【实用】年会通知4篇
在现在社会，各种通知频频出现，通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。大家知道正式的通知怎么写吗？下面是小编帮大家整理的年会通知4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
年会通知 篇1
中国商法学研究会20xx年年会将于20xx年10月在江苏省南京市召开。现将有关事项预通知如下：
一、年会的组织
本届年会由中国商法学研究会主办，南京航空航天大学承办。
二、年会召开时间
20xx年10月14日-- 15日上午，会期一天半。20xx年10月13日全天报到，10月15日中午结束。
三、参会人员与要求
1.本届年会的参会人员包括中国商法学研究会第四届理事会的理事、常务理事、副会长、会长；提交年会论文的学会会员和会议代表；有关方面的代表和嘉宾 。
2.参会人员应全程参加年会的会议，原则上不得缺席或提前离会。
四、年会的学术议题
本届年会的中心学术议题是“民法典分则各编编纂与商事法律制度建设”。会议将集中围绕该主题进行深入研讨，着重探讨民法典分则各编（物权法编、合同法编、侵权责任法编、婚姻家庭法编、继承法编）编纂与商事法律制度建设的关系研究。具体又集中在四个分论题：
1.合同法编中的商事立法研究
2.物权法编中的商事立法研究
3.民法典分则其他各编（侵权责任法编、婚姻家庭法编、继承法编）中的商事法律制度研究
4.民法典编纂与商法立法的整体关系研究
5.民法总则的具体规则（法人制度、民事法律行为制度、代理制度等）与商事法律制度完善的关系研究
五、年会论文
参加会议者须提交论文。具体要求如下：
1.提交本届年会的论文，可选择商法中某一领域为讨论的主题，但应符合本届年会学术会议议题要求，篇幅尽量控制在15，000 字之内。如果所准备论文篇幅过长超过20，000字的，建议将其中的核心内容择出成文，不要全部提交给年会。
2.参会者须于20xx年9月28日前以电子版方式将论文发至年会指定邮箱nanhangshangfa@126.com。会议承办方也不再为逾期提交论文者承担印刷义务，而由逾期提交论文者自带论文200份，报到时提交会务组。
3.本届年会将在年会前把提交的论文汇编成《中国商法年刊》（20xx），提交年会用于学术交流的文献资料，但不再安排公开出版。逾期提交的论文，将不能收入《中国商法年刊》（20xx）
4.为便利年会论文的《中国商法年刊》（20xx）汇集成册，论文格式请参见《中国法学》的论文格式。
六、中青年优秀商法学论文评选
1．中青年优秀商法学论文评选以中国商法学研究会的名义举办。
2．凡45 周岁以下（1972年1 月1 日以后出生）从事商法的教学、科研和实践者（含硕士研究生、博士研究生）均可参评。
3．提交参评的论文应为本次年会的.会议论文。参评者在提交会议论文时须注明“参评优秀论文”字样，并附送个人资料，包括姓名、单位、职称（研究生请注明博士生/硕士生）和出生年月。凡在提交会议论文时未注明“参评优秀论文”字样，或者不提供相关个人资料的，视为未申请参加评奖。
4．被评为优秀论文的作者将获得中国商法学研究会颁发的优秀论文证书，并获得相应奖金。
5．参评优秀论文的提交时间为20xx年9月18日之前，不受理逾期参评的申请。
七、年会报名与其他事项
1．凡参加本届年会者，需于20xx年7月5日之前将参会回执以电子邮件方式或传真方式报送给南京航空航天大学人文与社会科学学院，并务必随附您的详细情况介绍，包括姓名、工作单位、职称、详细通讯地址、电子信箱、联系电话（包括手机）等，以确保随时与您联系。逾期回复的，可能无法保证集中在会议主会场所在宾馆内安排住宿，请参会者给予理解和协助。
2．会议的会务费等其他事项，在会议正式参会通知上将发布。
3．正式参会通知待参会回执返回承办单位截止日后发出。
八、年会承办方的联系方式
联系人：
邮箱：
通讯地址：
邮编：
年会通知 篇2
各部门：
承载美联公司期望与未来的20xx年度即将来临，在辞旧迎新之际，为明确公司20xx年度的工作目标，统筹规划20xx全局工作，经公司研究决定，拟定于20xx年1月13日至1月20日期间，召开美联国际20xx-20xx年度工作会议，具体事宜通知如下：
一、会议时间
20xx年1月13日至1月24日期间
二、会议阶段划分
(一)、第一阶段：年度工作面谈。
会议时间初定为1月13日、14日、15日、16日。
年度工作分析面谈参会人员准备工作要点为以下五个方面的内容： 1、部门20xx年年度总结及下一年度规划
重点侧重于关键数据的甄选和分析，可全面量化评估上一年度工作的存在的差异和成绩;侧重于本部门工作系统(各岗职作业标准及部门作业表单、制度、流程)在建立完善过程的总结和创新。通过对本部门工作科学客观的分析、总结和规划，使部门工作在20xx年登上一个新的台阶。
2、KPI指标
2.1 部门当年年度KPI执行情况回顾; 2.2 研讨下一年度KPI调整方案;
2.3 制定并研讨20xx年年度部门KPI责任状。 3、系统
3.1 提报本部门全面、准确的电子版本流程、制度、表单至总裁办邮箱，截止日期为 20xx年1月11日。
