关于培训协议书模板汇编5篇
在发展不断提速的社会中,人们运用到协议的场合不断增多,签订协议是解决纠纷的保障。我们该怎么拟定协议呢?下面是小编收集整理的培训协议书5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
培训协议书 篇1
甲方:_________________________教育信息咨询有限公司
乙方:_________ (家长:_________ )
________________教育信息咨询有限公司少儿英语培训机构成立于20xx年,旨在为少儿提供专业的高层次语言培训,公司在借鉴和总结国内外语言教学经验的基础上,将世界上最领先的语言教学方法引进国内,并结合中国学生的特点展开语言教学,以达到提高儿童语言素养的`目的。
目前,甲方在吴江XX开办少儿英语培训班,乙方(家长)自愿报名参加,为明确有关事宜,特订立协议如下:
一、培训内容及提供教材:_________
培训内容为少儿英语,甲方采用交互式教学方法、直接教学法、TPR肢体反应教学、重叠螺旋式教学法、多元化、多媒体教学法、情景式教学法、沟通式教学法、左右脑平衡潜能开发教学法进行教学。采用教材为XXX神奇英语系统教材。
二、培训安排:_________
1、采取小班教学,每班10人左右。
2、每周六或周日上午开课,时间半天四课时,每30分钟一课时,每月四周安排16课时。甲方承诺自签订本协议后 天内正式开课。
3、每六周举行一次公开课,以便家长检验教学质量。
4、每周六甲方组织英语角活动(须电话预约,每次20组家庭为限)。
5、甲方还根据节日组织安排派对活动。
三、培训教师
甲方安排的培训教师应具备足以胜任教授少儿英语的经验和能力,同时,甲方应每四周安排一次外国教师进行教学。
四、培训费用:_________
1、英语教材:_________上、下套,为两年用教材,教材价格为1380元。
2、每月培训费用为200元。甲方可根据付款情况给予优惠。
五、 双方的权利义务
1、甲方负责全部培训课程的教授与教学期间安全管理工作;甲方应在安全适宜场所安排教学,保证按时按质的教授乙方相关课程,保证培训质量。
2、甲方的义务在乙方按时支付相应款项后才生效。
3、乙方有权对甲方的培训向甲方负责人员友好地提出意见和建议。
4、乙方自协议签定之日起按时按量向甲方交纳培训费用。
5、甲方不按时开课的,或甲方教学安排、数量、质量不符合要求的,乙方可要求甲方无条件退回全部款项。
六、本协议经双方签署后生效,各方各执一份。
甲方:_________________________教育信息咨询有限公司
乙方:_________代表:_________
签约日期:________年 _________月 _________日
培训协议书 篇2
派出单位(甲方):_________
被派人员(乙方):_________
为明确双方的权利和义务,甲乙双方就甲方选派乙方出国培训事宜,签定如下协议。
第一条甲方同意派遣乙方到_________自_________年_________月至_________年_________月学习,具体内容为:_________。
第二条乙方在国外期间,保证遵守中国法律和中国对出国留学人员的规定,遵守所在国的法律。
第三条乙方保证在国外自觉坚持学习,努力达到预定的目标,圆满完成学习任务,并按期回国。学习期满后,应提交毕(结)证书,学习成绩单和学习小结。
第四条乙方的`出国旅差费,办理出国的手续费和国外培训期间的学费,生活费,医疗保险费等由甲方承担90%,乙方承担10%。
第五条乙方出国期间的工资、津贴、福利待遇等按学院有关规定办理。
第六条乙方出国培训期满回国后,应保证在甲方继续工作_________年以上。如果甲方工作不满五年要求调离(或辞职或由于乙方的原因被甲方辞退),乙方必须按下列规定向甲方赔偿违约金:回国后在甲方继续工作不满一年,赔偿违约金_________元人民币;满一年不满二年,赔偿违约金_________元人民币;满二年不满三年,赔偿违约金_________元人民币;满三年不满四年,赔偿违约金_________元人民币;满四年不满五年,赔偿违约金_________元人民币。
第七条乙方出国培训期满回国后的两年内,应至少在本专业领域内的核心期刊上发表论文一篇。
第八条甲方违反本协议时,乙方有权向甲方的上级主管部门提出申述,要求甲方的上级主管部门责成甲方执行本协议书,赔偿损失等。必要时,乙方可向司法机关起诉,追究甲方的法律责任。乙方违反本协议时,甲方将根据乙方违约情况,对乙方批评教育,或给予行政处分,或辞退,或要求乙方赔偿损失。必要时,甲方可向司法机关起诉,追究乙方的法律责任。
第九条经甲方同意,为乙方出国培训的国内保证人,保证乙方执行本协议。如乙方违约,保证人须认真协助甲方追究乙方的责任。在乙方违约而保证人又未履行自己职责的情况下,保证人须承担相关的经济责任。
第十条本协议书自公证之日起生效,签字各方保证遵照执行。有效期限至本协议书第六条规定的工作年限期满时止。
第十一条未尽事宜,由甲方、乙方、保证人协商解决。本协议一式三份,甲方持一份,乙方和乙方的保证人各持一份。
甲方(公章):_________
乙方(签字):_________
法定代表人(签字):_________
乙方保证人(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
培训协议书 篇3
甲 方:
乙 方:
甲、乙双方本着诚实守信、互惠、互利的原则,通过友好协商,形成战略合作伙伴关系。在甲乙双方以后共同的发展中,共同利用双方资源,互相支持,共同发展,实现双赢的共同目标。由双方共同意愿,达成战略合作协议,共同遵守以下各项条款:
第一条 协议双方简介
1.1 XXXXXXXXX有限公司简介
