通知

做好通知

时间:2021-11-07 11:19:27 通知 我要投稿

有关做好通知汇总八篇

  在充满活力,日益开放的今天,我们都不可避免地要接触到通知,通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文,布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧,下面是小编精心整理的做好通知8篇,希望能够帮助到大家。

有关做好通知汇总八篇

做好通知 篇1

  各有关单位:

  根据《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》(苏人保规〔20xx〕6号)规定,各类企业申请稳岗补贴应同时具备以下条件:依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费;上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率。

  稳岗补贴标准按该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予补贴,资金用途按照苏人保规〔20xx〕4号文件规定执行。稳岗补贴政策执行期从20xx年到20xx年底。

  从即日起至20xx年11月30日止,符合条件的企业可携带相关材料至参保地就业管理经办机构申请20xx年度失业保险稳岗补贴,逾期不再办理。

  企业享受稳岗补贴需提供下述材料:《苏州市企业享受稳定岗位补贴申请表》(附件1)、企业营业执照复印件、企业裁员减员情况说明书、企业承诺书及公示情况(附照片)等材料,详细情况请下载相关文件和申请须知。

  特此通知。

做好通知 篇2

司属各部门:

  国庆长假即将来临,为切实做好秋季安全生产工作,确保节日期间安全供水,现就做好国庆节期间安全生产工作的有关事项通知如下:

  一、加强领导,落实责任

  国庆长假期间,各部门要高度重视,加强领导,强化措施,狠抓落实,切实做好国庆长假期间的安全生产工作。要按照“谁主管、谁负责”的原则,确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位。要针对节日期间安全生产工作的特点,认真查找存在的薄弱环节和各种漏洞,立足超前防范,采取针对性措施,对本单位的重大危险源,要安排严密监控,严防节日期间发生安全生产事故。

  二、周密部署,认真排查事故隐患

  各部门负责人要切实负起责任,加强对安全生产工作的领导。要贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,在节前自行开展安全生产自查自纠工作。对国庆节期间的安全生产工作要精心安排,周密部署,根据各自实际对重点部位和重点环节进行检查。要坚持“谁检查,谁签字,谁负责”的原则,采取行之有效的方式,全面深入细致检查,确保通过检查真正找准问题,发现事故隐患。对排查出的事故隐患要采取有效措施立即进行整改,整改工作要有具体的实施方案,明确责任人、完成时限及措施等。对一时难以整改的隐患和重大危险源要制定监控措施,并跟踪了解情况,做到万无一失。

  1、金沙湾水厂、污水处理厂要确保节日期间设备运行正常,原材料、备品配件要准备充足。要提高警惕,防范人为破坏,节日期间无公司领导许可,禁止任何与生产无关人员进入厂区。

  2、华水公司、安装队及抢修中心要做好安装、修理工程的现场安全防护措施,保证人员安全。

  3、各部门要做好节日期间防火防盗工作。保卫处节前要对公司所有的监控设施、灭火器等进行一次全面检查,有故障的要及时修复,确保监控设备运行正常。

  4、节日期间群众性活动较多,外出游玩人员要注意人身财产安全。去外地游玩的需向部门领导汇报。

  三、加强值守,做好应急救援工作

  各部门要加强国庆节期间的值班工作,坚持24小时领导带班值班制度,一旦发生事故或紧急情况,有关领导要及时赶赴现场组织抢险和处置,妥善处理事故善后工作,切实做到反应灵敏、响应快速、组织得力、施救有效,最大限度减少事故损失。对国庆节期间发生的重特大事故,要及时、如实按程序向有关部门报告。

做好通知 篇3

各镇(办)中心学校、局直各单位(学校):

  根据教育部和省教育厅教育信息化工作统一部署、《襄阳市开展教育信息化区域试点实施方案》及《区教体局关于开展“一师一优课、一课一名师”活动的通知》等有关文件、会议精神,当前教育信息化工作时间紧,任务重,为加大全区教育信息化推进工作力度,按时保质保量完成相关任务,现就近期教育信息化工作有关事宜通知

  一、加强领导,健全机构

  各校成立教育信息化工作专班。全区各高中、初中、完小以上学校组建教育技术中心,选配专业技术人员担任中心主任,给予学校中层干部待遇。同时,学校成立以校长为组长,分管教学副校长为副组长,由教育技术中心主任、教导主任、各科教研组长为成员的教育信息化工作领导小组。教育技术中心主要负责学校教育技术发展规划,制定相关管理制度;学校教育信息化建设、管理、维护、教师培训、教育技术与教育教学的深度融合;积极探索教育信息化条件下全面提高教育质量的教学方式方法的改革等。

