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就业援助简报

时间:2022-11-05 22:44:36 简报 我要投稿

就业援助简报

  在日新月异的现代社会中,越来越多人会去使用简报,简报的种类尽管很多,但其结构却不无共同之处,一般都包括报头、标题、正文和报尾四个部分。你所接触过的简报都是什么样子的呢?以下是小编收集整理的就业援助简报,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

就业援助简报

就业援助简报1

  近日,招远市公共就业和人才服务中心为进一步优化营商环境,聚焦“放管服”改革。充分发挥劳动力市场重要作用,以就业援助优惠政策为依托,着力为企业吸纳就业困难群体和就业困难群体再就业架起桥梁纽带。20xx年招远市就业中心利用好就业援助月的契机,开展以“春风送暖就业帮扶”为主题的就业援助专项活动,通过多种举措,以实际行动解决企业用工荒和困难群体就业难的矛盾。

  开展专场招聘活动。招远市公共就业和人才服务中心抓住节后企业招用工和求职旺季,在全市开展“春风送暖就业帮扶”线上线下招聘活动,通过“金都招远”、“招远人力资源和社会保障局”微信公众号和招远人才网为150多家用工企业发布用工信息6期,线下举办招聘会1期,当场签订就业意向214人。线上为7家重点企业举办网络直播招聘会,提供就业岗位650余个。截止目前,为企业推荐和介绍务工人员1700余人。

  组织摸排,对符合条件的就业困难人员及时认定。组织发动镇街人社所工作人员深入社区、乡村,对建档立卡人员中法定劳动年龄内的就业困难人员、零就业家庭成员、残疾人等重点就业帮扶对象进行摸底调查。在摸排过程中,工作人员与就业帮扶对象面对面交谈,了解他们的基本家庭状况、致贫原因、技能水平以及就业培训意愿等情况,登记并填写就业情况精准识别卡,以便有针对性地帮扶。此次摸排调查共收集精准识别卡683份,认定就业困难人员114人。工作人员根据精准识别卡建立就业帮扶清单,及时掌握就业帮扶对象的就业动向并进行动态监测。

  送政策进基层进社区。招远市公共就业和人才服务中心充分体现就业工作服务于企业与群众的思想,全面梳理为民为企各项帮扶优惠政策。工作人员深入社区、乡村向就业困难群体发放手册1000余份,通过电话、短信的'方式为就业帮扶对象推送相关政策和用工信息,精准推送“岗位找人”服务。从企业提供的就业岗位中筛选出适合就业困难群体的岗位300余个,安置就业困难人员80人。

  本次就业援助专项活动的开展,体现了招远市公共就业和人才服务中心就业工作的温度,将党和政府对就业困难群体的关怀落到实处,营造了良好的就业氛围。

就业援助简报2

  党的二十大报告指出,要实施就业优先战略,强化就业优先政策,健全就业公共服务体系,加强困难群体就业兜底帮扶,消除影响平等就业的不合理限制和就业歧视,使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。

  近年来,xx区紧盯就业与稳定,不断探索解决社区居民就业新路,把创建充分就业社区作为推动就业工作的重要抓手,切实把稳就业、保民生落实到具体实践中。

  “社区就业平台让我切切实实感受到了党和国家对我们的'关怀。”xx社区居民舒开艳说,“社区知道我家庭困难就给我推荐了工作,现在每个月都能拿到20xx多块钱工资,生活好过多了。”

  据了解,为及时帮扶就业困难群体,xx街道xx社区为就业困难人群搭建起就业服务平台,建立起社区居民台账,对就业困难群体实施“一人一档”,有针对性地制定帮扶措施。今年以来,xx社区共为300多名就业困难群众提供就业技能培训,推荐就业80%以上。

  作为全国充分就业社区,xx街道xx社区以党建为引领,整合辖区资源,依托“网格化服务”,通过开展职业技能培训,向辖区物业公司、商超等推荐学员上岗,并对接区就业局,积极推荐学员参与招聘会等方式,解决困难群众就业难题。

