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调研方案

时间:2025-01-08 13:28:22 方案 我要投稿

调研方案集锦[15篇]

  为有力保证事情或工作开展的水平质量,常常需要提前制定一份优秀的方案,方案是有很强可操作性的书面计划。那么方案应该怎么制定才合适呢?以下是小编收集整理的调研方案,欢迎阅读与收藏。

调研方案集锦[15篇]

调研方案1

  为进一步贯彻落实党的十七届五中全会及全国、全省、全市经济工作会议精神和市委“项目带动、转变提升、和谐进步、跨越发展”的工作思路,准确把握我区企业发展现状,具体解决企业发展中存在的'困难和问题,提出下阶段企业发展对策,推进企业“第二次创业”,为“十二五”开好局、起好头,推动我区科学发展、跨越发展做出更大贡献,根据《委办公室XX市政府办公室关于召开20xx年春季XX中小企业调研座谈会的预通知》(泉委办明传〔20xx〕26号)精神,管委会决定,从20xx年4月至20xx年12月,在全区范围内召开6场企业调研座谈会和现场办公会。具体实施方案如下:

  一、调研内容

  (一)企业加快自主创新步伐,提升企业核心竞争力的具体做法和打算;

  (二)当前企业发展中存在的困难和问题;

  (三)对完善政府帮扶企业发展的政策建议和意见。

  二、调研时间

  六场调研座谈会时间分别安排在四月上旬、五月下旬、七月上旬、八月下旬、十月上旬和十一月下旬,具体时间待确定后另行通知。

  三、参加对象

  (一)党工委、管委会领导;

  (二)区直各相关部门;

  (三)开发区103家规模以上企业主要负责人或高级管理人员。拟定企业名单如下:

  第一场(四月上旬)32家:特步公司、九牧王洋服、三宏化纤、神州电子、泰亚鞋业、亿兴电力、安记公司、群峰公司、信洋科技、宏远公司、金莱克公司、新华旭、南琦鞋业、安记食品、阿迪王体育、迈韦公司、红瑞兴纺织公司、太阳海公司、美加美公司、海博公司、华欣公司、丽达公司、祥嘉公司、比阳公司、运城制版公司、信通公司、锐驰公司、东南光电公司、至和公司、艺达车用公司、三星电控公司、科立信公司。

  第二场(五月下旬)15家:新协志、鸿绮轻工、华珠鞋业、喜乐路鞋服、华亨体育用品、红孩儿儿童用品、宏澳织造、盈发服装、亚泰制药、恒达制药、罗裳山制药、宏玮协志、正鑫机械、舒华展架、豪盛卫浴;

  第三场(七月上旬)14家:豪利轻工、文宝轻工、宏达工艺、富丽礼品、连兴工艺、安达工艺、嘉庆轻工、聚龙轻工、东方包袋、红地轻工、通利包袋、耀星包袋、华成包袋、益轩轻工;

  第四场(八月下旬)14家:浪亚织造、可儿人制衣、星威服装、小璐璐制衣、唐人制衣、鸿大织造、芊惠手袋、先特服装、宝德制衣、东翔化纤、伟士杰箱包、中意石业、丽高食品、中意药用包袋;

  第五场(十月上旬)14家:中侨电梯、嘉盛五金、新华印务、迅昌盛、盛克鞋服、法拉力、力得旅游、奥巴、威兰汽配、铭利模具、特库克汽车零件、三得利制鞋、高德鞋服、豪鑫金属;

  第六场(十一月下旬)14家:诗丽雅、日香茶叶、华发实业、万龙金刚石、辉盛防火、金利金刚石、金太阳玻璃、华利塑胶、哲鑫包装、信达塑胶、季平衣架、大西洋电力、瑞鹊电子、力声电子。

  四、其他事项

  (一)请管委会办公室、科技经济发展局牵头做好调研座谈会的组织工作;

  (二)请各企业参会人员按照调研内容,事先准备好相关书面材料,并于与会当日提交会务工作人员;

  (三)请科技经济发展局将企业参加调研的反馈意见及时汇总上报,以便形成解决企业问题的长效机制。

调研方案2

  在三峡工程当前的“后移民时期”,定居致富、保护生态环境、治理地质灾害、建设和谐稳定的新库区已成为库区经济社会发展的主要任务,做好三峡工程后续工作的实施规划是完成这一艰巨任务的重要举措。围绕这一主题,CPPCC县根据县委要求成立了专门调查组,通过实地考察、与群众座谈、听取汇报等形式,全面调查了解了全县库区建设中存在的问题,广泛征求意见和建议,组织专家进行分析研究,提出了有针对性的政策建议。调查报告如下:

  一、我县三峡移民工作的基本情况

  (一)水库淹没。作为重庆库区搬迁任务最重、难度最大的区县之一,我县水库淹没区涉及1个县城、11个乡镇62个村(居)414个社区。全县淹没耕地4.2万亩,房屋290.4万平方米,工矿企业114家,县级单位417个。蓄水175米后,我县长江水域面积70.62平方公里,水库岸线长359.25公里,涨落面积24.5平方公里。洪灾区主要集中在“一江四河”两岸,盛产脐橙和蔬菜的良田全部被淹,洪灾的.主要物理指标占重庆库区洪灾总量的十分之一以上。

  (二)人员搬迁。根据《长江三峡库区奉节县洪水治理规划报告》和《重庆市政府关于调整三峡移民安置规划安置人数的批复》,全县计划安置人口129333人(其中农村居民62828人,城镇居民5095人,县城居民61410人),农村移民生产安置人口60844人,各类房屋改造3017300平方米,搬迁工矿企业114家到5月底,全县按计划有移民129333人,其中县外35585人;各类房屋改造补偿362.74万平方米;114家工矿企业搬迁。农村移民、城市移民搬迁安置、工矿企业结构调整和专业设施改造全部完成,新建移民城镇功能基本完善,运行正常。

  (3)投资实施。截至5月底,全市累计在我县安置资金643149.53万元,全县实际拨付安置资金633307.76万元,资金暂存9841.77万元;间接费用累计计划为418,183,500元,累计支出为414,895,600元,资金计划暂为3,287,900元。从支出结构来看,安置资金总体运行良好,但部分项目突出资金不足,尤其是城市拆迁、行政管理等费用,超出计划。

  (4)移民后支持。上半年至上半年,项目支持主要从围绕移民稳定、特困移民救助、移民技能培训的生产经营和基础设施项目实施;从7月1日起,对农村移民的移民后支持主要包括对人的直接补贴和项目支持。实施的具体政策主要包括产业发展基金、库区基金、中型水库移民后期扶持、解决库区移民遗留问题(非农救助)、移民养老保险、电子专项基金支持等。县域移民后资金每年约1.1亿,政策期限从20年不等。尽管如此,尚未形成完整的移民后支持政策体系。

  二、我县三峡移民工作存在的主要问题

  从调查的总体情况来看,我县三峡移民工作已经从大迁移走向大发展阶段,但一些不容忽视的问题和矛盾也逐渐凸显出来。主要体现在五个方面:

  (a)人与土地的矛盾突出了重返贫困的问题。全县就地安置农村移民6927人。人均耕地只有0.174亩,比安置前少了0.416亩。50个社区仍有5538人人均耕地不足0.3亩,大部分安置用地是高海拔、大坡度、低成熟度、质量差的“三流”(流水、流水、跑肥)田。土壤差,设施落后据县农业调整队测算,三峡二期蓄水后,移民人均农业收入下降800-1000元,降幅巨大。这些移民过去大多生活在“一江四河”两岸被淹的山谷里,土地肥沃,阳光充足,交通便利,水源便利。大部分土地用于种植脐橙、蔬菜等高效经济作物,每亩收入3000多元,占去了时间、地点、人的优势,县城农村生活质量相对较高。搬迁后,耕作条件艰苦,农业收入锐减,新的收入渠道没有培育出来,生活失去了保障,部分移民成为新的当地贫困户。

调研方案3

  一、调研目的

  为了了解在消费者心中网上消费的有效性,了解连消费者对网上服装消费状况,更好地准确定位发展网上服装消费市场,把握目标顾客群体的需求,也为生产厂商提供了一个很好的市场预测。在网上开个服装店,可以通过市场调研与分析,来了解对服装店该怎样定位,服装应该针对哪种或哪些的消费群体,应该有着怎样的经营理念,店面的选址需要考虑哪些因素,服装店的品牌特色是什么,还有就是服装店的销售应该与供应商或者生产厂家有着怎样的合作方式等等。这次实习,还将有助于我们认识到自身的不足,在实践学习中存在着哪些缺陷,熟悉并灵活地运用市场调研的方式,为以前的学习做一个合理的检验,以及对今后的学习做一个恰当的规划,并对半年之后的实习工作打下一个良好的基础。

  二、调研内容

  1、调研方法:实地调研、询问法、观察法有效结合,通过借助调研问卷,来详细了解消费对服装的市场需求。

  2、调研时间:xx年xx月。

  3、调研地点范围:

  xx学院全体师生,xx随即抽取市民。

  调查对象的基本情况:

  1、调查样本类属情况:

  在本次调研中,学生xx人,占总数的xx%;白领、公司职员xx人,占总数的xx%;普通工人xx人,占总数的xx%;个体商人xx人,占总数的xx%;其他xx人,占总数的xx%。

  2、被调查者的年龄状况:

  15—25岁的年轻人xx人,占总数的xx%;25—35岁xx人,占总数的xx%;35—45岁为xx人,占总数的xx%;45岁以上的有xx人,占总数的xx%。

  3、被调查者的月收入状况:

  月收入800元以下的人有xx人,占总数的xx%,其中多数为学生;月收入800—1500的有xx人,占总数的xx%;月收入1500—3000的有xx人,占总数的xx%;月收入3000以上的有xx人,占总数的xx%。

  三、调查数据分析

  1、调查年龄与选择服装的差异。

  调查年龄为15-25岁之间的人群,占总调查人的xx%,25-35岁与35-45岁之间的人群均占xx%,45岁以上占xx%,年轻人多为学生或者刚刚步入社会参加工作的,他们对网上衣服的要求多样化、追求时尚、张扬个性、其中男性较比女性关注服装的质量,他们中有超过五分之一的人喜欢穿着运动类型的衣服,而女性则更加偏向品牌与服装的款式时尚前卫,当然其中也有少许年轻人喜欢朴素、简单等类型的衣服。而年龄段在25-35岁之间的人,他们多数为已婚的、工作数年的上班族,他们在选择服饰时不像15-25岁的年轻人着重考虑衣服的款式,对于他们来说,服装的质量、价格在购买因素中也占有很大的因素,由于他们工作的需要,需要着装显得更加成熟的正装,因此,在他们中,喜欢正装风格的衣服比其他类型的`更占多数。年龄在35-45岁甚至45岁以上的人群,他们在购买服装时,更加考虑的是服装的质量与实用性,很少有在乎衣服的款式是否新颖、时尚的,毕竟年龄大一些的人,花钱买衣服时常考虑到衣服的穿着价值与实用性。

  2、服装类型选择与性别差异。

  现在男性消费者在网上服装类型的选择上,更追求服装的舒适度,并非只注重潮流。而女性在追求舒适度时,也注重流行时尚,和经济实惠。其中有xx%的男生和xx%的女生都偏好运动休闲型,而追求流行时尚型服装的男、女生分别占xx%和xx%。

  3、服装款式选择在女性中更为被着重,质量则较为被男性看重

  以款式为购买服装的首选因素的女士各占40%而男士只占xx%。女性爱美,求美心里加重了他们在购买服装时外观的注重,服装的款式、色彩、美感引起了女性消费者购买服装时的情感变化。质量因素却是男士第一购买因素,而品牌因素则以款式xx%居于最后。因此生产厂商应在女性服装款式上设计上注重新奇,以迎合现代女性着衣的不同品位与风格。

  4、网上服装价格及促销方式对购买的影响。

  价格是购买服装的又一重要影响因素。有多数的购买者只愿接受100-200元/的服装价位,因为100—200之间的衣服质量一般都很好,价格更容易被人所接受,所以网上服装店内的衣服价格应尽量多的满足在100—200之间。可见,商家也可在价格优惠上来吸引顾客。对于服装的促销方式上的选择,超过一半的消费者更乐忠于打折的方式,而买一送一的优惠方式仅有xx%,有xx%的倾向于赠送礼品,目前网上包邮的活动也越来越多这样,服装店在对服装进行促销活动时,可以按季节与时段对服装进行打折促销,吸引更多的消费者,当然也可采用积分卡,便于维持消费者的忠诚。

  5、购买场所对消费者购买决策的影响。

  就我们考察的几个购买服装的场所而言,xx%的女士和xx%的男士选择在xx步行街购买。通过进一步了解到,xx步行街环境好,购物人流量大,服装品牌繁多,更好的提供给消费者良好的购物心情。而相对于男性来说,购买服装时地点没有什么突出。

  面询调查显示,人们普遍认为,当今服装批发市场普遍存在的问题是产品档次不全、产品质量不高、卫生条件差等,而且批发市场的衣服质量不足以给消费者提供良好的保障,网够得服装更主要体现于价格便宜而质量却不能有效的保证,退货的频率也越发的增长起来。这些问题都是服装市场急需解决的问题。这也表明,采购者的要求在不断提高,他们希望在一个产品档次全、产品质量高、金融设施健全、环境舒适的服装批发市场采购服装。

  四、调研心得与体会

  经过几天的时间学习市场调查与预测的教学实践。我们小组积极参与与互动,让我们学以致用,从理论到实际两者有机结合,真正提高我们的学习兴趣,具有良好的学习效果。充分发挥了我学习的主动性和积极性,锻炼了我的组织能力和实践能力。