  二、加快网络宽带接入升级改造

  区教体局已与中国移动xx分公司签订了框架协议。目前,已有区四中、区实小、张湾街道办中心学校签订了扩容协议。全区各镇(办)初中、中心小学及普通高中、区四中、区实小共计35所,近期务必与网络运营商签订扩容协议,完成升级改造,确保XX年1月1日开通使用,为开展“一师一优课,一课一名师”活动提供保障。

  三、购置“优课”摄制设备

  积极配合“一师一优课,一课一名师”活动开展,除完成录播教室建设任务外,区电教站及全区12个中心学校、区四中、区实小和4所普通高中各自购一套摄像设备,成立优课摄制专班,用于流动录课。基本配置为:摄像机2台,切换机1台,录制用笔记本电脑1台,高清视频采集盒1台及辅助线材若干。要求画质至少达到720p,全套价格3万元以内。区教体局将对购置摄像设备实行以奖代补。

  四、建立网络教研室

  区电教站、区教研室积极向上级争取,尽快构建认定区级网络教研室,各镇(办)中心学校、各中小学也应建立网络教研室,确保网络教研正常开展。

  五、加强组织培训

  区继教中心继续组织区级信息技术培训,并积极支持骨干教师、专业信息技术人员参加区级以上信息技术培训,全面提高教师信息技术应用水平。

  六、设立教育信息化专项资金

  根据《xx省财政厅xx省教育厅关于下达XX年农村义务教育经费保障机制改革部分专项资金预算的通知》(鄂财教发〔XX〕17号)文件精神,各校应设立教育信息化专项资金,加强资金使用管理,保障学校教育信息化设备维修、保养和损坏更新,确保教育信息化设备正常使用。

做好通知 篇4

各部门:

  随着员工陆续到院,全院培训工作拉开了序幕。医院将在6月份安排一次有关医院管理和执行力方面的中层干部培训,以医院发展前景、医患关系、提高医院管理质量为主要内容的全院性培训将在8月份开展。现就有关中层干部培训工作通知如下:

  一、中层干部培训的目的

  1、管理者是组织的发动机,医院的发展与管理者的发展思路、管理能力以及个人素养密切相关。通过培训,加强管理者开拓创新,广纳谰言,知人善用,以身作则等素养,有效地与员工沟通,最终形成有特色的制度文化和医院文化。

  2、通过对中层领导管理能力的培训,将医院战略与执行力文化深入贯彻到每一个医院中层管理人员心中,通过向执行要效益理念的强化和具体办事能力的全面提升,培养让上级“省心、放心、称心”的“三心”人员,进而提高医院管理工作的绩效。

  3、通过对中层领导执行力的培训,树立医院品牌,提高中层领导者的.意识,做好日常的管理工作,提高管理水平,更新管理理念。

  二、参训人员

  驻院集团领导、院领导、全院中层干部。

  三、培训形式

  集体讲座、现场模拟与演练、学员互动交流。

  四、培训内容、时间及授课者安排

  时间内容授课者

  6月12日

  (周四)9:00―10:00中层培训动员讲话xxx

  10:10―11:30xxxxxx医院发展初探xxx

  14:00―21:00医院管理者的角色扮演xxx

  6月13日

  (周五)8:30―11:30市场营销基本原理及实践xxx

  14:00―21:00管理者的素质及技能xxx

  6月14日

  (周六)8:30―17:00日常交往礼节、商务与会务礼仪xxx

  xxx

  6月15日

  (周日)8:30―10:00医院开院所应具备的条件省xxx领导

  10:10―11:30部分医院制度解读有关职能科

  时间内容授课者

  6月15日

  (周日)14:00―17:30分组讨论、演练、考核

  6月16日

  (周一)8:30xxx医院参观考察

  五、培训工作要求

  1、思想要求

  各领导及中层干部必须高度重视本次培训的重要性,认清医疗行业发展形势,正确处理工学矛盾,自觉服从培训安排,学以致用,不断提高自身素质与工作能力。

  2、时间要求

  凡集中培训时间,全体参训人员均不得无故缺席。若要请假,须经领导小组书面批准。

  3、效果要求

  人力资源部建立员工培训记分系统,培训时间、考核成绩全部录入系统。对于培训成绩不合格者,医院有权作出不上岗、降级等相应处理。全体人员要集中精力,按要求完成任务,反对搞形式或走过场。

做好通知 篇5

各病区、部门:

  近日,市民政局转发了南京市安全生产委员会办公室《关于切实做好夏季高温期和汛期安全生产的通知》(宁安委办字〔20xx〕010号),对夏季高温期间的安全工作作出了具体的安排部署,为全面贯彻落实好上级文件精神,进一步做好我院夏季高温及汛期安全工作,确保全院病人与职工顺利渡夏,现将文件内容结合我院实际情况通知如下:

  一、 加强领导,提高认识,切实落实安全责任制

  各病区、部门一定要充分认识做好安全工作的

  重要性和紧迫性,坚持“安全第一,预防为主”的方针,周密部署,加强领导,健全机构,明确责任,切实把夏季防暑降温工作和汛期安全生产工作纳入重要议事日程。针对我院用水难用电难等有关问题,制定相对性的各项整改和防范措施,以高度责任感和科学严谨作风,做好各项工作。

  二、做好高温季节防暑降温及安全工作

  各病区、部门,要进一步完善各项夏季安全工作制度,根据夏季气温高、各类安全事故易发的特点,重点加强对病区、油库、食堂、锅炉房等易发生事故部门的监管力度与防范措施。

  (1)确保病人的用水用电,在高温时节为病人提供绿豆汤,配备充足的防暑降温物资,防止病人出现摔伤、跌伤等引起的骨折现象;

  (2)安排好汽油、柴油等一系列易燃易爆等物资的摆放,避免火源;

  (3)加强安全用电、用水管理,防止可能或突然停电、停水引起的事故;

  (4)做好锅炉、燃器燥的维护和保养,防止泄漏;

  (5)清理好医院周边环境,确保病毒、细菌传染;

  (6)食堂保证病人及工作人员就餐卫生;

  (7)要妥善安排高温期间职工的作息时间和休息场所。

  三、做好汛期事故防范工作

  汛期是安全工作中的重点时期,要根据汛期特点,采取针对性措施:

  (1)出车要遵守交通法规,保证雨季慢行;

  (2)对坑挖长期给水地段要做到及时排除;

  (3)对危房、漏房要做到及时修理;

  (4)准备好防洪、抗旱的物资供应;

  (5)对易滑、易摔的地方做到及时清洗;

  四、认真开展夏季安全检查

  各病区、部门要做好自查工作,对容易造成人员伤亡,物质损坏的地方要多留心、多检查;如遇到问题及时请示,及时处理,做到防范与未然;对一些重点部门、部位,特别是油库、食堂等容易引起重大事故的地区,要组织专项检查,并加强监控。对查出的事故隐患要制定切实可行的整改措施,落实到人,确保整改效果;

  五、加强值班工作,确保信息畅通

  各病区、部门要严格执行高温和汛期的值班制度和事故专报制度,安排好高温、汛期的值班工作。如遇到异常和突发事情能及时、有效的处理。

做好通知 篇6

  各学院系、部、教研室

  根据《合肥工业大学本科毕业设计(论文)工作实施细则》(20xx版)与《关于认真做好20xx届本科生毕业设计(论文)中期答辩、检查工作的通知》,20xx届本科毕业设计(论文)工作进入答辩阶段。为了认真做好此项工作,现将有关事项通知如下:

  一、学生答辩资格的审查

  学生完成毕业设计(论文)后向学院(系)提出答辩申请,学院(系)审核后应提前公布具有答辩资格的学生名单,以及具体答辩时间地点安排。有下列情况的学生不能获得答辩资格:1.申请延长学制者;2.毕业设计(论文)评阅不合格者;3.论文或成果经查实有侵犯他人著作权者;4.有其他严重违纪违规行为者。

  二、答辩委员会和答辩小组的组织

  学院应严格按照学校规定遴选答辩委员会和答辩小组成员:各学院答辩委员会由学科专家和学院领导组成(5-7人);各答辩小组成员不少于3人,答辩小组秘书(不含在3人小组内)应认真做好答辩记录;具体规定请参照《合肥工业大学本科毕业设计(论文)工作实施细则》。学院应重视答辩会场的设计和布置,尽量创造一个良好的答辩环境。各学院请将答辩委员会名单和答辩工作计划(包括答辩时间、地点)的电子版(请见附件1)于6月5日16:00前发送至邮箱2081571905@qq.com 。

  三、毕业设计(论文)的评阅

  毕业设计(论文)首先交指导教师评阅,在指导教师同意答辩后,学生于答辩前一周向答辩委员会提交。各答辩委员会指定评阅教师对毕业设计(论文)进行交叉评阅。对于评阅不合格的,学生应根据评阅教师给出的意见做出修改后,再次提交答辩委员会。