3.2 将本部门20xx年度工作系统、流程自检自查并向公司提出建设性意见，汇总成为20xx年度部门工作系统完善和调整方案，在面谈中予以说明。
4、上一年度年终会议中提及的各部门管理提升要点，年度实际的改善和执行情况汇报。
5、部门年度存在的难点问题、要点问题及下年度需公司协助支援的事宜。 (二)、会议第二阶段：述职承诺、责任状及经理人论坛。 会议时间初定为1月24日、25日。 要点为以下四个方面的内容： 1、各部门年度工作规划述职演讲; 2、美联国际经理人述职承诺;
3、首届美联国际20xx年度经理人论坛; 4、签订20xx年工作责任状;
(三)、会议第三阶段：年度总体工作目标全员布达。 会议时间初定为2月14日早六点至早八点三十分。 要点为以下三个方面的内容：
1、总裁发布20xx年整体公司战略规划
2、人力资源部公布公司整体20xx年度组织架构及人事布达 3、各门店签订公司20xx年度会所经营管理团队责任状
三、会议地点
1、各部门年度工作面谈及述职签约于公司会议室举行。
2、公司整体年度工作布达定于酒店会议厅，具体地点另行通知。
四、参会人员
1、第一、二阶段参会人员为公司各部门经理。 2、公司整体年度工作布达参会人员为公司全体员工。
五、年度经营管理工作分析面谈时间表
六、如有相关未尽事宜与公司总裁办接洽。
美联国际总裁办
20xx-12-26
年会通知 篇3
各分公司、办事处、部、室、项目监理部：
20xx年春节即将来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获，描绘公司20xx年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下：
一、年会
(一)年会目的： 1、增强公司员工的内部凝聚力，提升公司的竞争力; 2、对20xx年年度工作进行总结。制订20xx年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部员工，通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来，全力投入到明年的工作之中。
(二)年会主题：年度总结与计划，表彰先进。
(三)年会时间：20xx年1月19日(星期六)下午16:30
(四)年会地点：萧山区萧然南路158号我都宾馆七楼益源厅
(五)年会准备工作：
1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将20xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理，于20xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处。
2、员工考核办法详见附件，各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名，于1月11日前报人事部徐飞丽处，由公司领导进行终审，确定最后获奖名单。确保年会前将员工评优评先工作做完，并安排部分获奖人员代表在年会上发言。
二、联欢晚会
(一)晚会理念及思路：
1、学习成长、交流互动，分享成功喜悦，共同庆祝公司一年来的发展收获;
2、凝聚人心、鼓舞士气，描绘宏伟蓝图，携手铸就公司新一年的辉煌;
3、增进感情，娱乐身心，体验团结协作，营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。
(二)节目要求：
1、整台联欢晚会节目内容要求：
A、内容紧扣主题，文明健康，积极向上;
B、体现企业文化特色，展现员工风采;
C、形式活泼新颖，突显新年喜庆、祥和的氛围。
2、整台联欢晚会节目类型要求：(不限，形式新颖或者原创作品优先。) 以下形式可供参考：
⑴、声乐：通俗、民族、美声、组合、合唱等;
⑵、舞蹈：民族舞、、街舞、拉丁舞等都可(尤其欢迎模仿秀之类的特色舞蹈)
⑶、表演：小品、、戏曲、音乐剧、走秀等;
⑷、特长节目：武术、魔术等。
⑸. 也可以剧本、相声剧本等节目剧本的形式参与。
3、节目报送数量：各部门报送节目不设上限，鼓励多多报送。
4、节目报送、彩排时间安排：
⑴、节目报送：各部门负责人于20xx年1月8日下班之前将节目单报送至办公室高华芳处(电话82628007)。节目单包括：节目名称、节目类型、演出人员、演出道具、其他配合要求等内容。
⑵、节目排练：活动开始前为各部门自由排练时间，要求排练节目内容完整、熟知。公司将于1月18日前在公司会议室进行二次预演。
5、奖励办法：如能入选年会节目，均可获得纪念品一份。
6、其他注意事项：
①、参加演出的演员必须服从公司组织部门的统一管理，遵守排演的时间安排。
②、参加演出的演员应自备效果良好的伴奏音乐，自行租赁演出服装、道具的费用由公司报销。
某某公司
年 月 日
年会通知 篇4
鉴于目前很多同学反映正月初五初六事情较多，不便于参加年会，原定于正月初五初六举办的山东悦翔车友会年会将予以推迟，具体举办时间、地点将另行通知，特此公告。
山东悦翔车友会管委会
20xx年1月25日
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