  我们这个团队的实践内容是针对本市的网上服装消费的市场调研。我们的目标人群就是所有的消费者,所以我们必须在调研过程中调研的对象应该有不同的成分,我们走访了百货大楼、批发市场、服装专卖区等,覆盖的面积基本上符合给定的要求。然后就是调查的内容,我们调研的主要目的是了解本市的服装消费情况,我们设计调研问卷时主要是针对消费者的喜好和消费者敏感的价格问题进行调研分析,最终得出了如上描述的数据。这次实习虽然时间不长,但我们却收获颇丰,不仅了解到自己的不足,也意识到了今后应该怎样去给我们自己的工作做出一个合理恰当的定位与评估。

调研方案4

  一、现状

  (一)农村市场药品供销渠道混乱。

  (二)农村市场药品质量低劣。

  (三)农村市场药品价格混乱。

  农村医药市场由于价格信息闭塞,价格方面又无实质性的管理机制,市场价格十分混乱。药品价格靠高不靠低、看涨不看降。加上进货渠道的不同,往往同一生产厂家所生产的同一品种、同一规格的药品在同一乡镇药品零售店之间、村与村卫生室之间、镇卫生院和零售药店之间价格往往都不一致。消费者往往因此而无所适从。特别是一些抗生素药,价格出现成倍的差别。

  (四)农村市场药品管理松弛。

  由于农村市场面积宽广,村落分散,经济构成零碎而复杂以及自上而下的医药监管体制刚刚涉及县级,造成目前农村许多地区药品经营基本处于无机制管理状态。在农村的偏远地区药品监管几乎成为空白。县级药品监督管理机构许多地市尚未建立,刚建立的地市,县级执法力量也十分薄弱。人员少、素质差、经费缺、交通工具无等问题严重影响药品监管部门的监管。由于农村市场的客观因素,大幅度增加监管力量,又会成为地方财政的很大负担。

  二、症结

  农村医药市场的实际状况我们分析主要有以下几种原因造成。

  第一、农村医药销售市场药品供应问题,建国以来主要靠国营医药批发机构下伸农村和委托代批来解决。开放以来,由于经济体制等因素分割了农村医药市场,造成了原有的'农村医药批发机构不适应多种经济渠道、多种经济成份、多种消费层次的农村医药市场现状。

  第二、药品分类管理是国际上普遍认可与采用的管理模式。

  世界上第一个创建药品分类管理制度的国家是美国,这是由于当时(20世纪30—40年代)发生了几起严重的“药害”事件,使其必须加强对药品安全性和有效性的管理,通过立法,严格划分处方药与非处方药,至50年代建立起分类管理制度。

  50年代以后主要发达国家都相继建立了这一制度。

  目前,多数发展中国家与地区,包括我国,东南亚国家以及香港、台湾地区都建立了这一制度,东欧国家也在近几年逐步推行这一制度。

  我国在1999年启动药品分类管理工作,之后全面展开。

  推进药品分类管理有利于保障人民用药安全,处方药的严格使用,可以减少滥用带来的许多不良反应和机体耐受性及耐受性带来的治疗困难,非处方药的合理使用,能够增强人们的自我保健、自我药疗意识,促进我国“人人享受初级卫生保健目标的”实现;有利于医药卫生事业健康发展,推动医药卫生制度;有利于逐步与国际上通行的药品管理模式接轨,有利于国际间合理用药的学术交流,提高用药水平。

  推进药品分类管理势在必行。

调研方案5

  一、基本状况

  (一)党建工作状况

  在县委、县政府的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神及“两会”精神,充分发扬共产党员的先锋模范作用,深入贯彻科学发展观,解放思想,与时俱进,以社区党建为龙头,以社区服务为抓手,稳定为大局,社区共建为纽带,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,创新形式、创新资料、创新手段,努力提升社区各项工作的服务水平,搞好我村党组织建设工作:

  1、抓班子,强队伍,在争创活动中,让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用,着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的街道社区领导班子和党员干部队伍,增强了党组织的内聚力和向心力。

  2、抓服务,上水平,我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点,大力发展社区服务,切实解决居民实际问题,让居民群众成为社区建设的受益者,增强了党组织的亲和力和吸引力。

  3、抓协调、聚合力,为了有效地把党的'工作和党的活动渗透到社会各个层面,我们不断创新领导方法和工作方式,努力拓展工作领域,用心协调各方利益,有效凝聚各方力量,增强了党组织的影响力和渗透力。

  (二)经济发展状况

  1、工作队进驻社区后采取多种措施加强宣传,通过召开党员会、村民小组会、业主委员会议,张贴宣传标语、黑板报、入户宣传“三送”政策,向群众宣传“三送”工作的主要资料,引导群众用心参与支持“三送”工作,发放“三送”宣传材料10000余份。

  2、用心筹措资金,支持驻点社区做好“三送”工作。

  3、走访慰问了社区留守儿童,其中有孤儿、残疾儿、贫困儿,为他们送去书包、文具盒、书籍等学习用品。

  4、严格按照上级相关要求,确保干部到岗到位,严格请销假制度,做好承诺公示、工作台账等工作。工作队深入走访群众,发放连心卡、连心册,让“三送”活动走进百姓家庭。

  (三)新农村建设进展状况

  社区无新农村建设点。

  (四)社会治安状况

  社区总体治安环境良好,面积大,人口多,属城乡结合体,既有农村户口,又有城镇户口。辖区内现有商店20家;酒店2家;微型企业40家;校园3所;菜市场1个。随着城市拓展,农村户进城买房的人员较多,外来租房人员也较多,居住状况较为复杂,所以房屋界址小纠纷时有发生。

  二、社区经济社会发展中存在的困难和问题

  1、社区自成立以来,办公场所一向借用在信雄路铁路边(属游洲辖区内),离管辖范围较远,居民反映办事不方便。

  2、社区居民年纯收入0.4万元,主要收入靠劳务,大部分人员外出打工或就近务工赚钱,没有其他增收渠道,没有产业支撑,制约了居民收入的增加。

  3、基础设施建设较差,过去靠群众筹资筹劳建起来的低标准道路,由于居民沿巷自建房时没有统筹规划,未设立地下排污管网,致使生活污水横流,群众出行难,既给群众生活带来极大不方便又造成邻里之间矛盾纠纷不断。

  三、推进社区建设和发展的对策与推荐

  1、申请县政府能出面与房产开发商协商带给办公地点。

  2、要用心争取国家和政府的项目资金扶持,改善村组道路硬化畅通工程。

  3、工作人员务必以强烈的政治职责感和现实紧迫感,认真做好社区建设的各项工作,要加强社区成员政治素质教育工作,逐步提高社区干部的基本待遇,建立健全社区工作者激励机制,强化社区工作目标考核不断提升管理社区、服务居民的潜力。

  4、面向下岗失业人员再就业服务,通过多渠道、多方式使更多的下岗失业人员实现就业和再就业;面向困难群众的社会救助和福利服务,做好低保工作,切实做到应保尽保。争资争项谋求发展为民办实事好事。

调研方案6

  活动引言:热爱地球,关注环保,

  我们都有一份绿色的梦想。

  也许一个人的一次力量并不强大,

  但只要我们勇敢地把这份梦想传播出去,

  就一定能迸发强大的能量!

