工会的简报（通用31篇）
在社会发展不断提速的今天，我们可以接触到简报的地方越来越多，简报不是“刊”，而是“报”，说它是刊物，不如说是“小报”更恰切些。想学习拟定简报却不知道该请教谁？下面是小编为大家整理的工会的简报，仅供参考，大家一起来看看吧。
工会的简报 1
为了推动企业复工复产，切实做好疫情防控与经济发展两不误，中牟县开展了为企业“送政策送服务送要素强信心”活动，切实帮助企业解决在复工复产过程中存在的实际困难，推动各类企业、建设项目有序复工复产，进一步提振企业加快发展的信心，为中牟县经济高质量发展提供有力支撑。
为了助推“三送一强”活动落地落实，总台策划了专题电视访谈，围绕产业链配套、原材料采购、市场销售、用工、用地、资金、防疫物资等方面保障和服务工作开展情况，以及帮助企业解决困难所采取的'一系列行之有效的特色工作、举措办法等，对各乡镇（街道）、县直有关部门负责人进行专访，在全县范围内形成统筹抓好疫情防控与经济社会秩序恢复，有力有序推动企业安全、规范复工复产的良好氛围。
分类施策实施精准服务，树立“店小二”理念，实施保姆式服务，同时协同有关部门，正在筹备引企对接、产销对接、用工对接等专场活动，以便更有效的帮助企业提振信心，促进企业尽快复产、达产、扩产。
下一步，中牟县将进一步坚定必胜信心，发扬连续作战不怕苦的精神，把“三送一强”活动开展的更细致、更贴心、更有效，努力夺取双向胜利，为郑州东强战略实施奉献力量。
工会的简报 2
去年下半年以来，四川公司为进一步促进企业持续健康发展，推进企业转型，在全省各单位有序推进业务外包工作。省电信工会和各基层工会按照省公司党组要求，主动开展工作，在积极稳妥推进业务外包工作中发挥了桥梁纽带作用。
省电信工会及各基层工会全程参与到外包政策的宣传、外包方案的制定，了解反映外包人员的思想和意见。在外包方案经职代会审议通过后实施的各项工作中，依法维护员工的合法权益，推动了全省外包工作有序开展。
今年以来，省公司为了更加稳妥、有序、规范地推进业务外包工作，确保公司健康发展和员工队伍的和谐稳定，专门成立了业务外包推进工作领导小组和办公室，省电信工会又全程参与了领导小组和推进办公室的工作。今年一季度，省电信工会通过到基层单位调研、分析外包人员的思想动态以及召开部分基层工会副主席和相关人员专题会议，研究分析了当前外包工作现状，形成了对业务外包工作中的民主程序、会员会籍管理和职工代表资格及完善外包公司内部管理的.有关指导意见，以会议纪要下发全省各基层工会，要求各基层工会充分发挥桥梁纽带作用，依法维护员工合法权益，积极稳妥推进业务外包工作，促进企业和谐发展和员工队伍稳定。
目前，在省公司即将下发的《四川公司业务外包管理办法（试行）》、《四川公司外包商管理办法（试行）》和《四川公司业务外包推进工作实施步骤》中，明确规定了外包方案从起草、沟通，到职代会审议通过后实施的民主程序、对外包商分等分级评估中的工会组织建设要求和外包商必须依法建立工会组织和民主管理制度，保障外包人员的民主政治权利的要求。同时，省电信工会组织开展了外包公司“工会组建和民主管理”的试点工作，加大了对川通服和其他主要外包商健全工会组织机构、完善民主管理制度的指导帮助力度，以最大限度地维护好员工的合法权益，确保全省电信外包工作积极稳妥推进。
工会的简报 3
7月10至12日，工会主席带领全体工会干部到大池镇开展以“关爱职工送清凉、追赶超越建新功”为主题的夏日送清凉活动。先后到简大路施工队、胡家坪等5个村委会，对奋战在全县重点建设项目工地和脱贫攻坚一线的包联部门、镇、村、组全体干部共100余人进行看望、慰问。
在简大路第三标段，魏强一行为施工人员送去加多宝、绿豆、藿香正气水等防暑用品。并详细询问了施工人员的生产生活情况，嘱咐他们要合理调节工作时间，注意保重身体。同时要求施工方负责人在高温天气要妥善安排好工人们的生产生活，切实关心他们的身体健康。鼓足干劲、克服困难，争取早日修通大池人民期盼的致富路。
在看望镇村组脱贫攻坚一线工作人员时，魏主席对大家的辛勤劳动表示感谢和慰问，并鼓励大家在脱贫攻坚、追赶超越中坚守岗位、再接再厉。
每到一处，慰问组详细同干部进行交谈，询问他们的`工作近况，并提醒他们要注意防暑及安全。让辛苦在一线的干部、职工倍感关怀和温暖。
工会的简报 4
明年元旦至元宵节，全市各级工会将筹集2000万元以上经费，开展形式多样的送温暖活动。
送温暖活动慰问对象包括九大类：长期在高（低）温、高空、有毒有害等环境作业和苦脏累险艰苦行业岗位上工作的一线职工；重大节假日、重大任务、重大灾害或防疫期间坚守岗位的一线职工和交通运输、电力、环卫等直接面向群众服务的基层岗位干部职工；因组织需要长期异地工作或者服从组织需要赴外地、基层工作的派驻挂职干部职工；见义勇为、好人好事、助人为乐等传递社会正能量的'优秀职工和先模人物；非因个人意愿下岗失业（领取失业保证金24个月内）、单亲、子女教育费用负担较重等原因造成家庭生活相对困难的职工；本人或家庭成员因患大病、残疾、遭受新冠疫情、各类灾害或突发意外等情况造成生活相对困难的职工；因疾病手术、住院而产生额外自费费用或关停并转等困难企业中因停发、减发工资而导致生活相对困难的职工；当年度因工伤或职业病致残的职工和因工（公）死亡职工的家属；控疫情、稳生产需要留榕过年职工。
