员工住宿安全协议书

时间：2025-01-16 14:24:59 秀容协议书我要投稿

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员工住宿安全协议书（通用8篇）

　　在充满活力，日益开放的今天，协议书与我们的生活息息相关，签订协议书能够最大程度的保障自己的合法权利。拟起协议书来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的员工住宿安全协议书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

员工住宿安全协议书（通用8篇）

　　员工住宿安全协议书 1

　　甲方：

　　乙方：

　　安徽省xx有限公司（以下简称甲方）为规范员工（以下简称乙方）住宿管理，提高服务质量，为员工的住宿、生活创造一个安全、卫生、舒适的文明住宿环境。乙方已理解并愿意严格遵守下列关于员工住宿条例，签订本合同。

　　第一条、凡需住宿的员工，均应提出书面或口头申请，由主管部门审批，批准后签订员工住宿合同，方可住宿。

　　第二条、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定、服从管理，做到文明住宿，保持宿舍整洁。

　　第三条、合同有效期间，不可擅自让他人留宿。

　　第四条、注意宿舍安全，防火、防盗，宿舍一律不能使用大功率电器，如电热器、电炉、电饭锅等，保证用电安全员工住宿安全协议书员工住宿安全协议书。

　　第五条、爱护宿舍内的公物，不擅自移动，拆卸，如有损坏公物应照价赔偿，若无责任承担者，则由该宿舍的人员共同承担。

　　第六条、夜间公司宿舍22:00关大门和自行熄灯，员工必须每晚22:00前回宿舍休息。

　　第七条、乙方必须服从甲方的管理，不得妨碍宿舍管理人员履行职责，严禁刁蛮、侮辱、谩骂或殴打管理人员。

　　第八条、非甲方管理不当出现的`事故，甲方有义务协助处理，但不承担连带责任，乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故，由乙方本人负责员工住宿。

