演讲稿

安全生产演讲稿

时间:2022-10-09 09:36:31 演讲稿 我要投稿

【精华】安全生产演讲稿范文集锦6篇

  演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在当下社会,很多地方都会使用到演讲稿,你知道演讲稿怎样才能写的好吗?下面是小编精心整理的安全生产演讲稿6篇,希望对大家有所帮助。

【精华】安全生产演讲稿范文集锦6篇

安全生产演讲稿 篇1

  20xx年来到tcl这个展望未来的大家庭里,经过岗前的安全教育与培训,我感到安全生产的责任重大。愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免流血,从一幕幕血的教训中,在舆论的引导下,在规章制度的约束下,我们应该树立一个正确的安全意识。曾看过一篇文章,某火电公司一化工厂施工时,一位日本专家曾这样说施工人员:“你们中国人的确有不怕死的可贵精神,在施工现场有不戴安全帽的现象。在日本厂长、经理开会时安全帽都系的紧紧的。”这是对违章现象的莫大讽刺。安全意识的淡薄与无知,是对自己的轻视,也是对家庭和社会的犯罪。有人说:安全生产的难点在我们自己,在我们自身的安全意识,仔细想想不无道理。

  “安全生产月”活动的展开;安全知识竞赛,安全板报…….一切都为了搞好安全生产。安全的'隐患像一只狡猾的狐狸,隐藏着、等待着、观望着我们违章行为,伺机侵吞我们健康的生命。我们更应该结合安全工作实际,增强安全生产责任,提高安全生产技能,遵守各项规章制度,消除思想意识上的误区。在工作岗位上的没一分钟,不仅要做到保证自己的人生安全,同时还要保证他人和所辖仪器设备安全。

  灿烂的青春之花,会在安全的沃土上开得绚丽多姿,也会因事故地肆虐变的黯然无光,我们没有资格对任何一个生命轻视或者挥霍,唯有珍惜。让我们珍惜生命,珍爱家庭,对自己的安全负责也就是对家庭对生命负责,也是对关爱自己的人负责,有了安全我们才能拥有完整、幸福而温馨的家,一个温馨而和谐的家,组成我们幸福的大家庭——tcl。

安全生产演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!我作为一名在电业战线工作多年的职工,对安全生产的感触颇为深刻,记得刚参加工作时,对于“电”这个特殊商品,认识不够明确。生活中乱拉乱接,不守规矩。工作中高压部分有时忽视安全距离,险象丛生;使用低压电器不注意裸露部分会造成的短路后果,多少人留下了终身烙印。在后来的工作中,吃尽了苦头,偿遍了涩酸苦辣。一次次同事流血的教训,一件件电弧灼伤使人心痛的事故经过,一幕幕顷刻间人仰车翻的事故现场,再加上亲身经历过触电的难受感觉,使我对安全生产有着一种特别的体会。

  安全生产、人人有责,这绝对不是一句空话,是多少先辈们用血的教训换来的经验总结。在我们电力行业,除抄表收费、报装接电外,绝大部分一线施工班组都是群聚式作业,如果没有人人负责的责任心,你干你的,我干我的,势必会造成个体的行为由于某一个动作不规范,或某一项任务超出了工作范围,在不经意之间埋下安全隐患或者造成发生不安全事故的可能性。