对疫情防控一线人员、在节日期间坚守岗位的重点项目重大工程的广大职工、新就业形态劳动者、艰苦行业一线职工（环卫工人等），将开展走访慰问、赠送年夜饭物资、发放慰问礼包、组织参加疗休养等；对节日期间留榕过年的广大职工，将开展赠送电影票和运动场馆票等“欢乐过年六个一”等活动。已建成的职工服务e站将拓展服务功能，因地制宜开展送春联、包饺子、法律援助等暖心活动。
工会的简报 5
12月27日，工会主席尹秋霞带队再次走访慰问困难教职工，为困难教职工带去学校党政工真切的关怀，送上党政工浓浓的温暖，切实帮助他们解决实际困难。
在慰问过程中，尹秋霞主席、李俊美书记与困难教职工亲切交谈、嘘寒问暖，了解他们的生活情况、询问他们身体的'治疗及恢复情况，鼓励他们安心养好身体，有什么困难和问题一定要及时提出，学校一定尽最大努力帮助解決，并为他们送上慰问金和节日祝福。
本次“送温暖活动共帮扶困难职工10余人，把党的温暖、学校关怀和工会帮助及时送到他们的心坎上，让接受慰问的教职工感受到春天般的温暖。困难教职工对学校的关心和关怀表示由衷的感谢，纷纷表示将在今后的工作和生活中牢记学校领导的时刻挂念和帮助，将立足岗位，尽职尽责，以优异的工作成绩回报学校。
寒冬时节送温暖，股股暖流入心田。通过“春节送温暖”活动，增强了党的凝聚力，增强了教职工对工会组织的认同感，真正体现了送温暖活动是一项“暖人心工程”。
工会的简报 6
12月18日，2023年全区工会“两节”送温暖活动在呼和浩特启动。
2023年全区工会“两节”送温暖活动从2022年12月18日持续至春节期间，自治区总工会将安排不少于1000万元资金用于引导全区工会开展送温暖走访慰问活动，把党和政府的关怀、工会组织的温暖及时送到广大职工群众的心坎上。
内蒙古总工会要求，各级工会要把送温暖活动作为提升职工生活品质的重要载体，精准对接职工生产生活需求，引导企业丰富服务职工资源供给，孵化一批解决职工急难愁盼问题的服务项目。要把送温暖活动与工会各项重点工作结合起来，走访调研生产经营遇到各类困难的企业、受疫情影响的.中小微企业等，重点面向困难职工、新就业形态劳动者、疫情防控各类人员、劳模、工匠、技能人才、节日期间坚守一线的干部职工开展走访慰问，久久为功、善做善成，做深做细做实送温暖工作，真正使工会组织成为职工群众信得过、靠得住的贴心人、“娘家人”。
工会的简报 7
工会助力，梦想起航。记者昨日从市总工会了解到，20xx年“金秋助学”活动已正式启动。今年，“金秋助学”活动的覆盖面更大、措施更有力、帮扶更精准。
据了解，今年“金秋助学”活动的帮扶范围为就读小学、初中、高中（职高、中专）和大学（大专、高职）的全市建档困难职工子女。
今年，助学工作进一步扩面增量，资助范围从大学新生、在读大学生扩大到入读小学、初中、高中（中专、职高）以及在读的建档困难职工（农民工）子女，实现符合建档条件的困难职工子女应帮扶尽帮扶。市总工会相关负责人介绍，今年将因地制宜开展主题活动，“将加强学生思想道德建设，培育和践行社会主义核心价值观融入助学活动中，在受助大学生中开展以我的.家、成都、未来为主题的一封家书活动，引导、勉励同学们在接受帮助的同时，展望成都未来发展，感恩奋进、立志成才，把实现人生理想与建设全面体现新发展理念的国家中心城市统一起来，努力拼搏。”
工会的简报 8
“天气越来越冷，县总工会送给我们的手套真及时，这份温暖直达心底，我们将坚守好自己的岗位，尽自己的微薄的力量。”快递小哥国志文在领到手套后高兴地说。
近日，嘉祥县总工会开展了“冬送温暖”慰问活动，先后到县职工服务中心户外驿站、北关社区户外驿站、顺河路户外驿站，为环卫工人、快递小哥、外卖骑手以及疫情防控值班人员等送去了5000副御寒手套。“希望这一份小小的.爱心为城市带来一份温暖，为这些最美的劳动者送上一份关爱。”捐赠手套的爱心企业、舒倍佳手套公司总经理王春雷说。
工会的简报 9
8月8日上午，北海经开区召开全面推进企业复工复产工作会议。管委会主任刘忠广主持会议。
刘忠广首先听取了各网格长有关各自战区企业反映的实际问题及需求，并分析研判当前疫情防控形势，安排部署园区企业复工复产各项工作。
刘忠广强调，要严格按照相关要求，全力以赴抓好疫情防控工作，分类施策、统筹稳妥推进园区企业复工复产，以实际行动实现疫情要防住、经济要稳住、发展要安全。
刘忠广要求，一是要严格把控企业疫情防控和复工复产条件，把好企业复工前疫情防控验收关，严格按照市疫情防控指挥部工作要求，严防住在中、高风险地区的.人员进入园区复工复产场所，一经发现，通报批评；二是保障企业员工正常返岗，有序推动企业开展生产作业，对于居住在低风险地区的人员，提供“两码”和核酸检测阴性证明可返岗并进行闭环控制；三是要求企业按照防疫要求，实施分区分类管理，强化员工管控，坚持人物同防，确保全程闭环管理。对于不具备全天候闭环管理条件的企业，针对居住在低风险区的员工，严格实行“点对点接送”闭环管理；四是要求复工复产的企业严格落实疫情防控和安全生产主体责任，做好日常消毒管控工作和食堂分餐制等，全力做到保健康、保安全、保生产；五是要求各网格长及网格员加强复工复产专项督查，摸清底数，不漏一人，切实做到严防严控，确保万无一失。