　　第九条、如因乙方多次违纪违规，甲方有权取消乙方的住宿资格。

　　第十条、乙方如违反以上规定，将上报有关主管部门处理。造成事故或损失者，其一切后果由乙方负责

　　第十一条、合同有效期限从乙方入住员工宿舍起至乙方退宿之日员工住宿安全协议书作文。

　　甲方：乙方：

　　签章：职工个人签字：

　　员工住宿安全协议书 2

　　甲方：

　　乙方：

　　性别：

　　部门：身份证号码：

　　岗位：入职日期：

　　家庭地址：联系方式：

　　外宿详细理由、原因：

　　外宿详细地址：外宿联系方式：

　　为进一步规范员工在公司外住宿的审批制度，甲、乙双方就员工在公司外住宿的有关事宜达成协议如下

　　1.员工宿舍严禁吸烟、喝酒、赌博等一切不良生活习惯，每天不得超过11点回宿舍

　　2.除入住人员外不得带外人进入宿舍，如有特殊情况应得到公司允许后方可进入

　　3.做好安全防火工作，宿舍内不得存放易燃、易爆物品。

　　4.不得大声喧哗、吵闹等影响他人休息的`行为，妥善保好自己的财物

　　5.员工在住宿期间要节能降耗，爱护公共设施，不得故意损坏及私自带走宿舍内财物，如有损坏照价赔偿

　　6.需严格遵守国家法律和各项安全法规

　　注：在酒店规定的时间内未回宿舍的人员如在外发生任何安全事故及相关人身财产安全问题均与甲方无关。

　　本协议经双方签字后生效。有效期自双方签字之日起，到乙方申请在外居住时间结束止。

　　甲方（签字）：

　　乙方（签字）：

　　联系方式：

　　日期：

　　员工住宿安全协议书 3

　　公司：

　　员工本人：

　　为加强公司员工宿舍管理，增强员工的安全防范意识，维护良好的生活秩序和环境，现根据公司《员工宿舍管理规定》的要求，特签定本协议：

　　一、公司的责任和义务

　　1、负责宿舍的统一管理，监督和检查。

　　2、负责安排宿舍的入住、分配以及住宿员工的搬迁和交接。

　　3、负责员工宿舍的治安、协调。

　　4、负责住宿员工的安全意识和责任教育。

　　二、员工本人的.责任和义务

　　1、服从公司统一管理和监督。

　　2、室内不得使用或存放危险及违禁物品。

　　3、宿舍禁止使用三无电器或违规使用电器，禁止私自接配电线及装接电器。

　　4、节约用水电，注意随手关灯、关水，使用后务必关闭。

　　5、不得卧床抽烟，烟灰、烟蒂不得随意乱丢，烟头必须熄灭。

　　6、宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应征得公司人事部同意。

　　7、夜间最迟应于22时前返回宿舍，若有员工未返回宿舍或留宿在外发生的任何事故，本酒店概不负责。

　　8、夜间看电视声音不得过大，不得有喧哗、吵闹、制造噪声等影响他人休息的行为。

　　9、发现火警火灾时，应及时报警，撤离现场并向公司报告；发现刑事、治安案件时，在场员工应保护现场，及时报警并向公司报告；发生重大疾病时，应及时就医，并向公司报告。

　　10、迁出时应将使用过的床位、抽屉等清理干净，所携出的物品，应经行政部门或门店负责人检查。

　　11、请保管好个人物品及个人财产（包括钱、贵重物品等），贵重物品最好不要放在宿舍内，如有丢失，公司将概不负责。

　　三、本人必须严格遵守公司制订的《员工宿舍管理规定》，因违反该规定造成的一切责任和损失，均由员工本人承担。

　　四、本协议经双方签字后生效，有效期自双方签字之日起至员工本人迁出公司提供的宿舍之日止。

　　公司：员工本人：

　　签订日期：签订日期：

　　员工住宿安全协议书 4

　　为了保障员工在住宿期间的安全和健康，公司特制定以下协议书：

　　一、住宿环境安全检查

　　公司将定期检查住宿环境，确保员工住宿环境的安全卫生。所有住宿场所必须符合相关法律、法规和卫生标准，如有不合格的情况及时改善。

　　二、生活设施用品检查

　　公司将提供必要的生活设施和用品，如床铺、餐具、水电等，检查其是否质量合格，确保员工能够在安全舒适的`环境中居住。如果发现设施和用品有质量问题，应当及时更换。

　　三、住宿食品安全检查

　　公司将确保住宿场所附近饮食场所的食品安全，员工禁止食用有问题的食品。公司有权要求员工在住宿期间进食时间和地点，为员工提供必要的食品坚持质量合格。

　　四、员工安全教育

　　公司将对员工进行安全教育，教育员工如何自我保护，如何防范意外和突发事件、如何紧急处理异常情况、如何使用应急设备和用品，保证员工的人身安全。

　　五、安全紧急预案

　　公司将建立安全紧急预案，明确员工在突发事件时，如何立即行动，如何联络救援机构，如何做好现场处理，为员工的安全提供行动计划和保障。

　　请各位员工严格遵守该协议书，如有不同意，应当明确提出并与公司进行沟通。

　　甲方（盖章）：乙方（签字）：

　　年月日年月日

　　员工住宿安全协议书 5

　　为了保障公司员工的住宿安全，公司制定了以下住宿安全协议，希望大家认真遵守。

　　1.住宿设施安全

　　员工在入住公司提供的宿舍或个人租赁的房屋时，应妥善保管自己的卡钥、密码等安全物品，并定期更换门锁、钥匙及密码，确保个人财产的安全。同时,在宿舍或房屋内，禁止使用易燃、易爆物品，禁止擅自接触房屋配电设备等安全设施，如发现安全隐患，应及时向管理层反映。

　　2.住宿生活卫生

　　员工应积极参加公司组织的卫生和环保活动，保持住宿环境的'整洁和卫生。每月定时清理和排除管道内的杂物和垃圾。禁止在宿舍或房屋内饮酒、吸烟，防止发生火灾，影响自身和其他员工的健康。同时勿在宿舍或房屋内进行搞噱头乱翻他人物品的行为。

　　3.住宿期间规定

　　员工在住宿期间应遵守公司规定的作息时间，保证清醒健康的工作状态。不得发生在公司范围内的酗酒、吸毒等不良行为。在住宿期间，应尽量避免进行危险性、违法行为。如有必要，可向公司管理层反映个人情况和需求，公司将根据相关规定和员工资质等因素的综合考虑，提供必要帮助。