  “自打造充分就业社区以来,我们一直在探索推进社区居民就业创业的好方法、好路径。目前,通过加强与企业的沟通合作、组织技能培训等方式,已完成了消除零就业家庭的目标。接下来,我们将继续加大对困难群众的关注力度,把充分就业社区建设到群众心坎上。”xx社区党总支部副书记xxx说。

就业援助简报3

  帮助辖区内就业困难群体尽早实现充分就业和稳定就业,开年以来,xx社区深入开展以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动,采取了一系列有效措施,取得明显成效。

  一是企业结对帮扶,岗位匹配推荐。开年以来,xx社区通过摸底排查,有针对性的为就业困难群体提供就业帮扶等服务。通过线上线下相结合的方式,与企业结对开展招聘活动,宣传企业招聘岗位,为就业困难群体推荐匹配岗位,并带领岗位匹配成功人员,实地走访、熟悉工作环境。

  二是就业创业培训,提升技能上岗。通过技能培训、创业培训等活动,为就业困难人员出谋划策,鼓舞他们重拾再就业的'信心,为他们优先推荐公益岗位和普工工作,并帮助个体工商户进行创业培训,申请创业担保贷款,为其再就业创造有利条件。

  三是宣传扶持政策,促进灵活就业。通过宣传灵活就业人员社会保险补贴、公益性岗位补贴等相关政策,帮助符合条件的灵活就业人员申请社保补贴并告知相关申请流程。对符合公益性岗位安置条件的就业困难人员,帮助他们申请公益性岗位就业援助。同时,社区进行定期跟踪回访,记录其就业最新进展,做到深入了解,及时帮助就业人员解决实际困难。

就业援助简报4

  菏泽市人社局坚持保民生、兜底线、救急难,联合市残联、市民政局两部门,于20xx年8月-10月在全市开展为期两个月的“援助暖民心 就业解民忧”为主题的就业援助“暖心活动”。一对一精准对接,集中为就业困难人员送岗位、送服务、送政策、送温暖,真正把就业帮扶落到实处。

  全面摸排,建立台账。各县区有关部门按照要求,组织人员开展摸排工作,将符合条件的重点援助对象,建立帮扶台账,开展下一步帮扶。现认定的援助对象人数783人,其中,长期失业人数449人,大龄人员数138人,残疾人员数38人,低保家庭成员人数118人。

  收集岗位,促进就业。多渠道收集企业用工“爱心岗位”。针对性调查,广泛告知。如曹县筛选了其中用工缺口较大较急的'5家企业,举办第一期“暖心行动”线上招聘会,并通过电话通知在系统中登记的失业人员20xx余个名,为其介绍工作岗位,提供就业信息;东明县举办直播带岗活动,共有9家企业提供100余个岗位。部分工作岗位门槛低,适合就业困难人员选择就业。如菏泽衡巽环保科技有限公司招聘的化验员岗位,同时面向相关专业的残疾人高校毕业生。招聘信息通过巨野县网站、“巨野县人力资源和社会保障局”微信公众号、巨野融媒等媒体发布,招聘信息发布后以链接分享的方式进行宣传发动,链接分享通过各乡镇、管区直接分享至各村(社区)级群,直接推送到广大求职群众手中。截至目前,菏泽市举办线上线下招聘活动11场,提供就业援助岗位2594个,帮助援助对象实现就业237人。

  上门服务,精准帮扶。创新工作思路,针对特殊人群特殊照顾。如对需要援助的巨野县陶庙镇伊集行政村伊志强同学,联合镇村主动上门,开展就业服务工作。工作人员主动与其谈话了解其思想动态与就业意向。进行心理疏导,建立自信。得知其正在准备考试专升本,鼓励其放平心态,认真学习备考。开展职业指导。在了解了他的具体情况后,工作人员对其进行了就业观念上的疏导,引导他树立正确的就业观。截至目前,菏泽市为援助对象开展走访慰问人次数244人。

