应聘外企,如何写出阿一份高水准的简历

应聘外企,如何写出阿一份高水准的简历

　　应聘外企，一份高水准的简历必不可少，英文简历的构成：

　　一、说明信(Coverletter)

　　一封介绍性的信笺，介绍你自己以及你应征的目的，并有机会在其中概述你的技能和你能为公司做出的贡献，大多数公司除了要履历之外还要求附上一封说明信。(Anintroductoryletterwhichintroducesyourself，statesyourintent，andgivesyouanopportunitytosummarizeyourskillsandsellwhatyoucanoffertoaorgpany.Mostorgpaniesrequireacoverletterinadditiontoaresume.)主要包括三部分：开场白(Anfang)、自我介绍(Selbstvorstellung)和结束语(Schluss)。

　　二、简历(Resume)

　　一个正规的个人鉴定，描绘出专业目标、工作经历和教育背景以及与某专业相关的其他的活动，或参加的专业组织，等等。这是一种向一个可能成为你老板的人推销你技能和专业技巧的手段。(Aformaldocumentwhichidentifiesaperson，outlinesprofessionalgoals，describesworkhistoryandeducationalbackground，andidentifiesotheractivities，membershipsinprofessionalassociations，etc.，whicharerelevanttoacareer.Itisatoolbywhichyoumarketorsellyourskillsandexpertisetoapotentialemployer.)

　　英文简历与中文简历内容相似，主要包括：

　　(一)求职目标(Goals)：

　　一份描述你专业抱负或是职业目标的陈述报告。(Astatementwhichexpressesyourprofessionalambitionsand/orcareerobjectives.)包括：目标(objective)、工作目标(jobobjective)、职业目标(careerobjective)、谋求职位(positionsought)、希望职位(positionwanted)、申请职位(positionappliedfor)等。例：

　　1.ExecutiveandManagerial管理部分：

　　ExecutiveMarketingDirector市场行政总监Vice-President副总裁

　　AssistantVice-President副总裁助理Controller(General)管理员

　　Vice-PresidentofAdministration行政副总裁manager经理

　　ProductionManager生产经理OperationsManager操作经理

　　ChiefExecutiveOfficer(CEO)首席执行官President总统

　　ChiefOperationsOfficer(COO)首席运营官BranchManager部门经理

　　Controller(International)国际监管DirectorofOperations运营总监

　　ClaimsExaminer主考官GeneralManager总经理

　　PropertyManager房地产经理FieldAssuranceCoordinator土地担保协调员DistrictManager市区经理RegionalManager区域经理