园区管委会副主任彭在清、甘超、魏宁，四级调研员陈夏思，各片区网格长参加会议。
工会的简报 10
10月3日，省委常委、市委书记胡忠雄主持召开贵阳贵安复工复产复市工作专题会议。
市委副书记、市长马宁宇讲话。贵阳市、贵安新区领导刘本立、唐兴伦、王嶒、敖鸿、熊国玺、龙丛、冉斌、林刚、宋旭升参加。
在听取市有关部门疫情防控和复工复产复市情况汇报后，胡忠雄指出，当前贵阳贵安疫情防控取得积极成效，有望夺取最后胜利，正逐步恢复生产生活秩序。各级各部门要毫不动摇坚持“外防输入、内防反弹”总策略和“动态清零”总方针，把疫情防控万无一失作为复工复产复市的前置条件，持续推动疫情防控和安全稳定各项任务落地落实，扎实做好保市场主体、保居民就业、保基本民生各项工作，努力把疫情带来的损失降到最低。
胡忠雄强调，要切实提高思想认识，认真落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要要求，强化大局意识、系统观念、底线思维，抓好防疫情、稳经济、保安全各项工作，努力实现高效率防控、高质量发展、高水平安全的良性互动。要严守疫情防控和安全生产底线，坚持把形势分析透、把责任落到位、把措施搞精准，认真细致落实疫情防控各项举措，抓实抓细安全生产各项工作，坚决守住不发生规模性疫情反弹、不发生重特大事故的底线。要分步分时逐步复工复产复市，加强系统谋划，精准战术打法，在确保绝对安全的`前提下，有序推动复工复产复市。要建立助企纾困政策体系和帮扶机制，紧盯“人、钱、物”三个关键要素，帮助企业解决好用工问题，用好用足国有房屋租金减免等政策举措，全力做好物流运输保通保畅工作，真正与广大市场主体同舟共济、同向发力、共渡难关。要分类推进重大项目和重点工程建设，坚持把项目作为发展的“牛鼻子”和复工复产的关键，紧盯项目签约、开工、建设、竣工、投产、达产等关键环节，全力推进项目建设提速提质提效。要分产业分行业精准指导，多措并举做好秋收和秋冬种，指导工业企业严格闭环管理、全力恢复生产，有力促进建筑业和房地产业健康稳定发展，稳妥有序推进商贸业复市，最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。
马宁宇要求，要坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要要求，在抓好疫情防控和安全生产的前提下，稳步推进复工复产各项工作。要紧盯工业、商贸、建筑、农业等重点行业，落实好“一业一策”“一企一策”，指导企业有序复工复产复市，保障企业人员安全、物流畅通、产业链供应链稳定，开展让利促销活动，稳住房地产市场，努力增加农民收入，做好冬播相关工作。要聚焦重点项目，强化投资稳增长关键支撑，加大争资争项力度，加快政策性开发性基金、专项债等项目资金支付进度，推动形成更多实物工作量。要抓好助企纾困，做好入企走访和要素保障，用好“贵商易”平台，加快政策兑现，释放政策红利，帮助中小微企业渡过难关，千方百计稳住市场主体。
贵阳市、贵安新区有关部门和企业负责人参加。
工会的简报 11
加区总工会为关怀新就业形态劳动者，聚焦他们所需所求，帮助他们解决急难愁盼问题，加区总工会开展了以“工会相伴，温暖备至”为主题的送温暖活动。
12月19日，加区总工会工作人员为户外劳动者环卫清扫员、快递员、外卖小哥们发放了手套、帽子、皮护膝共669套，总价值近7万元，为加区的.户外劳动者们送去了温暖、平安和保障。
加区总工会工作人员叮嘱大家做好防寒保暖，注意身体健康。同时要求各级工会组织在元旦春节来临之际，要更加关注、关爱一线劳动者的劳动权益，让冬送温暖行动，送的及时、送的恰当。把党和政府以及工会组织的温暖送到一线劳动者心坎上，不断提升职工群众的幸福感。
工会的简报 12
新年伊始，情暖冬季。1月14日，校工会主席韩军华带队走访慰问困难教职工,为基层困难教职工带去学校党委、行政的关怀，送上浓浓的温暖。
在慰问过程中，韩军华与困难教职工亲切交谈、嘘寒问暖，了解他们的生活情况、询问他们身体的治疗及恢复情况，鼓励他们安心养好身体，有什么困难和问题一定要提出来，学校一定尽最大努力帮助解决，并为他们送上慰问金和节日祝福。
寒冬时节送温暖，股股暖流入心田。本次“送温暖”活动共帮扶困难职工20人，把党的温暖、学校关怀和工会组织的帮助及时送到他们的'心坎上，让接受慰问的教职工感受到春天般的温暖。困难教职工对学校的关心和关怀表示由衷的感谢，纷纷表示将在今后的工作和生活中牢记学校领导的时刻挂念和帮助，将立足岗位，尽职尽责，以优异的工作成绩回报学校。
工会的简报 13
2022年12月29日，云南省昆明市2023年元旦春节送温暖慰问活动正式启动。昆明市总工会党组副书记、常务副主席赵健吾率慰问组，对医务工作者进行送温暖慰问。
“在履行好岗位职责的同时也要照顾好自己，一定要做好防护。”活动过程中，慰问组一行先后来到昆明市延安医院、市第一人民医院、太和街道社区卫生院、盘龙区人民医院，看望慰问了医务人员代表，并向医务人员代表送上慰问金和新春祝福。
“感谢市总工会对我们的关心、支持和帮助。”延安医院党委书记杨海君说。盘龙区人民医院医生马超郦激动地表示，“特别温暖，今天的活动虽然我们科室不能每一个人都来参加，但是我相信这对他们来说也是一种鼓励。”
