雇佣合同

劳务雇佣合同

时间:2024-02-26 13:35:36 雇佣合同 我要投稿

劳务雇佣合同

  随着时间的推移,合同出现在我们生活中的次数越来越多,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编帮大家整理的劳务雇佣合同,仅供参考,欢迎大家阅读。

劳务雇佣合同

劳务雇佣合同1

  甲方:_____公司法定地址:______电话:____电传:____电报挂号:______

  乙方:_______公司法定地址:______电话:____电传:____电报挂号:______

  第一条 根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国____、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_____工作。具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件(略)该附件为本合同不可分割的组成部分。

  第二条 乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用。乙方人员出入____国境的签证和在____境内所需办理的居留、劳动许可证等手续,由甲方负责办理并负担其费用。

  第三条

  1、乙方人员在____工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

  2、凡工作不满个月的乙方人员,按下列公式计算:不满个月工资月的工资__215;工作天数(包括周日和官方假日)0天。

  3、上述工资应以乙方人员到达____之日起到离开____之日止计算。

  4、乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给中国驻____大使馆经济参赞处。

  5、甲方将乙方人员月工资和加班费的5%以___货币支付并汇给中____驻国大使馆经济参赞处在___银行___帐户。

  第四条 甲方负责乙方人员从___到___的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从___返回___,由甲方通过___航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为0公斤。

  第五条

  1、甲方负责乙方人员的住宿费,在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具,负责国营医院的医疗费。

  2、乙方人员的工资和加班费不交所得税。

  3、甲方为乙方人员在____家保险公司投保生命保险。其保险费每人为(货币及数量)____。

  4、甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。

  5、甲方提供的住房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

  6、乙方人员的居住面积如下:

  (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8~0平方米。

  (2)其余人员为4~5平方米。

  7、甲方向乙方提供厨房所用的39;炊具和旨在自己用饭所需的餐具。

  第六条

  1、乙方人员每周工作6天,每天工作8小时。

  2、根据工程需要,甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:平时加班为日工资50%,周假日加班为日工资的00%。

  第七条

  1、乙方人员享受周日假和____官方规定的节假日为7天。

  2、乙方人员每年享受带薪休假0天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按下列方法计算:月工资__215;假期工作天数。

  第八条

  1、根据总利益的要求,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准。乙方人员将有权享受回___的机票。

  2、在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其他项目上工作。

  第九条 在紧急情况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。超过个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费。紧急事假,超过个月的时间,乙方应在个月结束后的个月内予以替换,并负责替换者的旅费。

  第十条

  1、乙方人员因工作生病或伤残,甲方在个月内负责支付在____内的医疗费和全部工资。如在个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的个月内甲方负责伤者回___的旅费和替换者来___的旅费。同样,甲方将根据______的规定对伤病者给予补偿的各种措施。

  2、在___期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回___的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照____保护法的规定向死者家属支付抚恤金。

  第十一条

  1、乙方人员在___服务期间,应遵守____现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重___当地的风俗习惯。

  2、甲方应为乙方人员提供工作方便,不干涉其工作时间以外和住地内的'社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。

  第十二条

  1、服务期为________年,从乙方人员到达___地算起,其间包括乙方人员在______内或国外所享受的假期。

  2、本合同自签字之日起生效,有效期________年。期满根据甲方要求,经乙方同意可以延长。

  3、当本合同延期后,乙方人员在工作________年后,月工资增长5%。

  第十三条

  1、乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方并在甲方通知后的个月内予以替换,不给任何费用。

  2、在合同期内,乙方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇。但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。

  3、在本合同签字期间或签字后,凡乙方已在___的人员,不享受从___到___的机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从___至___的旅费。

  4、甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业。

  第十四条

  1、自工作开始,甲方向乙方支付个月的预付款,并在4个月内偿还。

  2、乙方人员抵达___后,______现行出差补贴规定适用于乙方人员。

  第十五条 由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其他不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在5天内电报通知另一方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,可以免除或部分免除履行合同的责任,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施。

  第十六条 双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都必须承担责任,负责赔偿由此产生的一切经济损失。

  第十七条 为保证本合同及其附件的履行,双方应相互提供履约合同的银行担保书,或协商约定其他形式的担保。

  第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给第三者。

  第十九条 双方对合同的内容及其实施负有保密责任。

  第二十条 双方在发生重大情况变化时,可协商修改、补充乃至解除或终止本合同,但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力。

  第二十一条 凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争执,应由双方通过友好方式协商解决。如果不能取得协议时,则在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁程序规则进行仲裁。仲裁决定是终局的,对双方具有同等约束力。仲裁费用除非仲裁机构另有决定,均由败诉一方负担。

  第二十二条 甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律顾问,以协助和指导乙方履行合同和解决争议,其费用由甲方负担。

