个人总结

工作纪律作风个人总结

时间:2023-07-15 17:45:01 海洁 个人总结 我要投稿
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工作纪律作风个人总结(精选10篇)

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它可以促使我们思考,为此我们要做好回顾,写好总结。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编精心整理的工作纪律作风个人总结,希望能够帮助到大家。

工作纪律作风个人总结(精选10篇)

  工作纪律作风个人总结 1

  在“工作纪律作风整顿教育”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

  一、存在的主要问题

  1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

  2、开拓创新的精神不强。虽然在教学管理上逐步走向规范,教学行为进一步规范,学校办学效益开始凸显,社会效益不断增强,但是在教学改革上存在畏难情绪,没有针对学校实际情况,主动地去想办法,创新工作,因此,工作上还没有大的起色。

  3、业务知识不够钻研。表现在:满足于做好日常教学和管理的.任务,在工作,教学研究和教学科研做得不够。

  4、帮助指导青年教师不够。认为教师的成长是教师个人的事,对青年教师帮助不够。

  二、存在问题的主要原因

  1、政治学习不够,理论功底浅薄,只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,联系实际不够,因而不能准确把握形势。

  2、认识不够到位,认为做好自己教学和常规管理就可以了,创新工作有难度,缺乏具体的指导,不知道如何做好。

  3、认为自己的业务水平不错,是老教师了,有一定的教学经验,没时间钻研,教学工作也不会有太大影响,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。

  4、对帮助青年教师与学校发展的认识不到位,忙于自己的日常事务和所教班的教学,帮助不细不实。

  三、今后的整改措施

  1、加强政治学习,不断提高自身的政治素质,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

  2、要积极开拓进取,提高教学和管理工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高教书育人的水平;要注重实际,加强研究,找准教学和管理中存在问题明确努力的方向,想办法,多思考改进工作的措施,努力把工作提高到一个新的水平。

  3、加强业务理论学习,努力提高业务水平。充分发挥主观能动性。加强业务知识的学习,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同行请教。努力做好教学工作和学校管理工作,使工作在规范化上再上台阶。

  4、加强对青年教师的帮助和指导。结合教师实际,深入课堂,发现问题,及时帮助和指导,多于同行研究,共同探讨改进方法,使青年教师尽快成长起来,从而提高学校办学效益,使教育教学工作真正做好到让人民满意,让学生成才。

  工作纪律作风个人总结 2

  在这次“纪律作风整顿”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对作风纪律整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

  一、存在的主要问题

  1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作认真,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“作风纪律整顿教育”的责任感、认识片面,反映出我对“作风纪律整顿教育”认识存有偏差,态度不够坦诚。

  2、业务素质有待于进一步提高。

  3、本人从教与初中思想品德有十年,教材发生过变化几次,似乎是对教材很熟悉,但只是照本宣科,没有创新,没有探索,没有做到与时俱进。

  4、工作作风不够扎实。表现在:对待工作没有做到脚踏实地,总想把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,在工作中等着靠着,只等着分配任务,没有主动为学校,为领导分忧,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

  5、对学生严肃有余,但亲和力不足,往往使学生敬而远之。

  二、今后的整改措施和努力方向

  1、加强学习,不断提高自身的.素质,不断探索,深钻教材,提高自身的教育教研能力。要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。

  2、尊重学生,教育引导,事先“亲其师信其道”的教育境界。关爱学生,为人师表,走进每一个学生的心灵,打开每一个孩子的心门。

  3、进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,遵纪守法,做到自重、自省、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成领导交办的各项任务。

  4、要进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。求真务实,开拓进取,增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,讲究工作策略,注意工作方法,增强工作主动性和科学性,工作要想到前头,想细想全,克服盲目性,变被动为主动,做到有的放矢,积极开拓进取。

  5、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。要加强业务知识的学习,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的老师请教。

  通过自查,互查,通过学习,我将在以后的工作中,牢固树立服务学生和家长的意识,使自己成为学生,家长,社会满意的人民教师。为学校教育贡献自己的一份力量。

  工作纪律作风个人总结 3

  认真落实省、市局作风整顿工作各项部署,对照第二阶段查找出的思想、作风、纪律、和工作等方面存在的问题,制定整改措施,明确整改目标责任、时限,全面推进作风整顿“深入整改、建章立制”阶段工作落实。这次集中整改,主要是从工作实际出发,汲取教训,举一反三,整顿纪律作风,着重解决我局党员干部存在的突出问题。

