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员工离职通知

时间:2023-07-12 14:10:44 通知 我要投稿

员工离职通知20篇

  在日新月异的现代社会中,我们都可能会用到通知,通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。你知道通知怎样才能写的好吗?下面是小编为大家收集的员工离职通知,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工离职通知20篇

  员工离职通知1

尊敬的客户:

  您好!本公司原商业事业部经理XXX,因个人原因已于XX年XX月XX日与我公司解除劳动关系.自此日期后, 该人员等对外进行的`任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任! 为更好的为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司联系: 联系方式如下:手机:XXXXXXXX 电话:XXXXXXXXXXX

  特此通告!

  XXXXXXX有限公司

  XX-XX-XX

  员工离职通知2

  原我公司研发部员工已于20xx年xx月xx日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司业务请与xx联系。给您带来不便,请谅解!

  特此通告

  深圳市xxx有限公司

  xx年xx月xx日

  员工离职通知3

尊敬的客户:

  您好!感谢您一直以来对xx有限公司瓷印象品牌工作的.支持!xx原有员工xx、xx已于xx年xx月xx日离职,我司郑重声明,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,与xx公司、xx品牌无关。xx品牌由xx公司继续经营,公司将加大经营力度,现有业务往来请与市场部经理xx女士联系(手机号码13xx公司电话:075—2861xx),公司资金往来帐户名均为xxx,请您知悉。给您带来不便之处敬请谅解,在此感谢您对铭宇达礼品制造有限公司一如既往的支持!

  特此声明!

  xx有限公司

  xx年xx月xx日

  员工离职通知4

_____:

  根据你提出的`《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20__年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致

 _____有限公司

_____年2月27日

  员工离职通知5

  兹有原商超企划部主管XX、人资行政部前台文员XXX皆因个人原因已于xx年4月1日办理离职手续,即日起,XX、XXX均无权参与本公司的相关事务,以上人员的一切行为皆与本公司无关。各部门如有企划方面的`工作需要,请直接联系企划经理。望公司全体职员积极配合并严格执行!

  特此通知!

  深圳市XXX有限公司人资部

  20xx年xx月xx日

  员工离职通知6

  原有外聘人员项目经理xx先生,已于20xx年xx月xx日,因个人原因从本机构正式离职,感谢他一直以来对机构的付出与努力。同时,我机构郑重声明,从离职之日起,马志勇先生对外进行的任何业务或项目活动均属个人行为,不代表我机构,本机构不承担任何法律责任。

  特此公告!

  xx公司

  x年xx月xx日

  员工离职通知7

x供应商:

  我公司xx岗位xx因xxx原因于x年xx月xx日起离开本公司,今后涉及到他个人的一切行为,均与我公司无关。同时他的岗位已由xx接替,联系方式:xxx

  特此声明

  xx有限公司

  x年xx月xx日

  员工离职通知8

尊敬的客户:

  本公司员工已于20xx年2月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的'工作从即日起由销售经理具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。 感谢客户一如既往支持本司工作!

  特此声明!

  xx有限责任公司

  x年xx月xx日

  员工离职通知9

尊敬的客户:

  首先感谢广大客户和合作伙伴对xxx的一贯支持!

  我公司业务员:xxx,从20xx年xx月xx日起已不在本公司工作,其以上员工的`业务已经由我们公司的销售部经理蒋经理接管,今后的老客户和新增业务归xx经理管理联络,xx经理联系电话:xxxxx

  离职人员今后的所有业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失和责任均与本公司无关。

  敬请广大客户知悉,特此通知。

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

  员工离职通知10

传世各位同仁:

  公司原副总经理因个人原因已于xx年xx月xx日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁xx负责处理,客户招商工作由公司招商部经理xx负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!

  特此通告!

  深圳市x企业管理咨询服务有限公司

  xxx年xx月xx日

  员工离职通知11

尊敬的客户:

  您好!本公司原业务员xx先生,因个人原因已于x年xx月xx日辞职离厂,自此日期后,该人员等对外进行的'任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!

