述职报告

个人述职报告

时间:2020-09-16 12:04:05 述职报告 我要投稿

实用的个人述职报告3篇

  随着个人的素质不断提高,越来越多的事务都会使用到报告,报告根据用途的不同也有着不同的类型。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编为大家整理的个人述职报告3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

实用的个人述职报告3篇

个人述职报告 篇1

  3月24日下午,我通过视频认真收看了分行组织召开的业务岗位设置“三定一总结”阶段动员会,认证听取并记录了分行行长左志同志的重要讲话及指示。

  一、定职责

  作为一名刚刚加入我行的一名新行员,我首先要做好自己的最本职工作,包括计划统计、信贷和信贷档案管理的岗位职责。

  信贷统计计划员,必须认真学习相关的业务知识,规范自己的业务技能:及时、准确的做好信贷资金需求预测,编制信贷计划;合.调度资金头寸,头寸限额,控制在上级行下达的限额之内;正确编制资金、现金项目电报,并及时上报。

  信贷档案管理员,认真学习《中国农业发展银行档案管理制度办法》,收.和..信贷资料,按规定向上级综合部门移交有关档案。加强支行领导,建立信贷档案的收.、..、保管、查阅和销毁等管理制度,保证信贷档案内容齐全、妥善保管、有序存放、方便查阅、严防毁损、散失和泄密。

  信贷员,做好借贷手续合规合法、内容齐全、合同文本资料按规定保管;对分管企业的资料保全工作;仓单签发规范,内容、签章齐全;要求企业实行出.报告制度;指导企业正确设置和使用“一基三专”帐户;做好收购环节从借贷发放到粮食收购结束的全过程监控;坚持定期查.,填写工作日志和查.记录;处理信贷业务需规范填制..单并及时登记电脑台帐;借贷到期前7天,需向企业签发借贷到期摧收通知单,对调销借贷,非保护价粮食借贷的发放要认真调查,合.确定借贷期限。

  二、定措施

  20xx年是我国经济快速发展的一年,党的17大精神为我们树立了明确的工作要求和

  指导的..。在此基础上,我行制定了针对决策制定、各项工作、业务操作、风险控制、资源配置、客户维护、组织管理和同事交往的“八零”标准。每名员工务必认真学习,贯彻落实指导精神,奋发进取,为支持社会主义新农村建设,严格要求自己,从小事、从自己的本职工作和从一点一滴做起,以达到从量变到质变的飞跃。

  三、定计划

  工作计划上,努力工作,提高自己的.业务技能。尽职尽责、尊规守纪,尊重领导、团结同志。

  学习计划上,认真学习相关的金融业务知识和专业技能,,潜心钻研、夯实基础,开拓思路,明确发展的..和道路,实事求是,不断提高自己的素质、意识和道德品行。不断吸收最新的知识,接受最新业务,防范和控制风险,坚持可持续发展,做终身学习型行员,伴随终身职业生涯。

  发展的..上,明确自己的人生发展和努力的的..,做到政治上、工作上和生活的上的统一,珍惜来之不易的工作机会,在党委的领导下,塌实努力的工作。

  四、总结

  通过认真学习分行组织召开的业务岗位设置“三定一总结”阶段动员会和行行长左志同志的重要讲话及指示和《中国农业发展银行北京市分行业务岗位设置管理实施方案(试行)》的通知,激动振奋之余,深思自己的工作和发展的..。今后务必做好自己的本职工作,努力学习业务知识和技能,明确自己的工作目标和人生发展的..,以高标准、严要求,作合格的中国农业发展银行行员。

个人述职报告 篇2

  1、单位从业人员包括:

  (1)在岗职工 (2)再就业的离退休人员(3)民办教师 (4)在各单位中工作的外方人员和港澳台方人员 (5)兼职人员 (6)借用的外单位人员 (7)第二职业者

  ●单位从业人员不包括离开办单位仍保留劳动关系的职工。

  ●在岗职工统计中不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工,如内部退养职工, 以及从本单位离休、退休、退职的人员。

  ●为避免从业人员统计的重复和遗漏,各单位在计算其从业人员时,应按谁支 付劳动报酬谁统计的原则进行统计。

  ●对于新招收的人员,从其报道参加工作之日起,不论是否发放当月工资或劳动 报酬,即应统计为本单位人员。

  2、在岗职工根据使用期限分为:(1)长期职工 (2)临时职工

  3、工业和建筑业从业人员按工作岗位分为: (1)工人 (2)学徒 (3)工程技术人员 (4)管理人员(5)服务人员 (6)其他人员

  4、从业人员增减变动与期末人数的关系: 上期末人数+本期增加人数-本期减少人数=本期末人数

  5、城镇16 岁及以上、具有劳动能力并符合以下条件之一的人员列为就业人员:

  (1)为取得报酬或经营利润,调查周内从事了1 小时以上(含1 小时)的劳动;

  (2)由于学习、休假等原因在调查周内暂时处于未工作状态,但有工作单位或 场所。

  6、城镇16 岁以上、具有劳动能力同时符合以下各项条件的人员列为失业人员:

  (1)在调查周内未从事为取得报酬或经营利润的劳动,也没用处于就业定义中 的暂时未工作状态;

  (2)在某一特定期间内采取了某种方式寻找工作;

  (3)当前如有工作机会可以在一个特定期间内应聘就业或从事自营职业。

  7、城镇失业率的计算公式: 城镇失业率=城镇失业人员(城镇就业人员+城镇失业人员)100%

  8、城镇登记失业人员:是指有非农业户口,在一定的劳动年龄内,有劳动能力, 无业而要求就业,并在当地就业服务机构进行求职登记的人员。

  ●各单位支付给在岗职工的劳动报酬以及根据有关规定在特殊情况下支付的工 资,不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应计入工资总额的计算范围。

