活动方案

公司团建活动方案

时间:2025-01-11 06:56:51 活动方案 我要投稿

【优】公司团建活动方案15篇

  为了确保事情或工作得以顺利进行,就需要我们事先制定方案,方案属于计划类文书的一种。那要怎么制定科学的方案呢?以下是小编精心整理的公司团建活动方案,希望能够帮助到大家。

【优】公司团建活动方案15篇

公司团建活动方案1

  一、活动主题:

  团结创新和谐发展迎新纳财,年终庆典暨抽奖

  农历20xx年即将结束,我们要做好充分的准备去迎接利明公司的另一个春天。在过去的一年,公司在全体员工的共同、努力下,顺利度过了行业的谈旺季节,也取得了阶段性的成绩,在这辞旧迎新纳财之际,公司为了答谢一直以来与公司同命运的兄弟姐妹们,为了加强企业员工的凝聚力、战斗力,丰富员工的文化生活;表达企业对员工节日的关怀与问候,公司将组织举行尾牙聚餐暨抽奖活动,营造热烈、喜庆、祥和的'气氛,使员工开开心心、快快乐乐过好20xx年新春佳节。

  二、活动内容

  1、公司领导发表讲话;

  2、座谈交流及晚宴;

  3、举行文艺晚会及抽奖。

  三、活动时间与地点

  活动时间:20xx年02月02日下午17:30-18:30用餐;18:00—20:30(活动)

  活动地点:回家湘(鳄鱼岛酒吧城)

  四、活动规模

  本次活动规模共153人,其中生产车间50人(目前);品质部11人;仓库7人;软件事业部9人;办公室、后勤等管理人员31人;爱美27人;华本13人;总经办5人;供应商代表x人,邀请嘉宾x人。

  五、组织机构

  主办单位:利明

  协办单位:回家湘(鳄鱼岛酒吧城)

  六、活动费用预算:

  其中抽奖奖品总金额元,明细如下:

  1、通过电脑系统分别抽取三、二、一、现金奖、特等奖。未中奖者会后凭兑奖券直接领取幸运奖

  2、今晚中奖人员根据中奖结果,必须由本人持兑奖券上台领取奖品(但在值班的四位保安可由蔡对代领取)请大家监督。前面中奖的朋友请不要随便离开现场,后面还可以通过游戏互动获大奖。

  3、今年的抽奖中采用中奖即止的原则,也就是说不管是主管还是VIP,谁中奖即归谁。不允许现场鼓动获奖者转移奖品。但允许获奖者在今晚活动后请大家进行下半场的活动。

  七、宴会议程

  15:00工作人员现场布置,音响设备及调式情况,物品摆放,服务员、礼仪接待人员及工作人员安排情况;

  17:00迎接来宾。礼仪在门口迎接,指引到签到处签到、礼仪给领导指引进入会场入座;参会人员现场派发兑奖券(入场前),并入场签到。表演等娱乐活动,丰富晚会正式开始前的等候与准备时段)

  17:30主持人隆重登场,介绍到场的领导和嘉宾(晚宴上菜)17:35主持人请苏总致辞,并祝酒,宴会正式开始

  17:45主持人请讲话(管理人员)(晚宴用餐时段)18:00演出开始唱歌(洪x——大海)

  第一次抽奖,抽奖前由本次活动策划人介绍抽奖规则并现场导入参会人员到奖池。请抽奖嘉宾(财务部徐主管)抽取三等奖共15名,奖品为精美数码产品一台+50元利是一个。工作人员准备好奖品,现场在舞台上颁奖。代表发表感言,并合影留念。获奖人员凭兑奖券交到工作人员处登记(下同)。唱歌(黎x——想爱无依)

  第二次抽奖,请抽奖嘉宾(工程部李主管)抽取三等奖共15名,奖品为精美数码产品一台+50元利是一个。工作人员准备好奖品,现场在舞台上颁奖。游戏(超级大屏幕)

  第三次抽奖,请抽奖嘉宾(生产车间王主管)抽取二等奖共9名,奖品为平板电脑一台。工作人员准备好奖品,舞台上颁奖。唱歌(白x——思念太苦)

  第四次抽奖,请抽奖嘉宾(申厂长)抽取二等奖共16名,奖品分别为手机7名、自行车5名、光波炉3、美的电饭煲1个。工作人员准备好奖品,舞台上颁奖。唱歌(曾x、蒋x——萍聚)

  第五次抽奖,请抽奖嘉宾(爱美黄经理)抽取一奖10名,奖品为笔记本电脑一台。工作人员准备好奖品,现场在舞台上颁奖。唱歌(华本全体同仁),表演“感恩的心”手语

  本节目结束后工作人员奖每张台的评分表收回,并统计出今晚的节目表演奖。第六次抽奖,请抽奖嘉宾(华本苏总)抽取现金奖8名(奖品为现金200元/人),工作人员准备好奖品,现场在舞台上颁奖。游戏(超级闯关王,闯关拿大奖)。游戏结束后公布节目表演奖(三、二、一)第七次抽奖,请抽奖嘉宾(苏副总)抽取现金奖4名(奖品为现金500元/名)及特等奖1名(奖品为现金2000元)。工作人员准备好奖品,现场在舞台上颁奖。

  20:30晚会在欢快的气氛之中结束。晚会结束后,未获奖的人员凭兑奖券在后台兑换幸运奖奖品。

  八、前期筹备工作及现场分工协作安排

  1、筹备(工作)小组(12人)

  组长:

  成员:

  筹备小组具体负责:

  1、①制定晚会方案并实施,负责场地预订,布置等②活动主持人及节目的选定及评审③协调邀请供应商,负责邀请特别嘉宾④确定致辞的领导及宾客名单⑤活动各项工作的监督与协调,安保工作

  2、节目统筹协调组:李x(负责前期事务的安排和落实;负责现场节目安排及统筹;负责与饭店的沟通与协调;车辆安排;应急处理。

  3、摄像宣传组:黄x(负责摄影、摄像)

  4、音响调控组:龚x(音响调试及现场音效跟进与协调。)

  5、迎宾组:李x、罗x、卢x、蒋x负责嘉宾接待、所有入场人员签到、现场监督和入座安排、引导)

  6、物品管理组:陈x、黄x(负责会场物品的管理,奖品发放、详细登记出入)

公司团建活动方案2

  一、前言

  为丰富员工们的生活,为答谢全司员工一年以来付出的辛勤努力,我司将在xx举行春节文艺晚会。

  二、节目形式

  节目设置上总体迎合各年龄层次观众的口味,以年轻化为主,并要求节目形式以及总体设计上的新颖,这是本次晚会筹备的首要任务。同时要采用一些传统的节目,丰富本次晚会的节目形式,使本次晚会定位与流行与传统的结合处,这将是本次晚会的出彩点。

  同时,本次晚会将采用大量的多媒体技术,全方位提高春节晚会的技术含量以及品质,也能提升现场热度。

  节目环节中穿插游戏,提高晚会的互动性和参与性,真正达到全员联欢的`效果,更有助于同事关系的进一步融洽。

  三、会场

  会场四周用气球、灯笼、彩带等进行布置,舞美设计也要体现融洽祥和而喜庆的气氛,同时舞台设计上考虑到互动环节的观众进入场的方便。

  多媒体设备:投影仪×1、投影布×1、电脑若干。

  在场观众依靠投影观看会场比赛游戏,大厅投影在中途对每台电脑屏幕游戏进行切换,使其达到互动。

  四、观众群体

  x公司:IT事业部、软硬件销售事业部、财务部、综合发展部

  x软件研发基地

  五、工作人员

  筹备组工作人员若干:负责晚会的总体策划方面工作,分为舞台设计及会场布置小组、节目审查小组,均由综合发展部具体负责。

  工程组工程人员若干:负责晚会的电脑、组网以及大厅投影切换,由技术总监等人负责。

  服务组工作人员若干:负责晚会礼仪、后勤方面的工作,本工作由行政主管具体负责。

  文案小组工作人员若干:负责晚会主持人串词的撰稿以及相关的通讯报导,该小组由客户服务部经理主要负责。

  主持人:主持人由4名员工组成,男生2名,女生2名。

  六、筹备进程

  确定演出准确地点和时间

  确定方案涉及到的费用的准确预算

  作各部门的筹备动员

  确定晚会主题以及各项筹备事宜

  进行节目初选

  通知节目审查通过名单、各演出单位上报服装道具经费预算、筹备组作节目安排,主持人串词确定。

  晚会彩排,同时对节目进行复查

  晚会正式演出

  七、待选节目

  1)待选游戏

  游戏:CS、找碴、草裙舞、踩气球、跳舞(跳舞毯、的士高、交际舞)

  棋&牌:麻将、斗x主、跳棋、五子棋

  2)各系部节目正在排练中,尚未上报。

  八、晚宴

  时间:18点以后

公司团建活动方案3

  1、活动目的:

  为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间,同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的`积极性;同时布置公司下半年的工作任务,携手并进,为完成最终的目标而努力。

  2、活动主题:

  “敞开胸怀,自由奔放”

  3、活动时间:

  20xx年xx月xx日下午xx点。

  4、活动地点:

  (附近酒店会议室)

  5、活动参与主题:

  全体员工

  6、活动主持:

  xx为主,各部门领导轮番上场。

  7、活动形式:

  培训+互动游戏

  8、活动方案:

  (共分两个部分,共约4个小时左右)

  前奏:(时间约30分钟)

  老板布本次活动的意义,介绍公司情况,介绍各部门情况及负责人,同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。

  各部门负责人轮番登台介绍本部门成员,以此种方式,比如:“这是客户部有活力的美女———”,然后——登台跟大家打招呼,用最幽默代表性的语言自我介绍,包括工作职责,兴趣爱好等,目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后,负责人描述本部门工作职责,日常工作情况,结合成员展开,同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。

  第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟,Q&A阶段控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,共计2小时30分钟)

  所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师:各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充

  流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品,为公司员工培训。

  客户部:xx

  媒介部:xx

  设计部:xx

  策划部:xx

  第二部分:互动游戏。

  宗旨:加强团队合作,促进各部门之间协作,增进同事之间的了解。

公司团建活动方案4

  一、活动目的

  借着节日活跃公司气氛,丰富员工业余生活,实现公司与员工间的互动,密切内部的人际关系,活跃身心,使员工能以更蓬勃的朝气,更积极乐观的心态、更融洽的关系投身工作。巩固企业文化氛围。

  二、活动主题

  共度“家”节 人月两圆

  三、活动时间

  20xx年xx月xx日下午

  四、活动地点

  公司二部

  五、活动人员

  公司全体员工

  六、相关准备

  1.由行政、人事部预先做好前期准备事宜,做好活动安排;

  2.相机;

  3.横幅、灯笼、气球、丝带。

  七、活动详情

  团队游戏pk(300元)+博饼(3500元)+布置费(200)

