个人总结

工会个人工作总结

时间:2023-12-08 11:03:34 个人总结 我要投稿

工会个人工作总结范文

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,不如我们来制定一份总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?下面是小编帮大家整理的工会个人工作总结范文,希望能够帮助到大家。

工会个人工作总结范文

  工会个人工作总结范文 篇1

  时光飞逝,转瞬间即过一年。过去的一年里,在校领导的正确领导和工会主席的具体指导下,工会的各项工作任务取得了一定的成绩。我作为工会的一分子,能为学校的发展贡献一点微薄的力量,心里感到无比的欣慰。

  一年多来,我时时处处严格要求自己,拥护党的方针政策,认真学习政治理论,领会十七大精神,利用电视、电脑、报纸、等媒体关注国内国际形势,使自己的思想观念紧跟时代的步伐;遵守学校各项规章制度和工会工作职责,认真学习工会相关知识,学习《工会法》及相关的政策法规、工作原则,主动向工会的领导干部请教学习,不断加强自身的道德修养和综合素质。身为工会一员,我清楚的认识到和谐的同事关系、和谐的干群关系、学校乃至社会发展的动力之源,我的责任就是要团结同志、帮助同志,维护全校教师和学校利益,做好学校和教师之间的桥梁,当好学校和谐发展的“维护员”。

  在工作中,爱岗敬业,创新工作,时刻以“敢于负责、长于协作、善于学习、勇于创新”和“执行无折扣”的'标准为指导,不让任何一件工作在我手中迨误,不让工会形象在我这里蒙受损失。我坚持个人利益服从集体利益,做到执行无折扣;对待任务,我敢于承担、敢于挑战、勇往直前;对待同事,真心诚意、团结协作、不计得失;主动沟通、耐心解释、热心帮助。

  积极策划并组织开展各种形式的文化体育活动,丰富全校教职工的业余文化生活,既增强了职工的体质,又培养了职工顽强拼搏、积极向上的作风。成立了周五教师俱乐部, 2009年11月组织举行了

  全校教师羽毛球比赛并组建教师羽毛球队,参加了全区教职工羽毛球大赛。使之成为为广大员工传递“快乐工作,健康生活”新理念的有效载体。通过开展一系列文体活动,减轻了教师的工作压力,调剂了工作气氛,使工作和活动有张有弛、相得益彰,为学校营造了一个积极向上、团结协作、温馨和谐的氛围。

  开展“送温暖”活动:积极为教职工办实事办好事、实施送温暖活动。关心教职工身心健康,教职工家中的红白喜事及教职工生病等,都尽量做到上门探望、慰问,并将慰问退休老教师作为工会的固定活动。在各种节日,教职工生日期间,开展慰问活动,竭尽所能的为教职工搞好福利,帮助教职工排忧解难,使教职工全力工作无后顾之忧。通过这些活动的开展使教职工和睦相处、团结友爱,充分体现了大家庭的温暖。

  最后,感谢校领导给了我这个平台,感谢学校老师对我的信任和鼓励,感谢工会这个团队给予我的关心、帮助和支持,使我能够圆满的完成各项任务,我将在不断的总结中成长和完善,为全校教师服好务,脚踏实地地做好工会工作。

  工会个人工作总结范文 篇2

  一、本着加强教育的基本职能,注重全体会员的思想观念的转变和工作技能的提高

  在医疗卫生体制改革进入深层次、在医疗竞争进入白热化的今天,怎么样教育全体会员转变思想观念,不断地树立危机意识、竞争意识和市场意识,不断地提高工作质量,强化服务意识,是医院工会履行教育职能的一个重点。xx年,医院工会配合医院中心工作,主要开展了以下几项工作:

  1、组织全院职工学习,注重培养员工忠于职守、爱岗敬业、遵章守纪、讲究奉献的敬业精神和工作作风,确保医院各项改革、管理工作的顺利进行和开展。

  2、开创将市场营销理论引入医疗行业的先河,举办全院性讲座。5月份医院邀请中南大学商学院博士生导师、中南地区市场营销研究所所长周文辉教授来医院进行市场营销学专题讲座,旨在让全员对医院怎样开展市场营销有一个认识和了解,在日常医疗工作中从点点滴滴入手,改善服务,提高质量,树立自己和医院的良好形象。

  3、以学习为契机,注重企业精神的培养。企业文化是企业获得发展的灵魂,企业精神是一个企业整体面貌、凝聚力、感召力、创造力和生命力的体现。xx年,医院组织全员深化学习,同时结合医院实际,邀请北京科技大学李宗元教授来医院举办专题讲座,以让职工在健康向上、有利于强化责任意识、主人翁意识的氛围中,鼓励和引导职工以院为家、以医院繁荣为己任,为医院发展分忧,为医院发展出力,形成积极向上的价值追求和群体意识,增强职工主人翁意识和责任感,将救死扶伤的崇高精神转化为职工自觉行动。从而使全体员工在每项日常工作体现出正确、健康的作为观、行为观、质量观、成本观、人才观和人生价值观。