2023年元旦春节送温暖活动时间从2022年12月至2023年1月，重点聚焦九类慰问对象：一是已建档深度、相对困难职工家庭，二是各级劳动模范、工匠人才等先进模范，三是元旦、春节期间坚守在公共保障和服务行业的一线职工，四是受疫情影响的困难企业职工，五是疫情防控的相关工作人员，六是云南九大高原湖泊治理的一线职工（农民工），七是加入工会组织的.新就业形态劳动者，八是其他一线职工，九是其他符合《云南省工会送温暖资金使用管理办法》规定的慰问对象。
送温暖慰问活动期间，昆明市总工会还将全面开展“双服务、双促进”行动，持续优化各级职工服务中心、职工驿站、职工书屋、职工心灵驿站等服务职工阵地的服务功能；加大新就业形态劳动者、农民工等群体关心关爱力度，聚焦新就业形态劳动者、农民工等群体需求，创新开展关爱服务项目。
工会的简报 14
今天，全市工会20xx年送温暖活动推进会召开，拉开了春节送温暖活动的帷幕。市委常委、市总工会主席王以才参加活动。
会上向困难劳模代表发放劳模慰问金，向患大病的特困职工家庭代表发放医疗救助金，为困难农民工代表发放生活救助金，并向自主创业人员代表发放了工会扶持创业小额借款。会议要求，全市各级工会组织要进一步深化和组织好工会送温暖活动，让广大职工，特别是困难职工过一个安定、祥和、喜庆的新春佳节。记者了解到，今年是我市"送温暖"活动开展的第26个年头，自1992年"送温暖"活动启动以来，全市各级工会共筹集帮扶送温暖资金2.39亿元，走访慰问企业9939个，救助困难劳模和困难职工57万多人次，最大限度地把温暖送给最需要关怀的.困难企业和困难职工。
据市总工会工作人员介绍，今年的送温暖活动，市总工会对全市6827户特困职工家庭实现了生活救助全覆盖，医疗救助标准比往年翻了一番。市总工会今年共筹集送温暖帮扶资金1320余万元，设立了生活救助、采暖补助、大病救助、农民工维权服务、工会扶持创业小额借款等帮扶救助项目，计划帮扶救助困难职工和困难农民工12200余人次，慰问各级困难劳模832人，走访困难企业和民生服务企业30家。
工会的简报 15
为充分发挥工会组织在疫情防控工作中的作用，加大对疫情防控工作人员的关心关爱力度，进一步调动工作积极性，及时将党和政府的关怀与工会组织的温暖送到疫情防控一线低收入职工的身边。11月25日，西夏区总工会开展“冬送温暖”慰问活动，先后到宁夏芦花洲物业服务有限公司、宁夏智宸物业服务有限公司及西花园路街道福利巷社区对辖区抗战在疫情一线的社区及物业低收入职工进行慰问，共发放慰问金1.2万元。
疫情无情，工会有爱，西夏区总工会慰问组对每一名基层工作人员的付出表示感谢，嘱咐大家做好自我防护，保持积极乐观的良好心态，克服困难、再接再厉、坚持做好疫情防控各项工作。受到关心慰问的低收入职工纷纷表示，在党和政府的关心关爱以及工会组织的`温情关怀下，一定积极乐观克服困难，努力工作，积极做好疫情防控的各项服务保障工作。
今年以来，西夏区总工会深入到基层抗疫一线人员中，走访了解低收入一线职工工作生活需求和面临的困难等情况，严格按照基层工会摸底上报、县区总工会复核、单位公示的流程、前后共摸底救助疫情防控一线及新就业形态低收入职工共107人，发放慰问金5.8万元。下一步，西夏区总工会将积极开展困难职工帮扶救助、工会就业服务、受疫情影响困难职工关爱服务等工作，切实为困难职工办实事、做好事、解难事，全力帮助受疫情影响困难职工早日走出困境，全心全意为职工服务，全面提升工会工作水平，展现工会工作新作为。
工会的简报 16
为纪念五四青年节，活跃青年教职工的课余文化生活，5月10日下午，江西工程学院工会组织近200青年教职工前往市郊百丈峰开展登山活动。董事长杨名权，校长张晨曙，执行董事、副校长余振华兴致勃勃地参与了活动，党委副书记、工会主席冯赟，工会副主席周卫忠带队前往。
百丈峰位于江西省新余市渝水区东南部，海拔424米，相对高度300余米，百丈峰主峰高逾百丈，因处于沃野千里的赣抚平原，尤显其高，故名曰百丈峰。百丈峰距新余市城区45公里，是市民百姓休闲避暑、踏青赏花的好去处。
到达目的地后，青年教师们在校旗的引领下，开始向山顶进发。登山途中，大家一边欣赏美丽的风景，尽情享受新鲜的空气和明媚的阳光，一边聊天，畅谈着户外活动的愉悦感受。为增加活动的'乐趣，活跃登山氛围，校工会还在登山途中几个主要地点安排了支付宝抢红包活动，引得大家争相上前去试试"手气"，在兴高采烈的气氛中，大家也忘记了登高的疲劳。临近峰顶的时刻，也是体力消耗最大的时候，大家互相勉励，加油鼓劲，彰显出同事间的友谊和集体的向心力。当大家汗流浃背的登上山顶，享受着美好的风景和运动后的愉快，纷纷合影留念留住这美好的瞬间。
这次登山活动不仅让青年教师们欣赏了美景、锻炼了身体、也放松了心情，同时为大家互相了解、加强交流搭建了平台，增强自信心，克服了心理惰性，磨练了战胜困难的毅力，认识了群体的作用，增进了对集体的参与意识与责任心，改善了人际关系，让大家更为融洽地与群体合作，学会了欣赏、关注和爱护自然。大家都希望今后工会多举行这样凝聚人心而有意义的活动。
工会的简报 17
一声声问候温暖人心，一句句祝福传递深情。
20xx年新春佳节来临之际，路居中学校工委在工会主席张德华的带领下，向辛勤耕耘、默默奉献的全体教职员工送去节日的慰问，送去学校党政和工会的节日慰问和祝福。
