申请书

部门申请书

时间:2022-06-21 22:45:49 申请书 我要投稿

部门申请书(通用18篇)

  在人们越来越重视发展的今天,申请书与我们的生活息息相关,我们在写申请书的时候要注意语言简洁、准确。那么申请书应该怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的部门申请书(通用18篇),希望能够帮助到大家。

部门申请书(通用18篇)

  部门申请书 篇1

总经理:

  你好!

  我部门现有员工x人,其中xxx、xxx、xxx等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。为了进一步调动他们的.积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特要求给此3同志各加薪20%。

  特此申请,请予批准。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇2

尊敬的公司领导:

  您们好!

  我是xx部的.王xxx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。

  希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇3

尊敬的领导、主席团:

  光阴似箭,岁月如梭,转眼间第一学期的学生会工作也即将结束了。经过第一学期的工作历练,体育部这个大家庭变得更加成熟,更加稳健。在本学期工作中,体育部的各项工作进一步走向完善。以下是我部门在本学期的工作概要:

  1、在学校的领导的组织下,为了秉承了我校优秀的传统,我校10级同学开始从9月中旬开始做早操,在10级同学的支持与配合下,我们部门完成了对早操出勤的考查工作。在工作中以身作则,作到了公平、公正的原则,在早操问题上,为大一新生起到了带头作用。

  2、由我系举行的每年一度的“奔腾杯”篮球赛于10月27日在一片喝彩声中掀开帷幕,历时半个月,最终以09级信管专业夺得桂冠而结束。为了此次盛会的顺利开展,我部门各个成员,兢兢业业,废寝忘食,努力工作!这届“奔腾杯”篮球赛,异常精彩,充分展示了我系同学在球场上的勇于拼搏,坚持不懈的精神,也体现了我们体育部内部人员的团结协作,坚忍不拔的品质。

  3、由校学生会组织,乒乓球协会承办的校级乒乓球赛于12月15日拉开比赛章程,我们系为响应学校号召积极组织我系同学参与,由体育部组织先在系内选拔,最后选出了16名优秀选手代表我系参赛,经过半个多月的赛程,体育部的成员积极参与后勤服务拉拉队的'行列中,我们的运动员取得了优秀的成绩,男子个人赛得了第4名,女子个人赛得了第5名,团体第4名的骄人成绩。

  4、在本学期中,我部门积极组织并开展与其它部门的交流活动,于10月中旬,与实践部、学习部、督察部开展了篮球友谊赛。在活动中,我部门始终坚信学生会是一个大家庭,各部门应该做到互帮互助,为把我计算机系建设成一个优秀的团体而共同努力。

  综上,体育部在这一学期的进步和成绩都是巨大的,我们为自己而自豪。一学期的时光是短暂的,但是我们体育部在这一学期却在不断成长着,这里的每一名成员都兢兢业业的工作着,都为了这个大家庭而贡献着自己的力量。我们挥洒汗水,一步一个脚印,我相信在我们体育部人员的共同努力,我们会把体育部打造成一个激情飞扬,活力四射的体育部。

  相信体育部会在个位领导、主席团的领导下,在其他部门的积极配合下,不断壮大。特此,我代替我部所有成员在此向各位领导申请“优秀部门”的光荣称号,望领导考核!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇4

院人事处:

  本人于1983年从武汉大学毕业后分配来本院,现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病,需要人照顾,以及我与爱人长期两地生活等实际困难,特向领导提出申请,调回家乡工作。

  我的家乡在湖南省xx县。父亲现年75岁,1988年患半身不遂病,生活不能自理。我于1984年结婚,爱人在家务农,现有一个儿子。由于我在外地工作,这样,照顾老人、教养儿子以及家内外劳动,都由我爱人独力承担。因长期操劳,她实在难以支撑。

  为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好地投身工作,我希望调回家乡,就近解决工作问题。请领导批准。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢您数年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的调岗申请!

  我系在单位包装部,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,在工作中学到了很多策划、渠道推扩等知识;我服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,自身也得到了较好的发展。

  虽然我所从事的是包装工作,但是在咱单位这么多年的.工作中,我学习到了不少知识,同时也积累了很多前所未有的工作经验,在空闲时间我对咱单位其他工作也有很多研究和认识,对于公司产品了解甚深。但是,我觉得我的个人能力还有很大的发展空间,能为公司所做远远不止这些,所以我恳请领导为我调职到质检部,我是一个自尊心比较强的人,到咱单位几年对我来说感受很深,领导和同事一直对我的支持和照顾,我也把自己融入这个大家庭,把这里当作自己的家,我坚信我有能力一定能把质检工作做好,绝对不会让领导失望。所以,在此请求领导们酌情考虑到我这颗积极向上的心、也从单位利益出发,给自己一个锻炼的机会,也允许我为本单位多做一些贡献,同意把我调职而从事质检工作,我将不胜感激,谢谢!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇6

尊敬的院学生会:

  您好!

