员工合作协议

时间：2023-10-10 14:12:04 合同大全我要投稿

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员工合作协议范本

　　在现实社会中，越来越多人会去使用协议，协议具有法律效力，确立某种法律关系。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧，以下是小编收集整理的员工合作协议范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

员工合作协议范本

员工合作协议范本1

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它相关法律和行政法规的准则，甲方将_______________工程中的部分工程、工序承包给乙方。为明确双方权利与义务，在公平合理的基础上，经双方协商，达成以下条款，望共同遵守。

　　第一条合同文件

　　作为本协议的附件，下列文件与本协议共同组成合同文件，并与本协议具有同等效力：

　　本项目施工技术规范、技术交底、作业指导书、图纸;

　　本项目工程质量检查、验收标准;

　　本项目施工安全标准;

　　本项目施工组织设计;

　　本项目施工进度计划(含节点计划);

　　业主、监理和甲方的文件;

　　甲乙双方的补充协议、会议纪要、承诺。

　　第二条承包单价

　　详见(附件)，不调价。

　　第三条有关约定

　　乙方对甲方负责，承认并严格按照甲方与业主签订的有关质量、安全、技术、环保、文明施工等标准，在甲方下达的施工进度计划(含节点计划)内完成施工。

　　计量支付。

　　乙方完成承包的工程项目后，甲方依据乙方完成的合格工程数量和工程量清单(附件1)单价进行计量支付。

　　乙方应按甲方的施工计划组织施工。若因乙方原因导致施工计划未能完成时，甲方有权向乙方索赔由此而发生的延期赔偿金(赔偿金=____‰×标的额×延期天数)。此偿金最高限额为任务量总价的____%。同时，甲方有权终止本合同。

　　本工程不支付工程预付款，乙方应有结算支付前的资金垫付能力。

　　工程材料供应。

　　所需主要材料均由乙方负责，需经甲方检验合格方可使用。

　　因道路堵塞、自然灾害等不可抗拒外力造成材料不能及时到场而影响施工，乙方不得向甲方提出索赔。

　　测量、试验、检验等技术工作。

　　甲方根据需要随时进行以书面为主要形式的技术交底、测量。

　　甲方负责工程试验检验工作，乙方应在甲方监督下配合甲方实验室检验。

　　乙方不得转包。否则，甲方有权解除合同。乙方承担由此造成的损失，并向甲方支付本合同总价_____%的违约金。

　　隐蔽工程经甲方、监理验收合格后方能进行下道工序施工。

　　甲方承包给乙方的单价涵盖了工程施工的全部费用。乙方作为经济实体应履行国家规定的一切社会义务(劳动、医疗、工伤等各种保险、各种税费等)。

　　依据《劳动法》，乙方应按时、足额(不低于当地政府公布的最低工资标准)发放员工劳动报酬。甲方有权监督，必要时甲方有权代付(直接将工资发放到乙方员工手中)。

　　甲方承包给乙方的单价包含乙方的工伤保险及第三方责任险。故乙方的工伤事故费用及连带费用由乙方全额承担。

　　乙方现场施工负责人、技术负责人的变动需经甲方同意，离开工地需向甲方履行请假手续。

　　乙方完成工作量(按实体数量计算)由甲方委托代表签认后生效。工程款由甲方技术、安质、物资、合同、财务等部门负责人签认，甲方队长批准后支付。

　　甲方有权就乙方的履约能力做出评估，如果乙方无能力履约(特别是质量、工期、安全)，甲方有权终止合同，并有权按合同标的总额的_____%向乙方索赔损失。

　　本合同签订后，乙方人员、设备必须按承诺的时间进入施工现场。否则，甲方有权解除合同或对乙方违约做出相应处罚(处罚标准由甲方根据乙方违约程度确定，处罚限额为乙方任务量总价的____%)。

　　乙方对本工程安全负责，配备必要的安全防护设施，并按照国家有关安全生产法律、行政法规、操作规程办事，服从甲方安全监督和管理，不管何种原因，造成的人身伤亡、机械事故，由乙方承担全部责任，甲方不承担任何责任。

　　乙方必须做到现场文明施工和环境保护，包括控制扬尘、降低噪音等一切与此有关的作业，并配备满足工程施工的各种标识、标牌。

　　乙方应采取措施积极配合甲方的业主或监理工程师的定期或不定期的检查、评比，如因乙方原因，在业主或监理工程师的检查、评比中使甲方受到处罚或影响甲方评比成绩，甲方将对乙方进行两倍的罚款或根据评比结果对乙方进行处罚。如因乙方的原因造成严重影响甲方信誉的事件，甲方有权解除乙方合同。

　　第四条争议解决

　　若履行合同时发生争议，双方约定以下列方式进行解决：

　　和解。双方在自愿要友好的基础上，互相沟通、互相谅解，通过协商解决;

　　调解。在第三方的主持下，通过第三方的说服、引导、调停的方法解决争议，达成协议;

　　仲裁。协商、调解不成的，由________市仲裁委员会仲裁。

　　第五条附则

　　本合同未尽事宜需双方协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

　　本合同经双方签字盖章后生效，至工程竣工交验、结清工程尾款、保修期满后自然失效。

　　本合同正本2份，双方各1份;副本2份，甲方2份。

　　甲方：__________________乙方：__________________

　　______年______月______日______年______月______日

　　甲方(用人单位)：____________________

　　乙方(劳动者)：______________________

　　性别：_________________________________

　　民族：_________________________________

　　文化程度：____________________________

　　身份证号码：__________________________

　　籍贯：_________________________________

　　住址：_________________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致订立本合同。

　　一、合同期限

　　本合同________年____月____日起至________年____月____日止;其中试用期为_______月。

　　二、工作内容

　　乙方同意按甲方生产(工作)需要安排在岗位工作，完成该岗位该承担的各项工作内容。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　1、为使乙方完成生产(工作)任务，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产(工作)条件，保障乙方的安全和健康;乙方在生产(工作)中要遵守有关操作规程、爱护甲方的工具等财产。

　　2、甲方执行国家的工时制度，甲方不随意延长乙方的工作时间;甲方经审批执行特殊工时制度的，应告知乙方。

　　3、《根据中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，用人单位与劳动者在订立本合同时，应事先将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

　　四、劳动报酬

　　1、甲方支付乙方的工资不低于政府规定的最低工资标准的.基础上，双方协商：确定乙方的月工资为基础工资加计件形式工资提成，甲方按规定支付乙方加班加点工资。

　　2、甲方于每月_______日前发放乙方上个月工资;甲方支付有困难的，经单位工会同意、劳动保障部门批准，延期支付时间最长不得超过15日。

　　五、社会保险和福利待遇

　　按国家有关规定执行。

　　六、工作时间与休息、休假

　　_________________________________________________________________。

　　七、劳动纪律

　　1、甲、乙双方应严格执行国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制订的各项内部管理制度。

　　2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或客户利益。

　　八、教育与培训

　　用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。用人单位与劳动者在订立本合同时，涉及国家规定的就业准入工种，应事先告知劳动者需要获得劳动保障部门核发的相应职业资格证书，并在劳动合同中写明相应的技术等级，不得招用不具备职业资格的人员。

　　九、劳动合同的解除、变更、终止

　　1、用人单位依据劳动法第二十六条二十七条、劳动者依据劳动法第三十一条提前解除合同的，任何一方应提前三十日以书面形式通知对方。

　　2、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。合同期满或双方约定的合同终止条件出现，应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向书面通知乙方，由于生产工作需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

　　十、违反劳动合同的责任

　　1、本合同一经签订，甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同，违反方应支付对方违约赔偿金：_______元。