  4、结合公司主题教育活动,积极开展形势教育:一是将“责任感、紧迫感、危机感”的“三感”教育活动深入推广到全员之中;二是利用周会、工作会、支部大会等形式,定期通报医院的经营情况、危机困难和同行业的市场动态,寻找医院工作中需改进的问题和探求解决问题的办法;三是编印等学习资料,将一些先进的理念、方法宣传给广大职工,旨在让全员的市场意识、竞争意识和服务意识与市场竞争的脉搏、与时代发展的要求同步。形势教育的开展,旨在强化员工的地位和责任,提高员工的素养和精神,引导员工既把自己奋斗目标融入到医院的发展中来,又把自己的人生价值融入到医院的不断进步中来。

  5、以建设 “知识型员工、学习型医院”为目标,努力营造学知识、学技术的氛围。在知识更新加快的时代,医疗行业的竞争,实际上就是人才的竞争。xx年,医院在打造一支与医院发展相适应的`高素质的员工队伍方面主要采取了以下措施:一是继续办好研究生班,使广大技术骨干理论知识得到进一步提高;二是兴办了六期省市级别的继续教育班,以推广新技术的开展;三是制定了学分制度,要求从xx年开始,每一个岗位、每一位员工都必须拿到不同标准的学分,并且与职称晋升、职务聘用、绩效工资挂钩;四是鼓励科研创新和技术总结,对发表的论文和获得的成果奖,不仅医院承担所有费用,而且还根据不同级别给予重奖,以大力提高员工学习、实践、创新的兴趣和能力。

  二、履行维护和参与职能,加强民主管理,保障职工的主人翁地位。

  市场经济下的工会工作,既要教育职工积极参与、配合和支持医院为适应竞争而不断推进的建设、管理和改革工作,以促进、维护医院的健康发展,又要在医院的建设、管理和改革工作中维护职工的合法权益不受侵犯,是新形势下工会工作“维护总体利益和维护具体利益相结合的具体实践”。xx年,医院工会在强化维护职能方面,主要开展了以下工作:

  一是坚持职代会制度,将医院工作目标和重大建设项目的决策权交由职代会讨论通过。xx年2月13日医院召开了以为主题的职工代表大会,xx院长代表医院行政简要地回顾了医院xx年的工作,部署了xx年的重点工作和工作目标,分析了医院面临的形势和任务,号召全体职工把握机遇,直面挑战,坚定信心,牢记使命,在加快改革、强化管理的同时,积极开展优质服务,努力打造医院品牌。职代会的召开,既统一了思想,又使全体员工明确了工作目标和重点,为医院各项工作的开展打下了思想基础;二是在医院与XX省中医药高等专科学校合并、医院医技楼的建设、医院人才库的建立、螺旋ct、核磁共振的引进、五三厂医院的接收、劳动合同关系等重大决策上,都召开了会议进行了充分的讨论,广泛听取职工的意见和建议;三是实行院务公开制度,医院党委、行政总是利用各种会议,如医院周会、医生工作会、党支部大会、干部会等多种形式,定期通报医院经营状况、同行业市场动态、医院当前重点工作、医院下一步工作重点、医院质量隐患、职工遵章守纪情况、医院财务收支情况和费用使用情况、医院负债情况等,让全体职工清楚医院的现状和处境,明白医院工作的方向和目标,让全体职工有当家作主的意识,有利于调动职工的工作积极性;四是按时开展民主评议干部工作,并及时将评议结果通报给每一位干部,并对每一位干部进行谈话,鞭策干部对自身不足进行改进和提高;五是健全了女职工的合法权益的维护,落实了女职工特殊保护政策,每逢“38”妇女节、“512”护士节、“61”儿童节,医院都表示了慰问,女职工的每月一天的休息、怀孕、哺乳时期的特殊保护政策都得到了落实,女职工的进修、培训工作都得到了加强,xx年,医院在加强内部培训、考核的同时,还选派了2名女职工参加mba班、选拔了10余名女职工参加了临床医学研究生班,选派了4名女职工外出进修,选派了9名女职工外出参加学习交流,此外,在维护女职工身心健康方面,根据公司工会部署对399名女职工进行了妇科普查;六是继续发挥职工之家的职能,积极开展送温暖活动,积极为职工办实事,xx年,医院慰问生病住院及离退休职工272人次,价值人民币1.5万元;协助医院职工办理丧事32人次;协助医院职工购买、分配住房7人次;调解职工家属纠纷4人次;建立特困职工档案,医院互助会方便困难职工借款39人次,累计借款额64000元;春节前夕,对24名困难职工发放困难补助金6500余元,对62名离退休老军属及高级职称医生进行了春节慰问,在医院职工许景源身患重病的情况下,医院还组织捐款25640余元。