  接下来,市人社局会通过“优秀援助案例”展播的形式,打造援助亮点,实现帮扶更有效、就业更充分。

就业援助简报5

  8月10日,河北省就业援助“暖心活动”启动仪式在邢台市召开,标志着为期3个月的以“援助暖民心就业解民忧”为主题的河北省就业援助“暖心活动”正式启动。

  河北省人社厅、民政厅、残联共同举办的就业援助“暖心活动”,将用3个月时间,集中为就业困难人员送岗位、送服务、送政策、送温暖。努力帮助未就业援助对象尽快就业,已就业援助对象就业稳定性进一步增强,做到底数更精准、帮扶更有效、温暖进万家。

  河北省各级人社部门将以此次活动为契机,与民政部门、残联组织联合,统筹用好救助、社保政策和就业政策,用心用情用力做好就业援助工作,切实把好事办好、实事办实。将依托街道、社区等基层平台,重点收集一批便民商业、物业管理、家政服务、保洁保绿、基层协管等城乡社区岗位、灵活就业岗位。依托公共就业服务机构、人力资源服务机构,收集一批疫情防控、生活保供、交通物流等重点企业及中小微企业急需紧缺岗位,并准备一批岗位所需的技能培训项目。针对困难家庭和较长时间未就业的高校毕业生,依托国有企事业单位和社会责任感强的.大中型企业,提供一批知识型、技术型等适合高校毕业生的就业岗位。针对残疾失业人员鼓励社会责任感强的用人单位设立一批低门槛、有保障的爱心岗位,开发一批安排残疾人的按比例就业岗位。针对其他通过市场渠道难以就业的援助对象,实施托底安置,根据需要及时开发一批临时性公益性岗位。

就业援助简报6

  为顺利开展就业援助月宣传活动,进一步做好辖区失业人员的就业援助工作,帮助各类就业困难人员实现就业愿望。近日,xx区xx街道xx北街社区的志愿者开展了“就业帮扶,真情相助,不让一个困难群众掉队”主题活动。

  据了解,此次就业专项援助宣传活动针对就业困难人员、零就业家庭成员、残疾登记失业人员和符合就业困难人员认定条件的去产能职工、困难企业职工等相关群体。通过本次志愿宣传活动,志愿者们积极联系协调用人单位,了解岗位需求,帮助5名就业困难人员在合适岗位上班,并发放宣传彩页100余份。同时,通过现场讲解国家对失业人员创业的扶持相关政策,激发了他们主动融入社会的热情和勇气。

  本次活动的开展,使符合条件的`援助对象能充分享受到就业扶持政策,营造鼓励失业人员就业的良好氛围,得到了社区群众的认可。“社区再就业将不断探讨完善就业援助方式和手段,建立健全就业援助长效机制,积极为失业人员服务。”社区负责人介绍说。

就业援助简报7

  xx日清晨,当陈xx冒着寒风踏上上班的路,心里却是暖呼呼的,如今她已成为xx物流公司的一员,有着一份稳当的工作。

  陈xx是xx区xx社区的一名普通居民,几年前因为家庭原因失业在家,一直没有工作。总这么下去也不是办法,这个时候陈xx想到了贴心的社区干部。前段日子陈xx抱着试一试的态度到社区反映,自己小孩已经上初中,想就近找一份工作,但脱离社会已久,年龄偏大,朋友又少,就业很困难,只好到社区寻求帮助。

  社区劳动保障专干了解情况后,马上为其办理了就业失业登记证,并介绍了相关的惠民政策,告知她如果有合适的`工作会及时电话通知她。

  社区劳动保障专干一直把这事放在心上,上个月在就业群上看到了xx物流的招聘分拣员的简章后,就立刻联系了陈xx,通知她前去报名,之后一直保持电话联系,跟踪服务。

就业援助简报8

  近日,原户籍是xx街道xx社区辖区的居民群众来到社区寻求就业帮助。在了解到他的实际情况和需求后,社区工作人员首先对他进行安抚,并积极为他寻找合适的'工作岗位,切实做好就业帮扶工作。

