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教师选择岗位报考技巧
教师招聘考试中，我们选择岗位报考有哪些技巧呢?下面小编整理有关教师考试的相关内容，希望能够帮到大家!
首先要关注报名时间
每年考编的时间都是差不多的，快到时间的时候，一定要多关注网站信息的更新。
千万不要因为粗心大意而错过了报名时间，那时候就后悔莫及了!
关注报名比例
在规定时间范围内，可以晚些报名，因为可以看到报名比例，所以晚些报名，可以选择竞争稍微小一点的岗位。
上传照片
一般情况下，报名时上传的照片需要要求像素和格式，如果不合适，我们也不用花钱去专业修照片的，因为美图秀秀等等都可以改的。
缴费
缴费一般要求的是建行和工行的银行卡缴费，当然也是网上缴费，所以得有网银。
报名审核不通过的话一定要及时修改，千万不要错过报名时间。
6有些项目不清楚可以不填的，就不要填。
如果在职，面试的时候，报考单位可能需要原单位开同意报考的证明，所以填的时候要小心，想清楚再填，不好开证明，可以选择填不在职。
教师选择岗位报考技巧【2】
一般来说，报考教师招聘考试的人都有自己心仪的岗位，可能是个人兴趣或者出于别的一些考虑，但是也有的人一直举棋不定，比如想要报考数学老师，
但是又觉得数学作为主科，数学老师一定很累，不如报个音乐老师，会不会轻松一点?看来看去，语文、数学、音乐、体育......到底报哪个岗位比较好?
首先，这个问题是没有固定答案的。
三百六十行，行行有人干。
但凡是工作，就一定有它辛苦的地方。
数学相对重要一些，老师课程会比较多，但是音乐老师要想把一首歌教会全班也很累啊，数学题多教几遍基本也就会了，可是音乐课教再多遍五音不全的人也还是唱的荒腔走板，音乐老师哭晕也没用。
所以，做什么事情，不要老想着累不累，没有一份工作是轻松地，人要生存就必须承受一些东西。
有些东西我们怎么样都无法改变，就比如五音不全，所以，在自己的能力范围之内，选择是自由的。
第二个，根据自己的爱好选择，兴趣是最好的老师。
教师毕竟是一份工作，工作肯定会有让人厌烦的时候，如果是你不喜欢的，那就越看越讨厌，越看越烦，最终只会陷入无限的恶性循环，对工作充满抱怨，看不到希望。
可是如果你喜欢的话，生气的时候看看孩子的笑脸，就会发现生活其实也没有那么糟糕，心灵的自我修复也会相对容易一些。
最后，看自己的实际能力是不是适合那个岗位。
有的招教信息写的相当诱人，待遇优厚，前途一片光明，有的却是平平无奇，没有亮点。
你会怎么选?选好的?世界上没有天上掉馅饼的事，没有金刚钻就别揽瓷器活，先看看你自己目前的能力能不能胜任吧。
所谓铁饭碗，指的不是你在一个地方吃一辈子，而是你随便去哪儿都能吃饭的本事。
你有实力，还怕找不到好工作吗?
教师招聘考试报名不要盲目的见一个考一个，要先看自己是否符合招聘资格，并不是说学历或者年龄条件，而是能力条件，确定自己适合什么样的，适合的就是最好的。
报考小技巧
1、报名中后期报考最好，勿拖延至最后一天考生切记不要拖延到最后一天，一旦审核不通过，就有可能错失本次考试机会，这是绝对得不偿失的。
考生最好在报名结束前倒数第二、三天报考，一旦审核不通过还可以重新选择。
在此提醒考生，大多数考生会选择此方法报名，所以最后一两天人数会翻倍也是很正常的。
考生如早已认定那个职位，非其不嫁，则可早些报名。
2、有疑问及时咨询，在报考生很多考生都会有些许这样或那样的问题，比如专业、户籍、各种证书等。
对于此类问题，考生可直接去电咨询报考单位，不要有心理害怕的状况，以免错失良机。
教师职位招聘面试应注意的四大技巧【3】
要点一：为什么要选择教师这个行业?
“为什么要选择教师这个行业”、“你是怎么看教师这个工作的”等涉及到教育观的这类问题被问到的几率最大。
这是来面试的考生必须要回答的问题。
每年仅是因回答这两个问题不当而被淘汰的考生就有很多。
参考意见：考生回答问题一定要实事求是，不要故弄玄虚，比如这样回答就不错：读的就是师范类的专业，做教师符合自己的专业，而且现在公司之类的工作不够稳定，
教师稳定性比较高，现在好的学校对教师的培养很好，也能为教师提供很大的发展空间等。
要点二：课上得怎么样?
小学教师面试第一个环节也是最重要的环节，就是对考生课堂教学的考察,通过上一节课看考生的专业水平和教学能力到底怎么样，比如对教材的了解、板书，对学生活动的组织以及对课堂的控制等。
区教育局会组织教师听课并给考生打分，根据分数确定是否留用。
而学校没有录用权。
参考意见：平时在学校学习期间，就应该增加课堂教学实战训练，结合自己学到的知识，多实践，锻炼自己的教学水平，增加实战经验，平时还要多研究案例教学法，这样就不会在真正的课堂教学中紧张。
一些师范学校也应多给学生安排实战训练课，熟练掌握案例教学方法。
要点三：仪容举止也很重要。
作为一名教师仪容仪表很重要，要有较强的自我约束力，教态不能太随便。
参考意见：作为教师要有得体的仪容仪表，穿着要端庄、大方，有的考生长得很漂亮，但是穿得很随便，给人感觉不够庄重，有的人长得不怎么样，穿着却很大方，让人赏心悦目，这样在面试时就能赢得良好的印象分。
另外，言谈举止要得体，回答简明扼要，抓住重点，才能吸引考官。
要点四：在面试时，学校会根据考生的履历提出一些即兴的问题，主要是考察考生的应变能力。
参考意见：考生在写履历表时就要有被提问的意识，可以根据自己的特点和“强项”多做点准备，这样不至于强项变弱项。
他说，有个考生在履历表上写到他曾经发表过一篇文章，校长马上就追问考生写这篇文章的目的，以及对这篇文章观点的一些探讨。
结果这个考生说的稀里糊涂，很显然没做准备，甚至有虚构嫌疑。
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