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请奖报告写法范文（精选11篇）
随着人们自身素质提升，报告的使用频率呈上升趋势，报告具有语言陈述性的特点。你还在对写报告感到一筹莫展吗？以下是小编收集整理的请奖报告写法范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
请奖报告写法 1
尊敬的公司领导：
在12月13日凌晨3点开始长时间大面积停电中，韩城司机王x，徐x；郑x（支援）；员工高x，高xx，韩xx积极应对，保证了网络指标，他们不怕苦不怕累的工作劲头，得到了县公司的口头表扬；13日夜间下起大雪，他们顾不上吃饭，一宿未曾休息；14日上午大雪继续，地上的雪开始融化，道路泥泞，就这样他们在冰天雪地里持续奋战50多个小时，一直坚持到15日凌晨两点基站恢复市电。他们中的有些人感冒了，有的手上划出了口子，但是他们都没有退缩，在关键时刻顶了上来。
为调动广大员工的工作积极性，号召其他员工向他们学习，现特向公司及公司领导申请200元/人的奖金奖励措施，予以肯定和鼓励。
1、奖金奖励作为最直接有效的奖励措施，把奖金奖励作为管理媒介，从而发现员工积极优秀的`一面，逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质，从而达到人尽其用的目的
2、目前，各驻点有不少员工有消极心态，通过此项措施，让想努力而无动力无目标的人员脱颖而出，利于发现一大批优秀的基层员工。
请公司领导予以批准！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 2
尊敬的领导：
2月28日由安监科牵头，魏矿长带队，对10101运输顺槽进行了质量标准化达标检查。本次检查，除矿安监科、技术科、机电科、调度室、监测科等单位参加外，还有各掘进队组队长或主要负责人。
检查后，矿领导和各队负责人一致认为掘五队的质量标准化工作做的较好，走在了孙义矿其它队组的前头，在质量达标工作上给其它队组做出了榜样。掘五队在7月14日开始着手质量达标工作，全队上下经过4天的努力，使10101运输顺槽的质量标准化工作上了一个新的台阶，虽然还有些不足之处，但在总体效果上看还是好的'，是值得肯定的。希望掘五队在今后的生产过程中，要保持住前一阶段取得的工作成果，并把本次检查出的不足之处加以整改，把质量标准化工作做的更好。其它掘进队组要以掘五队为榜样，取长补短，深入开展质量标准化工作。
由于掘五队在本次质量标准化达标工作中取得了较好的成绩，全队上下都为本次活动付出了努力，并给其它掘进队树立了榜样，掘五队所起到的带头作用意义重大，为全矿下一步开展质量达标工作打下了基础。经质量达标领导小组讨论决定，给予掘五队申请5000元质量达标奖金，以示鼓励。
请领导批准！
此致
敬礼！
申请部门：
申请日期：
请奖报告写法 3
尊敬的领导：
为认真贯彻学习《贵安新区建筑企业市场信用综合考评管理办法》，运用于今后能更好的工作当中，翁岗项目部全体员工组织学习并开展“技术比武”考试。在比武考试中，员工认真对待，积极学习，形成了良好的学习氛围。有些员工在比赛中更是展露锋芒，取得了很好的成绩和名次。
为调动广大员工的'工作积极性，号召其他员工向他们学习，现申请3000元的奖金奖励。
请公司领导予以批准！
此致
敬礼
申请人：xx
20XX年10月3日
请奖报告写法 4
尊敬的公司领导:
在12月13日凌晨3点开始的长期大面积停电中，韩城司机王X和徐X；郑X(支持)；员工高X、高XX、韩XX积极响应，确保网络指标。他们不怕苦不怕累，赢得了县公司的口头表扬；13号晚上雪下得很大，他们顾不上吃饭，一夜没休息；14日上午，大雪持续，地面积雪开始融化，道路泥泞，他们在冰雪中奋战了50多个小时，坚持到15日凌晨2点基站恢复商用电源。他们有的感冒了，有的割破了手，但没有退缩，关键时刻上来了。
为了调动员工的积极性，号召其他员工向他们学习，特向公司及其领导申请200元/人的奖金激励措施，予以肯定和鼓励。
1.奖金作为最直接、最有效的激励措施，被视为管理的媒介，以发现员工积极、优秀的.一面，逐步改变员工的整体心态，提高员工的综合素质，从而达到物尽其用的目的
2.目前各站很多员工态度消极。通过这个措施，想努力但没有动力没有目标的人会脱颖而出，有助于找到一大批优秀的基层员工。
请公司领导审批！
XXX
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 5
尊敬的公司领导：
xx年7月19日，、开始进行预埋铁(共40件)的焊接任务。公司原计划定于9天时间完成任务，而实际只用了7.5天。能提前1.5天完成工作任务，是全组上下共同努力的`结果。
在此，特申请给与等5人奖励，望领导批准。
申请人：
x年xx月x日