　　2、一方违反本合同，涉及经济补偿的按国家有关规定执行。乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的，乙方违反本合同，若双方订有培训协议的，按培训协议乙方向甲方支付违约赔偿金;若无培训协议，按国家有关规定执行。

　　3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的，可不承担违约责任。

　　十一、双方约定的其他事项

　　1、乙方应严格保守甲方商业秘密，不得损害甲方利益，不得向同行业或其他人员泄漏甲方技术资料和内部商业信息，否则由乙方承担由此对甲方造成的直接和间接损失，并承担赔偿责任。

　　2、本合同依法订立即具有法律效力，双方必须严格履行。本合同未尽事项或条款如与今后国家规定相抵触时，按国家规定执行。

　　3、甲乙双方在本合同履行中发生劳动争议，应协商解决;也可以向本单位或所在地镇劳动争议协调委员会申请调解，调解不成或不愿调解的，可向________劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向海盐县人民法院起诉。

　　4、本合同一式三份。甲乙双方各执一份，签证机关留存一份。

　　甲方：__________________乙方：__________________

　　______年______月______日______年______月______日

员工合作协议范本2

　　甲方(用人单位)______________

　　乙方(员工)___________________

　　根据中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)中华人民共和国劳动合同法(以下简称劳动合同法)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限

　　(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限。

　　1、有固定期限：从________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。

　　2、无固定期限：从________________年_________________月_____________日起。

　　3、以完成一定工作任务为期限：从________年_____月_____日起至_______________工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_____________。

　　(二)试用期为_______(试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”)

　　二、工作内容和工作地点

　　乙方的工作内容(岗位或工种)__________________________。

　　乙方的工作地点：________________________________________。

　　三、工作时间和休息休假

　　(一)甲乙双方同意按以下第____种方式确定乙方的工作时间。

　　1、标准工时制，即每日工作_______小时(不超过8小时)，每周工作_______小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。

　　2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。

　　3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

　　(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按劳动法第四十一条执行。

　　(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

　　(四)乙方的其他休息休假安排_____________________________________________________________________。

　　四、劳动报酬

　　(一)甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。

　　(二)乙方每月工资_____元(其中试用期每月工资_____元)或按_______________________________________________________________________________________________执行。

　　(三)甲方每月____日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。

　　(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

　　(五)甲乙双方对工资的其他约定_________________________________________________________________。

　　五、社会保险和福利待遇

　　(一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。

　　(二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

　　(三)乙方患职业病、因工负伤的，甲方按职业病防治法、工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。

　　(四)甲方为乙方提供以下福利待遇_________________________________________________________________。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　(一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

　　(二)甲方按国家和省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

　　(三)乙方从事________作业，可能产生___________职业危害，甲方应采取____________________________________防护措施，并每年组织乙方健康检查____次。

　　(四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。

　　七、规章制度

　　(一)甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。

　　(二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。

　　(三)乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。

　　八、合同变更

　　甲乙双方经协商一致，可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

　　九、合同解除和终止

　　(一)甲乙双方协商一致，可以解除合同。

　　(二)乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同;乙方试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。

　　(三)甲方有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：

　　1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

　　2、未及时足额支付劳动报酬的;

　　3、未依法为乙方缴纳社会保险费的;

　　4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;

　　5、甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使劳动合同无效的;

　　6、甲方免除自己的法定责任、排除乙方权利，致使劳动合同无效的;

　　7、甲方违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效的;

　　8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

　　(四)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。

　　(五)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

　　1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

　　2、严重违反甲方的规章制度的;

　　3、严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;

　　4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;

　　5、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同，致使劳动合同无效的;

　　6、被依法追究刑事责任的。

　　(六)有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：

　　1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的.;

　　2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

　　(七)有下列情形之一，甲方需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占甲方职工总数百分之十以上的，甲方应提前三十日向工会或者全体职工说明情况，在听取工会或者职工的意见，并将裁减人员方案向劳动行政部门报告后，可以裁减人员：

　　1、依照企业破产法规定进行重整的;

　　2、生产经营发生严重困难的;

　　3、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的;

　　4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。

　　(八)有下列情形之一的，劳动合同终止：

　　1、劳动合同期满的;

　　2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

　　4、甲方被依法宣告破产的;

　　5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

　　6、法律、行政法规规定的其他情形。

　　十、经济补偿

　　(一)符合下列情形之一的，甲方应当向乙方支付经济补偿：

　　1、甲方依据本合同第九条第(一)项规定向乙方提出解除劳动合同并与乙方协商一致解除劳动合同的;

　　2、乙方依据本合同第九条第(三)项、第(四)项规定解除劳动合同的;

　　3、甲方依据本合同第九条第(六)项规定解除劳动合同的;

　　4、甲方依照本合同第九条第(七)项规定解除劳动合同的;

　　5、除甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外，依据本合同第九条第(八)项第1目规定终止固定期限劳动合同的;

　　6、依据本合同第九条第(八)项第4目、第5目规定终止劳动合同的;

　　7、法律、行政法规规定的其他情形。

　　(二)甲乙双方解除或终止本合同的，经济补偿的发放标准应按劳动合同法和国家和省、市有关规定执行。甲方依法应向乙方支付经济补偿的，应在乙方办结工作交接时支付。

　　十一、合同解除和终止手续

　　甲乙双方解除和终止本合同的，乙方应按双方约定，办理工作交接等手续。甲方应依法向乙方出具书面证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

　　十二、争议处理

　　甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的，双方必须履行;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

　　十三、双方认为需要约定的其他事项

　　1、_____________________________________________________________。

　　2、_____________________________________________________________。

　　3、_____________________________________________________________。

　　4、_____________________________________________________________。

　　5、_____________________________________________________________。

　　6、_____________________________________________________________。

　　十四、其它

　　(一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的，按现行法律法规执行。

　　(二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

　　(三)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：__________________乙方：__________________

　　______年______月______日______年______月______日

员工合作协议范本3

　　甲方(公司全称)：____________

　　联系人：____________

　　手机：____________

　　电话：____________

　　传真：____________

　　邮件：____________

　　通讯地址：____________

　　乙方(公司全称)：____________

　　联系人：____________

　　手机：____________

　　电话：____________

　　传真：____________

　　邮件：____________

　　通讯地址：____________

　　品牌名称及店铺全称：____________

　　甲乙双方本着互相尊重、平等互利、长期合作的原则，为共同推广乙方品牌和商品，拓展其网店销售业务，甲乙双方经友好协商：____________就乙方委托甲方对乙方所投资的网络商城平台(包括但不限于________商城、________商城、________c店、1号商城、________商城，________商城等)进行运营服务事宜达成协议。

　　问题：____________

　　1、________c店建设费用少，非官方旗舰店或企业店，公信力不足。

　　a店________聚划算分站(电商加盟)保证金30-50万后期会更多

　　b店________商城(企业开店)保证金1万

　　c店集市(个人开店)保证金1000

　　2、现在已经没有________商城，________商城就是________商城

　　解决办法：____________规定每个平台所开店铺属性，如：____________在________上是开旗舰店或、企业店

　　第一条委托服务内容

　　(一)服务期限：

　　乙方委托甲方在平台开展网络运营托管维护服务，期限一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。在合作期间内，双方确认甲方系乙方唯一合法网络服务商，就本协议约定之品牌、店铺，未经甲方书面同意乙方不得自行或委托其它第三方服务商开展相关的电子商务活动;期限到期，可续签合作协议。