  所有这些工作的开展,充分发扬了医院工会职工之家的作用,增加了医院的凝聚力、向心力,既维护了职工的权益,又保证了医院工作的开展。

  三、积极开展各种竞赛、比武和文体活动,充分发挥工会组织的生机活力

  xx年,医院工会与医院行政一起,狠抓了比武竞赛活动,积极开展了文体活动,主要有:一是开展了微笑天使评比活动,共有10名护士被评为微笑天使;二是在医务人员中开展了操作比赛和三基考试;三是根据公司工会的部署开展了芙蓉标兵岗竞赛活动,医院耳鼻喉科荣获XX市芙蓉标兵岗,检验科荣获芙蓉标兵岗,xx获芙蓉杯岗位创新标兵,连续三年大满贯;四是开展了优秀病历评选活动;五是开展了科研创新活动。在丰富职工文体活动方面:一是组织了元宵节秧歌活动,获组织奖;二是组织了医院职工拨河赛、篮球赛;三是组织参加了公司的足球赛、篮球赛、女子游泳比赛,都取得了较好成绩;四是组队参加了市卫生局的乒乓球赛,获团体及个人亚军;五是组织了一年一度的大型春节联欢会;六是组织先进工作者、微笑天使前往井冈山旅游,组织先进党员前往郴州旅游。活动的开展,既提高了职工的工作技能和质量,又丰富了职工的文体生活,强化了职工团队意识、集体意识和竞争意识。

  总之,一年来,医院工会充分发挥工会工作职能,充分发挥职工之家的桥梁纽带作用,充分调动全体职工的工作积极性、主动性和创造性,围绕医院中心工作开展工作,取得了较好成绩。xx年,医院圆满地完成了年初职代会确定的工作目标:年经营收入首次突破5000元,达5268万元,年住院人次达8200人次,都比上年有较大增长,同时,在科技进步、医院管理、医院建设、自身建设方面也取得了较大进步。

  问题和不足:

  1、工会经费没有落实,医院行政双重开支,不利于工会工作的开展。

  2、基础工作不扎实、不细致,有待进一步规范。

  3、由于医院班子调整及本人工作经验缺乏,工会工作有待进一步提高。

  4、部分职工思想观念的待进一步转变,市场意识、危机意识、质量意识有待进一步提高。

  工会个人工作总结范文 篇3

  一、XX年

  1.能自觉地参预集体活动和政治学习,认真贯彻执行党的路线、方针和政策,学习心得11余篇,召开教职工离退休人员座谈会五次,虚心听取群众的看法和建议,制订整改措施。

  2.紧紧围绕训练教学为中心,以创建国家级示范性高职院为重点,加强工作的规范化,进一步提高工作效率,圆满完成全年的工作任务。

  3.情系教职工,开展系列送温和活动:慰问病员44人/次,其中为教工家属办丧事17次,困难职工补贴2。88万元,其中特困2户、补助8000元;慰问六属、独生子女、中秋节慰问单身教职工、春节慰问离退休老干部活动,组织女职工健康普查,认真组织教职工、离退休人员健康体检等活动。

  4.开展健康向上的文化消遣活动

  隆重召开了四届三次教代会,作了“三个”、大会争辩并通过教工岗位津贴支配方案和学院“xx”进展规划,并落实代表们提出的`议案。工会与宣布传达部、团委协办了“红五月”教职工大型文艺晚会,受到了领导和教职工的全都好评。

  主动组织以分工会为单位的教职工篮球角逐和教职工、离退休人员的冬季长跑活动,组织女教工以不同形式庆“三八”和重阳节组织离退休参观、座谈等活动。

  5.自觉学习党风廉政建设方面的文件资料,严格执行党风廉政建设的规定和要求,严格执行了工会财务制度,严按程序规程办事,没有违规行为。

  6.扶贫帮困工作圆满完成了对涟水笪巷村的帮扶任务,圆满完成了市区宝塔桥社区14户的帮扶工作任务。二、存在不足

  1.对学习抓得不紧;

  2.工作节奏有所减慢,工作标准有所降低。

  工会个人工作总结范文 篇4

  (一)抓学习、全面提高工会干部整体素养

  学习是解放思想的先导,也是搞好工会工作的前提,也是与时俱进的内在要求。20xx年就工会干部主要抓好工会法、劳动法的学习,把学习列入制度化,通过学习,一是提高工会干部的业务素养,二是要宽阔工会干部明确肩负的历史使命和责任,进一步发挥工会的桥梁和纽带作用,更好地为一地区的经济进展和社会稳定,更好地明确当前工会工作新的要求,来做好我们工会工作。

