年度总结

年度科研工作总结

时间:2023-04-21 12:36:58 兆波 年度总结 我要投稿

年度科研工作总结(精选20篇)

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,因此好好准备一份总结吧。那么总结应该包括什么内容呢?下面是小编为大家整理的年度科研工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

年度科研工作总结(精选20篇)

  年度科研工作总结 篇1

  上学年我校教科研工作主要围绕高中课改、教师教育、课题申报工作、招生宣传等方面来展开,具体包括这样几项工作:

  一、课题立项申报工作;

  二、科研协作体年会和聚焦课堂活动的联络和资料筹备工作;

  三、教师教育的学校档案建设工作及教师教育管理工作;

  四、课程改革和教师教育的部分制度方案规划的制定工作,课程改革经验总结工作;

  五、科研周活动;

  六、招生宣传与校园网建设与管理工作,等等。

  课题立项工作:

  结合我校实际,经学校研究决定,我校十一五的国家级课题确立为《普通高中新课程实施的推进与管理研究》和《普通高中新课程课堂教学实效性研究》,科研室承担了两项课题申报的前期准备工作,及时完成了课题立项申报书的填写和上报工作,目前第二个课题已得到批复,成为实验校。

  按照市教育局工作安排,我校积极参与市高中课改研究项目,首轮申报我校共有涉及高一的各个学科的16个研究专题,后根据市基教一处的调整意见,我校与11中、36中共同承担了《普通高中新课程实施中的教学管理研究》的研究项目,并且作为项目牵头学校,我校完成了立项申报书的制定与填写工作,已及时上报基教一处,后经教育局统一组织研讨,此项工作又经三校相关人员研究,又重新完善申报书,上传教育局。学校原有16项专题作为校级项目予以推进。并在“科研周”活动中组织各项目教师进行了课题进展总结。

  此外,20xx年7月,完成了《大连八中“信息时代青少年科技创新人才培养可持续发展的生态资源建设”课题结题总结报告》,并同郑国东、孙雨安两位教师的事迹材料一同上报总课题组参加结题。

  科研协作体年会和聚焦课堂活动:

  20xx年9月15、16日我校承办东北三省十二校科研协作体年会,科研室主要负责此项活动的前期联络工作(发会议通知)及部分接待工作,负责会议交流材料的准备工作,及时完成了协作体交流材料的汇编工作,保证了整个活动的顺利圆满地进行。

  在我校承担的聚焦课堂大型教学活动中,科研室主要负责与上海专家教师的联系工作及到连后的接待工作,在教学处的配合下,及时完成了教师教案、教学反思、活动总结的上传工作,为活动的圆满完成做出了努力。同时此次活动中,我们积极地与多家媒体进行联系,保证活动得到了及时地报道,收到了良好的宣传效果。

  教师教育的学校档案建设及管理工作:

  按照市教师教育工作要求和我校实际,从11月开始我校开始启动教师教育得档案建设工作,确立了科研室的兼职人员的职责分工,到目前为止,教师教育的纸质档案已经建立起来了,电子档案已建立完毕,目前学校有专门人员及时下载市里研训工作通知,及时上传教师教育的成绩,搞好档案的登记管理工作,坚持每两个月对教师的研训作业检查一次,及时反馈总结作业情况。在年初市教育学院检查组检查和6月份的专项调研中,我校此项工作的各环节均得到了较好的评价。这是学校自上而下比较关注、积极准备的结果。

  课程改革和教师教育的部分制度方案规划的制定工作:

  20xx年是高中课改的起始年,我校又是省课程改革样本学校,因此要求我校很多工作必须走在前面,学校着力进行了课改的有关规划方案的制定,科研室参与了学生选课指导手册、校本课程开发方案等的制定工作,负责了学分手册和选课指导手册的印刷工作。在教师教育工作方面,科研室与教育教学部门共同承担了一系列制度规划的制定,如教师教育工作学校五年规划、年度计划及各项职责等,使得我校此项工作虽然起步不早,但内容全面、有学校特色。

  积极参与学校关于课改、教师教育的迎检档案资料筹备工作。较好地完成经验总结的撰写工作。20xx年6月撰写《构建校本教研、开发校本课程、完善学生评价》一文,上报省市,参加交流

  科研周活动:

  为更好地总结课程改革工作,我校第六届科研周围绕课改开展总结与交流活动。在学校的统一安排与部署下,科研室负责对各学科的总结体会文章进行审核,对大会交流文章进行一定的指导与修改,组织了学校的课改交流活动,取得了一定的积极效果,在一定的程度上促进了课程改革工作。并对各学科总结交流文章分期在《教育信息》上进行了刊发。

  学校宣传工作:

  上学期围绕招生,按学校安排,策划并制作印刷了《光荣与梦想》招生画册,组织了在《大连日报》、《大连晚报》的专版宣传,撰写了《走进八中,开启成长与成功的大门》、《大连八中,给学生创设最好的发展空间》、《大连八中,桃李满庭芳》等文,取得了较好的`宣传效果。此外,多次与多家媒体联系,完成了聚焦课堂、数学满分学生李昆彦、毕业典礼等人物、活动的宣传报道。

  在接管学校网站工作后,按要求,基本完成了网站内容的建立和充实,形成了网站内容的基本面貌。能及时地通过“校园动态”对学校重大活动及各项成果予以报道展示。

  其它工作:

  在上学年,科研室还负责学校安排的其它工作,如参与学校五年规划、年度工作计划总结的起草工作,出刊了三期《教育信息》。

  工作中存在的问题与不足:

  1、作为教科研部门,应该积极开拓、富有创新精神的开展工作,应该积极地为学校工作及本部门工作提供建设性的建议,但上学期的工作仍然基本表现为完成学校安排,有的工作如《教育信息》出刊等工作还有拖延的现象,有人员参与不够等问题,当然工作主动性和创造性还不够,《教育信息》由于教师参与的积极性不够,稿件来源是问题,数量和质量都有待于提高,网站存在工作推进被动、部分内容充实更新过慢的问题。

  2、围绕教育教学中心工作,教育科研的先导性、研究性、服务性作用发挥不够,缺少有主题、有方向、有牵引的参与,立足于解决问题的研究、研讨活动开展得不够,对教育教学的过程参与不够,教师研训、课题工作与教育教学仍有一定程度的游离。《教育文摘》选编完成得不好,没能为教师提供学习资料。

  3、上学年第一学期由于科研室兼职人员的调整未能及时完成,所以工作基本停留在我这里,人员调动和工作安排不理想,影响工作进度和效率。下学期调整了人员,充实了人力,明确了职责,进一步推进了相关工作。

  4、相对来说,教师对继续教育、撰写论文、开发校本教材,时间、精力、积极性都不够,甚至有反感情绪,出现迟交、拖交继续教育作业的情况。这里有主客观原因。需要积极地加以调整,改变这种状况。

  年度科研工作总结 篇2

  一、论文发表

  1.夏芸老师的论文《主题式模式在教学中的运用》发表于《小学科学》20xx年4月(总第155期)

  2.夏芸老师的论文《浅谈学困生的转化》发表于《小学科学》20xx年8月(总第163期)

  3.张兆娥老师论文《让学生在“做几何”中“发现几何”》发表于《小学教学参考》20xx年12月。

  4.史平萍老师的论文《小学一年级数学课堂上巧用评语的研究》发表于《数理化解题研究》20xx年5月第15期。

  二、论文获奖

  1.钱静老师的《运用联比阅读,感悟人格魅力》获得市教育科学论文二等奖。

  2.高小万老师的《谈数学课堂“折射”教学实施策略》获得市教育科学论文三等奖。

  三、课题研究立项与结题

  1.课题立项

  (1)史平萍老师市“十二五”个人课题《一年级数学课堂上巧用评语的实践研究》立项。

  (2)夏芸老师市“十二五”个人课题《三三班英语学困生转化的'策略研究》立项。

  2.课题结题

  (1)陈燕艳老师主持的市个人课题《小学低年级数学作业批改中巧用评语的研究》结题。

  (2)马海娟老师主持的市个人课题《小学中年级古诗情境教学策略的研究》结题。

  (3)邵双喜、马军刚、王艳老师主持的国家基础教育实验中心十二五重点课题《中国学校心理健康教育行动研究》子课题《家长学校中的家长心理健康知识的研究》完成研究结题。

  四、参加省市教科研培训活动(教学培训除外)

  1.20xx年10月24、25、26、27日分别组织部分教科研骨干教师参加20xx年连云港市小学教科研骨干教师专业研究能力提升工程系列(语数英音学科)培训活动

  2.20xx年4月1-2日组织部分教师参加全国第22届“现代与经典”教研活动。

  3.20xx年4月、11月分别组织课题主持人参加市课题培训系列活动。

  五、今后打算

  1.“走出去,请进来”,进一步加强教科研培训。

  (1)积极组织教师参加省市县各级各项科研培训,开阔眼界,学习理论,厚重学养,提升教师科研能力。

  (1)专家引路,邀请知名教科研专家来我校做作课题研究、论文写作培训,引领我校教科研工作科学规范开展。

  2.从实践中思考,立足课堂,开展教学研究活动,让教科研活动根植于教育实践中。

  (1)继续开展“同课异构”活动,在集体备课、听课、评课活动中扎实有效地进行教学研究,生成研究话题,让教科研真实有效地进行。

  (2)开展教育话题论坛沙龙活动。以此推动老师在实践中思考,在思考中成长。

  (3)教师坚持写教育反思,特别是写教育博客,把每日的点滴思考记录下来,形成文字,积累教育素材。

  3.积极开展读书学习活动

  每次教研活动前安排10分钟的读书交流活动,让阅读厚重教师的文化素养,提升教师的教科研水平。

  4.加强课题研究过程性管理,让课题研究规范化,常态化。

  5.加强教科研骨干教师的培养。

  重点培养一批教科研骨干,为他们配备导师,搭建平台,寻找契机,给他们学习成长的机会,促使他们行走在教科研的前列,成为学校全体教师的榜样。

  年度科研工作总结 篇3

  本学期的科研工作,在市、区科研室的正确下,以教育行政工作会议和进修学校教学工作会议有关精神为指针,以科研为导向,以课题结题工作和“双高普九”迎检工作为主线,以校本培训为特色,以团队建设为突破口,课题研究和管理取得了一定的成绩,对于提高教师队伍整体素质,促进教师专业化发展起到了推进作用。现将前一阶段的工作开展情况总结如下:

  一、配合“双高普九”迎检工作,做好科研管理的相关工作。

  “双高普九”迎检工作是本学期的重点工作,从上学期开始,科研工作就围绕着这一中心展开,把档案材料进行梳理,建盒,归档,建立电子档案,最费时间的是建电子档案,因为,上学期电脑硬盘坏了,家里的电脑也坏了,连备份都没有了,工作的量非常大,但在加班,加点的工作热情下,还是如期的完成了任务。在区科研室来预检时,没有扣一分,圆满的完成了这项工作。

  二、组织教师,团结合作,顺利完成市规划办一般课题《开设选修课程,培养学生特长》的结题工作。

  课题的结题工作是20xx年1月份,但在两个月之前准备工作已经开始,非常重视这项工作,多次召开会议,做好结题的动员工作,培训教师如何整理材料,布置任务,徐校长多次修改上交材料,确保高质量完成结题任务,结题工作有条不紊的进行。在材料的准备过程中,徐校长和课题组的教师们加班加点的工作,不但圆满的完成了任务,而且提高了整理课题研究材料的能力,为下一个课题的实施做好了能力的储备。材料目录如下:

  主卷材料:

  1、立项申请书

  2、任务下达书

  3、责任书

  4、实施方案

  5、开题报告

  6、修改方案

  7、年度计划总结

  8、结题申请书

  9、结题报告

  10、结题验收表(验收部门下发)

  副卷材料:

  1、课题研究过程中的证明材料

  包括:课题论证材料;实验数据的处理;课题研究课实录;召开或参加会议的记录;组织或参加培训的记录;研究过程的纪实材料;信息资料的登记以及经费的使用登记。

  2、大事记、问卷和统计过程

  3、研究成果(结题报告、论文集、经验总结)

