写给父母的慰问信10篇
随着社会一步步向前发展，慰问信在我们的视野里出现的频率越来越高，慰问信是向人表达安慰、关切、问候之意的信函。来参考自己需要的慰问信吧！下面是小编收集整理的写给父母的慰问信10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
写给父母的慰问信 篇1
尊敬的家长：
您好！上海电力学院能环学院学生工作小组向您和您的家人致以新春的问候，祝新春快乐，身体健康，家庭幸福！感谢您在xx年里对我们工作的支持和关注。在学生踏入大学的第一个年头里，他们经历着与高中完全不同的学习、生活环境，我们期望能加强与家长间的交流。寒假将至，现将我校xx年寒假放假具体安排和联系方式予以告诉，便于您安排好孩子的寒假生活。
一、放假安排
xx年1月11日（周三）起开始放假；
学生补缓考及答疑自xx年2月15日（周三）起进行；
xx年2月19日（周日）9：00—16：00报到注册；
xx年2月xx年的钟声已经敲响，新春佳节的脚步正在临近。在辞旧迎新之际，我们要向各位家属说一声“您们辛苦了！”，感谢您们一年来对子女工作上的关心、支持和理解，并致以节日的祝贺和亲切的问候！衷心祝愿您们新春快乐、身体健康、家庭幸福！
在过去的xx年，公司在县委、县政府和建设局的正确领导下，和公司领导和全体员工的共同努力下，公司各项事业都取得了可喜的成绩，仁和家园、和兴园住宅小区、保障性安居工程和谐小区等住宅小区平地建起，有效推动了我县经济的发展同时也改善了居住环境。我们共同不断提高企业经济效益，公司员工的福利和待遇比去年有了进一步的提高。相信你们的子女会站在新的起点上，与时俱进，志存高远，与公司同呼吸、共命运，实现个人与企业的共同愿景，共同书写辉煌而美好的篇章！
展望xx年的奋斗目标与发展蓝图，我们坚信：新的一年、新的希冀、新的耕耘，通过全体员工的共同努力，山丹县房地产开发公司公司一定能实现新的飞跃、新的辉煌！尊敬的员工父母，公司的不断成长得益于诸位长期以来的奉献与支持，我们真诚地希望您们一如既往地支持子女的工作，在新的一年里，我们将继续遵循着“真真诚诚待人，实实在在盖房，走共同富裕道路”的企业文化精神”为把开发公司建设成为“山丹一流企业”而努力奋斗！
最后，我代表公司再次衷心地向您致以节日的问候和新春的祝福！
写给父母的慰问信 篇2
尊敬的员工父母：
您们好!
告别鼠年的好运，迎来鼠年的吉祥。在这辞旧迎新的时刻，盛唐公司向您老致以诚挚的问候和新春的祝福!向所有员工父母致以最真诚的谢意!
因为，没有您们的哺育，就没有盛唐公司如此优秀的员工!感谢您们对企业的信任，把亲人送到了这里，为企业输入了新鲜的血液和发展的动力。感谢您们挑起家庭的重担，让您的孩子在岗位上有精力超越自我创造奇迹。他们的业绩中也凝聚着您们的汗水、委屈和默默无闻的奉献，永远感谢您们!
古语云：百善孝为先!我公司向来重视德行，尤重孝道!父母的生养教育之恩，是感恩之根;子女的赡养孝顺之道，是德行之本!自20xx年起，我公司在员工中开展关爱行动，进一步弘扬孝道，为促进社会和谐尽企业责任，特设立了“孝顺金”。公司和员工每月共同为父母存孝薪，每年春节前送给父母。
我公司一贯秉承让员工实现物质和精神双丰收的办企理念，相信通过我们的共同努力将会更好的回馈您们的育才之恩!
再次恭贺您们：新年愉快、身体健康、万事如意、鼠年大吉!
此致
敬礼!
