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个人劳务合同

时间:2022-08-28 08:34:08 合同大全 我要投稿

个人劳务合同(15篇)

  随着时间的推移,人们运用到合同的场合不断增多,签订合同能够较为有效的约束违约行为。你所见过的合同是什么样的呢?下面是小编为大家整理的个人劳务合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

个人劳务合同(15篇)

个人劳务合同1

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同双方当事人基本情况

  第一条 甲方 法定代表人 施工工地地址 住所地通讯地址

  第二条 乙方 性别 居民身份证号 出生日期 年 月 日 家庭住址 邮政编码

  户口所在地 省(市) 区(县) 乡(镇 _村

  乙方工作起始时间 年 月 日

  二、劳动合同期限

  第三条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  1、以完成一定工作为期限的合同

  本合同生效日期为_ 年 月 日;乙方完成 工作任务时本合同终止

  2、有固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止。其中试用期至 年 月 日止。

  三、工作内容和工作地点

  第四条 甲方招用乙方在 (项目名称)工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为

  第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为

  四、工作时间和休息休假

  第六条 甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时) 工时制度。

  甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。执行标准工时制度的,按照国家有关规定执行。

  第七条 甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

  五、劳动保护和劳动条件

  第八条 甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

  乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

  第九条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第十条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的'劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  六、劳动报酬

  第十一条 乙方月工资标准为 元或按 执行。

  甲乙双方对工资的其他约定

  第十二条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

  七、保险福利待遇

  第十三条 甲方应为乙方办理社会保险。乙方因工负伤或死亡的,甲方应在事故发生后一个月内向区县劳动保障部门提出工伤认定申请,甲方没有提出申请的,乙方或者乙方亲属可以在事故发生之日起一年内,直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。

  八、劳动合同的解除、终止

  第十四条 甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及地方有关规定执行。

  九、当事人约定的其他内容

  第十五条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第十六条 甲乙双方约定的其他内容:

  十、劳动争议处理及其它

  第十七条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可依法向人民法院提起诉讼。

  第十八条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十九条 本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(公 章)

  法定代表人或委托代理人: (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

  乙方(签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

个人劳务合同2

  甲方:________________

  乙方:________________

  根据本工程的建设特点,依照《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、法规、遵循平等自愿、公平、诚实、信用的原则,乙方自愿承担凯里“未来城,一期房建项目二标段(a1地块泥工班工程的工程内容。为明确甲、乙双方的责、权、利,双方就本工程施工事项仂、商一致,特订立本协议,以共双方共同遵守执行,协议订立本合同:

  一、工程概况

  1、承包单项工程名称:基础清基及回填、砼施工、砖砌体、室内粉刷。

  2、工程地点:凯里市原棉纺厂至西出口片区(武警支队旁)

  3、建筑面积:约_____________平方米。

  二、劳务分包方式、范围

  具体承包内容如下:

  1、本工程混凝土生产及浇筑工程:湿润、浇筑养护(务必收面、拉毛)砼覆盖等(包含废料的处理及其相关的辅助工作比如:为处理废料而搭设架体、安设管道等辅助工作),本工程砼均采用商品砼浇筑(二次构件为自拌砼)等所有与泥工有关的零星安装以及后浇带二次施工等工序,包括施工图、图纸会审记录、设计变更中所包括的内容。

  2、室内抹灰工程:包含楼梯间梁板柱墙、天井通道粱(墙上梁)柱墙、室内梁(墙上梁)柱墙、地下室(车库)梁板(天棚)柱墙、消防水池梁板(天棚)柱墙、空洞强弱电消防设备管井及封堵(包含二次封堵)等一切设计内容,(外墙内保温yt砂浆由甲方负责,非yt砂浆外的内墙保温由甲方自行负责);

  3、楼地面:包含车库、消防水池、厕所等除防水、饰面层以外的一切工序,其他楼地面结构砼浇筑时一次性拉毛找平,不做找平层,但若达不到此要求,找平耗费的材料费、人工费等均由乙方承担;主要内容:砂浆及砼施工机械的配套,与泥工相关的所有安全带、安全帽、安全绳以及工人的防寒、防暑等所有劳保用品,凡所属工程范围内转运均内乙方2自行负责,甲方不再支付任何费用。确保工程正常使用。

  4、双方约定,基础工程中孔桩数量不多于____个孔,超过_____个孔双方更行协商。

  5、针对保险一事,对于工地内泥工班组的二次保险费用控制在两万元以内,由乙方支付两万元保险费,超过该范围内保险公司及施工总包负责若不超过则由甲方自行处理。

  6、成品保护、保卫(场内外所有材料________米距离内的上车下车及码放);

  7、夜间照明(地下室、操作层、楼梯、通道)设施安设、施工用水管网的安设等临时用电工作;甲方将配电箱设置于现场一级配电室及其他至楼层总配电箱,各层设备用电均由乙方设置;

  8、如因图纸变更增加工程量单处超过________元,按实际发生计算;