  我是院学生会生活部的一名干事,我叫xx。首先,我要感谢院学生会,尤其是我所在的生活部,谢谢你们能够给我这样一个锻炼自己的机会,让我在这短短的半年里,学到了许多有用的东西,让我受益匪浅。在这短暂的.半年时间里,生活部参加和举办了一些活动。在这期间,部员们的相互关心、相互照应让我感受到了生活部的温暖,更明白了团结协作的力量。在学生会,我不仅交到了许多的朋友,还学会了许多为人处事的方法,而这些宝贵的财富,将对我今后的生活影响深远。当然,我又不得不向学生会、我所在的生活部道歉。我没有遵循当初想要能够进入生活部所许下的承诺,我说我会和大家一起努力,一起创新,会为让生活部变得越来越好,一直坚持奋斗下去。我是在想了很久之后,才写下了这份“退部申请”,我是真的有不得已的原因,望谅解!最初进入生活部,除了纯粹的想要在大学里加入一个部门,多交一些朋友之外,更是为了能够锻炼自己,提升自我,而学生会恰恰是最能锻炼和发展人的。但除此之外,由于经济状况的原因,我在学校申请了勤工俭学,每周都要抽出课后的一些时间去工作,同时每周还要去上计算机二级的课程。

  父母对我的期望很高,他们一直希望我可以拿到奖学金,并在以后可以考研。而我却让他们失望了,在这学期里,我并没有很认真的学习,一下子就被别人落下了很多。我不想让父母失望,只想花更多的时间在学习上,希望院学生会可以谅解。希望院学生会可以接受我的退部申请,在学生会学到的东西我不会忘记,同时也更希望生活部变得越来越好。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇7

尊敬的校学生会领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这一学期来对我的信任和关照。光阴荏苒,岁月如梭。每每回顾上一学期的学习、工作、生活等情况,我的感悟、感想、感受都非常的深刻,许多工作生活的场景都依然深记在我的脑海之中。在积极向团组织靠拢的这段时间内,我感悟到作为学生干部为班级同学服务的重要性,与同学们的朝夕相处让我感受到集体的温暖和彼此间的友爱,从班级日常工作中得到锻炼,使我对学习、工作都有了更加深层次的认识。这段时间,我认真回顾了上一学期来的工作情况,觉得来学生会工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这半年多来部长对我的关心和教导,同学们对我的帮助让我感激不尽。我在外联内务部的时间已经有一个学期多了,在这段时间里我学到了许多关于做事和做人方面的道理,我原先是个不懂得做事和说话的人,而在外联内务部的'一个学期时间里,我变得会说话了,会做事了,我有今天的成绩,全部都是外联内务部恩赐给我的。

  我在这一个多学期的时间里学到的道理使我受益终身,我在部门里学到了如何跟成员们相处得更加融洽,使大家在一起能够非常开心、非常快乐,每当自己看到他们那张活泼可爱的笑脸时,我便又下起我决心,一定要好好学习,等将来我们又有机会又可以在一起有说有笑,真的,每当自己到开会的场所时,我的心里便轻松了许多,忘记了外面黑暗的世界,强烈的竞争,残酷的现实,我不能就这么过完我的一生,我还有许多事情要做,不要轻意言败,我不会向困难低头的。这段时间以来在学生会工作中,我也产生了一些对学生会的感情,同时也对此有一些自己的想法与观点。首先,我希望我们的学生会的纪律应该更严明一些,一个学生干部之所以优秀是因为他身在一个优秀的组织当中,当一个组织真正能团结起来时,我们的学生干部才能更有威信。其次,我希望我们的学生会在新一年的工作中能够推出一定的奖惩措施,对表现突出的学生会成员一定要表扬,对做得不好的要批评,此项工作进行要公开,否则每人的工作量及工作效果不同还在受到同样的态度,这样不利于提高学生会干部的积极性。在学生会工作的时间里,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会。但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职。

  三人行必有我师焉。我很高兴能够进入学生会和各位一起工作,学习,在我们的通行中,我学到的很多。非常感激学生会和老师给予了我这样的工作和锻炼机会。我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。这个大家庭,离开这些曾经同甘共苦的同学,很舍不得,舍不得主席的谆谆教诲,舍不得同学之间的那片真诚和友善。也愿学生会在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿学生会有更大的发展!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇8

尊敬的领导:

  第一感谢单位公司一向以来对我的培养,还有工作上的信任与支持。我在那里得到了锻炼,工作技能不断提高那里的工作经验对我今后人生道路受益匪浅。

  为了学到更多关于xx的知识,为了未来能更好地展开工作,更好的为公司服务,特打算往xx更深的领域里学习。并且思考到本人对xx知识有着极大地兴趣现特向公司提出申请调到xx独立版工作。