慰问人：
20xx年xx月xx日
写给父母的慰问信 篇3
尊敬的各位xx人的父母：
你们好！
时光荏苒，20xx悄然离去，我们将一起迎来20xx年的第一缕阳光。在这辞旧迎新的时刻，我们谨代表公司全体股东、董事会、监事会以及全体xx人向各位亲爱的家人致以新年的问候！
过去的20xx年，在全体xx人的奋斗拼搏下，我们创造了可喜的佳绩：家电主业在营销方面大量探索创新服务，销售逆势增长，取得了难得的业绩；集团公司BYD销售公司圆满完成4S店验店工作；xx循环园区一期、二期工程顺利竣工，绿环科技公司完成搬迁生产工作，生产能力实现极大提升；金科公司已完成搬迁，30万台生活家电制造出口项目顺利投产，并已收获1000万美元的外贸订单，公司循环制造产业取得实质性进展。中欧电子废弃物无害化循环处理技术合作项目，于20xx年1月20日成功签约，已进入实施阶段；xx绿环科技公司新三板挂牌上市工作进展顺利，并于15年12月22日顺利召开了创立大会，公司在向“实业+科技+资本”发展模式转型的道路上迈出了坚实的一步。
20xx年，公司先后接待了国家财政部领导、省委、省政府、市委、市政府和各级领导的考察调研和指导，公司发展受到各级政府和领导的高度关注和大力支持。
xx取得的每一点成绩，都浸透了每一位xx人———你们子女的辛勤付出！可以说xx取得今天的成就，离不开每位员工的辛勤劳动！在这里我向所有xx人的父母双亲致以最真诚的感谢！因为，没有你们的哺育，就没有这么多如此优秀的员工！没有你们的支持，他们就不能全身心的投入到xx的工作中来！
长期以来，xx一直倡导仁爱、感恩的企业文化，特别重视对德行的教育，尤其是孝道！父母的生养教育之恩，是感恩之根；子女的赡养孝顺之道，是德行之本！因此，xx今天为员工发放孝心红包，以回馈各位人父人母的育才之恩，更希望我们的子女和公司一起成长，共同谱写xx更加美好的明天！
最后，我们衷心的祝愿各位家人身体健康，阖家欢乐，鼠年的生活美满幸福，像花儿一样灿烂！
慰问人：xxx
20xx年xx月xx日
写给父母的慰问信 篇4
亲爱的XX员工亲人们：
你们好！
春风春节送春意，XX真诚传真情
回首艰难而又成悦的20xx年，我们又携手迎来了充满生机的20xx年。值此岁序更迭之际，我以总经理的名义谨向您们致以亲切地问候和春节祝福，祝您们新春欢乐，全家幸福。
新年的钟声即将敲响，新春佳节的脚步正在临近。在辞旧迎新之际，我们要向各位家属说一声“您们辛苦了！”，感谢您们一年来对丈夫（妻子）儿、女工作上的关心、支持和理解，并致以节日的祝贺和亲切的问候！衷心祝愿您们新春快乐、身体健康、家庭幸福！
曾经有人问我：当XX集团获得成功时，你第一感谢的是谁？“第一感谢的就是XX员工的父母和家人”！这就是我发自肺腑的回答。因为没有亲人的支持和员工加盟，就没有XX。没有员工的拼搏奋斗，就没有XX的成功！回顾XX一路走来的岁月历程，每一点进步，每一份收获，每一次成功无不透着你们亲情的心血，饱含着你们的关心和厚爱！
20xx年在全体员工精诚团结，沉着应对，努力探索，不断创新，精心从业，强化服务，使公司保持了稳定，使产量、税收上了新台阶、并实现了一定的业绩增长。同时获得有关行业组织的充分肯定和社会的好评。这既是公司全体员工的荣耀，也是我向你们汇报的一个喜讯！同时，我还向您们报告：二OXX年，您们的亲人又赢了！他（她）没有辜负您们的期望，在XX的团队里表现的越来越优秀，成为XX的精英！
借此贺春之时，我衷心感谢全体员工为XX付出的努力，感谢您们为XX事业做出的贡献。