  指导教师评阅意见、评阅教师评阅意见和答辩小组评语,应针对每位学生的毕业设计(论文)作出实事求是的书面评价。对于多名学生评语雷同的教师,学校将追究其责任。

  请指导教师和评阅教师根据《合肥工业大学本科毕业设计(论文)工作实施细则》内容,严格把关论文质量和论文格式。为保证本科毕业设计(论文)质量,20xx届本科毕业设计(论文)学校将抽查部分论文进行网上评阅查重,希望指导教师要重视毕业设计(论文)的评阅,严格把关,杜绝不合格的论文提交。

  四、校级答辩安排

  学校将在本届具有答辩资格的学生名单中,随机抽取答辩学生名单参加校级答辩。各学院20xx届本科生毕业设计(论文)工作(含网上提交成绩)要求于20xx年6月16日全部结束,学校同时开展毕业设计(论文)抽查工作。

  各学院答辩开始后,届时校毕业设计指导委员会与教务部教学办公室、质量管理与评估办公室将负责全过程的质量检查。

  五、毕业设计(论文)的成绩评定

  毕业设计(论文)成绩应按照《实施细则》要求,评定五级记分制,各专业要求优秀的比例一般控制在15%左右,良好的比例控制在40%以内。

  六、毕业论文(设计)信息汇总表及毕业论文(设计)工作总结上报

  毕业设计(论文)工作结束后,各学院应做好毕业设计(论文)自查和存档工作,学校将在学院自查的基础上,组织毕业设计(论文)指导委员会专家组进行抽查,抽查的结果将纳入该学院年终考核指标中。各学院应准确地统计各类数据(见附件2),认真撰写学院毕业设计(论文)工作总结,并于20xx年6月26日前将上述纸质版各一份签字盖章后报送教学办公室(行政2号楼306室),电子版请发至2081571905@qq.com 。

  七、优秀毕业设计(论文)及优秀指导教师申报

  为规范学位论文管理,严肃处理学位论文作假行为,推进良好学风的建立,提高人才培养质量,今年学校将加大对毕业设计(论文)进行学术不端系统检测的抽查力度,扩大学位论文抽查的比例和数量,其中所有申请优秀的论文都将进行查重。各学院应按照《实施细则》要求,认真从学院优秀毕业设计(论文)中遴选并申报校级优秀毕业设计(论文)和优秀毕业设计(论文)指导教师。学院申报校级优秀毕业设计(论文)和优秀毕业设计(论文)指导教师,应在学院内公示无异议后再上报。本次校级优秀毕业设计(论文)申报不进行名额分配,学院可从院级优秀中择优推选。

  优秀毕业设计(论文)指导教师需按分配名额申报,具体申报预分配名额见附件3。

  校级优秀毕业设计(论文)和优秀毕业设计(论文)指导教师申报,须经本人书面申请,学生须经指导教师推荐,在院、系或专业进行大组答辩,根据学生答辩情况确定学生成绩后择优推荐。优秀毕业设计(论文)指导教师申报须本人申请,经院、系推荐同意情况下申报。相关申请书请于教务部教学办公室进行文档下载。优秀毕业设计(论文)和优秀毕业设计(论文)指导教师申报材料纸质版请于20xx年6月26日前交送教学办公室(行政2号楼306室),电子版请发至2081571905@qq.com 。

  教学办公室将组织专家对申报校级优秀毕业设计(论文)和优秀毕业设计(论文)指导教师的申报材料进行评选、确定。

  八、毕业设计(论文)归档要求

  各学院暑假前必须做好本科毕业设计(论文)归档准备工作(归档要求见附件4),并于20xx年9月底前将毕业设计资料袋、交接表和承诺表全部移交教学档案馆统一管理。具体归档时间由档案馆会同各学院协商确定。

  教务部教学办公室

  20xx年5月19日

做好通知 篇7

  认真做好春节期间有关工作,确保广大职工欢度新春佳节,对于推动各项工作扎实开局至关重要。经研究,现将有关事项通知如下:

  1、开展走访慰问工作。工会和离退休管理机构等要妥善落实走访慰问方案,组织进行慰问和关爱活动。各部门要关心本部门困难职工及其家庭生活状况,因地制宜开展送温暖活动。

  2、举行年度表彰和迎新春联谊活动。**年,所(园)开展了“文化建设”、“科研‘135’规划制订”、“北园建设”和“干部培训”等四项重点工作,引领日常工作开展。由于精心组织,狠抓落实,成效明显。为表彰先进,将隆重举行表彰大会,对在科研、建园和服务保障等工作中作出优异成绩的先进部门和优秀员工给予表彰与奖励。同时,工会组织将结合表彰大会举行职工迎新春联谊活动。请各部门认真组织,抓好落实,努力使表演内容丰富多彩,体现团队协作精神,积极展示“科学、创新、博爱、奉献”的文化风貌。