  9、甲方有权根据监理、业主及自身要求增加或减少某一分项工作,乙方不得有任何异议或其他诉求。

  三、承包单价按照以上的工作内容、范围,以人工费包干的形式按以下方式结算

  按设计图中建筑面积据元/平方米(裙楼、塔楼的一次结构及二次结构)按设计施工图中的建筑面积计算工。

  四、工期要求

  1、按照甲方与工程承包人签订劳务合同的节点工期为准,不分节假日严格按照甲方制定工程节拍的施工进度计划顺利完成,下雨不超过二小时必须正常上班。否则将按照甲方制定的相关制度处以相应的罚款,不得有任何异议。

  2、乙方必须严格按照甲方制定的施工方案正确施工。做到不野蛮施工,不蛮干做到文明施工。

  必须服从现场管理人员及高层管理人员的管理,不得有辱骂现场管理人员,斗殴、偷盗、酗酒、赌博等行为,否则视为违规现象,轻者罚款直至整个班组清理出场,重者送相关法律部门,并且所有后果自负。

  3、乙方必须按照甲方的要求(如工种、人数、进场时间)组织人员入场,工程结束时,速办理有关离场手续。乙方必须满足甲方的施工进度要求,在施工过程中及时调配(增减)人员。乙方人员由乙方负责管理教育,甲方有权监督检查,所有进场人员必须服从甲方统一安排调动。未经甲方允许,乙方不得擅自抽离人3员离开岗位;严禁招用老、弱、病、残、孕及未满l8岁的未成年人;严禁招用患有不宜从事建筑施工作业疾病的职工;严禁招用犯罪在逃、吸毒、贩毒人员进入施工现场作业;严禁招用有语言障碍或语言不通的人员进入施工现场作业;甲方发现乙方招用以上违禁人员,乙方须支付¥500元/人次的违约金,并且乙方要立即清退违禁人员出场,并承担招用违禁人员造成的一切责任。

  乙方要管好自己的队伍,不得在工地进行违法犯罪活动,如赌博、卖淫、等。一旦造成犯罪均由乙方承担相应责任,甲方概不负责。

  4、乙方必须保证做好甲方分包的其他分项工程队伍的配合工作,乙方向承包分项进度不得对其他施工对分项工程造成阻碍(乙方不得对项目部其他各分包单位分项工程施工造成阻碍、妨碍、或由于乙方进度原因造成无法施工等,乙方必须无条件予以配合并加快进度)乙方必须在标准层的进度在每月五层以上,一旦发生,乙方必须组织工人,加快进度。否则由乙方赔偿其他分包队伍(单位)的工期损失,否则当月不预计量及拨款;

  5、工程部每月以施工任务单的形式对乙方施工进度进行节点控制,如达不到施工任务单进度要求,则由乙方承担相应的延期费用。

  五、质量标准

  1、乙方应按照设计要求、施工图纸纪要、设计变更、甲方要求(包含但不限于施工组织设计及所有相关的专项施工方案)图集、和相关的施工规范、质量检验评定的有关要求施工。

  工程质量必须达到合格标准。

  质量标准的评定以国家、地方或行业的质量检验评定标准为依据。

  甲方组织有关人员到工地验收所承包的分项工程时,乙方负责人必须到场参加,发现问题立刻进行整改。

  2、如果乙方的工程施工质量达不到国家、地方规定的现行质量合格标准(或设计要求)而造成返工的,人工损失、材料损失、工期延误等均由乙方承担,并赔偿甲方因此造成的全部经济损失。若因此而给其他分包项目工程造成损失的,乙方还应负责赔偿其他项目工程的全部经济损失。

  3、每完成一层或一段分项工程必须进行自检互检,交接工作上不清下不接,并由甲方现场管理人员签字认可。

  4、乙方应保证其承包范围的工程能一次顺利验收。若因乙方原因影响工程验收而造成的一切损失均由乙方承担。

  5、因甲方原因掉料造成工期延误则工期顺延,超过三天按实际补贴乙方50元/天生活费。相反延误工期一天扣除乙方延误费________元/天,在当月工程款中扣除。

  六、付款方式及要求

  1、乙方先进场施工完成地面二层浇注,一层模板拆除并清理干净经甲方检查确认合格后开始第一次付款,支付比例为已完工部分的80%;

  2、乙方在施工过程中未达到甲方安全、质量、进度要求或甲方、监理、业主检查不合格,并下达整改意见三次以上均无改观,则甲方有权要求乙方出场,且甲方按所做过程实际完成量的60%支付乙方劳务工程款,且其所交纳的纳履约保证金不予退还,作为违约处理。

  3、人工费的支付:在甲方支付乙方工资时,乙方将工人当月工资表交甲方,采用实名制,并附工人身份证复印件一份,由甲方监督发放。

  4、本工程款仅发放于本工程施工工人,不得挪用于其他工程上,否则将视为违约。

  5、进度支付按每栋每月完成5层为支付节点,支付比例为己完工部分的80%;达不到支付条件,当月不予以支付;

  七、乙方义务

  1、乙方承包的所有分项工程必须按施工图纸、图集要求、施工规范及甲方要求(包含但不限于施工组织设计及所有相关的专项施工方案)进行作业。承担因质量不合格而采取的一切补救措施费用;组建与工程相适应的管理班子并报甲方、监理审批备案。