　　问题：无自行开展电子商务权，电子商务范围非常广，例如：____________自建________商城、下设经销商或代理商无法在淘宝开店

　　解决办法：界定及明确甲方为某个平台的某个店铺属性的唯一服务商，不能一概而论，更不能禁止我方开展电子商务活动。

　　(二)服务内容：

　　1、乙方应指定专人负责与甲方就此次项目合作进行对接，提供产品及仓储物流，负责提供产品库存数据。甲方负责组建支持乙方所委托平台的策划运营团队，委派专门的项目主管负责此次项目合作，视不同情形按需提供店铺图片处理、运营策划推广、美工设计、统计分析、分销管理、论坛帮派维护、软件营销、优化推广等运营服务中的若干项或全项，以及客服服务。

　　问题：网上店铺的所有权问题

　　解决办法：网上店铺及相关数据、资料的所有权因归乙方所有。

　　2、乙方需提供充足的库存产品及物流配送，甲方根据库存情况制定合适的推广方案。若因乙方未备足库存产品及提供物流配送，相关销售额仍应计入甲方帮助乙方实现的销售额，并支付佣金。

　　问题：

　　1、物流费、仓储费用归我方所出，这些费用，也应该算在整体的电商运营中。

　　2、销售额界定不清，仓储、物流会出现一些不可控因素，如过年期间物流停运等，会导致公司实际销售和网上店铺销量不等。

　　解决办法：

　　1、明确仓储、物流费用成本。

　　2、规定实际销售额，应以我方实际收款金额为准，而不是以店铺销量为准。

　　3、甲方根据乙方的产品定位、产品风格，提供项目合作期内网络店铺首页装修，并配合平台的活动策划出不同的营销内容，以达到最佳的推广效果。

　　4、甲方负责进行图片处理、美工设计、产品上网店的铺货、产品分类、产品细节描述等一系列网上店铺日常营运工作，包括已有产品细节图的优化整改及新上线产品细节制作。乙方为甲方运营团队提供完整的产品图片素材;或由乙方提供产品样品，甲方协助进行细节拍摄，费用由乙方承担。若需模特协助拍摄，费用由乙方承担。乙方需对甲方人员进行必要的产品知识培训，指导甲方更全面地了解产品知识，使设计方案更有针对性地进行卖点的提炼和品质的打造;甲方按照网店的标准化运作，制定相应的整套营销流程，包括产品的关键字及属性优化，产品类目优化，产品上下架优化等;

　　问题：一套产品标准图拍摄下来，费用需要4、5千元，需考虑我们的成本

　　5、甲方负责乙方品牌的软文铺垫，品牌的推广和打造，使品牌曝光度达到最佳效果，以拉动店内流量并转换为实际交易量;甲方提前制定销售目标及详细的推广计划、平台活动预算等，自行安排实施;相关活动及销售进展，甲方可使用包括但不限于邮件、即时通讯、电话、短信或昶客crm客户端形式向乙方进行告知及沟通。在征得乙方同意的情况下，甲方可积极开拓本协议约定以外的其他电商平台，并负责网络分销渠道的建设，对分销体系进行系统化、正规化管理，提升官方品牌的市场占有率。

　　6、甲方保证在一年内为乙方在包括但不仅限于等网络商城上销售不低于万元销售额。

　　问题：销售额的具体定义，及未完成甲方因付的'责任。

　　(三)项目成本安排：

　　根据双方协议的服务内容，甲方人员数量的安排可自行视情况决定，包括运营、客服、美工、推广策划等。随着业务的扩展，人员根据项目的情况进行增加。

　　在一次性向乙方收取约定的基础服务所需的成本分摊费用后，甲方负责承担运营本项目产生的所有人员成本(包括项目内员工工资与福利)及软硬件设备成本，此部分分摊费用不再另行向乙方收取。

　　(四)项目运营费用及付费方式：

　　1、乙方需支付的基础服务所需的成本费用为：_单个商城____________元整，该成本所涉范围包括但不限于平台上线策略制订、产品定价、店面设计、页面优化、店铺运营、活动策划及页面edm制作、客服安排的人员成本(包括项目内员工工资与福利)及软硬件设备成本。就同一项目，该费用，乙方只需缴纳一次，后无需再缴纳。

　　问题：产品定价权需明确，乙方须具有定价权

　　2、甲方向乙方收取的运营销售佣金比例为：单个商城___%。

　　3、甲方根据每月的实际销售结算额*销售额佣金比例，得到实际的当月佣金，帐单每月由甲方通过包括但不限于短信、邮件、即时通讯、后台系统等形式通知乙方确认。

　　5、协议签署后，为使商家顺利开展经营，甲方已提供设计、美工、运营、策划、文案、客服、技术支持等服务，如因单方提前提出合同终止，基础服务费用已用于团队搭建上面，不予退还基础服务费用。

　　7、运营所产生的销售佣金双方约定结算日期：乙方与平台结算后的3个工作日内，将甲方运营产生的销售佣金打到甲方的帐户，方式包括但不限于甲方自动在乙方所预缴的款项中扣除、工行划帐，支付宝支付等。甲方对公帐户如下：

　　开户行：________________

　　账户名：________________

　　帐号：____________________

　　(五)广告投入及费用：

　　为了更好引入流量，获得更高的品牌价值，店铺的广告投入由乙方支付，支付比例为：平台广告投入比例为年销售额临时协商(只限平台硬广告)。产品本身折扣、赠品成本、团购成本和刷单成本不在前述广告费预算中;广告的投放由甲方本着投资回报率最高的方式策划执行，以利于品牌的推广和知名度的提升;广告投放款项由乙方直接支付至平台帐户。

　　问题：

　　1、网店后期的曝光率及转化率需要一系列的活动及广告费用。比如：双十一平台做活动，产品需做打折销售和首页广告位推广及促销品等，此项费用较高，需考虑成本。

　　解决办法：

　　1、明确后期促进销量需投入的费用承担方。

　　2、对方需提供及明确阶段性网店的浏览量(pv)、ip，流量转化率，通过明确这些数据来保证最终的销量。

　　第二条甲方的责任、权利和义务

　　1.甲方在互联网上以合法方式为乙方提供运营服务。

　　2.甲方必须尊重乙方的知识产权。

　　3.除非为达成本协议服务所需的目的，甲方保证不对乙方产品复制、拷贝或挪作他用。

　　4.甲方所使用乙方提供的资料和物品不得用于与提供服务无关的事务上。

　　5.甲方负责店铺的整体运营及活动策划，乙方享有参与权与知情权。

　　6.甲方确保服务期间不单方使用乙方任何产品、资金、资料、帐户做与托管服务无关事宜。

　　7.服务期间，甲方可以提出建议，并与乙方协商，由甲方具体操作。

　　8.甲方有权在乙方所委托服务的平台上策划各类型营销活动，乙方须提供支持。

　　第三条乙方的责任、权利和义务

　　1、在买家支付货款后，乙方负责及时发货。如因发货问题所产生的投诉，平台降权、平台扣款、信用指标下调等，乙方承担相关责任。

　　2、乙方须在签定合同后二个工作日内支付合作的相关费用，若超过两个工作日未支付视为自动解约。若在合作期内由于乙方单方面解约(在双方约定的日期内没有按时支付服务成本费用分摊、预充值的销售额佣金，则视为单方面解约)给甲方所造成的损失，甲方有权追究相应产生的各类相关责任及费用。

　　3、乙方保证提供给甲方网上销售的产品均合法获得，有合法的知识产权，乙方为甲方提供网上销售产品与服务的详细介绍、价格以及相关资料，并确保所提供产品资料真实有效。若乙方的产品库存、价格、属性等相关信息进行调整，应及时通知甲方。

