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项目心得体会

时间:2024-12-24 08:06:02 心得体会 我要投稿

项目心得体会经典【15篇】

  有了一些收获以后,写一篇心得体会,记录下来,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。那么要如何写呢?下面是小编精心整理的项目心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

项目心得体会经典【15篇】

项目心得体会1

  为进一步开拓社区建设发展思路,学习社区管理服务先进经验,4月15—20日,先后学习考察了苏州工业园区邻里中心建设、武汉市武昌区社区建设的新思想、新观念、新思路、新机制和新措施,考察采取实地参观、座谈交流等方式进行,取得了良好效果。现将有关情况报告如下:

  一、基本情况

  (一)苏州工业园区邻里中心建设:邻里中心是源于新加坡的一种新型社区服务模式,其实质是集合了银行、超市、邮政、餐饮店、洗衣房、美容美发、药店、文化用品店、维修点、社区活动中心、菜场、社区门诊等12种生活必备的基本服务设施、服务辐射周边6000—8000户居民的综合性市场,从本质上来讲,它是一个市场化运作的集成化的商业中心。它是次于城市综合体、大型商场(专业市场),优于沿街商铺的社区综合商业形态。邻里中心的功能定位主要以服务业为主导(80%),其中餐饮部分占40—50%,向社区居民提供高品质的社区商业服务。以我们参观的方洲邻里中心来说,其惠及范围为周边3公里范围内的26个楼盘近9万多户30万居民,建筑面积28000

  平方米(包括7500平方米可停放186辆汽车的室内停车场),开业于20xx年1月10日,除50%左右的餐饮商铺出租外,还包括35%左右的少儿美语、文体中心、儿童情商天地、琴行、早教中心、精工坊、书店、数码店、化妆品店、服饰店、时尚电子行、推拿、发艺、跆拳道、儿童摄影、儿童游乐场等社区商业,政府租用主办的社区服务站、民众联络所、市图书馆分馆、老年活动中心等公共服务设施约占15%,其中社区服务站占地30平米左右,正常开放,方便群众办事。从现场来看,该邻里中心店面完全租用,硬件设施齐全,商业气氛深厚。据苏州市工业园区邻里中心有限公司的一位负责人接待我们时介绍,“邻里中心”商标已被他们公司注册商标,目前除在苏州市已营运湖东、玲珑、翰林、新城、贵都、师惠、沁苑、方洲、唯盛、科技城10家邻里中心外,还与宿迁、南通、太仓、泰州等地建立了合作关系,输出邻里中心的管理营运模式。

  (二)武汉市武昌区社区建设:武昌区是湖北省委、省政府驻地,辖区面积82.4平方公里,户籍人口113万,辖14个街道,191个社区居委会。武昌区的社区建设全国闻名,我们这次学习考察的百瑞景社区、中央花园社区是“全国和谐社区示范单位”。武昌区作为武汉的中心城区,老旧小区比较多,社区管理难度比较大,但武昌区社区建设的力度非常大。他们的做法主

  要有:1、区委区政府主要领导相当重视。用武昌区民政局一把手局长肖亚林的话说,不是他们去找领导汇报工作,而是区委区政府主要领导经常找他们会办社区建设工作。社区建设是民政局的头等大事,因为是省委省政府所在地,社区建设的芝麻小事经常会捅到省里领导那里去,所以他们的观念就是“社区建设无小事”。2、社区建设的大小事务由民政局牵头实施。全区社区工作领导小组办公室设在民政局,涉及社区建设的`基础设施、服务、管理、居家养老等项目实行准入制,都要报设在民政局的社区办同意方可实施。区各部门齐抓共管比较得力,对于社区建设,各部门每年都要根据部门职责,投入资金,为社区建设出项目、出资金、办实事。3、加强“幸福社区”评选。出台相关文件,加大经费投入,健全目标考核,将社区按等级评为3-5星级社区。4、财政投入大。武昌区的社区建设,主要特点是政府推动型的社区建设。20xx年全区投入2.3亿元,重点打造幸福社区46个。5、社区建设尽管不搞“一刀切”。社区类型不同,决定了社区管理模式也不同,农村社区、城市社区、城郊社区、原居民多和外来人口多的社区等管理模式都不尽相同,星级社区评定也是成熟一个评定一个,挂牌一个。

  二、几点启示

  (一)满足社区居民的服务需求最大化是社区建设的核心。

  社区居民需要什么服务?苏州邻里中心提供的银行、超市、邮政、餐饮店、洗衣房、美容美发、药店、文化用品店、维修点、社区活动中心、菜场、社区门诊等12项必备的、与老百姓“油盐酱醋茶”和“衣食住行闲”紧密相关的生活服务。为什么现在很多年轻人更愿意生活在城市,主要还是因为城市生活服务设施方便齐全。在新加坡,邻里中心与组屋的比例为1.27平米对1单位组屋。从实践来看,距居民居住点3km范围内社区服务越发达,居民生活质量越高。市民政局准备今年在全市推广的以社区服务站为支撑,以公共服务中心、文化娱乐活动中心、调解疏导中心、养老托幼服务中心、卫生计生服务中心、生活服务中心为载体“1+6”的“盐城模式中就包含了多种向社区居民提供生活服务需求。就我区来讲,没有主城区,盐都新区新建小区比较多,社区服务明显跟不上,很多居民都是去潘黄、新都,制约了居民生活质量的提高。其他19个镇(街道)集镇的社区服务相对较好,但比大市区差距还较大。广大农村一个村除了一二个小商店外,没有更多的社区商业服务,当地居民的生活质量很难提高。

  (二)社区服务站成为政府提供服务的载体。虽然政府提供的服务在居民服务需求中比例不高(约占10-20%),但却是不可缺失的必需服务。在我们参观的苏州方洲邻里中心,武汉

  武昌区百瑞景社区、中央花园社区来讲,社区服务站已成为服务社区居民和群众的“窗口”和“标配”,面积不大,30-50平米,工作人员3-5人,来办事的群众不多,但也有几人。社区居委会的“自治权”和社区服务站“行政权”分开已成为社区建设的共识,武昌区已将社区工作者细化到按1:240户配备一名社区工作者。针对社区服务站“等居民上门服务”的弱点,下步准备推广“1﹢4﹢X”模式,比如一个社区2400户,配10名社区工作者,“1﹢4﹢X”模式即为一个社区服务站,4个人值班坐台,其余6人,每人包干400户,提供上门服务。拿我区来讲,一般村居只有600-1000户,最小的北蒋厉民社区只有245户,一个村建立一个社区服务站显然不太现实。下一步我们建议在全区试点设立100个左右的社区服务站,作为镇(区、街道)的派出机构,站长从优秀的镇干部、村书记主任中选拔,辐射周边2-4个村人口不低于20xx户的社区服务工作。

  (三)坚持党的领导和居民自治很重要。从苏州、武昌来看,苏州邻里中心明显是市场占主导型的社区建设模式,武昌则是政府主导型的社区建设模式,两者各有利弊。但感受下来,坚持党的领导和居民自治很重要。武昌区的中央花园社区党总支书记、居委会主任“一肩挑”的张淑静原是相邻一个区的宣传部副部长,二线后返聘到中央花园社区,工作能力和协调能

项目心得体会2

  “宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”从4月份接受这个任务开始,到现在已经两个月了。这是一段难忘的经历,一次次的备课,一次次的尝试,尝试了很多,也修改了很多次,我仿佛是一只蚕经历着人生的蜕变,在这一过程中,我品到了学习的快乐,成长的滋味,团队的温暖,有烦恼也有收获,有失败也有成功。有时夜里醒来就回忆自己的课堂哪里需要改进,有时想好的环节没有及时记录,睡醒一觉全忘了,于是我养成了随时记录的习惯,或者记在手机里,或者用笔记在笔记本上。观察生活中一切与面积有关的事与物……下面就来说一说我的成长经历吧。

  4月初接到了讲课的任务,根据学生的学习进度我选择了三年级下册第七单元第一课时《认识面积》的内容。定好讲课内容之后我就开始阅读《课标》,在网上查阅和这节课有关的资料,在这里我感受到了学习的快乐。在了解了学生与教材之后,我开始设计属于自己的课堂。教学设计完成之后,我首先和学校里有经验的王老师进行交流,也提出了合理的建议,接着我们工作坊全体成员开始研讨这节课,最后确定了教学目标和教学环节。