  1、活动开始,员工进入会场,主持人宣布活动开始;

  2、由公司经理中秋贺词;

  3、公司员工分为8个团队每个团队6个人,各队喊口号;

  4、游戏规则:一共6个游戏,6个互动小游戏结束之后,冠军团队有机会在博饼环节优先开始。最后全部人开始进行博饼。博饼的形式是以主持人从抽奖箱抽取全部人的`名字开始,抽完之后放在旁边,如果全部人博饼之后礼品还有,继续第二轮。直到奖品博完。

  游戏一:

  猜灯谜:在十五分钟之内,在公司范围内找到红灯笼,猜出灯谜,十五分钟后统计哪个队获胜,获胜小组成员有奖励。并获得一个积分。如发现手机百度者,取消这局的参赛资格。

  游戏二:

  我爱记歌词:先给选手放一段音乐前奏,音乐一停,选手必须马上接唱,而且歌词一字不能错,如果错误不予加分。看最后哪个团队获胜,队员获得奖品一份。

  游戏三:

  主持人说一句话,看谁在最快的时间反应出来,并倒着流利说出来,一共十句话,反应最快并倒着说出正确的团队获胜,有精美奖品一份

  游戏四:

  表演时间,加分机会:鼓励员工展现自己的才华,让公司更好的了解员工。加深员工对公司的感情,认可公司,热爱公司。

  游戏五:

  企业文化,公司政策,中秋节常识抢答

  1.准备20道抢答题。

  1.选手进行举手抢答,答对者奖获得一分。

  2.每队派出的选手答不出来,可求助于本队队员,每轮求助最多不超过3次。

  3.选手在回答问题时,台下的队员不能代答或透露信息,否则扣10分。

  游戏六:

  吃食物猜名称:各组派出代表,然后蒙上眼睛在猜食物叫什么,有简单提示。参赛者必须在一分钟内猜出。一共有五种食物。猜得最多正确者,所在队获胜,如果打平,参赛者各吃一种食物,最快打出来者获胜。获胜团队有一份精美小礼品。

  游戏七:

  猜猜猜:

  1、事先准备一些纸片,上面写好各种职业,或者体育运动,或者成语。

  2、 每个队派出一个代表参赛,一共十个词语,在十分钟之内猜。

  3、然后分别表演,不能说话,让别人猜猜看是什么职业。

  获胜团队有一份精美小礼品。

  最后的大家一起跟着音乐跳兔子舞。 然后统计获胜团队,优先开博。

公司团建活动方案5

  活动主题:

  凝心聚力·共创辉煌

  活动目的:

  为了增进各部门员工之间的相互了解,营造和谐的集体氛围;培养团结协作能力和团队意识,激发员工的积极性,增强团队凝聚力。

  活动时间:

  6月13日周三下午14:30—19:30(半天)

  活动地点:

  黄瓜山撒欢农场

  参加人员:

  全体永川项目公司人员(保洁、值夜、厨师除外)共25人

  活动内容:

  拓展活动分为二部分,一是分组开展户外拓展项目比赛,分雷区取水、达芬奇密码、飞越丛林(红线)三个比赛项目和一个高空溜索的'体验项目;二是组织大家互动活动;三是集体用餐。

 一、乘车及线路

  乘车时间:14:30

  线路:公司—撒欢农场—公司

  二、拓展活动安排

  以小组为单位组织开展,共分为2个小组,两两成对参加一个项目的比赛,比赛完成后项目互换,直至各小组均参加完三个项目的比赛为止。

  (一)分组比赛

  1、第1和第2小组开展雷区取水比赛;

  2、第1和第2小组开展达芬奇密码比赛;

  3、第1和第2小组开展飞越丛林(红线)。

  (二)自愿体验

  全部比赛结束或比赛间隙,会员自愿参加高空溜索体验。

  三、比赛规则

  (一)雷区取水

  分组参加,要求男女搭配,规则:

  1、两人一组拉住绳子、(视情况设定拉绳人数)

  2、在规定的线路行进

  3、取水者身体的任何部位不能与地面接触。

  4、拉绳者不能与取水者有任何身体接触。

  5、每人至少取水一次。

  用时最快组获胜。

  (二)达芬奇密码

  分组参加,要求男女搭配,规则:

  卡片统一面朝下按摆放要求摆放于桌面,除队长外全体队员排队后轮流持球由起点处前往翻牌,要求先翻出1,再翻出2,以此类推直至翻出12,翻错牌则由培训师将卡片重新摆放成面朝下的形式,翻牌过程中卡片依照开始时的摆放顺序,不得打乱。队员未按轮流顺序操作、操作队员未持球、未持球队员超出起点线均暂停5 秒,5秒后继续操作。

  用时最少组获胜。

  (三)飞越丛林(红线)(80元/人)

  分组参加,要求男女搭配,完成全部赛程用时最少的组获胜。关卡有:攀爬柱—十字桥—活动圆木—松弛绳—绳道—摇悍—渔民的绳子—蜘蛛人—滑冰桥—西藏桥—绳索跳—蛇形桥—平衡杆—印第安那步—摇摆的梯级—极度穿越

  (四)高空溜索(30元/人)

  体验者在专业教练的指导下穿戴安全设备,独自从A高点滑向B中点,再由B中点独自滑向C低点。

  四、团建着装(31元/件)

  由综合部统一订做印有世纪金马LOGO T恤衫

  五、集体用餐(500元/桌)