  (二)明确目标、明确责任

  20xx年总体工会工作要围绕全局,但必需要有一个工作目标和任务,依据全年工会工作要求,制订了工作责任制,上半年,新组建工会4家,工会人数超300人,从而加大组建力度,加强党的阶级基础的地位。使工会工作组建加强深入到到和多元化。在平常加强工会工作列会制度,做到正确互通状况,信息相互沟通。

  (三)努力做好再就业工作

  近几年来,我镇随着市政动迁及旧镇改造,先后10多家企业实行关、转、并近3000多人职工造成下岗,作为我具体再就业工作来抓如何着手,一方面问查摸底;一方面对确有困难的职工,实行行政分流;另一方面加强绿化养护、家政服务方面的培训,尽快让这些下岗职工重返工作岗位,关怀他们解决生活后顾之忧。其次加强新企业的走访,实行服务上门,并且今年以来,先后召开了村、各大公司、各外资企业、规模型个体企业的`人事干部会议,进一步动员他们,要为我镇的社会稳定,确的的确地为地方政府排忧解难、多作奉献,努力争取岗位,今年以来,共完成劳动就业岗位350多人走上了就业岗位。

  (四)主动完成党政交办的各项任务

  随着我镇的经济经济进展,确的的确把实惠给了宽阔职工,依据党政工作要求,把建镇以来的伤残实行有偿赔偿,这个准备对宽阔职工来说是件好事,而这是的确是一件面广量大,而且要公证性,我就制订了处理伤残赔偿的若干规定,以及必需的几个证明材料,对全镇79年以来300多位伤残赔偿,多按市府1XX号文件得到了赔偿,而且关心各村对170多位伤残进行关心处理。

  另外,主动做好市政动迁当中的职工补偿和安置,20xx年依据党政总体工作支配,上半年共有3家企业实行市级动迁,共250多人,我多依据党政的要求,一方面做好调查争论,另一方面,需要处理公证性和合理性,并且针对不同企业制订相关政策,较好地完成市级动迁工作。

  以上是镇工会的上半年的工作小结,总觉得很忙,特别伤残赔偿,市政动迁、职工安置和补偿,是镇工会大部份精力花在此工作,还有来信来访及各种劳资纠纷。无论如何,这些工作多是民心工作,维护一方稳定,进展经济和服务于经济,是工会工作义不容辞的责任。通过上半年的工作,我个人在工作上还存在着不少差距,例如:工会工作、劳动就业、各种劳资纠纷等,还需要进一步的加强。因此,总结上半年一是对本人及镇工会工作的回顾,还可以看到自己所负的工作责任,作一次深刻的反思,引起高度重视。我决心在下半年当中,依据上半年工作,发扬成果、求真务实、努力完成区总的十二项考核指标,主动完成党政交办的各项任务。

  工会个人工作总结范文 篇5

  一年以来,在医院领导和上级工会的正确领导下,在其他工会小组的支持与配合下,我科工会小组紧紧围绕xx发展目标,配合创建xx的实施,保护职工的正当权益,积极参与医院组织的各项活动,增强科室凝聚力和战斗力。

  一、认真学习《工会法》,维护职工合法权益。

  在医院总工会的带领下,认真学习《工会法》,完善职工的法律知识,使用法律的武器来保护自己。并积极参加xx职工代表大会,为维护职工的合法权益,为医院的发展献计献策。

  二、积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活

  积极参加医院开展的各项活动,丰富职工的生活,并在羽毛球混双比赛中,我科xx取得x等奖的`好成绩。响应医院总工会的号召,为职工减压,在科室闲暇时间组织职工进行春游、秋游,使科室更加团结,使大家得以放松。这些活动既强健了职工的身心健康,又强化了职工集体团结战斗的凝聚力,丰富了职工的业余文化生活,提高了职工的整体素质。

  三、关心职工生活,维护员工切身利益,增强科室凝聚力。关心职工生活,努力为员工排忧解难,既维护科室的整体利益,又维护员工的具体利益。凡职工及直系家属生病、住院科室工会都会主动关心、慰问,职工家有红白喜事时,组织全科人员给予积极(nexxxxx帮助。使大家享受到科室及医院的关心,增强力科室的凝集力。

  四、扶弱济困、互助互济,积极参与慈善事业。

  我们xx团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,我科工会小组自然不甘落后。我科工作人员经常对贫困病人给予帮助,买饭送菜,并为无经济来源的xx小朋友募集资金2800余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献,提升了科室形象。