  我很喜欢我们的'公司,在那里我感觉到很幸福我也很喜欢这份工作。也许没有xx工作经验是我最大的不足之处,但这也是我前进最大的动力。但是我相信在公司的培训和我的勤奋之下,我会在新的一年里新的岗位做到更加出色的。

  所以,恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对我申请能给予批准!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇9

尊敬的领导:

  回顾过去的一学期,学生会生活部在老师和学生会的悉心指导下,在全院师生的大力支持和配合下,在继承和发扬往届生活部的优秀传统下,以“以人为本,和谐发展”为理念,以“全心全意为师生服务”的宗旨,不断的开阔创新,切切实实的做好本职工作,团结带领全体生活部干部有针对地展开一系列活动,各方面都表现突出,得到全院师生的一致好评。因此特向上级领导递交优秀部门申请书。生活部是学生会的一个重要部门,,是一个具有双重职能的部门,它与同学们的日常生活密切联系,生活部本着热忱真诚服务的精神,与全院师生一起监督学生的日常行为,创建良好的校园环境,协助解决同学们提出的有关生活问题的积极作用。同时生活部协助学生会做好各项活动,为同学们营造一个欢畅、活跃、上进的学习生活氛围。生活部的学生干部是在学生会的领导下开展学生工作的。招新过后,我们对新干部进行培训,在实际工作中传授工作经验,并在工作中对他们进行更深一步的考察,对不合格者予以退部。根据各自特长,我们部门合理安排日常工作:

  1、对部员合理分组,设组长及组员,建立健全一套合理的分级管理制度;

  2、合理分配早操、晚自习及各大型活动时需要的人员。每周按规定时间住持例会,并做好每周的会议记录。

  一、人员配置:

  部长1名,副部长1名,干事5名,部员25名。

  二、常规工作:

  1、早操检查:每天早晨按照上级规定时间检查各班人员的早操出勤情况,保证做到不虚报谎报出勤人数,跑操过程中每班安排部员跟跑,维持纪律。每天晨跑结束后各部员上报自己所管辖的班级的晨跑出勤及纪律情况。期间为保证各班级的公平公正,我们对各部员所管辖班级进行不定期调整。

  2、晚自习检查;每天安排总负责人一名,组长一名,部员一名,不定时检查各班级晚自习的出勤情况,每周不定时检查各班级晚自习的迟到情况。并做好记录。

  3、大型活动工作需要:根据分级管理,在每次大型活动时,及时有序的分配各部员工作,保证工作效率。

  三、内部建设:

  只有一个好的集体,才能使大家发挥自己的优势,更好的处理工作任务,因此我部将切实加强自身内部建设,提高办事效率,更充分的利用自身资源。思想是一切的先导。为了提高干部的思想意识,增加干部的工作积极性,提高工作效率,保证工作质量,我们对部员进行了工作方法及思想方面的教育及引导。还注重培养干事的创新精神以达到工作方式上的创新。与此同时,培养爱国主义思想,具有团结统一,爱好和平,勤劳勇敢、自强不息等精神的干部也是我们思想建设所重视的部分。理论是实践的基础,所以抓好部员们的思想建设势在必行。

  为了丰富同学学们的课余生活,我们部门特意在每周例会时安排了主题讨论、知识学习、才艺展示、开心一刻等环节。从开始古板的`

  点名改革,实行每位部员随意说一句话来代表心情,最后加上名字。我们的目的是让每一位部员有建议就提,有意见就发表,畅所欲言,不沉默让例会气氛紧张消沉。经过几次新干部自己主持例会后,部员反映很好,从很大程度上从各方面锻炼了自己,也活跃了例会气氛。

  1、逐步完善生活部的各项规章制度,做到每件事都有据可依,约束部门成员,提高部门形象。

  2、负责人按时参加学生会的例会,并于每周部门例会及时传达布置工作任务,部门成员不得无故缺席。若有重要事情不能参加例会或工作时,需提前向负责人请假。

  3、加强部门成员的意见反馈,在工作中遇到不清楚的事情要及时向上级反映,决不允许因擅作主张而使工作不能顺利进行。

  4、部门成员要养成积极热心,吃苦耐劳,认真负责的工作作风,细心及时完成我部工作及学生会分配的任务。

  5、平时多观察生活,多联系同学,多发现问题,多思考多反映。

  6、生活部成员要严格要求自己,无论是在工作、学习还是生活方面,时刻注意自己在同学中的形象,不应该发生有损学生会及生活部名誉和形象的事件,处处起到模范带头作用。

  7、在日常生活中对成员多加注意培养,挑选工作认真负责的干事,加以指导,希望他们能快速成长,为部门今后发展做准备。

  8、根据以往的工作情况进行经验总结,继续组织生活部全体成员学习了解本部门的职能与工作特点;实际工作中,实际分工负责和整体相结合,并加强各成员之间的沟通、协商,提高工作效率。