　　4、乙方须提供真实有效的产品价格(出厂价、团购价、市场价)，以确保甲方在平台营销活动的策划上，提供更具竞争力的方案。

　　5、乙方负责产品售出以后的后续支持工作(打包，发货，填写快递单号，调换货，退款等)。非甲方及平台方操作行为所造成的后果，由乙方负责。

　　问题：物流、配送在电商的过程中是出现问题几率最大的板块，甲方完全规避此版块风险。

　　6、乙方必须全力配合甲方的运营工作(包含不限于产品拍摄、信息提供、新品开发等)。

　　7、乙方有义务以实体经验配合甲方开展营销工作，乙方对甲方的运营服务有知情权、建议权。

　　8、合同期间，乙方除了产品问题、进货、发货等工作，可以建议除运营服务之外的其他方案,但不能影响甲方的具体运营操作。

　　9、乙方为甲方提供详细有效的企业资料复印件、个人身份证复印件等证件资料，并对其真实性和合法性负责。

　　10、乙方有义务对甲方相关运营服务人员进行产品、行业等相关知识培训。

　　11、乙方保证其店铺销售的产品、提供的服务不对第三方造成侵权，若甲方在销售产品、提供服务过程中出现侵权行为，或因疑似侵权行为遭受有权部门调查导致产品下架等事由发生，甲方将不承担任何关联责任。

　　问题：此项条款有推卸责任之嫌

　　解决办法：在销售过程中因产品质量问题所产生的问题，又乙方负责，除产品质量外，产生的问题又甲方负责

　　第四条知识产权权利约定

　　1、就乙方提供的产品图片素材，乙方确保其不侵犯他人合法权益。若有知识产权，亦归乙方支配及承担，与甲方无涉。甲方应尊重乙方的知识产权，且不得擅自使用，不得侵犯乙方的知识产权，除非为达成本协议服务所需目的。

　　2、针对乙方提供的产品图片素材，经甲方后期处理、美术加工后形成的新的图片作品，若存在著作权，则其著作权归甲方所有。甲方为达成本协议服务目的所作一切文字、美术、摄影摄像作品及相关营销创意(包括但不限于营销活动策划书及网店首页排版装修等)，其知识产权均属甲方所有。乙方应尊重甲方的知识产权，且不得擅自使用，不得侵犯甲方的知识产权。

　　问题：我方已支付相关外包费用，故其外包运营过程中的所产生的任何资料、素材、图片、视频等应归乙方所有，或甲乙双方共同所有。

　　3、在乙方提供产品样品，甲方策划细节实施拍摄的情况下，甲方负责创意策划，乙方负责承担费用，对此系列合作活动所产生的照片及其他合作成果，若有知识产权，则由双方共同享有(各50%)。任何一方，在未征得对方书面同意的情况下，不得擅自使用该知识产权。

　　第五条不可抗力

　　1、本协议所称的不可抗力，是指依民法典规定在本协议签订并生效后，非由于甲乙双方的过失，发生了甲乙双方不能预见、不能避免并不能克服的，使本协议不能履行或不能如期履行的客观情况，如平台规则变动、互联网的特殊性等导致合同不能执行的，甲乙双方免责。

　　2、甲方监督部门的相关指令及政府政策调整，构成本协议中不可抗力的一部分。

　　3、当不可抗力事件发生并影响本协议的履行时，发生事件的一方当事人应当立即如实通知对方(通知方式：____________包括但不限于电话沟通，书面通知、短信、邮件、即时通讯、后台系统等)。并尽力采取合理措施防止损失进一步扩大。发生不可抗力事件的一方当事人应当在不可抗力事件发生十五日内请求并获得事件发生地的政府有关部门或公证机构出具的证明文件。因不可抗力不能履行协议的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除相关方的责任。

　　第六条违约责任

　　1.任何一方违反本协议，不履行或未按协议完全履行的，另一方有权单方以书面通知方式终止本协议;给守约方造成损失，违约方应依据协议承担赔偿责任，赔偿守约方全部直接、间接损失(包括但不限于预期利益损失、律师费及诉讼费用)，并支付守约方违约金2万元整。

　　2.如乙方未能在本协议约定时间内，向甲方支付销售佣金，每延迟一天乙方须向甲方支付应付销售佣金总额5%的滞纳金。如延迟超过五个工作日，甲方有权将乙方委托运营服务平台上的全部产品从网店下架。延迟时间超过7个工作日，甲方有权终止协议，并有权向乙方：以所约定的预估年销售佣金总额，及已发生的最高的月实际销售佣金*12个月总额，取其高者，向乙方索赔。且前述索赔，并不影响甲方依据本协议向乙方主张违约金的权利。

　　3.协议期未满前，除发生本协议约定解约事项及因不可抗力不能履行本协议外，任何一方不得单方面终止本协议，如一方终止协议，另一方有权根据协议提出相应的补偿。

　　问题：只规定了乙方违约甲方向乙方索赔，未规定若甲方违约乙方向甲方索赔事宜。

　　第七条通知与送达

　　1.甲乙双方因履行本合同而相互发出或提供的所有通知、文件、资料等，均以首页所列明的地址、传真，即为送达;一方如果迁址或变更电话、传真的，应相应的以书面方式通知对方，否则即视为送达。

　　2.当面交付文件的，在交付之时即视为送达;以邮寄方式的，挂号信寄出或投邮当日视为送达。

　　第八条争议的解决

　　因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应协商解决，协商不成，双方同意向合同签订地(嘉兴市嘉善县)人民法院提起诉讼解决。

　　第九条其他

　　协议期内，经双方协商一致，可以变更此协议，以书面形式确认作为附加协议。附加协议与本协议权责一致。协议到期后，在同等服务价格条件下甲方享有优先预约权。

　　如在服务期限未满一年，让客户不满意的情况下，客户可与公司计算余款退回。

　　本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效，具有同等法律效力。

　　甲方：____________乙方：____________

　　授权代表：____________授权代表：____________

　　______年______月______日______年______月______日

员工合作协议范本4

　　甲方：

　　负责人：

　　乙方：

　　身份证号：

　　职务：

　　为了构建企业利益共同体，强化企业内部的激励机制和约束机制，增强员工的主人翁地位和主人翁意识，促进企业增效、员工增收，增强企业凝聚力，甲方决定允许部分员工入股本企业。

　　甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股协议书，共同遵守。

　　第一条持股方式：

　　1、内部员工持股主要采取出资购股、奖励股权两种方式。

　　①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式；

　　②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式；

　　2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。

　　第二条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产为元，共分为股，每股元。

　　第三条乙方持股比例及持股时间：

　　1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币元，计股份的%。

　　2、出资方式：

　　①购股时一次性现金支付（一次性付款的可给予％的优惠）；

　　②购股时实行分期付款，首期付款为元（一般不得低于购股款总额的４０％），付款期限不得超过年（月）；

　　3、甲方给予乙方奖励股权计比例享受分红。

　　4、入股时间：出资购股部分自

　　奖励股份部分自年月日起计算。

　　第四条利润分配时间及分配方法

　　1、利润：每月收入扣除税费、工资、行政管理费用等所有应支出后，是为当月纯利润。

　　2、分红日期：。

　　第五条奖励股权的收回：

　　1、甲方根据本企业经营状况及乙方的工作成绩，可以决定部分或全部收回奖励给乙方的`奖励股权部分，被收回奖励股权的持股员工自甲方做出收回决定之日起不再享受该奖励股权部分的分红；

　　2、乙方与甲方劳动关系终止时，甲方奖励乙方的奖励股权部分即由公司全部收回。

　　劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。

　　第六条出资购股的退股

　　1、因甲方与乙方的劳动合同到期未续签和自动离职、被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除而终止劳动关系时，甲方按乙方原出资额购回乙方出资购股股份；