  接下来我在我们班进行第一次试课,在这次试课中我最大的感受就是自己太理想化,而学生的表现与我的设想差距太大,我想造成这种现象的原因是我对学生的了解不充分,感觉学生应该会的,可是学生不会,例如学生在上册就学习了周长,我以为学生应该会,但是事实是学生已经忘了什么是周长?所以这节课可想而知……于是我又开始与工作坊老师研讨,修改我的教案。

  4月29日第一次真正讲课的日子到了,我带着忐忑的心情走进了教室,不知道今天学生会出现什么状况。40分钟过后,我结束了这节课,在这节课中,在处理面和面积的关系时出现了问题,其它环节师生互动都还可以,尤其是学生的表现非常棒。于是我又修改了我的教案。

  5月20日接到通知,还要把这节课再讲一遍。虽然有了上次两节课的经历,也有了改进的方法,但是这次又面临着新的问题:学生已经学习了这部分内容,而且整个单元都学完了,领导的要求是:不能上成复习课,必须按新授课教学。面对这个困难我们工作坊全体成员集思广益,考虑到学生已经学习了这部分内容,所以就以练习题的形式把这节课串联起来。既然学生已经学习了这部分内容,就让学生在练习中拓宽思路,总结方法。

  制定好方案之后5月27日在我们班进行第二次试课,这次的试课给了我当头一棒,原来我们的设想都是错误的,学生学过了不代表掌握了,知道了不代表能准确表达出来。学生依然不能说出什么是面积,依然把面说成面积,会用数方格的方法比较两个图形面积的大小,但是不知道为什么……面对这种情况,我与小学校的王老师商量用二年级的学生试试。王老师主动承担任务首先给学生讲解周长,两节课下来王老师失望的说:“用二年级的学生不行,学生的语言表达能力和思维能力都跟不上。”虽然这条路走不通,但是我依然感受到了团队的温暖。

  我与坊主商量对教学设计又进行了大修改。这次的思路完全改变,我从学生身边的事情开始,利用学生熟悉的劳动场面,让学生在认识面的基础上来认识面积,通过设计有梯度、有挑战行的练习题来激发学生的学习兴趣,避免了学生产生厌烦的情绪。5月30日我第二次讲这节课,课堂上虽然出现了一些小小的问题,但是大体上讲还是比较成功的。

  通过这次线下活动,不但开阔了眼界,而且增长了知识,真正体会到了团队的力量。从刚开始的盲目,到思路逐渐清晰。最大的.感受就是一定要充分考虑学生的已有经验,创造学生喜欢的课堂。在这次的教学活动中我有以下几点体会:

  第一,了解学生的已有经验,即学生在哪儿。

  本次教学是在学生已经学习了这一课时,但是通过测试学生仍然不知道什么是面积,经常把物体的面说成面积;学生能比较简单图形的面积大小,但是不能说出运用了哪种比较方法。基于这种情况我设计了这节课。

  第二,明确本节课的教学目标。即要把学生带到哪。

  本节课的教学目标就是利用各种方式使学生认识面积,学习用多种方法比较两个图形面积的大小。

  第三,根据教学目标怎样进行教学设计。即怎样到达。

  根据本节课的教学目标我设计了两个教学活动:区分面和面积、比较两个图形面积的的大小。数学来源于生活,生活中处处有数学。数学教学应寓于生活实际,且运用于生活实际:所以,我在设计教学时有意识地引导学生结合生活中的具体问题与有关数学问题的联系,导入选择了三位同学平时劳动的场面(擦黑板、擦桌子、擦窗台)借助学生熟悉的生活实际中的具体事例,激起学生学习数学的求知欲,寻找生活中的数学问题,运用所学知识分析、解决实际问题,引导他们进行研究性学习。激发了学生的学习兴趣,明确了创设的情境在教学过程中目的,从而为认识面积服务。在此基础上我提出了学生容易混淆的问题:面积和面一样吗?在学生的认知错误上进行教学,可以更好的激发学生的学习兴趣,提高了课堂的效率。在学生认识了面积之后很自然的过渡到比较面积的大小,在这一环节我采用了学生会的不讲,重点探究观察和重叠都不能比较出结果的时候如何解决,学生在解决这一问题时知道用画方格的方法,但是对于画方格的要求不太明确,利用课件的演示帮助学生理解了画方格时方格的大小必须统一。在此活动中学生利用了多种方法进行比较,完成了教学目标。

  第四,练习题的设计要围绕教学目标有梯度,有挑战性和探索性。

  教学中设计的练习题要富有挑战性和探索性。这样不仅会激发学生进一步学习的动机,还能让学生在解决这些问题之后增强自信心,并且大大提高学习数学的积极性。本次的课堂练习共设计了三个练习题分别是区分面和边、比较两个不规则图形的面积、区分面积和周长。在这三个练习题中第一个练习题是认识层面上的,第二个练习题具有一定的挑战性,而学生在这一环节确实也表现出了他们的思维的转变,第三个练习题是猜一猜游戏,学生根据教师的提示一步一步的猜测,在猜测中引导学生突破常规思维,理解面积是二维的,使学生在应用中进一步丰富面积的概念。第四个练习题是在学生充分明确了面积的概念之后,再正确区分面积和周长,在比较的基础上进一步认识面积。

  每一次磨砺都是成长,每一次尝试都是进步,虽然我的课堂还有很多不完美的地方,但是经历了这一次,在以后的教学道路上不会再盲目的去设计课堂教学,再去设计教学活动有方向,有方法,有思考,我想这也是我最大的收获吧。

项目心得体会3

  自己尝试做一些项目是非常有必要的,而且是非常有用的。完成了一个项目,不仅可以让我们的技能得到提升,还可以为我们未来的职业生涯做铺垫。在这篇文章里,我将分享我完成一个项目所得到的一些体会和经验。

  在开始一个项目之前,我们首先需要制定计划。这个过程十分重要,因为它会指导我们如何达成目标,并减少不必要的错误。我在这个项目中所收获的最重要的一点就是在计划阶段投入更多的时间和精力,以确保在之后的执行过程中尽量避免出现意外。

  在项目执行过程中,我学会了如何更好地组织自己的时间,并且更好地与我的团队成员合作。我发现,在工作中确保沟通透彻和清晰对项目的成功至关重要。如果任何团队成员有任何疑问或问题,及时地交流和解决非常重要。

  在完成这个项目时,我会对自己进行反思。我会想知道哪些做得好,哪些做得不够好,以及未来如何改进。我发现反思是改进自己的'有效方法之一,并鼓励自己在未来的项目中继续使用这种方法。

  在这个项目中,我学习到了很多。我学会了如何制定计划,如何与团队进行更好的沟通,以及如何反思,以提高以后的能力。完成一个项目需要坚定的决心,并愿意承担挑战和不断学习,但尽管这很困难,但它可以使我们更接近我们的目标。通过这个项目的经历,我意识到只有通过实践和不断学习,我们才能真正成为优秀的专业人士,这给了我极大的信心和动力去尝试更多项目。

项目心得体会4

  项目设计是一项旨在实现特定目标的活动,它需要设计者充分的思考和规划。在参与一个项目设计的过程中,我有了一些宝贵的体会和经验。以下是我对项目设计的心得体会。

  首先,在项目设计中,明确目标是至关重要的。一个明确的目标可以帮助我们找到恰当的方向和方法。在最近的一个项目设计中,我们的目标是设计一款适合老年人使用的智能手表。为了实现这一目标,我们首先进行市场调研,了解老年人的需求和偏好。然后,我们对现有的手表进行分析,找出它们的`不足之处。最后,我们将这些信息整合起来,确定了我们的设计目标。

  其次,在项目设计中,团队合作是至关重要的。一个优秀的团队可以将各自的优势发挥到最大,提供更好的解决方案。在我们的项目设计过程中,我们组建了一个由不同专业背景的人组成的团队。每个人都有自己的专业知识和技能,我们合作密切,相互协作,分享和借鉴彼此的想法。正是由于团队的优秀合作,我们最终成功地设计出了一款适合老年人的智能手表。

  第三,在项目设计中,创新是不可或缺的。在一个竞争激烈的市场中,只有创新才能使我们的产品脱颖而出。在我的项目设计中,我们充分考虑老年人的特殊需求,提供了一种全新的交互方式——语音识别。通过语音识别技术,老年人可以通过简单的语音指令来操控手表,这大大提高了他们的使用便利性。这一创新理念获得了用户的好评,并帮助我们在市场上取得了成功。