  三、积极开展科研成果评定与推广工作。

  通过本学期的研究实践,我们取得了令人欣喜的效果。从课堂反映观察,实验班学生学习热情高,兴趣浓,表现的欲望强;在课题研究中发现,教师通过一次又一次的理论学习、课题研讨、活动研究,对实验目标有了更明确的认识。通过不断地学习、实践、探索,涌现出一批高质量的.研讨课和教科研论文,省级科研论文2篇,市级科研论文10篇。

  四、及时传递科研工作进展情况。按时向上级部门传递学校科研课题研究进程和科研工作情况。

  五、完成科研室常规工作。

  本学期,按时完成了团体会费、个人会费上缴、刊物征订等基本工作。及时参加区科研室例会培训,参加现场会。

  六、开展科研专题培训和讲座。

  充分利用我校的校园网进行科研专题培训,本学期发贴5篇,要求教师跟贴讨论,校长讲座两次,教师有培训笔记。

  七、特色、重要和亮点的工作:

  我校科研的特色、重要和亮点的工作都离不开我校的办学特色:学生、教师、学校共同发展。他们共同依托的是我校的三个课题和香坊区素质办学特色学校、香坊区校园文化建设协作体成员单位的活动。

  1、学校文化建设:

  (1)学校发展史(记录历史沉淀下来的东西)。

  (2)环境建设(校园围墙内侧可以做画,教学楼1—4楼分别设置主题,加以美化,教室内班级建设、教师、学生的精神面貌等)。

  2、教师要参与的主要工作是“赛课”:(学科)(班主任)(选修课)

  分别由教导处、政教处负责。

  3、学生参加的活动主要是展示,依托“九月的艺术节”,邀请家长参加。参加市区各级各类比赛,都取得了优异的成绩。

  4、小学的选修课有很多学生不参加,在教室内由班主任指导读书,可以进一步尝试摘记或写日记,每月进行一次评比、奖励。积累材料,学生、教师都喜欢上了读书。

  八、目前科研工作中存在的问题。

  我们现在存在的困难:缺少科研经费,学校的办学经费紧缺,导致科研经费受限制。

  总之,本学期我们竭尽所能做了一些工作,使研究思路逐步拓宽、研究经验得到积累,使教育科研工作得到了有效的进展。在新的学期里,我校会进一步加大科研力度,使科研工作再上一个新台阶。我们有理由相信:在各级的关爱和指导下,在课题组成员的不懈努力下,我校科研必将枝繁叶茂,收获丰硕。

  年度科研工作总结 篇4

  教育科研是学校工作的重要组成部分,也是学校未来发展的潜在动力。教育科研的着力点为课程改革,课程改革的核心环节是课程实施,而课程实施的关键是教学改革。一年来,我校紧紧围绕教育质量效益这一中心工作,很抓课堂教学这一重点环节,扎实开展教育科研工作、努力提升全体教师的教科研能力素质,彰显学校的办学特色上,取得了点滴成绩,下面把我校在教科研方面工作总结如下。

  一、营造学校科研氛围,提高教师科研积极性

  (1)加强教师的科研意识。苏霍姆林斯基说过:“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣,使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务,那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。”教师从事研究的最终目的不仅仅是改进教育实践,还可以改变自己的生活方式,从而在工作中获得理性的升华和情感的愉悦,提升自己的精神境界和思维品质。

  (2)克服教师的畏难情绪。通常,不少教师在谈对教育科研的认识时,往往有人反映出对教育科研有畏惧感,认为科研比较高深,中学也有人对教育科研持“负担论”,认为中学教师的本职是教好书,搞科研是额外负担,通过一年的宣传教育,使教师克服了畏难情绪,使他们投身教育科研,并把教学过程与教育科研过程统一起来。

  (3)强化教师的反思意识。《词典》有云:“反思是思考过去的事情,从中总结经验教训。反思过去是为了将来。”波斯纳说:“成长=经验+反思”。教育科研工作就是让教师对自己的教育实践和周围发生的教育现象进行反思,善于从中发现问题,对日常工作保持一份敏感的探索的习惯,不断地改进自己的工作并形成理性认识。我们在实践过程中,要求教师每天反思,并记录实验随笔,把有感而发的事情、棘手的'问题、小小的案例、一时的顿悟都记下来,既可以是记叙,也可以是议论,还可以是抒情,内容、形式不拘一格。资料的积累为日后研究、总结提供了丰富的素材,也促进了教师反思意识与能力的发展。

  二、转变观念,形成教育科研的良好氛围

  我校充分认识教育科研的重要性和必要性,把教育科研摆在保证学校可持续发展的战略地位上来,要有开展教育科研的责任感、紧迫感,

  并且将这种责任感、紧迫感传递给广大教师,引导大家从“教书匠型”走向“研究型”。领导要从繁杂的事务性工作中跳出来,带头进行教育科研,在抓好科研骨干培养的同时,引领全体教师走上科研兴校的“阳光大道”,形成良好的研究氛围。

  三、加强理论培训,提高教师科研能力

  为进一步搞好教科研工作,我校采用“请进来,走出去”的办法,为教师提供学习的平台。从而使广大教师进一步提高了认识、树立信心、理清思路,推进了教法改革在我校的开展。鼓励教师学习外地先进经验,一年来先后派出多人次,赴外地学习先进的教学理念和教学经验,并在学校做专题汇报交流,把学到的经验和方法及时传递给其他教师,以点带面提高教科研能力。

  通过以上途径,落实对教师学习过程的有效管理和指导,促使教师自觉地将教育理论与科研实践结合起来,并把理论学习的感悟、体验应用于教育教学实践中,不断产生新的认识、新的思考,不断提升研究水平,为深入进行教育科学研究奠定了坚实的基础。

  四 、课堂实践,教后反思,用行动研究提升

  学校教科研工作的目的是提高课堂教学效益,科研工作的着眼点应该在课堂上。要走教育科研的内涵发展之路,就要把课题研究真正落实到课堂中去,为此,学校“多类型、多渠道、分层次发展学生个性特长”,始终坚持以课堂教学为主渠道,在实践中研究,在研究中反思。积极引导教师在教研组中主动、有效地开展“一课三议”研讨活动,通过开展上课、听课、评课,着力在课堂中发现问题,解决问题。围绕研究课题,在课堂教学中落实研究方法和策略,检测研究成果,牢固确立服务意识,为教师成长服务,为学校教育教学质量的提高服务。

  五、科研与教研相结合,提高教科研实效

  1、教科研与教学活动相结合。我们认为教科研要为教学服务,同时教学中贯穿教学科研。在平常的教学活动中,我们十分强调教师应该成为研究的主体,教师应增强研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题的能力,使日常教学工作和教学研究、教师自身专业成长融为一体。

  2、教科研与教研相结合。我们努力探索充分利用好各学科的教研活动时间,使教研活动围绕科研课题开展,在教科研的理念下提高教研活

  动的质量,实现教研科研一体化,推动教研科研化。我们要求课题组人员每学期都上研究课、汇报课,课前课题组人员集体备课全体教师参加听课,课后课题组人员作重点发言,并向全体教师汇报课题研究情况。为了建立一支热心于教科研的,具有一定研究水平的教科研队。

  建立务实、和谐、向上、创新的研究氛围。完善教科研规章制度。完善有利于推进教科研工作的导向、评估、激励机制,建立与教育发展相适应的教科研体系。抓好课题过程管理,完善规划、立项、实施、验收、成果推广的运行机制。

  今后我们将以务实奋进,争创一流的精神,努力工作,全面提高我校的教育科研水平,为推动教育发展作出新的贡献。

  年度科研工作总结 篇5

  20xx年是我校成功创建省四星级高中后的开局之年,也是以薄祥中校长为首的新一届领导班子改革创新,洼地崛起的起始之年,一年来,全校教师奋力拼搏,在取得骄人教育教学成绩的同时,教育科研、师资提升等方面更是硕果累累,希望全体教师能以本年度取得成果为基础,再拼搏、再奋斗,以饱满的精神状态在新的一年里再创辉煌。现对20xx年度教科研工作盘点如下:

  一、文章发表质量精

  尹中锋在国家级核心期刊发表文章1篇。高萍等14人分别在省级主流期刊发表文章14篇。庄志文等16人在一般期刊和报刊上发表论文31篇。

  二、论文竞赛奖项高

  教师共获得省级以上论文竞赛获奖26篇,其中石红获得省五四杯论文大赛一等奖,孙艳获得省教海探航论文竞赛一等奖,刘娟获得省师陶杯论文竞赛一等奖。教师在市、县优秀论文、案例评比中共获奖65篇。

  三、课题研究领域宽

  李江主持的省级课题《网络环境下高中物理课堂建构的案例研究》顺利结题,并获得省优秀成果奖。马胜利主持的`主持的省级课题《综合素质评价纳入高考招生体系的研究》获批立项。薄祥中、袁彩华申报省规划课题报批立项中。肖剑、穆萍等5人主持的市级课题顺利结题。另有3项市级课题获批立项。12项县“十三五”课题顺利通过结题。32人申报市级个人课题报批立项中。

  四、业务竞赛分量重

  20xx年,我校教师参加省、市、县业务竞赛成绩全县名列前茅。

  共有6人获得市基本功大赛奖项,其中:王传尚、颜灵、马胜利获市教学基本功大赛一等奖。尹中锋老师参加省教育技术应用大赛(博客)获省一等奖。王理想作品作品《镜子.207》、作品《远方的故事》入选国家级美展,本人获批省美术家协会会员。周希梅、代工厂等4位教师参加市学科精品课程获一、二等奖。徐维君等16位老师获县教学基本功大赛一等奖,9人获二等奖。崔则尧等4人获县教师专业研究能力大赛一等奖,另有8人获得二等奖。陈叶山等5人获县教师七个一专业技能大赛一等奖。34人参加县教师专业素养大赛获一、二等奖,其中:陈翠平获市县班主任基本功大赛一二等奖,薄祥中、夏金生、李冬雷获校长优质课大赛一等奖,王维平等14人获专业知识大赛一等奖。张秀玲等8位老师参加市、县优质课大赛获一二等奖。

  五、骨干培养基数大

  20xx年我校骨干教师梯队培养成果显著,共有23人获评市333工程骨干系列称号,其中李冬雷获评市333工程骨干校长,杨怀谷等4人获评市333工程骨干班主任,崔则尧、王俊松等18位教师获评市333工程骨干教师荣誉称号。县晶都名师培养成果喜人,薄祥中、尹中锋获评县晶都名师荣誉称号,并通过第一层次考核。张士梅、印广华等4人通过县晶都名师第二层次考核。蒋廷禄等13位教师通过县晶都名师第三层次考核。另有47位教师申报县晶都名师第二周期培养对象。

  六、学生竞赛位次佳

  教师辅导学生在各级各类评比竞赛中都斩获佳绩,其中:鲍业秀辅导的赵相萍同学获得省苏教国际杯中学生作文大赛一等奖,杭杰辅导的陈志婕获得省第九届中小学生硬笔软笔展示赛一等奖,高萍辅导的王凯悦同学获得xx届“语文报杯”全国作文大赛一等奖,徐计化辅导的孙畅畅获得省第九届中小学生硬笔软笔展示赛一等奖,李同艳、代工厂、葛玲娜、肖剑分别辅导学生参加江苏省高中学生化学竞赛获得一等奖。颜灵老师辅导的学生社团获得市十佳社团,张开祥等三位老师辅导的学生社团获评县十佳社团、县优秀学生社团。

  七、团队获奖辐射广

  英语、政治、历史等学科组获评县优秀教研组,高二英语等10个备课组获评县优秀备课组荣誉称号。李江领衔的物理课题组团队获评省优秀成果奖,另有3个课题组课题研究获评市县优秀奖、优秀成果奖一等奖。

  八、博客写作示范好

  20xx年共有56人开通教育博客,教师全年在教育博客发文1800余篇,其中尹中锋一人获市精华帖15个,另有20多个精华帖发布在连云港市教育博客上,起到很好的引领示范作用,东海二中名师成长博客群组在连云港市教育博客中有位次,有影响。