  与此同时,我部还要发扬学生会团结合作的优良传统,积极的参与协助其他部的工作。

  过去的已成为过去,让我们的优点继续发扬,争取在以后的工作中取得更大的进步。本学期我们不能的工作已步入正轨,希望我们全体生活部部员齐心协力把生活部的工作做好。吃得苦中苦,方为人上人!希望我们同舟共济,攻克难关,让生活部的工作步步高升!衷心希望我们学生会的工作都蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇10

xxxxx行长:

  我已在建行xx分理处,xx储蓄所的xx岗工作了四年,在四年的工作中,我主要做了……(简单的工作总结),于xx年取得过分行的优秀员工称号,并于xx年—xx年考评连续所里第一名,这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的,我特别感谢帮助的各位领导。我在建行已经x年了,通过x年的工作,我从一个刚刚跨出校门的毕业生,成长为一个建行的优秀员工,我是建行培养起来的,我热爱建行的工作,愿意为建行奉献自己的青春。近日悉知分行人力资源部,将在20xx年第一季度,对制度规定轮岗期限仍然在岗工作的柜员,开展岗位轮换,我现所在网点我的在岗时间已过四年,恳请在轮岗时,能跨机构轮岗到xx网点上班。xx网点离家较近,因工作需要,在目前的岗位需要经常加班,不能按时回家。在xx网

  点工作,既使是加班,也便于照顾家中的老人或孩子,请张行长体谅我的困难。我会在工作中,不断努力,积极进取,在新的.网点,新的岗位做出更大的成绩,请领导看我的行动。谢谢领导抽时间看我的申请,请考虑!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇11

尊敬的领导

  您好!

  本店现有x人。在大家相互帮助共同努力下,业务水平不断提高,都能很好的完成每个月的营业指标。为了进一步调动我们店职工的积极性,把工作做得更好。经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:

  1、目前我店所指定的月指标都有所上涨,且相对其他两个分店而言人手不够,明显感到工作量加大,增加了劳动强度;

  2、以内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本店员工肩担更多的工作内容更高的营业指标;或者相同的工作内容及营业指标,而本店员工获得的却是偏低的薪水。且加班现象经常发生;

  3、薪酬是衡量工作价值的最佳标准。薪资的高低直接决定了员工工作业绩和工作质量的高低,以及工作心情的好坏。从某种程度上说,一份好薪水给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工情绪,最终影响公司经营潜力的开发。相信对于有一定能力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为公司服务;

  4、来宾是一个正处在快速发展的'城市,无论是经济还是消费水平都在大幅度的上升,而且目前的社会经济和物价呈现通货膨胀的趋势,在这样的情势下,就目前的工资显得有为单薄。

  当然加薪不是我们的目的,只是希望让我们做得更好!衷心的祝各位领导身体健康,祝公司宏图大展,财源广进!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇12

尊敬的团委领导:

  您好!

  我是来自07505班的,现担任系学生会宣传部部长兼班长,作为一名团干部,自从加入团组织,我便深深地感受到了这个大家庭的温暖。团组织使我健康成长,使我认识正确的人生观,世界观。

  学习上,我认真学习专业知识,广泛摄取了其他学科的养分;刻苦学习,态度端正,目的明确,专心上课并作好笔记,注重理解与掌握。强化练习,学会分类归纳,不断总结摸索适合自己的学习方法并养成良好的学习习惯。积极投身社会主义现代化建设。作为21世纪的接班人,新世纪在悄悄降临之际也给我们带来了新的要求,经济的日新月异,科技翻天覆地,所以更快、更广的吸收新知识即成了放在我们面前必须解决的一个问题。除了学习文化知识,在其他方面也应该做到全面发展。所以,在课余时间我也会经常进行一些文体活动。平时在家里,我也常和家人一起出去打球以增加我在体育方面的能力。我还学习了关于礼仪和着装方面的知识。我认为懂得这些是对别人的尊重在今后的生活中可以充分体现一个人的基本素质。所以我也在这方面培养自己,使自己达到对学生德智体美劳全面发展的要求。在系部开展的各个活动中各,锻炼了自己的能力。在在过去的一年中,我严于律己,表现突出,在思想、工作和学习上都取得了一定的成绩。我本着为全班同学服务的理念,希望凭借自己的力量为这个温暖的班集体献一份自己的爱心。我相信凭借着自己求真务实、积极努力的态度和不服输的性格,我一定可以将工作尽量做到最好,不仅要让我满意,还要让老师和同学们都满意。

  在工作中,成为老师和学生沟通的桥梁。去年争优秀班集体都加深了同学间的友谊。在这些活动中我学到很多的东西:抱着一份认真的态度,尽量将每一件工作都做得一丝不苟,锻炼自己的能力,在班级工作方面,我积极为同学们服务,为他们解决实际的困难。