最后，我们热忱欢迎XX员工家人来“XX集团”作客，祝您身体健康、长寿！阖家欢乐、幸福！
新春佳节来临之际，我代表XX集团向全体同仁及家人拜年：
衷心祝福您们：
新春快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意！
写信人：
日期：
写给父母的慰问信 篇5
尊敬的员工父母：
您们好！
告别猴年的好运，迎来鸡年的吉祥。在这辞旧迎新的时刻，盛唐公司向您老致以诚挚的问候和新春的祝福！向所有员工父母致以最真诚的谢意！
因为，没有您们的哺育，就没有盛唐公司如此优秀的员工！感谢您们对企业的信任，把亲人送到了这里，为企业输入了新鲜的血液和发展的动力。感谢您们挑起家庭的重担，让您的孩子在岗位上有精力超越自我创造奇迹。他们的业绩中也凝聚着您们的汗水、委屈和默默无闻的奉献，永远感谢您们！
古语云：百善孝为先！我公司向来重视德行，尤重孝道！父母的生养教育之恩，是感恩之根；子女的赡养孝顺之道，是德行之本！自20xx年起，我公司在员工中开展关爱行动，进一步弘扬孝道，为促进社会和谐尽企业责任，特设立了“孝顺金”。公司和员工每月共同为父母存孝薪，每年春节前送给父母。
我公司一贯秉承让员工实现物质和精神双丰收的办企理念，相信通过我们的共同努力将会更好的回馈您们的育才之恩！
再次恭贺您们：新年愉快、身体健康、万事如意、羊年大吉！
此致
敬礼！
写信人：
日期：
写给父母的慰问信 篇6
尊敬的父母:
您们好!
作别龙年的好运，迎来蛇年的吉祥。
在这辞旧迎新的时刻，请允许我代表大连恒艺装饰装修工程有限公司向您老致以诚挚的问候和节日的祝福!
20xx年是个双喜年，是个值得庆祝的年份。
其一喜:公司的建筑装修装饰专业承包资质由二级晋升到一级!其二喜:公司如期实现了八年前制定的中远期战略目标，并且年产值首次突破亿元大关!公司的每一点成绩，无不浸透了每一位员工---您们子女的辛勤付出!可以说恒艺今天这座大厦，是每位员工的心血筑就!在这里我向所有员工的父母双亲致以最真诚的感谢!因为，没有您们的哺育，就没有恒艺这么多如此优秀的.员工!
没有您们的支持，他们就不能全身心的投入到恒艺的工作中来!恒艺的每一砖每一瓦上也闪烁着您们的光辉!
古语云:百善孝为先!公司一向重视德行，尤重孝道!父母的生养教育之恩，是感恩之根;子女的赡养孝顺之道，是德行之本!因此，自20xx年起，公司为员工发放孝薪，至今已持续三年，以后还将继续坚持下去!今年，公司在员工中提倡“新二十四孝”，以回馈各位人父人母的育才之恩!
20xx年3月23日，我们的恒艺就十五周岁了!在祝愿您们健康长寿的同时，也希望得到您们的祝福，届时诚邀您们和我们一起庆祝公司的生日活动，更希望您们的子女和公司一起成长，共同谱写恒艺公司的美好未来……
写给父母的慰问信 篇7
尊敬的 各位员工 的父母：
您们好!
秋风送爽，丹桂飘香，值此中秋佳节来临之际，我谨代表****集团**公司向您及您的家人致以深深的谢意!对您们给予公司发展的关心和支持表示衷心的感谢!
首先，感谢您们对刚成立的**公司的信任，让我们拥有了您孩子这么优秀的员工。企业的发展壮大，离不开全体员工的共同努力和辛勤耕耘，有了我们可爱的员工才有了分公司的今天;有了分公司才有了相互的温暖。分公司成立以来，您们的子女——我们可爱的员工，以公司为家，任劳任怨，敬业奉献，为公司的发展壮大奠定了坚实的基础。相信我们的员工队伍会站在新的起点上，与时俱进，志存高远，与公司同呼吸、共命运，实现个人与公司的共同愿景，共同书写辉煌而美好的篇章!