  一、“五个坚持”落实整改

  (一)坚持以学促改,解决思想疲软

  制定学习计划,固定每周五为政治业务学习时间。丰富学习形式,充实学习内容,学党章、学规定、学操作、观看警示教育片等。定期开展学习教育回头看,严肃学习态度。抽查干部职工撰写的学习笔记和心得体会,对内容照抄照搬、条理不清、不能结合自身实际、假大空等现象,一律责令本人重新补课学习。

  (二)坚持问题导向,从严精准整改

  对照第二阶段查找出的问题,建立整改清单,对五大类16项整改任务明确整改目标与时限,从党组到个人全面从严精准落实。加大明察暗访工作力度,定期开展工作作风检查,严肃查处程序不合法、执法不规范、整改不到位等问题,提高整改质效。加大整顿推进和整改力度,强化整改措施落实和过程监管,确保作风整顿工作衔接紧密,统筹开展。

  (三)坚持四个结合,推进工作落实

  将整顿工作与全年税收工作相结合,强化计划执行,强化税源管理,加强欠税回收,严格依法依规组织税费收入;与税收征管改革相结合,加强规范执法,强化责任落实,按照市局统一部署,开展税收执法大督察和征管基础数据清理等专项工作;与《抓整改转作风提质效促增收》专项活动相结合,围绕重点领域、重点部门、关键事项等内容进行专项推进整改;与优化纳税服务相结合,通过深化国地税合作,强化窗口“六零”服务执行,推行“一窗一机一人”服务等,全面提升各项工作质效。

  (四)坚持制度完善,管理有章可循

  针对制度建设中查找出来的问题,进一步从实际需要出发,整章建制抓完善、抓规范、抓提高。对全局从内勤到征管、稽查,从党建到纪检、监察等方方面面的各项制度,进行一次全面、彻底的整理完善。先后完善、补充《食堂管理制度》、《电子考勤制度》、《局月例会制度》、《请销假制度》等9项制度,新添、修订17项条款内容,并统一打印,装订成册,作为今后各项管理工作的依据。

  (五)坚持问责问效,形成长效机制

  进一步明确责任,细化任务分工,强化责任落实,层层传导压力,层层落实责任。班子成员落实“两个责任”,既抓分管工作,又抓监督职能,切实掌握各股室(所)实际情况,指导其开展工作。要以这次作风整顿工作为契机,对落实工作的标准、责任、时限等形成固定模式,建立工作落实的长效机制。

  二、工作中存在的问题

  这次作风整顿活动虽然取得了一定的成效,但实事求是地看,也还存在一些问题和不足。

  (一)思想认识认识不够

  少数干部对作风整顿工作的认识不足,有的干部学习教育的效果不明显,只满足于学一学规定内容,谈一谈肤浅认识,缺乏入脑入心的学习和思考,忽视党员干部思想素质的提高和工作作风的转变;个别党员干部不能正确对待自省,查摆问题不深入、不彻底,对领导、同事提出的批评建议不能虚心接受,错误地认为是对自己的不信任。

  (二)学习教育方法不新颖

  学习教育形式没有创新,手段单一。对党员的学习教育缺乏影响力、吸引力,教育工作只停留在有计划、有、有笔记的`肤浅、表面现象,形成一种以完成任务为目的的低层次循环。

  (三)阶段性任务偶有超时

  个别干部没有很好地处理作风整顿与业务工作的关系,认为开展这项活动是务虚的工作,怕影响业务,时间上没有保证,精力上不够集中,力量上不够倾斜;由于业务工作繁忙,个别科室干部职工忽略对作风整顿工作的按时完成。在阶段性任务时间节点上,会出现上交资料不及时、笔记整理不完备、查找问题不彻底、整改落实不到位等现象,拖慢了全局整体工作进度。

  (四)自我要求标准不高

  有的干部征求意见、查找问题、剖析原因触及个人思想作风不够,整改问题的力度不大,虽然查摆了一大堆问题,但改正起来不够彻底;个别干部放松世界观的改造,使得对自我要求的标准不高,虽然没有明显违反党纪国法的行为,但自己与自己相比,现在和过去比,用党性、党的先进性来衡量,呈“滑坡”之势,上进心和争先创优意识逐渐减弱,缺乏开拓进取争先创优精神。

