聘用合同

聘用的合同

时间:2023-01-16 13:18:44 聘用合同 我要投稿

聘用的合同集锦15篇

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同的使用频率呈上升趋势,它可以保护民事法律关系。那么相关的合同到底怎么写呢?以下是小编整理的聘用的合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

聘用的合同集锦15篇

聘用的合同1

  合同编号:

  聘用单位:

  受聘人:

  说明

  1.除本合同所列内容外,聘用双方经协商一致,可另附页增加有关条款,但必须符合有关法律、法规、规章和规范性文件的规定。另附页增加的有关条款须经双方当事人签名确认方有效。

  2.书写时一律用钢笔或者签字笔,并使用碳素或蓝黑墨水,字迹要端正、清楚。

  3.本合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字;书写工作报酬等金额,一律用大写。

  4.本合同所列项目无书写内容时,可写“无”或划上斜杠(/)。

  5.本合同未经合法授权代签无效。

  甲方(聘用单位)乙方(受聘人)

  名称: 姓名:

  单位地址: 身份证地址:

  法定代表人: 身份证号:

  民办学校办学许可证号: 教师资格种类:

  民办非企业单位登记证号: 学历:

  联系电话: 联系电话:

  根据相关法律法规,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。

  一、聘用岗位

  第一条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。

  第二条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位,但不能调低乙方的基本工资。

  二、合同期限

  第三条甲方聘用乙方的合同期限:自 年 月 日起,至 年 月 日止,包含试用期为 个月,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  三、权利和义务

  第四条甲方的权利:

  (一)按照章程自主管理;

  (二)组织实施教育教学活动;

  (三)获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务;

  (四)根据有关规定,对乙方在聘用期内的工作实绩进行考核并实施奖惩;

  (五)享受乙方为完成甲方工作任务所形成的作品、发明、专利、技术成果等的知识产权所有权;

  (六)聘任教师及其他职工;

  (七)法律、法规、规章和规范性文件规定的其他权利。

  第五条甲方的义务:

  (一)遵守法律、法规;

  (二)贯彻国家的教育方针,执行国家教育教学标准,保证教育教学质量;

  (三)维护受教育者、教师及其他职工的合法权益;

  (四)按本合同的约定按时支付乙方的工作报酬,保障乙方应享有的工作待遇,并根据工作需要,为乙方提供必要的工作条件;

  第六条乙方的权利:

  (一)按时获得劳动报酬,享受本单位制定的福利待遇。

  (二)参加进修或者其他方式的培训;

  (三)进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;

  (五)指导幼儿的学习和发展,评定幼儿的品行和学业成绩;

  第七条乙方的义务:

  (一)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;

  (二)贯彻国家的教育方针,遵守幼儿园制定的各项规章制度,履行岗位职责,做好本职工作,完成工作任务;

  (三)对幼儿进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;

  (四)关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面的全面发展;

  (五)制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;

  (六)维护甲方的合法权益,不得散布有损于甲方声誉的'言论,保守甲方的工作秘密或工作中涉及的绝密、机密信息;

  (七)不得以所聘用身份从事商业性活动,利用工作便利为本人或者他人直接或间接谋取本合同规定以外的利益;

  (八)依法应履行的其他义务。

  四、工资和社会保险

  第八条甲方根据乙方的工作岗位,按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为人民币 元/月;正式聘用期工资为人民币 元/月。每月 日(每月15日之前)为(当或上)月工资的发放日,不得拖欠工资。合同期满不续聘的,甲方应在合同期满的三个工作日以内发放聘期最后一个月的工资。

  第九条在合同期内经甲乙双方协商一致,可以调整乙方的工资。

  第十条甲方为乙方办理养老保险。其中上缴保险费中乙方个人负担部分,由甲方按月从工资中代为扣缴。幼儿园放假期间、乙方请长假休息期间的养老保险费用由乙方自己负担。

  第十一条

  五、合同的变更、解除及终止

  第十五条本合同期满或双方约定的合同终止条件出现,本合同即行终止,但下列情况除外:

  (一)乙方患病或非因公负伤在规定医疗期内的,本合同续延至相应的情形消失时终止;

  (二)乙方因公负伤、致残而丧失或者部分丧失劳动能力的,合同的终止按照国家有关工伤保险的规定执行。

  第十六条本合同经甲乙双方协商同意,可变更或解除。

  第十七条乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:

  (一)有违法的行为,并被司法机关采取人身限制措施的;

  (二)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

  (三)违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;

  (四)签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的;

  (五)故意不履行岗位职责,给学校(幼儿园)工作造成损失的;

  (六)体罚学生,侮辱学生的;

  (七)连续旷工超过5个工作日或者1学年内累计旷工超过10个工作日的。

  第十八条有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:

  (一)乙方患病或非因公负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排工作的;

  (二)乙方不能胜任教育教学和教育教学辅助服务工作的;

  (三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使合同无法履行,经当事人协商不能就变更本合同内容达成协议的。

  第十九条有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除合同:

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方未按合同约定支付劳动报酬的;

  (三)甲方以暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫工作的。

  第二十条甲方在试用期内解除合同的,应根据乙方实际工作时间按约定的试用期工资标准向乙方支付工资。

  六、解除合同的经济补偿

  第二十一条因下列情形之一,解除合同的,甲方应向乙方给予多发一个月工资的经济补偿金:

  (一)甲方未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  (二)甲方未及时足额支付劳动报酬的;

  (三)甲方未为乙方缴纳社会保险费的;

  (四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

  (五)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同致使合同无效的;

  (六)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的;

  (七)甲方向乙方提出解除合同并与乙方协商一致的;