  第四,在项目设计中,设计思维是非常重要的。设计思维是一种以人为中心的解决问题的方法,它强调理解用户需求,思考多种解决方案,并通过不断的迭代来改进设计。在我们的项目设计中,我们首先进行了深入的用户研究,了解老年人的生活习惯和习惯。然后,我们进行了大量的头脑风暴,收集了各种各样的想法。最后,我们进行了多次原型设计和测试,不断调整和改进设计,以满足用户的需求。

  最后,在项目设计中,对用户反馈的重视是非常重要的。用户反馈可以帮助我们了解我们的设计是否满足了用户的期望和需求。在我们的项目设计中,我们定期组织用户测试,收集用户的反馈。我们认真聆听用户的意见和建议,并针对性地进行调整和改进。通过这种方式,我们不仅提高了我们的设计质量,还建立了与用户的良好关系。

  总之,项目设计是一项需要综合考虑多种因素的复杂任务。在我参与的项目设计中,我学到了很多宝贵的经验和体会。明确目标,团队合作,创新,设计思维和对用户反馈的重视是项目设计的关键要素。通过这些经验,我相信我将能够在以后的项目设计中取得更好的成果。

项目心得体会5

  近年来,随着社会发展的不断进步,人们对自我认知和发展的重视程度越来越高。为了更好地了解自己的优缺点和潜力,我参加了一门自我评估课程,通过这门课程的学习和实践,对自己进行全面的评估和认知,收获颇丰。在此,我将从“意识拓展、自我反思、目标设定、行动计划和结果评估”五个方面,总结并分享我的心得体会。

  在自我评估课程的学习中,我最深刻的体会之一就是意识的拓展。过去,我很少思考自己的优势和短板,更没有意识到自身存在的改进空间。通过学习不同的评估方法和工具,我逐渐了解到自己的潜力所在。在课程中,我被要求写下自己的优势和成就,并分析其原因。通过这个过程,我发现自己在某些领域具备出色的能力,并意识到可以将这些优势发扬光大。意识的拓展让我从另一个角度看待自己,激发了我进一步改进和提升的动力。

  自我反思是这门课程的重要组成部分,也是我在学习过程中的另一个收获。通过反思,我不断审视自己的行为和思维方式,了解自己的弱点和过失。在课程中,我被鼓励定期进行反思,记录下自己在不同情境下的表现,并进行思考和分析。通过这个过程,我认识到自己在与他人沟通和合作中存在的`问题,并提出了一些解决方法。自我反思的过程不仅让我认识到自己需要改进的方面,也提醒自己要时刻保持谦虚和进取的心态,以便更好地与他人相处。

  目标设定是自我评估课程的重要环节之一,也是我学习中的一个重要收获。通过设定目标,我明确了自己想要取得的成就和发展方向。在课程中,我学习了设定SMART目标的方法,即具体(Specific)、可以衡量(Measurable)、可行(Achievable)、有关联(Relevant)和有限定时间(Time—bound)。通过设定SMART目标,我可以更加有针对性地进行努力和行动,从而更快地达到自己所期望的成果。

  制定行动计划是实现目标的重要一环,也是我在课程中的一大启示。通过制定行动计划,我可以将目标落实到具体的行动步骤中,并明确完成每个步骤所需的时间和资源。在课程中,我学习了编写行动计划的技巧,如将目标细分为短期、中期和长期目标,并为每个目标设定具体的行动计划。通过制定行动计划,我可以更有系统性地推进自己的发展和提升。行动计划的制定让我明确了自己下一步要怎么做,为实现自己的目标指明了方向。

  结果评估是自我评估的最终一环,也是我学习的结束和总结。通过评估自己的成果和效果,我可以了解自己在目标实现过程中的表现和进展情况,从而进一步改进和提高。在课程中,我被要求对自己设定的目标进行评估,并思考是否达到了预期的效果。通过对结果的评估,我可以发现自己在实施行动计划的过程中是否存在问题,并及时调整和改进。结果评估不仅有助于我对自己的发展进行总结,也为我未来的学习和实践提供了宝贵的经验和教训。

  参加自我评估课程是我个人成长和发展的重要一步。通过这门课程的学习和实践,我对自己有了更全面的认知,并明确了自己的发展方向和目标。意识的拓展、自我反思、目标设定、行动计划和结果评估五个方面,将我从一个对自己一无所知的人,转化为一个具有自我认知和成长潜力的个体。这门课程的收获不仅影响了我的个人发展,也指引着我在以后的学习和工作中不断超越自我,追求更卓越的成就。

项目心得体会6

  首先真的很高心可以有机会参加大学生创新训练项目。兴趣是最好的老师,在大学生创新训练项目中我学到了很多。在多次和指导老师交流的过程中对现在的中国的能源和照明情况有了更深一步的了解,对国家的节能工作也有了进一步了解。 由于这次只是以小组成员的身份参加大学生创新训练项目,工作量不是很大,但却需要持之以恒的精神,每周五晚上都需要去612、613进行测量照度和相应的用电量。学会了如何使用照度计,也了解照度是什么含义。并利用寒假期间查了相关资料,对国家节能环保中心、北京发改委最新的政策做了更深了解,深刻体会到国家对节约能源、保护环境的重视。而我们作为新一代的大学生更有义务肩负这项使命,努力学习科学文化知识,在大学生创新训练项目中多多学习,多多思考,争取在以后的人生道路中可以对国家节能这方面做出贡献。而且在查找有资质的节能认证机构的过程中,也了解到国家关于节能这方面相应的法律、法规。

  项目的开展需要学会自主的学习,这是参加大学生创新训练项目与课堂学习最大的不同与收获。平时的课堂学习,老师都会给我们强调什么是学习的重点,同时又通过课下作业进行强化,把握知识相对较容易;但是在项目中,遇到的问题往往需要宽广的知识面及一定的开发经历解决,没有人能直接的告诉你问题原因所在,不能及时的解决问题。在这种情况下,自己就要能够分析出问题可能出现的原因,并通过网络资源及相关书籍进行学习,与自己的实验条件等信息进行比较,经不断的修改调试去解决问题。因此,具有自主学习的能力显得比较重要。

  在后期的大创中,需要对图书馆相应的照度进行测量,学会了国家标准照度是多少。测量结束后,也发现我校的图书馆照明存在一些问题,比如有些地方的照明明显不符合标准照明亮度,这也让我对图书馆应该换led灯有了更大的信心,毕竟换了之后会减少电量的使用,而且led对环境的污染要比普通灯管小很多,同时led的照明更亮,可以更好地保护图书馆那些努力学习的同学们的眼睛。

  项目的开展需要团队合作交流,它不仅关系着项目开展的进度快慢的问题,而且关系这一个团队能否坚持到最后并取得一定成绩。很开心的就是这次比赛中每个成员都发挥了各自的'长处,使得项目开展的很是顺利,这也是我明白团队合作的重要性。 凭着一股执着的信念,抱着满腔的热情,更有初生牛犊不怕虎的勇气,我们实验成员四人走到了一起,展开了创新性实验为期一年的探索之旅。

  综合现有的研究成果,进行有区域、分阶段的实地考察,设定单一的研究因素,取样、检测、分析、总结,一点一滴地寻找出影响蛙类生境的各项因素,并通过实验来设定不同的实验对照组,从不同的生长发育阶段的青蛙与福寿螺的相互影响关系及不同理化性质水样对青蛙的生长发育的影响关系等方面进行探究,验证影响蛙类生长发育的主要因素,从而在保护蛙类的工作上取得一定的进展,这就是我们实验的计划步骤。然而,实验进行得并不顺利。首先在专业知识水平上,我们显得力不从心。所以在准备阶段,我们就耗费了大量的时间和精力去摸索,通过各方面的途径去搜集相关的信息资料,并结合韶关的实际地理位置及气候特点,初步制定一系列认为确实可行的实验方案。此外,我们积极联系实验导师进行分析指导。接下来的时间里,我们就按实验方案展开了野外实验及实验室单一对照实验的工作。由于需要上课,我们的实验只能利用极其有限的课余时间来进行;而又由于实验涉及的地点范围比较广,我们的时间安排的十分紧凑,而作为非韶关人的我们实验四人,对韶关的地理区域又是一个难题。因此,我们只能步步探索,由近及远的分阶段进行。更不尽人意的是韶关多变的天气常常是我们的拦路虎,本已安排好的实验内容就是因多变的天气而被迫更改,有时是被突如其来的大雨淋得措手不及,有时又被似火骄阳晒得头冒金星,再加上难以把握的实验研究对象及相关因素的变更,实验的难度远在我们的意料之外。但既选之,则安之,困难并没有把我们吓倒,在次次的困难面前,我们始终紧咬牙关,从最小处分析起,从最有可能处入手,共同鼓励,步步克服,用最默契的行动来继续着实验的每一个步骤,所以在最迷茫的时候,我们都是相互地笑着走过。