　　2、乙方对甲方企业损失负有个人责任的，甲方可以其所持股权抵扣赔偿。

　　第七条持股员工的永久持股权

　　1、乙方为甲方服务满年的，乙方有权终身享有按持有甲方股份比例分红的权利，该权利不因劳动关系的终止而终止；未经乙方申请或同意，甲方不得收回或购回乙方所持有的股份。

　　2、若乙方在永久持股期间因其故意或重大过失的行为，给甲方企业造成较大损失的，甲方有权购回或收回乙方所持有股份，并可以其所持股权抵扣赔偿。

　　第八条乙方在本协议约定的持股或分红期间，未经甲方书面同意，不得自行或与他人合作在甲方经营区域内经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目。

　　第九条以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议。

　　第十条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：乙方：

　　代表人（签字）：姓名（签字）：

　　身份证号：

　　年月日

员工合作协议范本5

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方在诚信、平等、自愿的前提下，依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，就甲方将其所有的餐饮店与乙方进行合作，即交由乙进行全权经营管理的相关事项达成以下协议：

　　一、双方本着整合彼此优势资源，利益共享的原则，甲方同意将其所有的位于_______________________欢餐饮店全权交给乙方进行经营管理。所有经营费用由甲方承担，在经营出现盈利时，乙方享有约定的盈利份额。

　　二、合同期从___________年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

　　三、合作的方式：

　　1. 甲方拥有合家欢餐饮店所有权，全权交由乙方进行经营管理，包括人事管理权、物料进购、出品管理、策划及对外宣传推广等营运管理权。

　　2. 店内所有资产(含用具、餐具等)将交给乙方支配、使用。

　　3. 利润分成：合作期内盈利按7：3分成，甲方得7成，乙方得3成;每月15日前结算并进行分配

　　四、甲方的权利和义务

　　1、甲方对门店拥有归属权，对外名誉权。是工商及税务机关所登记的所有人及责任人。所有相关经营活动所需的证照由甲方负责。

　　2、甲方有权了解和知晓合作过程中的经营情况，有权提出合理建议及意见，乙方应重视甲方的建议和意见。

　　3、甲方对餐厅的财务收支有知情权。甲方委派财务监督人员，对财务收支情况时行监管。

　　4、甲方不直接参与餐厅的经营管理事务，充分信任乙方能力;如有好的建议及意见可以向乙方单独提出。

　　5、甲方有义务支持乙方的所有经营行为，充分保障乙方正确合理经营活。不参与餐厅的人事、进货、宣传推广的具体行为。

　　6、按国家法律准时足额的将员工的工资、社保及相关员工福利待遇交给乙方支付给员工。

　　7、甲方应按时承担餐厅的所有经营费用(含人工、租金、水电费、工商税务等相关经营费用)，避免由此造成的不必要损失。

　　五、乙方的权利和义务

　　1、乙方享有盈利应得的份额。

　　2、乙方对餐厅享有绝对的经营管理权，包括：经营策划、人事管理、出品、物料采购等。

　　3、工作人员由乙方聘任;所有人员由乙方进行培训、管理及调配。

　　4、乙方保证在正式合作后起6个月内将餐厅经营业绩达到盈利状态。

　　5、乙方将诚信、用心的`做好经营管理活动，尽快将餐厅达到盈利状态。

　　6、乙方将诚信经营，如因乙方不当行为给餐厅造成损失的由乙方承担责任。

　　六、合作正式开始后在6个月内如没有达到盈利状态，甲方可以单方面终止本合，双方进行财务清算后，甲方接手所有管理权，乙方即退出管理。

　　七、如出现盈利，将提取利润的10%作为经营管理基金后按7：3分成，以每月15日结算并分配完毕。经营管理基金由乙方负责保管、管理，用于改善餐厅员工福利之用途，合作期满没有用完的将按7：3分成处理(甲方得7成，乙方得3成)。

　　八、下列情况由甲方承担责任：

　　1、合同期内如果出现劳资纠纷或工伤事故的。

　　2、合作期内非乙方及员工原因所发生的食物中毒的。

　　3、因经营过程中与任何第三方发生的经济纠纷或诉讼的。

　　4、员工非故意行为造成损失的。

　　十、合同期内甲方不得无故终止本合同，否则应赔偿乙方由此发生人工等相关的一切经济损失。

　　十一、违约责任，双方不得违反本合同之约定，守约方有权要求违约方作出一切因违约给对方造成的经济损失。

　　十二、合同的终止：

　　1、双方不续约的前提下，合同期满将自动终止。

　　2、双方协商一致可以终止本合同。

　　3、合作期进行6个月内如未能达到盈利状态，甲方在付清员工工资并经双方清算后，甲方可以终止本合同。

　　4、如遇不可抗力(地震、台风、政府行为、战争、暴动等自然灾害或政局动荡之不可抗力)的发生致使本合同无法实现的。

　　十三、本合同未尽事宜由双方协商处理，协商不成可以提交当地人民法院处理。

　　十四、本合同书一式二份，甲、乙双方各执一份;经双方签署后即生效。

　　甲方：______________乙方：______________

　　法定代表人：_____________法定代表人：_____________

　　_________年____月____日_________年____月____日

员工合作协议范本6

　　甲方（企业）：___________________________

　　法定代表人：____________________________

　　联系电话：______________________________

　　联系住址：______________________________

　　乙方（员工）：___________________________

　　身份证号：______________________________

　　公司职务：______________________________

　　联系电话：______________________________

　　联系住址：______________________________

　　鉴于甲方对于乙方工作能力、岗位贡献的评估和认可，根据中华人民共和国《公司法》、《证券法》、《公司章程》以及______年______月______日发布的《__________有限责任公司股权激励方案》（以下简称《股权激励方案》）之规定，甲乙双方就__________有限责任公司股份购买、持有、行权、变更等有关事项达成如下协议：

　　一、股权的授予

　　（一）实体股份：甲方授予乙方：_________有限责任公司实体股份________股。

　　（二）虚拟股份：甲方除授予乙方实体股份之外，同时授予乙方：_________有限责任公司实体虚拟股份（身股）_______股。

　　二、股份的价格

　　（一）实体股份

　　1、乙方需为所获授的实体股份支付转让对价，根据《股权激励方案》所确定的计算方法，乙方共需为所获授的实体股份支付人民币总计___________元。

　　2、乙方所需支付的费用，可在_______年至________年分五期支付完毕，历年的缴付比例及金额为：详见出资明细表。

　　3、乙方最迟应于每一年度_____月_____日之前按照上述约定比例向甲方缴付购买实体股份的费用。

　　4、购股费用全部缴付完毕，乙方即可向甲方董事会申请启动股份转让程序，完成《股权激励方案》所列示之相关法律手续。

　　5、乙方可视个人具体情况，选择提前缴清购买实体股份的费用。

　　（二）虚拟股份

　　乙方无需为所获授的虚拟股份支付认购费用。

　　三、行权条件

　　1、乙方需签署业绩（利润）指标承诺书。_______年至_______年之间的每一年度，乙方必须完成其所签署业绩（利润）指标承诺书上列明的经营指标，方可享受当年度利润分红。