  (八)依本合同第十八条规定解除合同。

  第二十二条乙方在合同期未满,未经甲方同意强行终止合同,乙方需向甲方赔偿违约金壹仟元。并赔偿甲方为乙方缴纳的养老保险费用。

  七、争议处理

  第二十三条甲乙双方因履行本合同发生争议,当事人应平等协商解决;不愿协商或协商不成的,可以按相关法律法规申请仲裁或提起诉讼。

  八、附则

  第二十四条本聘用合同一式两份,由甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章): 乙方(签字):

  法定代表人(签字):

   年 月 日 年 月 日

聘用的合同2

  甲方(用人单位)________________

  乙方(员工)________________

  姓名________________

  住所________________

  性别________________

  法定代表人________________

  身份证(护照)(主要负责人)________________

  号码________________

  联系人________________

  住址________________

  联系电话________________

  联系电话________________

  根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。

  1、有固定期限:从20__年__月__日起至20__年__月__日止。

  2、无固定期限:从20__年__月__日起。

  3、以完成一定工作任务为期限:从20__年__月__日起

  至工作任务完成时止。完成工作任务的标志是。

  (二)试用期限

  双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):

  1、无试用期

  2、试用期从20__年__月__日起至20__年__月__日止。(合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;合同期限在一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的,不得约定试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。)

  二、工作内容和工作地点

  乙方的工作内容________________(岗位或工种)。

  乙方的工作地点________________。

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

  1、标准工时制,即每日工作小时(不超过8小时),每周工作小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

  2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

  3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

  (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

  (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

  (四)乙方的其他休息休假安排。

  四、劳动报酬

  (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

  1、计时工资:___元/月(___元/周);

  2、计件工资:(___%以上职工在正常工作时间内可以完成的,本项约定为成立);

  3、其他形式:_______________。

  (二)乙方试用期工资为元/月(不得低于第(一)款约定工资的80%或单位同一岗位最低档工资,并不得低于本市最低工资标准)。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。

  (四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

  (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。

  (六)甲方给乙方发放工资的时间为:每月日(或周)。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

  五、社会保险和福利待遇

  (一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。

  (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

  (三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

  (四)甲方为乙方提供以下福利待遇。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。

  (二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

  (三)乙方从事作业,可能产生职业危害,甲方应采取防护措施,并每年组织乙方健康检查次。

  (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的'行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。

  七、规章制度

  (一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。

  (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

  (三)乙方自觉遵守国家和省、市计划生育的有关规定。

  八、合同的变更、解除、终止

  (一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

  (二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

  (三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

  九、经济补偿金、医疗补助费的发放

  解除或者终止本合同,经济补偿金、医疗补助费等发放按《劳动合同法》和国家、省、市有关规定执行。

  十、合同解除和终止手续

  甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应按双方约定,办理工作交接等手续。甲方应依法向乙方出具书面证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  十一、争议处理

  甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向依法设立的劳动争议调解组织申请调解;也可以依法申请劳动争议仲裁、提起诉讼。

  十二、双方认为需要约定的其他事项:

  十三、其它

  (一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

  (二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:________________(盖章)

  乙方:________________(签名)

  法定代表人:________________(主要负责人)

  20__年__月__日

  20__年__月__日

聘用的合同3

  甲方(加工厂):______

  乙方(员工):_________

  由于________加工厂(以下简称甲方)工作的需要,聘请______(以下简称乙方)到甲方工厂工作。本着平等互利的原则,经过双方协商同意,达成以下12条协议。

  第一条:甲方必须提供场所和合格合同模板格式的_加工设备及材料给予乙方使用,乙方在使用设备过程中,设备出现故障时甲方必须及时维修;乙方在工作过程中要爱惜设备及材料,并维护好合同模板下载设备的正常使用和节约材料,如果出现设备故障或者材料短缺时必须及时报告给甲方合同模板格式或者甲合同模板怎么制作方的后勤部门,乙方有意毁坏设备或合同模板格式规范者让废合同模板怎么制作材料时甲方有权要求乙方相应的赔偿.

  第二条::经甲方和乙方协商,乙方在_加工工序中从事________合同模板怎么制作___工作主要负责_____________________合同模板格式____________________方面的工作,由于工作的.需要,乙方在每周__至周__的__:__至__:__工作.乙方必须按时上班,并按时合格地合同模板大全完成工作任务.

  第三条:经过协商,甲方付合同模板简单给乙方工资为____元/合同模板格式规范月,每月奖金为____元,生活补贴为____元/月,如果遇到加急货,并且不在上班时间加班时,甲方必须按照<<劳动法&租房合同模板>>相关规定,甲方必须按___元/小时支付给合同模板怎么制作乙方的加班合同模板下载费.甲方必须在每月__日将__月的工资'奖金`生活补贴及加班费发给乙方,甲方用_____方式支付.

  第四条:甲方不得对乙方进行体罚或者变相体罚,甲方不得对乙方合同模板格式规范图片进行人生攻击和人格的侮辱租房合同模板,乙方在工作出现的合同模板下载伤病时,甲方必须提供救助和医药费用及工资;乙方在工作期合同模板图片间打架斗殴,甲方有权移交给师法机关,合同模板乙方工作态度消极影响合同模板格式其他员工工作时,甲方有权进行经济处罚_____元并开除出甲合同模板怎么制作方的工作场所.乙方在甲方工作场所以外生事影响甲方工作环境时,甲方予以警告处分.