  这样的例子举不胜举,道理是浅显的,但教训是十分深刻的。记得有一年在一次变电站预试清扫工作中,有一位工作人员擅自扩大工作范围,造成本人大面积电弧灼伤,最终不治而亡的事故。事故的发生是这样的,当时110kv甲母线停电,所有设备预试清扫,由于是部分停电,乙母线还在运行,甲乙母线最边两侧的龙门架是相通的,运行人员在龙门架上做了安全措施,并悬挂了禁止攀登,高压危险的标示牌。当工作到中午休息时,工作负责人安排大家吃中午饭,然后休息一会统一开工,就这位员工思想开了小差,工作负责人的话根本没有听进去,打着自己的小算盘,因为家里有事,想着如何早点回去,便吃完饭后谁也不告诉,在无人知晓失去监控的情况下向龙门架走去,安全警示牌的提醒没有挡住他违章作业的脚步,安全规程规定“不准一人在电气设备上工作”的禁令也没能阻止他违章作业的欲望,有的只是提前完成任务早点回家的想法,一步步朝着自己设想的环节走去,当人们听到惨叫声循声望去时,只见一个火球一样的东西从龙门架上掉下来,重重地摔在了电缆盖板上,经紧急送往医院全力抢救,但终因伤势严重而离开了我们,承重的打击,无声的教育,深深的刺痛了我们的心,久久不能回到工作的状态中来,好些日子都使我们脚步沉重,打不起精神,教训是十分深刻的。

  现在回想起来,还历历在目,久久不能忘怀。如果当时工作负责人负责任,留一个人看现场,就会阻止不让他进行工作,悲剧可能就不会发生;如果同事们负责任,和他一起吃饭,同时工作,同事可能会阻止他的这种违章行为,悲剧就可能更不会发生;如果自己对自己负责任,想想单位的纪律,想想工作中应该遵守的规章制度,想到家中的亲人在盼着自己平安归来,单位的领导和同事们在期望着自己,为祖国和人民做出更大的贡献。如果在此时心里还有安全二字,往安全方面想一下,安全警示牌就会挡住违章的脚步,悲剧就不会发生。但是没有太多的如果,留下的只是血的教训,亲人的悲伤和同事们无尽的哀思。

  安全生产方面的.规章制度说起来也不少,有防人身事故方面的,有防设备方面的,有防交通方面的,还有防火防洪方面的。还有好多方面真可谓门类齐全,覆盖面宽广。但是在实际工作中要求遵守起来,确实很难,多少人嫌麻烦怕啰唆,多少人不愿意遵守,认为是多此一举,把单位领导的要求和安全监督人员的检查,看成是对自己过不去,看成是挑毛病,找茬子,没有把遵守规章制度看成是自己工作的一部分,没有从内心深处认识到安全生产的重要性。

  不论发生什么性质的事故,只要仔细分析,就会发现是不执行安全规程由于违章造成的。譬如误操作事故,就是不按操作规程执行造成的,或者是不按调度命令执行造成的,或者是不按行业规程执行造成的。总之,是违反安全规程造成的。再譬如经常遇到的不遵守规程的情况,进入施工现场不戴安全帽、高空作业不系安全带、操作过程中不戴绝缘手套、不穿绝缘鞋等现象。这些措施,安全规程中有着明确的规定,但就是有人不遵守,拿生命当儿戏,血的教训没能唤醒遵守安全生产法规的自觉性。截止目前误操作事故还在发生,不遵守规章制度发生的各种不安全现象还在我们的生活中重演,应该引起我们的足够重视,把遵守安全规程作为我们的自觉行动,杜绝各类事故的发生。