  当然,实验过程中的预期的或是意料之外的收获总能增加我们奋斗的动力,让我们感到欣喜或快乐的事情也常有出现。半年多的时间里,一起赤足涉水,一起选择样方,一起饲养实验动物,一起挤公交,一起撑开雨伞,一起遮挡太阳,一起摸索,一起分享。每一天的时间总是那么有限,而我们总是过得分外的充实,我们会为每一次出行而兴奋不已,也会为每一次的目标尽最大的努力,每个人不同的思维角度最终总是回归成一条满意的直线. 呵呵,如果说道不同不相为谋,那么我们实验成员四人就是道相同共为谋了。实验仍在继续,我们的目光也放得更远了,这次的实验不仅是提供一个创新平台予我们,更让我们身心有了另一次的成长的机会。

项目心得体会7

  学校教育不仅要造就知识型的人才,更要注意培养综合型的人才,加强学生青春期的教育是学校全面实施素质教育的需要,是学生日后踏上社会、更好地适应和改造社会的需要,是建立健全正规的教育渠道、提高学生自我保护能力的需要。

  一、转变观念,提高青春期教育的认识。

  抓好观念的转变是开展青春期教育的重要前提,青春期教育不能回避性的教育,而性教育仅仅是青春期教育的基础和先导,重要而关键的是进行青春期心理和伦理的教育。在这一领域,我们教育工作者较易存在一些陈旧的观念,如:认为青春期性教育的知识等学生成年后自然会知道,现在学校教育已十分繁重,没有必要多此一举;认为青春期教育只有对犯有性罪错、性失误的学生开展一下就可以了等等。面对这些错误的认识,我们通过抓培训、组织学习、开展研讨等方法,努力引导学校领导和老师从学生身心发展规律来充分认识开展人口与青春期教育的重要性和紧迫性。并把青春期教育作为提高学生全面素质的一项重要内容。一学期来,我校的青春期教育工作就是在不断学习、转变观念和克服一些错误观念的过程中,得以逐渐开展的。

  二、建立班子,切实加强对青春期教育的领导。

  为了使青春期教育扎实有效地开展,确保青春期教育政令畅通,我校成立了由校长、副校长、教导主任、心理教师、校医等组成的青春期教育领导小组。副校长具体负责青春期的教育工作,校医专门负责青春期生理部分教育,政教处专门负责青春期心理部分教育,做到分工明确,职责到人,使我校的青春期教育扎实有效地开展。同时开展课题的研究。

  三、重视师资培训,搞好青春期教育。

  要进行青春期教育,师资培训和队伍建设是关键。青春期教育的师资培训,主要由政教处、团委会负责,通过自学考试、举办培训班、听报告、作专题讲座、教育研讨、观摩活动、教研活动,对青春期专职、兼职教师进行青春期教育的基础理论培训和指导,以此帮助执教老师把握课堂教学的重点和难点,提高课堂教育的效果。为了提高教师教育的水平,学校还通过召开主题班会观摩课、教研活动等多种形式,为青春期执教老师提供展示的机会。为了提高全体教师对学校开展“青春期教育”的重要性和迫切性的认识,在教育教学中渗透青春期的有关知识,在暑期全校教师培训会上教科室主任刘陆裘老师向全校教师作了《青春期常见的心理困惑及其辅导》的讲座。

  四、探讨方法,提高青春期教育的实效性和针对性。

  1、专题讲座是青春期教育的好形式。

  专题讲座是青春期教育常采用的一种形式,其可以根据学生实际的需要,根据形势的需要灵活运用。如:当男生对女生包里掉出来的卫生巾感兴趣,在教室里抛来抛去时,学校安排医务室作《月经与保健》的专题讲座,并同时播放了《卫生巾使用》的录像,使学生了解了青春期女同学的生理特点。今年我校已向学生、家长举办专题讲座十多次,其中面向学生的有《青春期性心理发展与心理健康》、《青春期发育特点及生理卫生》、《青春期如何避免人格障碍》等的讲座。还向家长作了《怎样引导孩子正确交往》、《青春期常见的'心理困惑及其辅导》等的讲座。

  2、学生主体参与是青春期教育的有效途径。

  为了拓宽青春期教育的途径,变“要我学”为“我要学”,变消极被动的“配角”为“主动参与”的“主角”,让学生积极主动地、自觉地参与到青春期教育的活动中去,把教育内容延伸到更广的范围,科艺节我校举行了《青苹果》电脑报、手抄报比赛,学生利用网络,各种报刊、杂志收集相关材料,出刊了高质量的电脑报、手抄报,内容丰富,版面新颖。学校又将获奖的报纸在校宣传窗中展示,以此激励学生主动学习,也拓宽了更多同学的阅读量。同时在全校范围内开展《青春,人生最宝贵的年华》征文比赛,将优秀征文刊登在校报上。让学生共同参与讨论,如何使自己的青春更富有意义。

  3、校园宣传媒体是青春期教育的主阵地。

  为了更有效地开展青春期教育,学校的《黑板报》开辟了“青苹果”、“知心姐姐对你说”栏目作为固定宣传阵地,每月出刊一次,材料由医务室、德育处提供,专门刊登有关青春期心理困惑的解答,而在“行知茶坊”里专门刊载家长的家教心得,成为学校和家庭沟通的桥梁。校园广播和小真人电视台不定期地播放一些青春期心理知识,以及学生来稿,共同探讨青春期生理、心理问题,校园网站报道学校开展人口与青春期教育的情况。

  4、心理咨询是青春期教育的补充形式。

  在进行集体教育的同时,更应该重视青春期的个别辅导。况且,青春期发育存在着很大的个别差异,心理咨询可避免大庭广众之下的尴尬,增强学生自尊心、自信心,有利于师生沟通、交流,更有利于解决问题。心理咨询由青春期教育的老师和班主任老师共同承担,努力贯彻人口与青春期教育工作者的原则和心理咨询的原则,给个别学生提供相应建议,引导他们正确处理青春期出现的如早恋等问题,消除学生的疑虑,使学生健康成长。

  5、丰富多彩的活动是人口与青春期教育的有效载体。

  开展形式多样的人口与青春期教育活动,可以充分启发和调动学生的积极性,达到教育的实效性。

  一是社会实践活动。学生走出校门,融入社会,参与各种实践活动。每年的暑假组织学生去各执法单位作社会调查,进一步了解法在生活、工作中的运用。去各交通要道,与交警们一起维护交通秩序,体会交警工作的艰苦,违章者的心态,从而规范自己的交通行为,参加雏鹰假日活动,去敬老院、去车站、去公园参加公益劳动。在活动中,他们的视角触及到社会生活的方方面面,感受多种体验,品味人生的甜酸苦辣,有利于磨练学生的意志,培养积极向上的进取精神。

  二是主题班会活动。为了培养学生良好的心理素质,我们针对学生中存在的一些问题,设计了许多主题班会,并要求把人口、国情、青春期健康、异性交往、心理健康等内容安排在班会课内,各年级根据自身的特点设计了相应的活动,并配有具体的活动方案。在该活动中出现了很有创意的主题班会,如《亮出我们的精彩》、《认识自我》、《接纳自我》、《当生活遇到不如意时》、《抗诱惑能力与人生成就》。在一定程度上,使学生掌握了调节情绪的方法,培养控制自己的能力,懂得了如何与异性同学交往的方法,学会正确处理异性同学之间的关系。

  三是爱心助学活动。爱心助学活动我校已开展多年,爱心活动在每年的三月初举行,一次捐款供贫困同学一年的资助,帮助这些同学克服暂时的困难,完成学业,共享蓝天下的阳光。整个活动培养了学生勤俭节约的习惯,强化了助人为乐的思想,到处洋溢着集体的温暖。“只要人人都献出一点爱,世界将变成美好的人间”。

  四是进行心理矫治活动。

  ①成立帮教小组:对一些学习有困难、交往有偏差的同学,不放弃他们,成立帮教小组,给予帮助。

  ②“告别四厅”签名活动。

  ③个别疏导。

  五是搞好家长学校,举行家长开放日活动,邀请家长到校听讲座,交流,和孩子们进行互动游艺,改变家长的青春期教育观,学会正确地和孩子交流,引导,鼓励家长把教子心得写成文,装订成册。

