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劳务合同

时间:2023-11-29 07:51:44 合同大全 我要投稿

劳务合同模板

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的场景和场合需要用到合同,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?以下是小编整理的劳务合同模板,欢迎阅读与收藏。

劳务合同模板

劳务合同模板1

  甲方: ******************公司(以下简称甲方) 乙方: 身份证号码: 甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,签订如下协议:

  1、临时用工协议时间:经协商,本协议自年月日至年 月 日,协议期满即行终止。

  2、乙方的`工作岗位为。

  3、甲方按元/天标准支付乙方工资。

  4、乙方必须严格遵守甲方的规章制度、劳动安全制度,服从甲方管理,严禁违章作业。否则,甲方有权解除本协议,解除本协议不需支付任何形式的经济补偿金。

  5、协议期间发生安全事故的,乙方承担全部责任,且不得以任何形式向甲方索要赔偿。

  6、乙方被雇佣时必须明确表明自己的身体状况,不得隐瞒,否则,甲方有权解除本协议,解除本协议不需支付任何形式的经济补偿金。

  7、本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

  8、因甲乙双方之间建立的关系是临时劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

  9、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

  甲方(盖章): 乙方(签字):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

劳务合同模板2

  合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决,或经企业劳动争议调解委员会调解解决。协商或调解不成时,任何一方均可向甲方注册所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  劳动用工合同

  甲方代表:

  年日

  合同编号:

  年月

  乙方:

  月 时间: 日

劳务合同模板3

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  甲乙双遵照平等、互利、共赢的原则,达成以下水、电、施工协议,双方共同遵守。

  一、工程名称:_______________

  二、工程地点:_______________

  三、建筑面积:_______________

  四、承包方式:包工包料,一次性包死。

  五、承包价款:楼内水电每平方______元,楼内消防每平方______元,楼外水、电、消防另计,总价款约______元。

  六、正负零出来退______%保证金,______层封顶后剩余保证金全部退完。

  七、付款方式:基础到正负零付总价款的______%,______层封顶付总价款的.______%,主体完工付总价款的______%,室内穿线完工付总价款的______%,全部竣工付总价款的______%,余______%工程维修金______年内结清。

  八、质量要求:所用材料均为合格产品,不合格不得使用。

  九、施工工期:随整体施工同步进行。

  十、合同已经签字,甲乙双方共同遵守,若一方违约,违约方必须赔偿对方______元违约金。

  十一、若甲方不按合同及时足额付款,后拖延______天按总价款日______%赔偿给乙方。

  十二、质量保修期:按国家规定执行水电暖保修时间,______年内若不验收,可以证明无任何质量问题。甲方就无条件及时结清维修保证金。

  十三、双方自合同签订之日起甲方若未按合同规定执行,应付乙方违约金每月______元。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字盖章生效。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  _________年______月___日

劳务合同模板4

  甲方:________________

  乙方:________________

  为加强合作,促进技工学校毕业生就业安置工作,甲乙双方本着平等协商,互惠互利的原则,就安排乙方学生就业事宜达成以下协议:

  一、合作事项:甲方协助乙方安排学生就业。

  二、安置就业人数根据用人单位意向及乙方提供学员具体情况由双方商定。

  三、乙方同意付给甲方就业安置服务费:男生______元/人,女生______元/人,按实际进厂人数计算,在乙方学生被用人单位录用当日一次性付给甲方。

  四、甲乙双方责任

  1.甲方责任:

  ①为乙方介绍合法的用人单位;

  ②为乙方提供真实可靠的用工信息;

  ③协助乙方办理学员到达用人单位所在地进厂之前的生活事宜,费用由乙方承担;

  ④保证符合条件的学员及时妥善安置进厂,不服从安置的除外;

  ⑤积极配合乙方做好录用学员进厂后的跟踪服务工作。

  2.乙方责任:

  ①如实宣传招工信息,推荐符合用人单位要求的学员报名,弄虚作假,责任自负。

  ②在约定时间将学员带到约定地点,积极配合甲方做好学员的组织面试、体检、录用工作,费用由乙方承担。

  ③乙方应加强学员法纪教育、安全教育,因学员违纪违法、植自离厂或被厂方辞退的由乙方学员承担。

  ④如约支付甲方相关服务费,与甲方共同做好学生就业安置、跟踪服务工作。

  五、违约责任

  有下列情形之一者,本合同自行终止,并支付对方违约金:

  1.故意欺诈对方,并造成对方严重影响的.;

  2.无故毁约,并造成对方严重损失的;

  3.乙方违约拒不付给甲方应付费用的。

  六、本协议有效期______年,自双方签字之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):________ 乙方(盖章):__________

  法定代表人:__________ 法定代表人:____________

  ______年_____月_____日 ______年______月______日

劳务合同模板5

  发包人:(以下称甲方)

  承包人:(以下称乙方)

  甲方将本合同约定的建设工程劳务作业承包给乙方。为公平、公正合法执行劳务承包行为,双方协商订立合同以遵照执行。

  一 工程概况

  1.工程名称:望城才子城。

  2.工程地点:湖南省长沙市望城聚缘路喻家坡路。

  3.建筑面积:(B地开工面积约总建筑面积的234021.42平方米。

  住宅建筑面积176287.16平方米

  住宅商业建筑面积20372.91平方米

  地下室面积27336.3平方米

  二 承包方式及承包内容

  1.承包方式:实行包工,包水电安装。

  2.承包内容:

  强电:防雷接地等位接地安装及调试检测。线管、线盒预留、预埋。 管内穿线及开关插座,灯具安装调试。

  户内箱安装及电表箱出线至产内进线到位,调试检测。

  预留主电源动力配电、电缆进出套管、预留洞。

  专变部分:(不含人防部分的预留,预埋其人防配电系统。不含消防部分,其消防设备的预留、预埋。)

  配电间低压出线到第一个总配电箱之间电缆及总配电箱不在范围内,专变部分范围包括不限于第一个总配电箱(不含)至各级分箱,至用电设备。(设备反指排污泵、应急照明灯具、普通照明灯具、疏散指示灯具、电线电缆、配电箱安装。)

  弱电:(消防、电视、电话网络、对讲门铃不在范围之内。)给排水部分(主楼及商业。)

  给水:水表之后第一个阀门至户内的指定给水点,(不含立管安装)预留给水立管套管。

  排水:主楼内雨水、污水的排水立管、支管、排水管安装到雨水污水井内,含给排水的套管的套管的预留、预埋。

  三 施工工期

  总日历天数为 天。具体以阶段施工进度计划为准。(标准层施工,正常情况下必须保证4天/层楼)。

  四 承包单价

  地下室及商铺按建筑面积每平方 元/㎡。住宅按建筑面积每平方米 元/㎡包干。(按设计图纸建筑面积包干,建筑面积按最新国家标准。《建筑工程,建筑面积计算规范》计算。即本协议以承包范围所约定的工作内容和涉及完成本分项工程约束的附属工作。

  五 工程质量

  1.乙方必须按图纸施工确保承包范围内的部分项目工程质量必须达到《国家建筑安装工程质量验收评定标准》凡不符合国家验收规范及甲方要求,甲方有权令其返工,返工所有工料费用由乙方负责并承担损失。

  2.严格执行质量、三检、制度。每道工序完成后,乙方进行自检、互检、交接检并作好记录。

  3.项目质检员按照国家建筑安装工程质量验收评定标准进行验收,要求所有分项目工程合格率达到90%。

  4.本工程质量检验标准为国家现行标准,以及建设方,监理方的`相关规定执行。

  六 工程付款方式

  1.工程造价计算方法:

  依图纸要求的工程量施工,按建筑面积每平方米 元计算,不计取任何计时工。(达到标准化工程奖励1元/㎡)。

  设计变更及工程量增加部分超5%日另行计算,按甲方与建设单位的审计结果的定额直接费中调增后人工费计取。

  定额外用工。(计时工)按每日 元计算。

  ④变更签证按定额实物量结算定额人工调整与地下室相同。

  七 结算及付款方式

  1.主体部分,工程进度达到0.000楼面付至已完成工程量的70%,0.000以上每月付款一次。按 元/㎡乘以当月实际完成主体部分施工面积。(一次预埋(每层)按 元/㎡,二次预埋(每层)按 元/㎡。

  2.装饰部分,穿线按灯具做给排水每月付款一次,按 元/㎡乘以当月实际完成主体部分施工面积。

  3.余额在全部验收合格后,三个月内付到95%,剩余5%作为质保金,一年期满后一次付清。

  八 双方职责

  1.乙方服从开发商和总包的各项规章制度,并承担制度和时间,节点施工的责任。

  2.乙方应加强施工现场管理,严格执行建设主管部,环保、消防、环卫等。有关部门对施工现场的管路规定,做到文明施工。

  3.乙方不能讲本劳务作业在转包给其他第三方,否则甲方有权解约本合同。

  4.乙方自行提供必要的劳保用品。

  5.乙方进入甲方施工区域的生产作业人员应出示作业人员身份证件,特种工种操作证等有效证件,进场工人必须是18至60的男性公民。要求身体健康,头脑清醒,具有一定的思想素质。

  6.材料节约,乙方在施工过程中必须爱惜材料,在保证质量进度的前提下尽可能的节约,杜绝浪费,如检查发现浪费材料以100元/次罚款。

  7.甲方提供民工食宿条件,伙食由乙方负责。

  8.甲方提供施工所需图纸并指导,监督施工。

  9.甲方及时提供工程所需的各种材料。

  10.甲方提供塔吊,龙门吊等大型设备。

  11.甲方及时提供技术交底,施工进度计划。

  12.甲方及时检查乙方施工质量,施工进度等。及时组织人员进行隐蔽工程验收,中间验收及竣工验收。

  13.甲方提供民工劳务,工伤事故保险。

  14.乙方不得因甲方工资发放滞后而停工或罢工或无故影响工程进度形象。不可抗力是指大雨,强风,水灾,地震等自然灾害或因政府部门等第三方干预导致安装无法顺利进行。

  十 工伤事故责任分担

  1.3000元以内安全事故,由乙方承担。

  2.3000元以上安全事故,乙方承担3000元,其余的由甲方承担。

  十一 一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方在承担上述违约责任后仍继续履行合同。

  十二 争议解决

  双方因履行本合同发生正义的协商解决,协商不成时向甲方工程项目所在地人民法院起诉。

  本合同一式三份,经双方签字后盖章生效,甲方执两份,乙方执一份,如有未尽事宜,另行签订补充协议。

  甲方: 乙方:

  年 月 日 年 月 日 

劳务合同模板6

  甲方:

  法人代表:

  住所:

  邮编:

  乙方:

  性别:

  出生时间:

  身份证号码:

  户口所在地:

  现住址:

  邮编:

  乙方系甲方自××公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

  一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方参加××项目的管理工作。

  二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的`劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知××公司,由该公司对乙方进行处理。

  三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

  四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

  五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

  六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

  七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

  甲方:(签字或盖章)乙方(签字或盖章)

  年月日年月日

劳务合同模板7

  派遣单位(甲方):______________

  法定代表人:______________

  被派遣人(乙方):______________

  身份证号码:______________

  根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致达成以下条款,共同遵照执行。

  第一条工作内容及工作地点

  乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣),到________岗位工作。

  派遣期限为24个月,从____年____月__日起至____年____月____日止。

  第二条合同期限及试用期

  本合同期限为二年,从生效之日起计算。

  试用期为三个月,从本合同生效之日起计算。

  第三条工作时间和休息休假

  由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。

  第四条劳动报酬

  乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后十个工作日内(最迟不得超过当月最后一天)、通过邮局以工资卡的方式按月支付给乙方,并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的80%。

  第五条社会保险及福利待遇

  甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。

  乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的,用工单位可依据《吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定》等有关规定,在确定工伤残疾等级之日或死亡之日起十个工作日内,将相关工伤待遇拨付给甲方,甲方收到相关费用后负责及时支付给乙方或家属。

  乙方在用工单位工作期间意外死亡的,用工单位可依据吉林省吉劳险(91)6号文件等有关规定,在乙方死亡之日起十个工作日内,将相关待遇拨付给甲方,甲方收到费用后负责及时支付给乙方家属。

  乙方因患职业病或工伤导致无法履行岗位职责、又不符合解除劳动合同条件所发生的赔偿、补偿、工资及其它费用均由用工单位按照有关规定的时间和数额承担。

  第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  由用工单位依法向乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危害防护条件。用工单位不能依法履行义务时,由甲方向用工单位交涉,维护乙方合法权益。

  第七条劳动纪律

  一、乙方应严格遵守国家法律、法规及甲方和用工单位的各项规章制度。

  二、乙方应服从甲方及用工单位的管理和教育。乙方同意用工单位对本合同约定的工作岗位按照工作需要进行适当调整。

  第八条保密和竞业限制

  在本合同期限内,乙方不得向任何单位和个人泄露、不得使用(或变相使用)或帮助他人使用甲方及用工单位的技术秘密和商业秘密。在合同解除或终止后,乙方应将甲方和用工单位的技术资料、商业资料返还,不得保留。乙方若违反上述约定,应向甲方支付违约金三万元,同时赔偿给甲方造成的直接和间接的经济损失。

  第九条合同的变更、解除、终止、续签

  一、当客观情况发生重大变化或相关法律法规发生变化时,甲乙双方同意可以对合同条款进行适当变更。

  二、合同的解除

  (一)在本合同期限内,有下列情况之一的,甲方有权解除本合同并不需对乙方支付经济补偿:

  1、乙方经试用期或年度考核不胜任本职工作的;

  2、乙方严重违反甲方或用工单位规章制度的;

  3、乙方无故连续旷工15天或年旷工累计超过30天的;

  4、乙方严重失职,营私舞弊,给甲方或用工单位造成重大损害的;

  5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方或用工单位的工作任务造成严重影响,或者经过甲方或用工单位提出拒不改正的;

  6、乙方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的'情况下签订本合同的;

  7、乙方被追究刑事责任的;

  8、在甲方依《劳动合同法》第41条规定进行裁员时。

  (二)在本合同期限内,有下列情形之一的,甲方可以提前三十天以书面形式通知乙方或者额外由用工单位支付给乙方一个月工资后,解除本合同,并不需对乙方支付额外经济补偿金:

  1、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事用工单位另行安排的工作的;

  2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  3、本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商,不能就变更本合同内容达成协议的。

  (三)在本合同期限内,有下列情况之一的,乙方可以解除本合同:

  1、乙方可以提前30日书面通知(在试用期内提前3日通知)甲方解除本合同;

  2、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  3、甲方未及时支付劳动报酬的;

  4、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;

  5、甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方劳动权益的;

  6、因《劳动合同法》第26条第一款规定的情形致使本合同无效的;

  7、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。

  由2至7款情形所产生的经济补偿金,由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方。

  三、本合同下列情况自动终止:

  1、本合同期满的;

  2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣布死亡或者宣布失踪;

  4、甲方被依法宣布破产;

  5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤消或者甲方决定提前解散的;

  对以上4、5款情形,甲方应依法支付乙方经济补偿金。

  四、乙方如果欲在维持或者提高劳动合同约定条件情况下续签合同,应在本合同期限届满之日提前十天书面通知甲方,否则视为不同意续签合同。

  第十条甲乙双方的其他权利义务

  甲方:

  1、根据国家相关规定负责管理乙方的人事档案,为乙方建立业绩档案;

  2、根据国家相关规定为乙方办理就业手续;

  3、根据国家相关规定为乙方办理晋升档案工资手续;

  4、根据国家相关规定为乙方(应届统招毕业生)办理大中专毕业生转正定级、定职手续;

  5、根据国家相关规定为乙方(应届统招毕业生)办理集体户口落户手续;

  6、按照政策规定,为乙方出具与档案材料相关的证明。

  7、合同期限届满后,根据社会需求为乙方进行就业推荐,并根据国家有关规定办理相关人事代理手续。

  乙方:

  1、认真履行工作职责;

  2、有权查询劳动报酬及社会保险缴纳情况;

  3、不断提高政治文化和专业水平,按时完成甲方及用工单位交付的各项工作任务;

  4、根据需要接受甲方或用工单位的专项培训,具体培训协议另行签订。

  第十一条争议的解决

  甲乙双方基于本合同发生的争议,首先应协商解决,协商不成的,应向劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的任何一方皆可以向人民法院提起诉讼。

  第十二条其他

  1、本合同没有约定的,适用《劳动合同法》的有关规定。

  2、本合同由甲乙双方签或盖章后生效。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  4、本合同签时,甲方对乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等事项进行告知,乙方签视为确认。

  甲方(章):______________

  _______年_____月_____日

  乙方:______________

  _______年_____月_____日

劳务合同模板8

  用工单位: (以下简称甲方)

  外包单位: (以下简称乙方)

  甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则,就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议:

  一、甲方权利义务:

  (一)甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员自行负责其指定工作岗位的工作任务。

  (二)甲方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工,甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训,并将相关培训资料和要求发给乙方。

  (三)甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方员工。

  (四)甲方有权抽查复检经过乙方认定体检合格的乙方人员,对于复检不合格的乙方员工,甲方有权要求乙方及时更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影响甲方的生产;甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明等,乙方及其员工应配合甲方的抽检。

  (五)乙方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换:

  1、乙方员工违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保证工作质量,给甲方造成损失的;

  2、 乙方员工严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的;

  3、 乙方员工不能提供真实有效的健康证明、身份证明的,或提供虚假的健康证明、身份证明的;

  4、 乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的;

  一经发现,甲方有权要求乙方退回或更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影响甲方的正常生产工作的进展;对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的,甲方有权要求其立即改正。

  (六)甲方应按照本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费用。

  (七)甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料(包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料)及其他信息负有严格保密的责任。

  (八)甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的劳保用品。

  (九)甲方应根据实际情况,适当为乙方员工提供食宿等生活上的帮助。

  二、乙方的权利义务:

  (一)乙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供甲方有关生产、营业执照等资质证明的原件及复印件。

  (二)乙方应保证严格遵守有关的中华人民共和国的法律法规,特别是有关员工劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产、劳动卫生等各项指导原则。

  (三)应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作,同时承诺不派出或使用童工。

  (四)乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,乙方应向甲方提供员工的其他有关证明的原件或复印件(包括但不限于履历表、学历证、身份证和健康证等)的复印件,并保证其资料的真实有效性。同时乙方应承诺遵守《劳动合同法》相关规定。

  (五)除经甲方特殊的同意情况外,乙方员工必须符合以下条件:

  1. 身体健康,精神状态良好,并具有合格有效的健康证;

  2. 具有初中或以上学历。能有效和清楚地口头和书面表达自己;

  3. 未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病;

  4. 未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。

  (六)教育乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制度。

  (七)乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密,如因乙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。

  (八)乙方应根据当地政府的有关规定,按月支付其员工的工资,为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。

  (九)乙方应遵照甲方的制度进行生产管理,并且处理员工与劳动、人事相关的事宜,包括考勤制度的建立、员工离职和违纪处理等。

  (十)乙方应教导其员工严格按照甲方的工作描述,生产操作规程等质量标准进行工作。 意外产生的工伤、经济补偿、劳动争议等均由乙方承担。

  (十一)除非征得甲方许可,乙方不能随意调换其员工的工作岗位,更不的随意召回其员工(乙方员工辞职除外)。

  (十二)因乙方员工所造成乙方外包工作岗位的空缺,乙方应自接到通知后2个工作日内补齐。

  (十三)乙方人员在工作期间发生工伤,乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请,以及协调工作,甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请结束后,由乙方按照《工伤保险条例》的有关规定承担用人单位的义务,并按有关规定执行。

  三、费用的结算及支付:

  (一)甲方按照甲乙双方所约定的`标准和方式为乙方员工结算劳务服务费用:

  根据双方的约定:

  本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的所有费用。

  具体结算参见合作双方月度所传递的费用结算清单及明细。

  (二)乙方管理人员应及时与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。

  (三)甲乙双方同意上月1日至上月30日为劳务费的正常结算周期,乙方向甲方开具相应金额的劳务发票,甲方于每月15日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。

  (四)正常情况下,乙方应保证按甲方的检验计划完成生产。

  (五)如甲方发现乙方所完成产品未能满足甲方质量规范,乙方应采取有效措施及时更正。

  四、违约责任:

  (一)如乙方提供虚假资质证明材料,不具备履行本合同的合法资质的,甲方有权立即终止本合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

  (二)如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料,又无正当理由的,甲方有权单方终止本合同,给甲方造成损失的,由乙方予以赔偿。

  (三)如乙方未按本合同规定与员工签订劳动合同,或拖欠员工工资,或支付员工的工资低于当地最低工资规定,甲方可责令其限期改正;乙方逾期未改的,甲方有权单方终止本合同,给甲方造成损失的,由乙方予以赔偿。

  (四)甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的,乙方有权终止本合同;给乙方造成损失的,由甲方赔偿损失。

  (五)乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的,甲方有权终止本协议的履行;给甲方造成损失的,由乙方赔偿损失。

  五、合同期限:

  本合同期限自 年 月 日 起,至 年 月 日止。合同期满前 日内如甲乙双方均未提出终止本合同,双方本着互惠互利的原则在本合同期满前 日内签署新的合同。

  六、如因不可抗力,致使本合同不能履行时,甲乙双方均有权提前终止本合同。

  七、甲乙双方除因书面协商一致外,任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。

  八、争议及未尽事宜:

  (一)关于本合同的任何争议,甲、乙双方应协商解决,不能解决的,任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。

  (二)本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的,均按国家有关法律、法规、规定执行。

  (三)任何一方就对方针对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。

  (四)本合同在履行过程中,如甲乙双方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整(如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著变化的等等),甲乙应本着友好平等协商的原则,积极予以解决。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方授权代表人签字/盖章之日起生效。

  甲方代表: 乙方代表:

  甲方(签章) 乙方(签章)

  日期:

劳务合同模板9

  甲方:________________

  乙方:________________

  根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑安装工程合同条例》之有关规定,遵循诚实信用,平等互利原则,为加强施工中的协调与配合,共同完成施工生产任务,经双方共同协商签订本合同,共同完成施工生产任务,经双方共同协商。

  签订本合同,供双方共同遵守。

  一、工程名称:工程地点:位于______________________________承包内容及范围:末班制作、安装、拆除,脚手架搭、拆、运至指定地点堆放等全部过程。

  二、承包方式:包工、包安全、包质量、保进度、包文明施工。

  三、甲方责任:负责现场的总体协调,向乙方进行安全、技术交底。

  提供乙方施工人员临时用房,生产用电。

  提供施工图一套和乙方施工所需要的控制点、线。

  提供模板工程所需要的转料具。

  向乙方下达工程进度计划。

  按合同约定按时支付乙方工程款。

  四、乙方责任:听从甲方管理人员指挥调动,遵守工地规章制度,严格按图纸变更、技术交底要求精心组织施工,确保工程质量到优良。

  自觉接受甲方的质量监督、验收,如达不到质量标准,乙方应无条件及时返修,费用乙方承担。

  按甲方的日、周、月进度计划施工,确保工程按期完成。

  施工期间乙方不得中途退场,农忙不得放假。

  乙方对自己身施工人员做协调剂时,必须征得甲方同意。

  否则,造成的影响和损失均由乙方承担,必要时甲方可令乙方退场,而且一侓不予结算。

  乙方应对模板施工安全过程负全面责任。

  五、其工作内容如下:熟悉施工图纸,施工放线,领退料工具,班组自检,保养机具,每班作业完毕后场地清理,安全文明施工。

  脚手架搭拆、模板制作、涂刷隔离剂,吊运、安装、校正、安装埋件、拆除、分类堆放到指定地点等。

  清理锯屑刨花、模板表面水泥砂浆、铁钉及杂物。

  完成属于模板施工过程中的其他工作。

  各自小型手动工具,如:手电锯、电钻、锤子、扳手、卷尺等。

  乙方应遵守安全生产、文明施工的有关规定,采取严格的`安全防护措施,严禁违章作业。

  承担由于自身安全措施不力造成的责任和因此发生的费用。

  合理利用材料,禁止乱锯、乱扔模板用料,出对拉螺栓按规定损耗予以补充,钢管、模板、扣件应逐层翻运正常损坏外,不再补充、如乙方原因造成浪费、损坏,甲方将视情节轻重,给予一定数量的罚款。

  六、质量验收:按国家现行有关技术规范、规程及甲方有关技术交底验收,其质量评定必须达到优良标准,如达不到约定条件,乙方负责翻工乙方应保证在模板材料合格,砼浇建筑正常的情况下,模板拆除后达到清水砼标准。

  如乙方原因造成漏浆、缺角、阴阳不方正、门窗洞口不垂直、砼胀模板,偏差不大时由乙方组织人员返修,如乙方未按要求予以修整或偏差过大时,甲方根据存在问题的范围、程度、数量等,给于都同程度的罚款。

  七、节点质量要求:

  (1)外墙角、楼梯间、电梯井等不能有错台、移位、漏浆现象,如出现每处罚款1000元。

  (2)所有门边、护角、洞口、梁底边、暗柱边不能出现漏浆,跑模,如出现漏浆,每处罚50元。

  (3)柱、墙垂直度允许偏差为±5、阴阳角为90度直角,达不到要求每处罚款500元。

  (4)柱、墙、板、大梁,不允许留有对拉螺栓、模板堵头,如出现每处罚款50元。

  (5)在乙方施工区域内必须保证工完料清,材料运至指定地点,钢管上下不准有扣件,大板上下不准有钉子;否则,用工从乙方程款中扣除。

  八、工程单价、结算及方式1.单价按展开面积______元/㎡包干计算,±0.00以下板墙按展开面积计算,施工图内柱、梁、板、墙以及女儿墙、阳台栏板、雨篷、挑檐、压顶、楼梯等均在乙方施工范围内(如乙方不愿意施工,按合同单价的3倍扣除)。

  2、特殊工程配合、小型工具、超高费以及劳保福利和管理费用均在包价之内。

  3、甲方向乙方临时借工按每工_____元计算(不分普、技工)。

  4、工程结算及付款方式:工程施工地面___层时,结算一次,付给结算款的___﹪,以后主体封顶,模板拆除后质量达到要求后付___﹪,余款待粉刷完毕主体工程验收后半个月内付清。

