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搬运合同范文 搬运合同协议
随着社会一步步向前发展，越来越多人会去使用协议，协议的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。我们该怎么拟定协议呢？以下是小编帮大家整理的搬运合同范文 搬运合同协议，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
搬运合同范文 搬运合同协议1
发包方(以下简称甲方)： 公司地址：
负责人身份证号码：
负责人电话：
承包方(以下简称甲方)：
负责人身份证号码：
负责人电话：
甲乙双方经平等、自愿协商，就乙方承包甲方洛阳专线卸货和送货经营权，并管理自提客户，进行经营的事宜达成一致，特订立本合同，以资共同遵守。
一、承包范围
二、承包期
乙方承包期限为： 年，自 年 月 日至 年 月 日。
三、承包风险保证金和工伤保险金
乙方应当在签订本合同的同时，向甲方交纳承包风险保证金人民币20xx元(不计利息)。本合同效力终止时，如乙方无违约行为，承包风险保证金由甲方全额归还乙方。乙方及乙方帮工按20元/人/月的标准向甲方缴纳工伤保险金，由甲方统一代乙方购买商业工伤保险。乙方应于每月10日前向甲方报备当月帮工名册及身份证复印件，并缴纳商业工伤保险金。
四、每车承包费用标准
甲方支付乙方标准承包费为：大车 元/车，小车 元/车。
注：货物体积=120M3为大车，小于120M3为小车。
五、权利、义务
(一)甲方权利、义务
1、甲方有权监督乙方的承包过程中的经营管理，乙方须严格执行甲方的安全操作规程等业务制度;
2、甲方可以提供货运交通工具(电动三轮车)二辆，但乙方必须开出借条，在承包期内对车辆进行的相关维修(维护、保养)费用由乙方承担，并每月支付甲方电费，电费按实用电量计算;
3、每送完一车结算一次搬运和运输费用(结帐前乙方将所有的送货单据交清)，不得以任何借口拖欠;送货单据不完整或丢失，视为未完成承包任务，在取得收货方开具的`收货证明后，甲方予确认任务完成。
4、卸送货时，给予乙方充分通知时间;
5、在承包期内，不得向第三人转让乙方承包的资产，不得允许第三人参与承包经营;
6、不得随意中止、终止、解除合同。
(二)乙方权利、义务
1、合法从事承包经营，不得做出违反任何法律、法规的行为;
2、按照甲方指示，保证及时准时地将货物送达甲方指定地点;
3、乙方必须采取相应安全措施，以确保货物在卸货和运输过程中不受损害和丢失，否则，造成收货客户要求赔偿经济损失的，由乙方自行负责赔偿;造成甲方垫付经济损失的，由乙方直接赔偿给甲方;因收货客户提出书面赔偿异议之日起，甲方有权暂不结算该次承包费，并不予退还保证金，待事件处理完毕后三十日内再进结算。
3、当接到甲方通知后，须准备足够人员，准时到达甲方指定地点，如遇特殊情况，须及时通知甲方，协商解决;
4、在承包期内，不得向第三人转让承包，不得允许第三人参与承包经营;
5、不得随意中止、终止、解除合同。
6、承包期间，乙方自行雇佣帮工人数不得多于5人(含5人)，乙方不得随意拖欠帮工工资，否则，甲方有权随时解除本承包合同，并追究乙方的违约责任和要求赔偿经济损失。
7、乙方及乙方帮工应加强装卸作业和交通作业安全操作，因此造成甲方或甲方客户员工人身或财产损失的，由乙方负责赔偿。
六、违约责任
甲、乙双方任一方违反本合同第五条约定，未造成对方重大损失的，应当承担违约金人民币 元，甲方可以从乙方承包风险金中优先扣除，乙方应当及时向甲方补足承包风险金;如果造成对方重大损失，则按照实际产生的经济损失要求对方赔偿。
七、合同解除、延续
本合同经甲乙双方协商同意，可以解除。
本合同期满后，经甲乙双方协商，可以书面方式延长承包期限，也可以另行签订合同。
八、争议解决
在履行本合同时产生争议，甲、乙方双方应当先行协商，协商不成的，任一方可向当地人民法院提起诉讼。
九、其他约定
本合同自甲、乙双方签字盖章后生效，同时附双方委托人身份证各1张。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
十、合同附件
《装卸、搬运工安全操作规程》
甲方(签字盖章)： 乙方(签字盖章)：
委托人： 委托人：
年 月 日 年 月 日
搬运合同范文 搬运合同协议2
甲方：
负责人：
地址：
电话：
乙方：
身份证：
住址：
电话：
甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，就劳务合作一事达成一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳务合同期限
本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限届满本合同自行终止，经双方协商同意，可以另签劳务合同。
二、工作内容和工作地点
工作内容：负责______部门搬运工作。
职务：搬运工。
工作地点：_____________。
三、劳动报酬
1、乙方工资为计件工资制，甲方根据具体搬运物品的计件工资单价和计算方式作为计算劳动报酬的依据（装卸费每吨_______元）。
2、乙方按甲方的计件工资制度，每月的劳动定额和计件单价所得劳动报酬不低于_______元。
3、甲方每月_______日之前发放乙方上月的工资，如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
4、工资必须以货币形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
四、合同的解除
经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
五、社会保险
甲乙双方约定，甲方为乙方购买_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本合同期限相同。
六、其他特殊约定
1、乙方在甲方任职期间因个人的疏忽造成甲方遭受经济损失，应承担一定的赔偿责任，赔偿额为甲方直接经济损失的.______%。
2、乙方应严格遵守劳动纪律，甲方的规章制度，做好自己的本职工作。如乙方违反劳动纪律，甲方的规章制度，甲方可依据相关规章制度进行处理，直至解除劳务合同。
3、在甲方任职期间，未经甲方许可，乙方不得兼职从事与乙方职责相关的一切业务，如有违反，一经发现，甲方有权解除劳务合同，并不支付任何经济赔偿金。
4、乙方必须服从甲方工作上的安排和调动。
5、甲乙双方在合同期满前一个月协商合同续签事宜，若双方不再续签，但乙方从事的有关工作或业务尚未结束，则本合同应顺延至有关工作或业务结束之日。
七、争议解决
双方履行本合同如发生争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，可以向______法院提起诉讼。
八、其他
1、未尽事宜及双方发生纠纷，双方本着友好互惠态度进行协商补充解决。
2、本合同一式_____份，自双方签字日起生效，双方各执_____份，均具同等法律效力。
甲方（签章）：
负责人（签字）：
_______年_______月_______日
乙方（签字）：
_______年_______月_______日
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