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公司中秋节晚会活动方案

时间:2021-09-22 13:18:47 活动方案 我要投稿

公司中秋节晚会活动方案

  为了确保工作或事情能高效地开展,通常需要提前准备好一份方案,方案具有可操作性和可行性的特点。制定方案需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的公司中秋节晚会活动方案,希望对大家有所帮助。

公司中秋节晚会活动方案

公司中秋节晚会活动方案1

  一、活动概述:

  目前,晚会活动普遍以歌舞等表演、明星阵容为主要形式,活动的整体运作已经非常成熟。因此在全国各类大型晚会云集的今天,这种歌舞表演缺乏新、奇、特,对于受众来说,尤其对高端顾客已不具有太多吸引力。

  因此,本次中秋活动应该以符合业主追求的优雅、轻松、温馨、和谐的基调,更多体现家的感觉;城市高端住宅入住的顾客多为当地具有重量级人物,其需求已不满足于单纯的节目欣赏,忙碌的生活让他们希望能够得到尽可能的放松,对每个人来说,家庭是最温馨的、童年是最快乐的,简单的生活就是幸福。

  同时我们更考虑到成功人士最大的心愿就是自己孩子成才,他们对孩子的关切更是无微不至。所以根据家庭中孩子的喜好,特意为他们准备了具有很强吸引力的国粹文化,以及具有教育意义的活动。通过给孩子们提供娱乐性强、品味高同时具有教育意义的活动,来进一步提高家长的关注度。

  二、活动目的:

  借中秋之际,答谢企业员工的的努力

  展示中华文化、营造清幽氛围,体现活动的高雅品位

  提高顾客满意度、忠诚度

  提升企业形象,提高企业美誉度

  三、活动主题:

  儿时明月今时观,千年文化凝真情

  四、活动内容:

  日期:xxxx年x月xx日

  时间:19:00~22:00

  地点:xxxx

  对象:企业员工

  五、活动简介:

  (1)诗歌朗诵

  邀请企业及家人一起来参加这次活动;

  邀请著名学者余光中一家人来泉过中秋,由余光中先生朗诵著名诗歌《乡愁》,接着再由一位小朋友跟余老先生对答,讲述中秋节跟月饼的由来;

  (2)自制月饼

  邀请造饼师傅给大家示范了月饼的做法,(先在桌子上撒点面粉,然后将饼皮擀成圆块,再将馅料放入饼皮中,边转边往上拢,直到包住馅料,把面团弄成一个圆柱形,然后往雕花模具里撒点面粉,接着把做好的面团放入模具中,两手使劲压面团,让其整个填充在模具里,再拿着木质把手向左右轻磕一下,再向下一磕,印上字的月饼就诞生了,前后不过几分钟);

  邀请员工以家庭为单位,在糕点师傅的指导下制作月饼,每个家庭都给自家的月饼做上标志,然后由烘焙师傅统一烘焙,以待品尝;

  (3)猜灯谜

  通过主持人提问的方式口述灯谜,知道答案的来宾举手示意,回答正确的家庭更可以获得精美礼品一份;

  (4)丰收

  请糕点师傅端出烘焙好的月饼,由穿着复古的服务人员把月饼分给每个家庭,让他们品尝自家的劳动成果,同时送上水果、茶;

  (5)回忆

  现场分发给每个来宾简易望远镜赏月,同时邀请经济之声电台的主持人,用优美的声音,讲述月亮的故事,让大家回味起童年时的美好往事;讲述70,80人的艰苦历程,让这里的“同类人”回味在美好的记忆里,同时也是对小朋友很好的一场教育课程;

  (6)歌唱表演

  先有小朋友朗诵《水调歌头》,再有一位演唱家带领大家一起歌唱;

  (7)许愿每个家庭分发一个孔明灯和些许小纸条,每个家庭成员写上自己的愿望和对远方家人的祝福,寄托在在孔明灯上,在主持人的安排下,统一放飞手中的“祝福”,默默的祈祷。