  低碳潇湘,绿色中国,

  我们一起努力~~~!

  xx“低碳潇湘 绿色中国”暑期社会调研活动策划书

  一、 活动主题

  减少一次性用品消耗,关爱地球

  二、 活动背景

  哥本哈根气候大会后,低碳已成为全世界瞩目的焦点。我国政府承诺到xx年单位gdp 能源消耗量减少20%的基础上,进一步承诺到20xx年单位gdp二氧化碳排放比XX 年下降40%-45%,非化石能源占一次能源消费的比重达到15%左右。同时,会议期间,九三学社提出的《关于推动我国经济社会低碳发展的建议》得到了国家发改委的高度认同,被列为本届政协会议的“一号提案”。以提高能效、发展清洁能源为核心,以转变发展方式、创新发展机制为关键,以经济社会可持续发展为目标的低碳发展,将成为我国经济社会发展的战略取向。

  但是近年来,人们的生活节奏大大加快,忙着上班,忙着上学,忙着赚钱,忙着休闲,在忙碌中,为了省下时间,“一次性用品”越来越受到青睐, “一次性碗筷”、 “一次性饮料杯”、“一次性内衣”、“一次性相机”层出不穷,一次性用品的队列越来越长。

  越来越多的“一次性用品”给人们的生活带来方便。然而在这方便上午背后是大量资源的浪费与垃圾的堆积,给环境带来了很大的压力。据调查,目前国内有上千家企业生产木制筷子,年消耗木资源近500万立方米.全国林木年采伐量约4758万立方米,,这些筷子就占了10.5%生产筷子的过程中,从圆木到木块再到成品,木材的有效利用率有60%。而这仅仅只是冰山一角。

  随着“低碳”一词走进人们生活,环保也越来越成为人们关注的话题,“低碳生活”也成了一种时尚的`生活方式,但是要扭转人们“图方便”的生活观念还任重道远。xx年6月5日世界环境日中国主题是“低碳减排,绿色生活”,减少一次性用品的消耗,为拯救我们的地球做贡献,需要我们每个地球公民的参与。

  三、活动概况

  “低碳潇湘 绿色中国”是由湖南卫视新媒体—金鹰网,全球知名企业乐扣乐扣公司、湖南绿色潇湘环境发展中心共同主办的环保公益活动。旨在通过支持和指导大学生开展环保公益调研和宣传活动,倡导全民节能减排,为建设低碳潇湘和两型社会添砖添瓦;同时通过媒体渠道,在相关政府部门的指导下给湖南高校及社会环保人士提供一个展示自我、相互交流、传播影响的公益平台。

  xx年“低碳潇湘 绿色中国”的主题为“减少一次性用品消耗,关爱地球”,将推动大学生环保队伍用暑期的时间去到城市或者农村开展一次性用品问题的调研工作。旨在通过调研,在一定程度上得出一次性用品泛滥的原因和解决问题的公众意见;通过媒体宣传,呼吁市民关爱地球,倡导全民减少一次性用品使用,为低碳城市建设履行自己的义务。

  活动以前期调研方案汇报的形式,筛选五份优秀方案(团队)入围正式调研实践队伍。每支入选队伍都将获得主办方提供的服装、媒体资源支持,并且每支入围队伍还能获得主办方提供的XX元项目调研基金。其他提交方案却未入围的队伍将获得乐扣乐扣公司提供的纪念套装。

  四、活动对象

  在乐扣乐扣公司的资助下,xx年低碳潇湘绿色中国暑期社会实践活动以高校环保社团队伍为单位开展活动,任何有志于环境保护和自然保护的朋友均可组队报名参加投标。

  五、活动时间表

  1.xx年6月5日:发布xx年低碳潇湘,绿色中国暑期社会实践活动方案;

  2.xx年6月5日—6月20日:各团队提交竞标方案,同时开展网络指导答疑;

  3.xx年6月21日—6月25日:竞标团队和方案的评审,公布xx年低碳潇湘,绿色中国暑期实践队伍名单;

  4.xx年6月最后一个周末:xx年低碳潇湘,绿色中国启动仪式和培训,同时开展网络指导和答疑;

  5.xx年7月—8月:团队进行实地调研,同时通过媒体等方式对活动进行报道和宣传,主办方安排项目指导和监控;各团队需在网络开设博客,随时更新活动进展;

  6.xx年9月10日—9月25日:各团队整理并提交调研报告;

  7.xx年9月25日—9月31日:主办方组织专家对方案进行评选,并公布活动结果,给优秀的调研报告联系媒体报道和提交政府相关部门;

  8.xx年10月中旬:xx年低碳潇湘,绿色中国暑期社会实践活动总结既颁奖;

  六、特别说明:

  1.各调研队伍在开展调研活动时,要遵守现行法律和当地的各项规定,服从管理,保证人身安全;同时注意言行维护好大学生环保志愿者的良好形象。

  2.本年度活动注重活动队伍在环境焦点问题上分析和挖掘能力,希望通过大学生环保志愿者的实践活动,掌握一次性用品问题的一手资料,并且得出科学性的改善建议;同时各活动队伍可以发挥大学生环保队伍擅长宣传的作用,对调研得出的实际情况进行有效宣传;

  3.xx年主办方将为5支入围队伍提供XX元资助金支持,竞标方案入围后主办单位先支付70%的项目经费,其余30%活动验收达标后一次性支付(调研结束后需提供详细开销发票、账目以供评估);没有入围的队伍在主办方允许的情况下同样可以参与活动,如符合主办方全部要求,亦可参与后期评奖;

  4.各参与队伍要在金鹰网上注册,及时发布开展活动各个阶段的信息(含图片)、活动成果,以及所见所闻、心得体会;各社团发布信息的数量和质量是评选获奖队伍的标准之一;

  5.有关活动的通知和材料等将会及时刊登在金鹰网专题页面和绿色潇湘门户网站上面,请各队伍留意网络通知;

  6.本年度活动可在全国范围内展开,湖南省作为最主要的活动开展区域,调研地点可以选择城市或者农村;希望根据实际情况,充分考虑可操作性,能够着眼身边,选取学校所在城市内、城市周边或距离较近的农村开展调研活动;除特殊情况外,不支持跨省区,远距离开展活动。

  7.如果活动队伍在开展活动时接受其他企业或者单位赞助,请之前跟主办单位进行沟通;

  8.活动队伍在接受媒体采访时请注意自己的角色,可以就自己队伍的活动情况发表意见,请不要代替主办方发表任何意见,如有媒体需要了解整个项目,请要其联系主办单位项目负责人;如是电视媒体进行采访,请尽量以主办单位和活动队伍的logo 为背景。