　　2、甲方有权根据市场发展情况调高或调低集团公司和子公司的利润目标。

　　3、对于乙方在单一年度达成超过利润目标30%以上的情况，甲方将制定专门的一次性奖励方案。

　　4、甲方将对乙方进行常规绩效考核，每年进行两次。连续两次考核被认定为不合格的，取消当年分红资格。连续两年考核被认定为不合格的，解除劳动合同。

　　5、乙方需在规定时间内缴清购股费用，方能办理相关股权转让手续。不能按期缴付的，视作违约。

　　四、股权激励的约束

　　1、甲方认可乙方具有建立在利润指标达成基础上的分红权和股份增值权；

　　2、甲方认可乙方具有参与股权激励方案设计和调整的表达权和建议权。

　　3、乙方须遵守《公司法》、《证券法》、《公司章程》和《股权激励方案》的有关规定；

　　4、乙方获授的股权不得擅自转让、赠与、设置抵押、质押。乙方对股权的前述处置行为须经甲方董事会批准。

　　5、乙方获授的股权，在完成股权转让及工商注册变更登记前仅参与分红，但不具有投票权和表决权。

　　6、乙方自行承担其股权收益、交易所产生的各种税费。

　　五、股权的变更和取消

　　（一）股权的变更

　　1、调岗。当乙方在本次股权激励计划存续期内因调岗而发生职务变化，股权应遵循“股随岗变”的原则，以与新岗位相匹配。

　　2、离职。乙方主动离职，虚拟股份取消，实体股份由甲方独家回购，回购价格参照《股权激励方案》规定。回购时应先冲销尚未缴付完毕的购买股份费用。

　　3、退休。乙方退休时，虚拟股份取消，实体股份可以保留，也可以逐步或一次性退出，由乙方自行决定，退出实体股份股份由甲方独家回购，回购价格参照《股权激励方案》规定。

　　4、丧失劳动能力。乙方因生病或其他原因导致丧失劳动能力的，虚拟股份取消，实体股份可以保留，也可以逐步或一次性全部退出，由乙方自行决定，退出的实体股份（银股）由甲方独家回购，回购价格参照《股权激励方案》规定。

　　5、死亡。乙方死亡的，虚拟股份取消，其所持实体股份不可继承，应予以一次性全部退出，由甲方独家回购，回购价格参照《股权激励方案》规定。

　　（二）股权的取消

　　乙方发生下述行为的可取消激励对象已经获授的股权：

　　1、触犯国家法律；

　　2、违反职业道德；

　　3、泄露公司机密；

　　4、违反竞业协议；

　　5、公司与其解除劳动合同；

　　6、其他经公司董事会认定的损害公司利益的行为。

　　六、股权的转让

　　1、经甲方董事会批准，乙方可以转让所持股份，由甲方独家回购。

　　2、收购的价格，以乙方获授股权时的原始价格为基数。获授股权后，第一年内申请转让退出的，甲方以原始价格1：1回购。两年到三年之间申请转让退出的，甲方以1.5倍原始价格回购。四到五年之间申请转让退出的，甲方以1.8倍原始价格回购。五年以上申请转让退出的，甲方以2倍原始价格回购。

　　七、股权激励的生效和终止

　　（一）股权激励的'生效

　　1、甲方对乙方本次激励计划的有效期为_______年____月____日至_______年____月____日。

　　2、乙方在_______年_____月_____日至本协议签署日之前的业绩情况，采用回溯方式计算。

　　（二）股权激励的终止

　　1、当出现下列情况之一时，甲方有权终止对乙方的股权激励计划：

　　（1）出现法律、法规规定的必须终止的情况；

　　（2）经营亏损导致甲方被收购、合并、破产或解散；

　　（3）甲方董事会决议提前终止实施股权激励计划的其他情形。

　　2、因甲方终止股权激励计划而造成乙方的实际损失，由甲乙双方共同协商对乙方的补偿方案。

　　八、关于聘用关系的声明

　　甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动合同的有关约定执行。

　　九、关于免责的声明

　　属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：

　　1、甲、乙双方签订本股权期权协议是依照合同签订时的国家现行政策、法律法规制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任；

　　2、公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行；

　　3、公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行。

　　十、争议的解决

　　如发生有关本次激励计划的一切纠纷，甲乙双方应本着友好协商的态度解决。不能协商解决的，应将争议提交所在地市级仲裁委员会解决。对仲裁结果不满的，任何一方均可向所在地的人民法院提起诉讼。

　　十一、附则

　　1、本协议自双方签章之日起生效。

　　2、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

　　3、本协议内容如与《公司章程》发生冲突，以《公司章程》内容为准。

　　4、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，甲方董事长保存一份，三份具有同等效力。

　　公司（公章）：________________员工（签名）：__________________

　　法定代表人（签章）：___________________年_____月_____日

　　_______年_____月_____日

员工合作协议范本7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方在平等,自愿的原则下,经过充分友好协商,就双方共同合作在经营开发该地区汽车售后维修保养改装市场一事取得一致意见。特签订本协议

　　一、甲乙双方在甲方经过长达2年的时间对泸州地区售后维修保养改装市场的调查研究的基础上决定共同开展此业务.

　　二、合伙期限为三年，自_________年____月____日起至_________年____月____日止。

　　三、出资额、方式、期限

　　1、每人出资_________万元，计_________万元，根据投资实况，可适当追加投资。

　　2、各人的出资，以货币方式交付。

　　3、本合伙出资共计人民币_________万元。合作期间各人的出资为共有财产，用于门面转让费(五千元)，门面押金(四千元)以及设备和首期零部件购入。不得随意请求分割和抽离，协议终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

　　甲乙双方议定：汽车维修，改装，技术业务主要由甲方负责。公司财务及日常事务主要由乙方负责。公司所有进出货以及资金流动必须双方公开透明。乙方必须每天向甲方提供当天财务情况。

　　四、利润分配，以资产评估为依据，按比例进行货币分配。

　　为了经营和管理好企业，推选为负责人，为了充分发挥和调动合伙人的积极性，利润的分配按对企业的贡献大小进行分配，即甲方六成，乙方四成。每月每人分费800元作为工资，剩余的每四个月分红一次。

　　债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，负责人要及时进行通报和清算。对于资本运作过程中出现亏本的情况，甲乙双方按照艺人分担五成的责任分担合作风险。

　　五、入伙、退伙，出资的转让

　　1、入伙：

　　①需承认本协议;

　　②需经合伙人同意;

　　③执行协议规定的权利义务。

　　2、退伙：

　　①需有正当理由方可退伙;

　　②不得在合伙不利时退伙;

　　③退伙需提前1个月告知合伙人并经合伙人同意;

　　④退伙后以退伙时的财产状况进行结算，均以金钱结算;

　　⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。

　　3、出资的转让：允许合伙人转让自己的.出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待。

　　六、合伙负责人及其他合伙人的权利

　　七、企业的事务以负责人为主，其他人为辅，共同参与企业的经营和管理。

　　企业应设立帐簿和银行专户，资金不得挪作他用。

　　未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。

　　禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。

　　禁止合伙人再加入其他业务雷同的合伙。

　　如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。

　　八、合伙因以下事由之一得终止：

　　①合伙期届满;

　　②全体合伙人同意终止合伙关系;

　　③合伙事业完成或不能完成。

　　合伙终止后的事项：

　　①合伙人参共同参与清算;

　　②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;

　　③清算后如有亏损，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。

　　九、合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展和朋友之间的友谊原则予以解决。

　　十、本协议自订立之日生效

　　十一、本协议如有未尽事宜，应由甲乙双方讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

　　十二、本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方签字：_________乙方签字：_________

　　_________年_________月_________日_________年_________月_________日

员工合作协议范本8

　　甲方：

　　乙方：

　　此协议本着双方自愿，平等的原则，为建立健全公司的利益分配体系，经公司董事会议研讨决定，响应符合公司发展理念、其中为“ ___公司建设者提供同等事业发展平台”承诺理念，自20__年3月1日起准许___内部职员和经销商入股公司，更加激励和提高员工和经销商的积极性、稳定性、进一步加强员工的主人翁意识，和提高员工和经销商的收入，使企业利益与员工利益经销商利益实现共同发展，特此以下协议：