本次节日慰问品的发放工作，严格按照全国总工会和云南省总工会职工福利有关规定和要求。校工会高度重视，精心准备为学校教师分发福利和亲切的慰问！并致以节日的祝贺！
今年的节日慰问品是大米和油，是学校工会小组精心挑选的`，都是广大教职工过节必需品，它凝聚了学校领导全心全意为广大教职工谋福利的一片爱心，作为学校工会把温暖传递给每一位教职工，是我们应尽的职责。
发放物资时间从下午五点半到晚上十点，发放期间，他们热情诚恳，微笑服务，有的女教职工身单力薄，他们就主动帮她们搬运；有的'教职工没有及时领取，他们就一个一个打电话通知。工会部门的热情服务感染着每一位教职工，从广大教职工的欢声笑语中，可以看出教师幸福感，年岁更迭，万象更新，不忘初心，逐梦前行。
一年来，全体教职工在路居中学校党政的领导下，同心同德、励精图治、改革创新，学校的教学、管理等各项事业都取得了显著的成绩，这些成绩都凝结着您们的心血和汗水，镌刻着您们的奋斗和奉献。您们在各自的岗位上兢兢业业、拼搏奋进、开拓进取、锐意创新、无私奉献，积极为学校建设和发展献计纳策，将满腔热情投入到教育事业之中，为学校的建设和发展做出了贡献。路居中学工会向你们表示崇高的敬意和衷心的感谢。
最后祝愿全体教职工同志们：春节愉快！身体健康！阖家欢乐！万事如意！
工会的简报 18
岁末寒冬时，温情暖人间，一声问候，道出无限深情敬意。
在2021年新春佳节即将来临之际，在校长刘明、书记袁娟的带领下，顶风冒雪，集体走访慰问了学校的老党员、老领导、老教师们，为大家送去了学校党委的关怀和新春美好的祝福。
家在XX的老书记XX，紧握着校长、书记的手，感动不已：“学校工作这么忙，天这么冷，打个电话就行了，你们还要来看我，太辛苦了！”“再忙也不能忘了咱老同志啊！”一句话，欢声笑语春满堂看到两位老人精神矍铄，身体健康，大家都非常欣慰。
刘校长向老书记详细介绍了这一年来学校的各项工作情况，认真听取老领导对学校工作的.意见和建议，老书记对学校取得的成绩非常满意和开心，相亲相爱的一家人，说不完的知心话，道不完的五中情。每到一家，领导们对老同志嘘寒问暖，仔细了解他们的身体情况和生活状况，真挚的感谢他们为学校做出的突出贡献，也希望他们继续发挥余热，为学校的发展献计献策。还叮嘱大家做好居家防疫工作，勤洗手、常通风，不聚集，非必要不外出。老同志们感谢学校领导的关怀，表示要好好保重身体，做好家庭和个人防护，待春暖花开，再相聚校园，共谋发展。
学校高度重视老干部工作，按照统一部署，兵分六路开展走访慰问工作，把学校大家庭的温暖送到每一个老教师的心头。据悉，这次走访慰问活动，不但传承了敬老爱老的传统美德，而且让他们切实感受到学校大家庭的温暖。
退休教师们纷纷表示，感谢学校对他们的深切关怀，今后将一如既往地关心、支持学校的发展，为学校建设贡献绵薄之力，同时并祝愿学校的未来越来越美好！
工会的简报 19
为帮助户外工作者抵御严寒，进一步改善工作环境，五大连池市总工会日前开展20xx年“工会进万家·冬送温暖”活动，让他们在寒冷的冬天感受到党和政府的关爱。
五大连池市近期连续降雪，很多户外劳动者不畏严寒，积极保障城市道路畅通及居民正常工作生活，本次“工会进万家·冬送温暖”活动为奋战在一线的环卫工人、交警、外卖员、快递小哥及身处户外寒冷工作环境的企事业单位职工等户外工作者送上一杯热奶茶、热豆浆等热饮品。
“工会进万家·冬送温暖”活动是五市总工会持续多年的一项服务职工、关爱职工的工作举措，是党史 学习教育成果转化的工作实效，也是“我为群众办实事”理念融入到日常工作的体现。五市总工会本着“一切为了职工群众”的理念，以职工需求为导向，以内容丰富化、职工便捷化为基本要求，坚持工会主导、温馨服务的建设思路，开展此活动。
这次“工会进万家·冬送温暖”活动地点位于工人文化宫的户外劳动者爱心驿站。五市总工会将延伸工会服务阵地的辐射作用，同时为新就业形态劳动者提供及时贴心温暖服务，为广大户外劳动者提供室内取暖、餐食加热、饮水供给、电瓶车充电、应急药箱等多种服务，把站点建设成为户外劳动者的“加油站”和“暖心窝”，让他们切实感受到党和政府的.关怀、工会“娘家人”的温暖。
五市总工会还将通过多种形式的“工会进万家·冬送温暖”活动，把工会组织的关怀送到职工心坎上，让寒冷一线职工温暖过冬，增强职工的获得感、幸福感，牢固树立“有一种温暖叫工会在您身边”的品牌效应。
工会的简报 20
9月9日，区委副书记曹清亮率领区总工会慰问组深入到王兆街道慰问防疫一线职工，为防疫一线职工送去红肠、牛奶、方便面、面包等慰问物资。区总工会及街道主要领导、工会主席参加慰问。此次慰问活动，区总工会共为24个街镇防疫一线职工送去价值18万余元的慰问物资。
曹清亮代表区委、区政府对冲锋在前、“疫”无反顾的一线防疫工作人员送上节日的问候，对大家闻令而动，不惧风险的精神给予充分肯定。他指出，疫情考验初心，危难彰显担当。本轮疫情发生以来，大家始终奋战在隔离管控、交通卡点、流调排查、核酸检测、物资配送、环境消杀等防疫一线，用汗水和责任肩负起了守护人民身体健康和生命安全的使命，为全区疫情防控工作做出了突出贡献。