  五、发挥工会职能,做好职工思想工作。

  医院是女同志工作较集中的单位,日常生活和工作中免不了也会产生一些误会和矛盾。当同志们工作、生活中出现问题时,工会出面耐心疏导,热心劝解,为同志们化解矛盾,解决困难。使科室工作顺利开展,职工快乐生活。

  六、强化业务学习,提升专业水平

  医院是科研技术单位,业务学习不容忽视。科室多次集体组织学习业务知识,学习相关法律法规,进行危重、死亡病例讨论等。并积极引进新业务、新技术、新方法,提升科室专业水平,同时提升科室经济水平。

  我科正处于高速发展时期,百废待兴,是最容易出成果也最容易出问题的时期,我科工会小组将在医院总工会的指导下,在科室主任、护士长的带领下,积极为科室的稳步发展做出应有的贡献,为医院、为科室取得经济和社会效应的双赢而努力。

  工会个人工作总结范文 篇6

  依据省会传真电报精神,现将xx工会女工工作总结如下:

  一、领导重视,责任落实,履行维护和保障职责

  为维护和保障女职工的合法权益和特殊利益不受侵害,实现男女同工同酬,推动前进企业人性化管理,充分发挥女职工在企业经济建设中的.作用,增加企业的分散力和竞争力,几年来,xx工会在做好女工工作方面做到了领导重视、责任落实、履行维护和保障职责。成立了女工委员会,局长xx亲自担当女工委员会主任,人事训练部主任xx担当副主任,市局工会具体负责女工工作。

  几年来,女职工委员会在企业生产经营、维护女职工切身利益、巾帼双文明建功立业、参预企业管理、劳动竞赛等方面发挥了重要作用,女工委员会实行例会制度,每半年召开一次专题会议,每年召开一次女工工作会议,遇有特殊状况随时召开会议。几年来,我局在工资奖金支配、各种福利待遇、晋级提拔、评比先进、职工代表、集体合同等涉及职工切身利益等方面实行男女公正,并向女职工方面倾斜,真正做到了男女同工同酬、女职工地位明显提高。

  二、组织和动员女职工开展“巾帼双文明”竞赛,为企业进展建功立业。

  几年来,依据省、市总工会的部署,xx局女工委员会组织和动员女职工开展“巾帼双文明”竞赛,为企业进展建功立业。先后组织女职工开展“争先创优”竞赛、“三八超收增量竞赛”、“五好家庭评比”活动、“三八节合理化建议征集”活动。通过开展各种竞赛和活动,女职工勇挑重担,利用自身营销的优势,走亲访友,上门主动宣布传达做工作,均超额完成竞赛任务,特别是在xx竞赛中,有的女职工真正起到了半边天的作用。

  三、关怀关爱女职工生产和生活,开展丰富多彩的活动依据《劳动法》、《工会法》和《女职工劳动爱惜规定》等有关法律法规,市局工会在签订《集体合同》中明确规定了女职工的合法权益和特殊利益爱惜,全部依据女职工特殊权益爱惜专项集体合同规定执行。每年对女职工进行一次妇科检查,“三八”节给女职工发放慰问纪念品,开展各种活动来提高女职工“四自”意识,“三八”节召开女干部、女学问分子、女劳模座谈会、茶话会,聘请专家给女职工讲保健学问、美容学问,女职工生育工会送去纪念品,对困难女职工、单亲女职工每年都去走访慰问,对她们子女上高校赐予适当补助,以解后顾之忧。

  几年来,xx工会女职工委员会带领全局女职工为生产做出了突出贡献,女职工委员会被市总工会评为先进女职工委员会,被市妇联评为“三八”先进集体,xx被评为市劳模,有6名女职工被市妇联、市总工会评为“三八”红旗手和优秀女职工,有3个集体被评为“巾帼建功”先进集体和“巾帼文明示范岗”。

  工会个人工作总结范文 篇7

  工会的存在是为了保护工人阶级的合法利益。在20xx年这一年,我们在公司和上级工会的领导下,不断完善工作。这一年我们获益匪浅。现就20xx年的工作做如下总结:

  一、加强政治理论学习提高工会干部素质

  文化公司工会以《监督之窗》为载体,进一步强化工会干部政治认识、创新认识、群众认识、责任认识、服务认识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。

  二、参与企业经济建设,发挥桥梁纽带作用

  文化公司工会主动参与各项经济工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用,使广大职工明白集团公司的发展方向,树立危机认识、竞争认识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为集团公司持续、稳定发展寻找对策,为企业领导决策提供依据,使集团更好地抓住机遇,迎接挑战;开展献计献策活动,广纳良言,为企业发展征集好建议、好点子,推动集团公司持续健康发展。