  第五劳动合同模板条:甲方因工作需要时,进行人员调整,甲方必须在调整前____天通过口头或合同模板简单者书面通知乙方,甲方必须在乙方离开工作岗合同模板格式位前的工资,奖金合同模板简单,生活补贴以及加班费合同模板怎么制作并付给乙方;由于乙方需要,不能继续在甲方工作时合同模板怎么制作,乙方必须提前____天通过口头或者书面告知甲方,在甲方必须在____天内同意甲方离开,甲方必须将乙方在离开工作岗合同模板格式位前的工资,奖金,生活补贴以及加班费支付给乙方.乙方在离开工作岗位前必须按照正常上班,乙方在离开岗位后不得在甲方工作场所闹事.

  第六条:为了甲方工序的稳定,甲方将在乙方工资内扣取_____元的风险保证金,乙方是按照合同规定离开公司时,租房合同模板甲方将风险保证金还给乙方,但不支付利息,乙方不辞而别,甲方有权没收风险保证金;为了乙方工作的稳定,甲方不按照合同的规定辞退乙方,乙方有权向甲方索取经济损失______元.

  第七条:由于工作的需要,为了提高_质量,甲方有义务及时把医生劳动合同模板在临床信息反馈给乙方,以及时修正不足之处,甲方有义务在不定期的对甲方进行培训.乙方必须对_制作过程中不断改进合同模板格式规范图片,以满足医合同模板格式规范生的要求;如果有特被别之处应急时向甲方合同模板简单或者甲方的相关人合同模板怎么制作员反映实际情况.

  第八条:乙方在工作中,对工作作出实质性贡献的 甲方必合同模板格式规范须给于物质奖励(比如奖金),

  第九条:由于工作需要甲方必须提供给乙方住宿,水电和设备的使用,和工作餐每日__餐,其他生活开支由乙方支付.甲方不合同模板怎么制作得扣乙方的房租/水电/用餐/器具折旧等费用.乙方不得让废,必须节约劳动合同模板开支.

  第十条:合同模板怎么制作经过双方协商甲乙双方定于____年__月__日进行工作 并于当日计算工资.

  第十一条:本合同经双方协商签字盖章后生效.

  甲方:__________________乙方:__________________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

聘用的合同4

  甲方(聘用单位)

  名称:______________

  乙方(受聘人员)

  姓名:______

  性别_______

  民族_______

  出生年月:_______

  专业:_______

  学历:_______

  职务:_______

  身份证号码:______________

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

  一、聘用合同期限:

  本合同期限为__年自____年__月__日起,至____年__月__日止。

  二、聘用岗位及职责要求

  (一)甲方聘用乙方在________岗位工作。

  (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求。

  (三)乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

  (四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作岗位。

  三、岗位纪律

  (一)严格执行医院规章制度

  (二)甲方有权按照岗位职责,(注:依据卫生院绩效考核方案),做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。

  (三)乙方应当严格遵守国家的法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。

  (四)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。

  四、岗位工作条件

  (一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。

  (二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合卫生院工作特点的工作日制。

  (三)甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。

  五、工资福利和社会保险待遇

  (一)甲方依据有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的工作表现、工作成果和贡献大小,以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。

  (二)乙方工资调整,奖金、津贴、补贴以及特殊情况下的工资支付等,均按事业单位管理的有关规定执行。

  (三)乙方享受事业单位管理规定的各项福利待遇。

  (四)甲方应按国家和地方的有关规定为乙方缴付医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金,乙方个人应缴纳的部分,可由甲方从乙方的工资中代为扣缴,统一办理有关手续,并告知乙方。

  六、聘用合同的变更

  (一)甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

  (二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的.,应当依法变更本合同的相关内容。

  (三)本合同确需变更的,由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》 (附件一),以书面形式确定合同变更的内容。

  (四)乙方连续两年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具《工作岗位调整通知书》 (附件二),对本合同作出相应的变更。

  七、聘用合同的解除

  (一)甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同,但是应当提前30日以书面形式通知乙方:

  1、患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的。

  2、连续两年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方调整其工作岗位的,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格的。

  (三)本合同解除后,甲方应当为乙方开具《解除聘用合同证明书》 (附件三)。

  八、聘用合同的终止

  (一)有下列情形之一的,本合同即行终止:

  1、本合同期限届满;

  2、乙方按照国家有关规定退休或退职的;

  3、甲乙双方约定的合同终止条件出现的。

  (二)聘用合同终止后,甲方应当为乙方开具《终止聘用合同证明书》 (附件四),并办理相关手续。

  九、甲乙双方约定的其他事项

  ____________________________________________________

  甲方(盖章):

  乙方(签字盖章):

  法定代表人或委托代理人(签字盖章):

  ___年__月__日___年__月__日

聘用的合同5

  甲方:

  法定代表人:

  甲方地址:

  乙方:

  性别:

  学历:

  身份证号码:

  甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。

  第一条 甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。

  第二条 公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的`权力。

  第三条 乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。

  第四条 双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。

  第五条 本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。

  第六条 乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。

  第七条 本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。

  第八条 本协议一式两份,双方各执一份。

  甲方(公司印章)

  日期:

  乙方(签字):

  日期:

聘用的合同6

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  一、双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

  二、甲方的义务:甲方必须有聘专资格证书,必须在外教到学校后2周内与其签定国家外专局标准合同并为其办理相关签证,居留证,专家证等手续。向外教介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

  3、对外教的工作进行指导、检查和评估。

  4、向外教提供必要的工作和生活条件(以国家外专局标准为依据)。

  5、配备合作共事人员,协助教学管理和生活指导工作。

  6、按时支付外教的'报酬,严格按合同兑现外教的所有待遇。

  7、按时结算本中心服务费用。

  三、乙方的义务:按甲方学校(企业)的要求按时按质提供外教。乙方有权对甲方的外事工作进行协查和评估。合同期间为甲方提供外事咨询。

  四、服务费的收取:本次服务共为甲方聘请外教()名。甲方需在外国专家(外教)到甲方单位(学校)的七个工作日内向乙方支付全部服务费用共计人民币()元整。服务费未按时支付,所产生的滞纳金按每天2%额外支付.