  我严格执行上级团组织的要求,认真加强团支部建设,组织开展了丰富的团日活动,同时根据《团章》中“对团员进行教育和管理,健全团的组织生活,开展批评和自我批评,监督团员切实履行义务”的规定,开展学习教育活动,提高广大团员的思想政治水平,激励本班团员青年奋发学习、刻苦钻研、勇攀高峰、发挥模范先锋作用,自觉成为先进生产力的积极推动者、先进文化的努力倡导者、最广大青年学生根本利益的`维护者,进一步加强团的基层组织建设,不断强化团员意识、不断增强团组织的凝聚力和战斗力。使我班团员与时俱进,学习和吸纳先进的思想。同时,我们支部理论联系实际,力争通过开展各种形式多样、内容丰富的团队活动,培养大家的爱国主义、集体主义精神,增强责任感、使命感,充分调动广大团员青年的积极性,更好地发挥团组织的作用。

  在日常的生活学习中,我们团支部经常了解各团员的思想动态,以及他们的学习生活情况,要求大家无论做什么事,都必须树立强烈的责任心和服务意识,并且严格要求自己我从来不肯放松一丝一毫,在各项考试中都取得了优异的成绩。在暑假,我也不放弃参加学习的机会,去年我与支书组织同学开展了暑期实践活动,促使着我进步,促使着我走向成熟,融入社会,肩负起历史赋予我们的使命。通过这些活动我不断提高自身各方面的能力,争取把自己锻炼成一个优秀的共青团干部。,工作积极认真负责。对于工作的具体方法,我们集思广益,充分发挥各自的积极性和主动性;注意锻炼创新思维,我们分工不分家,分工不分等级,这样有助于增强团支部的战斗力、凝聚力。我们注意感情交流,我们大家是朋友,关系好、联系多,在工作上团结协作,在生活上互相照顾。为作为团支书,我十分注重加强自身的修养,作为干部在工作中,严于律已,宽厚待人,特别是在团内开展的一些活动中,切实努力做到以身作则,事事起带头作用。在团委组织的一些活动中,我积极参加,并动员大家参加集体组织的活动。展望未来,我们满怀希望,信心十足,我们深信我们会在今后的工作、学习中取得更好的成绩。当然成功的背后凝结着全班同学的汗水,我们将更加团结一致、为人民服务”精神,用我们青春的热情,迎接明天新的挑战!

  为了同学们有个良好的学习环境,为了同学们可以有个丰富的课余生活,也为了我们班能够荣获先进班集体的称号,以后我会更加努力的工作,更加全心全意地为大家服务。我今后的主要任务就是协助学院及选培办领导搞好支部建设工作,努力争取成为学院的一面旗帜,并争取把支部建设成为全院一流,全校知名的先进集体。在此我申请优秀团干部,希望组织可以批准。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇13

尊敬的院领导:

  转眼间,一年的学生会工作又将接近了尾声了。在系学生会工作的这一年时间中,无数次的历练让我们成长。宣教部这个温馨的家庭也逐渐趋于成熟,并努力地散发着它独特的光芒。在本任期间,宣教部的各项工作进一步取得完善。以下是宣教部本年度的工作概要。

  一、部门工作建设。

  宣教部是将校园的活跃文化气氛和广大同学丰富的业余文化生活,用清晰精细的照片记录下来,并以优异的文字功底,写出优质的新闻稿,上发到学院网站为宗旨。积极、活泼、有效的记录下各项校园重大活动的职能部门。并与系团总支、学生会各部门互相合作,紧密联系,做好系部各项活动的准备和组织工作。其肩负着丰富校园艺术文化生活的重任。

  二、部门工作总结。

  1、“珍爱生命,让侯鸟飞”演讲大赛。

  “珍爱生命,让侯鸟飞”演讲大赛是宣教部承办的最重要的文学活动之一。从本次活动中,本部门成员正式开始接触并自己组织活动完善工作。从中积累的经验为我们日后的工作奠定了良好的基础。在本次大赛中,本部门干事不仅认真组织比赛的各项事宜。还积极参与比赛,并取得优异的'成绩。

  2、“畅所欲言”辩论赛。

  此次比赛的辩题涉及的内容相当广泛,但又紧贴现今社会,具有时代气息,让辩手们在辩论过程中有话好说,有话可说。此次辩题涉及社会问题,一方面辩题的生活化给予了广大同学思考的空间,另一方面,辩题紧扣时代发展的需求,具有较强的时代感。比赛进行前期,本部门干事努力做到细致工作,争取不遗漏任何细节。比赛进行时,本部门干事认真负责,分工明确,从而获得了高效率的工作结果。而在比赛后,本部门干事又一丝不苟地将会场整理干净。