安全生产演讲稿 篇3

  随着供电企业进入由科学管理向文化管理转型的过渡期,建立、推进安全文化建设成为了安全生产管理新的制高点。班组的安全活动,是企业一直沿用的安全生产管理的重要组成部分,在长期的实施运作中,这一载体已经渐渐的呈现出弊端,难以适应企业建设安全文化同步跟进的要求。班组安全活动现状目前供电企业班组安全活动的现状不容乐观,主要体现在以下三个方面:活动针对性不强 ,局限性大,主题不鲜明班组的安全活动只是简单的学习宣读一些安全简报、事故通报,不能通过学习进行深入细致、举一反三的分析。以贴近班组工作的实际为着力点,挖掘自己身边的事故隐患及危险点等方面的不足,更谈不上确保安全生产的“可控”和“在控”。活动缺乏创新、没有活力安全活动方式陈旧流于形式,使活动变成了班站长和安全员的独脚戏,员工学习被动,积极性低,久而久之滋生出厌烦情绪,无法产生共识和认同感,讨论不到位,活动质量普遍不高,安全活动形成“三天打鱼、两天晒网”的固定模式。安全活动的参与者少,涵盖面窄企业管理人员极少参加班组的安全活动,仍停留于检查记录的阶段,“一支笔、一言堂”现象比比皆是,更有甚者出现虚假记录,使安全活动失去了价值,起不到应有的作用。 大安全活动的设想大安全活动是在班组保持过好每周安全活动日的基础上,对班组安全活动进行提高,突破“小”班组安全活动的局限性、片面性,以分专业、分片区为单位创新安全活动形式,使安全活动具有针对性、系统性、实用性和持续性,同时对安全生产有实质性指导意义。“大”安全活动具体实施方法如下:活动的组织形式 组织形式可以根据供电企业班组分布点多面广的特点,是以分专业为主,分片区为辅,以先进、骨干班组为领头羊,带领一般、落后班组交叉开展大安全活动,从而促进企业安全生产水平的整体提高,为企业建立安全文化夯实基础。活动方式各组原则上一个季度进行一次大安全活动;采用东道主制,即一个班组负责主办一次;变电站班组原则上在东道主所在地集中进行。

  活动人员东道主成员;其他班组参加人员(变电站值守人员除外);单位领导、安全员及技术专职等;其他邀请及观摩人员。活动内容文件传达;运行分析;事故预控;培训学习;班组管理等。活动要求主题重点确定;幻灯片陈述;轮流发言制;自主纪要。其他参加班站及人员安排好工作;偏远组由单位统一安排车辆;东道主可适当邀请其他人员参加;其他人员也可要求参加。 大安全活动在于提高活动质量开展大安全活动构想的定位,是围绕“安全包含着文化,文化作用与安全”这一主题,通过两者的互相渗透、延伸,以文化为依托,以活动为载体,因地制宜,致力创建有企业特色的安全文化,从而促进企业安全活动质量和全员安全意识的提高。“大”安全活动要做到大而不空,大而不滥,具有特色,应从以下方面努力:创新形式创新形式并非是可以取代一切的济世良方,而是一种积极的、有效率的`、敢于正视安全问题的精神和意识,并配之以相应的方法、途径等,则安全工作就会卓有成效。“大”安全活动摒弃班组安全活动的单个行动、势单力薄、分析不具体等弊端,采用按专业集中进行讨论分析,结合运用幻灯片投影相关图片、数据表格等的支持,使活动气氛活跃。形式上可采取两票改错、事故找茬、主题辩论等,把严肃性和多样性、趣味性结合起来,从而调动员工参与活动的自觉性、主动性、积极性,培养员工的认同感,提高员工的参与积极性,变“围绕活动”为“参与活动”。提高质量这里说的提高质量,是企业对安全活动效果的一种“感知”,是指员工参加完安全活动后的工作表现,以及企业对安全活动效果的期望与吻合程度的概括。“大”安全活动的提高质量,由“减负”起步,避免出现班组安全活动个人发言无数据、无理论支持,随意性较大,没有重点,“东一榔头西一棒”的现象,转变以往“多”是“紧”、“少”是“松”的安全活动思想。按专业集中一次,针对当前企业安全工作中出现的有共同性、突出性的问题或者结合季节特点和需要关注的工作重点、注意事项及其他单位事故通报等主题进行广泛讨论分析,并联系本企业工作实际得到解决方法、事故预控措施等成果。同时管理人员的参与,可以收集员工的意见和建议,并及时向上级领导汇报,切实解决的班组安全工作的难处和障碍。互相促进互相促进的支持基础不是单独个体班组的安全活动,而是以企业、专业整体为依托,有序进行活动,赋予安全活动更大的拓展和延伸的弹性空间,使安全活动收到最好的效果。弹性的空间,打破班组安全活动 “闭门造车”的约束框架,为班组安全地进行生产打开了更多的学习之门,通过各班组安全工作经验的交流,达到班组之间的求同存异、借镜对照、取长补短、互相促进、共享成果的目的。“大”安全活动设想提出后,赣州供电公司龙南分公司已经进行了尝试,分别开展了输电线路专业班组和变电运行片区班组两次活动,通过活动情况证明,效果明显。