  9、工资总额构成包括的内容: (1)计时工资 (2)计件工资 (3)奖金 (4)津贴和补贴(5)加班加点工资 (6)其他工资

  ●计时工资包括见习工资、职务工资、基础工资、岗位工资等。

  10、奖金:是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。

  11、奖金包括: (1)生产(业务)奖 (2)节约奖(3)劳动竞赛奖 (4)机关事业单位人员年终奖 (5)机关工人的奖金 (6)专业技术人员的一次性重奖 (7)体育运动员的奖金 (8)其他奖金

  12、平均实际工资:是指扣除物价变动因素后平均的实际工资。

  13、平均实际工资的计算公式: 平均实际工资=报告期平均工资报告期城市居民消费价格指数

  14、平均实际工资指数的计算公式:平均实际工资指数=报告期平均工资指数报告期城市居民消费指数

  ●平均实际工资指数表明了实际工资水平提高或降低的程度。

  ●劳动统计报表采用全面调查的方法。

  ●《劳动力统计调查制度》是以居民户为统计调查单位的抽样调查制度,其统计对象是被抽中调查小区内的全部 16 岁及以上的常住人口。抽样调查方法是以全 国为总体,省级单位为次总体,采用分层、多阶段、整群概率比例抽样的方法。由调查员入户进行访问调查。

  【拓展阅读】

  统计师是负责单位统计业务工作的主要人员,统计师岗位职责主要有:填报或汇报国家和有关部门制定的统计报表,进行统计资料的一般加工整和简单分析,拟定统计调查方案,进行调查研究,组织社会经济调查,对社会经济现状和发展作出科学的预测、预报等等。统计专业技术资格实行全国统一考试制度。考试坚持客观、公正、规范的原则,实行全国统一组织、统一大纲、统一考试用书、统一试题、统一评分标准。按照《关于印发《统计专业技术资格考试暂行规定》及其实施办法的通知》(国统字[1995]46号)文件有关规定,从1995年起统计专业技术资格实行全国统一考试制度。

个人述职报告 篇3

  我系xxx信用社职工,姓名xxx,年龄x岁,具有助理经济师初级职称,工作岗位xx信用社三级柜员,xx年x月至x年x月工作于新左旗xx信用社信贷工作,x年x月至x年x月就职于三级柜员岗位,现将在岗工作时期的有关情况述职如下:

  近些年以来新左旗农村信用社发展迅速,我们成功开展了许多新业务,并取得预期效果。对于我个人来讲也是辛勤耕耘的时期,是适应变革的时期,也是理清思路、加快发展的时期。在这段时间里,领导和同事给予了我许多工作和学习上的帮助,使我取得了长足的进步,也有许多的工作值得总结:

  1、政治思想表现及职业道德表现。能够自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策,认真、细致地完成好每一项任务,严格遵守各项金融法律、法规以及信用社的各项规章制度,综合业务操作流程,认真履行内控制度,自觉按规章制度操作。忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。思想上牢固为“三农”服务,树立了爱岗敬业的职业道德素质,奉献爱心,勇于承担社会责任。

  2、业务知识和工作能力方面。我能够不断的去学习,积累经验,经过自己的努力学习,掌握了大小额支付操作、农信银、信贷操作流程及操作规定;具备了一定的工作能力,能够较熟练的办理业务。在综合业务、银行卡业务、个贷业务、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。

  3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确,认真的去对待每一项工作任务。一年以来,我在行动上自觉实践农村信用社为“三农”服务的宗旨,对不同客户采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质服务,以赢得客户对信用社业务的支持。

  4、踏踏实实做好本职工作。按照业务的操作规程,把最方便最可行的方法运用在业务操作上,让客户在服务中感受到快乐。实行柜员制后,以严格的规章制度来约束自己,促进自己学习,在业务操作上更加严密。严格按照农村信用社的要求,认真履行好自己的职责。从事信贷工作时,能够认真学习《贷款通则》、《担保法》、《合同法》、《物权法》等有关法律、法规及操作规定。在信贷工作中认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务。一是严格规章制度,把好信贷资产质量的每一道关口;二是坚持信贷原则,做好贷款“三查”。我深知:信贷资产的质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现信贷风险;因此,我不断的提醒自己,不断的增强责任心,提高工作质量,尽心尽职做好信贷工作。

  回顾这个时期的工作,虽然有了一定的进步和成绩,但在一些方面也存在着不足。比如,有创造性的工作思路还不是很多,处理问题的方法简单。业务能力方面提高不快,法律知识较少,还需要努力学习。自己文字材料写作还需要进一步提高,这些都有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真弥补自身不足,要认真学习和贯彻党和国家的政策、方针、路线,努力提升思想觉悟和工作效率,认真学习业务知识,提高自身素质,履行工作职责。首先加强与领导、同事之间的沟通与理解,多向老同事学习;其次转变思想观念,及时了解把握信用社信贷工作中的艰巨性、复杂性和多样性。认真学习信贷业务知识,提高信贷工作能力。认真学习法律知识和各项规章制度,力求上进。

  总之,在领导和同事们的关心帮助下,我的各个方面都有了很大的进步,业务能力也得到了较大程度的提高,虽然在有些方面还存在着很多不足,但我相信,在领导和同事们的的关心帮助下,我必定会把工作做得更好。

  述职人:xxx

  xxx年xxxx月xxx日

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