  七、评分标准

  1.竞标方案评选标准

  序号

  评审标准

  权重划分

  1选题视角新颖、立意明确,主体突出,具有创新性

  10%

  2方案背景与调研问题紧密结合,具有针对性

  10%

  3巧妙利用多种调研方法,准确的分析相关数据信息

  20%

  4方案实施步骤表述完整清晰,语言文字表达清晰流畅;具有条理性、逻辑性

  20%

  5方案设计结构合理,具有科学性、实用性、可操作性、社会推广性、以及实施过程中的安全性等

  20%

  6合理分配方案中所涉及的经费

  10%

  7团队协作能力

  10%

  2.活动总结评选标准

  序号

  评审标准

  权重划分

  1选题视角新颖、立意明确,主题突出,具有创新性;

  10%

  2活动背景与调研问题紧密结合,具有针对性,巧妙并成果的利用多种调研方法,准确的分析相关数据信息,方案实施步骤表述完整清晰,语言文字表达清晰流畅;具有条理性、逻辑性;

  10%

  3调研报告结构合理,真实,调研结论具有科学性、实用性、可操作性、社会推广性等

  20%

  4媒体报道,网络更新发布活动情况,是否开展宣传活动

  20%

  5实地调研开展情况

  20%

  6经费使用合规

  10%

  7团队协作能力

  10%

  八、奖项设置

  礼品为:乐扣乐扣高档环保套装及湖南卫视热门栏目门票

  最佳调研报告奖1个 (授予团队) 除调研基金支持,额外奖励1000元

  最佳影像记录(视频)奖1个(授予团队)

  最佳影像记录(图片)奖1个(授予团队)

  获奖团队将授予奖杯或证书

  九、联系方式:

  金鹰网品牌经理 许钟

  联系电话:15116495063 0731—82871681—5111

  湖南省绿色潇湘环境发展中心项目主管 何建军

  联系电话:13407316495 0731——85501922

  电子邮箱:[ft=,,times qq:839080716

  请各有意参加活动的队伍尽快下载竞标方案的标准格式,按要求填写完后于xx年6月20日24点以前发到greenhunan@126.com邮箱,逾期将视为无效方案。如有任何疑问,也可发邮件至该邮箱垂询。

调研方案7

  为深入宣传贯彻市第十次党代会精神,全面了解和掌握全市农村基层组织建设的现状、存在问题,并提出对策和建议,进一步加强和改进新时期农村基层组织建设,选好配强村级领导班子,增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,切实为推动福州科学发展新跨越提供坚强组织保证,拟于近期开展全市农村基层组织建设工作专题调研。具体方案安排如下:

  一、调研时间

  xx月中旬,从xx月xx日(星期一)开始

  二、调研内容

  1、村级领导班子建设情况。本县(市)区是否制定和完善有关加强村党组织书记队伍建设的政策规定,对村党组织书记和其他村干部是否建立考核制度。落实市委办公厅、市政府办公厅《关于改善农村村主干待遇的意见》(xx号)情况,是否建立了报酬待遇正常增长机制,存在什么问题。落实养老保险制度情况,标准是多少,现还存在哪些差距。建立村主干离任生活补助制度情况,标准是多少。是否建立村党组织书记政治成长激励制度,主要有哪些具体举措和成效;尚未建立落实的,说明原因并明确何时建立到位。是否统筹解决其他村干部报酬待遇等问题,有哪些具体措施。

  2、推行“168”党建工作机制、“四议两公开”工作法、村务公开民主管理、村集体会计委托代理工作落实情况。重点了解“168”党建工作机制、“四议两公开”工作法、村集体会计委托代理制度落实情况,现存在的主要问题和意见建议。

  3、开展相对后进村党组织整顿建设情况。近两年来,本县(市)区后进薄弱村整顿转化多少,目前好、较好、一般和差(含新增后进薄弱村)的村各有多少;在深化创先争优活动中,结合第三批党员干部驻村工作,开展加强相对后进村整顿建设的.情况,包括主要措施、工作机制、组织领导、基本成效等方面情况。

  4、县、乡两级党委加强农村基层组织建设有什么好的做法经验,当前农村基层组织建设存在的问题困难及对策建议。

  5、农村党员队伍、村级后备干部队伍、大学生“村官”队伍建设情况及特色做法。

  6、村级组织活动场所和农村现代远程教育建设、管理、使用情况。

  7、对做好明年村级组织换届工作的打算和意见、建议。

  三、调研方式

  听取县(市)区委组织部和乡镇党委工作情况汇报;调阅有关农村基层组织建设的文件和材料;组织县(市)区委农办、财政局、民政局、农业局分管领导,乡镇(街道)党(工)委书记、分管副书记、组织委员,好、中、差三类村党组织书记、村委会主任,党员、群众代表召开座谈会;实地调研2—3个乡镇,入村走访群众,了解农村基层组织建设情况。

  四、调研要求

  各县(市)区委组织部要根据调研方案安排,做好调研点及参会人员安排、形成书面汇报材料等相关准备工作。

调研方案8

  文档作者:

  创建日期: 20xx-04-11 确认日期: 20xx-04-11 当前版本: 1.0 拷贝数量: 0

  审批签字:

  客户方项目经理:

  软件公司项目经理:

  更多资料来自

  致谢

  本次对xx公司管理信息系统的调研活动,得到了xx领导与员工的'大力支持和配合,信息化调研方案。 特别感谢冯上明部长对项目的组织、联络及招待工作。

  文档控制

  调研报告

  修改记录

  调研记录

  目录

  1天津XX有限公司客户概况 ......................................... - 5 -

  客户简介(援引自天津XX官方介绍) .................................. - 5 -

客户的生产经营特点 .............................................. - 5 -

客户信息化背景 .................................................. - 6 -

  2 IT基础建设现状 ................................................ - 6 -

  2.1网络建设...................................................... - 6 -

2.2操作系统...................................................... - 6 -

2.3IT人员力量.................................................... - 6 -

  3信息化需求分析 ................................................. - 7 -

  客户对现有系统状况的态度及改进愿望 .............................. - 7 -

初步确认需求——实施信息化后的价值诉求 .......................... - 7 -

  4 业务需求可转化信息化需求的'分析: .............................. - 7 -

  4.1财务管理...................................................... - 7 -

4.2物料管理...................................................... - 7 -

4.3计划管理...................................................... - 7 -

4.4生产管理...................................................... - 8 -

4.5采购管理...................................................... - 8 -

4.6研发管理...................................................... - 8 -

4.7销售管理...................................................... - 8 -

4.8项目施工管理 ................................................. - 8 -

  5 潜在竞争对手分析: ............................................ - 8 -

6项目后续动作的建议: ........................................... - 9 -

  调研报告

  1天津xx有限公司客户概况

  客户简介

  天津xx技有限公司成立于20xx年初,是由实力雄厚的中国船舶重工集团公司第七零七所投资控股,以原5个核心民品研究室业务为基础组建的有限责任公司,注册在天津市北辰科技园区,注册资本5500万元.天津xx技有限公司是集研发、生产和销售工业自动化生产线和陆华牌系列点焊机及汽车焊装线为主,并在信息化领域多元发展的高新技术企业,是天津市工业生产自动化及装备工程中心,是天津市重大高新技术产业化项目实施基地,规划方案《信息化调研方案》。公司拥有400多名员工,来自国内著名高等院校的自动控制、计算机、精密机械、无线电、化工等专业,营销网络遍及全国,产品多次荣获省部级以上科技进步奖,曾出口远销瑞典、埃及、土耳其、俄罗斯、乌拉圭、乌克兰、伊朗、越南和巴基斯坦等国。公司系列产品已通过ISO9001质量体系认证和3C安全认证.面向21世纪,xx将采用国际上最先进的'技术,本着负责任和持续创新的精神,锐意进取,勇于开拓,通过为广大用户提供产品和服务,为加速国民经济的发展,推动中国工业自动化及信息化建设做出卓有成效的贡献。