  五、合同的变更、解除和终止:

  1、双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

  2、经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,应当严格履行合同。

  六、受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

  七、仲裁当事人双方发生合同纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向当地司法机关提起公诉,诉讼费由违反合同方支付。

  八、本合同一式两份,传真件有效。

  甲方签章__________

  乙方签章__________

  联系人:__________

  联系人:__________

  联系电话__________

  联系电话__________

  ________年____月____日________年____月____日

聘用的合同7

  甲方(聘用单位代理方):

  地址:

  联系人:

  联系电话:

  乙方(受聘方):

  联系地址:

  联系电话:

  身份证号码:

  甲、乙双方在平等、自愿的基础上,经过协商一致,甲方聘用乙方为注册测绘师人员,并达成如下协议条款,签定此合同:

  第一条 聘用期

  甲方聘用乙方的期限为叁 年。即注册成功之日起算往后推算叁年。

  第二条 乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件

  1、国家注册测绘师执业资格证书(原件);

  2、原聘用单位的解聘证明(原件,初始注册不需要);

  3、学位证;

  4、大学毕业证书(原件);

  5、身份证(复印件);

  6、1寸照片电子版;

  7、职称证书(原件,如有可提供);

  8、毕业证书电子备案表。

  第三条 工作方式和报酬

  1、乙方将注册测绘师资格注册在甲方,在甲方办理资质年检及行政主管部门的检查时,甲方应提前一周通知乙方,乙方应配合甲方及时提供有关证件、资料等。如资质年检、检查和项目招投标(需要注册师出现场)确需乙方到场的,甲方应承担来回路费、食宿费及支付相应的劳务报酬。

  聘用期间,注册执业资格证书由乙方保管,注册证书和执业印章由甲方保管和使用,其他有关证书原件注册通过后交还给乙方。

  2、在注册期间,甲方承接的工程项目需乙方签字的,乙方可选择自签,也可授权指定甲方人员代签。

  如甲方需要乙方配合到工作现场的,劳务费用由双方另行商定。由乙方签字的项目,均作为乙方延续注册、变更注册时的业绩证明。

  3、双方商定乙方3 年聘用工资人民币大写元整(小写元),支付方式如下:

  ①甲方在收到乙方提供的执业资格证书(原件)、学历证书(原件)、身份证(原件),应在五个工作日内向当地测绘地理信息局提交申报材料,( 5 )工作日内退回学历证书(原件)、身份证(原件),申报成功后,向乙方支付第一笔费用:¥5000.00元(大写:伍千元整),(__5__个工作日内乙方未收到第一笔费用的,乙方有权要求甲方退回提供的所有的证书原件,并删除所有上报信息,确保证书的正常使用),待注册测绘师注册管理系统网公示后5 个工作日内甲方向乙方支付本合同约定剩余费用:(注册测绘师)¥ 元(大写: 元整)。

  ②由甲方汇入乙方提供的银行卡:

  收款人姓名:。

  开户银行:。

  银行账户:。

  第四条 甲方在完成注册测绘师注册手续办理结束后,应于3日内将毕业证书(原件)、其他职称证书(原件)交还乙方保管。

  第五条 双方的责任

  (一)甲方

  1、甲方及时通知乙方参加注册期内的继续教育。乙方的证书注册维护所需费用(包括注册费、协会会费、印章费、年检费、继续教育学习费、注册地业务培训、以及继续教育的差旅费)均由甲方负担。

  在聘用期间,乙方必须亲自参加再教育学习。如因甲方没有及时通知乙方参加注册期内的继续教育,造成无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料,导致乙方无法转注的,甲方应向乙方赔偿经济损失。

  2、甲方有责任妥善保管乙方的证书等。所有证件、文件在办理注册手续及甲方保管期间,如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失,甲方应协助乙方挂失和补办,费用由甲方承担。并在丢失发生5日内向乙方支付赔偿金。赔偿金额如下:

  (1)毕业证书发生丢失且无法再补办的情况下,甲方赔付乙方人民币50,000元(大写):伍万元整。

  (2)如因甲方原因造成乙方的注册测绘师资格被吊销,甲方应赔付乙方人民币50,000元(大写):伍万元整。

  3、乙方的执业证书、注册证书、注册印章、文件及复印件除用于甲方企业资质申报与年检、承接工程项目及成果资料等使用外不得用于其他用途,否则由此出现的'任何责任均由甲方全部承担,并保证不得污损证件、转借证件。

  4、合同期满,乙方不继续在甲方注册的,甲方应无条件提交给乙方完成注册资格变更所需要的相关资料,以便乙方办理变更注册的手续。

  5、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效,并在《全国注册测绘师执业资格证书》上登记聘用期间的执业情况,同时保证乙方在注册期内达到继续教育要求,相关费用由甲方支付。

  6.甲方在乙方聘期内,有维护乙方全国注册测绘师证书继续有效的义务,如因甲方原因造成乙方证书失效,甲方有责任采取措施使乙方证书恢复效力,并负担证书恢复效力前的一切损失。