  第二十三条 本合同的适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法,并参照有关的国际公约和国际惯例。

  本合同用中文和_文写成,两种文字具有同等效力。合同正本份,双方各执份。副本若干份。本合同于________年____月____日由甲、乙双方的授权代表在_____市签字。

  甲方:____乙方:____

  代表:____代表:____

  职务:____职务:____

  见证人:____

劳务雇佣合同2

  甲方:

  身份证号:

  乙方:

  身份证号:

  家庭住址:

  鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限:

  一、本合同于年月日生效,期限为受雇方从事的有关工作和业务全部结束。

  二、工程项目和承包范围:

  一、工程名称:XX混凝土浇筑工程。

  二、工程地址:XX风景小区。

  三、承包范围:完成本工程结构图纸及建设单位所有主体结构变更混凝土工程,包括后浇带、施工缝的'打凿和清理。

  三、工程质量要求:

  一、在浇筑混凝土时,乙方违规操作所产生的损失及人身伤害由乙方自行承担。

  二、对结构缺陷(如蜂窝、麻面、振捣不均匀等)修被应及时按要求进行修复。

  三、作业区内做到工完场清(包括地泵周边、结构地面上的落地灰)。

  四、及时做好墙根部凿毛及楼梯半梁并清理干净。

  五、应安排专职人员进行楼层养生工作,浇筑混凝土前及时做好模板下方堵石膏工作,拆模板后及时铲除根部石膏。

  六、喝酒、打架造成的经济损失和人身安全由乙方自行承担。

  七、本工程的工程款按工作作业的混凝土的立数结算,每立混凝土为21元/立,工程款结算每月按所完成的工程的70%结算。全部工程完工半月内将结算全部工程款。

  八、因人为或施工不当被建筑单位逐出工地,乙方所有的工程款将全部扣除。

  九、甲方将不定期对乙方进行工作检查,若不合格,甲方有权解除或终止本合同。

  四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方签字:

  乙方签字:

  20xx年xx月xx日

劳务雇佣合同3

  甲方(雇主):

  乙方(雇员):

  身份证号:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的'原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务内容

  1白天、全天24看护小孩;

  2.幼儿早教辅导;

  3.家务;打扫室内卫生、清洗衣物床单等日常家务;

  4.包括一日三餐。

  二、服务时间

  1.住家里,24小时看护小孩。

  2.乙方每月无休假,具体休息时间双方临时商定。

  三、服务费用

  1.服务费用为2800元/月,1—30日为1个月;甲方于每月日发工资给乙方。

  2.表现良好合同到期一次性付给乙方年终奖金3000元合同不到期自动取消。

  四、甲方权利和义务

  1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;

  3.甲方有义务按时支付服务费用。

  4.乙方要出示:1身份证;2健康证;3家政员资格证;4育婴证;5户口本。

  五、乙方权利和义务

  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  2.每逢过年时,年前二十八至初五放双倍工资;

  3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩做家务等;

  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;

  5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

  6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任;

  7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将扣除半个月工资并追究其违约责任。

  六、合同的生效

  1.本合同自双方签字时生效。

  2.本合同一式两份,双方各执一份。

  甲方:(签字)

  乙方:(签字)

  电话

   年 月 日

   年 月 日

劳务雇佣合同4

  甲方:

  乙方:

  居身份证号:

  联系电话:

  现居住详址:

  鉴于甲方业务发展需要,雇佣乙方提供劳务服务,经双方协商依据《合同法》订立此《临时劳务雇佣合同》。

  一、合同期限

  第一条、本合同于 年 月 日生效,期限为 年,其中试用期至 年 月 日至。如双方需要,可在合同期满前一个月续签《劳务雇佣合同》。

  二、甲乙双方的责任和义务

  第二条 乙方同意根据甲方的需要,承担岗位(工种)工作。

  第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对待该岗位之特别规定(详见《岗位职责》的标准。

  第四条 乙方应按照职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

  第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中的必需的工作条件。

  第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用由乙方自行解决缴纳,乙方自行承担法律后果。

  如甲方因此被有关机关行政处罚,有权就经济损失部分向乙方追偿。

  第九条乙方应严格遵守本合同的附件规定和约定。

  第十条甲方给乙方缴纳意外伤害保险,如乙方不能执行本合同条款,费用由乙方自理。

  三、劳务报酬

  第十一条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方劳务报酬。

  甲方在以下情况有权扣除乙方相应的劳务报酬;

  1、因乙方过失给甲方造成经济损失的;

  2、乙方违反公司管理规章制度;

  3、双方约定的其它情形;