防疫一线职工纷纷表示，区委、区政府送来的物资极大鼓励了大家坚守岗位的信心和决心，一定不负初心使命，团结一心，继续坚守在我区疫情防控第一线，为全区人民生命健康保驾护航，筑牢疫情防控的坚强屏障，全面打赢这场疫情防控歼灭战。
中秋节是中国传统节日，为弘扬和传承中华民族的'新时代传统美德，区总工会还开展了“心系帮扶送真情中秋关怀暖民心”困难职工慰问活动，区委副书记曹清亮为全区10名困难职工发放了慰问金共计4,8650元，鼓励他们要坚定战胜困难的信心，保持乐观向上的生活态度，积极配合社区疫情防控工作，做好防护，共渡难关。区总工会将及时关心关注困难职工，了解困难职工诉求，让保障既有力度，又有温度。
新成街道困难职工迟长利说：“感谢党和政府及工会，时时刻刻都惦记我们困难职工，因为有工会的关爱助力，我的两个孩子都顺利圆了“大学梦”，我对未来的生活也充满希望！”
工会的简报 21
明年元旦至元宵节，全市各级工会将筹集2000万元以上经费，开展形式多样的送温暖活动。
送温暖活动慰问对象包括九大类：长期在高（低）温、高空、有毒有害等环境作业和苦脏累险艰苦行业岗位上工作的一线职工；重大节假日、重大任务、重大灾害或防疫期间坚守岗位的一线职工和交通运输、电力、环卫等直接面向群众服务的基层岗位干部职工；因组织需要长期异地工作或者服从组织需要赴外地、基层工作的派驻挂职干部职工；见义勇为、好人好事、助人为乐等传递社会正能量的优秀职工和先模人物；非因个人意愿下岗失业（领取失业保证金24个月内）、单亲、子女教育费用负担较重等原因造成家庭生活相对困难的职工；本人或家庭成员因患大病、残疾、遭受新冠疫情、各类灾害或突发意外等情况造成生活相对困难的职工；因疾病手术、住院而产生额外自费费用或关停并转等困难企业中因停发、减发工资而导致生活相对困难的职工；当年度因工伤或职业病致残的`职工和因工（公）死亡职工的家属；控疫情、稳生产需要留榕过年职工。
对疫情防控一线人员、在节日期间坚守岗位的重点项目重大工程的广大职工、新就业形态劳动者、艰苦行业一线职工（环卫工人等），将开展走访慰问、赠送年夜饭物资、发放慰问礼包、组织参加疗休养等；对节日期间留榕过年的广大职工，将开展赠送电影票和运动场馆票等“欢乐过年六个一”等活动。已建成的职工服务e站将拓展服务功能，因地制宜开展送春联、包饺子、法律援助等暖心活动。
工会的简报 22
为切实把学校的关怀及时送到广大教职工的心坎上，1月8日至12日，校工会在校党委副书记、副校长王尧的带领下对我校劳模工作者、困难教职工以及部分离退休教职工进行走访慰问。
慰问中，王尧书记每到一处，都为走访对象送上组织的温暖。在慰问劳模先进时，他表达学校党委和行政对劳模先进者的重视、尊重和关心，并送上诚挚的新年祝福，感谢他们为学校各项建设做出的.突出贡献，希望他们一如既往地支持学校发展，为学校发展再立新功。在慰问困难教职工时，详细了解困难教职工家庭的生活、工作等情况，鼓励困难教职工要鼓足对生活的信心，保重身体，学校时刻关心着他们，会帮助他们共克时艰，未来的生活会越来越好。大家纷纷表示，学校的慰问让他们切实感受到大家庭的温暖，并表示今后在工作中将努力克服困难，尽自己最大的力量回报学校，为学校的发展增添一份光和热。
1月12日下午，冬日暖阳洒进教工活动中心的职工书屋，在这里校工会全体成员与工会退休老同志们共聚一堂，抚今追昔话发展。徐萍主席对各位退休老同志们的到来表示热烈欢迎，会上详细的汇报了2021年学校工会工作情况，同时对老同志提出的意见和意见做好详细记录，对老同志提出的疑问进行一一解答。
近年来工会工作的喜人变化，引起了退休老同志们的共鸣，纷纷表示，虽然已不在工作岗位上，但是学校对他们的关心慰问从未间断，这让他们倍感温暖，他们将不忘从教初心，牢记育人使命，为学校发展建言献策、发挥余热。
工会的简报 23
自本轮疫情发生以来，荷塘区住建局全体党员干部闻令而动，迎难而上，下沉到各社区，在疫情防控第一线发挥先锋模范作用，协助进行核酸检测、维护秩序、道路值守，同时做好房地产在建项目及市政建设项目疫情防控及复工复产工作。
自疫情发生以来，荷塘区住建局党委委员、副局长熊金星带队，加班加点助推建筑工地尽早实现复工复产，督促建筑工地做好疫情防控、闭环管理工作，落实工地安全生产标准。目前房屋建筑领域在建工地已有8个实现复工复产。
在市政工程方面，区住建局指导市政工程安全有序复工，切实为项目恢复生产提供安全保障。督促项目施工企业解决安全隐患，把工程复工安全工作谋划部署到位，严格按照疫情防控要求，做好市政工程现场施工人员封闭和进出管理，每天定时对办公区、生活区、施工区进行消毒消杀工作；每天到工地了解施工进度、施工计划及需要协调解决的问题，根据计划合理安排加班等措施，及时补上停工期间落下的施工任务，确保工程如期完工。截至目前，全区已有4个市政项目复工复产。
区住建局相关负责人表示，将加大复工复产人员力量，以最快的速度实现建筑工地全面恢复施工，对不符合疫情防控和安全生产要求的.企业，坚决禁止“带病”复工。同时主动服务，加强对各企业、项目复工复产、疫情防控、安全生产工作的调度，帮助各企业、项目解决复工复产过程中存在的困难，做到应复尽复，应开尽开。
工会的简报 24
近日，在安多县雁石坪镇完全小学改扩建项目建设工地，记者看到，机器轰鸣声中，施工人员忙碌而有序地工作着，呈现一派繁忙的景象。而这样热火朝天的建设场景，同样发生在那曲市多个项目现场，越来越多企业已按下复工复产“加速键”。