  分二桌就餐,每桌坐12人左右。

公司团建活动方案6

  民族文化世代相传,为弘扬继承中华民族优秀传统文化和红色文化,提升学生的道德情操,让经典诵读成为学校文化立校的正能量,根据青岛市教育局、黄岛区教体局有关要求,我校将在清明节期间组织开展“我们的节日·清明”经典诵读活动。现将有关事宜通知如下:

  一、活动主题

  传承经典文化、缅怀革命先烈、提升精神境界、享受幸福人生。

  二、活动内容与形式

  诵读内容:诵读作品为中华经典诗文、美文等,包括古代、近代与现代作品。结合我校特点及学生实际,立足课内,拓宽延伸到课外。分为六个篇章:

  ①先秦时期的《诗经》、《论语》、《离骚》

  ②唐宋时期的诗词

  ③《三经》、《弟子规》

  ④咏介(子推)诗文

  ⑤毛泽东诗词

  ⑥雷锋赞歌。

  各年级侧重点:

一、二年级:《三经》

  三、四年级:《诗经》《离骚》

  五年级:《论语》、毛泽东诗词

  六年级:毛泽东诗词、咏介(子推)诗文。

  唐宋诗词、《弟子规》、雷锋赞歌各年级都要体现。

  诵读形式:以经典诗文表演的形式进行。在各班准备的基础上进行集体展示,体现全员参与,人人发展的育人基本理念。以较大规模学生的集体诵读为主,穿插领读、对口读、几个人的.小合读等;以诵读为主,适当穿插唱红歌、伴歌舞、讲故事等表演。

  三、活动要求

  1、高度重视,充分认识活动开展的重要意义

  为切实将“我们的节日·清明”经典诵读活动落到实处,各班要认真学习、深刻本方案,组织适合本班级特色的诵读节目。

  2、积极宣传,进行五个“一”活动

  ①举行一次以“清明”为主题的班队会

  ②出一期以“清明”为主题的黑板报

  ③办一期诗配画

  ④班级博客发布,各班诵读内容在班级博客发布;

  ⑤校园网站上传:校级活动内容将及时上传校园网站。

  3、4月2日组织全校展示。地点:学校操场。人员:全员参与。

  4、形成传统节日诵读系列。清明后,我国传统节日端午、中秋、重阳、春节我校将继续开展各种形式的诵读活动,争创年底区经典诵读示范校。

  教导处

公司团建活动方案7

  为加强部门和员工之间的沟通交流,建立团队凝聚力,提高员工对公司的归属感和满意度,推动企业文化建设,打造良好的企业氛围,公司特别提供员工生日福利。这项福利面向全体员工。

  以下是具体内容:

  一、适用范围:

  全体员工

  二、福利项目:

  1、生日贺卡:每位员工的生日都会得到一张公司统一购买的生日贺卡,并附有总经理的亲笔签名。行政部门将负责管理贺卡,并在员工生日当天或前一天亲自向员工发放。(亦可借助生日专栏进行发送)

  2、生日专栏:公司将开设生日专栏,每月的第一天,管理部公布当月生日员工的姓名、生日日期,并附有总经理的`生日祝福寄语。

  3、生日礼品:每位员工生日当天将获得生日红包,并参加公司工会组织的生日庆祝活动。

  4、生日活动经费:100元/人。

  三、责任部门:

  行政部门负责筛选员工生日名单;工会负责费用申请,生日物品采购、发放以及生日活动的场地安排和集体照片留念。

  四、具体要求:

  1、每月25日前,行政部门应该筛选下月生日员工名单(以身份证为准),并将相关费用和生日员工名单提交常务副总处审批。

  2、经过审批后,行政部门应提前三天准备好生日贺卡或生日礼物,并在员工下班前向生日员工送上,表示祝贺。

  3、祝贺标准:每位生日员工将获得公司送出的生日贺卡、生日礼物和工会安排的集体生日活动。

  4、费用预算:100元/人(其中,红包50元/人,员工活动经费50元/人)。

  5、实施时间:根据员工当月生日集体安排在当月的某个星期天。

  六、活动方案:

  在宣传栏贴上当月生日员工的名字,然后由公司的领导代表为他们附上祝福寄语。所有当月生日的员工将参与集体生日庆祝活动,并共同唱首生日歌。

  活动一:我们将组织员工进行踏春或秋游活动,以及其他有益于员工身心健康发展的活动。

  活动二:安排员工日外出(如户外烧烤、农家体验、风景采集等活动)

  活动三:举行趣味活动并悬赏奖金(如知识竞赛、娱乐表演、形象展示、茶艺会等)

  活动四:公司年度聚餐(添加即兴表演和节目展示)

  活动五:卡拉OK歌唱比赛(唱到高兴为止)

  活动六:公司放映室之夜(组织员工观赏电影)

  以上系列福利活动能让员工放松心情,感受到公司的关怀与温暖。公司通过工会组织的这些活动能够零距离地接触到员工,并了解员工们的工作、生活情况以及各自的特长,对今后公司的活动和企业文化构建具有促进作用。

公司团建活动方案8

  春暖花开,万物复苏,为了促进员工之间更好的交流,激发职工阳光向上的.心态,充满活力,拥抱自然,集团工会、团委决定举办职工户外团建活动,通知如下:

  一、活动主题:

  创新争先团结合作激情阳光拥抱自然

  二、活动时间:

  三、活动地点:

  四、参加人员:

  女工委代表和青年员工代表

  五、活动流程:

  (1)x月x日上午830在总部南门集合。

  (2)上午行程:乘车前往目的地开展户外团建活动。

  (3)下午行程:在雕塑公园开展活动。

  (4)晚上返程:活动结束,返程回到集团总部。

  六、活动筹备:

  (1)由各个女工委统计女工委代表名单,上报女工委xx处;由各个团总支负责统计青年员工代表名单,上报团委xx处。

  (2)宣传和摄影:

  (3)工作人员:

公司团建活动方案9

  一、活动目的

  元宵佳节来临之际,组织青年员工进行户外拓展活动,以此激发员工的潜能,提升和强化个人心理素质,丰富员工生活,为青年员工创造一个融洽、和谐、健康的氛围,调动工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,同时让团队成员能更深刻地体验人与人之间唇齿相依的关系,培养整体作战的全局意识和合作精神,提高团队绩效,激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

  二、计划时间、地点、费用

  1、时间:

  2、地点:

  3、标准:xx元/人(暂按100人核价)

  活动预算:

  三、活动内容及时间安排

  7:20-7:30全部人员在公司楼下集合

  7:30-7:35点名清点人数

  7:40准时出发

  9:00-11:30开始拓展项目活动

  12:00-13:30午餐

  14:10-16:30自由活动,可去往滑雪场进行雪上项目

  16:30-17:30清点人数、返程

  四、活动具体方案

  活动对象:公司全体青年员工

  活动组织者:

  游戏活动:

  1、五毛和一块

  规则:在游戏中,男生就是一块钱,女生则是五毛钱。游戏开始前,大家全站在一起,裁判站边上。裁判宣布游戏开始,并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的),裁判一旦喊出钱数,游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队,打比方说喊出的是3块5,那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。请记住动作要快,因为资源是有限的,人员也很少有机会能平均分配,所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败,所以该出手时就出手,看见五毛先下手为强;当然动作快的人员不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3块5,但你们团队里已经变成5块了,这时候你就需要踢人了,该狠心时就狠心,一般被无情踹出去的都是可怜的一块。反应要快,裁判一说出来钱数,就要立刻知道分别由几男几女的`团队可以达到要求;动作也要快,抢五毛和踢一块都要又快又狠。

  2、一反常态。

  规则:上场的队员听主持人的号令,作出与号令相反的动作。比如,主持人说举右手,队员则举左手。

  3、占领阵地。

  规则:每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上,各人身体的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半报纸站,接着再撕去一半……直至失败,最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。

  4、坐地起身

  项目类型:团队合作型

  道具要求:无需其他道具

  场地要求:空旷的场地一块

  项目时间:20分钟-30分钟

  游戏规则:要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;在不用手撑地站起来;随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。

  5、搭桥过河

  项目类型:户外素质拓展游戏、竞技娱乐游戏

  参赛人员:每队派六人上场(2男4女)

  场地要求:一片空旷的大场地

  比赛赛距:30米

  需要道具:小地毯(报纸或者毛巾布等)

  游戏规则:赛道两头各一组,每组分三人自由组合,起点组手持四块“小地毯”,由第一名队员向前搭放“小地毯”,第三个队员不断地把身后的“小地毯”传给第一个队员,三人踩着“小地毯”前进30米,其距离为30米(以一篮球场宽为准,来回),要求脚不能触地,绕过障碍物回到起点,待三人全部过界后另一组将接过“地毯”以同样的方式往回走,最先到达起点的为胜。按时间记名次,按名次记分。

  竞赛规则:

  (1)、参赛队队员在起点线外准备。待一组队员全部到达终点时另一组才能开始接力。

  (2)、比赛过程中只要有脚触地的情况,均视为犯规。并按触地次数对比赛用时给与增加。

  活动目的:本活动旨在培养团队协作能力和战略战术,训练团队内部的协调能力。

  6、留影返回

公司团建活动方案10

  一、指导思想和目的

  以增强公司员工团队意识、协作意识、大局意识,提高员工身体素质,增强体质,营造健康向上的&39;企业文化氛围为目的,进一步加强公司凝聚力,全面促进公司企业文化建设和精神文明建设全面发展。丰富员工业余生活,促进员工之间的.沟通,让员工放松心情,增强集体凝聚力和团队精神。

  二、竞赛内容、时间和地点

  (一)内容:

  爬山竞赛:竞赛共分3个组,分别为男女两组和团体组,男女各组以最先到达终点的人员为各组第一名、第二名,团体组以本团体人员全部到达山顶的为第一名。

  (二)活动时间及地点:

  1、时间:20xx年xx月xx日

  2、地点:湖北咸宁潜山

  三、参加人员

  全公司人员

  参加人员务于xx月xx日前在潜山公园门口集合,开始登山

  四、组织领导

  本次活动由xx校长任总指挥。设竞赛评比、管理保障小组。

  (一)竞赛评比、管理保障组

  组长:xx

  成员:xx

  主要任务:

  1、负责参加活动人员的行政管理、安全保卫工作;

  2、负责后勤供给保障,协调车辆;

  3、评定竞赛情况

  (二)参加活动团队编组:

  按照报名人员安排编制分组。具体分组如下:

  按实到人数进行分组,每组成员不高于6人,双数。

  五、奖项设置

  活动共设三个奖项,分别为第一名、第二名、团结奖(按活动名次等)。

  六、活动流程

  1、公司领导就本次活动致词,作赛前动员,宣布比赛正式开始;

  2、评委会根据各组到达时间,选出各组前2名和团体前1名

  3、主持人宣布名次,由公司领导为获奖的选手颁奖

  4、公司领导作总结发言,活动结束。

  七、准备工作:

  1、协调各部门,安排好值班人员;

  2、购买奖品:一等奖,总价值元;二等奖,总价值元;团体奖1~3人,各价值元。预计支出元。

  3、矿泉水:xx元;红牛:xx元;糖:xx元;xx零食元。

公司团建活动方案11

  为加强区青企协团队建设,提升协会凝聚力,促进企业交流,增强会员友谊,拟定于20xx年xx月中旬举办会员户外拓展活动,方案如下:

  1、活动时间:20xx年x月xx日(周五)—xx日(周日)

  2、活动地点:xx南xx大观园户外拓展基地。

  3、参与人员:协会全体会员。

  4、组织方式:以分会为单位,由各分会长牵头,各分会秘书处负责发动、报名和组织工作。

  5、活动日程及内容。

  xx月xx日(周五)

  下午2:00集中出发

  下午5:30到达xx并入住

  下午6:30就餐、交流

  xx月xx日(周六)

  上午08:30早餐

  上午09:00进行拓展

  中午12:00午餐,稍作休息

  下午2:00关于协会发展交流会

  下午6:30晚餐、交流

  xx月xx日(周日)

  08:00早餐

  09:00分享会(每个会员自备企业PPT进行介绍)

  12:00午餐

  14:00返回

  6、活动费用:xx元/人+会议室等(按实际报名情况再定)(协会承担所有相关费用)

  7、其他事项:

  1、参加活动人员原则上集中乘坐大巴车,统一前往;有特殊情况需自驾车前往的.,请于当天下午x点钟前到达目的&39;地;

  2、若需要请假的会员,务必派一名公司高管代表参加活动,并做好企业介绍、分享的准备。

  3、本次活动为协会集体活动,请各分会高度重视,精心组织,认真做好报名发动组织工作。

公司团建活动方案12

  第一阶段:胜兵先胜而后求战

  1。明确建制(30分钟)

  一至两天的内训结束后,或者内训间息,指定双方团队长、排、班长(按贵司现岗级别指定分派即可)。将参训全体人员等分为红、黄两团队。(每队人员可打乱现有部门编制,抽签决定归建。)

  2、中高级领导(6—10人)技战术、步兵方略特训(90分钟)

  实际上,考虑到贵司时间安排,该项应在分组归建前完成。

  特训内容包含:

  a步兵攻防阵形、攻防火力布控规律、现代步兵攻防通用战术。

  b现代军事管理主要条例和规则、特性。

  c战术口语、手语、个人技战术。

  d小团队(班组)协同技战术。

  e典型战术体系的比较与分析,由受训领导做出因地制宜的甄选。

  f现代步兵武器装备使用技术讲解。

  特别说明:为什么只培训双方高级领导,而不做双方全员的特训呢?目的就是要激发双方领导人的贯彻力。由他们事后(战前)就象平时工作中遇到紧急情况一样,将信息和意图迅速贯彻传达,然后由下属逐层传达至基层“战士”。语言表述简洁的一方速度快,语言表述清晰的一方沟通得更到位。两强相争,如同争夺一个市场的两家企业,信息传递快的一方、信息沟通精准的一方往往胜出。这就是“贯彻力”强的表现之一。通过该项目,还可以检验两组领导的学习和感悟能力,一群丧失了再学习能力的领导人是很难带领团队迎接新环境中的挑战的。“大战”在即,相信贵司的高级领导定能认真对待,在压力下激发潜能,贯彻好决定“存亡”的信息。(注:有甄选的贯彻,只给双方临战前两天的一个晚上的时间,信息自选,办法自筹。扁平化贯彻对双方都是违规行为,一旦某方违背将被视为不诚信和不自信的表现。)

  3、与(2)同时进行的中、基层代表(10人)战场沙盘及攻防双方态势讲解(90分钟)

  前线地形地貌、双方战区位置、可能的攻击方向、火力配置情况等。此时双方“身份”可能并未明确(在分队以前)概率为5:5。代表们作为“一线人员”,一旦分组归建,必须要发挥平时工作中的最佳状态,在双方领导贯彻“特训信息”的同时(或之后),向领导层及时汇报“市场信息”。沟通能力强的一方会具备优势。

  4。内训结束后,双方临战前一晚的紧急战前决策会议。分组同时召开,双方领导主持。(120分钟)

  a抽签决定的攻、防双方明确战略目标、战略意图。(攻方必须在规定时间占领守方司令部)

  b双方团队高级主官,依据特训心得制订“作战”方案、战略战术,由双方最高主官做最终决策。

  c双方最高主官颁布、贯彻“战时”奖惩条例和“军规”。

  d双方逐级贯彻“作战”方案、奖惩条例和规则。按战略战术意图,明确每个人的岗位、分工、责权。

  5。双方基层&ldqu

  o;战士”发言,提出合理化建议,集体完善战役方案,君臣一体,上下同心。(30—45分钟)

  群众的意见不可小视,基层里往往蕴涵着“大智慧”。同样,执行不利的根源往往是基层没有感悟到领

  导的“大智慧”。沟通不足、贯彻不利,永远都是强势执行力的羁绊。最终决策还是要最高领导来拿,独裁与集中不等于压制个性,民主与自由不等于否定权威。

  6。双方最高主官对己方“励志”宣言,建立团队信念,鼓舞己方斗志,战前部署结束(2分钟)

  第二阶段:上兵若水,奇正相生

  7。在规定地点准时集合(过时不侯),双方按编制同时整队,各级主官带队,集体整装后上车,向“战区”开拔(7:30——8:00)