  三、以健全落实制度、建立长效机制为根本,进一步加强党员干部纪律作风建设

  作风整顿整改阶段工作虽然结束,但是,党员干部不断强化纪律作风建设,为全市经济社会科学发展、快速发展、和谐发展提供坚强有力的纪律作风保证,这是我们必须始终坚持不懈的工作。

  (一)进一步加强领导班子和干部队伍建设

  队伍建设是根本,领导班子建设是关键。只有一流的班子,才能带出一流的队伍,创造一流的业绩。主要领导要坚持抓班子、带队伍、促工作,始终做到讲学习、讲政治、讲正气。强化宗旨意识,提高执政能力;坚持民主集中制,努力提高科学民主决策的能力;弘扬求真务实的作风,努力提高促进工作落实的能力。

  (二)进一步健全完善作风建设责任机制

  靠实领导班子和干部队伍作风建设的责任,明确“一把手”负总责,进一步加大责任考核和责任追究力度,促使各级领导班子的主要领导干部更好地担负起作风建设工作的组织领导责任。各级领导班子成员要认真履行“一岗双责”,管业务必须管作风,既要在自身作风建设方面当好榜样、做出表率,又要负起分管范围内作风建设的责任,形成主要领导总负责,分管领导具体负责,其他领导分工负责作风建设的领导机制。

  (三)进一步完善作风建设教育机制

  加强学习、强化教育是加强党员干部作风建设的重要基础。各级各部门要始终把党员干部的学习教育当作一项重要工作来抓,要坚持良好作风的养成教育,建立、完善和落实政治业务学习、理论中心组学习、干部教育培训等制度,推动党员干部学习和教育的经常化、制度化、规范化。

  (四)进一步巩固作风建设机制

  要认真落实市局对党员干部作风建设考核评价,在坚持传统考核办法的基础上,将考察范围延伸扩大到基层和服务对象,把对党风、政风和干部作风进行评议的权利交给广大群众,把考核评议结果作为干部调整和选拔任用的重要依据,从根本上推动党员干部作风建设的深入开展。

  (五)进一步健全作风建设的监督机制。

  要进一步拓宽党员干部作风监督渠道,把党内监督和群众监督、舆论监督、社会监督等结合起来,不断畅通群众监督途径,积极构建全方位、多层次的监督网络,做到党员干部工作活动到哪里,作风状况的监督就跟踪到哪里。

  作风整顿工作是一项长期的重要工作,是一项艰巨的政治任务。我局要在巩固这次问题整改取得的成绩基础上,加强制度建设,狠抓措施落实,不断转变思想观念,切实改进工作作风,努力建设勤政廉洁高效务实的干部队伍。

  工作纪律作风个人总结 4

  在中心校组织开展的全镇教师队伍纪律作风整顿活动中,按照中心校的要求及学校的实际,成立了活动领导小组,制定了活动方案和活动计划,根据活动方案和计划,实实在在地开展了此项活动。活动第二阶段已结束,通过学习和自查剖析,现将情况汇报如下:

  通过各种渠道的学习后,我结合自身思想和作风,遵守实事求是的原则,对自己的工作进行了全面回顾和深刻反思,对自己在思想、工作中存在的问题与不足有了更加清醒的认识,为今后更好的.工作奠定了基础,通过学习,我认真进行了自查和剖析。

  一、仍然存在问题:

  对照《教师法》、《义务教育法》、《教师职业道德规范》的每一条每一款,认真查找问题主要有几点:

  (1)工作作风不扎实,业务上不钻研

  对于已教过的知识,从不深挖有哪些问题和不足,授课过程中对于一些解决不太好的问题就放过去了,也不主动与老教师讨论交流,不能把工作做实、细。经常图个省事。照搬照抄,只是想只要完成应付了就算了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的态度。缺乏一种刻苦钻研的精神。

  (2)满足于现状,学习不够积极主动。

  对于自己来说,对自己的要求不够严格,未能起到模范带头作用,对于取得的一点成绩,沾沾自喜,且不知自己乃井底之蛙,更是不知深浅的觉得自己现有知识和业务能力足以应付学生。对于业务学习,政治学习不够而且经常拖沓,不按时完成学习任务,对于一些理论知识,政策法规也是一知半解,在新型形式下新的教育理论知识学习不够,钻研不深。尤其是学习笔记上字迹潦草,质量和数量都不能保证。