  年度科研工作总结 篇6

  转眼之间,一学年将要过去,展望过去的一年,我们幼儿园的教科研工作取得了喜人的成绩,但也有不足之处。现在总结如下:

  一、教科研工作的情况分析:

  优势:

  1、上学期全体教师都积极投入环境创设、教育教学等各项工作,为迎接省优质园的检查做出了尽心的准备,特别是在过程中体现出互助互励的精神,使教师们在实践中对我园课程有了更进一步的认识和理解,也使教师间的合作关系更为融洽和谐。

  2、通过开展形式多样的教研活动拓展了教研新思路,教师们可以摆脱传统教研学习时“面对面,难开口”的困境,使学习变得轻松和自由,教师能畅所欲言的发表个人的想法和观点,也能使教研组更好的了解教师实践过程中的真实想法,有针对性地开展研究。

  3、教师的工作质量不断提高,特别是在争创活动的实施过程中,教师们凸现出极强的责任心,力求通过创设整体环境、设计出能让幼儿自主活动、发展的教学方案。

  4、教师们正逐渐将所理解的课改理念转化为自身的教育行为,实施过程中有了初步的整合意识,注重做好活动前的各项准备工作(幼儿认知经验、生活经验、多媒体课件、环境创设等)。

  不足:

  1、对“主题环境的创设”可以进行更为深入的研究,可结合本班实际情况使环境在主题活动中能更好的突显其隐含的教育价值,让幼儿在互动的过程中获得更多能力的提升。

  2、教师们在组织教学活动时忽视“教具投放的.使用价值”“幼儿座位安排”等细节问题,缺乏对幼儿进行全面素质的培养;忽视对幼儿即时地回应和点拨过于强调预设内容。

  3、“听课-说课-评课-议课”的活动形式,促进教师的自我反思,评课时教师们更多的是罗列现象或问题,对具体情况的分析还不够深入。

  二、积极搞活科研,促进教学的发展

  作为地处农村的幼儿园,我们充分认识到自身的差异:

  一是师资的差距:

  二是教学观念的差距:

  三是校园文化底蕴的差距。

  如何缩小这些差距,我们认为的办法就是走“科研兴教,科研兴园之路”,为此,本学年我园在认真分析本园现状和教师的教学实际,在原有实践经验的基础上,经过反复研究和设计,我们确定了《节奏乐活动与幼儿创新能力培养》为我园的主攻课题,因为以前教师很少上节奏乐活动,对它也感到较为头疼,因此我们选定了这个内容作为教学改革的突破口。在我园,节奏乐相对于其他课程来说基础比较薄弱,可以说搞科研前平时也很少上这类活动,现在作为科研活动全园教师感到了较大的压力,但是我们不再畏缩,我们认真查找资料,学习相关的教育教学理论和先进的教育教学经验,认真进行试验、探索,经常在园内展示课题研究课(每学期课题组成员人人进行说课、人人展示一堂研究课),肯定老师的成绩,激励教师将课题研究引向深入,积极探究节奏乐活动的教学方法,使幼儿主动地学习,而不是让幼儿一遍一遍地机械化练习。研究之初,老师感到问题很多,

  一是对音乐的欣赏和理解,

  二是怎样来教学才能发挥幼儿的主动能动性与创造性,而不是老师编排好节奏让幼儿进行练习?

  刚开始时,我们对上述2个问题较难把握,例如对音乐的欣赏,

  一是教师不怎么会上音乐欣赏课,

  二是由于教师的原因幼儿不会欣赏音乐。

  曾经有一次,一位教师让幼儿欣赏一首音乐,问:你觉得这首音乐怎么样?幼儿说:很好听,连问了几个人都是一样的回答,老师接着问:这首音乐是优美的还是雄壮的?有幼儿回答是优美的,也有幼儿说是雄壮的,好,接着听第二遍,再提问幼儿,还是众说纷纭,教师那个是心里急哪!这可怎么办?在科研活动中,教师提出了这个苦恼的问题,大家纷纷出谋划策,有位教师提议说:我们就来选择优美的和雄壮的2种对比明显的音乐,让幼儿听着音乐进行表演,看他是否能理解?后经过验证,这种方法行之有效,就这样,我们一人有难大家帮。

  我现在真切地感受到,在实践中注意积累问题也是促进教学发展的一条有效途径。因此,在科研实践活动中,我要求老师们把实际遇到的问题记录下来,在学习中大家一起商量、解决,这与现在的反思教学有点相似吧!那么在节奏乐活动中如何培养幼儿的创编能力呢?经过大家不断地实践、研究、再实践,现在我们现在终于摸索出了几条有效的途径。

  年度科研工作总结 篇7

  本学期,我校教科研工作依据上级部门的工作意见,以全面实施素质教育为目的,课程改革为抓手,从我校的实际情况出发,开展以校为本的教育科研。总结一学期以来的工作,大致可以概括为以下几个方面:

  一、抓教育科研工作,提高课堂效益。

  1、转变观念,增强教育科研意识。

  开展教育科研是推进课程改革,加快教育创新的客观要求;是学校创建教育特色,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高教师素质,发展自我,成就自我的重要途径。通过学习和宣传,全校教师逐步认识到开展教育科研是“促进学校可持续发展”的内趋动力,学校只有以教育科研为先导,才能使学校的教育教学工作顺应改革的潮流,不断地向前推进。现在,我校教师的教育观念已有所改变,参与教育科研的热情有所提高。

  2、积极撰写教学论文,形成教学成果。

  学校非常重视并采取措施激励教师教科研论文的撰写。本学年,我校教师教科研论文撰写获得了很大成果。并且积极参加区优秀教科研论文评比,显示出良性的发展趋势。

  3、坚持理论业务学习,提高教师业务理论素质。

  通过业务进修和自主学习相结合的方式,教师的业务能力有所增强,理论素养有所提高。

  4、提高教师课改意识,积极参与课改实践活动。

  教学改革是学校良性发展的根本。先的教学观念和教学手段已不能适应新课程的发展需要,要提高课堂授课效率,减轻学生负担,必须先从更新教师的教育观念入手,让先进的教学理论引领课堂教学。为达到这个目的,教科室紧密配合教导处抓好教师“课堂教学改进计划”工作的落实,促进每一个教师对自己的教学情况作反思,进行改进,并逐步形成教师的一种自觉行为,收到了很大的教学效果,学校教学质量有了提高。

  二、抓校本教研,促年轻教师快速成长。

  我校35周岁以下的年轻教师占教师总人数的'53%,可以说,这批教师是我校未来的顶梁柱。他们成长的好坏,将直接影响我校今后的发展状况。因此,向他们提供一个发展的平台,提升他们教育、教学的能力是学校一项不可推卸的责任。我们在青年教师的培养上做了一些事。

  1、新老结对,师徒捆绑前进。通过授课听课评课等环节对青年教师进行培养,使年轻教师尽快适应课堂教学。

  2、举行青年教师教学技能大奖赛,让他们在竞赛中锤炼,在竞赛中找差距,在竞赛中成长。

  3、鼓励他们走出校门,向外取经,积极为青年教师的成长提供方便。骨干教师带教,学校成果推广展示,学科培训等活动中尽可能地让年轻教师参加,提供他们更多的学习取经的机会。

  三、课题建设促教师教育素养的提升和学校的发展。

  学校教学科研工作的开展必须要有载体,课题建设是确保学校教学科研工作深入开展的唯一途径。

  1、配合德育处做好“楷模励志,人文育人”的课题建设,让学生在教育活动中提高人文素养,使江中的学生得到全面发展。

  2、作为川中“自主性学习”教科研成果推广学校,在成果的推广过程中,促使教师对自己的教学行为和方式的反思,研究科学的教学手段,培养学生良好的学习习惯,发挥学生的主观能动性,提高学校有效的教学质量。

  这学年的学校教科研工作在学校新的办学理论的指引下,摸索中取得了一点成绩,但明显的还存在着许多的不足,我们将在学校新一轮发展的需求下,加大工作的力度,为推动学校的进一步发展尽到自己的责任。

  年度科研工作总结 篇8

  本年度,在区教研室和中心校的领导下,我校本着“立足实际,扎实工作,抓科研,抓校本”的工作思路,在实行基础教育课程改革的同时,实施了教科研的一系列工作。

  1、教科研思路

  以创新教育为核心,以课改促进教改、以提高学生综合素质为目标,学校积极组织实施课程改革计划,教师主动参与进行课程改革,学生以饱满的热情参加到课程改革中来,做到学校教学工作以课程改革为主线,教学体现课程改革精神,教导处的常规工作、教学活动紧紧围绕教学改革进行,努力形成在教学、教研、科研、队伍建设、学习管理等方面满足当前教育改革需要的新局面。

  2、教科研内容

  以校为本的教研,是将教学研究的重心下移到学校,以课程实施过程中教师所面临的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,理论和专业人员共同参与。为此,开展“以校为本”的教学研究活动,及时解决教学中出现的问题,更新教学观念,变革教学方式,改善教学行为,是全面推进素质教育的重要保证。下面,谈一谈我校教研组在校本教研活动方面的点滴探索。

  (1)一人同课多轮上课法

  一人同课多轮上课法就是让同一教师连续多次上同一课,内容重复,但教学方法、教学行为却不断改进,不断完善。具体程序一般为:

  ①选定教师,即选定上课教师(特别是青年教师),由其独立钻研教材,独立备课、上课。

  ②教研组听课,并针对课堂教学中出现的问题进行讨论、分析和研究。

  ③上课教师在集体研讨的基础上,吸取百家之长,形成新的教学方案,第二次上课。

  ④上课教师与教研组成员再次研讨、评课,指出进步的方面,分析存在的问题。

  实践证明,“一人同课多轮法”促使每位老师在教研中必须深入观察,比较分析,不断地反思,并形成个性化的教学方法。对帮助新教师更好地理解和领悟新课程理念,对提高新教师的教育教学水平,帮助他们解决教学中的问题,效果明显。

  (2)同课异构上课法

  教师的专业知识有高有低,人生阅历不尽相同,因此对同一内容的课,各个教师有不同的理解,有不同的构思和不同的教法。同课异构的方法就是:教研组共同确定相同的教学题目,由多个教师分别备课,再一一上课,教研组集体听课、评课、改课。

  同课异构教学研讨为教师们提供了一个面对面交流互动的平台。在这个平台上,老师们共同探讨教学中的热点、难点问题,探讨教学的艺术,交流彼此的经验,共享成功的喜悦。这种多层面、全方位的合作与探讨,可整体提升教师的教学教研水平,提高教学质量。

  (3)师徒结对法“师徒结对”是全面提升青年教师素质,促进青年教师专业成长,使他们尽快熟悉教育教学业务,节省教师成长时间,营造学习型学校的.一项长期而深远的举措。我校开展了高级教师、县级以上学科带头人、骨干教师与青年教师、新教师的“师徒结对”活动。学校对师傅确定责任,对徒弟制定目标,双方签订目标责任书,学期末检查考核师徒结对的帮带效果。

  语文组范平正老师和朱肖艳老师师徒结对,在平常的教学中,范老师对徒弟更是无所保留,倾尽所有,我们的年轻教师较快的成长起来。在一次公开课上范老师对朱肖艳老师的课进行有力的引导帮助,不仅仅提供文本知识的指导,还有对学生方法的指导,更重要的是课堂上对学生如何引导,如何真正备好一堂课,备好学生的课。真是受益匪浅!那堂课赢得了同事们的好评,其中好的方法,好得思路都值得大家学习和借鉴。

  3、教科研措施

  (1)课改与科研相结合

  学校的课题研究工作,人员参与面广,学科涉及范围大,研究工作深入扎实有效,使学校教育科研理论导向为课改引路铺桥。目前我校的课题为《农村中学实施学科分层教学研究》研究方法主要采用观察法、实验法、调查法、采访参观法、实地考察法。

  (2)把握当前课改精神,落实课程标准本学期课任教师以落实课标为己任,在教学中,努力转变教育观念,转变教师角色,转变学生学习方式。学校建立了以校长总负责人的课改领导机构,制定了《计划》,召开了基础教育课程改革交流研讨会。教师在教学中,经常研究实施课改中出现的新情况、新问题,摸索解决问题的新途径。