  五、加强学科渗透,发挥课堂教育的主渠道作用。

  课堂教育是青春期教育的主要途经,通过学科渗透人青春期的知识,是青春期教育的主渠道。学校明确规定,思品、音乐、科学、体育等课的教学计划中必须安排一定课时进行青春期教育。通过思想政治和心理辅导课的教育和活动,使学生学会如何认识自己,善待自己,进而悦纳自己,如何控制自己的情绪,如何与异性朋友交往等等。通过常识课的教学,使学生了解了人的生殖系统,青春期的发育,月经和遗精等生理知识,使少年学生明白,生活中绝大多数的事物是允许体验的,而有的事物不到时候是不能体验的,必需服从道德的约束。通过体育课的教育,使学生了解到怎样才是健美以及保健知识,了解青少年时期骨弹性大,易变形,应注意保持正确的坐、立、行、卧的姿势,应加强体育锻炼,应不挑食,以促进身体的生长发育及抗病能力,培养学生活泼的青春形象。

项目心得体会8

  印章作为一种特殊物品,具有辨认和证明身份的功能。在社会生活中,印章的使用频率很高,涉及到合同、证件、公章等重要文书的签署和认证。因此,印章管理的重要性不言而喻。合理规范使用印章,不仅能维护单位或个人的利益,还能确保法律文件的合法性和有效性。管理好印章不仅是一种重要的管理能力,更是一种法律意识和责任意识的体现。

  然而,在现实生活中,印章管理仍存在一些问题。首先,个人印章的管理不规范,容易造成印章被盗用或者被冒用。其次,单位印章的管理也需要加强,尤其是在一些内部审批流程不规范的单位,存在着利益输送和权力寻租的问题。此外,一些单位对印章的管理意识不强,往往将印章交给无关人员或者随意存放,容易导致印章丢失或被滥用。因此,为了保证印章的安全和有效性,必须加强印章管理,建立科学的管理制度和流程。

  为了解决印章管理的问题,首先需要建立健全的制度和流程。个人印章应当由个人保管,不得将印章外借或擅自使用。单位印章应当由专人保管,且在使用前进行确认和记录。其次,应当对印章进行标识和保护,以防止印章被冒用或伪造。再次,建立预防和惩治印章滥用的机制,对违规使用印章的人员进行严肃处理。最后,定期对印章进行检查和清点,确保印章的数量和完好性,以及印章的使用记录是否合法和规范。

  科学规范的印章管理,可以保障印章的安全性和有效性。同时,也能避免印章被滥用和盗用,防止利益输送和权力滥用。印章管理不仅对单位和个人具有重要意义,也对社会治理具有积极的'影响。印章的规范使用有助于提高社会信任和法治意识,增强行政效能和公共服务的质量,维护社会稳定和公平正义的基础。

  第五段:个人的体会和建议。

  作为一个员工,我深切地感受到印章管理的重要性和必要性。在工作中,我始终严格遵守印章管理的规定和要求,对个人印章进行妥善保管,并注意规范使用。同时,我也建议单位加强对印章管理的培训和宣传,增强全员的法律意识和责任意识。此外,应当建立起印章管理的长效机制,不断完善管理制度和流程,确保印章的安全和有效使用。

  总之,印章管理对单位和个人来说都是一项重要的工作。合理规范使用印章,不仅能保护自身的权益,还能维护社会秩序和公共利益。只有不断加强和改进印章管理,才能确保印章的合法性、安全性和有效性。希望通过印章管理的理念和经验总结,能够为更好地管理印章提供一些建议和思考。

项目心得体会9

  第一段:

  在职场中,横向项目作为一种新型的组织形式,逐渐被越来越多的企业运用。横向项目管理不仅能够提高工作效率,也能够培养员工的协作能力和创新意识。在我所在的公司也经常会涉及到横向项目,我在参与其中的过程中,深深感受到了团队合作的重要性。

  第二段:

  在横向项目管理中,项目组成员来自不同的部门,拥有不同的专业技能和背景,因此要实现项目目标,必须通过协作互助来实现。通过定期召开会议,制定工作计划和分工,让每个人都明确自己的工作职责,有效地避免了重复工作和信息不畅,节约了时间和成本。在团队合作中,每个人都能发挥出自己的专业特长,共同促进项目的进展,并且在不断的反馈中,团队也能更好地优化工作流程,提高项目成功率。

  第三段:

  横向项目管理中,另一个重要的因素是创新。由于每个人都具有不同的视角和思考方式,因此通过不断的交流和碰撞,能够创造出更丰富、多样的'解决方案。在我的项目中,我们在交流中发现了项目中存在的一个问题,并且提出了一个新的解决方案,这一方案在后续实施中也证明了它的可行性。如果是各个部门单独完成任务,这个问题很可能就不会被发现并解决。

  第四段:

  然而,横向项目中也存在一些问题。由于项目组成员都是过来人,他们的最终目标也不一定一致,因此在项目过程中,难免会出现矛盾和摩擦。同时,横向项目也要求成员具有高度的沟通、协调能力和创造力,这对于一些传统型企业来说,固化的思维模式和工作方式,有时难以接受和适应。

  第五段:

  为了更好地推广横向项目,我们需要不断总结和改善项目管理模式,加强沟通和协调,提高成员的专业技能和综合素质,加强团队凝聚力和协作能力。横向项目的推广不仅能够提高企业的效率和生产力,同时也能够实现员工的自我价值实现,改善他们的工作体验和满意度。总之,横向项目的管理需要我们不断积累和总结,不断创新和改进,才能更好地发挥它的优势和特点,实现项目的目标和价值。

项目心得体会10

  横向领导是一种在组织内部发展并且影响他人的能力,它能够横跨不同部门和职能,使得成员能够更好地合作,达成共同的目标。我曾在公司担任横向管理职位,通过这个经历,我对横向领导有了更深的认识和心得体会。在此,我将分享我所积累的一些关于横向领导的心得体会,希望对读者有所帮助。

  第一段:了解他人,建立信任。

  作为一名横向领导,了解他人是非常关键的。只有通过了解他人的需要、关注点和特长,我们才能更好地与他们合作,形成良好的工作关系。我经常和其他部门的成员进行对话和交流,通过倾听他们的需求和想法,我能够更好地理解他们的挑战和压力。建立信任也是横向领导的重要方面。当其他部门的成员感受到你的关心和理解时,他们会更愿意与你合作,共同解决问题,这对于达成共同目标是非常有利的。

  第二段:沟通与协作的重要性。

  在横向领导的角色中,良好的沟通和协作能力至关重要。与其他部门的`成员进行交流时,我们要确保信息的准确传达和理解。同时,我们还需要善于解释自己的意图和目标,让其他人了解我们的期望。通过有效的沟通,我们能够减少误解和冲突,增加合作的效率和质量。另外,在协作中,我们要善于处理不同部门之间的权利和责任。当大家都能够将整体利益摆在第一位时,我们才能真正实现团队的协同工作,共同创造更大的价值。

  第三段:快速适应和灵活性。

  在横向领导的职位上,我们经常需要跨越不同部门和职能,因此我们要求自己具备快速适应和灵活性的能力。我们需要随时了解公司的战略和变化,以便能够迅速调整自己的工作方向和目标。同时,我们还需要适应不同部门的文化和工作方式,这有助于提高我们与其他部门的沟通和协作效果。只有不断适应变化和灵活处理问题,我们才能够在横向领导中取得成功。

  第四段:解决冲突和处理问题。

  横向领导中经常会遇到冲突和问题,我们需要具备解决这些挑战的能力。首先,我们要善于化解冲突,建立和谐的工作关系。当冲突出现时,我们不能回避,而是要勇于面对并采取适当的解决措施,例如通过沟通和协商等方式。其次,我们要能够迅速识别和处理问题。当问题出现时,我们应该迅速进行分析,并制定解决方案。及时解决问题不仅有助于提高工作效率,也有助于增强我们的领导能力和信任度。

  第五段:持续学习和自我提升。

  横向领导是一个不断学习和成长的过程。我们应该保持学习的态度,不断提升自己的知识和技能。通过学习和积累经验,我们能够更好地应对横向领导中的挑战和机遇。此外,我们还应该学会从他人身上学习,尤其是那些在横向领导方面做得很好的人。通过与他们的交流和学习,我们可以汲取他们的经验和智慧,不断提高自己的水平。

  总结:

  通过担任横向领导职位,我深刻认识到横向领导的重要性和挑战性。我们需要建立信任,进行有效的沟通和协作,快速适应变化和处理问题,同时不断学习和自我提升。横向领导是一项需要综合能力的任务,但它也能够带来巨大的满足感和成就感。愿每一位横向领导都能够在这个职位上发挥自己的最佳水平,为组织的发展做出贡献。

项目心得体会11

  20xx年xx月xx日至xx日,我有幸参加了碰巧局公司牵头组织的项目经理轮训班。我参加的是第三期的培训,有八名讲师为我们讲课,这次的培训内容给我的触动很大,收获颇多。

  以往我都是从建造师考试教材或者一些历史学家的著作中初步了解了什么是运营管理和什么是项目管理,但是还不够管理系统和深入。

  此次培训时间极为有限,不可能在这么短的时间底下系统地学习项目管理知识体系,但是经过几位老师的点拨,至少可以让我了解项目管理知识的整体框架。“师傅引进门,修行在个人”,在确信今后的自主学习中相信会更有目的性,条理也可以更加清晰。

  为什么要学习项目管理?因为项目是小量的努力。一个项目从前期策划、实施、试运行到交付都是独具特色的,没有翻版。这是我学到的第一个内容。项目为什么是独有的?因为项目不是批量生产的产品或者服务有形成的条件,不同的项目在实施过程中遇到一些不可预见的因素,而往往某些因素就会影响影响整个项目实施过程的走向,因此不能生搬硬套其它任何一个项目的模式。但是,这并不代表项目是不可控制的。用什么控制?那就是组织、计划、检查、改进,总体来说就是要运用项目管理知识体系。这是每数名项目管理人员,特别是项目经理的必修课。

  项目管理需要有平衡进度、成本、质量和范围之间的关系。这是我学到的第二个第十个知识点。每一名项目经理甚至是各干系人都希望一个项目能又快、又好、又省、又顺。但在项目管理中,进度、成本和质量之间有牵涉到着悖论。加快进度,成本可能增加,质量也假如受到影响;为了提高质量,进度就会受阻,成本也会增加。要解决这个难题,就需要有一个范围的均衡,使这三者能在预定的目标暂定范围内。

  项目管理的九大知识体系,论述概括了项目管理的方方面面,是由许多项目管理知识体系理论学家和实践家的集体结晶。财务主管必须学好这需要九大知识体系,并在工作中注重实践,逐渐提高自己的运行效率。

  第二堂课讲的是创新。我在课上向曹老师提出了沈一个环境问题:我们从事的疏浚、水工项目,在层面项目部层面上的创新点在什么地方,我们应该把关注点放在哪些方面?曹老师作了简要的说出:每天进步一点,即改善性创新。接着他又以日本丰田公司的车间制造工序作为例子,对改善性创新的意义作了进一步适度的阐述。是的,我们天航局成立一百多年来从事的是较为传统的产业,它不像电子产品、信息产业发展那么迅猛,更新换代可能只是一瞬间。我们天航有创新吗?答案是肯定的.。每年我们都会申报多项发明专利、技术革新成果,虽然不像电商产品那样发展迅猛,但百年的效果显著,改善性创新确实有效改进改进了我们的施工工艺,提高了生产效率和产能。这一切来源于何处?这些进步都是一个项目接着一个项目的,是天航局几代人在尚无已有的经验基础上不断“改善”的。通俗点说,就是“每天进步一点点”。而对于我们项目来说,我们不希望在业已成熟的工艺上作出大的改变。这是由它的“唯一性”或者说“独特性”所决定的。改进总有过程,过程伴随着失误,正是因为项目是唯一的,就不能有失误,那样的代价实在太有大了。解决这一症结的方法范围就是小范围的试验,收集数据、总结经验而后急速改进,待技术成熟后再将其运用到实践中,推广到较大中覆盖面的项目管理中。例如我们管线的“三通阀”,以及许许多多的专利发明、技术成果在技术上无不是在实践中改进,在改进中创新。

  参加工作已经是第五个年头了,我深切的感受到知识、科技才是第一生产力。项目管理知识体系、包括项目管理的各种工具软件,如AutoCAD、Project等等都是我们必须熟知掌握住并掌握的,之后才能谈管理,才能做到心中有数,遇到环境问题才能着手解决。

  项目经理应掌握的能力还有:良好的道德素质、健康的身体素质、全面的理论知识素质、系统的思维能力、娴熟的管理能力、非常积极创新能力和丰富的项目管理经验,当然还有智商的培养。

项目心得体会12

  时间过的好快啊,为期三个礼拜的实训生活即将结束了,短短的三个礼拜让我们收获很大,专业学问、编程水平都有很大的提高。刚开头三天的高强度的课程支配让我们受益匪浅;接下来的上机实训又让我们可以巩固了课程。这让我觉得实习生活充实而有意义。辅导老师配好了环境之后,我们开头了项目的制作,这次项目实训算是自己学校期间主要完成的项目。最终,自己的努力还是有收获的,看着电脑上记录得满满的代码,看着自己的项目最终能够运行胜利,就觉得很有成就感。

  在本次的实训中,除了让我明白工作中需要力量,素养,学问之外,更重要的是学会了如何去完成一个任务,懂得了享受工作。当遇到问题,冷静,想方法一点一点的排解障碍,到最终猎取胜利,一种自信念由然而生,这就是工作的乐趣。有时候也需要虚心请教,从别人的身上真得能学习到不自己没有的东西,每一次的挫折只能使我更接近胜利。除此以外,我还学会了如何更好地与别人沟通,如何更好地去陈述自己的观点,如何说服别人认同自己的`观点。这次所学学问与实际的应用,理论与实际的相结合,让我大开眼界。也是对以前所学学问的一个初审吧!这次实习对于我以后学习、找工作也真是受益匪浅,在短短的一个星期中让我初步从理性回到感性的重新熟悉,也让我初步的熟悉这个社会,对于以后做人所应把握的方向也有所启发!信任这些珍贵的阅历会成为我今后胜利的重要的基石。

  在此,我特别感谢学院领导和指导老师对这次实训的大力支持。

项目心得体会13

  本学期的实验教学课,我们专业陆续进行了工程项目管理沙盘模拟实验。通过老师耐心的讲解,我不仅对沙盘有了更进一步的认识,同时还喜欢上了这个实验。最重要的一点是,在沙盘实验中,我收获更多的是课本上学不到的知识。就好像我亲身经历了施工现场一样,对整个工程的运作都能一清二楚。这次实验是以小组为单位的,考验个人能力的同时,也验证了我们的团队写作能力。先说一下沙盘吧,个人认为,沙盘就是模拟工程,让我们分别模拟不同的角色,对这个工程进行前期策划与后期执行操作,整个过程是在一个大桌子上,桌子上有模拟工程的各种教具。每组有五个不同的角色,分别是:项目经理、财务经理、经营经理、生产经理、采购经理。在这个实验中,我担任的是生产经理一职,主要负责进度计划编制、资源需用计划、施工操作等。在项目经理的带领下,我们向银行贷款80万经过一系列的买材料填写单子材料的进出最后在所以的工程款结算并偿还贷款和银行利息后共盈利39万。项目策划技巧有很多,以下就是我们小组通过实验总结出的一些技巧:

  1、横道图的绘制是一个相当重点的问题,在实际施工过程中,横道图的绘制就相当于施工组织设计了。横道图是确定项目工期,计算模版、机械、劳务班组进出场的依据,起到了指导整个项目进度计划的作用,此外、提前完工还能得到额外的奖励。所以,在绘制横道图时有几个因素需要考虑,模板的周转费、机械劳务班组的进出场费,模板机械班组的待工费以及提前完工的奖励。横道图绘制好后,各项计划也就出来了。

  2、购买成本与自己加工的成本有很大的区别,在原材料和成品价格确定的情况下,可以列出明确的公式,当混凝土需要量超过多时,自己加工比购买成品更能节约成本。

  3、劳务班组进出场与待工费的成本分析,待工一周费用为3万,进场费2万,出场费2万。可见,如果待工两周及以上的就应该考虑进出场了,两周的话就可以省下来2万块钱。

  4、要及时的投入雨季施工与安全施工的费用,避免紧急补救措施。

  在模拟实验课中,我们每个人都有很多收获,我自己也总结了一些学习心得:

  首先,对于一个项目而言,目标是非常重要的,目标是判断一个项目成功与否的依据。利润的最大化就是其中的.一个重要的目标,其实我们不断的考虑进出场,考虑待工,就是围绕着利润最大化这个问题。