  各级领导的作用至关重要

  8。抵达战区后,双方按编制再次整队。各级主官带队,按序配发装备和给养。我司总教官简短讲话(2分钟);红队最高主官战前“励志”讲演(1分钟);黄队最高主官战前“励志”讲演(1分钟)。升国旗、司旗,唱国歌。(9:30——10:00)

  讲话要烘托“大战在即”的紧张气氛,同时给双方团队做“终极”的鼓舞。

  9。双方急行军进入各自战区,攻防双方按事先“计划”布控火力点及攻击阵形,各级主管、我司参谋进行巡视、督导,做最后的战前检查与战前动员。攻击一方会在一个小时内发动进攻(10:15—11:00)

  各级主官管理、管控力强,注重战术布控细节,完全按战略意图执行到位、精准度高的一方会占据优势。

  另外:守方每人要在半小时之内置单兵掩体、设计伪装点(与攻方体力平衡,且是实战所必须。)

  10。第三方奇袭(10:50——11:00)

  攻击守方的不是对方团队,而是来自第三方——兵人拓展文化公司的一个武装加强班(10—15人),他

  们会选择从守方的薄弱方向发起突袭,他们将由训练有素的专业步兵和军官组成,以十几人之众冲击守

  方的一只火力完备的.连队。为什么要这么做呢?一般来说,在设防严密的战区,攻防双方的兵力对比应

  为2:1甚至更高,攻方才有一定把握。本次拓展,红、黄双方等分人马,且守方是“

  以逸待劳”,攻方

  首次作战大有“飞蛾扑火”之势。为了公允和平衡战局,我司会私下与“攻方”串通,率先从另一个方

  向发动攻势。但是,我司之专业人士决不会“射杀”首次作战的守方员工,恰恰相反,我司整整一个班

  以专业效率迅猛出击,是专供贵司守方“射杀”的。目的有三:对守军精神上施加压力、磨砺其志;让

  守军在“射杀”中练习技战术,并获得成就感;让守军的隐蔽火力点完全暴露给接下来要上阵的攻方!

  以达成“攻守平衡”,就看守军能不能临阵决策变数,并将决策迅速转为执行了。

  11。攻守双方接战(11:00———12:00左右)

  在步兵实战中,蛮勇和“个人英雄主义”总会让一个人“消失”得更快,让己方团队损失“生员”。实

  战和电影是不一样的。在我司专业参谋的指导下,贵司双方都会“小心翼翼”地作战,不仅仅是为自己,也为了己方不无谓地减员,每个人,无论他什么级别、什么背景——战场上,子弹面前人人平等,每个

  人都只有一次生命!每个人都会这样想:我不能“死”,我“死”了,这块阵地就丢了,我要依靠我的

  团队才能活得更长久,我的团队要靠“活下来”的“我”才能最终取得胜利。这一仗,会打得艰苦而漫

  长。

公司团建活动方案13

  为了加强公司员工的凝聚力和向心力,调动员工的工作热情和斗志,增强组织活力,改善组织文化,走进自然,放松心情,提升组织整体沟通与协调的精神和能力,同时欢迎新员工的加入,让新员工尽快融入公司,培养新员工对公司的信任感和归属感。人事部决定于本周六前往广州笑翻天乐园参加一天的户外拓展活动,具体流程如下:

  1、08:00集合,从公司出发,前方广州笑翻天乐园。

  2、09:00——09:30集中进入笑翻天拓展基地:由教练介绍拓展活动的科目,讲解安全等注意事项。

  3、09:30——09:45组建团队:进行拓展分队,选队长,取队名,确定新队的队歌和口号。

  4、09:45——10:00破冰训练(团队热身)视团队队员的男女比例、年龄情况组织进行2—3个团队热身游戏,目的让队员之间增进了解,消除隔阂,逐步增进队员的团队意识。为拓展活动作前期准备。

  5、10:00——11:45(山谷游乐区)竞技项目:

  突出重围——攀壁:参与人员站立于悬空的钢丝上,保持良好的身体平衡状态,障碍物重重的包围圈后须徒手攀登5米高的`斜壁上。需要良好的心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键。(良好的体能,坚强的耐力和意志力是完成任务的关键!)

  木桩桥——天罗地网:队员在通过摇晃不定的木桩桥后,必须经过设置结构错综复杂障碍重重的天罗地网。前有堵截、后有追兵,时间紧迫、困难重重,如何过关?(要步调一致、灵活应变、果敢的行动,才能完成任务!)

  空中钢丝——极速圆木:参训队员从出发点通过位于高空的钢丝,然后再经过连绵起伏的圆木桥返回原地。须具备良好的心理素质和相互支持、紧密配合团队协作精神才能取得优异成绩!(克服心理障碍,面对困难,勇于挑战自我!)

  竖网桥——悬空摇摆:参训队员分别站立于竖网的两侧,双手抓紧网绳通过跨度长达40米之宽的终点站,然后从晃荡不定的伸展桥返回。(良好的身体及心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键)

  6、11:45——12:00活动点评:根据上午各参训竞技团队的具体表现,各队队长的组织领导和队员的组织纪律、精神面貌、团队协作以及团队中存在的不足等方面进行点评!

  7、12:00——14:00午餐时间(参观杨四将军庙)

  8、14:00—16:00团队大比拼竞技项目:

  踏笼飞渡:此项目由连绵起伏的浮箱和摇晃不定的竹笼组成,极大地考验参训队员的体能和意志,参训队员必须一步一个脚印,脚踏实地,坚定不移,才能顺利通过。(检验队员的团结协助、互相支持、相互配合的精神!)