  九、其它:

  1、安全、质量、进度、文明施工、材料、劳动纪律等规章、奖罚制度,按总包方针对工程制定的有关规定执行。

  2、甲方为抢进度,需要乙方配合其它施工时,乙方必须无条件配合。

  报酬由甲方当天用现金支付乙方。

  3、甲方下达给乙方质量整改通知书、技术交底、工程计划和签订的安全协议为本合同的组成部分与本合同具有同等法律效力。

  4、本合同未尽事宜,双方现场协商解决。

  5、本合同一式____份,甲方一份,乙方一份,自双方签字之日起生效,工程价款结算自动失效。

  甲方代表(签字):______

  乙方代表(签字):______

  ______年______月______日

劳务合同模板10

  甲方:xxxxxx

  法定代表人或委托代理人:___________________

  通讯地址:__xxxx

  邮政编码:__

  电话__

  乙方:姓名__________性别_________

  居民身份证号码___________________ 出生日期_________年______月______日

  家庭住址_____________________________________ 邮政编码______________ 户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇) 通讯地址

  ______________________________________ 邮政编码______________ 电话_____________根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容、要求为:

  ________________________________________________________________________________________________。

  第三条 乙方提供劳务的方法为: 。

  第四条 甲方向乙方支付劳务费 1000 元人民币(大写:壹仟元整)

  第五条 乙方依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方法为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第六条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第七条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方法:__银行转账或支付宝____。

  第八条 乙方依法缴纳个人所得税 40 元人民币(大写:肆拾元整),甲方依法代为扣缴。

  第九条 发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的';

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  四、由于不可抗力致使合同中止的。

  第十条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十一条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第十二条 依据本协议第十条、第十一条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。第十三条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请北京市人民法院进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第十四条 本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公 章) 乙方(签 章)日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

劳务合同模板11

  发包人:(称甲方)

  承包人:(称乙方)

  依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》以及相关的法律法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就本建设工程劳务施工事项协商一致,订立本合同。

  一、工程概况:

  工程名称:嘉源新城二期工程

  工程地点:清远市新城西七号区

  建设单位:

  建筑结构:楼幢的编号自西至东编定楼号:A幢32层/框剪、B1幢28层/框剪、B2幢28层/框剪、C1幢29层/框剪、C2幢31层/框剪、C3幢31层/框剪、C4幢29层/框剪、,建筑投影面积约13万平方米。

  二、工程承包范围和承包方式:

  1、承包范围(按毛坯房标准),按施工图纸说明施工的土建工程,具体内容为:

  1.1 包人工、包质量、包施工放线(仅指边线)、包安全、包文明施工;

  1.2 木工班:脚手架搭设与拆除、模板制作与安装(脚手架、模板、方木及配套材料均为乙供);

  1.3 铁工班:钢筋制作与安装、电渣压力焊(钢材为甲供、铁线及焊条为乙供),并负责提供各分部分项钢筋焊接交甲方送检测站检测;

  1.4 水工班:混凝土浇注、砖砌体工程、内抹灰工程、外墙批荡挂网及贴砖工程、公共部分贴地板砖、防水找平层、防水保护层、天面隔热层等工程(材料均为甲供);

  1.5 排栅工班:外墙综合脚手架、卸料平台、安全挡板、临边围护、电梯井脚手架的搭设与拆除(材料为乙供);

  1.6 工程施工的一切机械设备(但不包含混凝土泵车及泵管)

  2、 不在乙方承包范围的工程:

  2.1 土方开挖、基坑四周回填及截桩头;

  2.2 塔吊基础;

  2.3 水、电、消防、防雷等所有安装工程及预埋;

  2.4 地下室底板、顶板、屋面、厕所、厨房等所有防水工程;

  2.5 门窗工程;

  2.6 楼梯与阳台栏杆扶手及预埋件;

  2.7 油漆、扇灰;

  2.8 止水螺杆、止水带及止水钢板等材料费用。

  3、承包方式:

  ①乙方责任:按设计施工图及施工过程中设计变更方案,实行施工总体承包,包人工、包质量、包施工放线(仅指边线)、包安全、包文明施工,工程项目内容包括:、包木工使用的建筑模板材料、包铁工扎线、包电渣压力焊、方木、脚手架、铁钉、包工程施工的一切机械设备(但不包含混凝土泵车及泵管)。包施工用电设施(指二级电箱以下部分),包室内外排架和所需的安全挡板材料。甲方必须在工地范围内主供水管、主电线及配电箱负责安装到位。乙方负责地下室施工期间的排水工作。

  ②甲方责任:工程材料的采购供应,乙工人生活住宿所需的临时设施的搭建,承担施工所产生用水用电费用及生活住宿水电费用,各种材料检测费用,因材料不合格造成返工的相关费用,编制各专项施工方案并对乙方进行技术交底,因建设单位和设计院要求变更及增加的工程量的费用签证。并须提供图纸四套给乙方。

  三、合同工期

  开工日期:20xx年 月 日前(以监理工程师或建设方批准的开工报告时间为准)。

  竣工日期:20xx年 月 日(以竣工报告或实际完工日期计算总工期日每天数及顺延工期报告批复计算)。

  合同工期总日每天数: 天(以实际施工日每天计算,不包括增加工程、顺延工期)。

  四、质量标准:

  工程质量标准:合格工程

  五、结算方式:

  按照甲方提供的施工图纸,按建筑面积计算。按建筑面积每平方米施工单价为人民币 元(不含税金及地方政府主管部门的.相关费用)。

  六、工程款支付比例和方式:

  1、乙方按图纸设计内容施工带资从地下室到11层框架楼板,甲方按乙方所完成的工程量的40%付款给乙方,结构施工到21层时,甲方按乙方所完成的所有工程量的80%付款给乙方,以后按每月进度的85%支付工程款,工程完成至外排架拆完,甲方支付整个工程款的90%,达到初验时甲方支付到97%,余下3%工程验收合格一个月内付清全部工程款。

  2、工程款支付比例:

  (1)基础地下室底板占总工程款的5%。

  (2)框架工程占总工程款的60%。

  (3)砌砖工程占总工程款的11%。

  (4)内墙、天花批荡占总工程款的10%。

  (5)外墙批荡及贴砖占总工程款的11%。

  (6)楼地面及其它收尾占总工程款的3%。

  甲方应按以上工程款比例进行每次的进度款计算。

  3、此工程全部完成时,乙方应以书面形式通知甲方,甲方应组织安排在15天内进行验收,甲方在以上时间内未组织验收,乙方视为甲方验收通过,此工程全部验收合格。甲方应在工程验收后,甲方应在30天内全部付清,甲方未按约定日期支付工程,应按每日3向乙方支付违约金。

  4、收取工程款均以收款收据为准不开发票(无税务发票)。

  七、保证金

  1、乙方向甲方交纳人民币500万元工程合同履约保证金,工人进场开始基础施工后五天内交清。缴纳保证金开出的收据,收款人必须提供身份证复印件及本工程建筑公司项目负责人开具的收据(并加盖公司公章)。

  2、保证金返还方式:工程框架结构施工到正负零时,甲方返还给乙方200万元,工程框架结构施工到11层时,甲方返还给乙方100万元,工程框架结构施工到21层时,甲方返还给乙方余下200万元。

  3、如不按第1点的约定交清履约保证金,本合同自行失效。

  八、其它事项

  1、因甲方材料供应不足造成停工5天以外,甲方按乙方在场人员每人每天150元作停工工人工资及伙食补偿。

  2、若因甲方原因造成乙方中途退场 ,甲方应负责赔偿乙方所有的损失。

  3、乙方所有施工人员必须到当地派出所办理居住证,一律不准外面闲杂人员留住工棚。

  4、工人意外伤害保险由乙方负责。

  九、本合同一式四份,总承包单位二份,劳务方单位二份,合同经双方签字盖章,按本合同约定条款,向甲方交纳履约保证金后生效,工程竣工交付后工程结算经双方确认,工程款全部结清本合同所有条款即告终止。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

劳务合同模板12

  招聘方(简称甲方)

  受聘方(简称乙方)

  甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

  第一条 合同期限

  “本合同无一定期限”

  第二条 职务(或工种)

  甲方聘请乙方担任_技工 职务(或从事某工种的工作).

  第三条 工作时间

  除法定节假日(清明、五一、国庆),每天工作时间为八小时.上下班时间按甲方规定执行,(每月最多请假两天,若超过一天则按一天工资扣) (8:30~12:00 13:30~18:00)

  (以完成一定工作量为期限的合同,工作时间由双方商定.)

  第四条 劳动报酬及要求

  ㈠乙方月薪为__ ¥1800 __元.(第一个月押半个月的工资,至年底发) 若需增加,则按乙方的`技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。

  ㈡乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚 持按时出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务. ㈢甲方为乙方提供午餐。

  第五条 违约责任 〈一〉乙方年底前擅自解除合同则抵消半个月的押金。

  〈二〉乙方违反劳动纪律或操作规程,给甲方造成经济损失的,甲方有权对其实施管理及分配等。

  本合同于 年____月____日起生效.甲乙双方不得擅自修改或解除合同.合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力.合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理 本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方:______________(签字)(指纹)

  乙方:______________(签字)____________(指纹)

  ____年_______月_________日

劳务合同模板13

  甲方:

  乙方:

  为满足劳务输出人员工作要求,根据国家有关法律法规,甲乙双方就建立合作关系,明确双方的权利和义务,保证合作顺利进行,经双方平等协商、达成如下协议:

  第一条 寒假工人员岗位与管理

  1、甲方负责将岗位的需求信息以书面形式提供给乙方,岗位需求信息包括;寒假岗位的工作内容、工作地点、人员需求数量、任职条件、工资津贴,乙方在收到甲方需求信息后,按甲方要求提供人员。

  2、甲方负责对乙方提供人员进行面试最终确认合格人数。

  3、乙方应保证其寒假工输送人员信息真实性,具有符合甲方工作要求的年龄条件、身体条件、学历条件,且符合法律法规之其它要求。乙方需按照企业要求提供寒假工输送人员的身份证等资料,如甲方发现乙方输送之人员伪造证明资料,甲方有权拒收。

  二、甲方的权力和义务:

  1、甲方提前将详细的用工计划通知给乙方,并提供招工简章和宣传简要材料等。

  2、甲方有权对乙方输送的学生进行面试,如发现有不合格的学生,甲方有权拒收。

  3、甲方并不定期与乙方沟通相应工作。

  4、甲方按照本协议规定支付乙方输送人员的劳务费。

  5、甲方应保证乙方输送人员的合法权益不受侵害。

  三、乙方的权力和义务

  1、乙方在招聘过程要严格按照甲方的信息宣传,不得夸大其词与蒙骗学生。

  2、乙方要配合甲方做好相应的学生安置工作。

  3、乙方在接到甲方所要求的用工计划时,要及时的开展招工工作,不得拖延。

  4、乙方输送寒假工人员要严格遵守企业相应的规章制度。

  5、按照甲方的用工要求,招募相应数量的寒假工人员,并确保在 号前提供 名寒假工人员。超出数量由甲方根据企业需求的而定。(乙方确保向甲方输送符合甲方用工要求的 人,甲方不得以任何理由推脱人员无法安排。不得给对方造成损失,如有损失应承担全部责任)。

  四、寒假工费用支付标准与支付方式

  1、甲方支付乙方劳务费的`标准为: 元/人。如需要另扣需乙方自行与学生协商。

  2、甲方支付乙方劳务费的方式按以下步骤:

  (1)甲方在每批劳动力资源到厂之日算的15天后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付首期费用;

  (2)甲方在劳动力资源到厂之日起算的1个月后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付余款。

  3、乙方指定账户信息:

  账户名称:

  账 号:

  开 户 行:

  五、协议的变更,解除终止与续订

  1、甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款,协议履行期间,未经双方同意,任何一方不得变更和解除。

  2、甲乙双方均有义务对本协议内容保密,不得泄露给第三方。

  3、协议履行过程中若发生分歧或争议,双方应平等协商,协商不成的应向乙方所在地人民法院提起诉讼。

  4、未尽事宜,双方另行协商解决。

  5、本协议一式两份,甲,乙双方各执一份,自双方签字,盖章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  代理人: 代理人:

  签章: 日期: 年 月 日 签章: 日期: 年 月 日

劳务合同模板14

  此雇用合同由_________(以下简称雇主)和_________(以下简称雇员)缔结。根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。

  一、义务和责任

  合同双方同意雇员将受聘从事_________工作,并履行以下职责。

  二、期限

  本合同有效期为_________(年、月),从_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工时

  雇员每周工作从星期_____至星期_____,每天从______点至______点,一周共_____小时。

  四、报酬

  雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:

  1.每(小时)_______美元;

  2.每加班(小时)_______美元,每两周结算一次,支票支付。

  3.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:

  五、扣除款

  每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(_______)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):________________________。

  六、主要工作地

  雇员主要工作地为______________。但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。

  七、差旅费

  在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。

  八、保险和费

  雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括___________________地以外的`转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。

  九、最近的血亲的通知

  雇员在出现重病或死亡情况,雇主应立即通知其最近的血亲,雇员最近的血亲的姓名和地址如下:___________________。

  十、食宿及其他

  雇主必须保证提供以下方便:

  1.(作记号以选择或不选择此项)雇主提供住宿,每月收费_________美元。(同上)雇主免费提供住宿。(同上)雇员自备住宿(附声明和房租协议)

  2.每日_________餐,每月收费_________元。

  3.(同上)雇员自理伙食。

  4.(同上)上下班在雇主指定地下车,免收车费。

  5.(同上)津贴:___________________。

  6.(同上)其他:__________________________。

  十一、其他规定

  下列附加规定适用于本合同:__________________________________

  (制定或附加工作和膳宿规则,以及雇员行为规范。附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。)

  十二、终止合同

  本合同可根据下列规定终止:

  1.无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或

  2.因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金,并为雇员购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:

  a.雇员_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;

  b.雇员行为疏忽鲁莽,或不完成任务;

  c.在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;

劳务合同模板15

  甲方(劳务派遣企业)全称:_____

  单位类型 :___________________

  法定代表人(或负责人):_______

  乙方(职工)姓名:_____________

  性别:_________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,按时、足额支付劳动报酬,缴纳社会保险费,提供劳动安全卫生保护,保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定,履行劳动义务,提高职业技能,遵守劳动纪律和职业道德。

  一、劳动合同期限

  本合同期限采用下列方式确定:

  合同自_____年_____月_____日起始,以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限。

  二、工作内容及要求

  1.甲方派遣乙方在_____(实际用工单位)的_____岗位从事_____工作,乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求,按时完成合理定额,并达到规定的质量标准。

  2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

  3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要,需要调整或调动乙方工作岗位的,应由甲方征求乙方的意见,并与乙方协商一致。

  三、工作时间和休息休假

  1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况,约定乙方每天工作不超过_____小时,每周(月)工作不超过__________小时。

  2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的,按国家规定支付加班加点工资或安排补休,加班工资由实际用工单位直接发放,不包括在劳务费中。

  四、劳动保护和劳动条件

  1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必须严格遵守安全操作规程,并有权拒绝实际用工单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体健康的'行为,有权提出批评、检举和控告。

  2.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病,甲方及实际用工单位负责及时救治,并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇。

  3.乙方患病或非因工负伤,甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。

  五、劳动报酬

  乙方工资由甲方按实际用工单位提供的结算清单每月_____日代发。由于实际用工单位未及时支付到帐的,由甲方先行垫付,并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿。

  六、社会保险和福利

  1.甲乙双方必须按照国家和地方政府的有关规定,参加养老、失业、医疗、工伤、生育保险,按时足额缴纳各项社会保险费;其中,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

  2.甲方应当每年至少一次向本单位职工代表大会或本单位住所的显着位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受乙方监督。乙方有权按照规定查询个人的缴费记录。

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