  (3)课堂教学模式改革

  全校教师以极大热情投入到课堂教学模式改革中来,提高了课堂教学质量,使学生思想道德、知识与技能、情感态度与价值观及学习的过程与方法都有所增强。

  语文学科课堂教学模式改革主要是“五步设计方法和拓展练习式”。五步:提问思考讨论归纳练习;拓展练习:由学生自行搜集、选择名言警句,在每节课上进行或讲解或谈感想或介绍作者背景并做相关练习。培养了学生自己收集整理零散知识并概括提炼某一观点为我所用的实际应用能力。

  数学学科采用发现式、探究式、动手制作学具式教学方式。教师创设问题情境、启发思维活动,学生或个别或集体进行探究活动或发现活动,训练数学思维能力,启迪思想,设计解决问题方案,课堂上经常出现生与生互相争论,教师也参与到讨论中的教学景象。在发现、探究式教学模式中,教师精心设计问题,学生充分思维,课堂上不时闪烁出学生思维的火花和教师思维上的灵感。充分体现互动式教学给课堂带来的可喜变化。外语学科改变教师一讲到底或师生对话单一的课堂教学僵局,进行情景教学,既体现了教科书特点,也大大激发了学生学习积极性,为课堂教学注入了活力。几乎在每个英语教师的课堂上,教师都运用自如地通过情景教学提高了课堂学习效率。课堂呈现出生动活泼的局面。理化生地理学科,加强了学科内容的教学与学生生活实际的联系,贴近实际,贴近生活,并强化了学科渗透工作。

  (4)教学方法改革

  自创新教育工作开展以来,任课教师积极探索课堂教学方法的改革,以培养学生的创新思维和实践能力,落实课堂教学目标。如分层次教学法的实施纳入到学校工作计划中,作为今年学校教学工作的重点来抓。愉快教育、和谐教育、成功教育,都是被广大老师乐于采纳的教育教学理论和方法,理化生教研组公开提出让学生在“玩”中学,让学生在“玩”中增强集体主义观念,培养对科技兴趣,完成观察、记录、操作、实验任务。

  (5)学生学习方式放革这是本次课程改革的重点。为此学校大力倡导转变过去仅在课堂上听老师讲,学生坐在课堂学的局面。积极探索研究性学习、综合实践活动学习方式,提倡课堂与生活联系,提倡走出教室来到校园、社会中学习。我校开展研究性学习和综合实践活动课的特点是:不局限于课堂内外,无规定课时,任课教师可根据学科特点或超越学科内容,设定研究性学习和综合实践课的形式。生物课让学生利用课堂内外学到的有关植物知识,进行校内外植物种类调查,学生搜集到大量不同种类植物,在教师指导下,自己动手制作标本,写成调查报告,进行交流;政治课鼓励学生多看时事,多参加社会实践。

  有耕耘就有收获,教师的教育观念在不断的发生变化,课堂和学生生活也出现新的变化。我们渴望着课改会结出更丰硕的果实。

  年度科研工作总结 篇9

  时间过得真快,转眼一学期又接近尾声,我作为《构建和谐课堂,减轻农村小学生过重课业负担的策略研究》课题组的成员,现将本人本学期的课题研究工作简单总结如下:

  一、制订计划,加强落实

  开学初,根据学校课题组计划制定个人课题研究工作计划。并在工作中围绕本学期“构建和谐课堂,减轻农村小学生过重课业负担的策略研究”课题研究工作的中心任务,积极落实。并取得很好的成绩,本学期是课题研究的第二阶段,课题研究成果,已经初见弥端。

  二、深入学习理论知识,不断提高研究水平。

  一学期来,本人积极参加课题组的集中学习,撰写学习心得,钻研和谐课堂、学生减负”的理论知识。通过听课、交流等多种形式的学习活动,通过网络收集和学习与本课题有关的理论资料,分析研究,不断提高自己的理论水平,课题研究水平。

  三、本学期课题研究成果

  本学期在课题研究方面我主要做了以下几个工作:

  1、学习教育理论,努力提高自身的理论水平。

  2、每月按时参加学校的课题集中研究学习和集体备课活动,并认真撰写学习笔记。

  3、根据课题组制定的研究计划,本人认真准备课题研究课,及时听取课题组其他成员的意见,不断地使自己上的课体现自己的研究意图。同时积极学习其他成员的`课题研究课,博采众长,不断提高自己的研究能力。

  4、跟踪观察学生个案,并及时解决学生的问题,在课堂和课后积极培养学生的良好的心理品质。每月都在详细做好观察笔录。

  5、每月及时把科研进展情况和个案分析发表在课题组邮箱内,以便课题组老师们共享。

  6、在课余和休息时间浏览课题组其他成员老师的课题资料,互相学习沟通。

  及时总结,认真做好资料的收集和整理工作

  课题研究课,是教师走向成功的开始,我能积极参与上课、听课和评课活动。一学期来,我能积极参与课题组的上课、听课和评课活动。本学期,我上课题研讨课一次,并能提前把研讨课的教学设计和说课稿上传到课题组邮箱内,根据课题组教师的意见修改自己的教学设计。课后,我能虚心听取其他成员的意见,改进自己的教学方法,总结教学方法研究的点点滴滴。对于课题组其他成员的研讨课,我也总能认真听、认真记,诚恳的评价,撰写听课感受。通过评课、上课,我觉得自己收获很大,学到了很多新的教学理念。

  四、对课题研究的一点思考。

  1、研究水平还有待提高,还要认真学习学习理论知识,不断给自己充电,提高研究水平。

  2、研究还不够深入,虽然有了些眉目,但还是有些棘手,有时候还会糊涂茫然,思路不够清晰。

  以上两点是我以后要努力做好的。

  短短的一学期很快过去了,本学期的课题研究工作已经结束,在今后的课题研究中我将更加深入地学习研究,力求取得更大的研究成果。

  年度科研工作总结 篇10

  新密中学 在20xx-20xx-20xx年度里,我校教科研工作在承继去年经验教训的基础上,进一步开阔思路,创新、务实,科研工作取得了一定的成绩,现总结如下:

  一、课题工作总结

  1、新立项:20xx年我校承担了省市级教科研课题12个,其中省级重点课题2个,郑州一般课题10个。

  2、结题:省级课题《信息技术在农村教育教学的应用研究》结题,郑州市课题《构建学校、社会、家庭德育教育网络》结题,并获郑州市二等奖。

  郑州市课题《古老的新密》编印为简明读本,从校本课程走向社会,成为青少年了解新密历史得通俗读物。郑州市重点课题《构建学校、社会、家庭德育教育网络》成功结题,并荣获郑州市重点课题二等奖。学校先后被评为新密市、郑州市德育工作先进单位。

  3、两个郑州市重点课题《学生心理问题教育及对策》和《学校、家庭、社会教育一致性研究》进展顺利,按要求分别召开了开题报告,按既定时间筹建了心理咨询室,并投入使用,并积极进行结题工作。

  二、选修课工作:

  20xx年开设选修课19门23个班级,涉及教师近30名,学生1300余名。包括语文、数学、外语、物理、音乐、美术、政治、历史、民族器乐。成功开发了校本科程读本。较去年相比,基本上以级段为单位组织,保证了选修课的有效进行,满足大多数学生的要求。

  三、 学科竞赛:

  20xx年学科竞赛:

  1、我校报名参赛人数110多人,有56人获奖,占二分之一多。获奖人数较多。其中获省级奖44人,郑州市级奖5人,新密市级8人。合计56人。

  2、河南省级竞赛:高二数学一等奖4人(樊瑞东、张敬尧、郭峰亮、刘广华),高二物理全市获奖41人,我校占17人。高二化学一等奖全市3人,我校1人(张伟强),二等奖全市7人,我校4人;三等奖全市10人,我校4人;总计获奖9人占全市总数的`一半。

  3、郑州市级竞赛:高一化学一等奖1人,二等奖1人,三等奖4人。高一数学一等奖4人,二等奖6人,三等奖8人

  4、在河南省第九届青少年机器人竞赛中,我校获得初中组一等奖,高中组一等奖。

  5、在新密市20xx-20xx年中小学艺术教育成果展示活动中,我校被评为优秀组织一等奖。有20多名学生获奖。

  6、在新密市20xx-20xx年中小学运动会开幕式上,我校的大型团体操:“腾飞的新密中学”,获得巨大成功。受到教体局领导的表扬和社会高度的评价。

  四、论文管理

  1、20xx年发表于各级各类报纸杂志的论文达23篇之多。其中有5篇发表于学科核心期刊。

  2、论文河南省级奖60篇,郑州市级25篇,新密市级14篇。合计122篇。

  五、教科研20xx年两项举措:

  1、 修订制定教科研制度8个,其中为保证课题效果,学校实行课题领导负责制、课题成员专人专题制、课题月例会制,制订了《课题研究奖励办法》等一系列的制度、措施标志着我校教科研工作进入一个规范化深入研究阶段。

  2、 对名师课题进行了积极管理,以期达到因名师的带动,开创教育科研新局面。

  六、几点体会:

  1、教师普遍都有教科研畏惧症,一提到写论文,不是干脆不参加,就是随便下载几篇拼凑。质量较低。

  2、处于原生态状态。老师们的论文几乎就是经验的总结。缺乏教育理论的支持与渗透。

  3、有经验,缺深究。一说起具体的教学实例,滔滔不绝,一说写论文,立即否定。

  4、教科研氛围不浓厚,部分教师参与科研的积极性不高,具体表现在对上级部门举办的各种论文大赛表现漠然,不定职称不着急,不行动。

  20xx--20xx年度,我校取得了一定的成绩,然而我们在新的一年里要树立起危机的意识、发展的意识和领先的意识。以科研来创新我们的工作,再把我们的创新成果运用于实践,并促成其新的创新,通过这样循环往复使我们的工作成螺旋状上升态势,这是我校教科研工作的使命和必由之路。

  年度科研工作总结 篇11

  本年度,我校教科研工作以继续深化学校的英语特色建设为突破口,以“关注课堂,提高教学质量”为工作主线,坚持教科研管理科学化、课题管理规范化,开展好学校的教科研工作,不断务实课题研究,提高课题研究的质量,提升课题研究的价值,以创新的精神,求实的态度,扎实的工作,为我校的教科研工作再上一个台阶而努力。

  1、继续完善和建设学校教科研机制,形成科学、健全的教科研制度

  为引导教师进入研究的状态,使我校的教科研工作进一步规范化、制度化,使课题研究扎实、稳步地向前推进,保证课题如期优质地完成。年初我校成立了教科室,制订了“教育科研管理制度”,使之逐步成为我校教育科研工作的长效管理机制。本制度明确了“课题领导小组”、““课题组长”和“课题组成员”的职能;规定了课题管理的办法;强化了课题过程管理的机制。下一步我们将制订一系列教科研奖惩办法。使我校的教科研工作步入健康发展的轨道。

  2、以创建”英语特色学校”为龙头,力争学校立项课题获得较大成效

  继续深入开展三个省级课题《在行知思想指导下的小学生成长档案的`研究》、《清华一条龙英语教学管理模式的研究》、《张思中教学法实验研究》和两个市级课题以及一些校级课题的研究,六月份我校参与研究的市级数学课题《数学生态课堂的研究》已顺利结题并立项为省级课题。立项的省级课题《小学英语教学及课程资源开发的研究》在各级领导专家的指导下已顺利开题,我们围绕省级课题《小学英语教学及课程资源开发的研究》这个课题进行了一系列活动:问卷调查、家长开放日、校园环境的布置、快乐英语单词竞赛、英语书写、手抄报等,营造了浓厚的英语学习氛围,培养了学生学习英语的兴趣,可喜的是,在市级英语风采大赛中我校多名选手分获一二三等奖,获奖率较往年有较大地提高。

  另外,为了确保《在行知思想指导下的小学生成长档案的研究》课题的顺利进行,我们采取了问卷调查、对话、查找文献和研究学生评价理论的方法,在备课、课堂教学、作业与考试、家访与个案分析、成长记录等过程中,全面指导教师开展课题研究活动,提高课题研究的效率,确保课题研究的质量,从而提高教师的教育科研水平。

