制”,让他们与“优等生”一样有机会当班干,管理班级的日常工作,体会小主人的感觉。这些“调皮大王”在值日时都表现得十分认真,一丝不苟,获得了同学们的认可和接受。另外,我还注意帮助他们在班里树立威信,例如:他们中有的作文写得比较好,我让他们在班上念自己的文章;他们纪律有了进步了,就在班里安排小职务让他们担任;当他们做了好事,我就及时地给予鼓励、表扬。当然,有时侯,他们也会有反复的现象,遇到这种情况,我并没有严厉斥责他们或马上取消他们的职务,而是耐心地帮助他们分析自己的行为,哪里错了,哪里要注意。同时,我还注意引导班里的同学多给予他们信任、支持与体谅,制造好的舆论来提高他们的自信心。经过一段时间的努力,我发现他们的上进心较以前增强了,自制力也有所提高,与同学之间的关系有所改善,基本上懂得尊重他人,且主动关心集体。当自己犯错时,也能较快地认识错误,肯下决心改正。这一切都说明他们正在进步,同学们也开始尝试与他们接近,逐渐接纳他们了,班风也因此而得到好转。这些“调皮大王”虽有进步,但在转变的过程中会出现反复,要不断做工作,这还将是我今后班主任工作的重点和难点。

  四、奖罚分明,调动学生的积极性。

  在这学期中,我们班43人,我分了10个学习小组。设立班规班约,每日一积分,每周一合分,每两周一奖励。对学习、纪律、思想进步大的同学进行奖励;对违反学校纪律,完不成作业,打架斗殴的同学给予惩罚。

  每次奖励前15名。奖品既有物质奖励,又有精神奖励。每次的奖品都是我自掏腰包,不向学生收取一分钱。虽然是小小的奖品,但是学生都极力想得到它。整个班级,呈现出了你追我赶,比学赶帮超的学习局面。

  半年来,我班的班风正,学风浓,得到了学校领导和老师的极力好评。以上是我在班主任工作方面的一些做法和体会,希望今后领导的支持下,在任课老师的配合下能把班主任工作做得更好。

班主任工作总结8

  一、必须做好深入调查工作,通过翻查档案、找学生谈话、电话家访等形式,摸清每个学生的家庭、学习的基础状况、思想道德方面、学生身体及个性等方面的具体情况,做到心中有数、因材施教。

  二、必须建立一个敢于负责、助于工作、具有整体观念且有一定工作能力的班委会,既有明确分工,又能团结协助;既敢于批评、又能勇于自我批评。

  三、班主任工作必须具有前瞻性,根据当前的形式、学校的具体情况、季节、温度变化,提前采取一些必要的措施加以防范,加强班风、学风的正确引导,把问题尽量解决在萌芽状态。

  四、必须关心、爱护、帮助学生,特别是后进生的帮扶工作要落到实处。对于学生的`学习、课余活动、住宿等日常管理,责成专人检查落实。每周进行一次评比。多深入班级,实操车间、宿舍,。多了解、多沟通,尽力帮助学生解决一些实际的问题。

  五、必须学会和学生交朋友。跟他们平等交谈,平等相处,尽可能多的贴近学生的学习和生活,善于发现每个人的优缺点,当众鼓励、背后批评引导,使学生感到老师的批评是善意的,这样的批评学生也愿意接受。

  六、必须勤和任课老师沟通,了解学生对每一门课的学习态度、热情、纪律遵守等情况,以便共同协商解决问题的措施和办法。

  七、必须在各方面严格要求自己,给学生起带头表率作用,严于律己、宽以待人、礼貌待人。

  八、必须做好后进生的转化工作,对这些同学加倍关心、爱护、帮助,鼓励他们哪怕是微小的进步,善于发现其闪光点,从而激发他们的学习热情,激活其潜在的动力。

  九、必须做到四勤,勤思考、勤巡视、勤布置、勤检查,使班级的各项工作都能按学校的要求有条不紊地进行。

班主任工作总结9

  担当班主任工作是老师的光荣,也是老师的乐趣所在。从自己的亲身经受中深深体会到,当老师就要当班主任。之所以有这样的深刻体会,是由于班主任在与同学的广泛接触中,成为他们的知心伴侣,赢得同学的信任和敬重,同时也由于他们看到了在履行班主任职责中,对同学进行成功的训练,以此感到无比的欣慰和傲慢。我在担当二班级的班主任以来,我跟同学成天在一起,深入到到接触同学,不断探究,低班级的学校生,养成良好的习惯尤为重要。班队委是班主任作好班级各项工作的.有力助手,要建立一个勤奋向上、团结友爱的班集体就必需要有一个有几名能为同学服务的关怀集体、办事认真、主动性高的同学组成班委会来领导班级工作。为此,我在上学期班队委的基础上,依据同学的建议,进行了调整。从规范入手,留意养成训练建设良好的班风。