  鼓浪屿——平安桥:此项目波涛起伏、连绵不断,钢韧有余。既有连绵起伏又有欢声笑语,让你在欢笑中体验参与的乐趣!(平衡比速度更重要!)

  搭桥过河:此项目难度较大。已经将人正常的步伐已经打乱,要求队员有果敢的行动能力、勇往直前的精神才能完成此项目的拓展训练。(检验队员面对困难重重的项目,必须有果敢的行动能力和相互协作的精神才能完成此项目!)

  荡悠台:参训队员必须从岸边的起点,利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上,一个平台站满人后再转移到另一平台上,队员落水扣分或出局。

  (相互理解、互相包容,相互支持与紧密合作,打破队员之间、男女之间、干部员工之间的隔阂才能顺利完成任务!)

  9、16:10——16:40自由体验“闯关酷地带”

  此项目是我基地难度最高、挑战性最强的项目之一,共由10关组成。让队员在挑战自我、超越自我的过程中体验闯关成功的喜悦。

  自费项目:水战船:(水上争霸赛),精彩刺激、留恋忘返!

  10、16:40——17:00活动总结,返程!

公司团建活动方案14

  20xx年是充满激情与希望的一年,为进一步加强梧州学院艺术系学生会的精神文明建设,丰富团队的课余生活,同时也为了积极响应我院开展“团建工作”的号召。拟开展一次外出团建活动,借此契机让同学们互相了解,互相帮助,互相配合,让同学们在努力学习的同时也感受到娱乐与忙碌同在,提高综合素质。

  一、活动目的':

  通过本次系列活动使学生提高对团队合作的重视,增强学生的团队合作意识。

  通过成功的进行本次系列比赛活动,使我们社团的内部合作更加默契,各部门对于各自职责更加明确、也在活动中发现了社团内工作分配的成功与不足,对我们社团未来的发展起到了积极的推动作用。

  二、活动意义:

  通过组织学生会全体干部进行系列丰富多彩的小活动使成员互相了解,互相帮助,互相配合,增强干部之间的团队合作精神。

  三、活动主题:

  太和花园系列团建活动

  四、主办单位:

  梧州学院艺术系分团委学生会

  五、活动时间:

  20xx年12月4日(星期天)

  六、活动地点:

  梧州太和花园

  七、活动对象:

  艺术系分团委学生干部

  八、活动组织机构:

  活动组长:苏履义

  主要负责人:黄何桂苏履义黄海连

  后勤工作人员:各个小组人员

  各个小活动主持人:刘春红

  九、活动内容:

  厨艺比拼,烧烤,系列趣味游戏

  厨艺比拼:每个小组做几道菜,选出4位评委(张亚敏老

  师、黄何桂黄海连廖建翔),设定四名额,得奖的有奖品赠送。烧烤:8个人一组,自行安排。

  系列趣味游戏:

  1、竹竿舞。

  2、同舟共济。

  3、保龄球。

  4、壮家大板鞋

  5、最后集体合影留念。

  十、活动前期准备:

  由生活部以及外联部负责本次活动所需物品的购买,宣传部负责活动中摄象工作,体育部负责协助其他部门的相关工作。实践部和宣传部负责活动所需的物品准备(如音响,报纸,排球,竹竿等)

  十一、活动经费:

  门票:120元

  灶:100元

  食物:(水果、零食、饮料)200元

  (肉类,青菜)600元

  (厨具碗筷等100元

  (配料、材料等)200元

  不可预算金额:100元,总共预算为:1420元。

公司团建活动方案15

  为了进一步加强区青年企业协会(以下简称“协会”)的团队凝聚力,促进协会内部会员间的交流,提高会员间的友谊,增强协会的凝聚力,我们计划于20xx年4月中旬举办一场会员户外拓展活动。以下是活动方案的详细介绍:

  一、活动时间:

  20xx年xx月xx日(周五)至x日(周日)

  二、活动地点:

  x南方x大观园户外拓展基地。

  三、参与人员:

  协会全体会员。

  四、组织方式:本次活动以分会为单位进行,各分会长负责牵头,分会秘书处负责发动、报名和组织工作。

  五、活动日程及内容:

  x月x日(周五)

  下午2:00集中出发下午5:30抵达__南方__并入住下午6:30进行晚餐、交流x月__日(周六)

  上午08:30早餐上午09:00进行拓展活动中午12:00午餐,稍作休息下午2:00举行关于协会发展交流会的讨论下午6:30晚餐、交流4月13日(周日)

  上午08:00早餐上午09:00举行分享会(每个会员需自备企业PPT进行介绍)中午12:00午餐下午14:00返回深圳六、活动费用:__元/人(含),加上会议室等费用(具体费用根据实际报名情况确定)(协会承担所有相关费用)

  七、其他事项:

  1、参与活动的人员原则上需集中乘坐大巴车,统一前往__南方__大观园户外拓展基地;如有特殊情况需自驾车前往的`会员,请于当天下午x点钟前抵达目的地。

  2、若会员需要请假,务必派一名公司高管代表参加活动,并做好企业介绍、分享材料的准备。

  3、本次活动为协会集体活动,请各分会高度重视,精心组织,认真做好报名发动和组织工作。

  希望以上活动方案能够得到全体会员的支持,共同参与这次户外拓展活动,为协会的团队建设和发展作出贡献。

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