  深圳东方飞龙活动策划致力于活动策划、庆典策划、各类晚会及文化交流活动的策划、组织及运营管理服务。公司的业务范围包括产品发布会、品牌发布会、经销商会、企业年会、论坛峰会、订货会、招商会、推介会、表彰会、周年庆典、开业庆典、开工典礼、颁奖典礼、启动仪式、开盘仪式、封顶仪式、影视制作、广告片、宣传片、微电影、舞台搭建、灯光音响租赁等网址:

公司中秋节晚会活动方案2

  目的:

  1、增强团队合作能力,树立良好的企业形象。

  2、丰富员工文化生活,让全体员工过一个美好的中秋节。

  时间:xx年09月x日晚19:00—21:00

  地点:xx厂内

  主题:“激情梦想,和谐沣源”迎中秋庆国庆联欢晚会。

  参加人员:沣源全体员工

  要求:

  1、全厂员工必须参加,可带家属,准时到场,不得迟到早退。

  2、保安做好安全工作,维持好现场秩序。

  3、自觉遵守和维护现场秩序,不得在晚会现场吸烟。

  后勤保障:

  1、音响,话筒,电脑,dvd,舞台,贵宾席(水果),胶橙,红包,小礼品。

  晚会内容:

  1、文艺节目(各部门至少出一个节目)

  2、互动游戏

  3、猜灯谜

  活动经费:

  1、舞台背景布一块约300元,做一块大的背景布,字做成活动的贴在上面,春节晚会和员工生日晚会可以再次利用。

  2、参加节目演出人员礼品,按人均20元一份,约500元。

  3、优秀节目奖励奖金550元。

  4、领导席果盘及员工小吃约800元,确定参加活动主要领导名单及讲话领导。

  5、矿泉水6箱约150元。

  6、气球,彩条等装饰物品约200元。

  7、抽奖礼品一批,价值约xx元。

  以上合计费用约4500元,按总公司规定,不超过人均40元的标准。

  晚会程序:

  一、18:30分提前入厂,行政部做好晚会前的准备工作。

  二、19:00晚会开始。

  三、公司领导讲话。

  四、文艺节目表演,游戏及灯谜这穿插队进行。与员工互动,调动员工的积极性与热情度。

  五、现场评出节目前三名,分别是给予红包奖励200元/100元/50元,所有表演节目的人员送礼品一份。

  六、总结讲评,员工有秩序离场。

  说明:

  1、各部门于xx年09月x日前将节日报行政部,并抓紧时间排练。

  2、现场布置由行政部电工及保安在xx年09月x日下午前完成。

  3、保安队做好安全防范工作,预防突发事件的发生。

  4、会场布置饮水点一个,放置大桶水两桶及一次性口杯,供员工使用。

  5、晚会结束合,全体人员共同清理会场。

  6、由于早间较紧,加上其他各部门生产任务紧,来不及排练节目,由行政部在网上多找几个互动游戏,以便活跃晚会气氛,同时可由员工点唱歌曲,也可准备啤酒饮料,让大家玩的开心!无需花大量精力排练节目,可操作性强,花费少。观赏性、互动性、趣味性强,容易调动员工参与积极性。

公司中秋节晚会活动方案3

  一、主题

  中秋博饼活动

  二、目的

  一年一度的中秋佳节即将来临,为丰富员工的文娱生活,促进员工之间的沟通交流,增强团队凝聚力,体现公司对广大员工的关爱,让大家度过一个美好又难忘的中秋节。

  三、主要活动

  博饼+聚餐

  四、时间

  1、博饼时间:x月x日

  2、聚餐时间:x月x日

  五、地点

  1、博饼:尚未确定

  2、聚餐:酒楼地点尚未确定

  六、活动组织协调

  工会、人力资源部

  七、参加人员

  公司全体员工

  八、活动流程

  1、15:20领导讲话

  2、15:30—17:30进行博饼

  3、19:00—20:30中秋聚餐

  4、20:30活动结束

  九、活动经费(总计约xx元)

  (一)博饼活动费用计x元

  1、活动道具:x元;

  2、博饼奖品共计x元;