  3、注重平时研究,坚持教研结合

  首先让课题实施贴近课堂。随着新课改的深入实施,我们必须清楚认识:只有关注课堂教学,课改才能深入,因此我们工作的重心是进一步推进课题研究与课改的结合,积极探讨把课题的研究和课堂教学结合起来,切实做好“常态课”的研究工作,对教学过程中存在的问题和困惑进行积极的研讨,有效提高35分钟课堂教学效果,我们坚持听教师的随堂课,达到模仿—内化—反思—实践。其次根据学校课题研究的重点,每个实验教师从小处入手确定自己的研究专题,每个实验老师每个阶段都应围绕自己的研究专题进行研究、制定研究计划,积累材料。以《英语特色学校实践研究》课题为抓手,我们确立了《每日英语》等七个校级课题的研究工作,每个课题有专人负责,期初写好课题计划,期末写好课题总结,并做好对课题过程性资料的收集工作。

  4、加强美术组“陶艺”校本课程的开发和研究,提高教师开发、利用、整合课程的能力

  本学期陶艺室的硬件建设已基本完成,配置专用桌椅25套,专用多媒体讲台一张。课题研究围绕每年级教材中的泥塑课,做到点、线、面的三级运作,使学生分级分类地接受到泥塑的熏陶,我们陶艺小组有幸被评为区级“红领巾陶艺小社团”。

  5、加大宣传力度,推广科研成果

  为了做好教科研成果的总结和推广工作,我们认真组织好教师参加各级各类教科研竞赛活动,以及各级教科研论文评比活动,通过研讨课、交流会等形式,对较好的研究成果和改革成果加以宣传推广。年初我们召开了教科研课题交流会,邀请市、区专家亲临指导,会上各课题组组长认真总结了上学年的研究情况,明确了下阶段研究任务,专家给我们进行了指导和点评,使我们进一步明确了我校课题研究的方向,理清了课题研究的思路。每学期结合各学科青年教师优质课的评比活动,开展集体备课、上课、评课活动,组织部分课题实验教师上研讨课,并邀请专家点评指导,学校领导还尽可能提供一些让中青年教师外出学习的机会,进一步提高了教师的科研、教学能力和思想认识水平。现在一批年轻教师逐步转变了教学观念,并积极地参与到课题的研究中来,本年度在各级教科研论文评比中我校上报了三十余篇,其中获省市级一等奖达17篇,学生在各级竞赛中也取得了较好的成绩,先后有15人次获得国家级市级一、二、三等奖,各种研讨课、观摩课也获得了一致好评,徐福红等10位教师荣获区级“教学能手”称号。

  6、加强对课题研究材料的积累工作

  各课题组根据本课题的具体情况,及时记录研究过程中每一细小环节,留心、有效、完整地收集研究材料,做好学生个案的研究工作,并将研究材料进行分类,及时收集归档。

  7、努力的方向与改进措施:

  (1)做好教师的各类培训工作,加强教师的自我学习,鼓励教师把读书变成自己生活的一种方式。

  (2)搞好对课题过程资料的积累和管理工作。

  (3)课题研究与有效课堂的有机结合。

  (4)课题研究与校园文化建设有机结合,不仅办特色学校,更要提升我校的办学品位。

  由于我校的教科研工作起步较晚,基础较薄弱,还存在许多不足,如资料收集不够完善、不够系统,课题组成员研究的积极性、主动性不够,相互交流较少等等。今后我们只有脚踏实地,步步为营,才能使我校的教科研工作卓有成效。

  年度科研工作总结 篇12

  本期根据科研室计划,主要开展了农村中学教研组建设课题启动工作;参与学校教学业务工作体系的重构,形成了“菜单式”后续评价前移教学评价机制工作;加强教研组年轻骨干教师的培养,认真参加校际合作的跨校教研活动,提炼联合体教研成果等工作。

  现将本期工作从研究成果(效果)、存在的问题及改进建议三个方面逐一总结。

  一、教学督导机制的建立

  主动配合教导处成立了机构;实施了课堂教学督导。使课堂到岗情况有好转,初步实现了教学督导目标。从课堂教学督导来看主要存在的问题是:缺乏章程和制度细化;形式较单一;队伍威性不够部分教师不够理解;待逐渐趋于常态化。建议学校采取以下措施:宣传力度加强;评价的重视程度加强;教学督导工作公正公平加强。

  二、全面实施集体备课

  逐步形成流程框架(分散—集中—分散———实施———作业反馈——反思———记录整理—电子教案)老师基本接受集体备课这种形式。从调查和现场观察看存在如下问题:备课准备不充分有待细化落实各环节(准备什么一定要具体);备课资源的共享形式比较模糊;星期五备课,平时正常教研活动时间反而没事做;老师缺乏资源建设的意识,急需带头示范指导。建议学校采取以下措施:教学督导组全面检查教师的提前周备课准备环节(检查预案,代替教案检查);教学督导组全过程参与教研活动。在条件好的学科组尝试实施备课资源包(记录学生的问题,问题是怎么解决的,注意教学智慧的积淀和传承);整合教研活动和集体备课活动时间。

  三、重新启动了校级骨干教师评选考核机制

  形成了校级骨干教师考评制度,有梯次的骨干教师培养工作引起了学校的重视,本期评选出14名校级骨干教师。但骨干教师在学科中的学术作用不明显,个性特色不明显,缺乏领头鹰。建议学校采取以下措施:理论学习加强,创建交流平台(网络、交流发言)勤于笔耕,建立骨干教师考核奖励机制。

  四、积极配合教导处召开教学工作例会

  形成了教学工作例会制度,使教学管理人员和教研组长备课组长形成了一种常态工作习惯。但缺少主动交流、任务色彩浓。建议改进为工作例会每月一次。

  五、修订教研组、备课组计划制定形式

  改学期计划为月计划,使计划的针对性强操作性强。但有拖沓现象,计划总结脱节,总结提升效果不明显。建议学校采取以下措施:教科室计划、教导处计划先与教研组、备课组计划来制定;制订表格(计划、总结一张表)通过表格引导组长们实现教研内容、形式、手段的变化。引入教组、备课组考核评价,逐渐调整学科组长、备课组长,实现年轻化,信息化。

  六、配合学校各处室启动教师评价研究

  学校管理层就集体捆绑制达成了共识,触动了学校的'实质性工作。向教师的观念、职业道德和敬业精神提出了挑战。建议学校采取以下措施:行政推动团队考核促进同伴合作交流,改革分配制度。

  七、配合教导处基本完成了教学业务工作体系重建

  整和了教导处和科研室的研究力量,重新梳理了教学科研管理工作体系,形成了扁平管理的雏形,学校领导接受了评价机制前移的思路。教学业务工作体系重建,创设了教、科研互相督促监督协作的机制;明确清晰了学期工作思路和重点;督促各部门处室及教师工作,为教师评价研究提供准确的数据。

  推动过程中,部门协调性待加强,思想不够统一,有一定内耗;两种文化(求稳、求变)的冲击,对学校行政制度执行力提出了挑战。扁平管理的真正实施可以为沟通提供平台,融恰干群关系;重树干部队伍形象和威信,保证各项制度的执行力度。行政干部的专业能力和指导能力是否会被老师接受(有效果才最有说服力,故要求别人做到的自己先做到。建议学校采取以下措施:理顺部门职责,协调各职能处室,落实职责;引入部门工作考核机制和竞争上岗机制;落实行政全过程参与学科教研活动。

  八、提炼联合教研成果

  提炼了区域联合教研成果(332运行机制),李勇校长在市第二届教研组建设经验交流大会上发言,受到教育部专家高度赞扬。

  九、创新了教研形式

  学校建立了博客教学随笔群,让老师们认识了网络教研,有助于让老师静下心来,对培养教师反思习惯和积淀经验很有帮助。大家共同评出了优秀教学随笔一等奖1篇。二等奖七篇。参与的积极性和崇尚学习的氛围还要进一步加强。建议学校采取以下措施:干部带头加强学习,打造学习型干部团队。

  年度科研工作总结 篇13

  一、工作回顾

  本学期,教科室严格落实学校工作计划精神,主动开展工作,较好地完成了学期初制定的工作目标。

  1、认真完成各级各类检查督导评比工作。本学期,按照学校分工,认真准备档案材料,完成了迎接市规范化学校、课程实施优秀学校的验收评比工作,并提出了统一的档案整理格式,提升了档案质量。

  2、学校荣获“市教育科研工作先进单位”称号。11月4日,代表学校参加了市第四届教育科研工作会议,学校连续第三次被授予先进单位称号,并有一项课题被立项为市教育科研十二五规划重点课题。12月24日,在县第三届教育科研工作会议上,教科室做了典型发言,介绍了学校教科研工作情况。学校共有4人被表彰为县教育科研工作先进个人,学校全体教研组长出席了会议。

  3、完成省市县教育科学规划类、教学研究类课题的立项工作。本学期,按照上级主管部门的同意要求,结合学校实际情况,完成了初中“双向五环节”课堂教学模式构建研究、农村初中综合实践活动课程校本开发研究、新课程环境下城镇中学班主任工作策略的研究三项课题的申报立项工作。

  4、1月5日,完成71项校本教研课题的结题验收工作,并整理完成材料的整理归档工作。

  5、组织完成新进教师培训工作。本学期,针对学校新进教师情况,11月17日,教科室组织了“结对帮扶,拜师收徒”活动,活动取得了圆满成功,并制作宣传展示展板。

  6、完成课堂教学大赛决赛工作。本学期初,在上学期初赛的基础上,教科室联合教务处组织了课堂教学大赛决赛,10月21日。学校召开专职教师会议,总结课堂教学大赛情况,并对获奖教师进行了总结表彰。教科室对整个活动做了集中点评,指出了课堂教学努力的方向。

  7、认真开展课堂教学调研工作。本学期,教科室落实学校工作计划要求,积极开展了课堂教学调研工作,督促落实三案五环节课堂教学模式,取得了较好的效果。

  8、完成学校交办的其他工作。

  二、思考

  回归一学期的教科研工作,在看到成绩的`同时,我们也要保持清醒的头脑,提高认识,这是做好工作的前提。

  1、教师校本培训工作形式亟待创新。纵观先进市县学校的校本培训工作,都重视教师理论学习、校本课题研究工作的结合。教师理论学习规范有序,笔记本格式统一,内容统一,校本教研课题规范。我校在这方面还有很多工作要落实,应引起重视。落实教师教育理论学习资料,建立健全教育理论学习制度并严格督导。研究建立校本课题研究管理制度,鼓励教师关注课堂、关注教育,做研究型教师。

  2、课题研究工作需要重点引领,追求高质量、高档次。学校进行课题研究工作,立足点只能是实践研究,只能紧密结合学校工作需要,和课堂教学、学生素质提升相结合,这样的课题研究才会有生命力。回顾学校近来的课题研究工作,急需要做好以下工作:

  提高教师认识,鼓励教师积极从事教科研工作。对照课程改革先进学校的经验,不难看出:他们都是在总结自身教学实践的基础上,把自身的教学实践(草根式研究)经验上升为课题,立项研究。利用这种方式得到上级主管部门的认可,进一步打造学校荣誉。我们应该重视这一基本经验。

  要结合课题研究,做好校本课程开发建设工作,建设高质量的学校课程。学校要有统一规划。

  3、重视外来智力支撑,有计划地落实“请进来”“走出去”的科研策略,借助外力实现快速发展、创新发展。

  年度科研工作总结 篇14

  我校坚持以“注重方法,扎根课堂,强调反思,规范管理”为研究的工作目标,充分发挥教师的科研参与意识和研究课题的积极性,努力营造科研氛围,以教育教学中的问题发现和解决为生命线。在不同的时期有不同的侧重点,回顾本学年的教科研工作,我们的研究收获颇丰,现从以下几方面进行小结。

  一。创设研究的机会

  学校非常重视对教师的教科研素养的培养,为了提升教师的教科研能力,主要从三个方面着手:

  (一)以培训促提升。校领导非常重视研究能力的培养,创设机会让教师参加教科研培训。一是请进来:请专家来校指导,对如何在实践中体现教育科研进行实例讲解。本学年请了吴宏保校长讲校园文化的建设,有家庭教育的专家,有祝雪飞所长来校实践指导。二是送出去:选派老师参加省市级的教科研培训,有十位老师参加区级培训。三是谈经验:由本校的老师谈教科研的经验,让老师互相学习。

  (二)以教学促研究。本校研究的一大特点是与课堂教学相结合,把研究重心移到课堂上,平常教研活动突出所研究的内容,融入到平常教学中。本学年以研究课形式开展教研活动,林土法老师在黄礁中心校上研究课,学校与洪家中校共上研究课;以成果展示课推广研究活动,罗群燕、卢莉群为全区开教科研课题成果推广活动上课,以展示在研究中的成效。

  (三)以点辐射到面。选派到外面学习培训是个别的,但学校着眼于全面发展,从省市级课题辐射到各个级别的课题,以区级课题辐射到年级组老师。创造机会让不会做研究的老师到会做,从会到精通,形成从点到面进行辐射。

  二。拓宽研究的领域

  在原有的研究基础上,本学年在研究的领域的选择中,注重从四个方面着手:

  1.针对性。针对性指学校在选择课题的前期针对本校的办学特点与急需解决的问题,选择合适的研究领域,找准切入口,让研究能促进办学理念的落实,如由潘校长主持正在研究省重点课题的《家长学校的教学内容与教学方式的研究》与已结题省课题《中小学教学衔接的研究》,这两个主题的研究为我校的家庭教育与毕业班的教学增添亮点。

  2.导向性。导向性就是让所研究的课题能在教学中起到指引的`作用,为学校在办学与教学中起着积极的作用,如由林土法老师主持研究的《小学数学实施“耦合——互动——回味”教学的有效性研究》,它为数学学科的教学与教研确定主题,增强研究的效果。

  3.校本性。校本性是针对本校所特有的条件,发挥本校的优点,使学校的办学特点更具有特色,我们结合学校与新课程的特点,发挥已有的条件,选择了由潘校长主持的省课题《关注生活勤俭节约——主题式综合实践活动的研究》,六个年级各有一个主题,研究的内容针对学生的生活与学校的特点,让学生在研究中有关注生活,养成勤俭节约的好习惯,这是我们云小的特色,也是区教研室在这方面研究的特色。

  4.实践性。实践性是指研究的课题非常贴近我校的实际情况,立足于实践,让教师容易把课题研究操作的内容落实到课堂教学,两者相融合,让研究为课堂教学的提升服务,让课堂教学成为研究的对象。如由李海忠主持的省课题《小学反思性学习的研究》,把课堂教学与学生的反思作为研究对象,让学生在学习中反思,可教师在教学反思,两者结合,使教师更了解学生,所设计的教学方法更适合学生的所需。

  5.全面性。全面性指的是在研究中,我们选择不同的级别、不同学科做课题。大到全校而动的省级课题,小到个人所研究的区级课题,其内容有为办学理念落实的,有课程研究的,有中小学教学衔接的,有家长学校建设的,有学科教学的,有班集体建设研究的,有对学生学习心理研究的,这些内容涉及学校教育的各个层面,为我校的教育教学起着积极的作用。

  三。提升研究的层次

  前期的教育科研取得一定成果,在这些成果的基础上,本学年的研究注重层次的提升,侧重学科的研究,从家长学校到综合实践,从学科建设到校本课程,从课程研究到课堂教学。我们研究的重心从理论转向课堂,从省市级大课题到区级小课题,它们在不同的领域中起着不同的作用。

  省市级课题实践着我们的办学理念,在“读好书 做好人”理念的指引下,《家长学校的教学内容与教学方式的研究》为学校与家长建起桥梁,为教师与家长的沟通创造条件,一切为学生装读好书而努力着。

  《关注生活 勤俭节约——主题式综合实践活动的研究》为学校的校本课程的研究点亮明灯,让参与研究的教师与学生装走进综合实践,体验综合实践,从不了解到精通。我校涌现出几位综合实践研究的老师,她们取得了丰硕的成果,从教师的论文到学生的研究性报告都获得市级奖项。

  从区级的课题做到市级的课题,有王慧芳的市级课题《小学语文拓展性学习的研究》,她从区级做起,结合自己的课堂教学与平时对学生课外阅读的要求,把研究与教学相融合,在区级优秀结题的基础上申报市级,市级立项后已经结题。本学年四项立项的市级课题都在区级研究的基础上申报,有一项在市级优秀结题的基础上申报省级课题,并已立项。我们尽可能做到从小到大,把所研究的内容做实,做深,做细,做广,就是一个目的——提升研究的层次。

  四。发挥研究的效果

  常听到教科研无用论的声音,认为教科研是空的是面子工程,是精力与物力的浪费。可学校非常重视这方面的完善,立足于以教科研来促进学校的发展,与办学理念、课程建设、课堂教学相结合,与教师的教学能力、学生学习状态相融合,从所研究的课题中提炼精华,让研究的成果用于实践中,从以下几方面来提升研究的成果。

  1.研究课。把研究的内容融入到课堂教学中,在课堂教学中有主题,在教学研究中有话题,研究有针对性的目的,让参与的老师有所感有所悟。

  2.论文与案例。让参与研究的老师善于积累资料,把所教学中的内容提炼成案例与论文,这些成果有各自的特点,个性化比较浓,所写的论文与案例在各级中有62篇获奖,有10篇文章在全国刊物上发表。

  3.研究成果。本学年所结题的课题省级课题有1项,市级有四项,区级有23项;立项的省级课题有2项,市级四项,区级有5项。而这些结题的课题成果评选中有三项获区级二等奖,一项获区级三等奖;一项获市级二等奖,二项获市级三等奖。

  我们在不断地探索着,有把理论融入学科教学中的研究;有对怎样提高课堂教学效率的研究;有对如何提高学生学习能力的研究;有对促进学生心理健康发展的研究等等。这些研究渗透在各个学科的领域中,我们怀着一颗“根的精神,花的理想”的心,扎根于课堂,把触角伸向每个层面,使研究做得更真、更实、更细、更深,让教科研引领我们共同探索,创造未来。

  正如吴华教授所说:“以课题研究为载体,办出学校的特色。”

  我们在实践着,探索着……

  年度科研工作总结 篇15

  每一所学校都是一座神秘的花园,而它的源头活水就是教育科研。教科研是一项具有创新意义的工作,需要兴趣、热情,更需要时间和执着的毅力。有人曾这样说:人不管做什么事,坚持10年,定能集大成。虽然我尚未取得“集大成”的骄人成绩,但我对教科研确是情有独钟,并在教科研工作中找到了职业的成就感和幸福感。

  一、以教科研为抓手,走校本教研的个人发展之路

  教育科学是教育教学发展的第一生产力,教育科学研究是一所学校更是教师个人教育发展的助推器。教育事业要发展,教育科研要先行。因此,我始终坚持:以教科研为第一抓手,走校本教研的个人发展之路,全力做好教育科研工作,并希望通过自己的科研行为带领部分老师成长成才。为此,我在学校《问题的发现与解决》的校本研究中,抓住机遇,把问题当作课题,以课堂作为研究的主阵地,发挥科研对教学的指导作用,分别研究了《如何提高学生学习数学的兴趣》、《新课标下数学课堂师生有效互动研究》、《做好细节,做好初中毕业生的心里调节》等课题,通过问题的发现与准备、问题的研究与措施应对,问题的解决与效果检验和反思等过程,最终写出结题报告。其中有两篇结题报告分别刊登于《郑州xxx中校本教研文摘》,反响热烈,并被多位老师所借鉴。

  在教学工作和班主任工作中,我特别注重学习和研究,常倘徉流连于网络各大教育论坛,比如《成长论坛》和《教书育人论坛》等,也因此结识了一批网络上的科研高手,他们的一些思路和科研文章常常启发着我,而且论坛上的一些征文也吸引着一大批有科研爱好的老师们,当然这也包括我。一年来,我在《教育时报》、《现代教育导报》、《郑州教育科研》等报刊杂志发表文章多篇。其中在《郑州教育科研》上发表的《用“劳动教育”替代“惩罚”不可取》和《开启自信之门》便是在班级管理工作中对一些实际问题的反思以及教育故事的提升和思索。反思是快乐的,科研是幸福的,成长和发展就获得了成功和力量。

  二、以教科研为平台,让自己和同伴成为研究的合作者

  高素质的师资队伍是支撑学校发展的基石,是一所学校发展的核心力量。建设一支素质优良、结构合理、治学严谨、精干高效、充满活力,能在未来竞争中处于优势地位的教师队伍,是学校教育教学改革和发展的大计,是培养高素质创新人才的迫切需要。因此,学校必须走科研之路,努力造就一支观念新、师德优、业务精、舆论正确的教师队伍,全力提升教师教育科研的水平。良好的教育科研环境和条件能产生一种巨大的力量,激励教师开展各种教育研究。因此,能否带动其他老师一起自觉而非被动地走上校本教学研究这条路,是领导给予我的期望。为此,我先从本组老师中找到爱好教科研但又“苦于”没有时间搞科研的老师,和他一起做课题,即《新课标下数学课堂师生有效互动研究》,通过合作研究,我们一起体验到了合作的乐趣。

  在教研这个大花园中,合作是快乐地,因为从中尝到了实实在在的益处,他也主动的能够学习一些理论知识,原来被束之高阁地教科研书籍重新回到书桌上来了,科研也逐渐被许多老师所认可,因为伴随着一些“问题”的发现,捉到“虫子”之后,必然要思考去如何解决问题,而许多问题的解决需要更多人的合作,从而给我们的教研由单打独斗走向合作提供了契机。这也是同伴互助与合作的开始,也是职业幸福地开始和源泉。

  三、以教科研为乐事,让“源头活水”长流不息

  身边的现象就是课题,所以我们要用研究的眼睛观察身边的问题和教育现象。因为问题总是层出不穷的,所以教育科研也就生生不息而长绵不绝衰,也就拥有了“源头活水”。在教育运作过程中,我们都会有各种各样的问题,如学校与社会、学校管理、教与学、新课程改革、现代教育技术应用等等。这些都是教科研的对象,我们不可视而不见,听而不闻,我时刻用研究的'眼光去观察、发现、解决问题,用提高教育教学质量的目的去思考、分析问题,这样就避免了想教科研而找不到切入点的尴尬。为此,选定恰当范围,加强个案研究。每个人都有自己的特长和兴趣,我的特长和爱好是教育管理和小学数学教学。为此,我总是从教育理论和教学理念的高度着眼,在身边教育教学实际中着手,选定适当的研究范围或方向,尝试对研究成果进行个性化和科学化的表达。科研成果主要通过论文形式来表达,这就需要教师勇于尝试系统地整理、收集相关素材和提出自己的独到见解。同时主动大胆创作,相信发现就是进步,总结就是提高。为了形成高质量、个性化的成果。

  “源头活水”有了,更需要教研的热情,而热情的保持也许很难,那么就需要不断和老师们、同伴们以及喜好教研的朋友们交流。为此,我除了在各教育论坛上广交教研朋友之外,还专门注册了自己的教育博客,随时记录下自己的所思所想,甚至一些灵光闪现的好想法,还有一些反思等等。因为出于爱好,许多科研老师在博客中表达自己的想法和反思,的确有力的促进了我的不断进步,而在首届郑州教育博客大赛中获得银奖似乎出乎我的以外,完全是无心插柳的意外收获。在今年郑州第二届名师评选之后,我特意采访了几位郑州“名教师”,同时借助教育博客平台,收集资料,写出了《名师:有多少经验可以借鉴》的文章,刊登在《郑州教育报》上。“名教师”的成长之路虽各不相同,但有一点却是一样的,那就是对科研的热爱,从科研中寻求成长的动力,按照他们自己的说法,那就是“科研就是力量”!