  四、合同的终止与解除

  第十二条 合同期满如未续签,

  则视为《劳务雇佣合同》自行解除。

  双方应及时办理相关手续。

  第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除劳务合同。

  1、严重违反甲方规章制度、纪律。

  2、严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  3、被依法劳教或追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十五条 甲乙双方约定本合同增加以下内容;

  1、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明。否则甲方有权随时解除本合同,并且不给于经济赔偿。

  2、甲方有权随时对公司的'规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  3、甲方可以在合同期内,根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等也做相应的调整。

  第十六条 本合同附件如下;

  1、乙方的身份证复印件;

  2、甲方管理《规章制度》、《岗位职责》;

  第十七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

劳务雇佣合同5

  甲方:

  乙方:

  为了加快武大计算机楼工程的建设,确保工程优质、高速、低耗、如期完成,遵照合同法及省、市相关文件精神,特签订本合同,共同遵守。

  一、工程名称及分包内容:武汉大学机算机大楼挖孔桩成孔分项工程。

  二、工程地点:武汉大学。

  三、基本要求

  1、乙方须持有"四证"(身份证、计生证、就业证、暂住证)的镇、县、市级施工企业和办有建筑、工商、劳动等部门注册核准,审批手续的单位。

  2、符合省、市有关外地来汉、市属效县进城分包有关文件规定。

  3、队伍素质好,并向甲方提供建制齐全,各项专兼职能管理人员及职工花名册,施工过程中服从管理和调配,确保工程能顺利进行。

  4、本合同签订三天内在项目部办公室办理有关安全教育工作及合法劳动手续。

  四、承包范围及形式

  1、承包范围:通过双方友好协商,将武大计算机楼挖孔桩的成孔分项工程分包给乙方施工。

  2、承包形式:包工不包料,一切机械、工具由乙方自理。

  3、工作内容:除控制线、控制标高测放以外的有关成孔工程的所有内容,包括挖土,护壁,运土和其它一切事项的全部工作内容。

  五、双方责任

  1、甲方责任与权利:①、开工前向乙方提供施工图说明和进行技术交底,内容包括质量、安全等。②、下达施工任务单及限额领料单,明确施工时间及材料使用数量。③、负责技术、安全、后勤保障工作。④、及时供应材料。⑤、对班组施工工程质量、安全、文明施工检查不合格的按我公司及合同有关条款落实。⑥、有如下情况之一的,甲方有权单方面终止合同,清退乙方队伍并不予结算,由此造成的一切损失由乙方承担赔偿;a、对项目部管理人员的合理工作安排的技术交底拒不执行的;b、质量达不到甲方要求的;c、施工进度、工期达不到甲方度计划要求的;d、安全、文明施工达不到甲方要求的;

  2、乙方责任:①、遵守国家的有关法律,法规及甲方的有关规定。②、严格执行《建筑安装工程安全技术操作规程》,负责人应对安全负责,督促违反安全操作规程行为的整改,同时接受甲方的指导和监督。③、按甲方的技术交底、《施工规程规范》以及施工方案施工,编制质量保证体系,安全保证体系,明确人员责任,收集整理相关资料积极组织人力,物力施工。④、接受总包单位,建设单位和上级部门的有关检查,服从项目管理和调配。⑤、随时提醒材料部供应材料或提供材料计划,一般材料三天,特种材料十天,送项目材料组。材料损耗必须控制在定额范围内。⑥、乙方必须配合甲方共创文明施工现场。⑦、保证合同规定的质量等级、工期要求、安全文明施工要求,发现质量问题应积极与甲方技术部门协商及时解决,对工程进度较慢或予计不能按期完工,应找原因即时调整。⑧、防止各类安全事故的发生,确保各方人员的安全和生产正常进行,施工人员不得以任何借口私拆乱动现场的各种安全装置,严格遵守关于"进入施工现场的必须戴安全帽,不准穿拖鞋,严禁酒后上岗作业等规章制度。⑨、保证甲方要求的施工人数:能保证按进度计划保质保量完成。⑩、所有施工人员必须戴安全帽、挂胸牌,如发现不按要求执行者一次罚款50元。

  六、进度及质量要求

  1、依据总工期甲方按月,旬或分部分项给乙方下达施工任务计划,乙方分班进行全天候施工,特殊情况甲方下达的变更计划或临时限期完成的`计划,乙方必须无条件执行。

  2、若因特殊原因在取得甲方当日签证后,工期可顺延,乙方不得以其它任何借口擅自停工。

  3、施工期限:按甲方周进度按时完成。每推迟一天按1000元/天罚款。

  4、质量要求:现场施工质量实测必须达到国家优质工程。

  七、结算形式及价款:

  1、在施工过程中实行按月发生活费(时间为每月的2日、16日),除生活费外可借支,每月借支和生活

  2、价款:本工程采取优质优价的结算方式,如果乙方达到合同要求的质量、进度、安全、文明施工标准(由各施工负责人签证认可)按下列价款预以结算(基价已包括除质量、进度、安全、文明施工以外的所有工作内容的综合价)。

  工程项目结算单价表 单位:元

  a、依据"分部分项工程结算通知单"各职能部门签证对照结算,各部门须明确注明工程"合格""优良"及工期进度情况说明,文明施工"好"或"一般",只有工程优良,工期按时完成,文明施工好按此表结算价结算,否则按相应项目加基价结算。

  b、材料结算依据"限额领料单"予以结算,材料部门每月按限额领料单计算材料使用情况,并将结算单送各施工段施工员执行奖、罚。其他情况在结算通知单签证时有明确奖罚金额。

  c、施工期间每天做到工完场清,如有发现按1000元/次处罚。

  d、各工种因其工作范围内任何未完成量而引起甲方其它支出(如计时工)均由乙方承担,甲方在结算时扣除。

  e、承包范围不允许发生计时工,承包范围外所发生计时工按实际工日每工日25元包干,不取其他费用。当日发生计时工,必须当日取得主管施工员,执行经理签证,当日送项目经理,综合员各一份。否则视无效不予结算,一次性发生计时工10个以上者需由综合员参与估工。

  八、奖罚

  1、质量、工期、文明施工奖励已含在结算单价内,如延误工期超过十天,每延误一天罚结算价1%,二天2%以此类推,最高不超过5%,延误十天以外者不予结算。

  2、质量现场实测必须达到优良标准。如施工中连续出现三次返工,乙方自动退场,甲方不予结算,一切损失乙方承担。

  3、安全、文明施工符合要求,如出现安全责任事故其损失一切由乙方自理。甲方概不负责。

  4、以上奖罚,当月核实,当月执行。

  九、其它

  1、乙方人员住宿由乙方自已统一安排。

  2、乙方进场后要搞好兄弟施工队伍之间的团结,严禁打架斗殴,凡参与打架斗殴队伍不论其是非,责任自负,并一律罚款1000元/次,对于单方伤害行为加倍处罚情节严重者交公安部门处理。

  3、乙方对其进场人员要加强安全教育及爱护国家财产的教育,对其人员的盗窃行为,一经发现将对乙方处以盗窃物资价值10倍的罚款。并令作案者退出现场。对盗窃价值较大,直接影响生产的盗窃团伙,甲方将其交公安部门处理。

  4、乙方施工人员未经允许不得进入甲方办公室,办理材料领退,乙方必须派专人负责,强行进入人员,责令其退场。

  5、非施工人员(含家属)不得进入甲方施工区,对不听管理擅闯施工区者,发现一次扣款100元,造成伤害责任自负。

  6、若在本合同内乙方不服从工作安排,素质低下,违章作业,违法乱纪,队伍不稳定,管理混乱,甲方有权令其停工,限期整顿直至令其退场,造成的工期延误等经济损失由乙方负责赔偿。

  7、乙方由 为现场施工负责人,负责本队的安全、质量、进度监督和施工协调及本队人员的法制教育等全部工作。由 为本队安全负责人,负责本队人员的安全知识教育和本队施工过程中安全监督管理工作,负责本队人员每天的安全检查,并向甲方安全员反馈自检结果及整改意见,杜绝本队人员违章操作,确保本队人员严格遵守安全操作规程,不违章作业。

  8、本协议是在甲乙双方自愿的基础上签订的,如乙方在施工过程中单方面终止本协议的,甲方将不予以结算,并向乙方追究由此引起的一切损失。

  9、本合同内的各项要求如有冲突的,以要求高的为准。

  10、未尽事宜按本公司有关规定执行。

  11、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,本合同自签字之日起生效,工程完工结帐后即失效。

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  负责人: 负责人:

  经办人: 经办人:

  日期:

   年 月 日

劳务雇佣合同6

  1、雇主聘请员工到:______________

  2、工资和支付方式

  (1)工资:雇员支付给雇员的基本月薪为:______________

  (2)加班工资:雇员因工作需要加班时,加班工资由双方讨论。

  3、就业期限、工作时间和假期

  (1)就业期为:______________

  (2)工作时间:按照______________

  (3)假期:员工享受所在国的法定假日。

  (4)病假:员工每年可享受带薪病假15天。

  (5)事假:当员工因家庭紧急情况或其他特殊原因需要返回中国时,雇主应方便休假,并协助员工办理手续。事假期间,雇主应根据情况支付或停止支付工资,往返旅费由雇员自行承担。