  3、新闻稿的撰写、活动的照片以及大小活动的主持。

  在20xx年9月到现在,本部门总共上交新闻稿90余篇,上传学校网站共有60余篇;其存档的照片中不止包含我系所有活动的照片,更是含有其他系部活动及院部所有活动的照片;以及我系大大小小活动的主持。

  4、部门成员优秀事迹。

  20xx年10月01日,由本部门全体成员领头成立我系通讯小组。

  20xx年11月18日,本部门周兴明、兰鹏发等人在“感恩父母”班会上被评选为“优秀个人”。

  20xx年下半期,本部门新闻稿宣传工作在院部评比中获得“网络信息员组一等奖”。

  20xx年04月03日,周兴明被评为“优秀网络信息员一等奖”

  20xx年04月03日,卢杏、田彩芹、向星被评为“优秀网络信息员二等奖”

  20xx年04月03日,邓荟琪、徐瑞琼、陈鑫被评为“优秀网络信息员三等奖”

  20xx年04月03日,兰鹏发被评为“优秀网络信息员优胜奖”

  20xx年04月17日,兰鹏发、陈鑫、徐瑞琼积极加入系部篮球队参与院部“崛起杯”篮球比赛荣获亚军。

  三、与其他部门工作协助

  在这一任期内,宣教部积极参与,认真对待其他部门的各项工作,我们始终相信,院团委、学生会是个大集体,我们十分重视协助其他部门的活动。积极参与学生会其他部门各项活动。心理部的“感恩签名会”主持人跟“感恩班会”宣传人、宿管部的“寝室文化艺术节”查寝值班人、文艺部的“五四晚会”的舞蹈表演者跟“毕业生欢送会”的主持人、体育部的篮球、排球、羽毛球、乒乓球等球类比赛的参与者及后勤人员……此外,只要有需要,我们宣教部都大力支持着其他各部门的活动。

  四、部门感情建设

  在本任期间,我们更加注重部门的内部建设与部门之间的感情、协作。始终坚持团结进取的工作理念,将宣教部打造成一个具有凝聚性的大家庭。

  我们坚持让部门内的每一个成员都成为朋友的观念,从成立之初开始就一直尽力协调各干事的关系,历时一年的工作,我们每一位干事在部内能感受到和谐的氛围,部门之间,我们也总是会协调与他们的关系,通过部门聚餐、部门旅游等内部感情建设和在工作方面的部门建设,使宣教部工作更加顺利、氛围更加和谐。并且我们曾在20xx年度的学院优秀网络通信员的评比上荣获一等奖。

  综上,宣教部在这一年中的进步和成绩都是巨大的,我们为之自豪。一年的时光是短暂的,但是在这一年中宣教部却在不断成长着,这里的每一个成员都兢兢业业的为这个大家庭奉献着自己的力量。我们挥洒汗水,一步一个脚印,共同努力,打造了一个激情飞扬、活力四射的文艺部。

  相信宣教部会在传承以往优秀学生会精神继续发展壮大。为此我部申请“优秀部门”的光荣称号,望领导考核!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇14

尊敬的公司领导:

  您好!

  目前公司仓储部门配置为外仓和内仓,主要是负责仓库的申购收货发货补货,储存以及处理其它相关的日杂事情。因为公司生产以及销售安装的现状要求,和部分工作程序的不顺畅,很多项目工作重叠,导致仓库现状工作繁琐,员工工作心态不是十分稳定。

  目前我们着手于自身的改变,对于物料管理,对于人员的调整,团队的磨合,团队的积极性调整。我们逐步的改变以前的模式,从而用新的责任来要求自己。逐渐的从出货程序,备货的提前量开始,从而进度到仓库制度的完整制定,人员进一步培训,一步步的走向完善。

  稳定的团队,素质高效的人员是一个企业发展的根本,公司在日益蓬勃发展,对于仓储部门的要求也不断提高,金蝶K3系统也在预演增项中,对于仓库部门的要求,以及物料管理,物料计划的要求也进一步提高。我仓储的现状是目前有待于进一步对仓库员工进行培训,提升员工素质,加快各个环节,适应更高的要求。我们对员工的进一步要求,同时应该更加提振员工的'信心。

  重视业务,注重生产和技术的是公司发展的根本,注重财务管理和物料计划是公司立身的根本。根据物料计划的配置,仓储人员数量相对固定,企业的规模是生产的发展和业务的发展,对于仓储人员的增加要求不会太大,我仓储人员需求相对需要精简,但是更需要成熟稳固的员工。即便公司再扩大,对于仓储的人员配置相对来说不会有太大变化。目前的配置除了稍微的调整外,基本适合公司发展的要求。所以要在这个岗位上培养稳定的高素质的人员。

  且随着公司的进一步发展,制度与经营模式的不断健全,需要我们有更好的有素质的新鲜血液加入,我们抱着维护老员工,培养新员工的目的不断增强团队的凝聚力,同时健全制度,培养良好的运作机制,提高生产效率上更进一步的提高员工的工作积极性,发挥员工的工作潜能和以厂为家的主人翁精神。目前对于招聘新人员工作,我们存着障碍。因为我们公司仓管的定位是普通员工,而外部正规的仓管一般都是定位在班组长级别。可能由于生产模式的不同造成的差异。但是结合实际工工资的体现,我仓储工资相对外部机械生产企业仓储员工工资偏低,造成招聘工作的困难,而且对于新来的员工,因为受到市场仓管工资的影响,即便招聘进来,在还是生手的情况下,工资水平都与老员工工资持平,很容易对老员工心理造成冲击!