　　一、入股的条件与对象

　　1、必须是本公司的员工或经销商：

　　2、对公司有突出贡献、思想健康、工作积极向上者，个人自愿申请，上级领导审批同意，董事长认可方可入股：

　　3、以中高层管理人员和经销商为主，基础员工为辅为入股对象的指导思想：

　　二、员工和经销商内部持股股份的性质

　　1、该股份为（年度分红股），可以继承，不可以转让。

　　2、该股份可享受一枝春公司年度纯利润的分红。

　　3、该股份享受企业经营状况的知情权。

　　4、该股份不享受企业的'管理权，管理权由公司董事会按职务分配。

　　三、入股政策

　　1、所入股的结算单位名称：___有限公司

　　2、所入股结算单位的每股金额：人民币五万元

　　3、所入股的股份上限：每人限六股

　　4、入股资金一次性支付或在一年内从工资扣除或采用两种结合方式，入股资金作为流动资金用于公司日常经营。

　　四、分红政策

　　1、年度纯利润的计算方式：___公司财政年度总收入-___公司财政年度总成本=___公司财政年度的总利润，成本包括：工资、佣金、房租、税收、经营费用、固定资产折旧费用，等其他开支。

　　2、分红的计算方法：年度纯利润的100%来计算，股东按入股比例计算+个人人脉业绩计算分红，公司亏损则与股东无关，股东利益保底按每年10%盈利。

　　3、分红的时间及次数：按照个人入股的时间为准，整满一年结算分红。

　　4、每一年开一次股东大会，并向股东公布企业企业经营情况，及利润的情况。

　　五、退出政策

　　1、该股份为分红股，经销商年满一年整可以退出，未满一年整退股不享受分红。

　　2、内部员工股东离职后股本金在满一年期方可退回，当期分红一年后退回，也可以换成经销商方式，继续投资。

　　3、员工股东离职后，一年不得在同区域参与，投资相同或相似行业，否则当期分红金不予退还，并按国家相关规定追究法律责任。

　　六、保密协议

　　本协议书为公司最高商业机密，所有股东必须有保密责任，一旦发现漏密，将追究法律责任。

　　注：其余未尽事宜由甲、乙双方友好协商解决，协商无效经由人民法院依法裁决，本协议自甲乙双方签字并入股款到账起生效，本协议一式两份，经双方签字盖章以及入股款到___茶业有限公司公司账后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　签约日：

员工合作协议范本9

　　甲方：

　　乙方：

　　风险提示：

　　合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同。

　　本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考。实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款。

　　甲乙双方在平等自愿的基础上经充分协商，就合作经营_______项目、明确合作各方的权利与责任事宜，特订立以下协议条款共同执行。

　　第一条、合作时间

　　本协议自双方签字或盖章之日起生效，终止日期为_____年_____月_____日。本协议到期日前的_____日内，如任何一方未提出终止要求，则本协议自动顺延一年。

　　第二条、合作项目

　　1、项目名称：_________________________________。

　　2、项目经营范围：_________________________________。

　　风险提示：

　　应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

　　再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。

　　第三条、甲方的权利义务

　　1、甲方应及时、详尽地向乙方提供与代理业务有关的文件和材料；向乙方的销售和技术人员提供有关的业务及操作流程培训；向乙方提供必要的技术和销售培训，帮助乙方提高技术能力，拓宽业务范围。

　　2、甲方有义务按月向乙方提供其发展的特约商户的总交易额和结算情况的查询服务。

　　3、甲方有权根据市场情况修订或调整产品相关价格体系和代理规范；乙方承诺接受甲方在本协议履行期内对相关价格体系及代理规范所做的修订。修订一旦做出，甲方会提前_____天发送电子邮件或在甲方网站以公告形式通知乙方，修订从规定的日期起生效。

　　第四条、乙方的权利义务

　　1、乙方自行开拓与发展客户，积极推广甲方产品，维护甲方的企业形象和服务品质。在代理业务过程中如实向客户介绍甲方产品，并确保为其提供良好的服务，不得以欺诈、胁迫等不正当手段损害客户及甲方的利益及甲方的声誉。

　　2、乙方承诺不以低于甲方给予其的成本价格发展客户（即商户），并在甲方为乙方划定的地理区域或行业范围内发展业务。乙方应独立完成发展客户的工作，不能将工作转包、分包，未经甲方书面许可，乙方不得擅自发展下级代理。

　　第五条、收益分配

　　乙方每月通过甲方电子商务平台发生的交易额达到__________元后，甲方则按照该月利润的.______%向乙方收取费用，该费用在下月的_____日前支付。

　　风险提示：

　　应约定保密及竞业禁止义务，特别是针对项目所涉及的技术、客户资源，以免出现合作一方在项目外以此牟利或从事其他损害项目权益的活动。

　　第六条、保密条款

　　本协议所规定的合作内容，以及在履行本协议过程中甲方的技术信息、技术咨询和服务，以及乙方发展商户的基本信息及其交易信息，均为保密信息，未经一方允许，另一方不得将其转交其它企业使用或透露给第三方。否则一方有权终止本协议，并追究另一方的赔偿责任。双方承担保密义务的期限为本协议期间及本协议终止后____年内。

　　第七条、协议变更和解除

　　1、甲乙双方经协商同意，可以对本合同进行修改，修改应当采用书面方式，否则无效。

　　2、在协议执行期间，如果双方或一方认为需要终止，应提前_____日通知对方，双方在财务结算完毕、各自责任明确履行之后，方可终止协议。因一方违反本协议的约定擅自终止本协议，给对方造成损失的，应赔偿对方损失。

　　3、一方未履行或违反依据本协议所应承担的义务，经另一方给予一定期限仍不履行义务或不予采取补救措施，致使另一方依据本协议的预期利益无法实现或协议继续履行没有必要，另一方有权解除本协议。

　　风险提示：

　　合同的约定虽然细致，但无法保证合作方不违约。因此，必须明确约定违约条款，一旦一方违约，另一方则能够以此作为追偿依据。

　　第八条、合作保障措施

　　1、一方违反本协议约定的（除本协议的条款中明确规定外），另一方发现后应及时通知违约方，通知中应当包含违约行为的初步证据材料；违约方应当在接到守约方通知后____个工作日内予以改正。违约方没有按时改正，并且双方没有达成其他一致意见的，守约方有权利解除协议，并要求违约方赔偿因此造成的损失。

　　2、对于甲方为乙方发展的商户的支付业务提供服务过程中产生的各种纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等，甲方只向商户的支付业务承担责任。

　　第九条、其他

　　1、本协议未尽事宜，双方一致同意依照甲方网站实时公布的相关交易规则和使用说明办理。乙方发展的商户或商户的用户在商户网站上使用甲方支付产品时所进行的支付交易和点击同意的交易规则都视同本协议的组成部分。

　　2、本协议一式____份，甲、乙双方各执____份。

　　甲方：

　　签约日期：________年_______月_______日

　　乙方：

　　签约日期：________年_______月_______日

员工合作协议范本10

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股协议书，共同遵守。

　　第一条持股方式：

　　1、内部员工持股主要采取出资购股、奖励股权两种方式。

　　①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式；

　　②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式；

　　2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。

　　第二条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产为元，共分为股，每股元。

　　第三条乙方持股比例及持股时间：

　　1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币元，计股份的%。

　　2、出资方式：

　　①购股时一次性现金支付（一次性付款的可给予％的优惠）；

　　②购股时实行分期付款，首期付款为元（一般不得低于购股款总额的４０％），付款期限不得超过年（月）；

　　3、甲方给予乙方奖励股权计比例享受分红。

　　4、入股时间：出资购股部分自

　　奖励股份部分自年月日起计算。

　　第四条利润分配时间及分配方法

　　1、利润：每月收入扣除税费、工资、行政管理费用等所有应支出后，是为当月纯利润。

　　2、分红日期：。

　　第五条奖励股权的收回：

　　2、乙方与甲方劳动关系终止时，甲方奖励乙方的奖励股权部分即由公司全部收回。

　　劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。

　　第六条出资购股的退股

　　2、乙方对甲方企业损失负有个人责任的，甲方可以其所持股权抵扣赔偿。

　　第七条持股员工的永久持股权

　　第九条以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议。

　　第十条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　签约日：

员工合作协议范本11

　　甲方：

　　代表：

　　地址：

　　电话：

　　乙方：

　　地址：

　　电话：

　　甲方因工作需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合作合同。

　　第一条：合同期限

　　合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

　　第二条：工作任务

　　乙方同意服从甲方的工作需要，在_______岗位，承担_______任务。

　　第三条：工作条件

　　根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施，并发给乙方劳动保护用品，保健食品费。

　　第四条：工作纪律

　　甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度；乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的.各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