  (3)工作上缺乏耐心和技巧,方法单一

  学习不够加之性格急噪常常在处理学生问题、整顿班风纪律、鼓动激励学生,与家长沟通上缺乏耐心和工作方法,简单粗暴导致教育效果不好,经常事倍功半。

  (4)创新意识不够,固步自封

  工作上满足现状,热情不很浓,创造性的思路不宽、不多,不能创造性的开展工作常是"穿新鞋走老路"尤其体现在备课和教法上,常是老一套对待新学生。

  二、分析原因

  (1)思想态度上

  思想上松懈导致态度上不端正,上进心不很强,得过且过。

  (2)行为习惯上有些教师平时工作习惯和纪律上较为散漫,不能及时完成作业和任务是其常年形成的一个坏习惯,爱拖拖拉拉,丢三落四。

  在经过了动员学习和深刻的思想自查自纠之后,我正确认识到了自己平时工作不当的地方,明确的今后的深入提高方向。

  在今后工作中,我将继续以这次纪律作风整顿活动为契机,抓好抓实教育教学工作,做到有布置,有检查,布置一个任务,完成一个任务,及时总结反馈,确保各项任务的落实执行效果。充分调动全体学生的积极性和创造性,确保一流的教育教学质量,做到让领导放心,让家长安心,让社会满意,为我镇的教育水平再上一个新台阶尽自己的微薄之力。

  工作纪律作风个人总结 5

  一、加强学习、端正态度,深刻剖析自身问题

  一是提高思想认识,把思想和行动真正统一到市政务大厅有关精神上来,以高度的政治责任心、良好的精神状态,搞好纪律作风整顿工作;

  二是认真学习有关文件,在整个纪律作风整顿工作的每个阶段、每个环节,都要注重学习,坚持理论联系实际,务求实效;

  三是找准抓住解决好存在的突出问题,全面总结近几年来思想、工作和作风等方面的情况,查找存在的`差距和突出问题,并切切实实加以解决。

  二、建章立制、深入落实,自觉接受群众监督

  一是建立和落实带班局长为核心、负总责的机制,制定相应的规章制度,严格规范工作纪律,以使整顿工作达到预期目的;

  二是建立和落实自查制度,自觉接受上级检查的同时,积极组织窗口人员对本窗口进行自查,查摆问题、提出措施、深入落实;

  三是建立和落实群众监督评价制度,主动征求群众意见,自觉接受群众监督,认真听取群众评价,杜绝形式主义,确保取得实效。

  三、边整边改、相互促进

  切实推动当前各项工作一是针对思想作风、工作作风和劳动纪律等方面存在的问题,坚持以边学习、边教育、边沟通、边解决实际问题的办法推动本次整顿月活动的顺利进行;

  二是以对党对人民高度负责的态度开展窗口内民主评议,开展积极健康的党内思想斗争。帮助帮助、相互促进,从团结愿望出发,经过批评和自我批评达到新的团结;

  三是要把纪律作风整顿工作与窗口日常工作结合起来,做到两手抓、两不误,通过纪律作风整顿工作,切实推动窗口更加积极有效的开展工作。

  四、认真查摆、整改到位

  明确第二阶段努力方向在整顿活动第一阶段工作中,我窗口查摆出以下问题:

  一是思想解放程度不够,创新意识不强,具体体现在工作上还沿用老套路、老办法,缺乏创造性,发展思路不宽;

  二是工作效率不高,服务意识不强,本位主义思想严重,被动消极因素时有发生;

  三是个别同志在思想上要求不严,不求上进,自由主义现象依然存在。

  通过多种形式的学习和讨论,在第二阶段整顿工作中,我窗口将重点从以下几方面开展工作:

  1、继续深入查找窗口内部存在的问题,认真检查自己贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示情况,遵纪守法、廉洁自律情况,群众路线、工作作风、维护团结情况;

  2、深入学习领会党的十七届六中全会精神,以我市“转型跨越、先行发展”为契机,进一步解放思想、开拓创新、与时俱进,要敢于介入新的矛盾,要善于采取新的措施,要勇于探索新的思路;