  3、切合实际开展辞旧迎新活动。继续保持艰苦奋斗的作风,各项往来活动要热情周到,简朴节约;各级领导干部要做表率,严格要求,廉洁自律。开展好各类迎新春座谈会,请党群组织要妥善安排好“老同志座谈会”和“民主党派座谈会”等,切实做好所(园)工作交流与相关意见的征求工作。

  4、切实加强节日期间的安全防范工作。认真落实所(园)安全保障措施,针对节日期间可能出现的突发事件和状况,请后勤保卫部门加强风险评估,细化应急处置预案,落实应急力量,于节日前组织排查区域内安全事故隐患,督促和加强办公、科研及园区范围等重点设施、设备的管理,以及安全运行和森林防火等工作,严密防范各类安全事故,杜绝重大安全事故发生。请园区管理维护部门做好节日期间的开放及相关工作,落实好游客游园的安全事项。

  5、认真做好节日期间值守应急工作。各级值班人员要认真执行值班职责和要求,落实领导带班制度,保证节日期间相关事务和业务得到及时处理。请各值班领导和值班人员尽职尽责,做好值班巡视、记录、工作事务处理和值班交接事项。切实做好节日期间恶劣天气防范应对工作,针对可能出现的雨雪冰冻等恶劣天气,请按照《所(园)处置突发事件工作预案》启动应急处置措施。

做好通知 篇8

  20xx年春季开学在即,为确保开学前后全市校园安全稳定,根据有关文件要求,现就做好全市校园安全工作通知如下:

  一、高度重视,落实责任。开学前后是校园安全事故的易发期、多发期,各区县教育行政部门、各单位要统一思想,提高认识,充分认识做好开学前后校园安全工作重要性,专门召开专题会议,分析研究安全形势和规律特点,制定行之有效的防范措施,做到防患于未然。严格按照《中小学校岗位安全职责指南》要求,全面落实校园安全工作责任制,主要领导要负总责、亲自抓,分管领导要落实“一岗双责”具体抓,建立一级抓一级、层层抓落实的工作机制,把校园安全责任落实到每个工作岗位、每名工作人员,形成“校园安全、人人有责”的工作氛围,真正做到责任落实、措施有效、防范到位,确保全市校园持续安全稳定。

  二、认真开展校园安全大检查,及时排除各种安全隐患。按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,重点对校园消防、校舍、设施设备、校车、食品及卫生防疫、自然灾害防范、危险化学品、校园三防等进行全面检查,要注重检查过程、注重隐患整改、注重整改实效。落实台账登记注销制度,限定时限逐一整改,各类安全隐患必须在开学前整改完毕,确保不留死角,不留隐患。认真对照校园安保“三化”建设标准,加强保安人员培训,严格校园门卫管理,落实保安执勤六佩戴制度,维护保养并及时更换消防、应急等设施、器械。

  三、扎实开展安全教育演练活动,提高师生防范能力。各学校要将开学第一天作为安全教育日,结合开学第一课,组织一次有针对性的安全教育课,开展一次实效性强的应急疏散演练活动。要通过黑板报、班会、展板、校园广播、网络等形式,落实防火、防交通事故、防食物中毒、防意外伤害等主要安全教育内容,要着力突出教育的实效性和针对性,提高师生的安全意识和自我防范能力。各学校幼儿园要对现有的应急预案进行梳理,有针对性的组织师生开展应急演练,切实提高师生应对突发事件的能力。开学后,各学校要通过班会、家长会等形式,及时了解掌握学生假期学习、生活和身体健康情况,防止发生学生意外伤害事故。

  四、加强校园交通安全管理,确保校车安全。各学校要切实采取措施,教育引导师生注意道路交通安全,严格遵守道路交通安全法规,不乘坐无牌、无证、超员、超载等没有安全保障的车辆,不违规驾驶电动车和摩托车,骑自行车不并排行驶、不追逐打闹。加强对教职工私家车和师生自行车管理,做到定点停放,校内限速行驶。严格出入校机动车管理登记,放学时段禁止机动车校内行驶和出入校门,做到人车分流。做好上下学时段校门口及周边交通疏导,共同维护校园周边交通秩序。开学前,集中组织校车车主、驾驶员和随车照管人员进行安全教育培训。督促车主对校车进行定期维护审验,确保校车车况良好。及时与驾驶员、随车照管员签订安全责任书,进一步强化其安全责任意识。严格执行恶劣天气校车运行规定,认真落实校车运行六定两点制度,充分发挥监管平台作用,配合交警部门进行适时监管,及时发现查究各类违章行为,确保全市校车安全运行。

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