请奖报告写法 6
公司领导:
在设备搬迁过程中，制造技术部设备管理室在原有设备搬迁计划的基础上，增加了两套三档线路、15个空气开关和2个开关柜安装调试工作项目，增加了大量工作量。但为了不影响公司生产，我们员工利用前、后、周六、周日的休息时间加班突击安装调试，在X、X、20xx上成功完成了设备安装调试工作，以此激励员工。
特此报告
申请人:
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 7
尊敬的公司领导：
随着我公司的不断发展，我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了感情，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。在那里我不用说自我工作做的怎样样、工作态度怎样样，因为您是我的直接领导，这些您就应十分了解，您甚至能够从员工们那里得到对我的评价。我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，此刻我的基本月薪是xxx元，每个月要还住房贷款xxx元，工资也就所剩无几，经济方面有了困难，期望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的`目标迈进。
也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的修养要求我就应做到的。我此刻到公司工作已经满xx年，贴合公司xxx规定的奖金发放的规定，在实际工作中我完成xx，为公司创造经济价值xxx元，严格遵守公司的xx，没有出现过违纪现象和行为。现特提出奖金。
申请人：
申请日期：
请奖报告写法 8
各部门及全体员工：
生产部李X自入职以来，勤奋好学、刻苦钻研，想尽一切办法提高自己的工作技能。在工作中积极主动、一丝不苟、任劳任怨;工作岗位上兢兢业业、认真高效，能够积极的完成班组长交给的生产任务。在产品质量上都能达到品质要求，做出了很好的成绩。为公司发展贡献了力量，为公司树立了学习榜样，达到发扬成绩、总结经验、引导全体员工比学赶帮，共同进步的'目的，在全公司范围内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围，经公司领导研究决定：评选李杰为优秀员工。奖励150元。
公司号召全体员工以他为榜样，团结协作、努力进取，为公司稳固、健康发展贡献自己的力量。
特此通知
xx
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 9
尊敬的领导：
我在此向您申请奖励，以鼓励我的工作热情和努力。
近期，我在公司的销售工作中表现出色，多次达成了销售任务指标。我知道这离不开领导的支持和同事的帮助，也得益于我自身的努力，不断提升自己的`销售技巧和服务态度。
为了提高团队的销售业绩，我主动向领导发起了一些促销活动，例如推出优惠方案、举行销售竞赛等等。这些活动得到了广泛的认可和支持，也在一定程度上提升了公司的销售额。
在整个销售工作中，我始终保持着积极向上的态度，认真对待每一位客户，以最好的服务和产品质量来满足客户需求。同时，我也在不断学习和进步，不断提高自己的能力和水平。
因此，我希望能够得到公司的奖励，以激励我在今后的工作中更加努力、更加出色。我谨在此向领导申请奖励，谢谢！
此致。
敬礼！
申请人：
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 10
公司领导：
制造技术部设备管理室在进行设备搬迁时，在原设备搬迁计划工作外，新增两组三档线路、15个空气开关、两个开关柜安装调试工作项目，这增多了许多工作量，但我室员工为了不影响公司的生产。
利用班前、班后、星期六、星期天休息时间加班加点突击安装调试，于20xx年xx月xx日成日顺利地完此次设备的'安装调试工作，为了激励我室员工的积极性，现申请公司给予奖励。
特此报告。
申请人：
20xx年xx月xx日
请奖报告写法 11
公司领导：
为进一步弘扬正气，表扬先进，树立典型，激发广大员工以公司为家的主人翁精神，爱岗敬业的奉献精神，团结向上的进取精神，开拓创新的'拼搏精神，有效提升工作质量和效率，使其形成人人争当先进，人人争做优秀员工的“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
特定于20xx年1月份开展“20xx年度优秀员工”评选活动，所需活动经费如下： 年度优秀员工6名：奖金500元，合计3000元； 绶带10条： 工本费15元，合计150元；
共计3150元。
妥否，请批示！
人事部
20xx年1月5日
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