  2、组织有相应资格证书的健康的熟练工人(男18岁以上50岁以下、女20岁以上45岁以下)投入生产活动;自觉遵守法律法规、甲方公司制度流程及项目部的有关规章制度;乙方施工人员必须进行“三级安全教育”后方能上岗操作,特种作业人员进入施工现场必须是经过培训合格,持有有效的国家颁发的上岗证的人员方能上岗作业;乙方必须保证施工人员的素质,保持队伍的稳定,在合同未履行完毕之前,除甲方要求乙方退场外,乙方中途不得随意更换班组人员和擅5自撤离施工现场。

  3、乙方班组长或代班长必须在施工现场,离开工地连续4小时以上,须告知甲方,并另派人到施工现场,不得影响施工,否则按______元/次承担违约金。

  4、乙方必须按照甲方的要求(如工种、人数、进场时间)组织人员入场,工程结束时,速办理有关离场手续。乙方必须满足甲方的`施工进度要求,在施工过程中及时调配(增减)人员。乙方人员由乙方负责管理教育,甲方有权监督检查,所有进场人员必须服从甲方统一安排调动。未经甲方允许,乙方不得擅自抽离人员离开岗位;严禁招用老、弱、病、残、孕及未满18岁的未成年人;严禁招用患有不宜从事建筑施工作业疾病的职工;严禁招用犯罪在逃、吸毒、贩毒人员进入施工现场作业;严禁招用有语言障碍或语言不通的人员进入施工现场作业;甲方发现乙方招用以上违禁人员,乙方须支付¥______元/人次的违约金,并且乙方要立即清退违禁人员出场,并承担招用违禁人员造成的一切责任。

  乙方要管好自己的队伍,不得在工地进行违法犯罪活动,如赌博、卖淫、等。一旦造成犯罪均由乙方承担相应责任,甲方概不负责。

  5、严格按照图纸设计、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计(专项方案)精心组织施工,确保工程量达到约定的标准;科学安排作业计划,投入足够的人力、物力、保证工期;落实安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保施工安全;加强现场管理,做到文明施工;承担由自身责任造成的修改、返工、工期拖延等损失。

  6、自觉接受甲方及监理、质监站和有关部门管理、监督和各阶段定时和不定时检查;接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况及其作业人员的有效证件、持证上岗情况;与现场其它分包单位协调配合,顾全大局。

  7、按甲方统一规划堆放材料、机具,按甲方标准化工地要求搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作;按时足额提供本工场所需要的施工机械设备、周转材料、安全设备等保证施工需要。

  8、妥善保管、合理使用甲方提供的成品或半成品材料,如乙方使用超过定额损耗量,乙方负责赔偿超损部分。

  9、乙方必须服从甲方的现场所有工程师的指令。

  10、乙方应对其作业内容的实施、完工负责,乙方应承担并履行承包合同约定的、与劳务作业有关的所有义务及工作程序。

  11、乙方不得以任何理由影响甲方生产和进度,造成停工、罢工或找理由拖延工期的,影响恶劣的,甲方可以单方面立即终止合同,且甲方按所做过程实际完成量的60%予以结算乙方劳务工程款。

  12、乙方民工进场后,其暂住证由甲方配合乙方办理,费用由乙方承担。乙方雇请人员的一切福利、劳保、保险等由乙方负责,应按照劳动法有关规定按时支付其雇请人员的工资、加班费:

  13、及时无偿悬挂、安装项目部标识、标语牌(条幅);

  八、安全文明施工

  1、乙方新工人进场时甲方向工人进行书面安全技术交底,使工人明确危险所在,同时乙方每天应对班前安全意识教育,并做好记录,每周甲方检查一次记录。乙方在施工过程中严格按照安全气操作规程施工。栓、戴好个人安全防护用品,不违章作业,不野蛮施工。否则由此造成一切经济损失法律责任由乙方全部承担,并接受安全违规处罚。因乙方原因发生安全事故时,金额在______元以内由乙方自行负责,超过______元以上保险公司赔偿以后余下金额,由甲方负责______%,乙方负责______%的费用。

  2、每天安排二人以上专门负责生产作业区的清洁、保卫等工作:

  3、每一道工序完工,必须严格执行“三检‘’制度。尤其其配套跟进的安全文明措施。

  九、事故处理发生重大伤亡及其他安全事故

  乙方应立即报告甲方,按国家有关法律、行政法规和本合同的相关约定事项进行处理。一旦发生安全事故,乙方应积极采取措施,防止或减少损失,同时保护好现场。乙方在施工中发生的一切安全事故的刑事、民事责任均由乙方全部承担,甲方不承担任何责任。

  十、竣工结算

  1、全部工作完成,并经工程承包人组织单项预验收后15天内,劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料,双方按照本合同约定的计价方式,进行劳务报酬的最终支付。

  2、结算办理完后____个工作日内支付实际完成工程量工程款至____%,预留____%作为质量保证金,工程保修期1年。

  十一、施工变更

  1、施工中如发生对原工作内容进行变更,甲方提前2天以书面形式通知乙方,并提供变更的相应图纸和说明,乙方按甲方的变更内容和工程施工要求及时进行各项调整和变更。

  2、图纸变更或工程增减按实调整(价格按乙方所报相应部位分项综合单价)

  乙方务必严格按设计、规范要求及施工组织设计(专项施工方案)施工(操作),不得擅自对工程设计进行变更,园乙方擅自变更设计而发生的一切事故产生的费用和因此导致甲方的损失,均由乙方承担,且延误工期不予顺延。