　　4.住宿安全教育

　　公司将定期开展住宿安全教育活动，以提高员工住宿安全意识和自我保护意识，充分了解宿舍和房屋安全设施，加强对住宿安全的实际掌握和应急处理能力。

　　以上为公司员工住宿安全协议书，希望各位员工认真阅读并遵守相关内容，共同维护公司的安全稳定，推动企业的良性发展。

　　甲方（盖章）：乙方（签字）：

　　年月日年月日

　　员工住宿安全协议书 6

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：，出生年月：年月日，省市人，住址：

　　居民身份证号码：

　　联系电话：

　　为加强对员工宿舍的安全管理，确保住宿员工的人身财产安全，双方自愿签订本协议。

　　第一条乙方入住XX员工宿舍必须遵守并服从公司宿舍管理制度；

　　第二条乙方在上班时间不允许私自回宿舍，如有特殊情况，须向人事行政部申请，若未经申请私自回宿舍，造成不良后果产生由乙方独自承担。

　　第三条乙方在未向人事行政部申请，征得批准的情况下，不允许带外来人员进入园区，更不允许私自留宿任何人员住宿。乙方如有违反，甲方有权解除乙方的住宿资格。

　　第四条乙方必须按照甲方的安排入住宿舍，不得私自调换宿舍，宿舍内禁止使用燃气、燃煤、煤油等明火设施，不允许私自搭拉电线，违者将没收设备并处以100元罚款。

　　第五条住宿人员要严格遵守宿舍的.作息时间，晚上23：00以后，不允许宿舍之间互串， 24：00后宿舍内所有的灯光必须关闭，如属加班可适当延长时间。

　　第六条宿舍内不允许大声喧哗，嬉笑，打闹影响他人休息，违者予以警告或经济处罚；喝醉滋事，打架斗殴者，一经发现，取消住宿资格。

　　第七条住宿人员晚上外出不能超过凌晨1点钟回来，连续三次超过1点钟回者，取消住宿资格，且员工在外发生任何事情，公司概不负责。

　　第八条公司门禁时段：公司大门在23：00——凌晨7：00关闭，在关闭时间内进、出园区的员工必须在保安处登记，超过23：00回公司的按相关制度处理。如果加班时间超过22：30而需到外宵夜的请必须在保安处登记，登记后可延迟回园区的时间。（假期期间可延迟但必须在保安处登记且不影响他人休息）。

　　第九条乙方在非工作时间外出所造成的人身财产损失由乙方自行承担，甲方概不负责。

　　第十条乙方在非假期需在外住宿，应向人事行政部提出申请批准后方可在外留宿；一个月内非假期外宿超过7天，甲方有权解除乙方入住申请。

　　第十一条本协议一经签订，立即生效。

　　甲方：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日

　　员工住宿安全协议书 7

　　甲方：华稀便民综合服务中心

　　联系方式：乙方：

　　联系方式：

　　因乙方未能按照公司规定签订劳动合同及入职手续程序，经甲、乙双方友好协商达成如下协议：

　　一、甲方责任

　　1、负责乙方日常工作管理

　　2、负责乙方出勤考核及工资发放

　　3、负责乙方工作考核及奖罚制度

　　4、因未签订公司正式劳动合同，不负责乙方工作当中发生的任何意外责任

　　二、乙方责任

　　1、负责完成甲方安排的`所有工作

　　2、负责完成特殊时期安排加班任务

　　3、因未签订公司正式劳动合同，不享受公司重大节日(端午节、中秋节、春节、公司庆典)的福利待遇

　　三、本协议最终解释权归华稀便民综合服务中心所有

　　四、本协议一式两份，甲乙双方各持一份甲方：

　　负责人：乙方：

　　身份证号码：

　　签订时间：

　　年月日

　　员工住宿安全协议书 8

　　为了使大家有一个良好的生活及休息环境，提高安全意识，避免发生安全事故，经双方协商同意，签订如下协议：

　　1、住宿员工必须遵守国家的相关法律法规及公司的有关规定。

　　2、住宿员工应自行保管好自己的财物，出入随手锁门，禁止在宿舍内存放贵重物品和大量钱财。

　　3、不准私自调换房间和调换床位，不经他人允许不得乱动他人财物。

　　4、不准随意挪动室内各种设施、设备，损坏公共财产视情节轻重给予处罚及损失赔偿。

　　5、禁止在宿舍内吸烟，不准私自使用大功率电器设备及乱拉电线等违反消防规定等行为，不得在宿舍内存放各种管制刀具和易燃易爆物品。

　　6、严禁在宿舍内打架斗殴、吵闹，做到礼貌待人、文明住宿。

　　7、禁止乱扔杂物，搞好员工自身及宿舍内的.卫生，做到干净整洁、物品摆放有序。

　　8、注意节约用水、用电，离开房间时关闭所有电源，避免造成浪费，不留安全隐患。

　　9、对危及自己和他人安全的行为、动向，有制止、揭发、汇报的责任。

　　以上各项规定，请员工自觉遵守，凡违反上述任何一项，除通知所在部门进行批评教育外，视情节给予50至200元罚款。如造成本人、他人、国家经济损失触犯法律、法规者，除追究其本人行政责任外，将报送有关机关依法追究刑事责任。

　　甲方（盖章）：乙方（签字）：

　　年月日年月日

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