  三、发展新会员,加强工会自身建设。

  我们在工作中深深地体会到,要把企业做大做强,必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍,实现这一目标,最有效的途径就是组织企业工会,20xx年上半年,文化分会共吸纳新入会会员22人,为集团工会输送了一批新鲜血液。依靠工会组织的特殊作用,为企业的稳步、健康、快速发展,起到了保驾护航的作用。

  四、主动开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。

  文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调动员工的工作主动性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想,主动做好宣传发动工作,通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事,在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习,苦练基本功。通过一系列的竞赛活动,员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强,窗口服务水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,业务发展日新月异。

  五、落实“关心”二字,维护员工切身利益,增强企业凝聚力。

  公司工会干部以关心员工生活,为群众办好事实事为已任,工会委员把关心做到“家”,利用节假日及晚上的时间,和公司干部、员工进行谈心,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作,降温费的及时发放,将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的.整体利益,又维护了员工的具体利益。

  六、响应集团号召,主动参与慈善事业。

  我们集团历来是社会慈善事业的倡导者,支持者,文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息,为书屋捐献一批图书,为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动,共募集资金2400余元,对社会慈善事业作出了自己的贡献。

  工会个人工作总结范文 篇8

  20xx年x镇工会联合会在镇党委、政府的领导下,在县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,求真务实,开拓创新,奋发进取,全镇工会制度不断完善,运作更为规范,工会工作实现了创新和突破,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:

  一、强“管理”、抓“规范”加强组织建设

  1、镇党委、政府非常注重加强镇工会自身建设,把工会工作纳入党建目标范畴,今年来召开两次党政负责人会议,专题研究工会工作,做到年初有部署,年末有考核,活动经费给予保障。

  2、建立健全了工会各项规章制度,工会主要制度、职责均上墙,成立了劳动争议调解组,使工会工作制度化,规范化。

  二、送“温暖”、抓“维权”发挥工会作用

  1、进一步完善和建立工会关爱农民工法律援助维护劳动者合法权益新机制。

  今年以来工会联合会积极协助为农民工提供法律援助,为困难职工提供法律咨询和法律援助服务,帮助他们因工伤引发的劳动关系纠纷,充分发挥工会劳动争议调解和劳动安全监督的职能作用。我镇x村x组x岁的x在x集团从事泥工工作,由于楼面垮塌,从二楼的天井口坠落地面受伤,20xx年xx月xx日由XX市劳动能力鉴定委员会鉴定其伤残等级为陆级。鉴定结论出来后,中辉集团未依法支付吕岳明工伤保障待遇。为此我镇劳动争议调解组积极争取多方援助,最终由县劳动人事争议仲裁委员会裁决:支付吕岳明补偿款合计x元。

  2、广泛开展“送温暖”帮扶救助活动,使职工感受到工会就是他们的“娘家人”。

  “天有不测风云,人有旦夕祸福”厄运发生在学会村村主任儿子身上,才x来岁的小伙子检查出患了白血病,十分昂贵的`治疗费用给原本就不富裕的家庭给予了巨大的打击,镇工会得知后在年前组织全体机关干部、部门单位所有工作人员及各村场干部召开了现场募捐会,给与会人员发放了倡议书,发动干部职工“捐出一份爱心,献上一片真情”,与会人员慷慨解囊,在短短的一个小时内共捐款肆万伍仟多元。村主任x看着同事们募捐给儿子的救命钱感动得泪流不止。

  3、扎实开展好“双联”帮扶工作。我镇x名机关干部、部门单位工作人员对x个村场的x名困难群众进行了结对帮扶活动,摸清困难群众的基本情况,并力所能及的帮助解决困难群众所需。

  4、积极参加x市总工会第二期职工医疗互助活动。为更好地服务职工,缓解职工医疗费用压力,我镇筹资x多元为机关干部购买职工医疗互助保险。

  三、建“阵地”、抓“载体”增强工会活力

  1、以阵地为载体努力发挥“职工之家”的自身职能

  工会规范化建设以来,镇党委、政府大力支持,先后建立了,职工之家、篮球基地的硬化建设。职工书屋、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、麻将、扑克等娱乐活动,持之以恒、频繁开展、技术大赛、技能培训开展有序,全面完成了工会下达各项任务。

  2、开展职工文体活动,增强职工的凝聚力

  在今年的“三八”妇女节组织了女职工文艺晚会,以丰富多彩的表演形式,展示了女职工的良好形象,演出剧目x个,参加活动x人,观众达x多人次。五四青年节组织了篮球友谊赛,参加活动人员达x余人。积极参加县总工会举办的全县庆国庆首届农民象棋运动会,我镇组织x名参赛队员参加比赛,并取得了团体第一名的好成绩。通过比赛,极大地丰富了职工文化生活,激发了职工立足本职,爱岗敬业,尽职尽责的劳动热情,增强了职工身心健康的发展。