  为更好的为各位客户服务,有任何业务方面的事宜请与我公司联系:

  联系方式如下:

  特此通告

  xx有限公司

  x年xx月xx日

  员工离职通知12

  尊敬的客户:

  您好!本公司原销售部员工姚增增已于20xx年5月30日离职。

  我公司郑重声明,自本声明公布之日起, 其在外的`一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本公司无关。.以前由姚增增负责范围内的工作由我公司在职人员杨柳芬、方采薇负责,给广大客户带来不便之处敬请谅解,在此感谢客户对浙江深泰克电子有限公司一如既往的大力支持!如遇问题请拨:0570-3663310

  特此通知!

  员工离职通知13

  兹有本公司部门员工,姓名:,性别:,身份证号码:,由于下列原因离职:□劳动合同尚未到期提前辞职□自动离职解除劳动合同□期满终止劳动合同□不胜任工作解除劳动合同□职工违反服务期约定解除劳动合同□违法违纪解除劳动合同□其他原因解除劳动合同:现本公司声明:从年月日开始,该员工与本公司不再存在劳动关系,该员工的一切行为与本公司无关。该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务,如违反以上义务的,单位将追究其法律责任。

  特此声明。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

  员工离职通知14

公司全体员工:

  原保安部zz,于12月10日私自离职,因离职时未按z花园管理处相关离职办法办理离职手续。严重影响了公司的正常工作秩序,违反了<管理规章制度>第2.2.3条的规定。

  经管理处决定其行为属"自动离职",即自动放弃本月九天工资,以后一切事务与本公司无关。望大家引以为戒!

  特此通告

  xxx

  xxxx年xx月xx日

  员工离职通知15

公司各部门、各合作公司及各相关单位:

  兹有我社原xx部员工于xx年xx月xx日因个人原因正式离职,从即日起她本人对外进行的任何活动及发生的业务往来,均属其个人行为,不代表本公司,本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与联系(联系电话x)给您带x来不便,敬请谅解

  xx公司

  20xx年xx月xx日

  员工离职通知16

xxx:

  你于20xx年11月22日入职本公司,从20xx年7月1日至今,未经请假就离开至今未回岗,公司无法了解你目前的状态。

  根据公司相关制度,你的行为已视同为旷工,旷工按自动离职处理,因此,视你自司解除劳动关系。

  xxx

  xxxx年xx月xx日

  员工离职通知17

  尊敬的'客户:

  您好!我公司XXX,因个人原因已于X年X月X日与我公司解除劳动关系。以后XXX再跟贵公司联系的一切事务与我公司无关。以前由XXX范围内的工作由我公司现在职人员XXX负责并会及时跟贵公司联系。给贵公司带来不便之处敬请谅解。我们愿与你们共创辉煌!

  通知人:XXX公司

  XXXX年XX月XX日

  员工离职通知18

xxxx:

  你于20xx年xx月xx日至x月x日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于x年xx月xx日前,主动与本公司联系,否则按公司相关制度处理,视为自动离职,一切后果自负。

  特此通知

  审批人:xxx

20xx年xx月xx日

  员工离职通知19

各位同事:

  现将春节放假有关事项通知如下:

  1、各单位要确保节日期间的安全和稳定,认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作,加强员工的.节日安全教育,加强对安全隐患的排查防范,及时化解不稳定因素;

  2、安排好假后上班的生产准备工作,保证上班后各项工作正常进行;各单位在放假前安排好值班。遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保广大员工家属度过一个祥和平安的春节。

xxx公司

  日期:20xx年xx月xx日

  员工离职通知20

  ***,(性别)X,19**年**月生,(职位名称)XXX,20xx年**月(事情大概情况)后不按期返校,擅自离岗至今。

  ****年*月*日,公司在《**日报》发布《限期返岗通知书》,通知***于20xx年*月*日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《**公司**管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对甘峰作自动离职处理(自动离职时间从20xx年*月*日计算),解除劳动人事关系。

  ****公司人事部

  20xx年*月**日

 

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