  现在时至搬厂在即,位置的偏移会导致很多员工的工作生活相对不适应,如果人员大量流失,对于工作的开展会有障碍,目前公司对于仓储部员工的定位偏低,因为仓储部员工工作相对稳定,体现的是有效地时间内发挥最大的生产效率,工作性质的不同,辅助工资的收入偏低,为了进步一稳定员工的心态,申请加薪!

  根据现在的经济形势,无论是经济还是消费水平都在大幅度的上升,而且目前的社会经济和物价呈现通货膨胀的趋势,在这样的情势下,就目前的工资显得尤为单薄。而且在同等工厂工作量的比较下,仓储部工资相对偏低,容易造成心理的差异,让工作的开展有所困难。

  物料计划是一个在生产运作中是一个重要的环节,他是资金运转的枢纽,良好的仓库运作可以节省资材,有效地促进生产的运行,加快生产效率。所谓兵马未动粮草先行,对于物料管理同时请公司领导给予足够的重视!根据部门的实际需求,以及如上原因申请对于我仓储部门员工工资进行一次调整。

  当然加薪不是我们的目的,只是希望让我们做得更好!公司更加良性的运转。衷心的祝各位领导身体健康,祝公司宏图大展,财源广进!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇15

尊敬的校学生会领导:

  您好!

  首先,我感谢学生会,感谢体育部。

  时间犹如白驹过隙,一个学年就这样过去,我也在体育部工作了一个学年。我不曾想过离开,因为我学会了什么叫责任,不能轻轻的来,轻轻的走,情非得已,这是一种没有责任的表现,做为一个21世纪的现代人,责任是一种不可缺少的道德品质。一个具有责任感的人才可以担当起大事,在督导的一个学年里,更让我的责任感有了量的积累,每次看见师兄们对我们干事的教诲,他们具有非常强烈的责任心,更加具有端正的态度。态度,也是我们学生会每次例会经常强调的一种精神力量,态度决定一切,没有一种正确的态度,做任何事情都不会有一个美好的结果,在体育部工作的期间里我不是白白混过去的,每次见到师兄们为部门的发展而努力,你们认真负责的'态度,都在潜移默化中深深感染了我,对我产生了深远持久的影响。体育部,召之即来,来之能战,战之能胜,已经深深烙在我心中,在体育部的日子里不仅仅能学到很多书本上没有的知识,也能交到更多的朋友。在每次组织的活动中,更是如此。每次安排校园的体育项目,也给羞涩的我大大提高的胆量。感谢老师,感谢学生会,感谢体育部,没有你们的辛勤付出,就没有今日的我。是你们让我像雄鹰般有了更加坚硬的翅膀,能在更广阔的天空中翱翔。一切都一切都已经过去,都已经成了浮云。两情若是久长时,又岂在朝朝暮暮,黑夜给了我黑色的眼睛,我却用它来寻找光明,没有错,我就是一个不羁的男子,风一样的少年。长痛不如短痛,一切尽在不言中,我想说出我真实的想法。不是所有人都是你们,请换位思考!责任和态度,又一次说到责任和态度,在体育部的会议里,总不缺少谈到这两个词,我没有辜负了老师与师兄师姐对我的期望,我总算没有辜负了学生会给我展示的一个平台,我承认我负了自己和学生会应该负的责任,在工作时有良好态度了。

  我的贯彻体育的精神法则:不苟,不马虎,公平,公正,公开。但在这新的一学期里,我感受不到了这种气息,每个人都自顾着自己的私事,已经无法做到“两个不和三个公”的法则,令我很厌恶,我无法适应这种氛围,所以我选择逃避。我爱学生会体育部,爱它就不要伤害它,我希望把在体育部的美好回忆保留在记忆中。体育部仍在成长中,不能因为再有不良的风气在体育部里留着。体育部成长的路途还很艰辛,但相信,道路是曲折的迁都是光明的。总有一天会看到一个真正长大的体育部。请给予批准。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇16

尊敬的领导:

  第一感谢单位公司一向以来对我的培养,还有工作上的信任与支持。我在那里得到了锻炼,工作技能不断提高那里的工作经验对我今后人生道路受益匪浅。

  为了学到更多关于xx的知识,为了未来能更好地展开工作,更好的为公司服务,特打算往xx更深的领域里学习。并且思考到本人对xx知识有着极大地兴趣现特向公司提出申请调到xx独立版工作。

  我很喜欢我们的公司,在那里我感觉到很幸福我也很喜欢这份工作。也许没有xx工作经验是我最大的不足之处,但这也是我前进最大的`动力。但是我相信在公司的培训和我的勤奋之下,我会在新的一年里新的岗位做到更加出色的。

  所以,恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对我申请能给予批准!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇17

尊敬的领导:

  您好!