  其次,一个团队是一个整体,只有发挥每个人的优势,整体的优势才能体现出来。只有统一意见和思想,战略和策略才能得到大家的全力支持,才能形成巨大的合力。所以也更体现团队合作的意义。在众说纷纭的情况下,在各执己

  见的情况下,各个经理怎样迅速作出分析决策,并且说服其他人。或者提供数据报表,接受他人意见和建议。现实中离不开团队合作,没有合作精神的个人是会被当今社会所抛弃的。

  这个实验将书本上比较零散的知识点串连在一起,在整体上使我们对项目的流程有了一定的了解,也可以说它是工地实践的一个缩影,它让我们把学校的理论知识运用到了这款实验上来了,让我们认识到理论知识不像以前想的一样,只在学校才有用,实践上仍然少了理论知识做基础。刚开始的时候拿到一堆资料,第一感觉就是束手无策,不知道该怎么弄,从哪里下手,尽管其中的许多都在课堂上讲过,但不知道怎么将它们整合到一起。

  课堂上我们做计划都是通过题目中给定的已知条件来计划,只要把题目中的已知条件都考虑到,做题基本上就不会错,但是在沙盘中,这些已知条件不再明确给出,需要通过自己的情况和其他部门的情况来定,各方面因素也需要自己分析,缺了哪个因素都会引起项目的损失。施工方案不是一成不变的,需要我们依据项目情况自己制定方案。过程中,我们还必须根据变化不断更新计划,不同组的同学竟然做出了完全不同的施工方案,这就很能考验整个施工团队考虑问题的方向、方式和方法了,这关很锻炼学生的能力。

  这款实验给我印象最深的是它强调了项目组成员的团队精神,各个职能部门必须紧密地结合,整个项目才能很好的完成。而沟通在整个实验里起到了不可小觑的作用,项目经理与下属职员的沟通,各职能经理之间的有效沟通。沙盘实验虽说只是模拟的实际,但是我们在其中却得到了实战的快乐,充分做到了理论联系实际,大学学到的很多知识都得到了全面的应用,让我对之前学习的理论知识有了更深刻的认识。

  最后,我要感谢老师的细心讲解以及精彩互动,两周的实验时间虽然很短,但我受益匪浅。

项目心得体会14

  近年来,Python语言因其简单易学、功能强大而备受程序员的青睐,各种使用Python语言开发的项目也层出不穷。在我参与Python项目设计的过程中,我逐渐积累了一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我对Python项目设计的思考和总结。

  首先,一个良好的开始是项目需求分析。在开始编写代码之前,我们必须明确项目的需求目标,理解用户的需求。一方面,这有助于我们制定具体的设计和开发计划;另一方面,它还有助于我们避免在项目开发的过程中迷失方向。需求分析的过程中,我们需要与客户充分沟通,确保双方对项目的目标和交付物有清晰的认识。只有这样,我们才能在项目设计的过程中避免无谓的时间和精力浪费。

  其次,一个Python项目设计的关键是模块的划分和功能的聚合。通常,一个大型Python项目必须被切分成若干个模块,每个模块负责一个特定的任务或者功能。模块之间的耦合应当最小化,以便于项目的维护和扩展。在设计模块时,我们需要遵循"单一职责原则",确保每个模块只负责完成一项任务。此外,在模块之间传递数据时,我们需要定义清晰的接口和数据格式,以便于模块的解耦。

  第三,一个Python项目的设计还必须优化性能。在大型的Python项目中,性能问题是一个非常重要的考虑因素。为了提高项目的`性能,我们需要尽可能多地考虑算法和数据结构的选择。合适的数据结构和算法可大幅度提升代码的运行效率。此外,我们还需要对项目的各个模块进行性能测试,找出瓶颈并进行优化。最后,我们还可以考虑使用并发编程或者分布式技术来提高项目的吞吐量。

  第四,Python项目设计还需注重代码的可读性和可维护性。随着项目规模的增大,代码的可读性和可维护性会成为一个非常重要的因素。我们在编写代码时,应遵循良好的代码风格和规范,保持代码的统一和整洁。在Python中,我们可以遵循PEP8规范,使用易懂的变量名和函数名。此外,我们还可以使用注释和文档字符串来解释代码的工作原理。这样,即便是其他人或者我们自己一段时间后再次阅读代码,也能很容易地理解代码的意图。

  最后,一个成功的Python项目设计需要测试和调试的支持。测试环节在项目设计中占据着重要的地位。我们需要编写各种类型的测试,包括单元测试、集成测试、系统测试等,检查代码的正确性和完整性。同时,我们还需要使用调试工具来解决项目中出现的问题和错误。强大的测试和调试能力,可以降低项目开发和维护的难度,提高项目的质量和稳定性。

  总结一下,Python项目设计需要从需求分析开始,合理划分模块和功能,优化性能,注重可读性和可维护性,以及进行严格的测试和调试。这些心得体会是我在参与Python项目设计过程中的积累和总结。希望这些经验与大家分享,对Python项目设计有所帮助。

项目心得体会15

  所谓项目教学,就是师生通过共同完成一个完整的项目工作而进行的一个教学活动。你知道项目教学。

  在这次项目教学培训会上,深刻的感受到在教学中,传统教学法在制约着老师与学生的发展,而采用项目教学法即能让学生真正地学到知识与技能,又能开拓学生的视野,锻炼学生的操作能力、交际能力、协作能力等,以适应社会需求。

  当前中等职业教育面临的问题很多,外部问题和内部问题并存,根源在于培养目标定位、教学内容、教学方法、教学组织形式有问题:培养学生是要面向职业岗位还是面向职业岗位群;学生的能力培养是要传授知识和技能还是既传授知识和技能同时又发展学生社会能力、自学能力;课程教学内容是选择学科型逻辑还是工作过程逻辑;课程整合是需要课程间相关教学内容的拼接还是课程内相关教学内容的项目化整合;教学组织方式是大班型、集中化还是小班型、小组化。因此,需要一种适应社会发展的教学方法来改变教育现状,以此来推动教育的进一步发展。

  在项目教学中,学习过程成为一个人人参与的创造实践活动,注重的不是最终的结果,而是完成项目的过程。学生在项目实践过程中,理解和把握课程要求的知识和技能,体验创新的艰辛与乐趣,培养分析问题和解决问题的思维模式和方法。因此,学生作为项目的直接参与者,他们会因为兴趣爱好,或是心理因素而积极地投入进来,从最初的调查到探讨,期间的设计开发,直至最终形成成果,学生都作为第一责任人;在整个过程中,根据社会实际需要为蓝本,旨在锻炼学生对知识的认知能力、转化能力,对社会的适应能力、交际能力。通过参与,学生学到的知识与技能才能更好的与社会需求相结合。学生学会自学,这是教育过程中最重要的环节之一,项目教学法就是以此为契机,让学生学会将知识与技能转换为直接生产力或是符合社会需求的思维模式。采用项目教学法,能让学生自始自终都处于一个主导地位,他们需要尽早地为自己的思维方式与做法负责。同时,通过组织不同专业领域的学生参加项目教学小组,训练学生在实际工作中与不同专业、不同部门的同事协调、合作的能力。项目活动教学法的目的在于开发学生智力,尊重个体差异,培养学生动手能力、生存能力以及学习能力。

  在项目教学法的具体实践中,老师的作用不再是一部百科全书或一个供学生利用的资料库,而成为了一名协助者,他帮助学生在独立研究的道路上迅速前进,教会学生如何应付大量的信息,引导学生如何在实践中发现新知识,掌握新内容;学生作为学习的.主体,通过独立完成项目把理论与实践有机地结合,不仅提高了理论水平和实践技能,同时,在教师有目的地引导下,培养了合作、解决问题等综合能力。教师在观察学生,帮助学生的过程中,开阔了视野,提高了专业水平。可以说,项目教学法是师生,共同完成项目,共同取得进步的教学方法。

  8月9日,我与学校示范专业的专业教师、学科带头人和公共教研组的教研组长一道,受学校委托赴我国职业教育项目教学法的主研学校华东师范大学职业教育与成人教育学院,学习现代职业教育的全新教学方法----------项目教学法。