  3、认清自己肩负的责任,尽职尽责,埋头实干,大力弘扬敢为人先、勇于进取的精神,牢固树立机遇意识、责任意识、竞争意识和服务意识,营造一个上下一心、集思广益、努力创新的工作氛围。

  工作纪律作风个人总结 6

  卫生院全体职工对这次加强纪律作风建设活动都十分重视,院领导班子进行了精心的组织和周密的部署。在院长、副院长的直接领导下,成立了高台子卫生院加强纪律作风建设活动领导小组。同时,结合卫生工作实际,制订了以“规范医疗服务行为、提高卫生监管水平”为主题的工作方案,方案中明确了依法行医、依规操作、遵守规章、转变行风、改善服务和改进作风等六个方面的工作重点,并围绕工作重点,将方案进一步细化,制订了实施细则和验收标准。有针对性制定了工作方案,召开了动员大会,扎实有序地开展了各项工作。

  加强纪律作风建设活动中,我院存在的问题主要集中在以下几点:

  1. 在开展各项工作中不够主动,存在懒散,拖延现象。

  2. 在工作中缺乏创新意识。

  3. 在诊疗过程中思想上有包袱,有顾虑。

  针对以上存在的问题,卫生院加强纪律作风建设活动领导小组进行了问题存在原因分析,认为是有极个别职工认识不到位。工作态度、责任心不强。还有少数领导干部认为院规章制度主要是抓基层医务人员的工作作风和纪律,没有做到身体力行,率先垂范;另外,由于现阶段全国普遍医患纠纷存在,造成有些同志在诊疗过程中存有思想顾虑。

  卫生院以求真务实的态度,对存在问题进行整改。

  1.狠抓违规、违纪行为的查处。对学习、工作当中懒散,迟到、早退的违纪行为进行了罚款50元,并院内提出批评。加强领导干部纪律作风建设,使之做到身体力行,率先垂范。

  2.对工作不够主动,存在思想顾虑的医务人员进行了一对一的思想工作使其逐渐转变工作态度,主动提高技术水平。

  3.为了提高职工创新意识,卫生院组织业务骨干分批到上级医疗单位进行学习、进修。

  4.对可能发生的纪律问题也分别制定了整改方案,落实整改措施。

  卫生院在以后工作中会把加强纪律作风建设活动宣传、学习到位持之以恒的`把此项工作做好,继续认真整改,完善制度。确保活动取得实实在在的效果。要通过动真的、抓实的、碰硬的,努力把医疗服务质量提上去,把卫生院的良好形象树立起来。

  工作纪律作风个人总结 7

  通过前一阶段针对各种材料的深入学习,纪律作风教育活动已经进入了第二阶段,我从查思想、查作风、查纪律、查管理等方面入手,针对自身现在存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考,下面将我自身心得体会汇报如下:

  一、纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。

  队伍是一个大集体,集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己,时刻牢记人民的嘱托和希望,才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。

  二、对业务理论的学习不够,对业务知识的学习还不够充分。

  当前在国家实行“依法治国”大的战略目标下,全国范围内形成了良好的法律意识,人民群众的法律意识提高了,而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高,适应不了当前形式发展的要求,势必造成很多问题,势必会影响工作的更好开展。这就要求我们自己必须紧张起来,不断的充实提高自己的各项技能,以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。

  三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。

  我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题,对小问题重视程度不高。有句古话说的好,“千里之堤、毁于蚁穴”,所有大问题的产生都是有小问题开始的,所以不够重视小问题的态度是不正确的,侥幸心理的存在可以说是存在的安全隐患,今后必须加以克服。

  四、自我管理能力不强,容易受不良风气影响。

  自参加工作以来,和社会上各行各业的人们打交道,社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式,对于我这样刚参加派出所工作不久的同志来说,会产生一定的'影响。我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的,我会继续注意加强自身修养,自觉抵制各种侵蚀,保持一名党员的优良品质,全心全意为人民服务。

  五、自我要求不严,开拓精神、创新意识不够,满足现状,未能充分发挥主人翁意识。

  在思想上缺乏积极进取的意识,对日常工作要求不高,甚至有些时候抱着得过且过的想法,片面认为只要安安就万事大吉,存在着“无过便是功”的思想,没有扎根基层,开拓进取的精神,与时俱进、勇于创新的作风还不够,由于这种麻痹思想的存在,在一定程度上影响了自己精神面貌,使得自己在工作上没有突出亮点。