  7. 在全国注册测绘师注册管理部门可以接受全国注测绘师注册申请之日起,甲方负责及时为乙方办理全国注册测绘师统计上报和注册登记等手续。有关职称、学历、全国注册测绘师注册证、全国注册测绘师有关的继续教育培训证书等乙方的个人证书,所有权属于乙方,甲方在办理上述事宜所需乙方证明件原件时,乙方应在通知要求的时间内送达。甲方使用完毕,不得以任何理由扣留,应及时归还乙方。

  (二)乙方

  1、乙方必须保证以上证件材料的真实性,并向甲方承诺没有其他证件(如测绘高级工程师、中级工程师、初级工程师、职称等)在外单位挂靠,如发生以上情况,造成注册不成功或注册成功后甲方无法正常使用注册证章的,乙方负一切责任,退还已领取的工资。

  2、乙方不能私自使用注册印章进行相关设计或备案工作,如出现任何问题,乙方需承担全部责任。

  3、乙方须配合甲方到注册所在地国土主管部门进行验证信息、办理注册、资质申报、年检等工作,不得以任何借口推脱、拖延。由此产生的交通费、食宿费等由甲方承担。

  4、乙方不得在甲方以外的单位注册或作资格呈报。

  5、乙方不得擅自以甲方名义开展工作,不得损害甲方的利益。

  6、乙方任甲方聘用期间因个人原因造成的证件失效,乙方应退还剩余时间使用证书的费用,并承担相应的损失。

  7、乙方在甲方聘用期间不得私刻执业印章,若因此造成甲方损失的,乙方应赔付甲方3倍的聘用工资。

  第六条 解聘:签订合同当日,甲方应提前为乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明,方便乙方今后办理变更注册的手续。

  第七条 违约责任

  1、因甲方原因,造成乙方在聘用期满后无法将注册测绘师注册执业证书注销或变更注册到其他单位,甲方应向乙方支付违约金,违约金额按人民币200元/日计算,自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止;如非甲方原因的,甲方不支付拖延期间任何费用。

  2、乙方要求提前中止合同,则乙方应退还甲方未到期聘用工资,按( 2 万元/365天×聘期所剩天数的)金额全额退还甲方。如因发生国家政策变动或其他不可抗拒的因素,则不视作乙方违约。

  3.甲方的原因导致本合同不能继续履行,乙方无需返还甲方所付聘用工资,甲方应及时返还乙方提供的所有证件等资料。

  第八条本合同一式两份。双方各执壹份,具同等法律效力。

  第九条 本合同自双方签字(甲方加盖公章)之日起生效。如有未尽说明事宜,双方再签订补充协议,补充协议效用同于本协议。

  甲方

  (盖章)

  乙方

  代表人

  (签名)

  乙方

  (签名)

  签订日期

  年 月 日

  签订日期

  年 月 日

聘用的合同8

  甲方(聘用单位):_________(盖章)法定代表人:_________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致学校不能正常运营的。

  (2)乙方被证明不符合聘用条件的.。

  (3)乙方故意不按时完成学校工作的。

  (4)乙方被依法追究刑事责任的。甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

  (1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

  (2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更工作内容的,并提供相关证明,但应提前______天通知甲方。

  甲方:_________(盖章)法定代表人:______

  乙方:______签订时间:________年____月____日

聘用的合同9

  甲方:______

  乙方:______

  一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:甲方聘用乙方到______美容养生从事美容美体服务工作,期限为自________年____月_________至年____月_________(学员学习期间扣发______天工资,另加______元作为押金)美容师扣发______天工资作为押金,合同期满如数退还。

  二、薪资:学员上手后

  第一个月底薪为______元,

  第二个月可根据其表现申请加薪______至______元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金______元;奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。员工外出培训学习,所有费用自己承担。

  三、员工订________年合同待遇:外出培训学习,所有费用自己承担。员工订两年合同的待遇:合同期满后公司补助______元。外出培训学习,所有费用由公司承担。员工订________年以上合同待遇:外出培训学习,所有费用由公司承担。外加人身意外保险,包括医疗、养老保险。对于考核优秀的员工补助8______元。

  四、双方责任:

  (一)甲方责任:

  1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

  2、甲方应提供服务的环境和条件。

  3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月______号发放上月薪资。

  4、聘用期间,如乙方违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

  (二)乙方责任:

  1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

  2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

  3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

  4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

  5、在聘用期间,如乙方提出中止合同,需提前一个月向甲方写出书面申请,否则乙方向甲方承担违约责任,包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

  五、甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密,未经甲方允许的'情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金______万元。

  六、合同期满:如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

  七、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

  甲方:______乙方:______法人:______身份证号:______电话:____________电话:_________

聘用的合同10

  聘用单位(甲方)______________

  受聘人员(乙方)______________

  根据工作需要x卫生院(甲方)聘张三(乙方)到甲方口腔科工作,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本聘用合同,共同遵守履行,合同自签订之日起生效。

  一、期限。

  本合同自年月日至年月日。

  二、乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准。

  三、聘用待遇。

  乙方完成甲方的工作要求,甲方付给乙方月工资x元,乙方非因工作引发的.各种病患其费用有乙方自行解决。节假日休班按照甲方规定执行。

  四、甲方按国家规定提供给乙方必要的防护用品。

  五、本合同有效期一年,到期自行终止,如有需要经双方协商同意续签。

  六、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

聘用的合同11

  甲方:

  乙方:

  甲方经合同模板格式规范股东会决议,聘请租房合同模板乙方担任甲方的厂长。根据国家的法律、法规和规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1.1本合同期限自 年 月 日起,至 年 月 日劳动合同模板止,聘用期为两年,为固定期限合同。