  一、学习过程及内容。

  8月11日,石伟平教授给我做了一场精彩的讲座:《当前我国职教课程改革中的若干问题思考》,石教授从以下四个方面做了讲述,1、职教专业课程开发程序(十步法)2、如何解决职教课程改革中的最大瓶颈——师资问题3、当前我国职教课程改革中的主要问题4、当前中职示范校建设中的若干问题思考。每一个问题都带给我们深深地思考,每一个问题都是我们等着要解决的问题。同时在我们的眼前打开了一扇扇新的窗户,让我们有一点欣赏不过来。8月12日,徐国庆博士带我们走进了项目教学的殿堂,做了《职业教育项目课程开发与实施》的专题讲座,在一天的讲座中,是我们最亲密的接触了项目教学法的,论证了项目教学法是职业的基本概念、职业思维方法,是实现从工作出发,与工作结构无缝对接的新的教学方法。8月13日是上海市商贸旅游学校副校长曾海霞为我们做了《中等职业学校专业建设与课程开发实践》的报告,给我们传递了项目教学的优秀实践。8月14、15日两天是张永博士带领我们做课程标准开发,包括课程目标的编制、课程内容的编制和中等职业学校教学方法的改革。8月16、17是叶肇芳老师带领我们做项目教学方案的设计,包括项目整体设计、项目模块描述、教学目标、教学资源与教学组织设计、教学过程设计、教学评价方案设计。我们在叶老师的带领下认真编制自己任教学科的项目教学设计。8月18、19日徐国庆老师带领我们学习《教学资源库建设的理论与方法》,任务是程序性学习情境编制、解决型学习情境编制、分析判断型学习情境编制。我们按照徐教授的安排认真完成了每个人的学习任务。

  二、培训带给我的几点认识。

  (一)、项目教学设计的特点。

  1、实践性:项目的主题与真实世界密切联系,学生的学习更加具有针对性和实用性。

  2、自主性:提供学生根据自己的兴趣选择内容和展示形式的决策机会,学生能够自主、自由地进行学习,从而有效地促进学生创造能力的发展。

  3、发展性:长期项目与阶段项目相结合,构成为实现教育目标的认知过程。

  4、综合性:具有学科交叉性和综合能力的运用的特点。

  5、开放性:体现在学生围绕主题所探索的方式、方法和展示、评价具有多样性和选择性。

  6、评价特点:项目型教学的评价注重学生在项目活动中能力发展的过程,测评内容包括学生参与活动各环节的表现以及作业质量。

  1、项目教学真正实现了以教师为中心转向以学生为中心;实现以课本为中心转向以项目为中心;实现以课堂为中心转向以实际经验为中心。

  项目教学设计真正实现了以学生为主体,教师起指导作用;其中项目的选取是学习的关键;创设学习资源和协作学习环境是教师最主要的工作;最终要以学生完成项目情况来评价学生的学习效果,但我们更要关注过程。

  (三)项目教学对教师的要求高。

  1、教师的知识水平要熟练,能够精选教学项目;。

  2、教师的实践能力要强,知道如何让学生将他们所学知识与现实生活联系起来;。

  3、教师的工作量大,课前、课中、课后教师的工作量远远大于传统教学。

  三、培训带给我的几点思考。

  (一)、项目教学解决了困扰中职学校多年的问题。

  在我国出现了多年的学校毕业生找不到合适的工作,企业招不到合适的员工。原因是学校的教学观念陈旧,教学内容与现实生产线有一定距离,缺少工作情景的设置,让学生到企业去后无法适应,项目教学法解决了这个困扰中职学校多年的顽疾。

  (二)、从教学内容上来看并不是任何课程都适宜采用项目课程教学法。

  并不是任何课程都适宜采用项目课程教学法,即使有些适宜采用项目课程教学法的课程,也并不是所有章节采用项目式教学的效果都好。从本人的教学实践来看,项目课程教学法比较适宜实践性较强的,理论知识点相对集中的课程,像计算机应用操作类、机械加工、烹饪、服装设计等等。而有些理论性较强的课程或章节,像语文、数学、政治这一类的文化课,还有计算机基础理论课程(如汇编语言,数据结构等)就比较适合采用传统的课堂教学,如果生硬地套用项目课程教学法,反而不利于理论知识的传授。

  (三)、如何扬长避短正确对待和运用项目课程教学法。

  要想充分发挥项目课程教学法的长处而避开项目课程教学法的弱点,我们应该回过头来重新认识长期以来被人们广泛采用的传统教学法。

  传统教学法之所以被人们长期而广泛地采用,是因为传统教学法有着自身的长处,一是对知识的阐述由浅入深,循序渐进,便于初学者迅速入门。二是各阶段的知识点相对集中,便于学生分步学习和掌握。三是对课程知识的讲述比较全面和系统,便于学生从整体上把握课程的脉络和重点,也有利于学生课后的总结和复习。而上述的优点恰恰是项目课程教学法所不具备的。

  因此,对这两种互补性较强的教学法,我们应该取长补短,从教材到教法,以传统教学法为主,在每个章节或联系性较强的知识区域的教学告一段落后,适当增加项目式的实训,以期学生在实践应用中加深对前面所学知识和技能的理解和记忆。在完成全部的课程理论知识教学后,再辅助以涵盖所有章节和知识点的综合实训,使学生从总体上认识本门课程的知识技能在实际案例中的作用和使用方法。

  本人在该项课程中引入项目教学法,取得不错的成效。

  这种教学活动对学生的学习成绩的提高、经验的丰富和技能的增强起到非常明显的效果。项目教学的前提是“项目”。“项目”是要在一定时间里,在预算规定范围内需达到预定质量水平的一项一次性任务。项目具有确定的目标,有明确的开始时间和结束时间。“项目导向式”教学就是组织学生真实地参加项目设计、履行和管理的全过程,在项目实施过程中完成教学任务。设计类专业中,这种教学活动显得尤为重要。

  二、项目教学法的一般流程。

  在实际教学中,项目实施是将某一教学课题的理论知识和实际技能结合在一起,通过对已有知识、技能和新学习的知识、技能的应用,解决实际问题的过程。项目教学法在实践中,一般按以下五个步骤实施:

  1、项目调查。

  在实际教学中,项目实施是将某一教学课题的理论知识和实际技能结合在一起,通过对已有知识、技能和新学习的知识、技能的应用,解决实际问题的过程。选取具有代表性的项目。首先,项目要包含全部教学内容并尽可能自然、有机地结合多项知识点;其次,项目的难易度要针对学生的实际水平来确定;且要让大多数学生感兴趣,并可以用某一标准(如色彩运用、版式设计、技术难度、应用价值等)公平准确地给予评价,此评价中应包含企业的评价对学生来说会更有意义。当然,不是每个项目都能面面俱到,教师可以根据具体的培养方向(掌握新知识、新技能还是培养综合能力)来确立最佳项目。

  2、制定平面设计规划。

  确定项目在制定项目时,要进行科学规划,力求所制定的项目不仅有利于教学的开展,而且有利于调动学生的学习积极性。要对具体的项目提出明确的知识目标和能力目标。我们将《网站设计》课程的总项目确定为开发一个具有简单交互功能的网站,并根据其涉及的知识点,将课程总项目划分为若干个子项目,每个子项目再根据知识点划分为若干个由基本知识、基本操作构成的实验项目。项目以任务书的形式下发给学生,在设计报告及项目展示等阶段要求学生写出时间和目标。

  3、细化工作。

  制定项目计划项目准备完毕之后,要对项目涉及的问题进行分析,确定操作步骤,选择相应的方法,制定操作计划。在此阶段,学生的主要任务是制定项目实施计划,即步骤、方法、使用工具和材料。教师的主要任务是关注学生的做法是否正确,并进行启发和指导。

  4、实施计划。

  实施项目计划这是项目教学的关键。在这个环节里,每个团队将根据自己制定的项目计划来实现计划目标。要求学生注意两点内容:一是团队的合作精神和工作效率;二是要求学生认真记录每个操作步骤和过程。教师不仅要为学生提供充足的素材,而且要在学生实践操作过程中边观察边指导。这个阶段,教师要鼓励学生多发挥自己创造力和想象力,鼓励学生多自己去摸索掌握知识。学生在实践中摸索、总结出来的知识对于学生以后的平面设计是非常重要的。

  5、总结评估。

  学会总结,是完成项目的过程中必须要培养学生的一个职业习惯。总结要分为几方面,第一是让学生总结,在项目实施过程中要求学生边实践、边总结,最后项目组形成一个总结报告和项目完成的。

  第二是教师总结整个问题加以强调;第三是企业评价,如果是企业提供的真实项目而非虚拟学习性项目时,要是能请企业专家对学生的作品给予评估对学生是有非常重要意义的。

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