1.2 XXXXXXXXX管理咨询有限公司简介
第二条 合作目标
甲、乙双方通过各自优势资源相互合作,达到以下目标:
2.1 提升双方企业竞争优势、完善企业智力资本、推动企业健康持续发展。
2.2 通过多种形式的资源互换,推动双方品牌的快速传播与落地,开拓多元化、多形式的盈利空间。
2.3形成长期的战略合作伙伴关系,提升双方社会认知度,推动双方品牌价值提升。
第三条 合作事项
合作的内容及方式
3.1 甲乙双方联合招生,利益共享
甲方通过投放宣传资源的方式,以具体事件、活动为主要切入点,配合部分广告时段,开展高端培训业务的宣传,提供宣传策划和投放。乙方利用丰富教学经验及良好口碑,以XXXXXXXX等品牌产品为基础,负责建立团队,进行招生服务和课程交付。
3.2 乙方向甲方内部提供培训服务
乙方就以下两个层面展开合作:
(一)企业内训:
(二)公开班:
3.3 乙方向甲方的客户提供培训服务
甲乙双方共同组织针对甲方客户的培训或沙龙等形式的活动,培训内容由甲方根据客户实际情况与乙方共同制订。
3.4 乙方向甲方开放高端学员群体
甲乙双方共同组织针对乙方高端学员的培训或沙龙等形式的活动,培训内容由乙方根据客户实际情况与甲方共同制订。乙方向甲方提供教学场地和资料中的宣传资源。
3.5 甲乙双方共同辅助定位企业成为标杆
甲乙双方共同筛选符合条件的企业,利用双方优势资源,共同扶植定位企业和潜力企业高速发展。项目执行过程中,甲方负责提供相应的宣传资源,乙方负责进行培训辅导。
3.6 甲乙双方共同筹备本地一流的商学院
甲乙双方共同筹备和建立商学院,具体筹建事宜在补充协议中具体约定。
上述三个层面的项目运营,收益分配双方约定如下:
(一)联合招生项目:
(二)企业标杆项目:
在补充执行协议中具体约定。
(三)商学院项目:
在补充执行协议中具体约定。
第四条 双方的责任和义务
4.1 甲乙双方分享本协议合作项目下的运营数据、客户资料等。
4.2 乙方可在书面征得甲方同意后,以与甲方合作伙伴名义进行市场经营活动和宣传推广活动,并且将宣传方案向甲方报备。
4.3 商定其他应由对方完成的事项。
第五条 保密条款
5.1 在未经协议各方的`书面同意前,任何一方不得就本协议的内容向协议人以外第三方透露。
5.2 未经对方书面许可,任何一方不得向第三方提供或披露与对方业务有关的资料和信息,但法律另有规定的除外;
5.3保密条款自本协议签定之日起生效。
第六条 适用法律与争议的解决
6.1 本协议的订立、履行、终止与争议的解决均应适用中华人民共和国法律;
6.2 如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应通过协商的方式解决。经协商无法达成一致意见的,任何一方均有权向原告有管辖权的人民法院提起诉讼。如果本协议任何条款被判定为无效,不影响本协议其他条款的持续有效和履行。
第七条 其他事项
7.1 本协议自签订之日起生效。
7.2 本协议未尽事宜,由甲乙双方协商解决,并以书面形式形成补充协议或相关协议,补充协议或相关协议与本协议具有同等法律效力;
7.3 本协议内容涉及具体费用标准及有关付费的其他条款,由具体项目合作协议进行规定;
7.4 本协议经甲乙双方法定代表人或授权代理人签字并加盖双方单位公章后生效;
7.5 本协议正本一式六份,甲乙双方各执三份,具有同等法律效力。
甲方(公章): 乙方(公章):
法定人代表 法定人代表
(或授权代表): (或授权代表):
联 系 人: 联 系 人:
联系电话: 联系电话:
传 真: 传 真:
签署日期: 签署日期:
培训协议书 篇4
合作双方:__________
甲方:__________________市______教育艺术培训中心
乙方:__________________市BB英语学校
提报方:__________________市______教育艺术培训中心
______教育合作方案
一、______简介:__________
______教育是______传媒文化有限公司旗下的一家艺术类专业培训机构,成立于____年____月,办学一年来始终秉承"快乐学习,幸福成长"的宗旨,努力探索适时、高效、优质的教育教学模式,目前已经发展成为一家书画音舞多种艺术门类为一体的综合性艺术教育机构。现主要开设美术专业、音乐专业、舞蹈专业以及武术类四大课程,其中包括儿童画、彩铅、手工DIY制作、素描、水粉、声乐、儿童合唱团、钢琴、古筝、吉他、舞蹈、跆拳道、散打、女子放身术等科目。
二、______优势:__________
______教育依托庞大的公司背景,具有以下优势:__________
●环境优雅为秉承"快乐学习,幸福成长"的办学宗旨,______始终坚持为学生提供温馨、优雅的学习环境,让______成为学生享受成长快乐的理想乐园。
●师资专业______教育教师经过严格筛选,全部达到本科以上学历,专业性强,多数教师在全国性、地方性比赛活动中拿到突出名次。
●硬件设施齐全______教育为满足学生学习需求,配备专业学习用具、用品以及音乐器械和场地,学生来上课没有任何负担。
●课程门类丰富______教育自成立以来,始终坚持综合性发展,打造________一流的全方位艺术殿堂。
●登台演出机会多在努力创办一流培训机构的同时,我们还举办多场演出活动,例如________市少儿才艺大赛、________春晚、汇报演出等,为学生提供全面发展的'平台。
●宣传优势______教育依托公司背景,拥有得天独厚的宣传优势,平面广告、户外广告、线上宣传均得到大力支持。
三、合作基础:__________
1、合作双方同为教育机构,拥有大量学生资源。
2、双方开设课程不同,不存在利益冲突等问题。
3、双方在办学规模、办学理念上均达到正规化、专业化。