  十二、施工验收

  1、乙方应确保所完成施工工程的质量符合本合同约定的质量标准,甲方其它项目的隐蔽工程验收结果或工程竣工验收结果表明乙方施工质量不合格时,乙方应负责无偿修复,不延长工期,并承担由此导致的相关损失。

  十三、其他

  1、乙方下料必须正确,其配料单必须在下料前三天交甲方技术负责人复核签字后方可下料,梁、柱、板钢筋必须满足设计要求严格按照《砼工程现行施工规范要求》机械施工。

  2、如因乙方与务工人员的工资纠纷,导致甲方被有关主管部门及上级公司问询、务工人员因工资纠纷造成工地停工、影响甲方现场工作人员正常办公,每次对乙方处以罚款______万元整。

  3、凡与安全防护有关设施非专业人员不得擅自乱拆或松动,如安全设施确实档道,需及时向项目部汇报,由项目部统一安排专业人员处理,否则擅自松动、拆除将按______元以上罚款。造成严重后果者追究责任班组所有责任。

  4、乙方必须认真熟读本工程图纸严格按照业主方的图纸施工,在施工过程中乙方必须按照甲方要求组织施工人数,乙方必须常住现场人员不得低于10人,8若乙方在工作中达不到甲方要求人数或进度甲方有权给乙方补足调配人员,其工资按市场价从乙方工程款中扣除。

  5、乙方负责施工临时场地约______平方米的砼坪,以交付甲方用于建设临时办公室。另修建一个临时侧所。

  6、乙方对工地的临时材料要及时进行保护,特别是水泥,要及时进行覆盖,以减少损失。

  十四、争议

  1、甲方和乙方在履约合同时发生争议,可以自行和解或要求有关部门调解,任何一方不愿和解,调解不成的可向当地仲裁委员会或人民法院提出起诉。

  2、本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商签订补充协议。

  3、本合同一式三份,甲方执两份,乙方执一份。

  发包方:_______________承包方:_______________

  法定代表人:___________委托代理人:___________

  日期:______年_____月_____日______年_____月_____日

个人劳务合同3

  甲方(用人单位)名称: 法定代表人或委托代理人 联系电话注册地址

  乙方(劳动者)姓名: 联系电话

  根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

  第一条 合同期限

  甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:

  一、固定期限:自 年月日起至年月 日止。

  二、以完成一定工作(任务)为期限:自年月 日起至 工作(任务)完成时终止。

  第二条 工作内容和工作地点

  甲方招用乙方在 (项目名称)工程中,从事 岗位(工种)。乙方的工作地点为。

  甲方根据工作需要,可以对乙方的工作岗位(工种)和工作地点予以变更。

  第三条工作时间和休息休假

  甲乙双方协商执行以下第 种工时制度:

  一、执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为 。

  二、经当地劳动行政部门批准,执行以 为周期的综合计算工时工作制度。

  三、经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度。

  甲方因施工建设需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。甲方需按约定支付加班工资。

  第四条劳动报酬

  一、甲乙双方采用以下第 种标准核算乙方工资:

  (一)月工资元。

  (二)日工资元。

  (三)计件工资。计件单价约定为 。

  二、甲乙双方选择下列第 种方式结算工资:

  (一)按月结算。每月 日前结算。

  (二)按照“月预付,季结算”的方式结算乙方工资。每月日前预付工资 元,每季度最后一个月 日前结算工资。

  三、甲乙双方选择下列第 种方式支付工资:

  (一)乙方本人直接领取。

  (二)甲方通过银行将预付或结算的工资划入乙方的银行卡账户。

  乙方银行卡开户行名称,账号。

  四、甲方生产经营任务不足,乙方待岗,甲方向乙方支付的生活费为 元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。

  第五条 社会保险和福利待遇

  合同期内,甲、乙双方依法参加当地政府规定的法定社会保险,并按时缴纳各项社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。其他保险和福利待遇约定如下: 。

  第六条 劳动保护和劳动纪律

  一、甲方根据国家法律和有关规定为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的.劳动保护用品。

  二、乙方应遵守甲方依法制定的操作规程、规章制度和劳动纪律,认真履行岗位职责,服从管理,按时完成工作任务。

  三、甲方有权依据国家和威海市有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理。

  第七条 解除和终止

  本合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。

  第八条 劳动争议处理

  甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商不成,可依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

  甲方专职劳资纠纷调处负责人姓名 ,办公地点 。联系电话。

  第九条 甲乙双方约定的其他事项。

  第十条 其他事项

  一、本合同未尽事宜按国家和威海市有关规定执行。

  二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公 章)

  法定代表人或委托代理人(签字或盖章)

  乙方(签字或盖章)

  签订日期: 年月日

个人劳务合同4

  甲方:__________________________________________

  乙方:______________________性别:_____________

  居民身份证号:______________电话:____________

  家庭地址:_____________________________________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条、本协议期限为____年____月____日生效,至____年____月____日终止。

  第二条、乙方承担的劳务内容要求为:____________________

  第三条、乙方提供劳务的方式为:____________________

  第四条、约定劳务甲方认为,根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、、第三条、约定的.劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:________________

  第五条、保密乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:____________

  第六条、劳务报酬甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:____________

  第七条、税收乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条、协议终止发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前____周通知另一方即可。