  工作纪律作风个人总结 8

  开学伊始,按照县局的安排我校在全体教师中认真开展了纪律作风教育整训活动。通过整顿,全校教师队伍的思想、工作作风有了明显改观,为推动我校教育教学的发展提供了坚强有力的思想和组织保证,现将有关情况总结汇报如下:

  一、高度重视,精心组织

  1、抓宣传发动,积极营造氛围。

  开学伊始,学校就召开班子成员会,及时传达县局文件精神,研究部署我校作风建设整顿工作。2月24日召开了全体教师思想作风教育活动动员大会,教师全员参加。会上校长薛光明做了重要讲话,指出了当前教育系统作风存在的六大主要问题,并要求在这次作风整训中要做到“六边”,即边学边问、边学边省、边学边剖、边学边改、边学边论、边学边评,以突出学习的实效。全体参会人员在思想上受到了极大的震动。同时,校广播室加强了这方面的宣传,学校还挂出横幅标语,营造了浓厚的学习氛围。学习动员阶段,我们将做好思想发动,提高大家的认识,统一大家的思想作为着力点,把深入分析存在的诸多问题,对于教学质量提升、通过人才培养评估以及学院生存发展等的严重危害作为切入点,把调动、协同党员干部的组织、引领和带头作用作为突破点来抓。通过层层动员学习,基本上达到了人人有认识提高、个个有思想触动的目标。

  2、抓组织实施,落实“三个阶段”。一是成立工作领导小组。成立了教师思想作风整训领导小组,由薛校长任组长,其他班子成员为小组成员。下设办公室,张永强任主任,负责活动的日常安排工作。二是严格按县局学习活动工作要求,结合我校实际,精心制定了《平木学校教师纪律作风教育活动方案》。将学习活动分为三个阶段进行:第一阶段通过集中学习与分散学习,落实学习整训;第二阶段通过教师自查与反思等形式查找问题与不足,开展批评与自我批评。第三阶段通过修订完善相关规章制度,见此项工作所取得成绩坚持长效化。

  二、严格程序,不走过场

  为严格落实活动方案,确保活动效果,校领导提出了在工作要求上要善于“借势”,把这次作风整顿当成教育的一种机遇,即改进作风、振奋精神的机遇,解决教师队伍中存在的一些突出问题的机遇,促进教育发展的机遇。在工作方式上要采取“三个结合”,即学习上的集中灌输学习与分散学习相结合,检查上的批评与自我批评相结合,整改上的教育与惩处相结合。在管理上要着眼于每一个细节,严格程序,不走过场,抓好检查与督导。

  1、抓学习的落实。

  通过严格考勤、督促检查,在学习中切实做到“三个保证”,一是人员保证,全体教师人人参加集中学习,因出差、开会等情况不能参加的,也及时进行了补课。二是时间保证。从3月1日开始利用下午和晚上的时间,组了集中学习,分散学习时间均得到了保证。三是效果保证。活动办公室现已检查了学习笔记共46本,600字以上的心得体会共39篇,学校也按有关要求做到了学习、工作两不误。如语文组的学习心得每位教师都从思想状态、教学实际、理论学习等方面进行了深刻反思,质量普遍较高。数学组为让教师对此次整训活动引起高度重注,统一下发了“整顿学习笔记本”字样的笔记本,并保证了每次的学习笔记在200字以上。

  2、抓教师政治学习。

  学校要求全体教师树立创先争优意识,要开拓进取,争创一流,树立创新意识;要淡泊名利,服务大局,树立奉献意识。学校教育党支部也认真组织全体党员召开了生活会,每一个参会人员都在会上进行了深刻自我剖析,指出了自身在学习上,纪律上以及服务意识等方面的'不足,提出了整改措施,并形成了文字材料。

  3、抓制度的建设。

  建立健全各项管理制度,一是严格落实责任制、责任追究制及首问责任制,强化教师的主人翁意识,提高班子集体的凝聚力和战斗力。二是配合此次纪律作风整顿,制定了《关于加强教师队伍思想作风建设的实施意见》等制度,力求将作风的整顿深入到各个细节,并形成长效机制。 四是明确整改时限,严明工作纪律 对问题和意见我们要求部门和个人务必提出整改措施,涉及教师个人的问题要求一周内提出整改意见,并书面交教研室,教研室针对教师的个体问题则通过个别谈话、集体听课、警示训诫等,监督整改。