  1.2聘用合同期满前一个月,经双方协商同意劳动合同模板,可以续订聘用合同。

  1.3本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条 权利与义务

  2.1乙方受聘为公司的厂长后,对公司的生产、工艺、质量负责,享有国家有关法律、本公司赋予的职权和履行同等义务;

  2.1.1主持公司的生产、工艺、合同模板怎么制作质量管理工作,组织实施总经理的各项决议并向总经理报告工作;

  2.1.2拟合同模板简单订年度生产规划,年企业生产构想,年度质量管理方案,报总经理批准;

  2.1.3组织实施公司年度计划和技改方案;

  2.1.4遵守法律法规和财务会计制度,根据实际需要,拟订公司生产质量管理机构设臵方案,组织编制厂部的各项具体规章和基本管理制度;

  2.1.5提请总经理聘任或者解聘厂部管理人员;

  2.1.6拟定厂部职工的计件工资、奖惩及其他福利待遇的分配方案,经总经理审核合同模板后执行;

  2.1.7受总经理委托代表公司参加各项社会活动;

  2.1.8对于超越本人职权范围应及时向总经理报告并可提议召开临时会议。

  2.1.9主持和召集生产质量等工作会议;

  2.2.乙方作为公司厂部的总经理,在合同有效期内,应完成以下任务或达到以下工作目标:

  2.2合同模板格式.1合同模板大全根据公司目前的管理模式,把公司文化和管理合同模板下载制度有机结合,形成符合干混砂浆业务的.完善的企业管理模式;

  2.2.2按照人力资源计划招贤纳士和组织培训,为公司培养一支业务能力强、凝聚力强、学习氛合同模板格式规范围浓厚的高素质团队。加强对员工的培合同模板怎么制作训和在职教育工作,不断提高员工的劳动素质和技能,注重员工身心健康,充分合同模板图片调动员工的积极性和创造性。

  2.2.3按照公司规划和企业发展总目标,推广和固化公司品牌形象,维护和增强公司现有荣誉和信誉;

  2.2.4拟定切实可行的生产策划方案和工艺方案,降低成本,实现公司利益的最大化;

  2.2.5 总经理要求乙方完成的其他工作任务。

  2.3乙方向公司做出以下承诺:

  2.3.1直接对总经理负责,在总经理决策和领导下开展工作;

  2.3.2将会在其职责范围内行使权利,不会越权;

  2.3.3严格履行总经理授予的职责和权利;

  2.合同模板格式规范3.4遵守公司各项规章制度规定,维护公司利合同模板格式规范益;

  2.3.5充分发挥个人领导和管理能力,推动公司效益的增长,合同模板格式规范为公司谋取最大利益;

  2.3.6建立科学的生产管理体系 ,并检查执行情况;

  2.3.7当自身的利益与公合同模板图片司的利益有冲突时,应当遵循公平合理和诚信的原则,此原则包括(但不限于)履行合同模板格式规范下列义务:

  2.3.7.1忠实义务:

  (一) 不利用职权收赂或者其他合同模板格式规范非法收入,不得侵占公司的财产;

  (二) 不合同模板简单挪用公司资金;

  (三) 不将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户合同模板大全存储;

  (四) 不违反公司合同模板怎么制作章程的规定,未合同模板格式经总经理同意,不得将公司财产外借;

  (五) 未经总经理同意,不利用职务便利,为自己或他人谋取本应属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与本公司同类租房合同模板的合同模板业合同模板务;

  (六) 不接受与公司交易的佣金为己有;

  (七) 不擅自披露公司秘密;

  (八) 不利用其关联关系损害公司利益;

  (九) 不利用内幕信合同模板图片息为自己或他人谋合同模板大全取利益;

  (十) 法律合同模板怎么制作、法规及公司制度规定的其他忠实义务。

  乙方违反2.3.7.1条规定所得租房合同模板的收入,应当归公司所有;给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。

  2.3.7.2勤合同模板格式勉义务:

  (一) 对公司的生产、工艺及质量管理作定期总结汇报总经理,保证数据的真实、准确、完整;

  (二) 如实向合同模板格式规范图片公司提供生产有关情况和资料,不妨碍总经理行合同模板格式使职权;

  (三) 接受总经理对其履行职责的合法监督和合理建议;

  (四) 法律、法规及公司规定的其他勤勉义务。

  乙方违反2.3.7.2条规定,给公司造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第三条.其他事项

  3.1乙方的工资福利:

  聘用期间工资每月为人民币 元(含社会保险、福利等),按月支付。乙方按本合同义务,每月生产任务为 ;超合同模板图片出部分按 分取租房合同模板报酬,按月结算或年终结算。

  3.2合同解除:

  乙方违反本合同约定,经甲方指出后 日内不纠正的,或者甲方认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙方的,甲方有权单方解除合同,并不承担任何责任。合同模板格式规范图片

  3.4 违约责任合同模板格式规范图片:

  除本合合同模板同另有约定外,任何一方均不得单方终止本合同。如一方未到合同履行期限终止合同,应向对方偿付违约金人民币__万元。乙方不全面履行本合同致使本合同被甲方解除的,乙方应向甲方偿付违约金__万元,乙方违反本合同给甲方造成损失的,还应当赔偿甲方的全部损失。

  3.5本合同未尽事宜,双方协商解决。

  3.6 合同生效及文本:

  本合同经甲、乙双方签署后生效,一式__份,甲方、乙方各执 __份,具有同等法律效力。

  甲方合同模板大全(章): 乙方(签字):法定代表人(签字):

  签订日期:

聘用的合同12

  为维护校园师生人身安全和校园财产安全,学校决定聘任保安人员。甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。

  甲方(聘用单位):(以下简称甲方)