  xx的前身——七〇七研究所自二十世纪八十年代实施“军转民”战略以来,以雄厚的技术实力、严格的军工产品质量保证能力先后开发出LUHUA牌电阻焊机系列产品、涂装自动化生产线及设备、装配及检测自动化生产线、信息技术产品、油田数字测井设备及环保系列产品。其中电阻焊机系列产品生产能力现已达到年产几千套的规模,产品覆盖全国200余家汽车整车制造厂及配件厂,有产品远销海外。其中LUHUA牌焊机获得“质量信得过产品”、“全国知名品牌”等若干荣誉称号。公司现有30余项科研成果中,有20余项获国家及省部级科技进步奖。公司已成为国内主要电阻焊机专业生产厂。公司以“顾客第一,质量第一”作为宗旨,以技术优势和产品质量逐步扩大市常公司重视人才,重视技术创新,重视现代企业管理方式的运用。公司自1997年建立 ISO 9001:1994 质量管理体系认证起,至今保持通过ISO9001:20xx 质量管理体系认证。悬挂式点焊机取得欧洲CE认证。电阻焊机系列产品全部取得CCC强制性产品认证。

  去年销售收入2.9亿元人民币。

  客户的生产经营特点

  xx是一种面向订单生产的涂装生产线、电焊机生产线生产厂商。其生产经营活动是由一个个项目组成的,包含项目组织、生产制造和现场施工。强调以销售为龙头、合理组织生产和施工、财务核算

调研方案9

  化运用,形成了对全县党的建设和组织工作具有指导价值的6份文件,较好地发挥了调查研究的作用。

  一、突出基础地位,落实调研任务

  加强调查研究,不仅是谋事之基、成事之道,也是干部的成才之路。为此,我们进一步强化调研宣传工作的基础地位,在课题确定上注重针对性,在方法步骤上保持程序性,在调研手段上增强有效性,在成果评比上调动积极性。做到“没有调研不发言”、“没有调研不决策”,使组工干部不断增强调研意识,强化调研责任,积极做好调研宣传工作。我们对部内各科室采取“定任务、定题目、定科室、定人员、定时间”的五定措施,通过目标责任书的形式,将调研宣传任务层层分解,传递压力。

  二、突出成果转化,推动工作创新

  作为县级组织部门,面向基层、面向实践,有的放矢地开展调查研究,并充分运用调研成果指导工作实践,这是基层调研的根本出发点。在这方面,我们做到了三个结合:

  二是调研成果与组织工作创新相结合。在深入调研的基础上,我们着力构建科学的干部实绩考核评价体系,牵头成立了目标综合考核办公室,每月对各镇、县直各单位经济工作目标进行考核排名,变评干部为“考”干部,以实绩论英雄,以发展定奖惩,实现了组织部门管人与管事相结合。在对后进村调研的基础上,开展了“结对共建”活动,从机关单位选派千名党员干部,对全县40个后进村开展集中帮扶,培养后备干部和入党积极分子265名,发展党员56名,树立党员和群众创业示范户122个。引进、扩种山药、花草、蔬菜、棉花等高效作物,扶持木材加工、食用菌生产等各类专业户。为推进组织工作创新创优,我们经过调研,把12项重点组织工作分为改革探索、示范试点、经验推广、主题活动4个层面,实行项目化管理,通过面向基层单位竞标的办法,实行工作项目化,项目责任化,责任分解化。这些调研成果的运用,有效推动了组织工作创新。

  三是调研成果与对外宣传相结合。加强同新闻单位的联系,积极在电视台开办党建栏目,通过新闻媒介,大力宣传组织工作的`重要活动和典型事迹,把典型推向全市和更高层次,推动调研宣传工作的延伸和成果的开发转化。在先进性教育活动中,我们组织专门调研组,深入调查了解顺河镇齐庙村原支部书记刘传章先进事迹,制定宣传方案,协调《新华日报》、《徐州日报》等新闻单位前往采访,在省内外十几家媒体进行了广泛宣传,后来,刘传章被市委授予“农民的好支书”称号,先进事迹参加了全省巡回演讲,引起巨大的社会反响。

  三、突出制度建设,提高队伍素质

  我们从建章立制入手,形成了集职责分工、组织机构、目标任务、量化考核、奖惩管理“五位一体”的调研宣传制度,下发了《关于加强调研宣传工作的意见》等文件,建立和完善了季度通报、目标管理、联络员定期联络等规章制度。相继开展了“每季一题”、“基层一日”、“重点课题调研周”等多项调研活动,实行了“双二”目标考核,要求各科室全年至少在市级以上报刊分别发表2篇调研文章和信息,完不成任务的科室,取消科室负责人评先评优资格。去年9月到11月,我们组织部机关全体干部分三批赴镇实践锻炼,开展“十百千万”大调研活动,每批时间为一个月。组工干部到14个镇、进360个村、入1000家农户、访10000名群众,问策于镇、问计于民,对基层领导班子和干部队伍建设、基层组织建设、党员先进性教育等方面的情况进行了深入调研。撰写调研报告22篇,就基层领导班子和干部队伍建设、农村党员的发展和管理等提出意见和建议83条。通过这些措施,在组织部上下形成了人人爱调研、搞调研,写文章、出成果的浓厚氛围。

调研方案10

  一、学情调研科目及形式

  1.调研科目:

  一数、三英、五语、六语、六数、六英2.调研形式:

  语文、数学、英语科目采用闭卷检测形式,各科满分均为100分。

  二、学情调研时间和科目安排

  1.调研时间:20xx年4月24日;

  2.学科具体安排:

  日期年级上午下午

  一年级

  数学8:30-9:30

  语文12:30-1:30二年级

  数学8:30-9:30语文12:30-1:30三年级

  数学8:30-9:50英语10:10-11:10语文12:30-1:50四年级

  数学8:30-9:50英语10:10-11:10语文12:30-1:50五年级

  数学8:30-10:00英语10:10-11:10语文12:30-2:10六年级数学8:30-10:00

  英语10:10-11:10

  语文12:30-2:10

  3.学生用笔统一:调研科目除语文科使用钢笔或者签字笔、圆珠笔,其他学科均使用铅笔答卷。

  4.调研形式:一二、三四(三(5)设一个考场,把课桌拉开)、五六交叉坐,单人监考。

  5.收卷:同考场内按不同年级从小号到大号依次收卷。三、监考安排

  其中、分别负责本班的英语听力测试;、分别负责本班的'英语听力测试;主任外出到中心小学发发巡考;老师负责铃声。

  四、阅卷安排:

  (一)调研学科:

  1.阅卷时间:20xx.4.25下午12:30批阅一数、六数、三英、六英;4.26下午12:30批阅五语、六语。

  2.阅卷地点:一数、六数(xx小学)、三英、六英(小学)、五语、六语(xx小学)

  3.阅卷人员:

  4月25日下午

  一数:

  六数:

  三英:

  六英:

  4月26日下午

  五语:

  六语:

  (二)其余学科:

  以年级组为单位,自行采用流水阅卷,统计好学生的分数后,对试卷进行书面的分析以及整改措施,上交教务处。五、几点事项:

  1.各位教师要严肃考风考纪,教务处将进行巡考。 2.阅卷的过程中要实事求是,一把尺度,有疑问要进行小组交流,实在不能确定的到教务处处理。

  3.低年级考试结束了,班主任或科任教师要及时补位,组织学生进班复习。

  4.外出阅卷教师要调整好课务。

  xx小学

调研方案11

  一、调研时间:20xx年11月3日~12月30日完成企业走访调研,在企业走访调研期间根据交流调研情况完成总结及20xx级人才培养方案的相关修订工作。

  二调研目的:为构建校企合作思路,打开学生就业渠道,加强与企业的切实沟通了解,深入相关行业了解实际状况,促进我院计算机网络专业UI设计方向的各项教学改革工作进行各IT企业走访调研。主要集中解决两个问题,首要解决本专业方向毕业生就业途径,拓展校企合作桥梁,共建合作机制;其次,完善人才培养方案,解决师资、基地与实验室建设等问题。

  三、调研对象:院内合作企业与提供本专业岗位可联系校企合作的企业。

  四、调研内容:

  (1)对企业进行实地走访,切实了解企业的实际情况,深入了解企业的`用人需求与专业方向对接的可能性;

  (2)收集企业在其运营当中需要的各项人才结构比例;以及企业自身在人才定位以及招聘人才的渠道;

  (3)广泛收集企业对专业发展的建议以及对校企合作的意见和建议;

  (4)咨询企业对实现共建专业基地或培训师资等方面的合作模式。

  五、工作步骤:

  (1)确定走访调研的企业名单,制作成表;

  (2)合理安排企业走访的行程;

  (3)确定走访调研小组成员的分配;

  (4)提前做好与企业人员的联系工作;

  (5)充分准备好走访调研的相应资料;

  (6)及时对收集的信息、意见、建议分类汇总,得出总结报告。

调研方案12

  一、调研主题

  某钟表有限公司人力资源管理现状

  二、调研目的

  本次调研旨在全面了解目标单位的人资源管理理念及主要业务流程,重点了解Ji效考核方式、方法、流程,并加以分析,结合我集团现状,提出人力资源管理办法的调整意见。

  三、调研提纲

  (一)组织架构、定员定编

  1、组织机构、岗位设置;

  2、如何进行定员定编。

  (二)招聘员工招聘的流程、录用审批权限等。

  (三)培训与开发

  1、培训需求分析;

  2、培训规划的'制定方法;

  3、培训的组织与现实;

  4、培训效果分析评估;

  5、培训导师制度的实施方案。

  (四)绩效管理(重点了解)

  1、绩效管理制度;

  2、考核指标的制定:

  (1)公司总体目标的制定;

  (2)如何分解至各部门、班组及员工;

  3、绩效考核的流程与实施方案;

  4、绩效反馈与结果应用;

  5、绩效管理体系的公平性、合理性体现;

  6、是否有“优胜劣汰”的相关机制,如何组织实施;

  (五)、薪酬管理

  1、薪酬制度的设计依据;

  2、岗位定薪方法及依据;

  (六)激励

  1、企业激励机制;

  2、培训、绩效、薪酬与激励机制之间的关联;

  3、激励机制效果分析;

  (七)人力资源管理信息化

  1、绩效考核、培训等模块在人力资源管理信息系统如何实施;

  2、人力资源管理信息系统实施过程中遇到的困难;

  3、现有人力资源管理信息系统的不足;

  4、其他方面的人力资源信息化工作;

  四、需提供资料及协助

  1、人力资源现状说明材料(组织架构图);

  2、定员定编相关资料;

  3、招聘管理相关办法;

  4、培训管理相关办法;

  5、绩效考核制度、考核指标;

  6、绩效考核的反馈流程及结果应用方案;

  7、激励制度相关文件;

  8、人力资源管理信息系统介绍、演示。

调研方案13

 

  为了深入贯彻《中共太原工业学院委员会关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》的要求,结合我院实际,在调研工作中,既找准问题症结,又找到解决问题的方法。特制定如下实施方案:

  一、研调总体原则

  坚持突出活动主题、突出实践特色、突出解决实际问题、领导干部带头调研和基层单位全覆盖的原则。

  二、调研时间

  20xx年9月10日至20xx年9月25日

  三、调研分组

  院领导班子成员带领相关部门的负责人,深入各自分管或联系单位进行深度调研。调研分组详见《太原工业学院院级领导班子成员调研分组安排》。

  四、调研重点

  1、院领导班子和处级以上领导干部及在“四个作风”方面存在的突出问题;

  2、当前学校发展中存在的突出问题;

  3、教职员工、学生最希望解决的问题;

  4、对学校改革和发展以及对开展活动的建议和意见。

  五、调研方式

  调研工作可根据实际需要,采取座谈交流(教职工座谈会和学生代表座谈会)、个别访谈、调查问卷、实地查看等多种方式进行。

  六、工作要求

  1、加强组织领导。各调研小组由院领导牵头,主持制定调研方案,设计调研提纲,带头深入基层开展调研,组成精干高效的调研组,集中时间、集中精力,保质保量地完成调研任务。

  2、注重解决问题。在认真调查研究的基础上,提出解决问题的对策建议。同时,按照边调研边查摆问题边整改的要求,对调研中发现并能协调解决的`问题,采取党员干部上门解、部门结对帮扶解、相关部门联动解等方法,帮助基层和群众解决难题,取信于民。

  3、提高调研质量。各小组在调研的基础上,认真分析情况,查找问题,提出切实可行的对策和建议。调研报告要主题鲜明,重点突出,分析透彻,言简意赅,措施具体,针对性强。

  4、各系(部)处级干部,也要参照此方案,深入教研室和学生班级,通过多种方式开展广泛的征求意见和调查研究。

调研方案14

  一、调查方案

  (一) 调查目的:通过了解大学生手机使用情况,为手机销售商和手机制造商提供参考,同时为大学生对手机消费市场的开发提供一定的参考。

  (二) 调查对象:在校生

  (三) 调查程序:

  1. 设计调查问卷,明确调查方向和内容;

  2. 进行网络聊天调查。随机和各大学的学生相互聊天并让他们填写调查表;

  3. 根据回收网络问卷进行分析,具体内容如下:

  (1) 根据样本的购买场所、价格及牌子、月消费分布状况的均值、方差等分布的数字特征,推断大学生总体手机月消费分布的相应参数;

  (2) 根据各个同学对手机功能的不同要求,对手机市场进行分析;

  二、问卷设计

  大学生手机使用情况调查问卷

  同学您好:

  打扰一下,帮我填一个表可以吗?为了了解在校大学生对手机消费的需求,我特地展开了此次的调查活动,希望您在百忙之中抽出宝贵时间帮我完成这份市场调查.,将您的选项填入括号中。

  1.您目前拥有手机吗? ( )

  a.有 b.没有

  2.您的手机牌子是什么?

  a.诺基亚 b.摩托罗拉 c.三星 d.索尼爱立信 e.cect f.夏新 g.其他( )

  3.您购买手机的场所是?

  a.商场 b.专卖店 c.网上订购 d.其他( )

  4.您喜欢的手机牌子是什么?

  a.诺基亚 b.摩托罗拉 c.三星 d.其他( )

  5.购买手机, 您认为合适的价位是多少?

  a.500—1000元 b.1000—1500元 c.1500—xx元 d..xx元以上

  6.您购买手机的主要用途是用来什么?

  a.发短信 b.打电话 c.打游戏 d.其他

  7.您购买手机首先考虑的`问题是?

  a.外形 b.功能 c.价格 d.品牌 e.其他

  8.若您要更换手机,在经济条件允许的前提下,您最想使用下列哪种类型的手机:

  a.智能手机 b.拍照手机 c.音乐手机 d.普通手机

  9.您的手机主要用来?

  a.打电话 b.发信息 c.玩游戏 d.上网

  10.您现在或曾经使用哪些手机功能?

  a.文字短信 b.彩信 c.手机摄影 d.无线上网 e.下载游戏 f.ems

  11.您将来会尝试使用哪些手机业务与手机功能?

  a.文字短信 b.彩信 c.彩铃 d.手机广播信息 e.手机摄影 f.手机报纸 g.手机小说 h.手机电影/电视 i.游戏 k.gprs l.手机交友

  12.您觉得手机对你的生活来说:

  a.很重要 b.比较重要 c.一般 d.比较不重要 e.一点都不重要

  13.您作为顾客,希不希望厂家配送配套的手机套、手机链?

  a.希望 b.不希望

  14.您希望手机厂商提供什么样的服务?

  a.校内维修 b.学生专卖店 c.手机专卖店

  15.请简单描述您理想中的手机

  三、数据分析

  根据以上整理的数据,我进行数据分析,得出结论:学生手机市场是个很广阔的具有巨大发展潜力的市场。

  (一)根据学生手机市场份额分析

  根据调查显示,在学生市场份额排名靠前的品牌中,学生市场份额偏高的品牌有诺基亚36%、摩托罗拉18%、三星25%等,这几个品牌无一例外都是主要以低端机冲击市场,目前国产品牌在学生市场中认可度也在不断提高。

  (二)学生消费群的普遍特点

  作为学生我对这个群体做了一些了解,对于我们共同的特点进行分析,得出手机市场应该针对不同学生群体开发产品或进行针对性的营销手段,才能够抢占市场。下面我们就来对学生群体的特点来进行分析:

  1. 学生消费群的普遍特点:

  1) 没有经济收入;

  2) 追逐时尚、崇尚个性化的独特风格和注重个性张扬;

  4) 学生基本以集体生活为主,相互间信息交流很快易受同学、朋友的影响。

  5) 品牌意识强烈,喜爱名牌产品;

  (二)学生消费者购买手机的准则和特点

  通过调查大学生购买手机主要考虑因素是时尚个性化款式、功能、价格、品牌等,这也成为学生购买手机的四个基本准则。在调查中表明,大学生选择手机时最看重的是手机的外观设计,如形状、大小、厚薄、材料、颜色等,占65%;但大学生也并非一味追求外表漂亮,“内涵”也很重要,所以手机功能也占有一席之位,占50%;其次看重的是价格,而较少看重的是品牌,看来现在的大学生还是比较看重实际的。

调研方案15

  一、调研目的

  为落实省厅“校企合作,工学结合”的要求,为课程体系改革做好准备工作,通过调研和收集目前计算机软件应用专业毕业生的社会人才需求状况、专业对口就业情况与生存现状等方面的信息,了解社会、行业以及企业对计算机软件应用专业人才理论知识、动手能力、职业素质的基本要求、最佳期望和形势走向,为学校今后计算机软件应用技术专业的招生规模、课程设置、学生就业指导提供较为准确的信息。

  本次调研的重点是了解用人单位计算机软件应用专业人员的需求情况,专业课程的设置是否适合用人单位的实际需求,以及企业、员工在工作过程中的双向现实满意度等。

  二、调研对象

  本次调研的对象是湖南信息职业技术学院培训基地为我们联系的三个与计算机专业相关的企业,分别是湖南拓维信息系统股份有限公司、长沙威盛电子有限公司、长沙软件园有限公司、湖南三辰卡通有限公司、湖南新浪潮技术有限公司、湖南青苹果数据中心。以及对祁阳县职业中专、长沙市城建职业中专、长沙财经学校、湘西民族职业技术学院这四个学校的计算机专业毕业学生进行回访。

  三、调研方法与步骤

  本次调研分实地调研和网上调研两大部分。其中实地调研分:相关企业机构调查、企业领导员工访谈和员工问卷调查。具体操作方式采用了典型调查与普遍调查相结合、重点调查与个别调查相结合、抽样调查、随机调查等调查方法;网上调研包括网上获取相关可靠的数据和向已毕业学生发送电子文档反馈信息表。

  四、实地调研:

  时间:

  1、20xx年7月13号下午拟定调研提纲,设计相关调研表格

  2、20xx年7月14号上午到湖南拓维信息系统股份有限公司、长沙威盛电子有限公司调研,下午到长沙软件园有限公司、湖南三辰卡通有限公司实地调研

  3、20xx年7月15号上午到湖南新浪潮技术有限公司调研,下午到湖南青苹果数据中心调研

  步骤:

  1、拟好要调查提纲和调查的问题;

  2、到企业分别与管理人员和员工进行座谈;

  3、到工作区实地观摩员工的'工作情况,了解员工的工作环境、工作内容、需要掌握的技能;

  4、发放调查问卷(见附表1、2、3、4),以数据的形式进行调研,收集相关的资料及图表,做好调查记录;

  5、根据收集的信息,绘制数据表格、图片等;

  6、分析结果,撰写调研报告。

  五、网络调研:

  1、我国中职计算机应用专业的整体情况。

  2、中职计算机应用专业毕业学生反馈情况。(见附表)

  20xx年7月13日

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