  第十条本协议终止、解除后,乙方应在____周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条依据本协议第九条、第十条、约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条本合同一式____份,甲乙双方各执____份。

  甲方(公章):_______________乙方(签章):________________

  日期:______年_____月____日日期:______年_____月____日

个人劳务合同5

  使用建筑单位:_________以下简称甲方

  提供建筑劳务单位:_________以下简称甲方

  根据《中华人民共和国经济合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》的有关规定,为了明确双方在建筑劳务合作中的权利,义务和违约责任,经双方协商同意签订本合同。

  第一条合作项目:

  ______________________________工程项目

  工程地址:______________________________

  合作内容:水、电、风等安装工程

  第二条合作方式

  电缆敷设劳务费。

  第三条乙方张雨施工队

  第四条提供劳务时间:______年______月______日

  第五条劳务费用的'结算和支付

  1、劳务费用的结算:应根据乙方在生产中实际完成的工作量,经甲乙双方核实检验后,按工程进度分期结算的方法。

  第六条安全生产及安全事故处理

  2、乙方人员发生伤亡事故时,双方尽力施救,但甲方不负经济和法律责任,由乙方对家属进行经济补偿,做好善后工作。

  第七条承包工作量和金额

  电、水、风等共计人民币壹佰壹拾捌万元。

  第八条本合同经双方代理人签字盖章后生效,代理人应出示身份证明。

  第九条合同未尽事项可经双方协商后列入补充条款,补充条款与正文有同等效力。

  注:本合同一式四份,双方各执二份。

  甲方盖章:__________________乙方:_________________________

  代表人签字:________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

个人劳务合同6

  甲方:

  电话:

  家庭地址:

  乙方:

  电话:

  家庭地址:

  基于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议期限为。本协议于xx年x月x日生效,至xx年x月x日终止。

  第二条乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条乙方提供劳务的方式为:

  第四条甲方认为,根据乙方目前的健康状况ツ芤谰荼拘议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条乙方负有保守甲方商业秘密的'义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条甲乙双方约定,甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十四条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请济南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)日期:xx年x月x日

  乙方(签章)日期:xx年x月x日

个人劳务合同7

  ___________________________(以下简称甲方)

  ___________________________(以下简称乙方)

  因甲方业务需要,根据我国劳动法律、法规及劳动管理部门的有关规定,经双方协商同意签订本合同(以后双方续有的协议,作为本合同的附件,与本合同具有同等的法律效力),以资双方共同遵守。

  一、合同期限:

  合同期限为:_____年(_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日)。本合同生效之日起贰个月为试用期,合同期满终止时,经双方协商同意可续订劳动合同。

  二、工作内容及职责:

  1、甲方雇用乙方从事电话营销工作。

  ①按上级主管提供的客户联系资料,用电话的形式介绍公司产品,并征得客户的同意把公司产品图册邮寄给客户。

  ③每个月至少有效邮寄公司图册量为800册。

  ④以及完成甲方(管理人员)交办的其他任务。

  2、乙方签订本合同时,已仔细阅读甲方企业的《企业文化/管理制度》(附后),并明确表示严格遵守并自愿接受考核的奖励和处罚。

  三、劳动纪律和劳动条件:

  1、甲方应根据国家有关规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的工作安全和身心健康。

  2、经双方协商,乙方自愿将工作时间延长为每月26天,星期天、节假日休息。

  3、乙方签订本合同时,已仔细阅读甲方企业的《劳动纪律规章制度》、《考勤管理制度》(附后),并明确表示自愿接受,如有违反自愿接受处罚。

  4、乙方除完成本职工作任务外,还要完成甲方交办的其他事务,工作要主动。要努力提高职业技能,遵守甲方的工作制度、劳动纪律和各种合法规定,否则,甲方有权按照规定进行处罚。

  5、乙方要爱护甲方财产,保守甲方业务秘密与秩序。如使甲方不能正常开展业务或未能履行甲方规定的工作职责而造成甲方损失的,乙方要负赔偿责任。

  四、乙方工资待遇:

  全勤奖100元,加业绩提成每本有效寄出图册提成为0.5元;第二个月,基本工资1150元,延时工资250元,,全勤奖100元,加业绩提成每本有效寄出图册提成为0.5元;

  ①基本工资1150元,全勤奖100元,交通和午餐费400元(完成每个月800册有效寄出图册量),手机费100元(拒接公司电话3次以上取消此奖励),业绩奖300元(完成每个月800册有效寄出图册量),共20xx元;

  ②业绩提成:业绩指标800册有效寄出图册/月,每有效寄出一册奖励0.5元,超出800册以后有效寄出一册奖励1元。

  3、各级人员都必须积极配合考核人员的考核工作,如发现有人弄虚作假的,第一次弄虚作假扣1000元钱,第二次弄虚作假扣____元并且给予无任何补偿辞退(如情节严重的,追究其经济法律责任)。

  4、甲方施行定时工作制度。上款中乙方的基本工资,加班工资中已经包括法定时间内工作工资、经协商一致乙方自愿延长工作时间的工资及节假日加班费。

  5、乙方确认自己已经另行参加社会保险,甲方实发的福利津贴中,已经含有乙方自行缴纳社会保险的费用。由乙方自行向其劳动保险所在机构缴纳,后果由乙方自行承担。

  6、甲方工资发放时间为25日发放乙方上月的工资。

  五、劳动合同的终止条件:

  1、乙方有以下情况之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  (1)在试用期间被证明不符合雇用条件的;

  (2)严重违反企业劳动制度、安全生产制度和其他合法规定的.;

  (3)严重失职、营私舞弊等,造成甲方利益损害的;

  (4)考核成绩达不到约定条件的;

  (5)被依法追究刑事责任的。

  2、乙方有下列情况之一的,甲方应提前三十天以书面形式通知乙方解除劳动合同:

  (1)乙方患非工伤疾病不能胜任工作的;

  (2)乙方工伤病愈后,经甲方调换工作仍不能胜任工作的;

  (3)因甲方业务需要,精减人员的;

  (4)企业发生困难需要裁减人员的。

  3、甲方有下列情况之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

  (1)在试用期内的;

  (2)甲方以威胁或以非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (3)甲方未按照劳动合同的规定支付劳动报酬或提供必要的劳动条件的。

  4、除上述规定之外,乙方解除劳动合同应提前三十天以书面形式通知甲方,并应同甲方协商达成一致。

  六、违约处理

  合同期内,未经对方同意或无正当理由,一方不得擅自解除劳动合同。

  1、乙方行为符合本合同约定,甲方单方解约的,甲方应支付乙方相当于乙方一个月收入的违约金。

  2、甲方行为符合本合同约定,范文写作乙方单方违约的,乙方向甲方支付乙方本人相当于一个月的全部收入的违约金。

  七、争议处理

  因履行本劳动合同发生争议的,任何一方均可提出协商解决或向当地的劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的,可向当地劳动争议仲裁委员会提请仲裁。涉及到本劳动合同第七条约定事项的争议,双方可直诉请仲裁解决。

  八、本劳动合同一式二份,双方各执一份,经双方签字后立即生效。

  甲方(签名):___________________________

  乙方(签字):___________________________

  签订时间:_________年_________月_________日

个人劳务合同8

  雇主(甲方):

  地址:

  雇员(乙方):

  地址:

  鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。为明确双方职责,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,双方本着平等的原则,协商一致,自愿签订本合同,共同遵守所列条款。

  风险提示:工作岗位及工作时间

  雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);

  工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。

  建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。

  一、劳务期限与岗位

  1、本劳务合同期限为________个月,自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等,可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  2、双方确定,乙方的岗位为:____________,职责是:____________。

  二、双方权利义务

  甲方权利义务

  风险提示:雇主义务

  劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务;

  但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的`药物。

  另外,建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。

  1、甲方根据业务需要,委托乙方承担工作。

  2、甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。

  乙方权利义务

  1、乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。

  2、乙方工作时间根据甲方需要确定。

  3、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。

  4、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。

  5、乙方的各类社会劳动保险费用均由乙方原单位缴纳或由乙方本人自行缴纳。甲方依法代为扣缴乙方个人所得税。

  风险提示:劳务费用

  劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。

  另外,如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。

  三、劳务报酬

  1、甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

  2、如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。

  四、合同的终止与解除

  1、本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

  2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

  3、乙方需要提前解除本合同,应提前____日通知甲方,或补偿甲方______元代替通知。

  4、本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。

  五、违约责任

  1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳务报酬的,每拖欠____日按照所拖欠金额的______%向乙方支付违约金。

  2、乙方在提供劳务中因故意或过失给甲方造成损失的,按照损失的金额据实赔偿。

  六、争议解决

  甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。

  七、附则

  1、本合同文本一式______份,甲乙双方各执______份,具有同等法律效力。

  2、本合同于甲方乙方签字后生效,双方义务履行完毕后失效。

  3、本合同未尽事宜,双方协商解决。

  甲方:

  联系方式:

  合同履行地:

  签订时间:________年____月____日

  乙方:

  身份证号:

  联系方式:

  合同履行地:

  签订时间:________年____月____日

  个人劳务合同范X

个人劳务合同9

  甲方(用人单位):______________________

  乙方(职工):__________________________

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

  一、合同期限。

  (一)合同期限

  甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:

  有固定期限:从______年______月______日起至______年______月______日止。

  (二)试用期限

  双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)

  试用期从______年______月______日起至______年______月______日止。

  二、工作内容和工作地点。

  (一)乙方的工作内容:______________________________。

  (二)乙方工作内容确定为(填“是”)()管理和专业技术类/()工人类。

  (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

  (四)乙方工作地点:________________________。

  (五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

  三、工作时间和休息休假。

  综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”)年()半年()季()或为周期的综合计算工时工作制。

  四、劳动报酬。

  (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

  1、计时工资:____________元/月。

  (二)乙方试用期工资为____________元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

  (四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

  (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。

  (六)甲方给乙方发放工资的时间为:每______月______日(或第______周)发放上月工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

  五、社会保险。

  (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

  (二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

  (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。

  (二)甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年(年季月)安排乙方进行体检。

  (三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

  (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

  七、劳动合同的变更、解除、终止。

  (一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

  (二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

  (三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

  八、因履行本合同发生纠纷的解决办法

  乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决。协商不成的,可自争议发生之日起____________日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者____________日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  九、本合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