据悉，自9月15日以来，那曲市逐步有序推进重点项目复工复产。截至目前，市、县（区）两级复工复产专班累计批复开复工项目508个，复工率65.80%，在建工地人数约1.2万人。
为有序推动复工复产，那曲市专门成立推进项目复工复产工作领导小组，从发改、住建、交运等部门抽调精干力量组成专班，主要负责对申请复（开）工项目开展审查、评估、批准，协调帮助企业解决实际困难。
同时，那曲市第一时间制定印发《关于进一步做好建筑工地物资保障工作的通知》，及时协调解决各项目点反馈的`难点、堵点问题。
专班成立以来，那曲市先后向社会公布50余家建材保供企业名单；协调“点对点”闭环运输新增外来施工人员共计约200人次；协调办理重点物资车辆通行证1000余张；协调重点项目前置手续办理及其他事宜10余项，多措并举保障各项目点建材、生活物资等正常供应，切实解决工地急难愁盼问题，为复工复产“保驾护航”。
工会的简报 25
“工会组织给我们送的棉帽、手套非常实用，感觉很贴心，很温暖。”12月22日，石嘴山市大武口区环卫工人王秀玲说。当天，石嘴山市总工会联合县（区）工会共同发力，启动“情系环卫工 工会温暖行”全市工会系统集中慰问一线环卫职工活动，分别到大武口、惠农、平罗环卫站开展“冬送温暖”活动。
本次慰问活动主要为一线环卫工人送去米面及棉帽、棉护膝、手套等实用物资，共筹集资金42万元，惠及职工1608人，鼓励广大一线环卫职工在注重自身健康、做好自身防护的同时，继续发挥城市“美容师”爱岗敬业、不怕劳苦的精神，为石嘴山城市环境建设及“文明城市”创建贡献更多的力量。
近年来，石嘴山市总工会充分发挥自身职能作用，不断强化“冬送温暖”服务品牌，已连续4年在每年的冬至联合县区工会为广大环卫工人送上冬日的温馨祝福。冬至这一天邀请环卫工人吃饺子、领取米面、领保暖用品，切实让环卫工人感受到工会“娘家人”的温暖。4年来，共慰问环卫职工近5000人次，为他们送上价值110余万元的.慰问品。下一步，该市各级工会还将进一步做实“工会服务在身边”活动，为企业职工、快递外卖、货车司机、网约车司机等普通一线职工和新就业形态劳动者送去温暖和关爱。
工会的简报 26
12月7日上午，我市举行“冬日送温暖·工会在行动”集中捐赠仪式，旨在深入贯彻落实市委“关爱你我他·温暖千万家”行动和党建带群建开展“六帮六助”专项行动安排部署，及时将党和政府的关怀、工会组织的温暖，送到困难职工和疫情防控一线工作者的.心坎上。市委副书记、政法委书记李民生宣布焦作市总工会“冬日送温暖”车队出发，市人大常委会副主任、市总工会主席许竹英主持仪式，市领导王付举、买万国出席仪式。
许竹英说，前段时间，省委安排部署开展全省“关爱你我他·温暖千万家”行动，市委相应安排了党建带群建开展“六帮六助”专项行动。为贯彻落实省委、市委决策部署，市总工会筹集资金50万元，为困难群众和疫情防控人员购置了1700台取暖器。这次活动既是市工会系统开展“冬日送温暖”活动的集结号，也是全市工会干部职工担当作为、为民解忧的动员令。希望全市各级工会组织和广大工会干部职工迅速行动，进一步提升政治站位、强化责任担当、加强沟通协调、形成帮扶合力，把人民至上、生命至上落实在行动上、体现在工作中，切实帮助广大职工特别是常态化疫情防控人员和困难职工解决急难愁盼问题。全市广大职工和群众要继续保持和发扬工人阶级识大体、顾大局的优良品格，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，立足岗位作奉献，创优争先促生产，在更好统筹疫情防控和经济社会发展中施展才华、建功立业，为加快推进社会主义现代化焦作建设作出应有的贡献。
工会的简报 27
面对严峻的新冠疫情防控形势，大通湖区总工会严格落实有关疫情防控指示要求，主动担当，积极作为，发动引领全区各级工会组织和广大职工群众配合好党委政府工作，守望相助，共克时艰。
3月26日，区委委员、组织部部长、宣统部部长、总工会主席樊浪波，区委组织部常务副部长徐晓玲一行到封控区志愿服务点、村（社区）卫生室，走访慰问防疫一线工作人员、党员干部、社区工作者、志愿者，送上工会“娘家人”的暖心关怀，凝心聚力抗疫“工”力量。
走访慰问中，樊浪波一行深入了解了一线防疫物资配备情况，询问了当前遇到的'困难和需求,向奋战在疫情防控一线的工作人员表达了工会组织的关心和问候，感谢他们的坚守和付出，感谢他们舍小家、顾大家，始终战斗在疫情防控第一线，全力以赴为守护辖区人民群众健康和疫情防控所做出的贡献，并叮嘱他们一定要在做好疫情防控工作的同时，提高警惕，注意做好自身防护，齐心协力打好疫情阻击战。
据悉，区总工会在积极参与疫情防控各项工作的同时，筹集防疫资金，重点用于慰问奋战在抗疫一线的医护人员、公安干警、社区工作者、环卫工人、卡口执勤人员、物资保障人员、蹲点干部职工等群体。因疫情生活暂时遇到困难的职工还可向当地工会申请困难救助。
在利厚村和东南湖村防疫志愿服务点，区总工会慰问组向医务人员、社区工作者、蹲点防疫工作人员、志愿者送上方便面、八宝粥、矿泉水、牛奶以及消毒液、口罩等慰问物资。
工会的简报 28