  选出班干部后,班级工作步入正规,但俗话说:“没有法规,难成方圆。”要想建设一支班风正,学风浓的优秀班集体,班级的各项规章制度就显得尤为重要。

  一、以素养训练为中心,以培育良好习惯为目标

  1、早读认真、自觉、逐步养成习惯。

  2、上课专心听讲,力争每人每节课发言最少一次。

  3、课间活动不大声吵闹,不做不健康的玩耍,要留意平安。

  4、做好两操,走好路队,搞好活动。

  5、严格执行班给管理制度,使规范管理落到实处

  二、卫生方面做到:

  1、不随地吐痰、扔废纸和削的铅笔屑。

  2、桌面文具摆放整齐,抽屉内保持干净。

  3、使用的文具书本要保持洁净。

  以下是我班的获奖状况:

  1、在学校组织的故事演讲角逐中,我班获一等奖。

  2、获路队红旗一面。

  今后的努力方向:

  我总觉得活到老学到老,可还是有好多东西没把握得了。今后在班级管理方面,再多动脑,接受应用更多的孩子乐于接受的方式方法,充分发挥队干部的作用,让每一个同学加强自我管理与自我约束的力气。多总结自己在工作中的阅历和教训,以便更好的促进今后的工作。

班主任工作总结10

  20xx年1月学期初的喧嚣还在耳畔回响,转眼就到了期末。匆匆而过的与一年级孩子共同度过的日子,写满了快乐与不安,幸福与成长,也有辛苦和劳累。回想一年级孩子刚入学时,他们对什么很好奇,对小学生活充满了向往,他们像一群叽叽喳喳的小鸟,快乐自由而不受拘束。现在他们文明,知礼,团结,向上。怎样使孩子很快上路,又保护他们的热情,是我接手一年级一直思考与实践的问题。

  一、常规教育养成习惯

  对于新入学的孩子,我想:我们一定要让他们养成好习惯,重视他们的“第一次”。于是,恨不得一下子就把遵守纪律、自觉学习、认真听讲、按时作业等等我们认为好的学习习惯都给养成了。但这样做,效果很差。怎样改变这种现状。薛瑞萍老师的一本《心平气和的一年级》给我很大启发。她是这样做的:“一要责任明确,二要慢慢加任务。就像现在对于行为规范的要求,相当长的一段时间里,只强调安静一条。等这一条入他们心,真正成为班规了,再提其他的。如果样样都抓,必定样样抓不起来。”一年级的常规教育,要做的事情确实太多了,而孩子们不可能短时间内全部做到。这就要求我们对孩子不能一下子要求太高,只能一点一滴地帮助孩子完成从幼儿园到小学的过渡。一段时间抓一个重点,达到了,表扬,再抓第二个重点。这样,一段时间下来,孩子就能逐渐适应小学的生活。

  (一)在常规训练中,我觉得怎样使孩子静下心来是重点。一个老师只有以掩饰不住的教育激情、乐观的态度来看待他们,用欣赏的眼光来看他们,我们的心才会平和下来,我们的声音也才会动听起来。孩子们眼中的老师,才会是温柔的。因此,平时,我特别注重给孩子营造一个安静的环境氛围。课堂上,不但自己学着轻声慢语,还要求所有的孩子像老师这样轻声慢语。只有静,才适合读书,适合思考,适合孩子的成长。因为“定能生慧。静纳百川。”课余则让学生该静则静,该动则动,动静有度,毕竟孩子的天性更好动一些。平时站队时,我使用蒙特梭利教育法中的“静寂游戏”。“现在我们安静下来,我们变成了一块石头,我的头不动了,我的肩放平了,我的身子静下来了,我的手不动了,我的脚不动了,我像块石头。现在我点到谁的名,请你拿好自己的东西到门口去排队”。老师点名的声音越来越轻,孩子排队的动作也越来越轻。虽然,这个过程有些漫长,学生的表现有所反复,我觉得整体效果还是不错的。

  (二)与孩子的交流要与孩子建立在平等的基础上。当学生犯错时,我会握着孩子的手,或与学生面对面坐着,低下头问说:“能告诉我为什么这样做吗?”那时,我相信他一定会意识到自己错了,因为我们是在交流,我已经不是她之前感受到的高高在上的老师,而是和他面对面坐着,握着他的手的,那么亲近的人。

  (三)强化优点来促进缺点的改正。小学生的学习动力很大程度上来源于不断得到肯定,在肯定中不断强化了自己的学习欲望,以此来不断地促进其向更高的目标奋斗。因此,特别是刚入学的小学生,我们老师一定要睁大眼睛去发现孩子们的优点,哪怕是一点点,但对孩子来说已经是莫大的一种关怀和赏识。所以当我对经常违反纪律的李卓群说:“老师知道,你是个爱学习的好孩子,字识了那么多,书读了那么多,你一定会上课认真听讲的'。”在老师不停的鼓励和期待中,慢慢地,我感受到他的变化,特别是有我上课的时候,表现更是好了很多。

  (四)培养好班干部为了选好班干部,在教室里,在班级的各项活动中我细心观察,发现一些乐于为集体做事,有团结协作精神、工作负责,能够起带头模范作用的学生。如我发现我班的崔风昊同学打扫卫生很积极,并且老师叫他做任何事他都很认真,就让他当了卫生班长,每天负责管理卫生打扫讲台,几周下来他做得井井有条,根本不需要我这班主任担心了。选出班干部之后就树立他们的威信,利用班会等告诉学生,老师不在的时候,班干部就像老师一样要听从班干部的指挥。教育是事业,事业的成功在于奉献;教育是科学,教育是艺术,艺术的生命在于创新。人生的目标在于不断追求,人生的价值在于奉献。