  (二)聚餐费用计x元

  十、组织安排

  1、总协调组:活动总协调和其他应急情况处理

  2、活动组:活动组织、策划,场地布置,现场管理

  3、采购组:活动奖品和酒水的采购、奖品发放

  4、新闻组:活动宣传、新闻稿撰写、摄像

  5、保障组:负责整个活动现场的安全控制,及聚餐地点人员往返的接送

  十一、博饼规则

  每会饼设“状元”1个,“对堂”2个,“三红”4个,“四进”8个,“二举”16个,“一秀”32个。全会有大小63块饼,含七九六十三之数,是个吉利数。国为九九八十一是帝王所用的数,八九七十二是千岁数,而郑成功封过延平王,所以用六十三之数。

  大小63块饼,分别代表状元、榜眼、探花、进士、举人、秀才。把六颗骰子放在大瓷碗内投掷。博规主要有30款:一秀、二举、三红,分别以出现一颗红四、两颗红四、三颗红四为得饼。状元是以出现四颗红四点、两颗红一点为级,称“状元插金花”,可获状元和两个对堂共三个大饼。

  获状元的以出现四颗四点红为起码级,其中又发四红带多少点比大;“五子”出现即压过四红,即“五颗”除五个红四以外的'任何五颗一样算为“五子”,又以带多少点比大。“五红”就是出现五个红四点,压过“五子”,其中又以带多少点比大。称为“对堂”的榜眼、探花出现一至六点都有得饼。此外,还有极少出现的“六勃红”“六勃黑”不再采用。

  具体玩法:每个人每次要把六颗骰子一起投进大碗里(再强调一次哦,一定是要用瓷碗才能玩得起来),众人依次投骰子,看骰子的点数得饼。如果骰子掉出大碗,本轮就作废,到下轮继续参与。

公司中秋节晚会活动方案4

  一、活动目的

  1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气;

  2、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽。

  二、活动时间

  定在中秋节前一天,即(星期x下午16:00在公司集中)。

  三、活动地点

  xx景区。

  四、参加的人

  公司全体员工(值班人员除外,值班人员:公司办公室留客服部一人值班,保安照常上班)。

  五、相关准备

  1、请各位带好自己应该带的物品;

  2、行政部准备好三份公司员工内部通讯录;

  3、大巴车二辆;

  4、相机、cd机、小音箱、笔记本电脑、麦克风;

  5、帐篷、席子、小被子、枕头等睡觉用品及自己日用品;

  6、写好文字的小卡片(数量依人数定,内容为每人自己在公司预先写好的送给同事的话);

  7、烧烤所用的食物、用具及饮用水;

  8、粮食,具体包括;

  9、一份好心情,并准备一些有趣的故事或熟悉几首歌曲;

  10、行政部/企划部勘探并熟悉地形、地势,联系好场地,预先设计好活动安排;

  11、月饼xxx个。

  六、行程/活动流程

  (一)当天

  1、当天于下午16:00准时在公司大门口报到、集中;请各位留下自己的联系电话,以方便到时联系,行政部准备好三份公司员工内部通讯录。

  2、然后乘车前往xx营地(乘车时间约一个半小时)抵达后到a区扎营。

  3、夜晚烤大餐,点燃簧火欢乐派对、卡拉ok,大家围成一团,谈谈心事,聊聊天,数数星星,晚上失眠的员工可以在山顶观日出。

  4、晚上住在帐篷里。

  (二)第二天

  1、第二天早上先观光潭景玩玩水、合影。

  2、约10点后徒步到b区活动。

  3、饱餐午饭后,可以参加二军对垒水枪交锋战,还可以钓大鱼,泡潭水和玩玩有益身心健康的游戏节目。

  4、约14:30集中下山,乘车返回xx地点,结束活动。

  七、费用

  约:80-100元/人(含乘车费用)左右,基本的活动费用由公司出,私人的购物行为则由员工自己出。

  八、策划与执行

  策划:企划部;

  执行:行政部,

  本活动由行政部负责,企划部协助实施。

公司中秋节晚会活动方案5

  一、晚会举办目的

  宣传公司企业文化,丰富员工文化生活。提升团队士气与团队凝聚力。展示企业领导平和亲近的形象,搭建企业领导与基层员工近距离沟通的平台。

  二、晚会创意构思

  1、晚会流程创意构思

  ①邀请两位员工家属参加,让员工的家人在中秋团圆,加强员工对企业的归属感,同时突出了中秋团圆这个概念。席间主持人采访员工及家属,领导代表企业赠送员工家人礼物并合影。