　　第五条：工作时间与工作报酬

　　1、工作时间：甲方实行每周______日工作制，每日______小时制，因工作需要加班时，每月加班不得超过______小时。确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。

　　2、工作报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每月______元。

　　3、加班工资：法定休假日为______元，休息日为______元，平日为______元；夜间工作的，每晚发给乙方夜餐费用______元；奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月______元至______元。

　　第六条：社会保险福利待遇

　　1、在本合同期内，甲乙双方应按劳动保险规定，向省劳动保险机构缴纳养老保险金，乙方负担金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。

　　2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与合同制工人相同。

　　3、乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过______个月。医疗期内待遇与合同制工人同等对待，伤病假期间由甲方的酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作______年以上，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排的工作被解除劳动合同的，由甲方应发给一次性医疗补助费______元。乙方死亡的，甲方应发给丧葬补助费______元，一次性发给供养直系亲属救济费______元。

　　第七条：违约责任

　　任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当依照国家和省的有关规定给予对方经济补偿。

　　第八条：其他

　　1、因履行本合同发生的争议，当事人可申请调解，调解无效或不愿调解，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　2、本合同条款现国家和省新颁布的法律、法规、规章有抵触的，按新的法律、法规、规章执行。

　　3、本合同自签订之日起生效，一式______份，甲乙双方各持______份。

　　甲方（签章）：

　　代表人（签字）：

　　______年______月______日

　　乙方（签字）：

　　______年______月______日

员工合作协议范本12

　　甲方：

　　乙方(员工)：

　　甲乙双方本着互利互惠、共同发展的原则，自愿签订本合同，并由鉴证人鉴证，自签字之日起生效。

　　第一条：宗旨

　　为增强员工的主人翁意识，令员工将个人利益与公司利益更为密切地联系在一起，充分发挥其积极性、主动性、创造性，从而确保公司各项事务高质高效地完成，甲方将于每年向乙方赠与一定数目的利润分红。

　　第二条：公司性质

　　企业名称：云南贝源科技有限公司有限公司隶属：

　　经济性质：______(所有制)联营。

　　第三条：支付方式

　　在公司经营活动中所得利润扣除各项开支，仍得以盈利的前提下，甲方从盈余中抽取___%用作储备基金，以备公司运作发展所需，剩余_____%的资金将对乙方予以分红。红利支付时间为每年的___月____日，以现金方式支付，具体方式如下：

　　1、乙方所得红利底限为__

　　2、若乙方对公司予以资金入股，帮助公司发展，将视注资的数目，本着注资越多分红越多的原则，在底限___的基础上，由甲方支付乙方额外红利，具体数目由甲乙双方协商确定。

　　第四条：乙方应尽的权利和义务

　　1）权利：

　　1、参与公司事务的.管理;

　　2、听取甲方开展业务情况的报告;

　　3、共同决定公司的重大事宜。

　　2）义务：

　　1、服从公司的组织管理，认真做好本职工作;

　　2、遵守公司规章制度，保守公司机密及甲方商业秘密，爱护公司财物，讲究职业道德。

　　第五条：违约责任

　　1、甲方违反本合同时，乙方有权终止本协议并向甲方索取根据本协议应得的利润及经济和名誉上的赔偿。

　　2、乙方违反本合同时，甲方有权终止本协议，并向乙方索取应得的经济和名誉上的赔偿。

　　3、甲方如拖延支付，应处以___天的滞纳金。

　　5、当因一切可能发生的人力不可抗事故而使协议双方不能履行本合同条款，双方应及时联系，共同采取积极措施，尽量减少损失，不得向受事故方追究违约责任。

　　第六条：其它

　　1、甲乙双方均有责任对本协议内容保守秘密，对因协议内容的公开而造成经济和名誉损失，有责任的一方承担法律责任。

　　2、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。

　　3、自本合同订立之日起，只要乙方于本公司就职，本合同将持续生效。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日

员工合作协议范本13

　　甲方：_____；身份证号：____________________；住所：__________。

　　乙方：_____；身份证号：____________________；住所：__________。

　　上述甲、乙双方经过慎重研究和共同协商，一致同意依据《中华人民共和国公司法》及相关法律、法规之规定，共同经营公司，现就有关事宜达成本协议条款如下：

　　第一条公司概况

　　名称：___________公司；

　　注册资本：100万元人民币；

　　经营范围：______________；

　　注册地址：______________；

　　法定代表人：_____________；

　　公司性质：公司为有限责任公司，公司以其全部资产对其债务承担责任，本协议各方作为公司股东，以其认缴的出资额为限对公司承担责任。该公司已经注册并由甲方实际控制和经营。

　　第二条出资数额和股权配比

　　根据全体股东的意愿，甲、乙分别认缴的股权数额为50万元、50万元，持有公司的股权比例分别为50%、50%，并按照该比例享有股东权利和承担股东义务，但本协议另有约定的除外。

　　公司全部注册资本出资将分期缴纳，第一期出资为人民币_____万元（已经缴纳）；__年__月__日前第二期出资为人民币_____万元。

　　第三条利润分配

　　公司经营产生的利润每当达到______万时，甲、乙双方同意分红，并按照5：5的比例进行分配。

　　第四条公司的治理机构

　　公司不设董事会，只设一人作为执行董事，任公司法定代表人。公司不设监事会，仅设1名监事，任期三年。公司设经理1名，由___方任命。公司设2名财务人员：1名会计，由___方任命；1名出纳，由乙方任命。公司实际运营过程中，甲方主要_______________工作（实际控制和经营公司）；乙方主要负责____________________工作。

　　第五条股份转让及追加投资

　　1、公司成立起______年内，各方不得转让其在公司的股份（或部分股份），也不得在其所持股份上设立任何抵押，质押或其他担保权利。

　　2、公司在发展过程中出现需要再增加经营资金的情况，各股东应按照各自分红的`比例增加出资，公司是否需要再增加经营资金，应以全体股东同意为准。

　　3、公司遇到增资扩股、风险资金引入情况时，各位股东不得与收购者进行私下股权转让或者出售其持有的公司股权；对于吸收新股东事项，需经全体股东一致同意。

　　第六条退出机制

　　因为公司由甲方实际控制和经营，如果乙方无法了解公司的具体经营情况，有权提出退出。当乙方提出退出时，需要进行清算，以本协议第二条第1款约定的出资比例为准。

　　第七条违约责任

　　任何一方违反本协议约定的，均视为违约，违约方应向守约方支付违约金_____元。

　　第八条共同承诺所有股东共同承诺：

　　在公司经营运作期间不参与同业竞争公司的策划、筹建、经营等可能对公司造成重大损失的商业行为。在____________________区域内，股东不得自营或与他人合营与本公司同类性质的公司或业务。公司对外以章程规定内容为准，但在本协议各股东之间如果本协议与章程约定不一致，则以本协议为准。

　　第九条争议解决

　　因本协议发生争议时，各方应当友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向公司所在地的人民法院提起诉讼。