  三、落实整改,务求实效

  为保证作风建设的实效,使之更好的推动各项教育工作的开展,我校始终将教育整顿活动与教师的本职工作紧密结合,以工作的好坏来检验作风整顿的成效。

  1、务实进取,转变作风。

  实现了工作作风的转变。经过整顿,教师的工作作风实现了四个方面的转变,具体表现为“四多四少”:一是校长主任下教研、进课堂的多了,坐办公室的少了。各教研组围绕“教育质量年”和“双高普九”等工作,表谈发言,各抒己见。二是肯管事、敢管事的多了,不管事、怕得罪人的少了。以前许多制度不够落实,停留在纸上,学校管理都存在很多问题,现在通过进一步健全制度,查找问题,加强整顿,领导班子管理意识、责任意识增强了,机关干部、教师遵章守纪的自觉性也增强了。三是课堂教研的人多了,搞花架子、图形式的少了。以前走马观花,课堂搞花架子,现在深入实际,听课的多了。尽量做到了双面打印,能节约一分钱是一分钱。

  2、顾全大局,畅通政令。

  畅通政令,是确保步调一致、夺取胜利的法宝。我要进一步增强大局观念、全局意识,树立“一盘棋”思想,自觉服从校委会的统一部署和重大决策。强化主体意识、责任意识和服务意识,坚持到位要履职,履职要到位,增强执行力,做到“说了算,定了干,干就干好”。带头维护班子团结,同班子其他成员多沟通、多尊重、多补位,少猜疑、少埋怨、少拆台,相互理解,相互支持,齐心协力树立学校领导班子威信。

  3、改进方法,大胆创新。

  改进工作方法、完善工作机制、创新工作思路,是学校工作始终充满活力的关键,如果仅凭经验办事,按部就班,不愿创新,怕承担风险,就会被时代发展的车轮远远地抛在后面。我要通过思想作风纪律整顿活动,进一步解放思想,更新理念,与时俱进,用新理念、新思路、新举措推动学校各项工作超前发展。不断改进工作方式,讲究工作方法,特别是在新课程实施过程中,把新的教学思想、新的教学方法、运用新教学手段的能力放在更加突出的位置,不断增强自身的综合素质。善于运用新的教学理念改进教学方法,转变学生的学习方式,以此激发学生创新活力。在学习借鉴的基础上大胆创新,逐步形成自己的教学特色,不断提高课堂教学实效,为全面提高学校教育教学质量做出新贡献。

  四、所取得的五个方面的收获与成效。

  一是教师的思想认识、敬业精神得到了提高

  通过整顿,教师对学院强化管理、严明工作纪律的认识有明显提高,大家对抓教风、促学风,抓教师、促学生,抓教学、促质量有了进一步的认识,敬业精神、工作责任心有明显提高。

  二是教师的工作态度与教风得到了改进

  整顿中,绝大多数教师都能认真备课、精心组织教学,改进教学方法,提高教学效果,努力克服不足。

  三是教师的工作纪律与师表观念得到了增强

  整改以来,教师上课抽烟、接打电话,迟到、早退的现象明显减少,随意调课、换课甚至旷课的现象不再发生,教师都不同程度地开始注意自己的师表形象,纪律观念得到增强。

  四是教师工作的规范化和精神面貌得到了改观

  整改活动中的令行禁止,以及随着我们对授课计划、教案书写、教研活动、科学研究等方面的规范要求,教师工作的规范化逐步改观。有的教师积极进行教学改革,有的虚心向专家、向同行学习,精神面貌为之改观。

  五是教与学、师与生的关系得到了改善

  整改活动中,大多数教师特别是过去学生有意见的教师,都能够积极主动地与学生进行交流,注意关心爱护学生,注重平等对话,因而使教与学、师与生的关系得到了改善。

  五、努力方向

  纪律作风整顿是一项长期的任务,必须长抓不懈。我们将一如既往地把纪律作风整顿作为一项长期性的工作抓紧抓好,做到集中整顿和平时督查一个样,以新的思想观念、新的精神面貌、新的工作作风不断开创我校教育教学工作的新局面。