  年度科研工作总结 篇16

  一学期以来,我校在县教研室领导的正确指导以及老师们的互相协作下,顺利地完成了学校的教研计划各项任务,并取得了良好的教研效果。为了搞好学校校本教研主要做了以下几项工作。

  一、完善校本教研制度,提高校本教研实效。

  学校的校本教研工作要走上正轨,首先必须要有好的制度作为保障。多年来,我们的校本教研制度在实践中不断发展,并且随着教学情况的变化逐步完善。我们建立了县教研室学校学科四级教研网络,做到每月开展两次校本教研活动,并做到教师每学期上一节校级或校级以上公开课,并做到课课有目标次次有记录,学校领导带头参加教研活动,切实融入其中,不走过场。以制度作保障,使我校的校本教研活动开展得有声有色。

  二、不断学习新理念,努力提高教师素质。

  科研是源头活水,教师只有不断地学习,才能从职业的疲惫感、倦怠感中脱离出来,继续前进;只有不断地学习,才能适应新课程改革发展对教师的新要求;同时教师也只有以研究者的姿态进行教育教学,才能在不断的研究中发现问题并创造性地解决问题。平时我们经常组织全体教师不断学习先进的教学理念、新的课程标准,利用一切机会给自己充电,以增加自身的知识含量,提高教学技能。我们欣喜

  地看到新课程给学校带来了活力,给课堂带来了新的生机,给师生带来了新的体验。教师的理念新了,我们的课堂活了,我们的学生乐了,教学实效高了。老师们在使学生得到发展的同时,自己也得到了发展。

  三、开展形式多样、实效性的校本教研活动

  改革决不仅仅是换一套教科书,而是一场涉及到教育观念的更新,人才培养模式的改变,课堂教学方式,学生学习方式的变革。每一位教师都将在这场变革中实现新的“脱变”,新的跨越,这些新的变数迫切要求我们从原本的“传授型”教师转化为“专家型”教师,由“经验型”教师转化为“科研型”教师。只有把理论学习和教育教学实践结合起来,进行不断地研究和探索,才能顺利地转化。

  1、每位教师本学年度完成“四个一”,还要写一篇教学案例以及课题研究总结。在每学期的课题研究课中,以课题组形式开展研讨课,采取几位教师同上一堂课,共同研究出最好的教学方法的方式。为教育科研打下较为扎实的基础。

  2、改革学校教研课形式

  本学期,我校进行了县级研究课的改革。从以前的教师自选内容,独立备课的形式改革为集体备课、说课的`形式。即语文学科教师上示范课,说课。教师们分成小组备课、讨论、研究,然后根据自己的教学风格和所上年级班级学生的年龄、个性特点在进行自我的二次备课,最后教师们在进行研究课的展示。活动取得了良好的效果,教师们更加认真、投入、积极地进行教研,研究课上教师们展示了不同个性的教学风采,教师们都能从学生实际出发,尝试运用了许多新的教学策略,采用各种形式,激发学生兴趣,调动学生思维,鼓励学生“自主、合作、探究”,教学效果出色。教师们在这样一种新型的教研活动中受益匪浅,收获颇多。真正达到提高教学水平的目的,充分体现团队备课、组内磨课、共同提高。

  3、认真贯彻课程改革和《阜南实验中学常规管理规定》,进一步规范教学常规管理工作。做到从严治教,严格按照安徽基础教育地方课程设置及课时安排的通知进行排课,在教学中做到七抓。抓好计划、备课,反思(必须做到四点:好的方面;存在问题;存在问题的原因;改进措施。)上课,作业批改、辅导,素质测评。保证教育教学质量扎实有效,稳步提高。

  通过扎实有效地开展校本教研活动,教师们不仅较圆满地完成了各自教育教学工作,而且提高了自身的业务水平。由此更加坚定了我们搞好校本教研的决心。展望明天,我们将更加扎实、有效地开展好校本教研活动。

  三、工作反思:困难重重,任重道远

  1、在教科研工作实施中,老师普遍感到压力重,困难大,原因很多,有知识缺陷方面的,有时间及精力不支的,还有思想认识不够的。许多教师在工作中不会以科研的眼光去审视教学中的现象和问题,埋头苦干的教师多,科学研究的教师不多,变“苦干型”为“科研型”还未成气候。

  2、教师科研能力还有待培养,在具体工作中许多教师不会以科学的方法去研究,对变量因数的控制有效度不够,研究的成果中教师的主观成份偏多。

  3、各组研究中存在着组长单枪匹马,组员参与度不高;重视两头(订方案,写报告)轻过程;材料的积累不够等许多问题。

  4、学校办公条件差,教师办公室分散,教师集中交流、研究不方便,这些对教科研工作带来很大影响。

  总之,半年来,在县教研室的指导下,在学校领导的重视下,在我校全体教师的努力下,我校的教科研工作取得了一定的成绩。但在实际工作中,还有很多形式化的东西,需要我们去思考,去改进,有待进一步提高和深化。

  年度科研工作总结 篇17

  一、课题研究

  1、积极参加教研室的课题研究《教研室在校本研修中专业引领的研究》。

  2、继续扎实有效地进行《通过小学科学活动材料促进科学探究活动有效开展的研究》课题研究。

  (1)结合教研活动开展课题研究,上期完善小学科学新授课课前、课中、课后规范要求和小学科学教研组活动规范要求;形成小学科学实验课课堂结构(初稿)。下期结合学案导学形成小学科学实验课课型结构(试用稿)。

  (2)结合课题研究进度,开展小学科学教具、学具评比活动。中心组成员和课题组成员根据评选原则无记名投票产生了一等奖1名,二等奖3名,三等奖8名。以及学生制作小巧手3名。

  二、网络教研

  1、科学栏目建设。本学年(20xx年9月至20xx年6月)上传资料注重质量,共有74篇。其中“教育文摘”上传8篇,“科研动态”上传17篇,“课程资源”上传17篇,“考试评价”上传16篇,“教学案例”上传13篇。其中原创52篇,转载22篇。这些资料为老师们的教学起到了服务作用。

  2、教育论坛建设。通过在论坛上发贴与老师多方面沟通,促进科学课堂教学的有效性。

  3、结合学科课题,认真组织好网络教研中心组活动。每期组织了两次科学中心组会议。本学年评选出科学网络中心组优秀老师两名。

  4、创建龙泉小学科学群为科学老师提供方便的交流平台。

  5、加大网络教研的宣传力度,让广大小学科学学科教师用好网络这个平台。

  三、常规工作:

  1、认真组织好小学三、四、五、六年级的'科学教学研究活动。上期着重分年级进行教师集体备课并上研究课;下期着重进行学案导学的研究并上研究课。

  2、每期末认真分析上学期的教研活动调查,并根据调查情况及中心组的研讨意见安排本期教研活动,提高活动的针对性、实效性。

  3、积极为参加成都市课堂大赛的老师出谋划策。龙泉三小陈庆国老师获得市一等奖,实验小学的陈雪琴老师获得录相课市三等奖。

  4、组织老师参加成都市小学有效课堂教学设计与实施大赛及展示活动。

  5、组织老师参加四川省教科所举办的小学科学特级教师章鼎儿和路培琦的专题讲座。

  6、认真组织科学老师参加市上优秀论文、案例评选。

  7、本学年每周二、四认真参加小学组对学校的集体视导工作。

  8、每期各三次深入学校教研组活动,并提出了较有价值的建议。

  9、认真命好三、四、五、六年级科学期中、期末试题。

  10、做好期末调考、统考统阅工作。

  11、积极下学校听课,共听课150节左右。

  四、学习方面

  1、通过阅读各种书籍提高自己的专业素养。

  2、参加两次成都市科学学科骨干教师培训(20xx年12月、20xx年4月)。

  3、在组织第四届区骨干教师的培训活动中(为期六天),与老师一起进步。

  五、其它工作

  1、20xx年10月,积极认真地当好区第八届说课大赛小学综合组的评委。

  2、20xx年11月18日,积极认真当好成都市(南片)第二届小学科学有效课堂大赛的评委。

  3、做好初一、初二、高一、高二年级机读卡阅卷工作及相关的后勤工作。

  4、完成单位报刊征订及发放工作。

  5、完成单位教研员用书征订及发放工作。

  6、接受上级的临时工作安排。

  年度科研工作总结 篇18

  这一学年以来,我校紧紧遵循教育主管部门的部署,以新教育构筑理想课堂为契机,深入发动全体教师广泛参与,积极参与教科研工作,以教科带动教研,扎扎实实地开展教研活动,引领教师专业成长,现作出以下总结:

  一、以教科带动教研,引领教师的专业成长。

  本学期,我校紧紧围绕课堂教学综合能力的提高和生素质教育发展评价研究两方面展开教育科研工作,以这两个问题为切入点,引领教师广泛参与,每位教师有自己的研究专题,写出研究方案,定期组织教师理论学习,以理论指导实践、采用案例分析、中期小结、教学反思、论文撰写等多种形式开展广泛的研究,让教师从理论上得到充实,从理念上得到更新,并通过各种形式的外出培训学习、外出听课、外出研讨,提高教师的综合素质,开拓教师的视野,促进广大教师的专业成长。

  二、定期进行理想课堂集中教研,为教师创设研究平台。

  为了把教研工作落到实处,我校每周定期组织集中教研活动、分学科、分时间、分地点举行。教研活动形式多样,集中理论学习,了解教研动态;观看优秀教学录相,并进行讨论评析,取人之长,补已之短;开设教学研讨课,集中评课,探讨教学中存在的问题,推进教学经验。由于有了这些平台,教师可以展示处人风采,也可以发现自己的不足之处,有价值的'经验得以推广、研究,不完善的地方得以改进,学校教研气氛较浓。本学年我校共开设语文教研课10节,数学教研课10节,英语教研课10节,物理教研课6节,化学教研课6节,道法、历史教研课各4节,音体美计教研课各4节。促进了教学研讨的实效性。

  三、抓教学常规管理,提高教育教学质量。

  在教学管理中,我们力求向管理要质量。建立教学质量监控与评价制度。定期检查教师教案及作业批改情况,发现问题及时反馈并进行跟踪检查,期末对教案进行归纳整理,按学科、年级分类,存入学校教案资源库,并评选出优秀教学设计,给予奖励。

  规范日常巡课制度,定时巡课与不定时巡课相结合,及时了解教师教学前沿动态。建立推门听课的制度。校级行政领导、教导处不定时下班听课,与执教教师共同切磋存在的问题,加强对教学工作的监控,促进教学质量的提高。

  落实学科日常互听课制度。要求以学科教研组为单位,教研组长负责督促,每位教师最少听10节本学科教师的常态课,增强互动交流,达到互相取长补短的目的。

  四、集中与分散相结合,推进教研成效。

  我们教研形式采取集中于分散相结合。以集中为主,以分散为辅。分散教研是教师利用空课时间、下课时间相互交流,一事一议,一事一论。将功夫用在平时,发现问题及时讨论解决。

  五、设教师论坛,促进经验交流,提高教育教学质量。

  为了充分发挥骨干教师的示范引领作用,带动广大教师参与教研,广泛提高全校教师教研水平,我校为骨干教师创设平台,让优秀青年的先进教育教学成果(教后反思、案例分析、教育感悟)在教师中进行交流,让先进经验得以推广,以点事面,促进共同提高,同时,评选出最佳经验给予奖励,充分调动教师们的积极性,促进教育教学质量的提高。

  六、存在的不足以及今后改进的意见。

  1、学科研究不均衡,一些学科由于多年扎实教学研究,教师的研究水平较高,研究热情饱满,研究成果喜人。但也有极个别的学科研究还有待改进、提高。

  2、教研经费短缺制约着教研工作的开展。教研经费的投入严重不足,一些教研工作无法实施。

  3、部分教师对新课程标准把握还不够准确。少数教师对教育科研的成果没有很好地运用于平时的教学之中,没有达到学以致用。

  4、一少部分教师对教研不重视,敷衍塞责,有待改进和加强。

  以上是我校这一学年以来的教研工作回顾,在今后的工作中,我们将发扬长处,改进不足,以教研为先导,继续努力让教育教学工作更上一个新台阶。

  年度科研工作总结 篇19

  本学年我校教科研工作,坚持积极稳妥地推进135互动课堂教学改革,切实提高教学效率,在“科研为先导”的旗帜下,以课题研究为主阵地,加强学习与研究,不断更新教育观念,紧紧围绕新课程标准,通过多种形式、多个层面的课题研究活动,帮助教师改变传统的课堂教学方式,优化学生学习策略,培养学生的创新精神与实践能力。学校教科研工作在全体教师的共同努力下,取得了很大的进步。