  经过多方联系沟通,为他在工业园区一单位找到合适的岗位。

  正常上班后,社区工作人员不定时电话联系本人,询问工作、生活情况,鼓励他树立信心,积极面对生活。目前,该人员情绪稳定,工作积极,基本生活得到了保障。

  江山就是人民,人民就是江山。党史的学习教育开展以来,xx街道xx社区围绕群众“急难愁盼”问题,开展“我为群众办实事”活动,切实为群众办实事解难题,不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

就业援助简报9

  走进xx纺织科技有限公司就业帮扶车间,130余名工人正在自己的工作岗位上认真工作,紧张忙碌地进行着流水作业,一派忙碌的景象。

  这些工人大多是当地家庭妇女,她们通过劳务移民搬到县城生活,从村里到社区,从山上到楼房,曾经的贫困群众走出了迈向美好生活的.第一步。由于日常需要照顾家里的老人小孩,无法到离家远的地方打工。现在社区设置了就业帮扶车间,工作内容简单易上手,工作时间灵活易安排,很好地解决了她们之前既想照顾家庭又想增加收入的矛盾。

  和丰xx一样在帮扶车间工作的劳务移民还有很多,他们通过自己的勤奋努力改变着生活,用辛勤的汗水换来了这份拥有稳定收入的工作,同时也在悄然改变着自己的精神面貌。

  为做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接,做好政策性移民后续扶持工作,政府街社区紧盯移民就业和增收问题,始终把为移民群众办实事、解难题作为工作重心。为彻底解决移民户中青年妇女就业问题,今年xx月建成xx县栖凤小区就业车间,成立了xx纺织科技有限公司,主要生产、销售户外纺织、包袋等产品。

  目前,政府街社区就业帮扶车间已有300多名妇女签订了就业协议,累计报名参训人员210人,车间已经投入生产,能够稳定解决就业岗位200多个,通过“自己挣、政府补”,每人每月收入稳定在2500元左右,让移民群众在家门口就能实现稳定就业、稳定增收。

就业援助简报10

  为全面落实抓“六稳”促“六保”工作要求,20xx年1月,我市人社局联合市乡村振兴局、市残联以“就业帮扶真情相助”为主题开展了就业援助月专项活动。活动中,通过入户走访、组织招聘、强化宣传等务实举措,集中为就业困难人员、残疾登记失业人员等重点帮扶对象提供就业帮扶,帮助了解就业信息、获得就业服务、享受援助政策,让就业困难群众感受到党和政府的温暖与关怀。

  活动期间,全市共组织近500家次企业参加线上线下招聘会,提供岗位2.6万个次,共走访18395户服务对象家庭,帮助2569名服务对象实现就业,1106人享受就业创业政策扶持。

  认真做好调查摸底,建立帮扶台账,精准制定措施。一是依托登记失业人员信息、离校未就业高校毕业生实名登记信息、退役军人就业台账,通过数据比对、联系核实等方式再次清理比对实名制数据库和帮扶台账,动态调整实名制数据库;二是联合镇(街道)村(社区)、乡村振兴局、残联、退役军人事务局等部门全面走访、摸排帮扶对象,掌握就业困难人员、残疾登记失业人员、退役军人、农村监测户、春节期间返乡务工人员等重点群体的就业情况和返岗计划。建立“一日一统计、一周一汇总”工作机制,动态掌握发展趋势和变化情况,调整需求清单和帮扶台账;三是围绕服务对象的不同需求,落实“1对1”帮扶计划,有针对性地提供精准帮扶方案。对申请就业援助的就业困难人员实行48小时限时承诺帮扶就业制度。