  乙方(受聘人):(以下简称乙方)

  第一条聘用期限自20__年8月31日止,合同期满后,即聘用合同终止。

  第二条工作职责和工资待遇

  1、乙方为甲方提供的服务范围包括:

  (1)负责学校治安巡逻与防范,保障学校师生人身安全和财产安全;

  (2)对外来人员、车辆进行严格并详细登记备案;

  (3)配合学校检查安全隐患,开展法制宣传和安全防范宣传;

  (4)协助学校制定应对各类突发事件的预案;

  (5)协助学校处臵发生在校园的突发事情、应急事件,并及时控制校园类的各类紧急情况;

  (6)完成学校交给的其它工作。

  2、甲方为乙方提供的工资待遇:

  学校护校人员工资3 7月为150元/人。月,8月为200元/人。

  第三条甲方的权利和义务

  1、甲方应为乙方提供必要的工作条件;

  2、甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动;

  3、甲方有权对乙方进行管理、监督和考核,对乙方违背合同职责的行为及时批评教育,对乙方的渎职行为造成严重后果的予以解聘;构成犯罪的移送司法机关处理。

  第四条乙方的权利和义务

  1、乙方在执行勤务时,必须服从领导;

  2、乙方必须遵纪守法、文明执勤、不得迟到、脱岗、不得有违犯法律、法规禁止的违法行为;

  3、乙方必须认真维护正常的工作秩序,防范行事、治安案件的发生,制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为,对现场发生的违法犯罪人员及时报警和抓获,扭送当地公安派出所处理,对学生的打架、斗殴行为进行劝阻,制止并及时报告学校;

  4、因乙方工作疏忽或失职直接给学校造成损失,如工作期间检查不严导致闲杂人员进入校园发生了盗窃、扰乱教学秩序、打架斗殴等事件,私自放进危险物品发生爆炸、中毒、砍杀等事故,私自放走大件物品和贵重物品等,经查证属实,应承担法律责任和经济责任;

  第五条合同的解除和终止

  1、乙方有下列情形之一的.,甲方可单方解除合同予以开除,并不给予经济补偿;

  (1)在试用期间(一个月)被证明不符合聘用条件的;

  (2)乙方因工作失职给校方造成恶劣社会影响或者严重后果的;

  (3)违反工作纪律经教育不改的;

  (4)不服从工作安排或故意不完成工作任务的;

  (5)身体素质差,不能胜任护校工作或因事假、病假一个月不能从事工作的;

  (6)严重失职、渎职、徇私舞弊及其他违法行为的;

  (7)国家法律、法规、政策另有规定的,依照其规定。

  2、甲方有下列情形之一的,乙方可单方解除合同:

  (1)甲方未按合同约定支付乙方工资;

  (2)甲方未能为乙方提供必要的工作条件的;

  六、本合同一式二份,甲方签字盖章、乙方签字按手印从鉴订之日生效。甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章):乙方(签字):

  ____年____月____日____年____月____日

聘用的合同13

  被聘教师______,身份证号码___________

  所教学科______,现住址_______________联系方式__________。

  双方协议履行职责

  一、所聘教师按龙______育规定,按时完成学生授课任务,让学生和家长满意。学校每月定期支付事前约定的工资。

  二、教师承担提高学生成绩的职责,要在通盘掌握所教学生必修教材的基础上,适当拓宽学生的知识面。由于不同的学生,考试题型灵活掌握,不拘泥,目的.就是见实效。

  三、龙______育学校为老师建业绩档案,着眼长远,互利互赢,人性化管理。使教师的付出得到物质和精神的回报,从而使所聘教师名声大起来,学生多起来。

  四、聘任教师要摸透所教学生的特点,搞好因材施教。聘任教师务必要有大局观念。决不允许在龙______出名后私拉学生到其他地方,假如有被发现,除追缴扣除应得薪酬外,出现其他社会上的不良后果______概不负责。龙___相信,每名教师都有高尚的师德,都是为人师表的榜样。

  协议双方阅读无异议后签字备案。注:此协议一式两份,双方留存,防微杜渐。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

聘用的合同14

  聘请方:_______________________

  身份证号码:___________________

  住所:_______________________

  电话: ______________________

  受聘方:_____________________

  住所:_______________________

  电话:_______________________

  手机:_______________________

  传真:_______________________

  根据《中华人民共和国律师法》的规定,聘请方与受聘方经友好协商,就聘请私人律师的相关事宜订立协议如下:

  聘请事项及期限

  第一条 受聘方接受聘请方的聘请指派__________律师担任聘请方的私人律师。

  第二条 聘请期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

  私人律师的职责和工作范围

  第三条 私人律师的职责是:为聘请方就涉及商务有关法律事务提供高效的法律服务,维护聘请方的合法权益。工作范围如下:

  (1)解答日常生活中涉及商务、个人财产权益、人身权益的有关法律咨询,诸如债权债务、置业、消费、继承、婚姻、劳动、名誉权、交通事故赔偿、人身损害赔偿等等;

  (2)提供______小时多渠道咨询服务(包括:电话、email、传真),一般问题立即解答,疑难问题_____小时内解答;

  (3)为您从事各种经济、民事活动提供规范化的合同文本格式;

  (4)根据您的需要提供最新法律法规信息;

  (5)为您提供全年免费律师见证服务;

  (6)对涉及个人的有关法律文件进行起草、修改、审查或协助与第三方就涉及个人权益之问题进行谈判;

  (7)帮助您策划、分析判断所涉及个人的法律事务,并提出建议和解决方案,出具法律意见书;