为丰富测绘地理信息干部职工的文化生活，增进交流与友谊，4月19日，局机关工会组织开展了春游踏青活动，局党组成员、副局长闵宜仁，党组成员、纪检组组长张荣久等领导和来自局机关各司局、局所属有关单位的60多名干部职工一起，参观了春意盎然的平谷百里桃花走廊和石林峡。
平谷是中国著名的桃乡，22万亩大桃堪称世界最大的桃园、中国最大的桃乡、首都最大的果区。平谷区以花为媒，以桃为缘，以节会友，每年4月举办的北京平谷国际桃花节，成为北京周边著名的春季旅游活动，实现了经济效益和社会效益的'双丰收。石林峡景区则是国家4a级旅游景区，因峡谷内山峰峭立挺拔，宛若片片石林而得名。整个峡谷幽长秀丽，郁郁葱葱，如同一幅惟妙惟肖的天然画卷，享有京城“绿肺”的美誉。
大家在工作之余，走近大自然，亲近大自然，都感到十分高兴。在和煦的春风中，大家兴致盎然地观赏桃花，合影留念，兴致勃勃地登石林峡，看一线天……很多同志还通过手机微博，与朋友们进行交流互动。在美好的山景春色里，大家放慢了紧张的脚步，享受着悠闲和欢愉。大家一致认为，这次集体春游活动不仅让大家欣赏了美景，锻炼了身体，陶冶了身心，也为大家互相了解、加强交流搭建了平台，进一步增进了大家的团结和友谊，营造了和谐的工作氛围。
工会的简报 29
12月28日，在元旦、春节即将来临之际，宁夏永宁县总工会启动“稳经济促消费惠职工工益行”暨“工益助困冬送温暖”活动。现场向全县新就业形态劳动者、货车司机、环卫工人及建档困难职工发放消费优惠券1600多张，并为他们发放了价值2万余元的大米、面粉。
受疫情影响，永宁县各行各业遭受了不同程度冲击。面对这种情况，永宁县总工会联合禾美(宁夏)网络科技发展有限公司、闽宁协作困难职工帮扶基地、中国工商银行股份有限公司永宁支行、银川新百电器有限公司开展了购家电补贴优惠、持工行卡满减消费、凭优惠券满减消费等系列活动。此外，还面向全县近2000名新就业形态劳动者、货车司机、环卫工人及建档困难职工，投放了10万元消费优惠券。
今年以来，永宁县总工会加大对职工的关心关爱服务力度，在闽宁镇原隆村打造闽宁协作困难职工帮扶基地，设立“闽宁禾美困难职工帮扶互助金”，拿出消费帮扶产品年销售额的4%作为互助金，为困难职工提供慰问帮扶、救助帮扶、医疗救助、助学救助、就业创业担保及服务指导等。引进禾美(宁夏)网络科技发展有限公司，建设集直播带货、就业服务、教育培训、政策宣传、法律服务、扶贫产品展示销售及困难职工救助为一体的.服务职工综合体。1年来，培训困难职工300余人，直播带货260余场，实现销售收入过千万，直接带动就业92人。
工会的简报 30
为更好地发挥工会组织及各专门委员会在促进学校发展建设中的作用，增强工会工作的适应力、凝聚力和创造力，提高工会工作的整体水平，不断推动工会工作创新发展，9月14日下午，我校在主楼226会议室举办了全校工会干部培训班。
会议表彰了先进工会组织、优秀工会干部和支持工会工作的优秀中层干部，传达了中央、省委群团工作会议精神、省总工会十一次代表大会精神、省教育工会六届七次会议精神。校工会主席陈德明在培训会上做了重要讲话。
陈德明主席在讲话中指出：工会干部要加强理论学习，不断提高履职能力和水平;要围绕学校工作大局、充分发挥基层工会组织作用;要创新工作思路，进一步增强工作质效。强调工会干部要在争三性上下功夫，体现出政治性、先进性、群众性;要在提四气上下功夫，转风气、聚人气、扬正气;在自身建设上在去四化上下功夫，去组织的.机关化、行政化、贵族化、娱乐化。鼓励工会干部要在过去的工作成绩上，再接再厉，以饱满的工作热情和良好的工作状态，扎实工作，不断创新，更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性，真正肩负起时代赋予工会组织的光荣使命，为学校的发展建设贡献力量。
培训会后召开了工会常委会，审议通过了《中国教育工会黑龙江大学委员会经费收支管理办法实施细则》。
工会的简报 31
没有出去游山玩水，也没有到商场购物血拼，昨日，不少市民带着自己的"工惠卡"来到新工人文化宫，参加昆明市总工会举办的20xx年新年送温暖活动。
活动现场，大家一同参与了对对碰、跳房子等互动游戏，精神抖擞迎接新年的到来。互动游戏、任务闯关、公益爱心等，每一个环节设置，都融入了"工惠卡"的相关背景知识，寓教于乐，帮助职工在游戏中更多地了解工会会员服务卡的便利服务。
在轻松愉快的游戏氛围中，一场温暖人心的行动也同时开展，来自九机网、工惠进口生活馆、爱尔眼科、思景纸业、纳爱斯、原初味等昆明市工会会员服务中心的合作单位分别带来了精心挑选的产品参与公益特卖。会员们不仅以惊喜优惠价格购买到诸多的.日常生活用品，还体验了免费贴钢化膜、免费清洗手机、眼部检查及眼部保健等服务。
同时，红十字会还开展了急救知识小课堂，教大家学习和掌握日常生活中的基本救护知识。学习完毕后，市工会会员服务中心还送参与者来自大理的土鸡蛋一份。
值得关注的是，活动中出现了一群特殊的志愿者。这些志愿者都是工惠卡的粉丝，通过市工会会员服务中心官方微信"工惠卡服务平台"的召集，来到现场承担分发信息册、秩序维护、游戏指导、礼品兑换、后勤服务等志愿工作。
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