  广泛收集岗位,聚焦重点群体,精准促进就业。在就业援助月专项活动期间,我市广泛收集各类用工信息,运用信息化技术对招聘岗位进行分类整理,针对不同的场景、不同的群体提供适合的岗位,同时采用优化“多平台发布+多渠道转发”线上服务模式,为劳动者提供就失业登记、岗位推荐、就业援助等公共就业服务。为期一个月的专场招聘会,推送岗位达2.6万个次。实现了“覆盖城乡、深入社区”,实现了“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”,促进了就业援助对象就业,确保了“零就业家庭”动态清零。

  今年我市的就业援助月服务更加在精准上下功夫,同时创新途径和方式,不断改善困难人员就业的支持环境:我市针对农民工、退役军人、脱贫人口等重点帮扶对象,充分挖掘涉及物业、消防、农林等业务的企业,提供消防员岗位、养殖工岗位、停车管理员岗位、保安保洁岗位若干,做到特定群体的`精准输送;我市绵竹市在全面摸排,掌握服务对象的基本信息之后,将20000条包含就业援助政策、用工岗位信息的短信精准推送到了重点群体手上;我市旌阳区对脱贫劳动力严格落实“四个不摘”要求,稳定就业帮扶政策措施,落实“五年过渡期保持现有主要帮扶政策总体稳定”的要求,除个人自愿退出外,对20xx年底在岗的脱贫户全部续签了乡村公益性岗位用工协议;我市绵竹市邀请乡村振兴局、残联、退役军人事务局、税务局共同为企业“量身定制“政策包,走进企业开展就业援助、技能培训、税费优惠等相关政策宣讲,鼓励企业拿出一批有保障、无年龄限制、无技能要求、无学历门槛的岗位吸纳就业困难人员等重点群体。

  下一步,我市将持续开展系列就业帮扶活动,建立常态化、长效化的就业援助工作机制,实现对就业困难人员的动态帮扶、精准帮扶,让就业援助工作取得实实在在的成效。

就业援助简报11

  xx月xx日下午,天气寒冷,雨下不停。在xx镇xx村党群服务中心会议室坐满了群众,一场就业招聘会正在举行。镇社保所工作人员向与会者推送岗位信息,提供就业指导。参加招聘会的大多是来自该村的脱贫户,他们仔细聆听就业岗位介绍,不时与介绍人互动交流,气氛热烈。

  “招聘会很接地气,经推荐,我在本镇的.一家企业找到了岗位,月薪4000多元,又能照顾到家庭。就业帮扶活动,是送给我新年最好的礼物!”脱贫户刘女士很开心。刘女士和丈夫都身患癌症,丈夫还在治疗之中,需要人照顾,她本人经治疗后,病情较为稳定,想在本镇找一份工作。

  为进一步做好就业困难群体就业援助工作,帮扶困难群众尽早实现就业,今年xx月以来,xx镇开展以“就业帮扶,真情相助”为主题的就业援助月专项活动,将就业困难人员和城镇零就业家庭成员、残疾登记失业人员、困难企业职工、脱贫人口等作为本次活动重点服务对象,集中帮扶困难群众就业,兜牢民生底线。

  全面摸排人员信息。按照基本情况清、就业需求清、技能水平清、就业意向清“四清”要求,通过数据比对、上门走访、电话调查、入户走访等方式,走访调查127户家庭,全面摸排辖区内服务对象的就失业状态和就业创业需求,建立帮扶清单。

  广泛拓展就业岗位。动员经营业绩好、社会责任感强的企业,积极提供无年龄限制、无技能要求、无学历门槛的岗位,依托村(社区)开发保洁、护林、秸秆禁烧等公益性岗位,建立岗位信息库,广泛向就业困难群众推送。动员辖区企业11家,提供岗位100多个,新增公益性岗位27人。目前,已举办就业帮扶专项活动6场次,帮助42位就业困难群众与企业签订了用工意向协议,这不仅帮助困难群体实现了就业,还一定程度上解决了企业招人难、用工难的问题,惠企惠民。