  4、住宿、饮食、医疗、保险和税收

  (1)住宿:用人单位提供有水、电、卫生设施的`免费住所,或支付租金。

  (2)膳食:雇员提供全月膳食或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。

  (3)医疗:雇主向雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。

  (4)保险:雇主为雇员投保当地劳动法规定的各种保险。

  (5)税收:雇主为雇员缴纳所有地方法定税。

  5、员工进出中国和______________

  (1)雇主负责办理签证、居住、工作许可证等手续,并支付员工出入______________

  (2)雇主承担从中国到工作点的往返旅费。

  (3)员工承担进出中国境的各种手续费。

  6、由于特殊原因,一方需要提前终止合同。提出方应支付相当于员工三个月工资的补偿费,并承担员工返回中国的旅费。

  7、员工应遵守工作所在国的法律法规,尊重当地的风俗习惯,遵守雇主的有关规定。

  8、雇主应尊重雇员的生活和习俗。

  9、在合同执行过程中,如有未尽事宜,由雇主和雇员友好协商解决。

  10、雇员满后,如果雇主需要续聘,应提前三个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另行确定。

  11、本合同以中文(英文)书写,一式两份,双方各执一份。

  12、本合同由雇主和雇员签字后正式生效。

  雇佣人:______________

  雇佣员:______________

  ______________年______________月______________日

劳务雇佣合同7

  甲方(用人单位):______

  法定代表人:______

  身份证(护照):______

  住所:______

  性别:______

  (主要负责人)号码:______

  联系人:______

  户籍地址:______

  现住址:______

  联系电话:______

  乙方(员工):______

  法定代表人:______

  身份证(护照):______

  住所:______

  性别:______

  (主要负责人)号码:______

  联系人:______

  户籍地址:______

  现住址:______

  联系电话:______

  甲乙双方协商一致,签订本合同。

  一、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。

  1、有固定期限:从______年______月______日起至______年______月______日止。

  2、无固定期限:从______年______月______日起。

  3、以完成一定工作任务为期限:从_______年_______月_______日起至工作任务完成时止。

  4、试用期为:_______

  二、乙方的工作内容,工作地点

  三、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

  1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作小时;

  2、经人力资源保障(劳动)部门批准,实行不定时工作制;

  3、经人力资源保障(劳动)部门批准,实行综合计算工时工作制。

  四、甲方每月日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下第种方式支付乙方的工资。

  1、乙方每月正常工作时间工资元;试用期内每月正常工作时间工资_______元;

  2、双方约定以确定乙方工资。

  五、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费,缴存住房公积金。

  六、甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的'安全和健康。乙方从事作业,可能产生职业危害。

  七、双方认为需要约定的其他事项:

  八、本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章)______

  法定代表人(主要负责人):______

  ______年______月______日

  乙方:(签名)______

  法定代表人(主要负责人):______

  ______年______月______日

劳务雇佣合同8

  甲方:___________

  乙方:___________

  经甲乙双方协商一致,现签订本合同。

  一、甲乙双方同意按照以下方式确定合同期限:

  1.有固定期限:本合同自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

  2.无固定期限:本合同自___________年___________月___________日起生效。

  3.以完成一定工作任务为期限:本合同自___________年___________月___________日起至完成工作任务时止。

  4.试用期为。

  二、乙方的工作内容和工作地点为。

  三、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按照以下方式确定乙方的工作时间:

  1.标准工时制,即每日工作___________小时,每周工作___________小时。

  2.经人力资源保障(劳动)部门批准,实行不定时工作制。

  3.经人力资源保障(劳动)部门批准,实行综合计算工时工作制。

  四、甲方将于每月___________日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下方式支付乙方的工资:

  1.乙方每月正常工作时间工资人民币___________元;试用期内每月正常工作时间工资人民币___________元。

  2.双方约定以___________确定乙方工资。

  五、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费,缴存住房公积金。

  六、甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的`劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的安全和健康。乙方从事___________作业,可能产生职业危害。

  七、双方认为需要约定的其他事项:___________。

  八、本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:___________(盖章)

  乙方:___________(签字)

  签订日期:___________

劳务雇佣合同9

  甲方(用人单位)名称:

  性质:

  地址:

  法定代表人

  (单位负责人):

  乙方(劳动者)姓名:

  性别:

  年龄:

  民族:

  文化程度:

  籍贯: xx市

  县(区)

  乡(镇)

  村(街)

  现住址:

  属于:农业人口( )

  非农业人口( )

  居民身份证号码:

  甲方因生产(工作)需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及政府有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同。

  第一条 合同期限

  合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二条 生产(工作)任务

  乙方同意服从甲方的生产(工作)需要,在 岗位,承担 生产(工作)任务。

  第三条 生产(工作)条件

  根据工作岗位需要,并参照国家有关规定,甲方应配备必要的安全防护设施:

  ,并发给乙方劳动保护用品: ,保健食品费:

  第四条 劳动纪律

  甲方应依据国家的有关规定制定各项规章、制度。具体内容:

  乙方应严格遵守各项纪律,服从管理,积极做好工作

  第五条 劳动时间与劳动报酬

  劳动时间:甲方实行每周 日工作制,每日 小时制,因生产(工作)需要加班时,应控制每日加班不超过3小时,每月加班不超过36小时,加班要提前通知乙方,由甲乙双方商定。

  劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际,根据乙方岗位和承担的任务定为每日 元。加班工资:法定节日为元,公休假和平日为 元:夜间工作的,每晚(班)发给乙方夜餐费 元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月

  元至 元。如乙方从事的工作便于实行劳动定额考核经甲乙双方商定,实行全额计件工资制的,月工资按计件单结算,具体办法双方约定为:

  在合同期间,如发生停工待料,甲方每天发给乙方 元,作为基本生活费用。

  第六条 社会保险福利待遇

  1.在本合同期内,甲乙双方应按养老保险规定,缴纳养老保险费,每月甲方负担元,乙方负担 元。乙方缴纳金额,由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。

  2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同,因工负伤医疗终结,由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的,与合同制工人同等对待,部分丧失劳动能力的',企业应当安排力所能及的工作,合同期满,根据其伤残程度,由甲方按照施?自治区、直辖市政府确定的具体办法办理。

  3.乙方患病或非因工负伤,医疗期最长不超过个月。医疗期内待遇应当与合同制工人同等对待,伤病假期间,由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同的,由企业发给一次性医疗补助费

  元,乙方死亡的,甲方应发给丧葬补助费 元,一次性发给供养直系亲属救济费 元。

  4.乙方在甲方工作一年以上,重新签订合同的,甲方应按国家规定安排乙方探亲,服务每满一年假期为天;乙方如遇婚、丧、女工怀孕、分娩、哺乳,甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期,超出规定日期的,经批准按事假处理。

劳务雇佣合同10

  甲方(雇主):

  单位名称:

  注册号:

  地址:

  联系电话:

  乙方(雇员):

  姓名:

  性别:

  身份证号:

  家庭住址:

  鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事____________________劳务工作,根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以资共同遵守。

  第一条 协议期限

  本协议期限为______月。本协议于_______年_______月_______日生效。

  第二条 劳务内容、要求

  1、因工作需要,担任司机工作。

  2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。

  3、负责协助货物上下。

  第三条 甲方的责任和义务

  1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。

  2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。

  3、甲方负责乙方,合同期限内的人身意外险。

  第四条 乙方的责任和义务

  1、工作中不得擅自外出和离岗,确有急事需外出的,应先向甲方请假。

  2、严格按规定定点停放车辆。

  3、严格遵守道路交通法律法规,发生交通事故,根据交通部门交通事故结论进行相应的处理:驾驶员无责任的,不处罚;驾驶员有责任的,全部由乙方负责负担。

  4、车辆必须由专人驾驶,不得擅自借与他人驾驶,如有发现,甲方立即解除合同;未经批准,擅自出车造成任何交通事故,应承担全部责任。

  5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆,或肇事逃逸,或不经领导同意私自将车交给他人驾驶,所造成的责任事故将承担损失的全部费用。

  6、乙方应爱护车辆设备,执行操作规范,节约油料器材,遵守交通法规和本公司的各项规章制度,做到对车辆三勤四检,始终保持车容整洁,车况良好,做到礼貌待客,举止文明。

  7、乙方出了交通事故,没有及时向甲方汇报、隐瞒事实,所造成的后果将由乙方负责。

  第五条 甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间

  1、劳务费______________________________元整(_________元)/月。

  2、劳务费用的支付方式:每月____号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:_______________________;账号:______________________________)。

  3、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第六条 合同的变更、解除、终止、续订

  1、本合同期限届满,即行终止。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,可以变更本合同的相关内容。

  3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

  (2)未经同意私自出车的.。

  (3)不服从管理或泄露甲方机密,造成不良影响的。

  (4)矿工_____天以上的。

  (5)乙方不能胜任工作的。

  5、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳务合同。

  第七条 社会保险

  因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险、公积金缴纳义务。乙方同意不享有甲方的各项保险及福利待遇。乙方因非甲方原因导致的患病或伤亡,甲方不承担相关的医疗费用及法律规定的、因劳动关系所产生的待遇。乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第八条 违约责任

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。

  第九条 纠纷解决方式

  因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不成可向__________________人民法院提起诉讼。

  第十条 附则

  1、劳务合同一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自双方签署之日起生效。

  甲方:(签章)

  ______年______月______日

  乙方:(签字)

  ______年______月______日

劳务雇佣合同11

  雇主:

  联系电话:

  雇员:

  居民身份证号码:

  联系电话:

  此雇用合同由_________(以下简称雇主)和_________(以下简称雇员)缔结。根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

  一、义务和责任

  合同双方同意雇员将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

  二、期限

  本合同有效期为_________(年、月),从_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工时

  雇员每周工作从星期_____至星期_____,每天从______点至______点,一周共_____小时。

  四、报酬

  雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

  1、每(小时)_______美元;

  2、每加班(小时)_______美元,每两周结算一次,现金支付。

  五、扣除款

  每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之_______%税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。

  六、主要工作地

  雇员主要工作地为______________。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。

  七、差旅费

  在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

  八、保险

  雇主应负责雇员的.医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括___________________地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

  九、最近的血亲的通知

  雇员在出现重病或死亡情况,雇主应立即通知其最近的血亲,雇员最近的血亲的姓名和地址如下:___________________。

  十、终止合同

  本合同可根据下列规定终止:

  1、无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;

  2、因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金,并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:

  (1)雇员_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;

  (2)雇员行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

  (3)在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

  (4)雇员放弃工作职责;

  (5)不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;

  (6)在物质或其他方面受到特别虐待;

  (7)无故拖延支付雇员的工资;

  (8)违犯本合同任何一项规定。

  十一、争议的解决

  因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:

  1、雇员须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告,如管理员不在,可直接报告雇主;

  2、如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。

  3、如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,雇员可上书工长或工长代理人。

  在怨情或争议解决期间,雇主和雇员的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。

  十二、违约

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。

  十三、其他

  1、劳务合同一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自双方签署之日起生效。

  雇主(签字):______

  _________年______月_____日

  签订地点:______

  雇员(签字):______

  _________年______月_____日

  签订地点:______

劳务雇佣合同12

  签订日期:_________年________月______日

  甲方:_________________________

  乙方:__________________性别:___________

  居民身份证号码:_______________________

  鉴于甲方农业种植发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限

  第一条 雇用期限 年,于_____年____月____日至____年___月___日止。

  如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担________________工作。

  第三条 乙方工作应达到甲方规定该工作的要求和甲方对该工作之特别规定。

  第四条 乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条 乙方应接受甲方的管理。

  第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  三、劳务报酬

  第八条 甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月。

  四、合同的终止与解除

  第九条 合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止。

  第十条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十一条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)不听从甲方安排和管理的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)对甲方利益造成重大损害的`;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

  乙方在合同期内承担的甲方安排的工作,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

  第十三条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字):___________

  乙方(签字):____________

  签订日期:________________

劳务雇佣合同13

  甲方:__________________________公司(筹备组)

  乙方:__________身份证号码:_________________________________________

  鉴于:

  1、甲方正在筹备设立中;

  2、乙方同意为甲方筹备组提供劳务,获得报酬;

  甲乙双方经平等自愿协商,订立本合同,供双方共同遵守。

  一、服务期限

  1、________年____月____日起至甲方设立完成之日止。

  2、双方任何一方均可提前____日通知对方,提前解除本合同,无需承担违约责任。

  二、工作内容、地点与报酬

  1、乙方工作内容:____________________

  2、乙方工作地点:____________________

  3、乙方报酬标准:__每月元;每月______前发放__;

  上述报酬为__税前/税后__标准。

  4、乙方指定收款账号:____________

  开户行:____________

  户名:______________

  5、甲方有权委托第三方代为发放报酬。

  6、补充说明:________________________________

  三、特别约定

  1、甲乙双方不建立劳动关系,甲方无需承担劳动法上的权利义务,包括无需缴纳社会保险及住房公积金。

  2、如甲方为乙方出资购买了保险(包括但不限于意外伤害保险、医疗保险等,但甲方无义务必须购买),则一旦发生应由甲方承担责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

  3、甲方取得营业执照后,本合同的权利义务自动由新设立的'公司承担。双方如另行签订劳动合同或其它合同,则权利义务以另外的约定为准。

  如甲方未能取得营业执照,则本合同的权利义务由甲方发起人承担。

  4、如甲方取得营业执照后双方建立劳动关系,则乙方根据本合同提供劳务的期限__计入/不计入__双方劳动关系的工作年限中。

  四、其它

  1、本合同经甲方代表与乙方签署后生效;

  2、本合同签订于:________年____月____日

  甲方:__________________

  授权代表:_____________

  乙方(签字):____________

劳务雇佣合同14

  用车单位:(甲方)

  车辆所有人:(乙方)

  身份证号码:

  联系电话:

  目前甲方因业务需要,雇佣乙方的面包车;为保证甲方生产需要,甲方雇乙方的面包车(面包车2辆及以上并必须满足甲方生产需要,配备GPS定位设备及系统,车连保险强险必须齐全,商业险中必须有车上人员责任险),保证甲方工作需求。