一个成功的公司，少不了优秀的员工;一个优秀的员工，背后少不了伟大的父母。在您的子女为工作、事业打拼的时候，您是他攻克困难的力量源泉，他的成功包含了您们默默的支持和真切的关爱。在此，感谢您培养了这么优秀的孩子，为公司培养了这么优秀的员工。分公司在未来的发展过程中将面临更多的机遇和挑战，为了分公司美好的明天，依然需要您的理解、支持和奉献。让我们携起手来，用亲情构建**公司更宽更广的美好前景，用亲情铸就**公司更好的业绩和您家庭永远的幸福!
请您放心，**公司将不断创造良好工作环境，坚持“以人为本、重视人才、认才为用、量才为用;珍惜人才、爱护人才、关心人才、激励人才”的人才战略，积极贯彻将“员工个人职业生涯发展规划与企业远景发展规划两者利益相结合”的用人策略。因此，我们热切地盼望您以各种形式与公司交流，精心构架企业与家庭紧密联系、交流的桥梁和纽带。我们将非常关切您的任何意见和建议。
百善孝为先!**公司重视德行，尤重孝道!父母的生养教育之恩，是感恩之根;子女的赡养孝顺之道，是德行之本!**公司不仅要求员工工作积极向上，认真负责;更要求员工孝顺父母，德行兼备。我们需要您的关注、信任与支持，我们坚信：无间的沟通、通力的合作将推动******公司快速稳步发展。支持我们!
月是中秋明，中秋情最深。在这个喜庆团圆的日子里，由于工作需要，您的孩子依然坚守在工作岗位不能回家与您团圆，我们深感歉疚。公司决定，为您们送去节日感恩卡，以表达对父母的感恩及孝道。送一份薄礼，送一声问候，再一次衷心地祝福您们：中秋快乐、工作顺利、阖家欢乐、幸福安康!
写给父母的慰问信 篇8
尊敬的***的爸爸、妈妈:
您们好!景象升平开泰运，寅虎如意获丰收。在20xx年新春佳节来临之际，我谨代表**公司**部门，向您及您的家人致以深深的谢意及问候，并由衷地感谢您们在20xx年对**的理解与支持!
“一元复始山河美，万象更新锦·绣春”。20xx年是意义非凡的一年，新中国走过了60年的光辉历程，**公司15周年庆，**部门成立2周年,这一年，**部门取得了辉煌的业绩，销售额和市场占有率均在**行业稳居全国第一。这一年，我们以精细化管理、打造职业化的专业团队为核心竞争力，在管理和培养新人上也取得了不俗的成绩。这一年，公司特别为我们团队设立了“优秀团队”奖，奖励团队的杰出管理和新人的不断进步，“优秀团队”的奖项是去夏威夷旅游。
**是11年初月加入**团队的。**员工做事执着，爱学习喜欢追根究底，执行力超强，工作勤奋努力，虽然没有销售经验，但是她不怕困难，勇于挑战自我，使得她很快上手，成为部门的中坚力量，她负责的片区全部入围供货，充分地发挥了部门的工作精神:“不为困难找借口，只为成功找方法”。同时，她沟通能力强，文笔较好，又承担了部门的对内公共关系工作:一个部门的成功，不仅对外要占领市场，与竞争对手比拼，对内还要学会协调资源，获得公司和领导支持，由于她的努力和付出，最显著的成绩之一就是公司今年为我们专门设立的“优秀团队”奖项。
她的成长离不开她的勤奋与努力，更离不开您们良好的教育和培养。作为**公司的老员工，**在其他部门就已经是优秀员工了，而且得到了公司领导的喜爱和认可，但是，她能够放弃她以前负责的工作，挑战自己，全情投入到崭新的工作当中，并成为骨干力量，有力地支持了**部门的业务发展，为**部门做出了贡献。在此，我要感谢您们——**的父母，是您们培养了这样一个优秀的女儿，为公司培养了这样一个优秀的员工。我相信，**的努力为社会和公司创造出价值，我们团队这个大家庭，也会保护和促使她成长为具有竞争力的复合型人才!