就业援助简报12

  为进一步做好就业困难人员就业援助工作,集中帮扶各类就业困难人员和残疾登记失业人员就业创业,xx街道xx社区开展了就业援助月专项活动。

  在辖区内大力宣传,使辖区内居民了解就业援助政策,社区工作人员到小区内的企业网点走访,宣传就业援助优惠政策,开发适应性岗位。走访就业困难人员,摸清各类就业困难人员的基本情况和就业服务需求,进行一对一就业帮扶。在社区举办就业援助月专场招聘会,参会的用工单位15家,提供用工岗位40多个,辖区内很多就业困难人员通过参加招聘会找到适合的工作岗位。在活动期间未能实现就业援助的'困难人员,社区将进一步调整和完善就业援助方案,登记备案并纳入后续的就业援助工作,确保在不挑不拣的基础上,让就业困难人员都能实现就业。

  就业帮扶,真情相助,不让一个困难群众掉队,通过就业援助月的专项活动,希望能够帮助更多就业困难人员实现就业。

就业援助简报13

  近日,自治区人力资源和社会保障厅、自治区乡村振兴局、自治区残疾人联合会联合发文,决定20xx年1月在全区开展“就业帮扶、真情相助”为主题的就业援助月专项活动,服务对象包括就业困难人员和城镇零就业家庭成员,残疾登记失业人员,去产能职工及困难企业职工,脱贫人口及农村低收入人口等重点帮扶对象。

  专项活动期间,我区各地结合元旦、春节两节期间“送温暖”等活动,下沉基层,面向服务对象普遍开展走访慰问,重点了解困难群众生活和就业情况,对其中有就业需求的,现场开展送政策、送服务、送岗位活动,及时帮助解决实际困难。通过建立帮扶台账和实名制数据库等方式,建立需求清单、帮扶清单,详细了解掌握重点服务对象基本信息和就业、失业情况,做到人员底数清、技能水平清、就业需求清、求职意向清,有针对性地开展帮扶。积极联系辖区各类用人单位,广泛收集各类岗位信息,动员经营业绩好、社会责任感强的`企业开发对技能、学历、年龄不作特别要求的岗位,拓展困难群众就业渠道;依托社区、乡村收集一批便民服务岗位,方便困难群众就近就业。采取线上线下相结合方式灵活多样开展系列专场招聘活动,多渠道为困难群众提供更多就业机会。推动公共就业服务向零工市场延伸,为灵活就业劳动者提供职业指导、职业介绍、创业开业指导、权益维护等针对性服务。

  对确实难以通过市场渠道实现就业的困难群众,我区将利用公益性岗位托底安置。对就业意愿不足的,重点开展政策宣讲和职业指导;对有培训需求的,提供职业技能培训信息,推荐培训项目;对有就业条件的,对照需求清单、帮扶清单,积极提供适合岗位,对认定为就业困难人员的落实各项就业援助政策。

就业援助简报14

  秋风送温情,就业暖民心。8月以来,铜仁市针对返乡人员、离校未就业高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、易地扶贫搬迁劳动力、就业困难人员等重点群体,积极开展“四个一”就业援助系列“暖心活动”,助力各类重点群体稳定就业。

  建立一本台账。该市人社、民政、残联等部门联动,开展登记失业人员、重点群体与低保家庭、持证残疾人、实名制登记离校未就业毕业生数据比对,摸清重点援助对象底数,建立重点援助对象基础工作台账,并通过村(社区)、网格员、楼栋长、社区干部等开展走访和跟踪服务。8月以来,全市共认定重点援助对象564人、开展失业登记1370人。

  募集一批岗位。大力征集一批机关事业单位岗位面向高校毕业生进行招聘(招募),全市征集公务员(含选调生)岗位395个、事业单位招聘(引进)岗位1769个、“三支一扶”等基层项目计划岗位1909个、就业见习岗位1249个、城镇公益性岗位230个重点面向高校毕业生进行招聘(招募),目前各项招聘计划正有序推进中。大力挖掘和收集本地企业和新开工项目建设用工需求,收集储备一批优质岗位信息,通过专场招聘等方式积极引导劳动者到市内外就业。目前,全市收集市内岗位13174个。深入美团、万顺、顺丰等行业企业走访调研,收集1100个外卖骑手、快递员、网约车司机岗位,线上、线下多渠道推送。