  为确保双方责任明确及利益保障,双方根据“平等、自愿、协商”原则,特制订此协议,并共同遵守履行。

  一、甲方的权利和义务

  1、乙方的车辆必须具备完整的.车辆相关手续,如:驾驶证、车辆保险、证照年检、维护保养等各项手续。

  甲方有权对乙方的相关手续进行核查、备案、存档。

  2、协议期内乙方必须服从甲方使用安排,保证每天24小时随叫随到(24小时服务)。

  3、协议期间甲方有权对乙方的车辆违约行为进行处罚。

  二、乙方的权利和义务

  1、乙方在履行协议期间,必须按照国家规定按时办理相关手续、费用和保险;

  否则,因此导致的所有损失,均由乙方承担。

  2、协议履行期间,燃料(柴油、汽油)价格随国际油价变动幅度在10%以内,则车辆雇用价不变;

  燃料价格变动幅度超过10%时,双方可经过协商另行签订补充协议重新制订价格(以目前油价为基准,汽油价格:7.56元/公升,柴油价格:7.2元/公升)。

  3、甲方在使用乙方车辆时,因乙方的责任导致甲方员工受到伤害或影响甲方工作的,由乙方赔偿甲方全部损失,并承担甲方员工因此发生的所用费用。

  在用车过程中发生任何事故,一切费用全部由乙方负责承担,甲方不负任何连带责任。

  4、乙方必须以甲方事务为先,积极配合车辆调度者的安排。

  若乙方有事需要请假,则需提前安排好工作或安排代驾司机,保证不耽误甲方事务,如因此乙方发生事故产生损失,与甲方无关。

  5、乙方必须注意维护公司形象,注重个人卫生及礼仪礼节,对待用车人时确保自己的言行举止不会对公司造成负面影响。

  三、用车结算

  1、因公使用乙方车辆时,乙方必须做好《车辆行驶记录表》登记,以便于月底核算用车费用。

  2、甲方使用乙方车辆费用按照招标价格执行:

  元/公里;实际用车里程,甲方依据《派车单》及《车辆行驶记录表》登记之记录,计算公式为:实际行车公里数_元/公里=实际发生费用。

  3、所有用车记录甲方每月28日统计制单审核,由乙方出具正式发票,便于及时发放用车费用。

  根据公司报帐程序,用车费用时间延时一个月,因特殊原因最长延时不能超过两个月。

  4、根据公司管理规定甲乙双方签订合同时,乙方需向甲方交纳押金5000元。

  四、其他协议项

  1、甲乙双方在合同有效期内不得无故解除合同,若单方面解除合同,必须提前3个月通知对方。

  甲方无故解除合同,需补偿乙方3个月单月车辆费用。乙方无故解除合同,甲方有权扣除乙方前两个月车辆费用。

  2、本协议双方签字生效,一式两份,甲乙双方各持一份;

  若双方发生争议,双方协商解决,协商不成可以提交到甲方所在地人民法院进行诉讼。

  3、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议的内容与本协议具有同等法律效力。

  4、协议期满后,双方可以友好协商继续签订协议。

  5、本协议有效期为:20__年

  月日至20_____年___月___日止。

  甲方:乙方:

  开户行:

  账号:

  签章:签章:

  签定日期:签定日期:

劳务雇佣合同15

  甲方(聘用单位)名称:____________

  乙方(受聘人员)姓名:________出生日期________年____月____日家庭通讯地址:________

  第一条岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自________年____月____日至________年____月____日止。

  第二条工作任务与目标

  1、乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《门卫安全工作目标管理责任书》。

  2、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

  第三条工作条件甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

  第四条岗位待遇

  1、门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币50元作为工作考核津贴。

  2、门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资300元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险150元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

  3、门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的'安全责任事故应由其本人负责。

  4、门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

  5、合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

  第五条乙方的职责和义务

  1、门卫必须服从学校的安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

  2、校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

  3、学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元,病假一天20元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

  4、门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

  5、学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

  6、无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

  7、负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

  8、遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

  9、发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。

  10、物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

  第六条岗位待遇减发、停发及合同解除

  1、乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

  2、乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;

  3、乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;

  第七条违约责任本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第八条本合同经甲乙双方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,学校安全领导小组备案存档一份。

  甲方(单位盖章):________乙方(签字)________

  日期:____________________日期:____________

【劳务雇佣合同】相关文章:

劳务雇佣的合同12-19

劳务的雇佣合同03-26

劳务雇佣合同06-09

雇佣劳务合同09-01

雇佣劳务合同11-23

劳务雇佣合同11-30

雇佣劳务合同02-18

劳务雇佣合同09-28

雇佣劳务合同09-02