  (五)家校联系共同促进孩子成长学校教育不是万能的,如果家长不配合,光靠老师,教育不会取得好的效果。潜心细想,一个班级,孩子之间的竞争,归根到底,是家长综合素质和付出心力的竞争。培养孩子的好习惯,是家长和教师的共同责任。这学期共了两次家长会:一次是新生入学,一次是阶段性检测之后。为了争取家长的配合,两次家长会我们都发动教研组的力量,共同备课,制作课件,列举家庭教育的意义,家长应该配合老师做到的事情。在家长会上我们还利用自己的专业知识教着家长怎样教育孩子。一年级家长的孩子的重视程度高,这样就大大促进了孩子的习惯培养,除了家长会外,我平时利用电话、飞信、网上家长学校等方式与家长展开交流,让他们明白老师做的工作是为了孩子好。这样,有了家长的配合和支持,学生的进步就更大了。

  (六)在活动中养成习惯开学第一个月,一年级新生参加了军训。军训开始前,我先给学生讲解了军训中的一些活动,让学生在心目中对军训有了初步的认识,同时也告诉学生我们应该怎么做,注意什么问题,才是一名合格的小士兵,怎样做才能为班级争光。在军训时,为了让孩子保持高涨的兴趣,除了通过榜样的示范作用让其他同学保持整齐,还把家里的照相机,拿来,通过给学生照相,录像,发小星星等鼓励措施来让学生集中注意力。开学第一个月,我们迎来了一年级的“走进童话王国”讲故事比赛,紧接着我们又举行了“国歌嘹亮”唱国歌比赛。此后,我们又进行了“跳绳比赛”“越野比赛”以前,有这些活动时,常觉得一年级孩子怎么能行?而我们却做到了,我觉得这些活动真是凝聚着每个老师的付出和心血。而学生们也在这一次次活动中成长着,进步着。

  二、教学工作

  对一年级孩子来说,与幼儿园不同还有就是要开始正经八里的学习了。怎样保护孩子的学习热情?不过高要求,多表扬、多鼓励是不二法宝。在教学中,注意保护学生的学习热情。每个孩子的智质不同,不能一味地去和别人比。拿拼音教学来说,“今天不会明天,明天不会后天,拼音不过是个拐杖,迟早是会的。”只要他努力了,只要他今天比昨天进步了,就会得到我的肯定和鼓励。这样,每个孩子才对学习充满热情,对自己充满信心。经过努力,现在我们一年级的除了重视课本教学,还引导学生识字、读儿歌,为后面的阅读打下基础。在这学期工作中,我们师生共同努力,获得了“军训优胜班级”“黑板报比赛第一名”、“越野比赛第二名”、“静音站队优胜班级”等荣誉称号。新的学期,我会仍将自己的全部热情倾注于教学工作之中,做好一个班主任的工作!希望学生能在我的引导下,快乐、自信,健康的成长,全面发展!教育是事业,事业的成功在于奉献;教育是科学,教育是艺术,艺术的生命在于创新。

班主任工作总结11

  这节以感恩教育为主题的主题班会基本是成功的。感恩教育主题班会几乎每个学校每年都开,但怎样开才能真正将感恩教育化为感恩行动,却是一个需要动脑筋花心思的事。主创者没有用更多的手段和花样,仅仅是一段视频、一段诉说、一段书写就收到了这样的效果。这正是正简单中却蕴含着不简单。

  1、“一段视频”,很能起到铺垫作用,可谓“动之以情”。视频是主创者可以找的,所以指向很明确,就是要撩拨初中生那根关于感恩父母的麻木神经。结果,即使是主创者第二遍播放,仍然引起了学生很大的共鸣,底下嘘声一片。说明视频直接刺痛了孩子们这根脆弱而麻木的神经,引起了大家对感恩父母这个话题的严肃思考,为下个环节“一段诉说”做了充分的铺垫。

  2、“一段诉说”,可谓“叙之以事”。大家道出了很久想说可是有没有机缘说出的关于父母的真实故事。其实,学生在诉说父母如何对自己“有恩”的过程,就是孩子们自己梳理“脆弱而麻木的神经”的过程,在这个环节里,主创者点出了四位学生分享了他的父母感人至深的故事,而且这三位学生都很动情。随着故事情节的推移,学生的良好情绪正在被逐渐调动起来,“脆弱而麻木”逐渐恢复到“良知良心大发现”。笔者在旁边观察,大多数学生随着讲述着的讲述,内心情感也起了波澜,都在联想、迁移自己和自己父母的故事。最容易动情的女生们都被讲述着感染了;男生有少数也被感染了。这一段设计,符合学生思维的逻辑,也符合新课程要求的逻辑,那就是,生活、书本、生活。第一段好像还是在看别人的事,电视上的事,第二段不再是最初的看视频里的别人的事,而是自己身边的事,甚至是自己生活里的事,参与感增强带来的必然是体验的加深和情感的深化。

