教师交流会主持词
主持词是主持人在台上表演的灵魂之所在。在当下这个社会中，很多晚会、集会都通过主持人来活跃气氛，你知道写主持词需要注意哪些问题吗？以下是小编帮大家整理的教师交流会主持词，希望能够帮助到大家。
教师交流会主持词1
数学课堂是实现科学高效的学习方式的主阵地，只有课堂的各个环节都实现科学高效，才能产生1+1>2的效应。以下是我对如何在数学中上好五环节模式课一些粗浅的想法。
上课前结合学生的具体情况编写导学案，并在导学案中交代当堂课的学习目标及重难点，导入环节安排一些自学知识及问题，通过反馈深入了解学生预习所达到的程度以及存在的问题，以便把握讲课的方向和重点。这样可培养学生的自学习惯、探索精神和自学能力，就切实做到了“先学后教，问题教学”。久而久之，使学生由“学会”到“会学”，也能使学生在学习中找到乐趣，更加乐于学习。
这一环节主要是解决学生在预习过程中的疑问。在课堂上，在简洁地导入新课之后组织学生交流自学情况，并予以简要的总结、恰当的评价。通过交流、评价，一方面检查学生自学掌握情况，督促学生做好第一环节，另一方面是了解学生对学习新课内容的认知基础和主要问题，以更具针对性地突出重点难点。在这一环节中，教师要创设民主、和谐、平等、自由的情境和氛围，通过个体发言、相互探讨、小组讨论等多种讨论方式，引导学生大胆质疑、各抒己见。
在经小组交流后，一般问题都基本解决，但有个别难度较大，学生理解不够透彻或根本不理解的问题，教师可采用点拨和探究的方式针对疑难点，抓住要害，讲清思路，明晰事理，并以问题为案例，举一反三.
在学习过程中会产生一些有疑问的`地方，这样就会激起一部分学生的求知欲，学困生也许会出现抵触情绪，这时候可以适时进行讨论。使学生的思维得到发散，并采取??兵教兵??方式激发学习兴趣。讨论中要求有明确的讨论目的，小组的每个成员都要简单地说出自己对问题的看法、做法，供其他同学讨论、批评、切磋、补充。但时间不宜过长，经学生讨论解决不了的问题，决不浪费时间。这时教师可以适时点播，要求学生去试一试，这样就把学生推到主动地位，他们在尝试中遇到困难就会主动地去自学课本和接受教师的指导。于是，学习就变成了学生自身的需要，使他们产生了“我要学”的愿望。
在学生解决疑难问题、理清知识点后，设计一定的巩固练习，让学生当堂训练，起到查漏补缺的作用。为使不同档次的学生都能体验到成功，可以采取分层练习，将练习题分出档次，一般可以分为两组，较简单的题目要求全做，较难的题目要求可以部分选做。针对巩固练习中出现的问题，再次进行适当的点拨。
在设计导学案时，每节课上留有3—5分钟时间，指导学生归纳总结所学的重点内容、规律和解题思路、方法、技巧，使学生形成新的网络结构。本节课主要探究了哪些问题，运用了哪些探究方法，通过本节课学习所得到的启示，还有哪些疑问等等。
最后设立达标检测环节，学生通过练习，自我检测，检验学生对所学知识掌握的熟练程度及综合运用知识的能力，找准学生在学习中存在的漏洞，及时解决问题，以便达到学生的落实。
教师交流会主持词2
尊敬的各位领导、老师：
大家下午好!今天下午在这里召开班主任经验交流会。首先让我们用掌声对为我们提供这么好的学习机会的各位领导表示感谢。
冰心老人说过：“教师的现在，就是学生的将来”，班主任工作的好坏关系着未来人才的'质量，学校、学生、家长乃至整个社会都对班主任寄托着殷切的期望。我们的班主任中，有通过一、两个学期的管理教育，把差班转化成了好班，有把不爱学习的后进生转变成了优等生。这些事例充分说明一个问题：班主任的工作对一个班集体有着决定性的作用。
一个人格高尚的班主任，是一面旗帜，是一盏明灯，引导着全体学生健康成长。本学期即将结束，一学期来，学生的纪律、卫生、安全、财产、学习等各项工作取得了很好成绩，班务管理扎实有效;育人环境井然有序。一个良好的校风、班风、学风正在形成，懒涣散彻底改观;赶帮超蔚然成风。
为了进一步强化班级管理，提高班主任的管理艺术水平，互相学习，共同提高，今天我们在这里举行班主任工作经验交流会，目的是为大家搭建一个相互交流与学习平台，相互取长补短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。
教师交流会主持词3
尊敬的各位领导、老师：
大家晚上好!首先，感谢学校重视我们青年教师的发展、关注青年教师的成长，煞费苦心的组织这样的交流活动，同时我也深感荣幸被抽签代表青年教师进行交流发言。值此光辉的“五四”青年节来临之际，我向关心我们青年教师的领导、师长们致以崇高的敬意和深深的感谢!向在座的青年教师朋友们致以节日的问候!
从大学毕业踏入教师这个行业已经七年了，这七年来，在学校领导无微不至地关怀下，在同事的热心帮助和自身的刻苦努力下，在繁华中学这个摇篮里我收获到了成长的快乐，我感觉自身的综合素质正在逐渐提高。繁华中学，她是一个融洽的大集体，上至领导，下至同事，处处体现了一种人与人之间相互关怀的温情。学校在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念，不仅仅是重视学生，更是善待每一位老师。
每一个年轻教师，在成长过程中都会遭遇到困境，包括因为课上得糟糕而沮丧、受到家长误解而委屈、学生的淘气而气馁，特别是学生不肯学、学不好时，我们常常会手足无措，失去信心。每当回顾自己成长的'经历，我都会深深地感到，繁华中学是我们青年教师成长的摇篮，她使我们由懵懂走向成熟，使我们脱胎换骨;我也深深地感到，繁华中学是能充分展示我们聪明才智的舞台。是她，使每一个教师找到了属于自己的角色;是她，为每一位教师、尤其是我们青年教师提供了一次又一次实现自身价值的良好机会。
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