  一、以加强学习为基础,转变观念,提高教科研能力。

  1、加强理论学习,提高教师理论水平。

  我们认真组织课题组教师学习相关的教育科研理论和新课程改革的理论,加强135互动课堂教学模式通式学习,做好教师业务培训、学习工作。课题组教师做到学习与讨论相结合、理论与实践相结合、集体学习与自学相结合,并充分利用青龙镇总校QQ群及学校的“网上学习论坛”,围绕课堂教学改革实施中的一些具体话题:如综合实践活动、新课程引起课堂教学策略的变化、学习方式的.变化、教师角色的变化、师生有效互动、课堂教学评价的变化等方面,进行专题讨论。平时教学处为各教研组课题的研究收集相关的理论资料,分发各课题组学习参考,提高课题研究的理论水平,促进课题研究健康有序发展。

  2、加强培养学校教科研骨干队伍,提高教师教科研能力。为了提高课题组人员理论素养,我们继续做好组织课题组成员阅读理论书籍,及时将有关课题研究的资料分发给大家。在已初步形成课题组学习制度基础上,重点开展了“课题组研讨会”课题组长提前一星期通知课题组成员,各课题组成员围绕研讨主题,准备35分钟的专题发言内容;活动时,课题组成员交流各自学习心得和课题研究情况(包括困惑等),大家群策群力、深入探讨。通过这种形式,真正让每位教师都能积极主动地参与研究过程,真正让每次课题组的学习活动都能在群言堂的氛围中卓有成效。

  积极组织校内课题研讨活动,指导教师精心选择适宜的科研方法,对课题组成员进行科研方法的培训,提高教师的教科研能力。本学期我们认真安排、组织课题组人员外出参加听课学习活动,外出听课后,我们要求课题组教师认真写好一份听课心得记载,并在课题组范围内组织学习讨论。

  二、以学校“教科研管理条例”为立足点,巩固和加强课题组建设,加强教科研过程管理,促进工作有序、高效的开展。

  1、加强课题组自身建设。

  组织建设上要求新成立的课题组人员要精心物色,成员结构合理,以形成合力;制度建设上要求形成一套符合我校实际的制度,以使课题组开展活动有章可循,我们出台了“学校教科研管理条例”,将其中的“理论学习制度(定期交流、检查)”、“教学观摩制度”等、“课题研究考核制度”等做细做实。

  2、加强课题研究过程管理

  这也是教科研工作的重中之重。本学期每个课题组重点抓实验计划的制定(期初交教学处),抓具体研究汇报课,抓研讨活动,抓每个课题的进度及情况评估,抓资料整理、台帐的建立和论文心得写作。期初教学处将每个课题组的进度开展情况列成表格、宏观控制,确保每个课题组按计划进行活动。同时每个课题组成员认真填写《课题研究手册》,每个课题组都要定期召开课题组学习会议,记录好每次会议、活动情况,收集好各类资料,并定期交流。

  3、加强课题规范操作,提高课堂教学效率。

  我校加强了科研课题的研究工作,认真组织课题研究,提高课题研究的水平。每个课题组,对照学期计划,都开展了丰富、有效的课题研究活动,每个课题组有一半老师上了课题研究课,课前课题组教师集体备课,课中课题组教师集体听课,课后上课教师先谈设计思想,然后课题组教师中肯的评议,肯定优点,更提出建议,通过这样的活动,促进了学校教科研水平的提高,同时也促进了学校全体实验教师的发展。

  4、执行好“学校教科研管理条例”,强化激励措施本学年在确保各项课题研究扎实开展的同时,采取积分制的办法,对每位课题组教师进行学期考核;思想建设上进一步要求大家始终树立热爱教科研、积极投身教科研的思想。学校教学处将根据教科研管理条例:对教师的教育理论学习、教科研开展及成果进行专题考核,对于考核获优秀的教师给予一定的奖励。

  三、以自办校刊为主阵地,积极创建教师展示研究成果的舞台,推广研究成果。

  本学年,教学处和各课题组长组织指导好广大教师特别是课题组教师、青年教师积极撰写教育教学研究论文、教学设计、教学案例等,并帮助修改整理,积极参加各级各类教育部门组织的评比,积极向各级教育刊物投稿。并继续高质量地办好我校校刊《双明校报》。

  通过开展扎实有效教科研活动,一批优秀的青年教师脱颖而出,在学校暂露头角,如:宋xx、肖x、吕xx、陈xx等获县级首席教师或骨干教师称号。多名教师获县级总校级教学、教研成果奖,他们是:满学飞、许凤香、李连荣获总校优质课奖,陈军丽历史录像课获县级优质课奖,吕xx、邵xx、杨xx、董xx等教师获案例反思类县级优秀奖,肖晔老师主持的课题《体验式教学策略的研究》结题。

  纵观一学年的教科研工作,还存在很多不足之处,特别是组织带领广大教师在课堂教学中的改革力度不够;教科研研究中课题研究的延伸与深化遭遇瓶颈,亟待突破,需要创造性地完成工作,在这方面有些心有余而力不足,另外在研究过程中还存在忽松忽紧的状况,导致研究的断续性,应坚定不移,厉行不悖。但随着教育科研在双庙明德学校的不断扎根,教育科研之花也一定会绽放得更艳,结出更丰硕的果实。

  年度科研工作总结 篇20

  年度中学科研工作总结本年度,在区科研室的科学指导之下,在校长室的领导之下,我校科研工作以课题研究为中心,以学期研修专题及个人微课题为切入点,以研究高效责任课堂策略以及课堂教学模式为目标,充分发挥科研“研究、指导、服务”的职能作用,取得一定成效,现总结如下:

  一、主要工作

  ㈠课题研究扎实有序

  ⒈学校课题研究

  我校课题研究工作按照学校课题-每学期研修专题-教研组子课题-个人微课题的思路展开。上学期根据学校课题和学校实际,把“高效责任课堂策略研究”作为子课题提出,下学期研究“任务导学课堂教学模式”,通过各种有效途径探寻提高教学效率,打造高效课堂,提高学生学习责任感的有效策略。

  ①课题理论支撑,专家引领为了更好的使广大教师明确研究思路、研究方法和研究途径,我校校级领导担纲课题研究的理论培训任务,牟校长和姜校长分别进行了以课题研究为主题的台湾、香港、东北师大外出学习汇报、创设高效课堂策略的讲座和“任务导学课堂教学模式解读”等,精彩的讲座使教师们汲取了先进经验,开阔了视野,为进一步的研究打下了基础。

  ②活动研讨,同伴互助扎实开展教研活动,采取活动前培训,活动中跟踪,活动后总结的形式,保证课题研究活动的有效。学期初科研计划中围绕研修专题确定学期教研组活动主题,主题均围绕学校课题展开,活动前对课题组长进行培训,引导课题组长做好相关准备,通过理论学习、评课交流,专业引领等,研究出学科高效课堂策略。校本论坛是我校一直坚持的课题研究平台,活动呈现“半月一次坚持不辍,一次一主题清晰分明,一次一反思引导感悟”的特色。本年度主题围绕两条主线展开,分别是高效责任课堂策略研究和课堂教学模式研究。从课题主持人到骨干教师,科研带头人及普通教师,全员参与,集思广益,在不断地研究中达成同伴互助的效果,使课题研究扎实有效。

  ③课堂实践,不断修正课堂是教学科研的主阵地,只有在课堂的不断实践琢磨中课题研究才能找到依附点,发挥其应有的功能。本年度的各种教学活动,比如骨干引路活动;青年教师五课功大赛之听评课比赛、白板应用大赛;复习研讨课;点击课;师徒展示课等,所有课都要体现出本学期研修主题及个人课题的研究,在这样的反复实践打磨的过程中,课题研究落到实处,教师个人专业得到发展。同时课题主持人——牟校长逢课必听,逢听必评,很好的.带动了老师们的研究意识。

  ④主题反思,引导提高我校一直有课题活动中“问题反思”的传统,通过问题的提出引领教师在获取经验的基础上结合自身反思自己的课堂,自己的研究,之后汇总在一起,共同反馈,经验共享。同时为促动教师及时发现自身在研究中的优缺点,查找出问题,及时纠正,我校开展了“课堂自我观察”活动,通过观看自己上课的录像,查找问题,写观课反思,从而落实课题研究,提高课题研究实效。

  ⑤课模导航,倡行课改为改变我校课堂满堂灌的现象,打造以生为本的责任课堂,下学期在课题主持人牟校长的策划之下,由科研室牵头,在初一年级进行了课堂改革之任务导学课堂教学模式研究,在前期广泛调研基础上,学校课题组进行了反复论证思考,最终研究出适合七十七中学学情的“任务导学课堂教学模式”。之后利用校本论坛时间针对全校教师进行解读,初一三位备课组长进行了几轮课堂实践,牟校长、姜校长亲自听课把关,评课指导,既有备课组内的培训又有一对一的点评促进,使广大教师在理念上改变,行动上改观。同时科研室在教学设计,集备记录的设计上均进行了改革,以促进课堂教学模式的实践。目前教学模式的研究进入到了稳步推进阶段,很好的促动了学校课题研究的发展。

  ⒉个人课题研究

  ①区级课题科研室积极做好区级课题的管理工作,及时传达区科研室的要求,过程中指导,及时总结提炼。学校共有十一位教师承担了区级课题研究,科研室组织参与教师进行了培训、开题。上学期共有七位教师按时结题,下学期有五位教师申报了个人微课题。通过区科研室的指导,使部分教师能在平时教学中进行科学研究,从而解决实际问题,提升课堂效率。

  ②微课题每位教师在开学初均围绕研修专题和学校课题确立个人微课题,并在教研组中讨论通过,科研室把关,对于教师微课题的设立进行培训和指导。之后教师制定个人课题研修计划,科研室采用计划模板的形式指导教师填写计划。在学期实践中,要求教师上的常态课、研讨课、引路课、大赛课、复习课均要带着个人课题上课,把个人课题研究在课堂上的体现,作为评课的重要指标,科研活动中及时总结。学期末撰写个人课题研修总结,积累经验,反思不足,提炼成果。㈡成果提炼求真务实各位教师积极围绕学校课题、研究专题、微课题撰写教学论文、案例,多人的作品公开发表或获奖;科研专刊《睿思》通过“科研动态”为广大教师提供科研信息,“教师走笔”则发表教师的科研反思以及论文、案例等。这些成果很好的营造了科研氛围,帮助教师提高科研素养,同时也证明了教师科研水平的提高。

  二、工作中的不足

  ⒈区级课题因种种原因没有按时结题,虽然研究思路比较清晰,但是在及时总结提炼方面仍有欠缺。

  ⒉课题研究的实际操作中,教师应付现象仍然存在,需要进一步更新观念,用事实说话,使研究工作更有实效。

  ⒊尽管部分教师已经有了科学研究的意识,但是在独立承担课题研究方面的积极性不高,需要进一步加强个人课题立项的宣传和组织工作。

  ⒋科研工作考核力度不够,问题反馈不够及时,造成问题堆积的现象。

  ⒌课堂教学模式研究的课堂实践不够成熟,理论和实践契合不足。

  三、整改措施

  ⒈把课题研究和教学紧密联系起来,用教学成绩的提高来影响教师认识到科研的意义。

  ⒉积极提炼科研成果,集结整理成册,一方面提高科研积极性,另一方面为结题准备。

  ⒊加大科研考核力度,通过考核、评奖等手段使教师思想上重视,行动上实践,期末评选出科研先进个人进行表奖。

  ⒋积极寻求专家指导课模的实践,采用树立实验教师,进行实验班实验教学的方式使课模的研究向更加成熟的方向发展。

  总结过去是为了将来更好的发展,经过一年的努力,我校科研工作思路清晰,作风扎实,以后将充分发挥职能作用,为教育教学的进步,学校特色的彰显,学校内涵的发展贡献力量。

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