  3、“一段书写”,可谓“行之以动”。本节班会最后一个压轴之作也就在于此。看了电视上的,听了或者分享了同学的,该自己了,感恩父母到底需要每个学生自己怎么践行,如何将感恩之言化为感恩行动,主创者设计的环节就是让每个学生都参与进来,来表达自己的心声与想法,填写亲情卡。每个人把对自己父母要表达的感激感恩之情化为感恩的`文字和心声流淌在这张小小的亲情卡上,并且要求写好以后回家送给家长。而且学生书写的过程伴随播放的是歌曲《感恩的心》,很好地实现了感动,心动行动的自然过渡,也将这节课推向了新的高度。

  4、给我们传统的班会的水池里投进了一颗喜石。刚开完班会,就听见有人说其实我也想到了,就是没有付诸实施;还有人说我咋就没想到呢;还有人说是在是太感人了;还有人说还是嘴上功夫,真正落实到行动上才叫懂得感恩;还有人说人家学生咋就这么听话和配合呢等等。其实这节班会最大的特点该叫“认真”。主创者为此进行了认真地准备,三易其稿,每个环节没一个环节琢磨。北师大的校训中就有“为人师”“为世范”的内容,我们队不认真准备,怎么要求学生认真参与?我们都是抱着完成任务的心态,又怎么要求学生抱着积极认真的心态来配合你的工作?一根粉笔一张嘴的班会,又怎么能打动“口味”越来越刁钻的学生?

班主任工作总结12

  十一年前,我怀揣企图意气风发地来到这里——开始了我人生的新旅程。面对一个个豪情澎湃的学弟学妹,我告知自己:一定要成为同学们信任的老师。从那时起,我开始了我的班主任生涯。十多年来,我和广大教师一样,酷爱教育事业,以高度的事业心和强烈的责任感全身心肠投入教育教学工作当中,在教育工作中得到锤炼,在教学工作中得到提高。在班主任工作中,我深深地知道了:一位成功的班主任,不仅要有渊博的学识,更要全心全意爱学生,与学生一起成长。

  一、在磨练中,提高自身修养

  “学高为师,身正为范”,我知道班主任在讲台上一站,立刻成了学生聚焦的中心,是一个班集体的旗帜,一举手一投足时刻影响着每一位学生。一次严格要求,可以让学生毕生受益;一次爱心的付出,可以使学生永生铭记;一个俯身拾纸的动作,会给学生带去心灵深处的震动。所以班主任最好的教育方法不是命令学生做什么,怎样做,而是用自己的模范行动感染学生,影响学生,教育学生,使学生的道德情感得到进一步升华。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,我要求学生要遵照校纪按时到校,第一自己要以身作则恪守职业道德不迟到不早退;要求学生严于律己宽于待人,我第一要求自己热情开朗、耐心细致、温顺宽厚,由于“一个自己心中都没有阳光的人是没法把暖和给别人的”;要求学生博学多思,自己就坚持毕生学习,积极参加各类进修、培训;要求学生乐于助人,自己便不能带着“各人自扫门前雪,莫管他人瓦上霜”的态度。我时时提示自己注意做学生的榜样,用自己良好的品德和行动去带动、影响学生,为学生建立立身做人的榜样,教学生以真知、新知,做学生成才的引路人。

  二、真诚架起学生与老师的友谊桥

  我们教育面对的学生们,他们都是有自己主见,有自己特殊个性的人,我们不能像工厂生产产品一样,用统一的模式去教化他们。要教育好学生,要使班级的学生都能全面发展并有个性特点的成长,只有先了解学生,掌控学生的思想、心理,才能从实际动身,对学生进行教育。根据我们学校的生源状态,他们虽然活泼可爱,但个别是些留守儿童,或是以牧业为主要收入的牧区家庭学生,特别的家庭因素造就了他们独立能力强但却自私自利的特别个性心理,好多学生性情偏激、厌学、好打架,有的乃至偷同学钱物。怎样才能教育好这些学生,使他们改掉不良习惯呢?我从实践中体会到:除了掌控他们共同本质特点外,更要认真了解每一个学生的思想状态和心理特点,了解每一个人成长的不同经历,了解他们的过去,了解他们的家庭和周围的环境。只有了解这些情形,才能挑选和运用恰当的方法、手段来进行教育。

  就在20xx年,我接任了班主任工作。这个班当时共有学生15人,人数虽不多,但由于种种原因,这些学生淘气贪玩,行动习惯较差,课间、放学后还有打架现象产生,可以说是个顽皮鬼比较集中的班级。面对这种情形,我先来了一轮明察暗访,对学生进行全面了解,找到几个班里影响较大的“中心人物”,采取逐个突破的办法,先与他们建立友好关系。