  (8)以委托律师的身份维护您个人的名誉、人身、自由、财产、知识产权(专利权、著作权)等个人合法权益;

  (9)协助您与有关部门交涉,通过媒体发表声明、出具法律意见书、律师函等;

  (10)办理个人财产(房屋、股权等)的转让、质押等手续;

  (11)免费办理涉及财产(标的'额在5万元以下)的民事、经济诉讼案件二件,或无财产争议的诉讼案件三件。

  律师费的标准和支付方式

  第四条 聘请方向受聘方支付私人律师费标准为__________rmb元/年,半年为__________rmb元,由聘请方于本协议生效之日起三日内一次性支付给受聘方。

  第五条 本协议第三条第(1)-(11)项,聘请方不必另办委托手续,除按本协议书第五条支付个人律师费用外,不再另交付费用;超出上述服务范围的法律事务或聘用合同期满正在办理续约手续,须另行办理委托,律师费按照本律师事务所规定的标准内给予聘请方__________%的优惠。

  双方的权利义务

  第六条 聘请方的权利

  一、有权监督律师工作,对律师失职行为提出意见和投诉;

  2有权对私人律师的工作提出具体要求,但违背事实和法律、法规规定,或因不可抗力(包括但不限于政府部门规定),或根本不能实现的事件除外;

  三、如因私人律师重大失误或故意损害聘请方利益的,聘请方有权单方解除合同。

  第七条 聘请方的义务

  一、聘请方应按照本协议第五条约定支付律师费;

  聘请方应于本协议签订之日提供下列文件:

  聘请方身份证明复印件;

  向受聘律师签署《授权委托书》,明确私人律师的权限范围和期限;

  二、应聘请方的要求,私人律师在进行项目谈判或进行调查、非诉讼协商、调解、仲裁或诉讼以及需要私人律师现场办理等活动时,相关差旅费及其他直接有关费用(包括但不限于国家机关收取的费用,复印费等)由聘请方负担。受聘方应就该等费用的发生提供必要的单据和说明。

  三、为了使私人律师能依法执行职务和更好地提供法律帮助,聘请方应积极配合律师工作,并向私人律师真实详细地介绍有关情况,提供有关文件、资料的副本或影印件,以及相关证据线索,必要时应提前邀请私人律师参加有关的会议、谈判及研究等。

  四、经私人律师参与草拟、谈判或审查、修改的各类合同,聘请方应将其(包括修改后的合同稿和正式签署的合同文本其副本或影印件)及时送交私人律师留存备查。

  第八条 受聘方的权利

  一、有权拒绝聘请方要求办理涉嫌违法的法律事务;

  二、如聘请方不及时支付私人律师办案相关费用,受聘律师有权暂停法律事务的办理,因此而引发的所有后果均由聘请方自行承担。

  第九条 受聘方的义务

  一、 受聘方接受聘请担任私人律师后,对聘请方的商业秘密、个人隐私负有保密责任。任何从聘请方获得的信息或资料,未经聘请方书面同意,受聘方不得以任何方式透露给第三方或用于本合同以外的任何目的。若受聘方泄密而导致聘请方遭受损失,聘请方有权要求依法赔偿。

  二、受聘方为聘请方开通____小时法律热线,为聘请方随时解答法律疑问,一般服务响应时间为_____小时内;如需私人律师现场办公,____市内一般在三小时到达;重大事项由双方适时商定。

  三、因受聘方律师重大过失或故意损害聘请方利益,造成聘请方经济损失的,聘请方有权要求赔偿。

  违约责任

  一、聘请方没有按照本协议第五条约定支付律师费,除支付全额律师费外,还应向受聘方支付违约金(计算比例参照银行逾期付款罚息计算);

  二、聘请方无故解除本协议,应向受聘方支付违约金__________元,受聘方已收取的律师费不予退还;

  三、因受聘方律师工作失误而导致聘请方遭受损失,聘请方有权要求依法赔偿及单方面提前终止本协议,且受聘方应按本协议实际履行天数进行折算后将剩余法律顾问费退还聘请方。

  争议的解决

  如双方在本协议履行过程中发生争议,应协商解决,协商不成,任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

  其他约定

  第十条 本协议未尽事宜,双方另行协商,所签订的补充协议是本协议的组成部分;

  第十一条 本协议一式两份,聘请方、受聘方各存一份。

  本协议自签字之日生效。

  协议签订方:

  聘请方:(签字)

  受聘方: (签字)

  地址:

  地址:

  电话:

  电话:

  签约日期:年月日

  签约日期:年月日

  签约地点:

聘用的合同15

  甲方(聘用单位):________________

  乙方(受聘人员):________________

  法定代表人:________________

  居民身份证号码:________________

  甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国民法典》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。

  一、保安人员的工作职责

  1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。

  2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。

  3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110和学校领导及值班教师,保护好现场,维护好现场秩序。

  4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。地点在校保安值班室。

  5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。

  6、保安人员要本着对学校安全负责的`精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。

  7、保安人员对未非本校师生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、的学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。

  8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。

  9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。

  10、在上学、放学时段(特别是下午),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,有责任报告110,并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放,保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。  1

  1、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。  1

  2、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。

  二、保安人员的工作报酬

  乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。

  三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任

  1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。

  2、工作失职造成守护目标损失。

  3、工作散漫、不负责且屡教不改。

  4、当班期间擅自离岗。

  5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。

  四、本合同有效期________年。在合同到期前____日,双方如愿意,应重新签订合同

  五、本合同未尽事宜由双方协商解决。

  六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。

  甲方(公章):________________乙方(签字):________________

  法人代表人(签字):________年____月____日

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