安全生产演讲稿 篇4

  每当夜幕降临时,您如果有幸站在骊山之巅,观望万家灯火的临潼县城,您可曾想到是电,编织了人类的理想之梦,电,自从成为现代生产、现代生活的宠物之后,与我们是那样的贴近,息息相关,电对于我们来说是何等的重要,然而,只有搞电的人才知道,电力生产一旦出现事故,殃及四面八方,祸及千家万户,安全是电力生产的第一生命。

  对一个企业来说,安全就意味着质量和效益,而对于一个人来说,安全就意味着幸福和成功,我们是电力企业的职工,电力生产的'安全与否,一只手牵着企业的命运和效益,另一只手牵着国家的利益和人民的生命财产。

  “安全为了生产,生产必须安全”,这句话我们讲了多少年!这是因为“安全并非是两个汉字的简单组合,而是因为安全联系着千家万户,安全涉及到我们每一个人,有了安全,人民才有幸福和欢乐,没有安全就没有欢乐和幸福可言。”

  然而,无数残酷的事实告诉我们:“事故”这个恶魔曾经使多少家庭失去欢乐,断送过多少人的青春年华和理想。当我们看到父母失去儿女的呆滞的神情,当我们看到妻子失去丈夫,丈夫失去妻子的时候,当我们看到儿女失去父母的时候,哪一颗心不在流泪,哪一颗心不再哭泣,然而这些同情的眼泪和哀叹已为时太晚。

  我们不愿再看到支离破碎的家庭,更不愿再听到嘶声裂肺的哭喊!因此我们要牢牢记住:安全第一、安全是人类生命的延续!因为安全连着你、我、他。

  生命是有限而宝贵的,我们要珍惜自己的生命,保证安全。只有人人安全,才能有企业的安全,因此,绝不能把安全当作一种时尚的摆设,“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”。人间万物,生命是最可贵的,一个人的生命不仅属于自己,还属于亲人、属于社会。忽视安全,把自己的生命和生产设备当儿戏的人绝不是一个好丈夫、一个好妻子,也绝不是具有主人翁思想的好职工。当你告别家人,走向各自的工作岗位时,请别忘了身后母亲的叮咛,妻子的嘱托,孩子的呼唤,为了您和家人、他人的幸福,请时刻牢记安全,因为它是我们的保护神。

安全生产演讲稿 篇5

  面对死亡很少有人能够坦然,无论是谁,总想享受这个美好的世界久一些。生老病死,本是人生不可避免的路程,可是安全事故却又无形地给人的生命加上了一道枷锁。

  在安全极度关注的今天,我希望少几颗无辜的心因为安全事故而远离人间。在实际工作中严格遵守“三不伤害”的.原则,确保职工以饱满的热情,努力的工作态度,在各自不同的岗位奉献自己的聪明才智,为企业的发展与辉煌贡献自己一份力量。

  20xx年是“安全生产年”,安全月很快也将到来,今年全国安全生产月主题为“关爱生命、安全发展”。让我们永远牢记安全责任,警钟长鸣,高高兴兴上班来,平平安安回家去,让每个欢乐的家庭更加欢乐!