  20xx—20xx学年第一学期的学生工作快结束了,经过了这一学期的磨练,我们体育部一直在坚持自己的本职工作,并且举办了很多的活动,组织了我系学生参加我院的运动会,并辅助院体育部参加了校运会,还举办了新生杯篮球赛,赢得广大学生和老师的认可,并且在我院第九届运动会取得了不错的成绩。在此我真诚的提出体育部参评学生会优秀部门的申请。

  一、体育部部门工作建设

  1、部门介绍:体育部是学生会的重要组成成分,是组织开展各项体育活动、督促各班级积极参与体育活动的重要部门。

  2、部门工作:组织和安排一些同学们比较感兴趣的活动,鼓励大家积极参与,促进广大学生之间的'交流;监督大一新生早操刷卡;各类体育运动比赛;并积极配合学生会其他部门开展工作等。

  二、体育部组织和举办的活动

  1、20xx年10月20号,在学生会其他部门的协助下组织机电学院第一届运动会,各部门分工明确。选拔优秀运动员参加大院运动会。

  2、20xx年11月9、10号,体育部组织同学们参加了校运动会。运动会之前,体育部做了充分的准备,将系运动会中选拔出来的优秀运动员进行了培训。运动会期间,体育部与其他部门相互协作,取得了骄人的成绩。

  三、体育部工作总结

  1、每一项工作的实施都离不开其他部门的热情协助,每一个成绩都离不开同学们的辛苦努力。

  2、我们学会了去扬长避短,取其精华去其糟粕,批判继承。我们全体体育部成员坚信会在原有基础上做出更好的成绩。

  3、体育部体育部作风端正,注重团队协作,其内部工作人员团结如一家人,与其他部门也是和睦相处、互相帮助。

  尊敬的领导,我谨代表学生会体育部再次向您提出申请,请您在阅读我们的申请书的同时能深深的感受到我们对这份荣耀的渴望和对我们工作的自信和自豪,来考虑我们批准我们。最后不管结果如何,成功我们会戒骄戒躁来更好的做到自己的本职工作。以更好的精神,更热忱的激情来把未来做的更好。

  在这里真诚的希望各位领导能够给与我们这份荣耀。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  部门申请书 篇18

尊敬的公司领导:

  你们好!

  我是xx部锅炉工段,男汉族高中文化19xx年02月16出生,XX年毕业于,XX年07月应聘于,由于工作认真,吃苦耐劳,热爱团体,获得顾客及领导的好评,在XX年被评选为年度先进员工称号,由于工资过低,XX年08月应聘于xx有限公司,由于工作积极刻苦,虚心学习,努力钻研技术,在XX年年08—09月连续连两月获得公司质量效率等综合排名标兵,并打破佳通历史最佳记录。

  由于本人队雪津啤酒及公司有一种很强烈的仰慕和向往心里,在雪津XX年9—10月招聘期间,我顺利的通过了笔试面试,很荣幸的成为了雪津这大家庭中的'一员,根据公司得需要,目前担任ts部锅炉工段司炉职务,负责监视设备运行及设备异常处理工作,本人工作认真细心,具有较强的责任心和进取心,积极学习新知识技能,注重自身发展和进步,在工作中团结同事,始终坚持努力工作,勤奋刻苦的工作作风,不断加强学习,基本掌握了ts部锅炉工段所有操作规程和各种结构原理,良好的工作态度和所取得的成绩,得到了领导的肯定和工友们的认可。

  因为我非常热爱雪津,热爱我们这个大家庭,我希望在雪津得到长远的发展。所以我想了解公司更多部门的工作,销售部是雪津的主力部门,就像火车头起着拉引作用,我希望公司领导能够同意我前往湖南娄底销售这个岗位工作学习,我相信在这一职业中有较强的优势,我很有信心在xx年将全面打开我镇市场,我决不会辜负领导对我的期望,在我以往的基础上,更努力尽力的开展工作,我会用我的行动来馈赠领导对我的厚爱。

  请领导给予批准

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

【部门申请书】相关文章:

对部门申请书02-10

部门申请书06-17

给部门的申请书03-28

部门员工转正申请书,部门员工转正申请书范本10-30

转部门申请书12-07

优秀部门申请书02-13

部门提薪申请书04-23

部门转岗的申请书04-28

校部门申请书05-17

给部门的申请书优秀06-08