  开展一系列服务。大力开展有组织输出服务,依托各客车、汽车站点进行外出务工信息登记,由第三方人力资源服务机构进行宣传、组织、跟踪,对赴外省务工务工人员开展“点对点”专车输出,9月1日以来,全市有组织输出4677名劳动力到广东、福建、浙江、上海等省份务工。大力开展“线上+线下”招聘服务,线下开展铜仁市人才夜市暨就业援助“暖心行动”招聘会,首场招聘会于9月2日晚在中南门古城成功举办,计划开展10场;线上开展就业援助“暖心活动”网络直播专场招聘会2场。截止目前,全市线上线下开展专场招聘活动10场,提供岗位11557个,帮助各类援助对象达成就业意向1300余人。大力开展公益培训服务,9月初,组织培训机构在古城开展化妆技能公益培训活动,并加强了就业政策宣传。大力开展送政策、送岗位进社区服务,以易地搬迁安置点、老旧小区、城乡结合部、棚户区等为重点,对社区常住人口就失业情况进行了走访排查,积极开展失业登记,提供“1311”服务。“暖心活动”启动以来,累计走访社区、行政村、安置点1197个,开展就业创业服务35061人。

  落实一揽子政策。积极加强政策和创业典型宣传,印制“铜仁市劳动者就业创业惠民政策”宣传册,并同步制定11条政策宣传动画短片,通过招聘会、进社区、官方网站、微信公众号、抖音等线上线下进行广泛宣传,提高劳动者政策知晓率;发布退役军人代表王明礼,妇女代表冷艳、付芬,高校毕业生代表代厚兵,返乡农民工张诚、田茂诚等创业典型宣传视频6期。积极落实劳动者就业创业补贴,截止目前,全市兑现劳动者一次性交通补贴1955人85.46万元,就业困难人员灵活就业社会保险补贴789人430万元,发放失业人员失业保险补助金8971人次1542.09万元、失业补助金2397人143.12万元,落实一次性创业补贴和创业场所租赁补贴404人225.13万元,发放创业担保贷款2.32亿元。积极推动助企纾困政策落地,全市落实企业吸纳就业困难人员、高校毕业生等重点群体就业社会保险补贴70.3万元、一次性补贴12.25万元;落实就业帮扶车间补贴20个20.5万元,支持企业开展职工技能培训18623人次。

就业援助简报15

  随着城市结构调整与升级,全力做好辖区稳就业、保就业、促就业工作,20xx年xx月xx日下午,xx社区联合xx市xx区xx社会工作服务中心在社区会议室开展了“民生微实事”就业帮扶指导职业技能培训系列活动。此次民生微实事就业帮扶项目是以就业专业培训为切入口,以周边工业园区企业就业为资源手段,为xx街道居民建立“社区搭台—社会组织培训—企业提供就业”的转移农民就业帮扶模式,整合辖区各类资源,促进失业居民参与,从而激发就业活力。

  培训结束后,学员们表示“从未想过整理收纳也能成为一种职业!原来不是家里的房子不够大,而是我们不会整理,小小的`收纳也是一门大学问。这样贴近生活的课程很接地气,很实用,希望以后能多开展类似培训!”还有学员说“衣柜整理好了,心情也变得更好了。”

  通过此次培训,不仅让学员学会了家庭空间管理的魅力,同时也为居民提供能力技能的提升,为居民解决实际就业问题,改善居民生活,提高居民生活幸福感。今天的培训仅仅只是开始,后续项目还会有职业规划、创业就业指导、创客辅导孵化、就业资源对接会等一系列帮扶活动将会展开为更多有需求的群众提供帮助和服务。

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