安全生产演讲稿 篇6

  是呀,生命自从呱呱坠地开始,“他”就在父母的呵护下长大,对于真正懂得生命真谛的人莫过于自己的父母了。因此,为了不让父母失望,我开始深思,思考着生命活着的意义,也思考着生命之树的“常青”。至从我参加了工作以后,安全就像一面镜子,时刻照亮我的心。我学会并懂得如何运用安全来化险为夷,平安无事。每当受到生活的迷雾困扰时,安全的存在又让我硝烟云散。豁然开朗之余,我不禁哀叹生活之险恶,又感叹生活之精彩,更产生了对生活的无限情趣和憧憬。“我”不是生命的主宰,也不是生活或工作的全部,我只是你幸福生活的保护伞,绿色生命的一条通道。作为对你生命的负责,我不再在乎你对我的看法,就把我当成你的父母给你唠叨唠叨,或许我的唠叨真的会给你带来一生的“好运”!

  还记得吗?那是一个活惺惺的血的教训。XX年2月14日,辽宁阜新矿业(集团)有限责任公司孙家弯矿井发生了瓦斯爆炸,井下574人全军覆没,致使214人丧失了生命。这起矿难之大,损失惨重,全国震惊。为此国务院专门成立事故调查组专对次此事故进行了调查。调查的结果显示:由于违章带电检修产生火花,而此时井下的瓦斯浓度已经超限,才是导致此次瓦斯爆炸的直接原因。悲哉!悲哉呀!这么简单不过的“道理”,难道身处“其境”的我们的工人也 “不懂”吗?如果这位检修工人能严格按操作规程操作,先断电,再检修,就不会产生火花,事故也许就可以避免;但是他却不是这样做,也许为了省力,或许存在侥幸心理,他干脆来个“偷懒的行为”想蒙混过关。或许这位工人和其他的工人一样,不知多少次的'“偷懒”而“逃过”一次次的劫难,可惜中国有句老话“跑得了和尚,跑不了庙”,久走夜路多了也会闯鬼呀!

  在孙家矿难人为因素透视中,我们也看到了安全事故背后的种种迹象:矿震发生和瓦斯爆炸之间有11分钟的间隔,如开始及时断电,或立即撤出矿工,即使发生爆炸,也能减少伤亡,但是由于报警后没有果断下令断电,而是采取逐级上报,延误了时间。这足以看出,由于经济利益的驱使,“生产优先”型管理体制带来的弊端。为了效益,企业领导没有把“安全第一”放在首位,仍存在重生产、轻安全,重效益、轻安全的思想。

  看了这个真实而令人发紫的矿难事故后,朋友,你的心情如何呢?难道你也不为了你的安全想一点什么吗?真的,生活是浪漫的也是残酷的,不要认为总是灿烂阳光照在脸上,畅通无阻总是摆在面前;生活中也会有意想不到的惊雷和恐惧,不该发生的也发生了,夺走的是生命里五彩缤纷的色彩。

  类似的安全事故,每天我们都可以从电视上看到,或从报纸上得知,简直是非常的惊吓!就XX年初至XX年中旬,在贵州省就连续发生了9 起重特大安全事故:挽澜煤矿XX年的“10.22”特大瓦斯爆炸、六盘水市盘县淤泥乡说么备二矿XX“12.1”特大瓦斯爆炸、三都县XX年的“11.15”特大道路交通事故、贵州兴仁县“2.13”重大道路交通事故、贵州水城钢铁集团公司2号高炉大修工程XX年“4.4”重大坍塌事故等等,仅这9起事故共造成83人死亡,45人受伤,给我省造成了惨重的经济损失。仅挽澜煤矿事故一起,就造成15人丧身,3人受伤,直接经济损失约150万元。这些重大事故的发生,除了技术上的原因外,绝大部分是因为没有安全措施,或措施不力,或根本就不重视安全,“安全是‘张纸’,要不要由我”主观现象仍普遍存在。一组组令人吃惊而沉痛的数据,就是一个个未到尽头而倒下的生命。“安全啊,万岁!”面对无数的生命因背离安全于不顾而失去生存的权利,我不禁又发出哀叹。

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