  我了解到这个班的三位同学都比较听话,可两位同学就比较辣手了。于是我把工作的重点放在这两位身上。我先找人际关系好的倪梦杰进行亲切交谈,并恳切地告知他我想和他交朋友。看着我信任的眼光,他点点头。之后,他常常向我汇报班内学生的发展情形,并且主动帮我管理班级事务,成了班里一位响铛铛的“纪律班长”。接着我主动接近好冲动、爱打架的王明升同学。我知道他兄妹两个,父母忙于工作,无暇顾及子女,所以他很少遭到关心,常常会吃不上饭,穿不暖衣。因此我下课后会悄悄地递给他一杯水,或一包方便面,还成心识地安排他帮我擦黑板、抱作业本等,让他感遭到被关心、被重视。这样十多天后他变得很愿意帮我做事情了。一次我利用他帮我送器材本到办公室的机会苦口婆心地跟他说:“老师知道,你是想和其他同学好好相处的,但就是厌恶的手管不住自己急切的心,事后也是悔不起初的。”然后我又给他一个处理事情的“暂缓一分钟”的要领,让他在想举起手打人的时候,先缓一分钟,在这期间想一想别人的好,自己的不足,过了一分钟,他自然而然也就没有打人的冲动了。对其平时的表现,我总是留意视察,及时示以观赏的眼光以对他的进步行动赐与鼓励,当他冲动后,不多加干涉,而是友好的提示他:“注意要一分钟哦!加油!”经过对其反复的督促与鼓励,现在他已基本能做到控制自己的情绪了。

  俗语说星星之火可以燎原。老师点点滴滴的信任与关心塑造的是一个又一个全新的自我。真诚,架起的是学生与老师之间友谊的桥梁。

  三、爱心点亮学生心中自信的明灯

  谁不爱学生,谁就教育不好孩子。在学校里,与学生一起生活交往最多的莫过于班主任,所以,作为中专班班主任,在学生的学习生活中应当给他们更广泛的爱。

  我班有一个不爱说话的学生,上课从不举手。记得我在第一次班会请他发言,他费好大劲才站起来,脸涨得通红,半天不吭声。我一再鼓励,他才将就读了起来,但声音低得根本听不见。尽管这样,我还是夸奖了他,并让全班同学为他鼓掌加油。会后,我找他亲切交谈,告知他上课或训练就应当举手发言,要大胆才行。我和他约定“会”举右手,“不会”举左手,“只会一点点”就举右手食指。后来每提问他一次,我都鼓励他大声说,每一次我都夸奖他有进步。一次次的夸奖,一点点的进步,他终于树起了自信心,再也不用惧怕举手了。

  每个班主任在工作中都会遇到落后生,落后生虽然只是少数,但他们常常集许多缺点于一身,给班主任工作带来很多麻烦,他们不仅容易出错,而且改过来之后极容易再犯。针对这样的情形,我总是用我的宽容去暖和学生的心灵,让学生知道毛病是可以谅解的,并引导他们把自己的缺点找出来,然后逐渐改正。

  我们班里有这样一个学生,常因怠惰而忘了做作业。我找他谈话他会答应今天一定完成,但到第二天检查却拿不出作业来。我不论是:“哄”是“吓”,他都以不变应万变。怎么办?不断的失败使我不得不重新推敲转化他的方法。后来,我在他完成了某一项作业时,就及时夸奖他,并嘉奖他一个“笑脸”,几天下来,他也能和另外的同学一样能享遭到成功的欢乐。现在,他基本能完成其中的一两个作业了。

  作为班主任,在帮助落后生的同时,也不能放松对尖子生的培养,更要关注学生的全面发展。我们学校有着丰富多彩的课外活动,每个学期都要组织几次大规模的校园活动,而这方面,绝大多数学生都是有心却无胆,他们总是把眼光集合在几个活跃同学的身上,而忽视了自己的能力。为此,我积极响应学校号令的同时,在班内展开各种情势的活动,让全班参与,人人登台,给每位学生一个展现自我的舞台。从中提拔出的优秀者参加学校比赛。我还总是利用自己的休息时间对这些选手进行分外的指导,陪着他们一起练习,在我们师生的共同努力下,我们班选送的节目成为体育系元旦晚会上的一大亮点。

  有时老师的一个眼神,一个微笑,一句暖人心的言语,都会激荡起学生心中情感的涟漪,会让学生感遭到支持,从而有信心去面对、去努力。师爱可以鼓起学生挑战自我的勇气,点亮学生心中自信的明灯。

  四、体育、艺术创建和谐健康的优秀班级

  我所带班级能连续被评为优秀班集体,让我感遭到做为一个班主任光有“爱心”、“仔细”、“耐心”是不够的,工作展开的好不好,成效高不高,常常在于工作的技能、驾驭的能力。所以我在进行“增进学生自主管理策略的研究”这一课题中,创设了以鼓励来增进学生的自主管理。

  1、目标鼓励——让班级航向更明确

  一个集体没有目标就等于没有方向,没有目标就形不成凝聚力,学生在没有目标的集体中也就缺少动力和自我要求。为此,每个开学初,我总在摸清底细的情形下,引导学生结合班级实际制定了“我是家中一分子”——“人人来当家,人人管好家,人人都爱家”为班级建设目标,自我鼓励,强化团队精神,引导班级朝着正确的方向发展。