  ②领导致词结束后,宴会厅灯光暗下,舞台背景上闪烁的繁星与蟋蟀的声音,邀请几位高层领导、中层管理、基层员工一起走上舞台点亮“月亮”,此刻舞台背景上一个硕大的月亮发出光芒,月下的银河在翻腾舞动,晚会主副标题呈现,配以隆重的音乐,晚会庆典节目正式开始,开场舞蹈上台表演。

  ③企业领导与基层员工互动节目,如游戏、小品、合唱等,拉近与员工的距离。

  ④晚会闭幕大合唱,舞台冷烟花燃放。

  2、晚会布置创意构思

  签到区:签到背景素材为企业LOGO、明月、繁星、夜空、晚会主副标题。

  宴会区:舞台中央设计为主背景,两侧分别设计为副背景。主背景投放内容为明月、星空,视频图片均采用3D设计、高清大屏幕播放。副背景显示固定内容,即晚会主副标题、企业LOGO。

  三、晚会流程

  18:00-18:59签到、留影。

  19:00晚会开始,主持请领导致开幕词。

  19:05领导宣布晚会开始并与中层、基层员工一起启动晚会按键。

  19:06-20:45节目表演、游戏、抽奖。

  20:46-20:50晚会大合唱,燃放冷烟花。

  20:51-21:00自由留影。

  21:01晚会结束,安排回程事项(酒后代驾、大巴接送、物品清点、晚会结账)。

  四、晚会节目创意

  舞蹈:开场舞蹈选择民族风集体舞,带动气氛。

  小品:企业员工自导自演,取材于员工工作中的事,加上网络流行事件进行加工编排。

  戏剧:充分挖掘员工中戏剧爱好者进行表演。

  歌唱:员工表演。

  杂技:外聘专业团队表演

  游戏:员工自导自演。

公司中秋节晚会活动方案6

  中秋佳节来临,我司决定于x月x日举办一场中秋晚会,活动方案如下:

  一、活动背景

  “每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜,每一颗心灵都是圣洁的,最容易被激发出人性的真善美,是绝好的增进情感、推动员工对企业的信赖的良好时机。

  二、活动主题

  “浓情中秋情系北洋”