4、双方有着共同的奋斗目标,致力于将________的教育市场规范化。
四、合作形式:__________
双方在自愿平等的基础上,本着平等互利,共同发展,优势互补的原则,严格按照协议规定开展合作。经前期友好协商,达成口头合作意向,现就甲方能为乙方提供的合作支持总结如下:__________
(一)基础合作:__________
1、甲乙双方可以组织自己学生集体到对方单位试听、体验课程。
2、甲乙双方可互相介绍学生到对方学习。乙方学生来甲方,可体验任意一门课程,当场报名者,可再赠所报科目两个课时;甲方学生去乙方,着戴校长意见协商制定。
3、甲方依托______传媒,拥有丰富的广告宣传资源,例如DM报纸、城管信息栏、跨街广告、楼宇视频机、大型LED屏、移动视频车等,在乙方为甲方介绍学生效果较好的前提下,甲方可考虑优惠、甚至为乙方宣传,视招生情况定。
4、甲乙双方可定期不定期举办联谊活动,夯实合作基础,提升合作效果,具体实施方案日后商定,例如6月底少儿才艺大赛英语专场。
5、双方允许对方到本单位给学生或家长举办主题讲座。
(二)战略合作:__________
______教育自成办以来,始终秉承良心办学,得到社会较好口碑,加以______传媒大力宣传支持,现已达到家喻户晓效果,形成品牌效应。经领导批示,有意向与乙方开展以下合作:__________
1、品牌塑造合作,即乙方可挂名"______教育BB英语",甲方提供场地支持、宣传支持、招生支持,营销额将以比例分成。
2、分校合作,甲方现有经营面积700余平,处于交通便利且繁华地段,周围有西关小学、美福小区、育英小区、西________等广大人群,因此,乙方可在甲方开设分点,甲方收取场地费或营销额比例分成,待同意开展合作后商定。
六、合作效果:__________
通过双方的合作,将会促进双方长久发展,最显著的效果有三个方面:__________
第一、多渠道的宣传,进一步促进甲乙双方品牌形象的树立,扩大影响力,增加双方在________教育市场中所占的分量;
第二、增加甲乙双方的生源,多渠道招生,给双方增加盈利;
第三、甲乙双方的培训方向不同,通过合作的形式,在工作方面和管理方面都可以互相学习、互相借鉴,完善自身,推动双方长久发展。
________市______教育艺术培训中心
________年_____月_____日
培训协议书 篇5
甲方:
乙方:姓名:年龄:性别:出生年月:
学历:专业:身份证号码:
家庭住址:
为提高员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业,并按时返回公司工作,甲乙双方订立如下协议:
一、公司同意乙方赴学习专业,学习期
自年月日起至年月日,实计为期。
二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否则,以旷工论处。
三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计。
四、学习培训期间的.工资视情况按原工资办法的支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。
五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回公司,并依有关规定处理。
六、乙方在学习期间,必须每隔天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录。
七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追加惩处,视同在本公司内的违纪。
八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返公司的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。
九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的2.5倍。
十、培训学习结束后,乙方应在甲方连续工作5年。如一年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用80%;如二年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用60%;如三年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用40%;如四年内辞职应向应甲方交纳公司负担培训费用20%;五年后则可免交培训费用;因违纪被公司辞退的员工亦照此办理。
十一、在培训期间,甲方给乙方伙食元/月。若在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按员工差旅费规则支付。
十二、培训学习结束后,乙方应及时返回,并向公司报到。
十三、乙方应找第三方做担保人。如乙方如有逾期不归、学习期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训学习方向与内容等行为时,其乙方的担保人承担乙方全部培训学习费用。若乙方涉及法律责任,应由该员工自负,与本公司无关。
十四、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,公司将视情况给予奖励。
十五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
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