  2、责任鼓励——让班级体制更完善

  在班级管理中我实行“人人有事做,事事有人做”“班干部轮值制”把全班学生置于同一起跑线上参与班级管理,使班级中的每一个学生承当一项工作,诸如考勤、打扫卫生、学习与生活管理、班级的'活动安排等,给每个学生提供了展现自我和同等发表意见的机会,同时锤炼了他们的参与能力、组织能力、管理能力,满足了他们独立自主的心理,明确了自己在班级中的地位,进一步调动同学们的主动性与创造性,就是把管理的权益还给学生。这样一来,人人都有管理的体会,在班干部的管理进程中,被管理者会对管理者多一份知道和支持,进而产生群策群力、团结合作的人际关系,为顺利展开班级工作奠定了基础。

  3、直观鼓励——让评判更透亮

  从心理发展的进程来看,现在班级学生处于“发展式半自治性”的阶段,他们一方面用注视的眼光视察别人,同时很在乎别人对自己的态度和看法,他们内心深处期望得到教师和同学的认可。结合学校的评估细则和班级的实际情形,我和同学们一起制定了《自主管理工程》,评判内容触及守规范、学习、劳动、卫生、参加活动等诸方面,使学生行有所依、学有所循。用具体形象的数据来说话,增强学生的“差距感”,以此鞭策学生自觉地改正缺点,赶超先进,强化“自我教育”意识。4、荣誉鼓励——让星星更闪亮

  在量化的基础上,及时对学生的优点和进步予以肯定、嘉奖。根据《自主管理工程》的争星数,每个月评出“班级明星”3名,学期终止时评出“最佳”并在集体班会上,展开交换、汇报心得、形成良好的班级文化。另外,为了让学生记录下自己学习生活中点点成绩、趣事、特长,还帮助学生每人建立了学生成长档案,让他们体会成长的快乐。平时我最大限度地为学生获得荣誉创设机会,鼓励学生发展特长,真诚地歌颂他们的长处,及时肯定细微的进步,点燃他们内心的期望之火,成心识地进行广泛持久的鼓励,引发更多学生心理上的积极感应,以此调动学生的积极性,增进班级目标的实现。

  5、榜样鼓励——让先进发扬光大

  榜样以具体、生动的形象感染学生,它比说服教育更具影响力和号令力,因此要发挥优秀生的作用,使他们成为班级的骨干气力,成为学生最先仿照的对象。比方,“班干部轮番制”产生的优秀管理者,量化管理产生的规范之星,勤奋奖、进步奖获得者,这些都是学生熟悉的榜样,易被学生接受,易激起上进心。抓住学生善于仿照的心理,一方面扬声势,造气氛,召开表彰会,鼓励同学们仿效榜样,向他们看齐。另一方面,在给予先进者充分肯定的同时,对他们提出更高更严的要求,引导他们看到不足之处,加以改进,使其好上加好。这样既鼓励了先进,又鼓励了落后,是一箭双雕之计。

  6、情感鼓励——让师生情谊更浓

  事实上,每个学生都需要鼓励,运用恰当的方式,表达对学生的关心、信任、支持和帮助,就可以激发学生的情感。如我们要想使班级的落后生进步,就要随时站在他们的立场来推敲问题,掌控其思想动向和感情基础,抓住引发波动的最敏锐的神经,知道他们的需求,适当满足他们的正当需要。像我们展开了一系列活动,旨在让他们感到快乐、感到老师能知道他们,体验到老师对他们的关爱,这样他们也就可以支持老师,愿意改正毛病,不断获得进步,有利于实现教育目的。一路艰辛一路歌,我所带的班级屡次被评为优秀集体,所辅导的学生参加各级各类比赛均获比较好的成绩,本人还屡次被学院评为优秀工作者。教育需要爱心,同学们期望关爱,让我们用“海纳百川”的宽广胸怀,去接纳孩子。让我们怀着一颗慈母般的爱心,滋润每个孩子的心田。

班主任工作总结13

  班级作为学校教学活动的根底单位,其管理水平的上下,对学生全面健康的开展,对完成教育和教学的各项任务起着举足轻重的作用。今年,本人担任09秋电子商务班的班主任。这个班级有一定的特殊性,总共是41名同学,只有14名男生,其余为女同学,个别学生管理难度之大。

  我想从以下几个方面来对一个多月来的班主任工作做一些总结。其一是如何扭转学生的思想,并使之步入我们所期待的轨道;其二是如何标准学生的行为,使之符合我们的要求;最后是如何加强学习,使之能到达工作的目标。

  一、如何扭转学生的思想,并使之步入我们所期待的轨道

  作为中等职业技术类学校的学生,可以说,在起点上是要比普通高中的学生差的。甚至说差的远也不过分。那么势必需要我们通过教育的手段,端正学生的思想。

  我们需要的是怎么样的学生?毫无疑问,首先是要有技术的,这是他们以后谋生的手段。其次一点的是吃苦耐劳的精神。这是他们保住饭碗的根本素质。至于说不打架,不斗殴或者其他一些坏的习惯反而还次要了许多。我想一个认真学习技术,并且富有吃苦耐劳精神的人,不会把时间和精力花在打架斗殴这样无聊的事情上吧。