  在今后的工作中,我们将改进不足,继续努力开展工会工作做到全心全意为职工服务,为我镇经济发展和社会全面进步作出新贡献。

  工会个人工作总结范文 篇9

  20xx(请自填)年,是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是决胜全面建成小康社会关健之年,也是实施《健康武汉20xx(请自填)规划》的起步之年。院工会在武汉市医务工会、医院党委的正确领导下,以党的十九大精神为指导,紧紧围绕医院中心工作,服务大局,创新工作思路,不断增强职工队伍的凝聚力和向心力,在推动医院改革发展,促进医院文化建设等方面,发挥了重要作用。

  一、落实职代会制度为重点,保证民主管理稳步推进。

  20xx(请自填)年,我们顺利完成了新一届工会委员会的换届,通过换届使工会补充了新鲜的血液,也使工会组织体系更加健全,自身建设也得到进一步提升,促进了工会的群众化、民主化、制度化、科学化建设。十三届一次职代会共征集提案、意见条,目前提案工作正逐步得到落实,进一步增强了职工的民主意识和主人翁意识,并根据上级政策的调整及时修订并通过了新的职工慰问方案。今年全年召开三次职代会联席会,严格按照联席会的组织制度和工作制度来研究每次会议,今年的三次联席会的内容均为推优推先。

  二、加强选树典型,倡导优秀引领

  工会强调“榜样的力量”,注重树立先进典型的示范效应,倡导先进典型引领前行。近几年,选树宣传了一批先进的职工代表,在院内营造了争先创优的良好氛围。20xx(请自填)年,我院荣获武汉市巾帼文明岗;荣获“武汉市三八红旗集体”等;主任荣获“武汉市第十七届劳动模范”荣誉并代表市卫计委出席武汉市第十四次工代会,积极推荐劳模创建“劳模工作室”、大力推荐申报武汉市“大城工匠”,鼓励创新。

  三、“架好连心桥、增强职工情”坚持送温暖、送祝福活动

  20xx(请自填)年工会及时为职工办理重疾、医疗互助的赔付工作,全天候为职工解答相关政策问题,为全院近20xx(请自填)名在职职工办理了“职工综合互助医疗”,为291人次在职职工和退休职工办理医疗互助赔付金额20xx(请自填)85元;办理重疾人,为重疾职工申请救助万元,全年慰问患病职工名,去世慰问人次。

  20xx(请自填)年我们继续开展职工生日送祝福活动,为职工送生日蛋糕卡,落实工会的电影福利,为300多名职工办理了“两票”772份,和药学部一起为两院区30多名女职工做了宫颈癌筛查,为两院区职工包场观看电影四次,为378名女职工办理了女职工安康保险,开展两年一次的全院职工体检,让职工充分感受到医院的凝聚力和向心力。

  四、开展多项职工活动,传达正能量,丰富职工业余生活,践行社会主义核心价值观

  20xx(请自填)年配合医院文化建设,我们开展了一系列活动。

  我们组织女职工进行征文比赛,举办迎“三八”女职工拔河比赛,参加市总举办的相亲会,举办第二届插花培训,鼓励女职工以饱满的'热情和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业。

  通过举办迎新春职工文艺汇演、新年音乐会,参加市卫计委组织的羽毛球比赛、太极拳表演赛、东湖绿道徒步活动,组织第二届“同仁杯”羽毛球赛等系列活动凝练职工爱院爱岗、团队拼搏的精神;在第五届关山地区羽毛球比赛中取得第三名的好成绩。通过举办庆祝儿童节“欢乐同仁童心逐梦”蛋糕秀活动,举办书香同仁读书会,提升职工爱岗敬业,创新进取的激情和能力,增强职工的爱院意识;举办第二届“摄影沙龙”,请知名专家讲课,提升职工自身素质,丰富了职工的业余生活。

  医院工会主动适应新形势新要求,与宣传科一起组织“科普王”职工科普大赛,结合不同岗位特点,举办首届同仁科普秀,用情景剧和小品等群众喜闻乐见的方式讲科普,全面提高了医务人员的整体业务素质和综合服务能力。

  中秋节前夕,工会发起了“一封家书”征集活动,医院陆续为大家寄出了50多封家书,有给父母子女,有给同仁、也有给患者,点滴爱意在字里行间流淌,句暖情长。医院职工也在朋友圈里晒出了获得感和幸福感,传递出满满的正能量。

  一年来,我们充分发挥工会思想政治工作的优势和文化阵地作用,将主旋律教育渗透到各种群众性的文体活动之中,寓教于乐,活跃了职工文化娱乐生活,增强了医院的凝聚力,向心力。