  十、双方需要约定的其他事项。

  甲方约定事项:

  (1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反,将按甲方相关条款进行处罚,严重者进行开除或辞退,或者通过有关法律部门,要求反补偿。

  (2)当乙方工作满____________时,甲方为乙购买社会保险。

  (3)当出现如下情况时,甲方有权解除合同,无任何补偿:

  (一)用人单位与劳动者协商一致的'。

  (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。

  (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的。

  (四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。

  (五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。

  (六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。

  (七)劳动者被依法追究刑事责任的。

  (八)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。

  (九)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

  (十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

  (十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的。

  (十二)用人单位生产经营发生严重困难的。

  (十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。

  (十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

  甲方(盖章):______________________

  乙方(签字):______________________

  日期:______年______月______日

个人劳务合同10

  甲方:_________姓名:_________性别:_________居民身份证号:_________电话:_________

  乙方:_________姓名:_________性别:_________居民身份证号:_________电话:_________

  第一条甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第二条乙方承担的劳务内容,要求为:作为金羽驾校湖南商学院点负责人,招聘兼职人员并带队宣传驾校的优惠政策,对有报考驾校想法的学生进行有针对性的宣传,扩大驾校知名度。

  第三条乙方提供劳务的方式为:在湖南商学院摆点发传单进行宣传,对大一学生进行下班宣传,对大二大三大四学生以进宿舍楼发传单的.形式进行宣传,张贴广告和横幅。

  第四条甲方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:从_________年10月21日起开始,每个月21日结算发放劳务报酬。劳务报酬的标准为:底薪2500元/月,提成100元/人,兼职人员10元/小时。劳务报仇的方式:现金或银行转账。

  第七条发生下列情形之一,本协议终止:一、双方就解除本协议协商一致的;

  二、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第八条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知另一方。

  第九条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

  第十条依据本协议第七条、第八条、第九条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十一条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请湖南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

个人劳务合同11

  甲方:

  乙方:

  姓名:

  性别:

  居民身份证号:

  电话:

  家庭地址:

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为年月 日生效,至 年 月 日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 甲方认为,根据乙方目前的健康状况ツ芤谰荼拘议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条 发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的`。

  第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条 乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条 乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条:依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)日期:

  乙方(签章)日期:

个人劳务合同12

  甲方:__________________身份证号码:__________________

  乙方:__________________身份证号码:__________________

  乙方自愿申请到甲方从亊装卸劳务工作,经甲方面试合格后录用,甲乙双方在自愿、公平、协商一致的基础上订立如下协议:

  一、乙方的职责和义务

  1、由于甲方业务主要是做体力的搬运工作,劳动强度大,工作环境差,常年工人进出流量大,所以甲方以临时聘用劳务工为主体,乙方临时到甲方工作时,培训期为_________个月,培训开始后_________日内自行离开者,只发放生活费每天_________元。

  2、乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度,如因工作需要,甲方随时可以安排乙方到别的单位和其它部门工作,乙方必须服从。

  3、乙方工作期间因私亊不能来单位上班的',应提前一天向单位请假(特殊情况除外),无故旷工_________天扣款_________元,连续旷工_________天以上者做辞退处理,甲方不再另行安排工作。

  4、乙方工作时不得在厂区內吸烟,发现一次扣款_________元。

  5、乙方工作时不服从安排,出工不出力,偷懒耍猾,小偷小摸,打架闹亊或向车船主索要财物,经常违反甲方的管理制度者,予以辞退,并解除乙方与甲方的劳动关系。

  6、乙方在工作期间酗酒闹亊、打架斗欧发生的伤残亊故,由肇亊双方按其责任大小各自承担全部责任,并作辞退处理。

  二、甲方的职责

  1、甲方按时发放职工工资,不拖欠,本人岗位计件单价中的_________%作为养老金、劳保福利、出勤奖和加班工资等四项补贴(其中:养老保险金_________%、劳保福利_________%、出勤奖_________%、加班工资_________%)算入工资中与当月工资一并发放,养老保险金自行缴纳,若因乙方中途辞工离开甲方,应提前五天向办公室报告,可以结清工资。

  2、乙方在甲方工作时,享受传统节日(端午节、中秋节、春节)的福利。

  3.乙方工作时造成的工伤亊故(以医院出具的有效证件为准)其住院治疗费_________元以上的由甲方全部承担,养伤期间发给生活费每天_________元.

  三、本协议从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

个人劳务合同13

  甲方:__________________乙方:____________________

  法定代表人:____________身份证号:________________

  地址:__________________住址:_____________________

  联系电话:_______________联系电话:________________

  根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致达成如下协议:

  1、协议期限

  自____年____月____日起至____年____月____日止。

  2、提供劳务内容及方式

  乙方承担的劳务内容________,要求为:________

  乙方提供劳务的方式为:________

  乙方提供服务过程中,应当参照甲方的规章制度提供劳务,禁止恶意破坏甲方的生产秩序,造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化,经双方协商可以变更乙方的`服务内容。

  3、工作条件

  在乙方从事服务过程中,甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品,提供必需的生产工具和场所。

  乙方应按照甲方的工作特点,自主安排提供服务时间和休息时间,但不能影响甲方的正常生产运营。

  4、劳务费用支付

  依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量,甲方支付乙方劳务费,劳务费支付标准为____________