  作为班级的管理者,为了到达这个目的,最好的武器,就是德育积分。正是所谓的以德服人!接替该班级班主任之初我就跟学生说清楚。你们做的每一件事情,我都会登记清楚。我那里有一本笔记本,学生每天的情况,做了什么好事,犯了什么错误,小到捡到钥匙,衣服,大到违反校纪校规,我统统都有记载。每个人我还给准备了一页,专门贴你的检讨和保证书。所有的这些,都会成为你操行和评语的参考。我告诉他们,好就是好,错就是错,男同学不能婆婆妈妈的,不求你们学会其他的,至少你们要学会怎么去正确面对自己的错误。有个好的态度。

  这么办了以后,个人感觉还是有效果的,就说义务劳动的几次,学生很积极很主动,从来没有过怨言。哪怕是他们冲着德育积分来的,但至少他们是肯做的',或者说至少他们做了,那么这就是我们希望的,学生充分重视了德育积分,有什么不好呢!

  二、如何标准学生的行为,使之符合我们的要求

  再一个就是学生的行为。虽然我们的希望是学生遵章守纪,刻苦学习。但是事实的表现确实不会跟我们的想法完全一致。总有那么些人会因为这样那样的事情打打擦边球。今天旷了一节课了,明天宿舍起争执了,后天又怎么怎么了。很是热闹。

  好多书上教导我们说;;以德抱怨;,这句话是孔子说的,但是还有下半句;;以德报怨,何以报德?以直报怨,以德报德!;孔子说的很明白了,不需要你以德报怨,你用正确的态度对待;;怨;就可以了,需要用;;德;来;;报;的是;;德;。我们的学生,你指望他;;以德报怨;那更是不可能了。我只要求他们,碰到所谓的;;怨;采取合理的手段,比方说告诉老师,或者让班委调解都可以,但不能冲动。

  好在我让他们形成了两个想法。一是德育积分很重要,而且我一贯做到赏罚清楚;二是男子汉大丈夫,面对错误应该主动承担。

  知道了第一条,那么他们在遇到问题的时候,在冲动之前,肯定会先想想会有怎么样的后果,往往这么一想,原来要打架的两个人吵吵嘴也就算了。那么第一次是吵吵,我们教育教育,第二次恐怕连吵都吵不起来了。知道了第二条就更方便了,一旦两个人起了争执,甚或动手了,那么叫到办公室,往往都能从自己身上找问题,很快认识到自己的错误。

  关键的关键还在;;赏罚清楚;这几个字上,作为管理者,不能有任何的偏颇,不然学生不服,于理,也站不住脚。在这一方面,我想我还是有些问题的。我在学生违纪的处理方面,过于手软,对于一些较大的违纪行为也只进行了批评教育,没有处以极刑,对一些频繁违纪的学生来说更加为所欲为。

  三、如何加强学习,使之能到达工作的目标

  最后是学习的问题。许多人都喜欢说庄子的一句话;;吾生也有涯,而知也无涯;,其实庄子并不是想表示这个意思,后半句就说明白了;;吾生也有涯,而知也无涯。以有涯随无涯,殆已;。

  庄子的意思是学东西,不需要什么都去学,想什么都会,都精恐怕不太可能。我们教育学生也是这样。中等职业类学校的学生,说的直白一点,绝大多数都是不认真的,还有那么许多课要学,都想学精不太可能。有少数学的好的,但大多数都存在不小的问题。针对这样的情况,我跟学生讲的很清楚。有些课是你必须无条件学好的,这里分两种。一是计算机根本知识,还有需要考技能证书的科目。关系到你能不能顺利毕业。所以不能模糊。二是纯专业课程。那是他们以后吃饭的本领。学不会连工作都找不到,或者说保不住。这些科目。我的态度是明确的,你必须学好,学精。

  对于其他一些科目,比方语文,数学,英语。不要求他们学的多精,能到达老师的要求,不要挂红灯笼,那也就可以了。班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,我会在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

班主任工作总结14

  时间真快,在忙碌中,一个学期又过去了。回顾这一学期的班主任工作,让我深切地体会到:只有全体学生和班主任共同努力,增强集体凝聚力,创设融洽的学习氛围,才能促进班风班貌整体发展,从而使学生在各方面得到进步。现在对这一学期的工作做如下总结:

  一、关心孩子。

  教师想要管理好班级,必须关心、了解每一位学生的身体和心理的健康。作为一名班主任,我始终把工作的责任感放在第一位。我的教育对象是七八岁的孩子,他们活泼可爱,经常会围着老师转,我也很习惯在课后把学生叫到自己身边,和他们聊聊天,把握好教育的契机,自然而然地提出对他们的一些要求,让他们明白一些道理。

  我还觉得,班主任对学生的关爱,应该是种宽容的爱,对于二年级的孩子来说,表扬的力量是无穷的。在平时,我通过对孩子的观察,利用上课时间适时表扬和鼓励他们。让他们能大胆举手发言,课堂气氛有所活跃。