  工会个人工作总结范文 篇10

  一学期来,我校工会在上级教育工会的正确领导下,在校行政的大力支持下,在各处室和各年级的支持与配合下,按照“坚持以教学为中心加强教职工队伍建设,以维护职工合法权益为基本职责,以教代会为主要方式推进学校的民主管理,以文体活动为载体推进学校精神文明建设,以为教职工办实事为己任,努力为大家排忧解难”的工作思路,经过全体工会干部的共同努力,基本完成了学年初制定的工作任务,现总结如下。

  一、认真履行维护职能,推进学校民主建设

  完成上级工会布置的任务,发挥工会职能,为广大教职员工服务。圆满地完成了学校教代会有关会务、资料等工作。选举了xxxxx等新xx届工会委员。

  二、开展了各种安全、健康、有益的活动

  开展了一分钟跳绳、拔河比赛等活动,丰富了学生的文化生活,同时提高了学生的身体素质。开展绿色办公室创建活动。绿色办公室要求为:室内环境卫生好,办公用品摆放有序,节约能源,同事融洽。整洁优雅的办公环境有利于教师良好心情的形成,有利于工作效率的提高,节约水电,推进低碳经济,倡导低碳生活,是时代发展的要求,也应成为每个公民的自觉行为。和谐的人际关系,有利于提高工作效率。

  根据学校的安排,代表全体教职员工多次探望、慰问生病住院的.教职工;配合学校积极向上级反映特困教师的困难情况,为他们提供力所能及的帮助。开展读书活动,继续倡导教师利用业余时间多读好书。在读书中寻找安宁,远离浮躁;坚定信念,摆脱虚无;崇尚文明,屏弃陋习。在书本中寻找正确的人生价值取向,提高自身素质品位,提升生命的质量。

  开展教师节庆祝活动。在教师节期间,开展宣传教育活动,积极营造庆祝氛围,宣传学校创先争优活动成果和优秀教育工作者、优秀班主任的先进事迹,展示学校教育教学工作的突出成绩。开展评优表彰奖励活动,鼓励教师努力工作。在教师节前评选学校优秀教育工作者和优秀班主任,对在上学年度工作中作出成绩的教职工进行表彰奖励。肯定成绩,树立榜样,弘扬正气,激励广大教职工立足岗位作奉献,争当先进创业绩。

  三、加强工会自身建设

  强化工会干部素质,采取上下结合,专兼结合,以会带训等方法培训工会干部,提高工会教育培训的针对性和实效性,努力使工会班子成为政治坚定,作风过硬,团结合作,清正廉洁的好班子。

  总之,我校工会在上级教育工会的领导下,发扬优良传统,为教职工服务、为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。今后,我们将再接再厉,把工会办成教职工最温馨的家。

  工会个人工作总结范文 篇11

  一、20xx年上半年工会工作总结

  20xx年上半年很快过去了,在过去的半年里,作为工会的副主任,在学校领导的支持下,辅助张主任做好工会工作,取得了一定的成效,但是也存在着许多的不足,下面就上半年的工作做一下总结:

  1.能自觉地参加集体活动和政治学习,认真贯彻执行党的路线、方针和政策,学习心得11余篇,召开教职工离退休人员座谈会五次,虚心听取群众的意见和建议,制订整改措施。

  2.紧紧围绕教育教学为中心,以创建国家级示范性高职院为重点,加强工作的规范化,进一步提高工作效率,圆满完成全年的工作任务。

  3.情系教职工,开展系列送温暖活动:

  慰问病员44人/次,其中为教工家属办丧事17次,困难职工补贴2.88万元,其中特困2户、补助8000元;慰问六属、独生子女、中秋节慰问单身教职工、春节慰问离退休老干部活动,组织女职工健康普查,认真组织教职工、离退休人员健康体检等活动。

  4.开展健康向上的文化娱乐活动

  隆重召开了四届三次教代会,作了“三个”、大会讨论并通过教工岗位津贴分配方案和学院“十一五”发展规划,并落实代表们提出的'议案。工会与宣传部、团委协办了“红五月”教职工大型文艺晚会,受到了领导和教职工的一致好评。

  积极组织以分工会为单位的教职工篮球比赛和教职工、离退休人员的冬季长跑活动,组织女教工以不同形式庆“三八”和重阳节组织离退休参观、座谈等活动。

  5.自觉学习党风廉政建设方面的文件资料,严格执行党风廉政建设的规定和要求,严格执行了工会财务制度,严按程序规程办事,没有违规行为。

  6.扶贫帮困工作圆满完成了对涟水笪巷村的帮扶任务,圆满完成了市区宝塔桥社区14户的帮扶工作任务。

  二、存在不足

  1.对学习抓得不紧;

  2.工作节奏有所减慢,工作标准有所降低。

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