今年，又传来喜讯，**已经是准妈妈了，我恭喜您们即将荣升外公和外婆。有了孩子，才知道父母的不易，今天，您们也可以为**感到欣慰和骄傲了!
展望20xx年，我们将围绕“创新”、“分享”、“服务”的目标，将充分利用公司的市场优势，巩固和丰富我们的核心竞争力，为进一步高速发展积蓄能量。 新年了，小小的礼物代表着我们一点点心意，愿您们能继续关注、信任与支持**、支持我们!
我们坚信:无间的沟通将推动金融事业前景更远大!通力的合作将创造更高的经济效益!
最后，再次祝愿您们全家新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!
写给父母的慰问信 篇9
尊敬的XXX、XXX老人家：
您好！
首先感谢您为医院培养了优秀的人才，您含辛茹苦把儿女XXX哺育长大，培养成才，使他（她）成为光荣的县医院人，他们带着您的鼓励、牢记您教导，在自己的岗位上兢兢业业，勤勤恳恳，踏踏实实，忘我工作，为医院的建设和发展、为全县人民的健康安全做出了突出的贡献。很多时候，儿女们为了病人、为了医院舍小家顾大家，使您少去了不少儿女绕膝的天伦之乐，但您总是无怨无悔，一如继往的对儿女的工作、对医院的发展给予深切的关注和全力的支持。如今的县医院，已发展成为集医疗、科研、教学、预防、保健为一体的综合性二级甲等医院，拥有高精尖的医疗设备和高技术的人才梯队，年收住病人二万多人次，门诊病人二十多万人次，实现了社会效益及经济效益双丰收，成为名符其实区域性中心医院。这里，不仅融入了您的爱心与智慧，而且也包含着您的心血和汗水，您的儿女不会忘记您，医院更不会忘记您！
“老吾老以及人之老”，敬老孝老是中华民族的传统美德。在九九重阳——老人节到来之际，县医院决定拿出专项资金，让您的儿女代行孝道和爱心，以表达医院对您的感激之情和感恩之心，并真诚的祝您老身体健康！合家欢乐！寿比南山！福如东海！
写给父母的慰问信 篇10
尊敬的李英父母：
您好！值此新春来临之际，首先请允许我代表大连恒艺装饰装修工程有限公司的全体员工向您老致以诚挚的问候和节日的祝福！祝您身体健康，万事如意！
您的孩子是我公司的员工，在过去的一年里，他/她与我们一起肩并肩地奋斗，让公司的效益上了一个大的台阶，20xx年全年公司产值5000余万元，完成了公司历史上最大的单体产值3000万的项目——港丰大酒店。这些成绩的取得有您的孩子的一份功劳，慎重追远，也要特别地感谢您。为此，公司略备“孝薪”，以示“孝心”。
20xx年，公司在经营上取得长足进步的同时，也狠抓管理的规范与企业文化建设，发布了凝聚着“恒艺人”使命、愿景与核心价值观的企业文化手册——《恒道》，在我们四项“核心价值观”中首推“孝悌”，因为“务本莫贵于孝”，小孝治家，中孝治企，大孝治国。
我们深信，孩子对父母尽孝，方能对企业尽责。为此，我特别要求我的员工要孝顺父母，这是我们考核员工的第一标准，也是成为企业一员的基本要求。
“中国精装典范品牌”是恒艺人的愿景，我们要用十二年的时间完成这个嬗变，这期间，如果您的孩子能够对您尽孝，对企业尽责，跟上企业发展的要求，您每年都将收到我们的“孝薪”。请您继续一如既往地关注“恒艺”的发展，关心您孩子的成长……
大连恒艺装饰装修工程有限公司
总经理：
辛卯年春节
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