  整顿活动有结束,整改工作无尽时。我们将进一步深入学习和领会薛书记、莫院长关于纪律作风整顿的多次讲话精神,紧扣20xx年工作重点以及迎评促建工作实际,紧紧围绕“七项狠抓”,继续深入地开展整顿活动与各项教学工作:

  一是狠抓学习提高,切实统一思想;

  二是狠抓问题整改,坚持常抓不懈;

  三是狠抓制度建设,严格规范管理;

  四是狠抓活动载体,提高教学质量;

  五是狠抓评估工作与教学质量工程,促进人才培养水平大幅提升;

  六是狠抓目标管理,努力完成各项工作任务;

  七是狠抓教学工作信息反馈,切实发挥教学督导委员会与学生信息员的作用。要看银山拍天浪,开窗放入大江来。我们一定会振奋精神,凝心聚力,开拓进取,创新工作,从而为学院各项教学工作任务的圆满完成以及未来事业的长足发展不懈努力!

  通过学习教师职业道德教育和作风整顿,我觉得受益匪浅。

  工作纪律作风个人总结 9

  通过《教师思想纪律作风整顿》的学习,我的思想又进行了一次洗礼,更加坚定了奉献教育事业的信心。贾得一中是一个团结向上的集体,是一个锻炼人的大熔炉,全体教职员工齐心协力,尽心尽责,使贾得一中的社会声誉得到了社会各界和上级教育主管部门的认可。能在这样的`环境中学习和工作,我感到无比的欣慰。想想自己平时的工作,我认为还存在很多不足,比如在教学中急于求成,看到学生的成绩不理想,就感觉着急,上课带有情绪。再如在工作中虽然能积极参与教育改革,但是改革步伐不大,缺少足够的自信等。通过这次学习,我深刻认识到自身的不足,所以今后我一定努力做到以下几点:

  第一,认真学习《纪律作风整顿》的文件,提高自身的思想素质,热爱学生,为人师表。

  第二,更加严格要求自已,认真备课上课,加强与同学科之间的交流,寻求适合于学生的教学方法,更好地服务学生。

  第三,不断学习和研究新的教育理论,更新教育观念,积极进行教学改革,提高教育管理水平。

  第四,用公平,公正,公开的原则对待每一个学生。

  总之, 在今后的工作中,我将更加努力,使自己的思想素质和业务水平都得到进一步提高。将用科学的管理方法,提高工作效率,减轻学生负担,做一名优秀的人民教师。

  工作纪律作风个人总结 10

  遵照我区此次作风纪律教育整顿活动的安排部署,在区教育系统开始作风纪律教育整顿活动领导小组的指导下,我校开展作风纪律整顿活动第一阶段学习动员工作已经结束,现将活动情况总结汇如下:

  一、高度重视、统一认识

  在我们的'教职工队伍中,确实存在纪律松弛,作风拖拉、领导乏力、政令不畅、大局意识不强、政治热情不高、法制意识淡漠等问题。因此,开展这次活动意义重大,真抓实学很有必要。

  为认真扎实地搞好这次整顿活动,学校领导高度重视,立即召开了会议研究部署,迅速成立了学校作风纪律教育整顿活动领导小组,落实工作机构和工作人员,负责教育整顿活动的组织领导工作。

  明确校长是本次活动组织的第一责任人,班子成员各司其职,干部职工共同参与。同时,结合本校实际,制定了实施方案。

  二、组织动员、提高认识

  10月13日,学校召开了作风纪律教育整顿活动动员大会,校长、主持会议并作了动员讲话,全校教职员工参加了会议。

  会上大家共同学习了文教系统的实施方案,了解了此次整顿活动“四大项十六点”的具体内容,明确了自查自纠的思想和原则,坚定了大家搞好本次活动并借本次活动提高自身素质、加强自身能力建立一支形象好、工作优的队伍的决心。

  同时校长对活动安排做了部署并提出了几项具体要求:

  一是要加强组织领导,学校把这次教育整顿活动纳入重要日程。

  二是要加大宣传力度,及时总结每个阶段的活动情况和好的做好,并及时上报教育整顿活动办公室。

  三是要力求实效,健全、完善几项规章制度,建立详尽、切实可行的办事流程,体现教育整顿活动成果。

  学习过程中,我校领导做到了带头学习,带头进行剖析,带头整改、提高,为下一步开展自查自纠、征求意见奠定了基础。

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