  三、活动目的

  1、让员工过上一个愉快的中秋,鼓舞员工士气,增加员工的归属感。

  2、实现领导与员工的互动,让企业的各层工作者在共同的平台下交流。

  3、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽。

  4、让员工清楚了解所在企业的发展方向,增强身为北洋人的荣誉感。

  5、让员工的理念与企业文化融合,成就一个员工展现自我的平台。

  四、活动时间

  x月x日晚上

  五、活动地点

  xx电x

  六、参加人员

  xx有限公司全体职工

  七、活动流程

  1、晚上17:30点开始,员工进入现场。

  2、18:00由一首代表中秋节的歌曲—《但愿人长久》。

  3、主持人就歌曲引入主题作为本次大会的开场。

  4、18:05由公司领导对本次活动致辞。

  5、18:10结合上半年度工作成绩由车间推荐三名员工作为代表与全公司人员进行工作经验分享。

  6、18:20进入晚会表演阶段。

  八、节目征集方式

  活动前向全公司发布征集通知,以班组为单位,节目类型、人数不限。每个班组最少上报一个节目,具体以最后删选结果为准。

  九、节目评选方法

  1、活动设置8名评委。

  2、评选按照每个节目的内容,表演形式,舞台风格三方面进行。

  3、单个节目满分80分,以分数高低顺序为准设定前三名。

  十、活动筹备

  1、8月16日下午发布节目征集以及主持人招募通知。

  2、8月19日下午17:00点之前各个部门把节目形式,名称及表演人员上报到行政部。

  3、8月19日下午17:00之前,参加主持人招募名单上报到行政部。

  4、8月22日对已上报的节目进行删选。

  5、8月23日对主持人进行删选。

  6、9月9日中午到现场进行现场彩排。

  7、9月6日之前,活动所需购买物品到位完毕并检查。

  8、9月8日之前,活动所需各类器具到位完毕并检查。

  9、9月9日上午后勤组相关人员开始对场地进行布置。

  十一、人员安排

  1、演出总策划:xxx

  2、主持人:xxxx

  3、器材负责人:xxx

  4、后勤负责人:xxx

  5、摄影负责:xxx

  十二、活动宣传

  1、前期宣传:利用宣传栏以及广播,主要对活动主题,活动节目征选,主持人征选进行大规模宣传。

  2、后期宣传:对本次大会拍摄的照片适当添加文字内容,在公司宣传栏做一期专题报道,并将同期宣传内容放到公司网站。

  3、进行随机性质的员工对本次活动满意度调查,全公司抽选30—50人不等。

公司中秋节晚会活动方案7

  一、活动目的:

  1、为了塑造良好的酒店氛围,丰富员工生活。

  2、让员工过上一个愉快的中秋,鼓舞员工士气;

  3、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽。

  二、活动时间:

  中秋节前一天(9月11日晚暂定)

  三、活动地点及参加人员:

  地点腾图国际大酒店3楼宴会厅,参加人员为公司全体员工

  四、活动流程:

  1、19:00活动开始,员工进入会场,主持人宣布活动开始;

  2、19:30第一项由公司总经理致中秋贺词。

  3、19:45主持人宣布进入中秋晚会时刻(晚会聚餐),各部门代表表演节目(形式自定);

  (餐饮前厅部、出品部、客务前厅部、客房部、营业部、腾图礼仪中心、腾图渔港、财务部、总经办)等部门各出一个节目,节目尽量不以唱歌为主。

  4、游戏环节和抽奖活动:

  由活动组织者安排2-3个小游戏和抽奖活动,调动员工参与的积极性,活跃现场气氛

  (需准备小礼品和抽奖礼品,此活动可穿插于节目表演当中);

  5、21:00由公司总经理为优秀节目颁发奖品(最佳创意奖、最佳表演奖、最具人气奖);

  6、21:20由公司总经理为员工分发中秋月饼,共享美好时光,全体合唱《明天会更好》;

  7、21:30活动圆满结束。

  五、活动筹备

  1、9月5日五点之前各部门将节目形式、名称及表演人员等内容报给总经办负责人,如有修改或临时变动请尽早通知,9月7日之后不再变更;

  2、9月7日五点之前将节目汇总名单交由牧总审核并最终确定后交给晚会活动负责人;

  3、9月7日之前各部门准备好活动需要的道具准备好,筹备组将晚会所需要的用品、奖品、礼品报牧总审核,确定之后报采购部,具体责任人负责监督;

  4、9月11日上午主持人安排好具体活动程序及时间;

  5、9月11日下午两点开始布置会场,悬挂横幅,餐桌上摆上各种水果点心饮料等。

  六、人员安排

  1、总负责:总经办

  2、物品准备:财务部

  3、会场安排:总经办

  4、活动摄影:礼仪中心

  5、主持人:待定

  七、活动预算

  1、奖品:

  2、食品:

  3、礼品:

  共计 元

  游戏方案:

  1、首先准备问题若干,报纸一张。规则:一男一女同站一张报纸上,开始回答问题,答错问题,报纸折半继续;答对问题,问下一道;男女在回答问题时,身体不能接触报纸以外的事物;总共20道问题,问完时,仍符合规则的胜出,游戏结束发奖品。

  2、先用纸写好词语,可以分很多类的,然后一个人面对着形容什么意思,但不能带那个词。另一个背对着猜。可分为两组,2分钟内才出词语多的一组获胜。

  抽奖活动:

  一等奖1名 元奖品 ( )

  二等奖2名 各 元奖品 ( )

  三等奖3名 各 元奖品( )

  鼓励奖10名 各20元奖品( )

  抽奖时各位员工依次上台进行抽取写有各奖项的纸条,一等奖由总经理颁发,二等奖由副总颁发,三等奖由总监、总经办主任颁发、鼓励奖由部门经理颁发。

  节目奖品:

  根据节目参与人数确定

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