  二、重视培养孩子们的行为习惯。

  各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础,二年级则是良好习惯养成的关键期。所以,我尤其注重培养学生良好的习惯,无论是学习习惯,上课习惯,还是卫生习惯。我根据二年级孩子的特点,一方面,以比赛、竞争等方式来巩固学生的良好习惯。另一方面,作为老师以身作则,每次进教室都先往地上看一看,书桌上瞧一瞧,整理好课桌。让学生能意识到教室的`环境卫生状况,自觉养成干净整洁的好习惯。经过一年的相互适应和磨合,学生在养成各种好习惯方面已经有很大的进步了。

  三、培养小干部,发展孩子的能力。

  班干部是班级的核心,是班级的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。所以这学期我努力培养以向芳为班长,四个小组长为辅助的小干部群,使他们成为我的小助手。平时我不在教室的时候,同学间的管理更为方便。通过我的培养,向芳可以组织学生进行自主学习、词语听写,组长监督及负责帮助本组学习困难的学生。我感到很欣慰。

  四、加强与家长间的交流。

  家庭教育和学校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持。我特别尽量和家长建立良好的关系,加强和家长间的交流。一学期来,我对每位学生的家长都进行了交流,告诉他们孩子在学校的表现。当孩子有了什么进步,孩子生病了,孩子这段时间学习状态不佳……我都会及时与家长取得联系,使家庭教育和学校教育同步,更好地促进了孩子的健康成长。

  五、加强集体凝聚力。

  我结合二年级的学生实际,结合学校的各项规章制度,通过每天的晨会课不断地向学生渗透在校的一日常规,让他们知道哪些事情能做,哪些事情不能做,经常给他们讲班级的集体荣誉,比如哪个班级做得好,我们班做得怎么样,还有哪些地方不足,是谁损害了我们班级的荣誉,我们应该向哪个班级学习等等,使学生形成热爱班级的感情,而且时刻想为自己的班集体争光。

  六、成绩与不足。

  一学期很快就过去了,班里的孩子基本上都适应了学校生活,对学校的各项规章制度也已十分了解,大部分也能够做到,应该说学生还是比较听话的。在学习和其他活动中也取得了一些成绩,如:20xx年度秋季运动会中,3人低年级组一等奖;8人低年级组二等奖、三等奖;团体总分低年级组第二名,广播操比赛低年级组第二名。

  这学期也存在很多的不足:学生虽然已经适应了我的班级管理,但是同样也会趁我不注意出现很多新问题;在教学中虽然注重引导,但还没有完全发挥他们的主体性;学生语言条理性、完整性,还有待提高。

班主任工作总结15

  一学期以来,我担任初一(6)班的班主任。在班主任期间,我认识到了一位班主任“身正为范”的重要性。初一年级是初中阶段的起始年级,如果起始年级没有带好,就会留下不少后遗症,贻害学校的就不只是一年,而是几年,给学校的教育工作带来很大的麻烦。因此,我觉得初一班级管理工作是学校教育工作的根底,而良好的开端是创立优秀班集体的关键。这学期我主要采取以下几个措施:

  1、增强班级的凝聚力。初一学生刚进入新校园时,通常有一种陌生的感觉。要消除陌生的感觉,集体的力量是无限的。集体主义精神是在活动中产生的,因此,我组织互帮互学活动。通过活动加强学生之间的协作精神和团体意识。这样既能在班级的纪律及常规管理上起到明显的效果,又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯,在班级中孕育团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭。

  2、加强班级管理,努力培养“真诚、严格、活泼、奋进”的班集体。在活动中选拔班干部。选拔和培养好班干部,使之形成坚强的集体核心,是班集体建设的一件大事。所以应认真选拔。班干部不是班主任封的,也不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表现出良好的品质和出众的才能并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。通过活动,比方演讲、卫生劳动、分发课本等活动,从中发现并挖掘有头脑、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意识的人才,然后,让他们自己选择班干部的职位。这样选出来的班干部才有工作热情,责任心强,有强烈的竞争意识,有工作的魄力。

  班委会成立之后,尽快使他们明确自己的职责,班主任要大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次清楚的立体型管理体系。同时,给予定期的指导监督。这样,班干部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培养了他们的主人翁意识和责任心。一方面,我通过各种方式让学生在自我意识的根底上产生进取心;又注意指导学生如何进行自我管理和自我设计、自我组织活动。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的`学风、班风的形成。使我班在学校的各项考试和管理评比中都取得了良好的成绩。

  3、积极抓好后进生的转化工作。后进生的教育历来是班主任工作的难点。在这方面,我以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们真诚相待,耐心相帮,及时对后进生加强心理疏导,让他们认识到自己的价值。

  4、采用各种方式开展活动。有意义的活动有利于学生的成长。在今年,我还采用各种方式开展活动,试图提高活动的质量和水平,收到了很好的效果。

  5.以远大的理想激发学习.一个人如果没有理想,就好似大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。学生刚进入初中学习阶段时,班主任应积极创造时机对他们进行理想教育。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习、生活的动力。他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习方案,把对理想的追求转化为学习动力。

  总之,万事开头难,但好 的开端是成功的一半。一个班级的管理如果有了一个良好的开端。那就是说,在这个班级的管理上你已成功了一半。总的来说,一学期来,我在教书育人的实践中不断学习和提高自己专业水平和教学经验,在实践中学习。

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