  5、保险待遇

  甲乙双方为非劳动双方关系,甲方不承担乙方的社会保险责任。

  6、特别约定

  因乙方的特殊身份,乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的,不属于工伤,按照民事纠纷处理,双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的,损害赔偿责任由个人承担。

  乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的,本协议自动终止,甲方除应结清乙方劳务费用外,不承担其他责任。

  7、合同履行

  甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同,都应已发承担赔偿责任。

  8、解除合同条件

  经双方协商一致,可以解除本合同。

  9、终止合同条件

  发生下列情形之一,本协议终止:

  (1)本协议期满的;

  (2)双方就解除本协议协商一致的;

  (3)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  10、乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

  11、其他条款

  双方约定的其他条款:________________________________________

  12、本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时,依照国家有关规定执行。

  13、甲乙双方应积极履行本协议,一方违约给另一方造成损失的,违约方应承担给另一方造成的损失。

  14、本合同一式_____份,双方各执_____份。甲乙双方签字(章)后生效。

  15、因履行、解除或终止本合同发生的争议,双方可协商解决,也可向当地人民法院起诉。

  甲方(盖章):_______________乙方(签字):________________

  日期:_____年_____月_____日日期:_____年_____月_____日

个人劳务合同14

  甲方:

  乙方:姓名性别 居民身份证号

  电话: 家庭地址:

  鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为。本协议于年月日生效,至年月日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 甲方认为,根据乙方目前的健康状况ツ芤谰荼拘议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的'义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条 发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条 乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条 乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十四条 依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十五条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请济南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)日期:年 月 日

  乙方(签章)日期:年 月 日 年 月年 月日期: 日日期: 日

个人劳务合同15

  乙方违反规定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失: 1、甲方为其支付的培训费和招收录用费; 2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失; 3、本合同约定的其他赔偿费用。 十、双方约定的其他事项

  1、奖金根据绩效考核核定,按照《公司绩效考核制度》和《公司薪酬制度》执行。 2、其他福利待遇按照《员工手册》等公司相关规章制度执行。3、未尽事宜按照公司规章制度执行。

  十一、劳动争议处理

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向瑞安市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  本合同末尽事宜,双方可另协商解决;今后国家法律,行政法规另有规定的,按有关规定执行。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方 (盖章):乙方(签名):

  法定代表人(主要负责人)(签名):

  或委托代理人(签名):

  年月日年月日

  劳 动 合 同 书

  (20xx版)

  用人单位 (以下简称甲方)名称:

  单位地址: 联系电话:

  单位性质:有限责任公司 法定代表人(委托代理人):

  劳动者 (以下简称乙方)姓名: 性别: 出生年月:

  文化程度: 联系电话:户口所在地:

  家庭住址或通讯处:

  瑞安市劳动和社会保障局印制

  说明:1、本合同不得复写,只能用蓝、黑墨水笔填写; 2、本合同代签、冒签、涂改无效; 3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、 法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信的基础上,订立本 劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  (一)固定期限:自年月日起至年月日止。 (二)无固定期限:自年月日起至法定的或本合同所约定的终 止条件出现时止。

  实行有固定期限和无固定期限的劳动合同,双方约定的试用期为年月 日至年月日止。试用期包括在合同期内。 二、工作内容和工作地点

  根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作地点和工作 岗位 (工种)。

  三、工作时间和休息休假

  乙方实行 工时制。(一)实行标准工时工作制的,甲方安排乙方每 日工作时间为八小时,甲方由于工作需要,安排乙方加班加点的,按国家有关规定双方 约定。(二)实行综合工时制度的,按国家有关规定执行。(三)实行不定时工作制的,工 作时间和休息休假乙方自行安排。

  乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的`权利。 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为乙方提供必要的 劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫 生制度及其标准。

  对乙方从事接触职业病危害的作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时 的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

  甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关 规章制度的教育和培训。

  五、劳动报酬

  乙方试用期的工资标准为 元/月。(试用期的工资不得低于本单位相同岗位 最低档工资或本合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。

  乙方试用期满后,经正式录用,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下 第种工资形式:(一)计时工资,为 元/月;(二)计件工资,计件单价约 定为 元。工资应以货币形式按月支付。

  非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业,未超过一个月的,甲方应按本合同约定 的工资标准支付乙方工资;超过一个月,未安排乙方工作的,甲方应按不低于当地最低 生活费标准支付乙方停工生活费。

  六、社会保险和福利待遇

  甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费 用;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

  甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。乙方工

  伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各 项待遇,按国家和地方有关生育保险政策规定执行。

  七、劳动纪律和规章制度

  甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。乙 方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济 处罚等,直至解除本合同。

  八、劳动合同的变更、解除、终止、续订

  订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方 协商同意,可以变更本合同相关内容。

  经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。法律规定其他情形出现时亦可以解除本合同。订立无固定期限劳动合同的,出现法定终止条件,本合同终止。

  本合同期满后,双方仍存在劳动关系的.甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同。 九、经济补偿和赔偿

  甲方解除乙方劳动合同,甲方应按《劳动合同法》第四十七条的规定和地方有关规 定支付乙方经济补偿金。

  乙方患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从 事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方应按《劳动合同法》第四十条规定执行。

  用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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